2024年党建引领基层治理工作综述范文(优质五篇)
基层治理的关键就是加强党的领导,基层党组织是基层社会治理中最重要、最活跃的治理主体,也是基层社会治理最直接的组织者、领导者。下面小编为大家整理了2024年党建引领基层治理工作综述范文(优质五篇),大家快一起来看看吧!
2024年党建引领基层治理工作综述范文(优质五篇)
篇一:党建引领基层治理工作综述
启程不忘初心志,来路漫漫亦灿灿。回望20__年,__街道党工委坚持以____思想为指导,深入学习贯彻党的__大精神,全面贯彻落实自治区党建引领基层治理“1+8”工作体系和市委基层组织建设“211”重点工作,始终以党建引领聚势赋能,坚定不移抓好党建、抓好治理、抓好服务,实现在基层治理工作上多点开花、屡添硕果,为__推动基层治理体系建设贡献出力量。
一年来,我们以党建引领强组织建设,增强基层治理“战斗力”。始终坚持目标导向,围绕基层治理重点任务,召开党工委会议、党建工作专题会议研究基层组织建设、城市治理等工作31次,以党建引领确保各项工作任务稳步推进。全面建设五级联动服务组织体系,设立网格党支部57个,整合多方力量,配备专、兼职网格员1000多人,建立党员中心户2156户,以严密的组织体系推动基层治理任务落实。
一年来,我们以党建引领强依法治理,增强基层治理“法治力”。始终坚持问题导向,聚焦辖区两城领域治理难题,成立专项整治攻坚小组,通过召开现场会议、协调会议30多次,链接区级部门专业力量,全面解决各类问题、矛盾等100多件,确保营商环境更加优化。选定社区、业委会、物业“双向进入、交叉任职”44人,成立业委会功能型党支部21个,组织物业三方联席会135次,解决涉物业问题319件,全面推动党建引领提升物业服务质量工作。
一年来,我们以党建引领强民生服务,增强基层治理“凝聚力”。始终坚持满意度导向,深入构建“互联网+政务服务”新体系,主动承接自治区全__智慧党建现场观摩任务,以“智慧党建”系统、基层治理“一张表”平台推动立体化服务;创新推动家政服务进社区,引入服务企业30多家,满足群众多元化家政服务需求。每月逢“8”创办__有好“市”,逢八赶大“集”活动,持续为居民群众搭建平台,畅通基层普法教育、医疗惠诊、政策宣传的渠道。
回首不忘来时路,昂首方知向何行。迎新20__年,__街道将高举____思想伟大旗帜,坚持转思想、转作风、强担当,持续抓基层、强基础、固根本,踔厉奋发、勇毅前行,以高质量党建引领高质量基层治理,在新的“赶考”路上继续行稳致远、再谱新篇!
篇二:党建引领基层治理工作综述
坚持以党建引领推动基层社会治理创新,是保证党的领导基础和执政基础,加快促进乡村治理体系和治理能力现代化的根本所在。近年来,__州在巩固和拓展“一核三治”社会治理__模式上精准发力,深化“五治联动”社会治理体系,探索实践“基层社会治理专项工作组”新做法,通过成立乡镇、村(社区)、寺庙专项工作组,有效发挥基层党组织在基层社会治理中的领头雁和主心骨作用,充分调动群众主动参与基层社会治理,推动社会治理工作提质升级、创新发展、全面进步。特别是__市__镇在“基层社会治理专项工作组工作法”上持续加力,强化党建引领,让党的领导贯穿基层治理全过程、各方面,地方社会治理逐步实现从粗放到精细、应急到常态、治标到治本的根本转变,乡村治理现代化水平得到质的提升。
强化党建引领,把好基层治理方向盘
