报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告，那么我们该如何写一篇较为完美的报告呢？下面是小编带来的优秀报告范文，希望大家能够喜欢!

消防述职述廉报告完整版篇一

，我在支队党委的领导下，努力工作，充分发挥自身的主观能动性，本着高度负责的工作态度，较好地完成了上级交给我的各项工作任务。在努力工作的同时，自身在实践中也学到了知识，得到了锻炼，自身素质有了一定的提高。总的来说，一年来收获颇丰，现将一年来工作总结如下：

一、强化个人政治思想学习，努力提高思想意识，不断增强消防职业道德观念。

在今年开展的各种学习活动中，我积极投入到学习中，深刻领会学习精神，并将精神密切结合到实际工作中，真正做到全心全意为人民服务。今年，我着重学习了“科学发展观”重要理论和胡锦涛“三句话”重要精神，学习中我认真记录，经常抽出业余时间学习，通过学习我感觉自已的思想政治觉悟得到了提高，我深深懂得了“科学发展观”重要理论是统领消防部队工作的指导思想，自已在思想上始终与支队党委保持高度的一致，能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，能够正确面对我国改革开放以来社会上出现的拜金主义、享乐主义、个人主义等不良思潮，真正做到了“常在河边走，就是不湿鞋。”

二、积极参与防火监督检查工作实践，在实践中不断提高专业技术水平。

1、认真学习业务基础理论，不断提高专业技术水平。今年以来，我认真学习了新修订《消防法》及公安部三个配套规章、《建筑设计防火规范》《高层民用建筑设计防火规范》、《自动喷水灭火系统设计规范》等法律、法规，通过学习使自己的业务理论和专业技术水平有了较大提高，在一些消防监督执法方面具备了较强的独立开展工作的能力，在支队组织各个集训考核取得了较好的成绩。今年以来，结合实际工作我撰写调研论文2篇，分别被《建筑设计管理》期刊和总队政工网刊登。

2、积极参与消防监督执法工作，切实做好本职工作。在加强业务技术基础理论学习的同时，我能够把业务基础理论较好的`用于工作实践中。一年来，我在做好日常消防监督检查工作的同时，先后参加了按照上级部署进行的各类专项检查活动，对检查出的隐患严格依法处理，全年开展监督检查200余次，下发责令改正通知书30余份，行政处罚30余家单位，罚款5万余元，开展火灾调查20起，全年无一起行政复议和行政诉讼的案件。

三、大力开展消防宣传教育，普及消防常识。

上门对员工进行消防培训、讲座，普及消防常识，提高民众的消防安全意识。全年共培训人员200余人，极大的提高了辖区广大群众的自防自救能力。

回顾自己一年来的工作，我深切感受到自己的一些不足，消防工作是一门涉及到多学科、技术性、专业性和原则性要求都很高的工作，特别是随着我国改革开放的不断深入，伴随着大量的新技术、新材料、新设备、新工艺的使用，对防火监督人员的业务水平要求越来越高。为适应今后新形势、新情况下工作的需要，我决心从以下几个方面去努力：

一、牢记我党我军的宗旨，树立为共产主义事业奋斗终生的坚定信念和全心全意为人民服务的思想，树立正确的人生观和价值观，时刻牢记一名党员和军人的身份，在实际工作中自觉抵制各种不良风气的影响。

二、勤政廉政，严格遵守的条例条令和各项管理制度，自觉执行公安部的五项禁令，总队和支队有关廉政建设的管理规定，培养吃苦耐劳和工作作风和廉洁自律的思想品德。

三、着力提高本职工作的力度，加大对各类场所的监督检查力度，严格按照规范要求，最大限度杜绝建筑及场所先天性火灾隐患。

四、刻苦钻研业务，努力适应新形势下防火工作的需要，不断提高自已的消防专业理论水平，在实际工作中注意了解和消化新技术新工艺新产品给防火监督工作带来的新问题，使理论与实际工作达到圆满的结合。

消防述职述廉报告完整版篇二

各位领导、同志们：

我始终把理论学习作为提高自身政治素质的一个重要途径，通过认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，深刻认识，积极参加上级党委组织的各项理论学习，紧密结合部队建设和消防工作实际，从思想上、行动上与党中央保持高度一致。通过学习，不断提高运用党的创新理论和方法分析解决问题的能力，在工作中，努力把学习成果转化为工作实践。以理论指导工作，以实践检验工作成效，达到学以致用、融会贯通。结合自身工作，我认真学习相关法律、法规、条令条例，不断从中汲取新内容，努力提高自身消防监督和执法水平。在廉政建设方面，做到了不吃请、不受贿，坚持按规定办事不走样，并且经常自己教育自己，要做到自警、自省。坚持过双重组织生活，积极参加大队组织的各项活动，认真撰写读书笔记，自己的世界观、人生观得到了进一步的改造，个人的价值取向也得到了进一步的升华。

在业务学习方面，较好地解决了工作与学习之间的矛盾，特别是充分利用业余时间，系统的学习了灭火理论、消防业务基础理论、心理学等基本常识，并较好地运用到工作实践中，收到了良好的效果。

做为大队带头人，我进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。在日常工作中，我始终严格遵守公安部《五条禁令》、《公安机关领导干部五个严禁》和《四个严禁》，加强自身廉政建设，深入贯彻学习胡锦涛“三句话”总要求。认真开展四查四看活动，深入剖析了自己在思想、纪律作风等方面所存在的不足，努力做到慎独、慎微、慎权，不断完善自己的道德人格，坚决做到立场坚定，廉洁自律，筑牢拒腐防变的思想防线。在支队党委的领导下，紧紧围绕自身的工作职责，坚持创新理念，精心谋划，攻坚克难，圆满完成了各项工作任务。

防火工作是大队工作的重中之重，我始终以高度的事业心、责任感努力钻研消防监督业务。一直以来，我抓学习、强业务，苦练基本功，先后认真学习了消防法律法规、消防技术规范及有关的专业教材和书籍，特别是对新修订的消防法内容进行了深入学习。平时，还翻阅了大量《中国消防》、《xx消防》、《人民公安报》，不断从中汲取经验，虚心向其他同志学习请教，努力提高业务水平。我积极协调党委、政府、分局出台规范性文件20余份，与其他相关部门形成了执法联动机制，始终坚持火灾隐患排查整治的高压态势，先后开展了除火患、保平安冬春专项行动、消防安全大排查大整治活动等专项治理，用足用好“拆、改、扣、关、停、搬、拘”七字执法措施，严格落实“十个必须”等刚性要求，全力排查整治火灾隐患，有效净化了辖区的消防安全环境，全区火灾形势平稳，未发生较大以上火灾事故。

以上是我今年以来的一些主要工作，虽然我在本职岗位上干了一些工作，取得了一些成绩，但距各级领导的要求还有很大差距，工作中还存在一些不足或缺点，例如缺乏理论知识，业务素质还有待进一步提高等，但我有信心、有决心在今后的工作中更加努力工作，不断进取，为消防事业贡献自己的力量，以上述职如有不妥之处请各位领导和同志们批评指正。

谢谢大家!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

消防述职述廉报告完整版篇三

各位领导、战友们：

我是***，从年初以来，在消防支队及支队党委的领导下，努力工作，较好地完成了上级交给我的工作任务，在实践中学到了知识，得到了锻炼，政治素质和业务素质都有了一定的提高，下面将我任职期间的工作、学习情况向领导和同志们作以汇报。

在支队改革发展的新形势下，怎样使自己的思想和工作适应形势的发展，是对我的一大考验。为此，我从提高自身素质入手，努力加强政治理论学习，提高自己的思想政治水平。一是认真学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”的重要思想，深刻领会党的精神，从思想上、政治上同党中央保持一致，对上级的指示精神能够认真领会，并能联系中队的实际认真贯彻执行。二是系统学习党的基本理论和文化科学知识，提高自己的理论素质和文化水平。通过学习，拓宽了自己的知识面，加深了对实际工作中的一些问题的理解，把一些具体的工作经验上升到了理性高度，从而为更好地开展工作打下了良好的基础。

按照中队班子的分工，我负责中队的全面行政工作，一年来，在中队全体干部职工的共同努力下，1-8月份，中队完成了支队年初为我们下达的各项工作目标，中队职能运行良好，为全面完成全年工作目标奠定了坚实的基础。

1、从年初开始，中队共扑救油田两大公司火灾26次，出动车辆65台次，人员225人次;执行备战任务48次，出动车辆52台次，人员120人次，执行其他任务11 次，出动车辆14台次，出动人员46人次，灭火成功率达到100%，圆满的完成了执勤备战工作。

2、1-8月份，中队共支出费用478759.17元，占全年费用的65%，整体费用控制在指标内。

3、1-8月份，中队安全生产实现了无重、特大事故及一般事故，实现了安全生产事故为零的目标，为全年安全生产工作的完成奠定了基础。

4、稳定工作达到支队要求。

为了实现上述目标，我同班子成员一起，主要抓了以下几个方面工作：

一是全面落实公司“两会”精神，促进中队各项工作全面开展

在吉林油田分公司“两会”精神干部会议以后，3月25日我带领中队干部战士对支队领导讲话精神以及“两会”精神进行了传达，并制定出具体的学习计划及学习教案。根据学习计划，中队分别在3月27日和30日组织人员对“两会”精神进行了认真的学习。学习的主要内容为候启军总经理的工作报告和党委书记梁春秀的讲话精神。通过对“两会”精神的学习，全面提升了中队官兵对油田公司“两会”精神的认识，明确了今后工作目标、振奋了工作精神，鼓舞了工作士气。

二是加大队伍管理力度，全年工作再上新台阶

我本着从严治警，从严治队的原则，认真落实各项条例条令和各项规章制度的执行力度。1-8月份，我联同班子成员主要抓了一日生活制度、业务训练及设备管理等方面工作，通过努力中队员工明确了自己的岗位责任制，中队干部熟悉执勤备战车辆和装备器材，当日执勤情况，执勤记录填写内容齐全，字迹工整，清晰。各种报表上报及时准确，较好的完成了上级交给的工作任务。

在纪律作风整治活动中，我严格按照支队要求，自3月15日开始在全队中开展纪律作风整治活动，制定了一系列的工作标准与员工行为规范。通过此项活动，促进了中队各项工作的开展，卫生和物品摆放均达到要求。活动中中队干部能够发挥带头作用，明确责任、齐抓共管。在现有条件下，指战员有了良好的精神面貌和优雅清新的工作生活环境。

在业务训练方面。今年，我中队把训练工作的重点放在熟悉掌握消防器材装备和战术训练上来。结合岗位练兵活动，在全队员工中组织开展消防理论知识培训，每周技能、体能考核，每月进行一次理论知识考试。要求所有的参战人员要能看懂灭火预案，增加灭火预案和应急预案的演练次数，真正做到理论与实践相结合。4月份和8-9月份，中队根据支队要求，对驾驶员开展了为期2个月的驾驶员培训，中队将驾驶员分成两个班进行培训，在保证执勤备战的情况下，利用驾驶员的休假时间开展培训工作，参加培训的驾驶员能够按时参加培训，保证了培训时间和培训质量。

为了建设一支标准高、业务精、作风硬、战斗力强的消防队伍，我坚持在加强队伍管理，提高全员素质，增强整体作战能力上下功夫。根据支队训练工作要求，结合中队实际，到目前为止，中队总计训练科目19项，其中技战术训练科目14项，理论学习科目5项。增加训练日15个，累计训练日186个，每个训练日在5小时以上。共组织业务考核8次，合格率达96%，良好率达70%，优秀率达10%。

三是加强设备的维护和保养，保证车辆的完好率。

针对设备老化严重的实际情况，中队严格执行设备管理标准，建立健全了车辆修保制度规范。由我带领班子成员利用每周车场日和周一安全活动日，对车辆进行检查、维修和保养。并根据设备状况，制定和完善了设备管理档案。设备完好率达到了98%以上，特殊工种持证上岗率达到100%，确保了执勤备战的需要。

四是加大安全工作力度，确保安全无事故。

五是加强经营管理工作，努力提升管理水平。

1、加强经营管理，严格执行财务制度。建立和完善了各项管理制度，年初我中队根据支队下拨的各项指标情况，逐一分解了全年差旅费等九项费用指标，同时制定了切实可行的保证措施和奖惩政策。使各项费用指标由专人负责管理，严格控制费用支出，确保了全年经费合理使用。18月份我中队共支出费用是：478759.17元，全年剩余257842.43元，18月份节余是：12308.56元，费用支出控制在计划指标之内。

2、加强后勤管理，我能够经常深入到后勤，帮助解决实际困难。同时，强化食堂内部管理，堵塞漏洞。在降低伙食成本方面，我们采取了几方面措施，一是在采购方面我们起早到大市场采购便宜蔬菜;二是采取订餐制，尽可能的使供求趋向合理;三是在食品加工时，尽量减少不必要的浪费。通过采取这些措施使饭菜质量不断提高，全队就餐满意率达到90%。

3、紧紧围绕经济效益这个中心，积极开展节约挖潜活动，倡导每一名员工节约每一滴油，每一滴水、每一度电。从年初开始，中队重视对车辆的维护保养工作，每天早交接清点车库器材，同时进行日常保养，每周五坚持“车场日”活动，经常组织驾驶员按照“十字作业法”对车辆进行保养，发现问题及时上报，到目前为止共节约材料费7000余元。

我在平时的工作中，我能够严格遵守油田公司与支队的关于领导干部廉政建设的有关规定，努力增强勤政廉政意识，学用结合，做到自警、自省、戒奢以俭，不以权谋私，能够经常与班子成员交流思想，积极开展批评与自我批评，自觉抵制不正之风。

从集团公司划归到油田公司以后，部分工作还没有步入正轨，不少工作还有待完善，我相信，在支队的正确领导下，中队各项工作将逐步得到加强，从而使中队全年工作再上新台阶。

一是要继续加强学习，不断提高火场指挥、火灾扑救和应急事故的处置能力。二是经营管理能力仍然需要加强。三是安全工作还存在死角。在今后的工作中，我将发扬成绩、克服不足，与班子成员紧密团结，把我分管的工作完成的更好，为中队建设做出自己的贡献。

谢谢大家!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

消防述职述廉报告完整版篇四

武警**市消防支队后勤处处长

2010本人在总队后勤部和支队党委的坚强领导下，坚持以争取经费为工作重心，以规范财务工作秩序,夯实会计基础工作，提高财务人员的业务素质为工作重点，继续以灾后恢复重建为主线，充分发挥工作主观能动性和积极性，清晰工作思路，把握工作脉搏，切实履行工作职责，圆满地完成了以防火、灭火、社会救援、打造天府铁军和防火墙工程为中心的各项服务和保障任务，现将工作情况述职如下：

一、坚持理论学习，牢固树立后勤就是服务的理念 本人通过对邓小平理论、“三个代表”重要思想、胡总书记 记“三句话”总要求和“十七届五中全会”文件精神的学习，自身的政治理论水平得到提高，正确的理想、信念和政治方向更加坚定，增强事业心责任感和使命感，立足本职岗位，牢固树立“后勤就是服务”、“后勤就是保障”的思想，更好的为基层官兵排忧解难。

二、加强制度建设，不断提升管理水平

三是认真落实资产与预算管理相结合工作，按照现场会的要求，后勤处积极制定方案成立领导小组，开展资预结合、财务管理培训和资产清查核实，使资预结合工作走上了常态化管理道路。

四是支队为迎接财务检查和针对检查中存在的问题，后勤处派专人对全市**个大队、**个中队的财务工作进行了全面检查指导，明确指出整改意见和整改措施。

三、加大经费争取力度，发挥经费使用效能

一是在支队党委领导的带领下，积极与当地政府财政等相关部门联系，并多渠道、多形式积极协调经费，2010年支队机关争取经费*******万元，全市消防部队先后投入经费***万元用于车辆和装备建设，其中****万元用于消防战斗车辆建设，***万元用于11项个人基本防护装备和32项特种防护装备以及攻坚班装备建设，通过投入，**支队***个现役中队的装备建设上了一个新台阶，个人防护装备全部达标，并为来年战勤保障大队的建设和投入使用打下了坚实的基础。二是严格落实灾后恢复重建资金管理规定，在资金的申报拨付上严格审核和审批程序，真正做到不挪用不超支，专款专用，截止目前支队申领灾后重建资金***万元，拨付资金***万元，有效确保了灾后重建资金的安全。

四、全力推进灾后重建工作有序开展

灾后重建工作是后勤工作的重点，按照支队的统一部署，本人和后勤处全体人员加强对**和**两个灾后重建项目前期立项、设计、财评、报建、审批、招投标、图纸会审、技术交底等工作的规范和指导，并和纪检监察一道全程参与灾后重建项目代理机构比选、施工单位招投标等监督工作；积极协调和参与解决设计和施工过程中的疑难问题。为努力实现灾后重建三年任务两年完成的工作目标，按照国家和省市的相关规定，积极组织建设、规划、环保、质检和消防等职能部门对已经建成的**、**、**、**和**等五个灾后重建项目进行验收，在验收过程中发现的问题,及时调整、不留隐患，坚持建成一个验收一个，验收合格一个审计一个。通过基层各大队的积极努力和通力合作，切实有效的加快了工程进度。目前，**、**、**、**和**等**个消防站建成并投入使用，其中**、支队机关、**三个加固维修工程已审计完毕；**、**、**、**已进入审计程序；**和**消防站已主体封顶，即将进入二装阶段。整个灾后恢复重建工作有序开展，受到了总队领导的充分肯定，得到了高度评价。

五、以身作则，加强廉政建设 在廉洁自律方面，我能够自觉按照《党章》、公安消防部队“四个严禁”以及公安机关领导干部“五个严禁”的要求，严格要求自己，自觉遵守和学习有关党风廉正建设的各项制度和规定，始终保持清政廉洁的作风。我深知自己手中的权利是党和人民赋予的，是支队党委和领导的信任，是党性的考验，是责任。本人在后勤岗位上能够严格遵守各项财务规章制度和财经纪律，严于律已，坚持“阳光”作业、透明化办公，从未指定支队集中采购供货商，从未在车辆、器材装备采购等经济活动中谋取私利。

一年来，在总队后勤部和支队党委、各级领导的关心支持下，本人努力工作，虽然取得了一定的成绩，但与实际要求还有距离，仍存在不足之处：一是随着消防部队职能的拓展，后勤保障和服务任务日趋繁重，为了更好的服务部队，确保部队保障供给的现代化，在今后仍需要加强学习，不断提高专业技术水平和后勤管理能力；二是加大对基层后勤和灾后重建工作的指导力度，按照支队党委提出的“三抓”，即抓工程质量，抓施工进度，抓施工安全的要求，加快工程进度；三是在今后的工作中，仍要以后勤保障为主线，以提高部队战斗力为重点，真切了解基层大中队的实际困难，切实帮助基层解决困难。并不断加强党性修养，努力学习，勇于探索，敢于创新，按照胡锦涛总书记“三句话”的总要求，为打造天府铁军和建设服务型、保障型后勤队伍而努力工作。

消防述职述廉报告完整版篇五

各位领导、同志们：

xx，男，中共党员，现任xx区公安消防大队大队长。20xx年以来，勤奋工作，严格要求，积极进取，确保了“两个稳定”，出色地完成了组织上交给的工作任务。现将今年以来的有关情况向领导和同志们作以下汇报。

一方面，注重政策理论学习。利用政治教育和自学等时机，系统学习了党的十八大精神、胡锦涛“三句话”总要求内涵，仔细研读了中国特色社会主义理论体系、科学发展观以及部局、总队领导的讲话，切实做到吃透精神、领悟真谛、学以致用、用有所成。通过学习，增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性，增强了政治鉴别力、政治敏锐性和理论联系实际的能力，为推动工作、促进发展和圆满完成各项任务奠定了基础。另一方面，更加注重业务知识学习。随着经济建设的快速发展和改革开放的深入，消防工作和部队建设迎来了前所未有的机遇和挑战，许多新的问题接踵而至。特别是新《消防法》的颁布实施，进一步拓展了消防部队的职能。作为社会火灾防控第一责任人和一线执勤灭火指挥员，我诚惶诚恐，不敢懈怠，不能因为自己对业务知识掌握不牢，导致监督检查不到位，发生大的火灾事故，愧对组织的培养和信任;不能因为自己对扑救火灾和处置灾害事故措施不精通，贻误战机，导致造成人员伤亡和大的财产损失。为此，我认真学习消防法律法规和技术规范，仔细研究灭火救援战术，勤于工作实践，确保了辖区火灾形势稳定，圆满完成了各项灭火救援任务。