基层治理的关键就是加强党的领导,基层党组织是基层社会治理中最重要、最活跃的治理主体,也是基层社会治理最直接的组织者、领导者。加强选育“领头雁”是基础。__镇着力培育政治过硬、能力过硬、作风过硬、带动力强的村党组织书记队伍,为社会治理提供坚强组织保证作为一切工作的出发点。将有文化、会经营、有干劲的返乡大学生和年轻优秀人才吸纳进村“两委”班子队伍中,6个行政村均实现“一肩挑”,呈现“平均年龄37岁,大学学历占比80%”的良好结构,不断注入“红色动能”。20__年换届以来,选派村“两委”参加全国及省州市各类培训学习175人次,做到定期“充电蓄能”,确保村“两委”真正成为村级发展的“政策通”“活字典”。健全治理“大机制”是关键。针对基层社会治理中最突出最集中的矛盾问题,结合牧区工作实际,__镇制定系列机制措施,不断强化乡镇、村党组织在基层社会治理中的政治功能和组织力。制定《平安__建设工作实施方案》,成立由镇党委书记、镇长任双组长,镇属各机关站所和6个村负责人为成员的严抓基层治理工作领导小组,全面提高全镇基层社会治理水平。成立集综治中心、公共法律服务中心等的社会治理综合服务中心,形成“一体化指挥、多模块联动”的工作格局。划分用好“小网格”是重点。为推动要素向网格集中、服务向网格集聚、问题在网格解决,着力打通基层治理“神经末梢”。__镇坚持党建引领网格化管理,构建横向到边、纵向到底的基层网格化治理体系。将全镇划分为和谐稳定区、稳控区、隐患区三大区,因区制宜,切实做到“小矛盾不出村、大矛盾不出镇”。按照“任务相当、方便管理、便于服务、责任明确”的原则,结合居民、群众居住分布情况,在城区、行政村、自然村合理划分119个网格,落实网格长43名、网格员119名。
建好配强队伍,打造基层治理生力军
为让牧民群众积极参与社会治理,打造“共建共治共享”的社会治理新格局。__镇强化基层社会治理专项工作组作用,呈现党员干部以上率下,牧民群众广泛参与基层各项“小事”的良好局面。社会和谐局面不断巩固。矛盾纠纷调解组成员今年成功调解两起历史遗留边界草场矛盾纠纷,吐辉寺西路16户占用道路全部完成拆除工作。互帮互助组成员组建镇应急抢险队作 文 吧Www.ZuoWen8.coM和防汛安全哨兵,加大风险隐患排查整治力度,进入汛期以来共排查整治安全隐患29处,储备应急沙子2吨、沙袋2万个,疏通村内河道沟渠17公里,确保人民群众生命财产安全。牧民生活持续向好。生产发展组成员成功申报实施镇绿色有机农畜产品输出基地和“国字号”__羊良种扩繁基地项目,对全镇优质农畜产品进行精细化分割加工,有效盘活了各村集体股份经济合作社和家庭牧场,构建形成“牧户+合作社+基地+公司”的利益联结机制,增强了村集体自身造血能力,带动贫困群众就业50余人,经济收益每年约130万元。教育事业得到支持。教育督导组成员担任__镇家长委员成员,定期召开教育高质量发展会议,定期向镇寄宿制小学和优秀学生进行表彰,每年捐赠慰问金达到5万余元。群众精神生活更加丰富。精神文化组成员发挥宣传“喉舌”作用,组织开展健康有益的群众性文化活动,成功举办__市第__届传统赛马会暨首届__“达那”音乐节,为牧民群众带来一场场精彩的精神文化盛宴。围绕____自治州成立__周年之“感党恩兴产业树品牌促增收助振兴”优良畜种及绿色有机农畜产品展示评比活动开展政策宣讲,组织开展青甘川绿色有机农畜产品展示评比活动、优良畜种评比活动、拔河、举沙袋、徒步等活动。
深化“五治”融合,提升基层治理总效能