认真贯彻学习公安消防部队思想政治教育系列教材等书籍及《公安消防部队思想政治教育大纲》和《公安消防部队党的基层组织工作若干规定，试行》等相关理论知识，同时学习掌握了党的相关时事、方针政策及十八大精神。不断提高自身政治觉悟、增强组织纪律性，进一步坚定了理想信念。坚持政治理论知识的学习，始终与党中央保持高度一致。结合部队建实际情况，积极学习相关知识，弥补自身的不足，不断强化政治觉悟和组织纪律观念，进一步坚定了政治理想信念，大力加强官兵思想政治教育工作，确保队伍的安全稳定。坚持以“三句话”学习为根本，通过形式多样的学习教育，深化了消防部队的忠诚意识，奉献精神。坚持心理疏导教育，保持官兵心理健康，坚定赴汤蹈火、服务人民的信念。不断加强警营文化建设，大力开展全员文体练兵活动，大力开展具有地方特色的警营文化建设，突出新时期公安消防精神和当代革命军人核心价值观，营造浓厚的氛围。大队、中队未发生任何违法违纪案件，确保了队伍的稳定，圆满完成了灭火救援工作任务。

在党委班子建设中，我始终坚持民主集中制原则，服从组织决定，自觉遵守党委决议，摆正自身位置。考虑问题从全局出发，以大局为重，以诚待人。今年以来，我与党委成员和谐相处，达到了心往一处想，劲往一处使，谋事一条心，想事一盘棋的局面，大队党委战斗力、凝聚力和向心力显著加，队伍正规化建设水平迈上新台阶。

一是以落实消防安全责任制为抓手，各项工作扎实开展落实到位。结合实际进一步充实和加强了防火安全委员会建设，建立了联络员制度明确了各级各部门的消防工作职责。区委、区政府3次召开了全区性消防工作会议，研究部署全区消防工作，层层召开消防工作会议，逐级签订消防安全责任状。同时，建立了考评奖惩机制，对各镇、部门消防工作进行大排名，表彰先进，督促后进，以刚性措施推动消防工作深入开展。二是以建设应急救援体系为龙头，消防部队战斗力显著提高。积极协调镇政府进一步完善了“四有”消防站。依托消防队建立了区级综合性应急救援队伍。进一步建立和完善了全社会灭火救援联动机制。三是以提升服务保障能力为手段，基层基础建设稳步提高。在区财政非常困难的情况下，通过积极跑办使消防业务经费保障水平随经济发展和财力增长逐年提高，使消防装备购置和基本建设经费满足需要。2012 年经费达到160 万元，满足了消防工作需要。四是以消防安全“五大”活动和“清剿火患”战役为载体的社会化防控水平不断提升。“结合实际，紧紧抓住冬季火灾防控重点环节、重点场所，集中开展外保温材料整治、人员密集场所和易燃易爆单位专项检查等活动。通过贯彻落实“底数清、问题清、重点清、责任清”以及“靠拘留、靠罚款、靠停业、靠曝光”的“四清四靠”要求，全面深化战役成效，确保了全区的消防安全。五是以贯彻落实《全民消防宣传教育纲要》为契机，消防工作社会化程度成效显著。重点单位负责人和管理人进行了两次集中培训。扎实开展了村“两委”人员培训工作，完成了对全区各镇的村“两委”负责人的培训工作，消防社会化程度进一步提高，有效地促进了消防工作开展。

我清醒地认识到清政廉洁是一名干部的立身之本，尤其是作为大队长，更应该以身作则，身先士卒。在平时的工作、生活中，我始终保持清醒的头脑，坚持按党员标准、廉政建设规定约束自己，注重自身的廉洁，不贪不沾，更没有利用自己手中的权力，以权谋私。特别是在工作中我时刻牢记工作职责，始终注意形象，严格遵守“五条禁令”、“四个严禁”和“六个严禁”，生活俭朴，八小时以外坚持吃住在部队，不与社会人员吃喝玩乐，没有利用过监督和建审等职权吃拿卡要报，没有收受过当事人财物，没有参与、指定过消防工程和消防产品。同时，我还积极加强对部属的管理，在工作上爱护、生活上关心、思想上引导，确保所属人员不出现执法过错和失职渎职现象。一年多以来，没有受到群众举报投诉，没有出现过执法过错。

以上述职，请领导和同志们批评指正。

谢谢大家!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

消防述职述廉报告完整版篇六

武警**市消防支队政治处主任

各位领导、同志们：

转眼，2010年即将成为过去，回顾自己一年来的工作，对照遵守部队各项党风廉政建设规定，总体来说是满意的。一方面，自己在支队党委的正确领导下，紧紧围绕支队发展大局，团结带领全体政工干部，着力构建和谐政工团队，努力营造良好的政治氛围，较为圆满地完成了上级和支队党委交给我的各项工作任务。另一方面，自己始终严格遵守各项禁令铁规和党风廉政建设要求，随时排除私心杂念，经常做到警钟长鸣，始终保持头脑清醒，确保自己在政治上的坚定性、思想上的稳定性、行动上的坚决性，始终把自己置身于官兵阳光监督之下，正确行使组织赋予的职责，积极给支队党委当好参谋，给基层官兵做好表率。下面，我就2010年履行岗位职责情况和党风廉政建设情况报告如下，敬请大家批评指正。

一、主要工作情况

即将过去的2010年，我认为自己：

在完成各项政工任务中能尽职尽责。作为支队政工部门的负责人，按照《政治工作条例》所赋予的职责，自己能坚持自觉维护支队党委班子的团结，能严格遵守部队的条令条例和各项“禁令铁规”，能忠实履行政治处主任的岗位职责，主动克服各种困难，充分发挥主观能动性，加强政工业务的学习，能在实际工作中恪尽职守、秉公办事。在班子建设、干部队伍建设、组织建设、思想政治教育、警营文化建设等工作中充分发挥党委的参谋和助手作用，带领全市消防部队政工干部努力工作，以实际行动为支队全面建设做贡献。

计和督察队的监督作用，加强工程招投标、器材装备集中采购、大宗物资采购等重要环节的监管力度，坚持对重建工程实施全程跟踪。加大督察力度，督察队认真履职，采取明查暗访的方式，发现问题不遮掩，及时通报并提出整改措施，纠正了部队违纪、事故等苗头性问题。今年，支队先后对**个大队进行了财务收支审计，对**名大队领导进行了经济责任审计，均没有发现违纪事件和不廉洁行为。六是积极抓好信息报道和宣传工作。在去年的基础上，全面完成了视频资料库基础建设，把多年来的视频资料进行收集归档，并分门别类存放，有效提高了信息利用率。今年，支队官兵先后参与了青海玉树“4.14”抗震救灾、甘肃舟曲“8.18”特大泥石流抢险、**“8.17”抗洪抢险等重大任务，在他们紧张救援的同时，宣传工作也紧随其后，先后在中央电视台、人民日报、中新社、四川电视台和华西都市报的新闻媒体发稿**篇，在新华网、人民网、中国消防在线等网络媒体发稿***余篇。截止**月底，支队在公安部消防局各网站上稿**篇，在总队首页上稿**篇，目前在支队中排名第**，在总队其他子网上稿共计***篇，支队级网站用稿***篇，有效提升了**消防部队在党委政府和人民群众心目中的良好形象。

二、党风廉政建设情况

作了深刻的剖析。按照总队“145”工程的有关要求，我对照自己一年来廉洁从政的情况，内心感到十分坦然。总的来说，自己在工作、生活中，能注意培养自己的思想道德情操，常修为政之德，自觉抵制腐朽思想、文化和生活作风的腐蚀，防微杜渐，时刻做到慎独、慎微、慎权，不断完善自己的道德人格。能够认真履行党风廉政建设的各项规定，时时处处做到廉洁自律，坚决做到不贪不占。在干部任职调动、战士入党考学、干部年终考核等热点敏感问题上，我总是能够严格要求自己的言行，始终做到公开、公平、公正，未发生任何违反廉政建设规定的行为。

三、存在的问题和努力方向

回顾自己一年来的工作，在欣喜完成主要工作任务的同时，也看到自身还存在很多不足：一是在工作上还不够大胆，工作方式方法还比较单一，创新意识还不够强；二是工作的协调统筹能力还不够，总体工作思路还有待于进一步梳理和调整。

新的一年，新的开始。我将在来年的工作中，立足本职岗位、加强业务学习、善于博采众长，在展示消防部队形象、激发干部队伍活力、丰富官兵文化生活、发挥纪检监督职能、规范政治工作基础、促进各级组织建设、落实官兵从优待警和精神文明建设等方面以更加清晰的工作思路、更加创新的工作方法、更加饱满的工作热情来做好2011年的各项工作。

消防述职述廉报告完整版篇七

各位领导、同志们：

一年以来，我大队在支队党委的正确领导下，按照部局、总队及支队下发的有关廉政建设相关文件及精神，周密部署、统一安排，注重预防的方针，以更坚决的态度、更有力的措施、更扎实的工作,认真开展各项工作，全年未发生违反廉政规定事件。现就本大队党风廉政具体情况汇报如下：

一、加强支部班子党风廉政建设，创建和谐警营

（一）加强领导，高度重视。自年初召开全市消防部队廉政建设

视频会议以来，大队党支部高度重视，先后组织召开支部会、军人大会进行动员部署，为了加强组织领导，大队还成立了以大队支部书记关欣为组长的领导小组，全面负责专项活动，同时大队坚持“统一组织、分级实施，严格标准、明确责任，查纠结合、注重长效，以督促建、以查促廉”的工作原则。

（二）加强学习，不断提高官兵自身素质。借着公安现役部队警示教育电视电话会议及孟建柱部长、刘金国副部长在8月16日接见公安消防部队新任军师职干部时的重要讲话的东风，支部组织大队党员同志认真学习中央印发的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、中纪委印发的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则实施办法》、xx印发的《军队党员领导干部廉洁从政若干规定》、中央、国务院印发的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、公安部党委印发的《关于进一步加强和改进公安边防消防警卫部队反腐倡廉建设的决定》、公安部纪委、政治部印发的《关于深入贯彻落实部党委关于加强和改进公安边防消防警卫部队反腐倡廉建设的决定的意见》、公安厅党委印发的《关于贯彻落实公安部党委关于加强和改进公安边防消防警卫部队反腐倡廉建设的决定的实施意见》、公安厅党委印发的《宁夏公安现役部队支队级领导班子、领导干部执行党风廉政建设责任制考核办法（试行）》等关于廉政方面的规定和内容，通过不断的学习实践，使官兵在认认真真学习上有新进步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏实实做事上有新成效，在清清白白做官上有新形象。

（三）坚定信念，增强对腐朽思想的免疫力。支部加强官兵理想信念教育、党纪国法教育、廉洁从政教育、先进示范教育、反面案件警示教育，促使党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、利益观和地位观；开展党的光荣传统和优良作风教育、社会主义荣辱观教育、遵守党的纪律尤其是政治纪律教育，引导大队官兵坚持社会主义核心价值体系，夯实廉洁从政的思想道德基础，增强对腐朽思想的免疫力。

(四)严格落实规章制度，确保班子建设的高质量。党支部的每一项决策都事关全大队发展建设、事关大队官兵的直接利益。为确保决策质量，大队党支部自觉广纳群言，民主决策，认真贯彻民主集中制原则、党支部议事规程和十六字方针，尤其是对干部管理、战士考学、立功受奖、士官选改、经费使用等敏感事务坚持做到标准、名额、程序、结果“四公开”，严格按程序办事，不因时间紧而简化程序，不因追求效率而放弃程序，坚持按部就班抓落实，一步一动求实效。真正做到依法决策、民主决策、科学决策，确保每一项决策都经得起历史和群众的检验。

（五）积极倡导绿色交往，确保班子建设的.高境界。支部始终把和谐带班、净化风气、纯洁交往作为班子建设的重点，坚持用自身行动为班子成员树形象、作表率。在与人交往中，牢固树立“绿色交往”、“阳光交往”的意识，坚持做到政治背景不清的不交、动机企图不纯的不交、损害部队利益的不交、情趣低下庸俗的不交，努力使自己不陷入事务和应酬中。在班子建设上，我坚持从“三个谨防”抓起，谨防“小意思”、谨防“小场合”、谨防“小圈子”，使班子成员更加自觉地遵守绿色交往规定，更加严格地规范自身交往行为，纯正了班子建设的良好风气。

一是坚定的政治信念、努力学习提高自身政治思想觉悟。我利用业余时间，努力学习马列主义毛泽东思想，以“三个代表”重要思想和执法为民精神为指导，全面贯彻胡总书记“三句话”精神，提高自己的政治理论水平。在廉政建设教育活动中，积极参加学习，认真做好笔记，及时对照个人思想和工作情况，认真总结。通过学习提高了自身的政治素质，进一步坚定了政治信念，更加明确了作为人民公仆的责任和义务。同时，清醒的认识到作为一名党员干部的作用，明确了自身的职责，坚定了工作的信心，为做好自己的工作建立了强有力的理论和精神后盾。

二是强化消防监督员的政治责任感，确保消防监督工作的政治方向。消防监督工作是关系到社会安定，政治稳定，国家、人民生命财产安全的重要工作，消防监督人员政治素质的高低直接影响消防监督工作的质量高低。通过坚持不懈的政治思想教育工作，自身政治觉悟得到了不同程度的提高。通过政治思想教育，提高了个人政治素质，明确了消防监督工作的政治重要性，确保了繁重的消防监督工作的顺利进行。

二、立足本职岗位，甘愿无私奉献。

作为一名消防监督员，我深知自己专业知识的不足和肩上的责任重大。在自己的本职工作中可能因为一点疏忽，将会给国家和人民带来不可弥补的损失。我始终有一个清醒的认识，就是没有扎实的业务理论知识，是无法完成组织交给我的这项神圣的工作——消防监督工作，所以必须掌握一定的消防技术规范和国家现行的法律、法规。因此，我不断的利用业余时间学习以《消防法》为主的各种法律、法规、规定、消防技术规范，通过学习使专业知识有了较大程度的提高，在消防监督检查中有的放矢，提高了工作效率。为了把这些学到的理论知识更好的运用到实际工作中去，平时注意向其他同志虚心学习，得到了热情的帮助，不但拓宽了自己的知识面，还提高了解决实际问题的能力。在监督检查中努力做到不仅要能够查出火灾隐患，同时想办法让被检查单位少花钱，多办事，不随意降低防火标准，达到消防安全要求。

三、以身作则、廉洁自律。

作为一名防火监督干部，我知道，对自身的素质要求更高。因此，在日常工作、生活、训练、学习中，我时刻提醒自己要走在其他同志的前面，做好表率，以身作则。这样才能更好的树立自己的形象、感召他人、提高工作效率。在日常生活中，严格落实《廉政准则》的要求，坚决杜绝吃、拿、卡、要的现象。对群众反映上来的问题，能解决的绝不推脱和拖延，不能解决的，也及时给以解释。在我任职半年以来，我从未侵占群众的一丝一毫利益。

四、工作中的不足与今后工作的思路

（一）、本人工作中存在许多的问题与不足。这些问题包括自己对某些事情认识上的偏差、自己的工作思路与方法、自己工作能力等等。

（二）、我个人的问题主要集中在以下几点：

1、学习意识不强，自身业务素质有待提高。。

3、对于工作缺乏一定的主动性，没有从自身出发思考怎样把工作干好。只是基本的完成了领导交付的各项任务。

总之，为了大队的各项工作推向一个更高的高度，作为大队的一名干部应该时刻感到自己所肩负责任的重大，只有做到从思想上高度重视廉洁自律的重要性，才能有高度的政治意识，大局意识，责任意识。

在今后的工作中，我会在现有的工作基础上，百尺竿头，更进一步，不断的来完善和提高自己，以适应新时期工作岗位对自己的要求，为大队的建设贡献自己的力量。

消防述职述廉报告完整版篇八

尊敬的各位领导、同志们：

我叫xxx，现任xxx市消防支队xx中队政治指导员。二〇xx年我在支队党委、大队党委的正确领导和亲切关怀下，认真学习政治军事及业务知识。以邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论为指针，认真履行自己的职责，带动中队开展各项工作。在执勤备战和灭火应急救援战斗中，严格要求、严密组织、英勇顽强、身先士卒，圆满完成历次灭火抢险救援任务，在此向各位领导汇报一下自己的思想学习和工作情况：

一直来，我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及xx“三个代表”重要思想，坚持党的基本路线，学习党中央有关文件及新形势下改革开放的新举措，思想上、行动上时刻同党中央保持高度一致。前段时间进行了“xx大专题教育”的学习。在学习中同干战一起讨论，一起学习。通过学习，思想觉悟不断提高，从而更加坚定了为消防事业奉献终生的的决心。坚决抵制个人主义和拜金主义，正确处理个人与集体的关系，坚决响应党的号召，努力实践“三个代表”重要思想，为部队正规化建设打下良好的基础。

在基层一来，我认真钻研消防业务理论知识，仔细观察，虚心请教，在实际灭火战斗中不断总结经验，使自己的的火场指挥能力和协调作战能力进一步提高。同时对火灾案例认真学习，从中总结经验教训，使战术水平有较大提高，消防业务知识更加丰富。为顺利完成火灾扑救任务打下良好基础。

根据中队的实际情况，为了能更好的用部队的条令、条例来管理部队，首先自己对条令、条例进行学习。自觉约束自己，组织纪律观念逐渐增强。在管理中从严要求，严格条令条例和各项规章制度，工作中狠抓落实，时时留心，对战士多了解、多观察，发现违纪现象及时指出，使违纪行为消除在萌芽状态之中。如：发现中队战士有着装不整现象，就提醒他们注意，帮其改正，并组织班长协助监督，中队出现良好的气氛，纪律作风紧张有序，形成了有令则行、有禁则止的状态。干部关心爱护战士，战士尊敬干部的风气尉然成风。这一切全是严格条令条例和平时养成的结果。

日常管理工作是一项即复杂又繁琐的工作，从战士的思想到衣食住行都要过问，作为一名指导员，想把这项工作做好，首先必须严格要求自己，以身作则，做战士的表率，要求战士做到的自己首先做到，要求战士不做的自己绝对不做。工作中做到“三勤二靠”，三勤，即腿勤常转，观察队伍，了解战士，及时发现问题;嘴勤常说，督促干工作，尽快解决问题;手勤常做，亲自动手和战士一起干。二靠，即靠中队，时刻保持在岗位;靠队伍，和战士打成一片。及时了解战士的思想，了解战士的工作，使战士思想这根弦时刻绷紧。对战士的思想问题始终坚持疏导方针，坚持以德服人，以情感人，绝不采取压制手段，经常找战士谈心，分析其思想上存在的问题，做通思想工作，使其自然解开思想疙瘩，安心服役，努力工作。

根据中队具体情况，结合支队战训工作计划和考核要求，在实施训练过程中，严格要求、严密组织，重点突出一个“严”字，时刻靠在训练场，研究、操作示范、改进技术、科学训练，在训练时间、人员、内容上保证三落实。训练中开展比、学、赶、帮、超活动，从而大大提高了训练的积极性和主动性。在此基础上，重点抓好班长骨干，充分发挥其先锋模范作用，有效的带动了全队同志的训练热情，在训练时思想工作没有放松，及时有效地解决思想问题，既提高了训练效果又预防了事故的发生，适当进行表扬和奖励，来激发训练热情，开展整体性训练活动，从而加强了综合素质，提高了整体战斗力。干部投入训练，整个中队掀起了练兵高潮，训练中发扬不怕若、不怕累的精神，有的脚扭伤了，腿拉伤了，手磨破了，但是没有一个因此退缩，做到轻伤不下训练场，相信辛勤的汗水一定会换来可喜的收获。

在今后的工作中，我坚决按照各级领导要求：加强自身业务素质，转变旧的思想观念，认真履行职责，为淄博消防事业奉献自己的力量。更好的完成任务，争取使中队的各项建设更上一个新台阶。

谢谢大家!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

消防述职述廉报告完整版篇九

自

3

月份我大队参加完支队

2011

2011

90

周年活动为契机，全面建设人民满意的消防执法队伍为目标，积极开展大走访“开门评警”活动；以提高后勤综合保障能力建设为突破口，协调政府建立消防经费保障机制，使各项工作任务得到了全面落实。

一、加强制度建设，全面推动大队各项工作顺利开展

半年来，根据总队、支队的指示精神和部队建设要求，大队全体官兵齐心协力，以饱满的热情积极投入到各自工作岗位中，埋头苦干，扎实工作，积极请示汇报，使大队各项工作顺利开展，成效明显。

1

、深入开展各类教育活动。

理念是行为的先导、行动的指南，为使全体官

90

1.2

万字，心得体会

9

篇，剖析材料

3

篇，完成

12

个教育日。

2

、积极开展转变干部作风加强行政执法效能建设活动。

半年来，按照总队和支队关于治理“小金库”“回头看”专项治理活动的要求，结合我大队实际，大队召开党支部会议，制定了学习教育方案，认真学习活动内容，建立专题教育档案，做学习笔记，及时撰写心得体会和汇报材料。大队与干部签订《责任状》，大队长在“海南支队治理小金库工作承诺大会”上代表大队做了承诺，主动抓好党风廉政工作，通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式，本着开门整风的精神，充分发动和依靠群众，虚心听取群众意见，采取组织召开各种座谈会，发放调查表等方式，向社会各界和广大官兵广泛征求意见，认真查摆和梳理近年来本单位或个人在思想作风、学风