以群众需求为导向,以改善民生为目的,以治理有效为目标,深化“五治”融合,进一步发挥村民主体作用,切实激活基层治理“神经末梢”打通服务群众“最后一毫米”。以“自治”为基础。将“村规民约”的制定实施作为引导村级政权开展自治的重要抓手,召集村“两委”、党员及群众代表召开座谈会征求意见,结合实际制定个性化、具体化村规民约,通过微信公众号、视频号发布__镇六个行政村村规民约视频,点击量达到5。7万次,自村规民约实施以来,村民以往的一些不良生活习惯和生活习俗得到一定规范。以“德治”为支撑。从“共建共治共享”高度出发,开展“致富能手、作风标兵、和谐家庭”及“好公婆”“好媳妇”“文明家庭”“五星级文明户”等评选表彰活动,并将优秀典型事迹在镇、村级进行宣传公示,充分发挥典型示范引领作用,营造全镇崇德尚善、见贤思齐的良好氛围。以“法治”为保障。建立健全法律顾问制度,实现“一村一顾问”,切实方便群众进行法律咨询,必要时引导群众通过司法途径解决问题。医疗保险、养老保险、残联、民政、卫生和计划生育等在镇服务大厅“专窗受理、集成服务”,实现“只进一扇门、只跑一次腿、办成所有事”,有效提升乡村治理便捷化精细化专业化水平。以“群治”为枢纽。按照“大事共议、实事共办、要事共决、急事共商”原则,联合4个边界乡镇成立了“联合党支部”,同5个边界村成立了“联合党小组”,实现了信息互通、情报共享、风险共治。以“智治”为引擎。以维护镇域平安稳定为出发点,以信息技术为支撑,推动“雪亮工程”建设,打造镇视频监控中心,设监控点120个,覆盖__地区主干街道和各村、寺院,织密辖区内“小天网”,既满足了群众看家护院的需求,又满足了政府综治平安的需要,夯实了乡村群防群治安防体系。
篇三:党建引领基层治理工作综述
__镇地处县城以南30公里,地域面积98平方公里,辖14村64个村民小组、1。1万人。近年以来,在县委的坚强领导和县委组织部的精心指导下,__镇党委深入学习贯彻党的__大精神和____思想,坚定践行新时代党的建设总要求和组织路线,始终牢固树立大抓基层鲜明导向,围绕“23454”的党建工作思路,坚持抓党建、兴产业、守底线、促发展,不断推进全镇各项工作高质量发展。
01、执党建引领“建强组织”之笔,筑牢乡村振兴“主阵地”
聚焦凝心铸魂,夯实“思想根基”。全镇各级党组织坚持不懈用____思想凝心铸魂,镇领导班子坚持“第一议题”抓学习、“第一遵循”抓贯彻、“第一政治要件”抓落实,深入开展练兵比武活动,成立__镇党校,健全“周讲、月赛、季评”机制,举办学习贯彻党的__大精神集中轮训及党员干部教育培训班3次,推动党员干部把党的创新理论转化为干事创业的实践力量,持续推进“我为群众办实事”实践活动,累计为群众帮办实事165件。聚焦队伍建设,筑牢“组织根基”。14个村支部书记和村主任全部“一肩挑”,大学生村文书全覆盖,对92名村“两委”干部定期任职联审,深入开展农村党员分类管理暨积分管理,培育后备干部58名,为44名村干部购买人身意外伤害保险,严格执行发展党员工作程序,今年各支部培养入党积极分子25名,发展党员5名。聚焦重点工作,厚植“发展根基”。把基层党建“六个提升”行动摆在突出位置,与基层党建基础建设攻坚行动、“三抓三促”行动、“四抓两整治”和“五比五树”活动紧密结合,深入研究谋划,科学制定推进计划,14个农村党支部全部达标,__村被评为全县红旗党支部,高标准布置__村等7村党群服务中心。
02、执党建引领“巩固成果”之笔,助推乡村振兴“开新局”
守牢不发生规模性返贫底线,积极推广“__一键报贫”系统,常态化开展动态监测排查,全覆盖走访“三类户”“脱贫户”和一般户中的较低收入家庭,对符合纳入条件的145户683人坚持“一户一策”,精准落实产业就业扶持、社会救助、政策兜底等措施,有序输转劳动力2825人,发放“雨露计划”117人35。1万元。
03、执党建引领“特色产业”之笔,拓宽增收渠道“惠民心”