、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题，认真剖析主客观原因，进行认真查摆，并分清责任，按照制定的整改计划，落实整改措施，目前此项专题教育活动仍在继续深入开展中，大队未存在“小金库”现象。

1

、严格贯彻执行“五条禁令”和“六个严禁”，坚持从严治警。

按照总队和支队的要求，大队坚持依法、从严治警，进一步加强安全教育、健全安全组织、落实安全责任、执行安全制度，切实把人员管住、把车辆管死、把内部目标管牢，确保部队“四个秩序”正规，无亡人责任事故、无刑事案件、无自杀事件、无违反“五条禁令”、无严重违纪的发生，努力创建安全管理先进单位为目标，通过召开会议认真教育全体官兵吸取一些单位的事故、案件及违反“五条禁令”和“六个严禁”被处理的教训，抓好人、酒、车的管理。半年来，我大队在贯彻执行“五条禁令”和“六个严禁”上成绩显著，没有发生违反禁令的事件，无失密、泄密事件、无车辆事故，目前官兵思想稳定，内部安全。

2

、完善各种制度，规范部队管理。

根据部队管理的新要求和实际情况，大队不断完善并落实各项制度，做到以制度管理。一是完善并落实大队行政会议制度，坚持每月召开一次队务会，重要工作随时召开，加强指导和服务，及时研究并解决各种问题；二是完善并落实一日生活制度、请销假制度、车辆管理制度、安全防事故制度、请示汇报制度等，按照部队正规化管理的要求，督促大队人员认真遵守。

1

、牢牢把握政府部门落实责任这一关键，在消防工作中求“实”求“高”。

为全面构建“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、群众积极参与”的消防工作新格局，大队积极敦促政府及其职能部门落实消防工作责任制，完善消防工作体系。一是强化组织领导。县委、县政府高度重视消防工作，将消防工作纳入国民经济和社会开展规划、纳入政府目标责任考察系统，主管副县长先后主持召开了全县消防工作会议、

3

次消防工作联席会、

1

次防火墙工程建设推进会和

3

10

余次联合检查和专项治理活动，形成了各部门分工协作、亲密配合、齐抓共管得良好局面。四是强化检查考评责任。县政府将消防工作纳入了政府目标责任考察和政务督察内容，建立完善了考察、考评机制，在做好年终考察验收得同时，加强了阶段性督察工作。五是强化各级消防安全责任。全县通过召开消防工作会议，与各乡镇政府、各行业系统主管单位、政府职能部门签订了《某某县消防工作责任书》、《构筑社会消防安全“防火墙”工程目标责任书》、《行业系统消防安全目标责任书》，明确各乡镇政府、行业系统、政府职能部门在消防工作中的领导责任、消防规划和公共消防设施建设、消防业务经费投入、火灾隐患督促整改、消防宣传等工作上的职责。

2

、始终突出社会消防安全“四个能力”建设，在消防工作中求“精”求“恒”。

机关、团体、企业、事业单位是消防安全的责任主体，社会单位的参与度、执行度将直接决定“防火墙”成效。着力提升社会单位消防自治能力，推动社会单位全面开展消防安全标准化管理，全面提高社会单位“四个能力”，最大限度的减少和预防事故。大队以检查促落实，在开展各类专项治理的同时，将检查工作与指导单位提高消防安全管理“四个能力”相结合。一是检查消除祸患能力“经常化”“精细化”。四个能力中，检查和消除火灾隐患是首要要求，大队统一制定、必须如实填写的《每日消防控制检查记录本》、《每日防火巡查记录本及每月消防设施检查记录本》《消防设施故障处理记录本》必须由单位消防安全责任人、管理人逐级签字核实，以确保消防设施在需要时能够精确运行。二是扑救初期火灾能力“全员化”、“高效化”，组织引导疏散能力“岗位化”、“程序化”。扑救初期火灾能力和组织引导人员疏散能力是在突发火灾时互相交叉互为补充的能力要求。大队要求社会单位所有人员要明确划分职责，最终达到“四种人”的消防角色需求，要求单位的法人为消防安全“责任人”，消防安全管理人成为消防安全“落实人”，保卫部门人员成为消防安全“精通人”，一般员工成为消防安全“明白人”，使全县消防安全重点单位完成了“制定一套预案，建立两支队伍”，即制定和完善灭火和应急救援预案，成立两支灭火力量。三是消防宣传教育能力“系统化”“全面化”。消防宣传教育是预防火灾事故的重要手段。大队要求各类单位要确定专兼职消防宣传培训人员，经过专业培训，并具备宣传教育培训能力。通过购置、制作书籍、报刊、杂志等消防宣传教育培训手段，确保员工上岗前、转岗前，需经过岗前消防安全专业培训合格后方可上岗，在岗人员每年接受一次消防安全专业培训。

3

、着力夯实农村社区消防工作这一根基，在消防工作中求“细”求“新”。

根据总队《关于印发青海省农牧区消防工作专项检查实施方案》的通知要求，大队积极协调县政府，对照《检查方案》，逐项落实，筑牢农村、社区火灾防控“四个基础”。一是建立健全新农村建设消防工作机制，构筑以乡镇综治办、公安派出所、行政村综合协管员有机组合的治消一体化网络为依托、以公安派出所农村警务室驻村民警为龙头、综治协管员为骨干的农村消防安全管理网络；二是开展对公安派出所民警进行培训。通过培训，强化了基公安派出所民警的消防安全管理水平。三是初步建立了消防工作群防群治建设基础，大队根据农牧区消防安全工作的实际，进一步明确村委会、居民委员会消防安全管理人及其职责，制定了防火安全公约，并组织开展群众性的消防工作，定期开展防火检查，整改消除火灾隐患。四是夯实公共消防设施建设基础。社区、村委会初步完善了公共消防设施建设工作，每个社区基本上设置了公共消防器材配置点，配备了基本的灭火器材，从而保证扑救初起火灾的需要。

4

、大力强化公安机关执法规范化这一措施，在执法工作中求“严”求“效”。

消防监督执法事关社会和谐稳定，事关公安机关形象。大队在消防监督执法上采取了一系列措施，开展各类消防安全专项治理，采取措施工作制、创建文明窗口等活动。一是大队立足社会需要，转变工作作风，增强服务观念，以“四个提升”全力打造消防执法，消防行政许可文明窗口单位，实现了消防监督执法“零过错、零投诉、零复议、零诉讼”。二是结合每名消防监督执法干部的实际，明确了大队监督干部的岗位职责，加大干部自学和支队执法例会等时机，强化业务理论技能。三是着力提高消防专兼职民警的工作能力，以州公安局制定的基层公安派出所消防监督工作考评实施细则，量化消防民警消防监督工作数量，推行民警岗前培训，岗后强训，并以相对固定的形式，保障“人员”“效果”的有机统一，初步形成“重点突出、监管有序”的消防监督模式。

5

、用好用足消防专项整治这一手段，在火灾预防工作中求“强”求“稳”。

有效预防火灾尤其是群死群伤火灾，是消防工作的根本任务。开展构筑社会消防安全“防火墙”工程以来，全县火灾形式持续走低，这与全县范围内开展宣传普及社会单位“四个能力”建设密不可分。全县按照什么问题突出就重点解决什么问题，那个方面薄弱就重点加强那个方面的原则，科学安排、统筹推进，全面开展消防安全专项检查整治，及时整改消除各类火灾隐患。通过开展消防专项政治，建立了“政府督办、部门联动、行业督导、单位负责”的火灾隐患整改机制，建立完善了相关部门联合执法机制，建立完善了社会单位整改火灾隐患的自律机制和以新闻媒介、人民群众为主题的社会监督机制，切实解决了火灾隐患整治、反弹、再整治、再反弹的工作难题。

6

、着力营造全面防控这一氛围，在消防宣传工作中求“大”求“全”。

一是大队协调有关部门，将消防宣传纳入学校教育、素质教育、职业教育内容。二是开展消防宣传“五进”和“三提示”活动，切实做到消防宣传全覆盖、无盲区。三是利用大型宣传喷绘，宣传社会单位“四个能力”建设和防灭火常识。四是结合辖区实际印制、发放藏汉双语的“四个能力”宣传彩页和建设指南。五是利用电视、广播、报纸、互联网等各种媒体，宣传社会单位“四个能力”建设工作开展情况。截止目前大队累计制作社会单位“四个能力”建设档案

500

余份，建筑消防设施使用指南

1000

份，宣传喷绘

15

块，面积达

150

平方米，各类消防宣传

3

次，发放宣传资料

5000

余份，受理各类群众咨询

10

次，群众满意度评价

4

次。

为顺利迎接建党

90

3

50

份，受理咨询累计

10

次，解决群众各类难题

20

余次，截止目前未出现任何上访、投诉事件。

1

、规范消防安全重点单位管理。

上半年，结合我县实际，在去年的监督检查基础上，根据掌握的具体情况和资料，重新列管调整了个消防安全重点单位，对新增单位进行了全面检查和防火指导，并制作和完善了重点单位防火档案，定期对各重点单位进行防火检查，加强监督管理，确保了消防安全，促进了经济发展。

2

、深入开展消防安全专项治理检查。

上半年，按照上级部门和县委、县人民政府的统一部署，针对当前消防安全形势，大队会同安监、工商、文化、建设等部门多次对辖区内宾馆、超市、加油站、建筑工地、学校、网吧等开展了专项消防安全大检查，有效遏止了火灾事故苗头，为某某县的消防安全稳定提供了强有力的保障，强化了消防安全监督管理，有效地预防和遏制重特大火灾特别是群死群伤的恶性火灾事故的发生。半年来，共检查单位场所家，录入系统家，发现各类火灾隐患处，督促整改条。

3

、严格行政许可制度，从源头上消除火灾隐患。

半年来，我大队在网上受理新建工程项目、公众聚集场所进行开业前的消防安全检查等审核过程中，均严格遵循国家法律、行政法规和技术标准规范等有关要求和规定，做到审核内容不漏项，审核意见明确、依据充分，及时出具规范文书。半年来，受理建筑工程网上备案个，消防安全检查意见书份、完成材料送检任务个。

4

、加强火灾隐患普查整治，净化消防安全环境。

结合火灾教训，尽可能消除火灾隐患，大队提请县政府制定下发了火灾隐患普查整治方案，各单位、各部门都能积极按照方案要求去落实，半年来，各单位、部门、各行业在全县范围内普查并督促整改了处火灾隐患，此外，大队还结合错时消防监督检查进行火灾隐患普查，不留死角和漏洞，努力做到了隐患不增“新量”、逐步减少“存量”。

5

、加强派出所消防监督指导，规范消防三级管理模式。

为提高派出所消防监督执法水平，我大队先后两次对责任区民警进行消防业务知识培训，重点加强了对分管所长的培训，为规范派出所消防执法行为，我大队对派出所法律文书的下达，行政处罚的审批和职责划分进行了规范。通过加大对派出所的消防监督力度，派出所消防工作逐步走向正常化和规范化，社会消防环境大大改善。

6

、全面推进社会单位“四个能力”建设达标验收工作。

大队现有重点单位家，属于人员密集场所家，为全面做好

2011

85%

，下半年实现

100%

的达标任务。

根据总队、支队财务管理的有关要求，大队加强了对财务的管理，一是严格经费开支的审批制度，严格按照有关规定执行审批；二是加强对部队资金、资产的管理，严格票据申领、使用、注销、收缴登记工作，根据票据的用途、使用范围，正确、规范使用各种票据。

一是大队支部牢固树立“过紧日子”的思想

,

精打细算。半年来

,

每一笔经费开支部都要经过反复研究

,

认为确有必要时，才去花这笔钱

,

力争用最少的钱办更多的事

,

真正把钱用在刀刃上。二是积极拓宽财源

,

加强经费预算管理

,

合理安排经费支出

,

规范财务行为。今年以来

,

大队破除“等、靠、要”的观念

,

积极主动向当地党委、政府请示报告，争取地方党政和有关部门的支持和理解，密切与地方财政部门联系，加大了政府对消防的经费投入，按照《省消防业务经费保障标准》大队应列入业务经费万元，在通过多方协调今年列入财政预算万元，目前到账万元。

二、存在的问题

半年来，在各级领导的关心和支持下，全县消防工作和部队建设有了新的突破，取得了一些成绩，但也存在不少困难和问题：

（二）社会单位“四个能力”建设水平层次不齐，防火监督基础性工作有待进一步加强；

（四）对消防安全单位的监管力度不够，致使少数单位的火灾隐患不能及时整改。

三、下一步工作计划

针对存在的问题，结合我县和大队实际，在下半年工作中，大队将按照总队和支队的统一部署要求，发扬优点，改进不足，当好地方政府的参谋和助手，服从和服务于当地经济发展，积极落实以下工作：

（二）加强请示汇报，积极为政府出谋划策，争取上级和地方政府的支持，加快营房建设工作步伐，力争实现新的营房入住。

（三）强化业务理论学习和实践讨论，不断提高执法干部的执法能力和水平；

（七）拓宽经费来源渠道，加强部队硬件建设，完善部队条件。

消防述职述廉报告完整版篇十

尊敬的考核组各位领导、各位战友：

20**年，在总队党委和市公安局的正确领导下，全面贯彻落实党的十*届六中全会精神，认真学习贯彻胡总书记三句话总要求，踏实工作，不断进取，大力加强党内民主建设，认真贯彻民主集中制；深入构建和谐警营，扎实开展警民亲活动；进一步加大经费争取力度，使经费保障实现了新突破；圆满完成灾后重建任务，支队营房建设迈上一个新台阶。

下面我就一年来的履职尽责情况述职如下：

一、勤学习，强素质，增能力。

得住诱惑。同时我注重向身边的人学习，注重学习身边人的优秀品质，取人之长，补己之短，筑牢自己的能力功底，使自己驾驭全局工作的能力得到了较大提高。

二、讲民主，促团结，强班子。

今年以来，我始终把民主、团结、和谐作为增强班子合力的基础。倡导尊重

三是坚持用人所长。日常工作，主要把握大的原则和方向，极少干涉各部门的工作，给各成员提供充分的空间来施展才华，张扬个性。使支队党委班子成员配合默契、倾心相处、诚心共事，十分融洽。

三、尽职责，求保障，保稳定。

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共页 3

第 真查摆分析，提早进行工作谋划，严格落实各项保障措施，通过比武健儿的顽强拼搏，打了一个漂亮翻身仗。支队进一步修改和完善党委成员联系指导基层制度，落实部队管理责任制；明确支队党委成员必须对工作联系点采取定期听取汇报和实地检查督促的方式，及时解决基层遇到的困难和问题，使官兵精神面貌和进取意识实现了明显改观，达到了预期效果。部队管理教育实现大提升。一是支队重点开展了学习胡总书记三句话总要求、创先争优、警民亲等专题教育活动，确保了官兵的政治可靠、立场坚定。二是为准确把握官兵的思想动态，确保部队稳定。我多次深入基层大、中队与干战谈心，并组织开展了交心谈心活动，了解支队干战和政府专职消防队员的思想动态，了解他们的生活、学习和工作情况，尽最大限度地给予他们关心和帮助，鼓励他们在本职岗位上建功立业。在基层单位检查工作时要求各单位要严格管理队伍，从维护战士的切身利益出发，做到以人为本，使他们安心工作、安心服役。三是狠抓安全防事故工作，支队切实抓好了重点时段、环节的管理，坚决把隐患消除在萌芽状态。实现了部队管理工作五无目标，确保了部队的高度安全稳定。

四、严律己，廉从政，做表率。

我常以做人一身正气，为官一尘不染。这句话提醒自己，并时刻警醒自己要

严于律己、廉洁自律、保持正气，绝不可有非分之想，更不能做非分之事。一年来，在日常工作和生活中始终能用党员干部的标准来要求自己，严格遵守各项禁令和规定，带头遵守和执行上级关于廉政建设的要求和规定。在几千万的灾后重建项目建设中，我始终按照上级要求和发改委的规定和程序办理，并置于社会广泛监督之下，从不为个人谋私利。在干部提拔任用上，不搞个人说了算，自己与各党委成员一道，坚持以德为先、民意为上的原则，今年支队组织进行了 2 次干部公开选拔推荐，在民主推荐环节采用现场计票、现场宣布结果的方式，使干部选拔任用更加公开、公正。树立了干部选拔任用的清风正气，激发了广大官兵干事创业的热情，形成了争先创优、奋发有为的良好氛围，有力促进了部队建设的全面发展。

一年来，我虽然做了一些工作，但也存在不少问题：

一是理论学习不够，政策理论水平有待提高；

二是协调市委政府力度还需加大；

三是面对**落后的经济条件和上级的较高要求，自己存在一定的畏难情绪。

页 6

共页 5

第 这些问题，我将在今后的工作中，不断修正，不断完善，来年将以更加饱满的工作热情，更加积极的工作态度，更加踏实的工作作风，不断推进支队全面、协调、可持续发展。

以上述职如有不妥之处，请考核组领导及广大官兵批评指正。．

消防述职述廉报告完整版篇十一

尊敬的各位领导、同志们：

一年来，我始终坚持以加强思想政治建设和提高自身综合素质为突破口，按照思想上求实、作风上务实、工作上落实的要求，开拓创新，锐意进取，较好地履行了上级党委赋予的各项职责。现将我在学习、思想、工作和职责履行情况、向领导和同志们作以下汇报：

在工作中一贯服从领导的安排，讲奉献、讲协作、顾大局，吃苦在前，享受在后，兢兢业业，一丝不苟的干好每一项工作。在完成业务工作中他更是能积极探索、认真学习，并做到不懂就问，虚心向有经验的同志请教。

在工作中，始终以大局为重，无论何时何地，都能表里如一，爱岗敬业，无私奉献，一心扑在工作上。执勤岗位练兵很辛苦，但该同志在工作中能坚持作到不怕苦、不怕累，无论多苦多累，没有半句怨言，同时十分注意开拓进取，严格要求自己，以大局为重，以工作为重，以队为家，从不计较个人得失。该同志在工作中注意动脑筋，想办法，凡事善于总结新经验，开拓新思路，坚持一步一个脚印地、踏踏实实地做好每一件事。

能按照大队的统一部署，认真按照学习计划坚持政治理论政策的学习，坚定搞好消防工作的信念。除积极参加组织学习活动外，同时还利用课余的时间进行学习，并积极参加中队组织的讨论，通过学习，思想认识有了进一步的提高。

消防工作是一项综合性科技性很强的社会工程，涉及面广，知识面宽，要搞好这项工作必须有渊博的知识和丰富的经验。没有过硬的理论知识基础，就不能胜任新形式下的消防工作。因此，该同志在不断增加自身综合素质的同时还一直坚持学习消防技术规范，不断提高自己的业务能力和综合素质，从而使自己在消防工作中能够严格、快速、正确的完成技术动作，圆满完成各项消防灭火救援工作。通过学习，业务能力有了很大的提高。

与中队的一班人认真学习研究领悟文件精神，中队成立了以该同志为组长，中队干部及思想骨干为成员的工作小组，在中队全面展开。工作中他充分利用中队墙报进行宣传教育，在中队的学习教育过程中，他充分利用多媒体的授课形式进行学习，充分带动了专职队队员学习的积极性。

谢谢大家!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

德能勤绩廉述职报告 | 述职报告怎么写 | 述职述廉报告

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消防述职述廉报告完整版篇十二

各位领导、同志们：

我叫xx，现任xx公安消防大队大队长。今年以来，按照支队党委提出的总体工作思路，紧密团结大队党委一班人，认真履行职责，求真务实，真抓实干，圆满完成了各项工作任务，促进了xx市消防大队全面协调发展，在部队建设过程当中发挥了一名大队领导干部的作用。下面，我结合今年的工作学习情况，向各位领导述职述廉如下，不足之处恳请批评指正。

作为一名从事宣传的基层干部，推动全盟宣传工作的扎实开展，不仅自身要有坚实的功底，还应该要有长远的战略目光。因此，积极做好筹备工作，举办了全盟宣传骨干第一期培训班，并特邀到锡林郭勒日报、电视台、广播电台专家老师现场授课，确保了所有参训人员都能确实得到提高。目前，各大队内网信息上稿质量都有了明显提高，并为支队向总队选送优秀稿件奠定了基础。同时，与各警兵种签订了《宣传联勤联动协议书》，建立了多警兵种宣传联勤联动机制，提升了支队的社会影响力。

在支队党委的坚强领导下，我积极工作，勇于献言献策。启动了全盟“草原119杯”摄影大赛仪式，为提升马背消防队在全国范围内的影响力打下了伏笔，开创了锡林郭勒消防宣传工作新局面。

《全民消防安全教育宣传纲要》宣传周活动启动仪式在全盟范围为引起了强烈的反响，《xx日报》“草原119在行动”、xx广播电视台《一凡有约》“119之声”全面开播，成效显著。各旗县市(区)全员参与，丰富主线，掀起“群策群力”全员宣传热潮。