一是守牢粮食安全底线,守牢3。85万亩的耕地保护红线和2。1万亩的粮食安全底线,累计整治乱占耕地图斑31个,整治撂荒地1200多亩。二是以务好“两颗树”为重点,综合管护全镇8500亩核桃、6700亩花椒,巩固提升核桃、花椒种植示范点6个。三是积极培育特色种植产业,大力扶持__村高山油菜种植加工、__村大棚蔬果等产业,打造“万元田”“多千田”,构建一村一品的产业发展格局。四是紧抓招商引资,大力发展规模化水产养殖。按照县委、政府关于大抓招商的部署要求,镇党委主要负责人带队赴浙江义乌等地上门招商,引进__生物科技有限公司,在__村建设一处工厂化高密度循环水产养殖基地,年产量将达到400多吨。五是先后实施集体经济突破提升行动、倍增行动,大力推进党支部领办合作社,累计投入村集体经济扶持资金1669万元,实施村集体经济扶持项目5个,培育特色产业基地3个,各村村集体积累平均达到13。9万元。
04、执党建引领“环境治理”之笔,扮靓乡村颜值“聚民心”
一是以“百里绿色长廊”建设项目为机遇,实施了__村、__村人居环境综合整治等项目,精心管护绿色长廊内种植的花草树木,纵深推进环境卫生综合整治行动,拆除“生产用房”36座、砖瓦轮窑1座,沿线各村人居环境焕然一新。二是紧抓__景区开发机遇,全力协调配合做好设计、征地、施工等工作,积极谋划建设农家客栈、民宿等,着力探索发展文旅康养产业。
05、执党建引领“乡村治理”之笔,促进社会和谐“暖民心”
规范镇村综治中心运行,建立“逢集日”接访制度,发挥镇村法律顾问等专业力量作用,积极打造多元化调解矛盾纠纷模式,筑牢维护和谐稳定“第一道防线”。深化__民事直说“1234”工作法开展,在__村试点设置党群和美议事厅“罐罐茶说事室”,定期召开“巧乡民事大家谈”党群活动日,开展镇村干部“坐炕头、走地头”活动,按照红黄蓝预警逐件“挂牌”督办,做到群众说的事“件件有着落、事事有回音”。各支部共收集事件262件,办理251件,累计办实事86件,解决群众突出问题52个。
06、执党建引领“乡风文明”之笔,倡导社会风尚“润民心”
深入开展新时代文明实践活动,修订村规民约,积极移风易俗,在__村试点开展“和美指数”创建“和美乡村”工作,广泛开展“和美家庭”“文明户”、“卫生户”、“好媳妇”和“好公婆”等评选表彰活动和“党员带头做表率,清洁家园我先行“活动,“以党风促村风、以家风带民风”的氛围更浓。
党旗招展千帆竞,凝心聚力万象新。站在历史新起点上,__镇党委将继续坚持以____思想为指导,始终把群众对美好生活的向往作为奋斗目标,以忠诚看齐为先,以担当尽责为本,以干事创业为要,下足基层党建的“绣花”功夫,织密基层党建的“针脚”,乘着“__五”的快车奔向美好未来,向着建设幸福美好新__踔厉奋发,阔步前行。
篇四:党建引领基层治理工作综述
__区__街道__社区党支部始终把为群众服务作为工作的出发点和落脚点,依托社区“大党委”工作机制,聚焦社区服务、创城固卫、平安建设等问题,坚持党建引领基层治理,划分微网格、凝聚微力量、开展微活动、点亮微心愿、抓实微治理,着力解决群众的操心事、烦心事,实现网格管理全覆盖、为民服务零距离,全力打造幸福和谐社区。
1、划分微网格,拓宽服务广度