在日常的工作中，我扎实基础，积极研究。以纪实文学的体裁书写了《勇于直面人生的强者》，讴歌了钟合宇同志寓伟大于平凡之中的感人事迹。特别是在河南郑州网格化调研行动中，写出了感想，写出了心得《赴xx省xx市就网格化管理模式进行调研的思考》。根据xx市以及锡林郭勒盟实际，结合多年工作经验以及新时期消防发展现状特点，起草了《浅议改进和加强xx地区消防安全工作的对策》、《xx市消防安全状况白皮书》及《xxhg市“十二五”消防发展规划》，为领导决策提供了翔实的实践经验。

几年来，工作勤勤恳恳，任劳任怨，从未向领导和组织提出半点过分要求。也未计较过自己的得失，干一行，爱一行，专一行，不论在那个岗位上，始终如一的坚持自己的理想信念，那就是对得起自己，对得起组织，对得起良知，踏踏实实做事，清清白白做人。与教导员王利民一起工作以来，不越位，不越权，按照职责分工做好每一项事情，使我们大队的班子自始至终都工作在团结友爱的氛围中。

回首近期工作，虽然各项工作稳步提高。但在具体过程中，自身也曝露出许多不足之处：在平时，我有事不关己、高高挂起的自由主义倾向，也就持多一事不如少一事的态度，久而久之，就形成了工作不主动。作为一名干部，为领导出谋划策，提出合理的建设性意见是我应尽的职责，但有时却怕方法不妥，怕领导有偏见，因而主动性不强，工作始终在一个标准上绯徊，没有起色;另一方面进取意识不强，学习的积极性不高。导致自己各方面素质提高不快，因而也影响了工作任务的顺利完成。工作中不足是我今后努力的方向和工作的重点，从自己的薄弱之处做起，扎扎实实工作，为支队各项的工作再上新台阶做出自己的贡献。

谢谢大家!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

消防述职述廉报告完整版篇十三

我叫___，20__年__月调任__市公安消防大队大队长职务至今，19__年__月入党，自参加工作以来，我一直以一名普通党员的身份严格要求自己，努力践行党的各项指示与精神，我围绕本职工作，坚持“预防为主、防消结合”的消防工作方针，在认真履职、努力工作的同时，严格要求、廉洁自律。在进一步认真学习党的十七大及有关规定的基础上，认真回顾总结自己20__年工作、学习、个人廉洁自律等方面情况。现将一年来学习、工作以及廉洁自律等方面的情况作个简要汇报，请予批评指正。

一、主要工作及成绩

（一）讲学习，强素质，争当学习型基层干部

一年来，我始终把加强学习、提高素质作为履行职责、完成任务、发展进步的第一要务，在学习中不断打牢理论基础、业务基础、文化基础。一是注重理论学习，在增强理论素质上下功夫。一年来，我能够积极学习贯彻胡锦涛总书记“三句话”总要求，结合上级党委机关“争做‘五个模范’教育”，按照学习计划，认真学习“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记“三句话”总要求，注重在深化认识、加深理解、弄清本质、紧贴实际上下真功、求实效。通过学习，理论基础、认识水平均有一定程度地提高。二是加强业务学习，在增强业务素质上下功夫。在业务领域频繁变化的情况下，我能够积极应对新的领域、新的业务和新的挑战，扬长补短，刻苦钻研，加班加点，争分夺秒，干一行，爱一行，钻一行，很快进入情况，适应了工作岗位，个人业务知识和能力得到进一步拓展和丰富。

（二）从严治警，加强部队正规化建设。

我从部队实际出发，从部队组织生活、灭火作战到官兵在警营一言一行，请销假都制定了严格的制度，使官兵时时处处都有严格的规定，约束自己的行为，建立了行政管理档案和士官管理档案，实行了行政管理目标考核办法，采取了内务卫生、警容风纪，每周检查评比，狠抓官兵的养成教育。同时对违反制度的行为坚持三不放过，由于坚持管理从严，使官兵有着较强的组织纪律观念和良好的道德精神风貌。一年来__大队官兵警容严整、举止端庄、文明礼貌、令行禁止，内务整齐划一，官兵关系融洽，老同志与新同志心贴心交流思想，使新同志感受到了大家庭温暖。

由于__消防队建站早，硬件设施比较落后，2014年以来，我积极向政府申请资金，按照部队正规化建设标准，在现有设施的基础上，投资21万元，对营区进行了内部和外部装修，购置电脑7台，使各项硬件设施达到正规化标准。今年以来，在市政府的大力支持下，我向政府争取专项资金60万，购置了攻坚组器材装备和常规器材，并投入96万元新增了20米云梯车和斯太尔泡沫水罐两用车各一辆，实现了我大队器材装备的重大突破，极大提高了我大队整体灭火救援实力，也进一步完善了适应实战需要的战勤保障网络。

（三）履职尽责，加强部队基层建设

__大队现址是在原市党校宿舍的旧址上改建和扩建的，营区后院内曾遗留一家住户在党校宿舍居住，长期以来给营区安全管理和战士们的执勤训练工作带来诸多不便。在政府的大力支持下，今年年初，我积极与遗留住户进行协调，为遗留住户讲政策、做工作，遗留住户在政府给予适当拆迁补偿的情况下同意搬迁。遗留住户搬迁后，__大队立即组织官兵对后院平房进行拆除，并积极向政府争取到专项资金15万元，建设了三百平米的训练场地。

为切实做好全市消防安全工作，推动全市消防工作科学发展，为城市健康发展、人民群众安居乐业提供可靠的消防安全保证。我积极与政府协调，向市政府请示批准征用我市裕华西路广播电视局西侧土地十亩，建一级消防站，为进一步加快消防队伍建设速度，保证我市的经济健康发展和最大限度地保障人民群众的生命财产安全奠定坚实的基础。现市政府已将新建消防站工作列入2014年__市“20件大为进一步加大交河消防站建设，加强交河镇消防工作，将交河消防站建设经费列入财政预算。我积极向政府请示，投入70万元，使交河消防站达到二级消防站标准。同时，为了增强交河消防站灭火救援的能力，我大队面向社会招聘了17名合同制消防员，并将17人的经费保障列入财政预算。

（四）强化防火监督工作，抓好消防行政执法规范化建设

在执法中，我始终以高昂的姿态，严谨的工作作风对待防火监督工作，认真履行职责，从火灾事故调查到建筑工程审核、验收，从消防安全检查到消防行政处罚，从法律文书的送达到法律条文的运用等，严格按照程序办事，工作上一丝不苟，较好地完成了各项工作任务。2014年以来，先后牵头重点开展了建筑消防设施专项治理、商场市场专项治理、校园安全大排查、消防产品专项治理、火灾隐患排查等专项整治工作，共检查单位253家，下发《责令改正通知书》48份，切实做到了将火灾隐患消除在萌芽状态。在执法中我始终坚持清正廉洁，严于律己，严格落实部局“四个严禁”的要求。在今年社会各界民主测评中，我大队得到了上级领导和社会各界的一致好评。全年无违法和违纪案件的发生，没有一起复议和行政诉讼的发生。

（五）防火墙工程，加强“四个能力”宣讲工作。

为确保消防安全重点单位“四个能力”建设能够达标，今年以来，我带领大队“四个能力”宣讲团利用业余时间研究“四个能力”建设的要领，制作了培训课件，并先后对东美购物广场、尚峰超市、东联商厦、__招待处、农业银行__支行、网通公司等12家单位职工进行了“四个能力”培训，全市约有2014人受到消防安全教育培训。目前，我市重点单位“四个能力”建设达标率100%，非重点单位“四个能力”建设达标率80%。

二、存在问题及原因

（一）学习上还有较大差距。

还不够系统、全面，计划性还不够强，存在零打碎敲、应付差事、眉毛胡子一把抓的现象，效果不够明显。

（二）工作标准还不够高，成果还不够多。

在时间紧、任务重的情况下，有为了赶进度而降低标准的现象。

（三）创新精神不足，创新办法不多，创新能力不强。

纠其原因，主要是思维层次不够高、思考能力欠缺，尤其是在主动思考和解决部队建设尤其是政治工作的重点难点问题上，缺乏打破常规、敢于突破的勇气，对新知识新信息的学习掌握还不够多。

三、下一步打算

为了进一步提高素质，改进工作，为单位建设作出更大的贡献，下一步，我将从以下几个方面继续努力，不断提高个人能力素质，圆满完成各项工作任务，为政治机关建设和部队全面建设作出自己应有的贡献。

（一）把加强学习作为强化综合素质、适应岗位需要的第一要务。

进一步加强“三个代表”重要思想、高科技知识、信息化知识、文化基础知识、业务知识等各方面的学习，在学习中不断增强适应时代发展需要、适应岗位变换需要、适应现实任务需要的能力，争做复合型、学习型干部。

（二）把提高工作标准作为出成果、创佳绩、争一流的根本前提。

进一步强化成果意识、精品意识、效率意识，向先进学习，向高标准看齐，在工作中进一步发扬精益求精、精雕细刻的精神，不断提高工作标准，争创一流成绩。

（三）把加强作风养成作为培养良好人品官德的重要途径。

进一步加强思想作风、生活作风、工作作风的培养，不断提高个人的修养水平，做一名政治坚定、思想纯洁、作风严谨、品德高尚的基层干部。

（四）把严格遵章守纪作为树立良好形象的根本保证。

模范遵守条令条例和各项规章制度，严于律己，率先垂范，努力做到“三讲”、“四自”，争做“五个模范”，以自身的实际行动赢得组织、领导和群众的信赖，树立政治机关干部的良好形象。事”之一。

消防述职述廉报告完整版篇十四

2014

年以来，在市委市政府及支队党委的正确领导下，我大队以贯彻国务院

46

号为主线，以“工作作风明显改进，服务能力明显增强，办事效率明显提高，人民群众确实满意”为目标，切实加强部队管理教育，深化打造现代化公安消防铁军，不断夯实火灾防控基础，全面提升消防工作和部队建设水平，切实维护辖区消防安全形势稳定。

一、履职情况

今年以来，大队认真落实执法规范化制度，从执法依据、执法程序、执法结果、执法监督和行政窗口等各个环节深化警务公开，确保执法实体和程序合法。大力开展“牢记强军目标、献身强军实践”主题实践活动、“知恩感、荣誉感、羞耻感”经常性自主教育及“大走访”开门评警活动，聘请行风监督员，主动接受社会监督，增强执法工作透明度。

一是筑牢思想根基。大队党委明确提出全体官兵要通过狠抓作风建设，着力解决群众反映强烈的实际问题、着力解决官兵事业心责任感不强、不为群众办实事的问题、着力解决工作作风不实、联系群众不够等问题。要求全体官兵要必须坚持“三严三实”讲话精神为指导，坚持党的群众路线和人民主体地位，时刻把群众安危冷暖放在心上，及时准确了解群众所思、所盼、所忧、所急，把群众工作做实、做深、做细、做透。