__社区党支部优化网格作战单元体系,建立集党建、管理、服务等功能于一体的社区大党委网格1个,同时以实有人口数量、企业和房屋数量为依据划分微网格96个,组建网格员队伍9支,按照真实性、准确性、全面性、时效性的原则,对网格内的基本信息、社情民意、公共卫生、社区文化和人、地、事、物、组织等动态信息数据进行采集、录入、汇总,做到底数清、情况明、信息准。巡查、发现和上报辖区内安全生产、信访维稳、市容环卫等各类事件,推行“网格全覆盖、服务全方位、管理全过程”的工作模式,让问题发现在网格、解决在网格。针对街道、社区无法解决的问题,列出“吹哨”事件清单,构建事前沟通、报到会商、协同执行的“吹哨报到”工作流程,配合相关单位推动解决。如辖区适龄儿童上学远的问题,积极向街道、城区汇报沟通,多次与市教育局会商,今年9月正式启用__小学,近400名小学生实现了就近入学。
2、凝聚微力量,提高服务水平
__社区作为__街道新设立社区,辖区内已建成的8个住宅小区均为典型的“三新”小区(新环境、新邻里、新关系)。为积极打开邻居的“心门”,化解大家“对面不相识”的尴尬,__社区党支部引导老干部、老党员等“五老”人员发挥余热,为居民提供服务;落实在职党员“双报到”制度,动员在职党员积极参与社区活动,凝聚包含普通群众、居民小组长和专职网格员等“微力量”,提高服务水平。积极建立楼栋微信群,作为基层宣传群、通知发放群,也是意见搜集群、活动组织群,并持续开展“欢迎新邻居”活动,为社区居民搭建线上+线下交流互动的平台,居民们日渐熟络,拉近了邻里之间的距离,营造出睦邻友好、邻里相亲的社区氛围。因为人人参与、人人监督、人人共享,所以各小区内车辆乱停乱放、环境卫生脏乱差、夜间篮球场扰民等问题都得到有效改善,达到了治理难题共商、民生实事共办、幸福小区共建的效果。
3、开展微活动,密切党群关系
为激发网格员工作主动性,充分调动双报到党员、居民代表、“两代表一委员”等参加社区活动的积极性,__社区党支部建立积分奖励及兑换制度,将矛盾纠纷化解、帮助群众解决问题、参加志愿服务、参加文体活动、完成上级安排的重点工作等活动作为积分奖励及兑换的依据,并做好积分登记、评定工作。暑假期间,__社区党支部策划了为期一个月的青少年志愿服务系列活动,组织青少年参加了垃圾分类宣传、关爱孤寡老人、创文宣传、环境卫生整治、安全教育实践课程等活动来获取积分、兑换生活用品。目前,已有5名青少年志愿者获取积分共100分,兑换生活用品5份。社区“大党委”成员单位每周常态化开展环境清洁行动,社区文明实践站结合春节、端午、中秋等“我们的节日”扎实开展主题党日微活动10次。用“看得见的改变”“摸得到的幸福”,进一步密切了党群关系,把为民服务落到实处。
4、点亮微心愿,提升服务温度
__社区党支部打造了社区党群微心愿平台,以线上+线下有机结合的方式,从楼栋微信群聊天中发现微需求,从入户宣传教育走访中觅得微需要,从创城固卫志愿服务中找到微满足。通过群众“许愿”,党员“认领”,从社区“大党委”成员单位中匹配资源,实现辖区“资源库”与“需求库”有效精准对接。现已解决就业需求、学习用品、团队活动等微心愿30个,充分调动起党员及社区“大党委”成员单位主动“接单”的积极性,搭建了与群众之间的“连心桥”,大大提升了社区群众的幸福感、满意度。
5、抓实微治理,共建幸福社区
探索建立社区党建联席会议制度,深入推进社区“大党委”建设,建立社区党支部统筹,辖区各企事业单位“轮值”机制,定期开展议事协商,推动各类资源力量从条块封闭变为开放融合,为开展共建共治共享提供良好保障。目前,已召开联席会议1次,商定联席会议机制,商议党组织生活、微讲堂活动、主题实践活动、党员志愿服务活动。成立反诈小分队,开展宣传教育活动10次。制定完善《社区居民公约》,形成了居民自我管理、自我约束、自我监督、自我服务、共治共享的良好局面。与盐桥路派出所、__派出所实现警社联动,协同司法、市监、消防、林草、城管等职能部门,开展各类法制宣传、隐患排查整治活动,推进平安建设,共建和谐平安幸福社区。
篇五:党建引领基层治理工作综述
近年来,__街道以建立“1+6+N”基层社会治理工作体系为重要抓手,推动“党建+”深度融合,把党建引领作为夯实基层社会治理的“先手棋”,建立“党委领责、书记领衔、班子成员领办”制度,实行“统一受理、分类调处”的工作机制,按照“包掌握情况、包思想转化、包矛盾化解、包息访息诉”的治理目标,不断提升街道治理的精细化水平,绣出让百姓幸福、人民满意的__治理新图景。
打造1个综治中心
推进综合治理一站式指挥
该街道综治中心创新打造“一调即和”特色调解品牌,搭建起以综治中心为依托、矛盾调处为重点、和谐稳定为效能的“大综治、大调解”体系,切实做到各类矛盾纠纷受理快速高效。成立综合治理委员会,由党工委书记担任领头人,融合多方力量化解矛盾纠纷,做到定人定岗定责,以“机构化”运作提升治理环境。积极推动综治中心实体化建设运作,高标准、规范化建设“五室一厅”,以“规范化”建设夯实工作保障。融合综合办、派出所、司法所各政法力量,配备群众诉求服务接待厅、矛盾纠纷调处室、网格化工作室、社会心理服务室、部门进驻工作室、监控研判室,整合法律援助、纠纷调处、心理咨询等功能,窗口工作人员根据事项性质、种类,将来访群众引导至对应功能室,由各个功能室的小组成员对接事项的解决,以“专业化”服务打造全方位管理模式。街道作为“一站式”矛盾纠纷调处化解主战场,综治中心发挥着核心枢纽作用。针对涉及面广、矛盾纠纷难度大的案件,按照“一个矛盾、一个领导、一套方案”的要求,落实矛盾纠纷调处责任制度。
今年以来,线下受理调解案件共13件,调解成功率100%,实现辖区“0”民转刑案件,成功将矛盾纠纷100%化解在基层。
汇集6方力量
实现矛盾纠纷全方位调处
该街道综治中心坚持将关口前移,汇聚综合网格、综治、派出所、司法、信访和“__平安”“6”方力量,积极探索“问题联治、工作联动、平安联创”的社会治理新格局。
__街道推动综合网格、综治、派出所、司法、信访等基层政法力量和“粤平安”社会治理云平台等信息化支撑平台入驻,大力整合各方资源力量,形成强大的工作合力,共同构建“快+准+稳”化解矛盾纠纷新模式,实现“小事不出村,大事不出街道,矛盾不上交”。聚焦社会治安、矛盾纠纷、城乡建设等方面,网格员充分利用“民情地图”平台高效开展网格事项上报工作。自联勤地图指挥中心挂牌运行以来累计上报工作日志2280条,开展人员走访7934次,场所巡查7973起;累计上报事件899起,受理877起,按期办结877起,事件结案率为100%,做到“日清日结”,充分发挥网格中心“街道大脑”的作用。
凝聚N支队伍
打造群防群治的服务品牌
“太感谢了!是街道的干部和工作人员帮我讨回了工钱。”近期,__街道成功化解了一起农民工劳资矛盾纠纷的案件。农民工李某在街道某村的一户业主家做装修,完工后,因业主未能按时支付包工头装修费,导致包工头拖欠李某工资长达8个月。接访后,调解员立即开展调查,通过面对面谈话、入户走访核实,在全面了解情况后,召集相关当事人到综治中心进行面对面调解,现场通过释法明理,最后成功为农民工讨回工资,并在调解现场签订还款协议书。
__街道积极融合基层自治组织和社会等N项资源力量参与到社会治理中,拓展多元化解矛盾纠纷渠道。统筹整合党员、网格员、志愿者、社工、驻村民(辅)警、村民小组长等多方力量,担任收集各类信息,做好风险防范,积极倾听群众心声、回应群众诉求,搭建起党群关系的“连心桥”,助力维护辖区和谐稳定。
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