一是扎实开展“六熟悉”工作。大队针对辖区内面积最大、最危险、最复杂的重点单位，以“夜训”和“六熟悉”活动为契机

,

xx

21

家对象预案，重点单位作战信息卡和小区、行政村作战信息卡

100%

400

余只消火栓维护保养工作，制定作战信息卡

150

余份，各类对象预案

70

余家，组织各类实战拉练

100

余次，圆满完成了

6.14xx

市鑫伟钙业有限公司立窑坍塌事故、恒设实验有限公司液氨泄露、乾潭沛市村聚乙烯仓库火灾及乾潭嘉百乐超市、乾潭黄立坪胶板厂火灾等抢险灭火救援热并任务。

。大队以平安创建为目标，创新工作机制，整合社会力量，落实超常措施，深入推进火灾隐患排查整治，社会面火灾防控力空前提升。今年以来，大队坚持将火灾防控工作放在政府高度来推进，全市落实乡镇街道政府和行业部门领导分片、分行业包干制度，广泛发动行业部门、公安机关治安、督察等相关警种以及全市社会单位参与消防工作，开展网格化排查和户籍化管理工作。目前，全市消防安全网格化管理已纳入社会综治平台，全市消防安全户籍化管理工作完成

100%

，确定的火灾高危单位共

4

家，已全部进行评估。针对重点时段和重点区域，大队先后部署开展了

"

消防安全大排查大整治

"

，

"

重大火灾隐患整治

"

等专项工作，重要节点时期开展了人员密集场所、彩钢板房、物业小区等

11

项专项行动。今年以来，大队共检查单位

1065

家，办理行政处罚

82

起，责令“三停”

13

家，办理临时查封案件

5

起，拘留

3

人，共处罚款

53.11

47

个，设计抽查项目

21

个、验收抽查项目

26

个、开业前检查项目

46

个。

二、廉洁自律和作风效能建设情况

。今年，大队严格按照

xx

xx

,

并进行了公示，接受全体官兵的监督，在支队对大队

6

名干部的核查中，未发现存在低价购房、购车和不如实向组织上报个人重大事项等违规违纪行为。三是狠抓内外监督，主动问廉问效。一方面，“走出去”：主动走访行政服务中心、公安局和纪委等相关部门，广泛收集有关反映消防监督执法中违纪违法问题的线索；另一方面，“请进来”：

6

月

26

26

40

2013

214

个，发现整改问题

16

个。

今年以来，大队以“便民、利民、爱民、惠民”为服务导向，以“创满意”工作为中心，更新服务理念、创新服务方式、强化服务窗口、提升服务质量。将转变工作作风、规范执法行为作为服务社会企事业单位的根本立足点，在日常消防行政执法工作中紧紧围绕“严格执法、热情服务”这个中心目标，牢固树立“一切为了群众，一切服务群众”的服务宗旨

,

以创人民满意部队为着力点

,

全面加强和改进消防工作

,

推行了“阳光式微笑服务”和“高效率办事作风”的执法服务理念，真正做到了“急群众所急，想群众所想”。经过一系列的努力，较好地帮助社会企事业单位解决诸多实际困难，有效促进了地方经济建设的发展。

。大队结合“创人民满意”工作，按照支队标准规范受理窗口，设置“禁止建设单位委托非本单位人员代办消防审批手续”、“消防审批不收费”和治理中介代办举报电话公告牌（栏），并实行防火干部窗口派驻制，大队教导员、大队长、副大队长以及防火参谋以轮流的形式，到行政服务中心消防审批窗口办公，切实解决了原来申报找窗口，技术咨询又要找大队的矛盾，让群众少跑路，真正做到了“一站式”服务，大大提高了办事的质量和效率。

（。一是主抓廉政教育。组织广大官兵认真学习习近平总书记系列重要讲话精神和十八届中央纪委三次全会精神，加大宣贯力度，增强官兵廉洁自律意识；组织开展“讲党性、守党规、严党纪”反腐倡廉教育，确保队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。二是深入学习各项规定。组织官兵深入学习党风廉政有关规定

,

40

20

余次，最大限度地发挥廉政教育基地的特殊作用，营造更加浓厚的廉政文化氛围。

三、下一步工作打算

进一步规范公车使用、公务接待，杜绝公款送礼、公款消费行为，杜绝“酒局”、“牌局”问题，严防违反公安部“五条禁令”、“三项纪律”、部局“四个严禁”和总队“十条禁令”的行为，不断提升部队的纪律作风和行为养成。坚决执行好“六个从严”、“五个关注”等制度，最大限度减少廉政风险，严格执行防火干部执法责任终身制，完善干部“八小时外”监督管理体系。同时，坚持“亮名亮窗亮承诺、改进改革改作风、创新创先创满意”总要求，全面深入开展“创建人民满意消防队伍”活动，树立消防部队良好形象，持续着力整治“四风”问题，坚持抓作风主题不变、力度不减、标准不降，不断推动转作风、正风气取得新突破。做到已经纠治的防反弹，承诺解决的要兑现，深层次矛盾敢触及，新出现的问题不放过。开展“为何从警、如何做警、为谁用警”大讨论，巩固群众路线活动成果。

以习近平总书记关于加强安全生产的重要讲话为契机，充分发挥消防部门监督职能，进一步健全消防监督执法制度，认真开展消防安全分析评估，部署消防隐患排查整治，积极做好重大活动消防安全保卫。坚持“大患大治”理念，制订隐患治理规划，落实工作措施，大力推进重点地区、重点行业和领域的区域性火灾隐患和重大火灾隐患单位实施挂牌督办，实现消防安全长治久安。坚持“防大控小、严防亡人”的原则，结合“三改一拆”、“打非治违”等工作，健全经常性检查与适时专项行动相结合的常态化火灾隐患排查治理机制，坚决遏制重特大群死群伤火灾事故。明确消防监督执法职责和消防监督人员的履职要求，界定执法到位的标准和依据，推动解决监督执法中无限责任的问题。

消防述职述廉报告完整版篇十五

一、提高全大队人员的政治素质，确保全队工作的政治方向。

一是坚定的政治信念、努力学习提高自身政治思想觉悟。我利用业余时间，努力学习学习马列主义毛泽东思想，以“xxxx”重要思想和执法为民精神为指导，全面贯彻党的xx大、十九届四中全会和第二十次全国公安会议精神，提高自己的政治理论水平。在“执法为民”教育活动中，积极参加学习，认真做好笔记，及时对照个人思想和工作情况，认真总结，学习期间作了近两万字的学习笔记和学习心得。

通过学习提高了自身的政治素质，进一步坚定了政治信念，更加明确了作为人民公仆责任和义务。同时，清醒的认识到作为一名党员干部的作用，明确了自身的职责，坚定了工作的信心，为做好自己的工作建立了强有力的理论和精神后盾。

二是强化消防监督员的整治责任感，确保消防监督工作的政治方向。消防监督工作是干系到社会安定，政治稳定，国家、人民生命财产安全的重要工作。消防监督人员政治素质的高低直接影响消防监督工作的质量高低。在今年进行的“执法为民”教育中，我身先士卒，亲自主抓全队的纪律作风整顿工作，及时检查学习情况，经常听取学习心得，与干部谈心，及时发现思想上的问题，及时消除。通过坚持不懈的政治思想教育工作，全队人员政治觉悟得到了不同程度的提高。进一步完善接待晚来办事人员《首问负责制》，并改变了少数工作人员办事拖拉，等、靠、绕的习惯，提高了办事效率，并涌现了大量主动放弃休息休假的和个人业余时间加班加点工作的典型工作人员。通过政治思想教育，提高了人员政治素质，明确了消防监督工作的政治重要性，确保了繁重的消防监督工作的顺利进行。

二、抓班子、带队伍，加强正规化管理。

（一）从严治警。

我从大队实际出发，坚持每周召开一次大队行政会议制度，汇报上周工作完成情况，布置下周工作任务，根据条令、条例和队伍管理实际，制定了办公制度、值班值宿制度、党支部领导职责等五十项制度。从中队组织生活、灭火作战到官兵在警营一言一行，请销假都制定了严格的制度，使官兵时时处处都有严格的规定，约束自己的行为，建立了行政管理档案和士官管理档案，实行了行政管理目标考核办法，采取了内务卫生、警容风纪，每周检查评比，狠抓官兵的养成教育。同时对违反制度的行为坚持三不放过，由于坚持管理从严，使官兵有着较强的组织纪律观念和良好的道德精神风貌。一年来萝北大队官兵警容严整、举止端庄、文明礼貌、令行禁止，内务整齐划一，官兵关系融洽，老同志与新同志心贴心交流思想，使新同志感受到了大家庭温暖。

（二）科学训练，深化岗位“大练兵”工作。

我针对大队以往在执勤岗位大练兵中存在的问题及薄弱环节，将其练兵活动不断完善，推向高潮，并切实做了以下几个方面：

1、加大宣传教育力度，增强练兵紧迫感和自觉性。大队通过动员大会，使全体官兵进一步端正练兵态度，提高认识，统一思想，并从讲政治和提高部队战斗力的高度，充分认识岗位练兵的重要性和必要性。在认识和行动上保持一致，做到认识到位，措施到位，行动上雷厉风行。引导官兵特别是服役期满一年以上的战士，克服科技练兵与己无关的思想，提高军人的职责意识。

2、开展多种形式的活动，保持高昂的训练热情。根据不同训练阶段、训练内容，开展小型多样的竞赛，积极营造“科学练兵光荣”的良好氛围。并通过训练学习笔记展评、业务技术尖子表演等，突出训练标兵、训练能手、训练尖子的作用，帮助官兵端正训练态度，以极大的热情投入训练，从而推动执勤岗位练兵活动深入开展。

3、开展“扶贫帮困”将“掉队”战士引上路，带入门。执勤岗位练兵重在群众性，没有全体官兵的积极参与，群策群力，集思广益，岗位大练兵就难成“大气候”，也难出“大效益”。因此，对“掉队”的战士，采取引上路，带入门，帮到家，激发起他们岗位“大练兵”的趣，不断增强他们的信心，使他们扬鞭奋蹄，赶上队伍，和战友们一起并驾齐驱。

4、开展全员岗位大练兵，发挥“三个作用”。一是抓干部，我首先从自身做起，每天早晨带领全体干部进行体能训练，并通过发挥干部岗位练兵中的模范带头作用，充分调动士兵训练积极性。二是开展各种活动，积极引导、发动战士为大练兵献计献策，大力发扬军事**，营造执勤岗位练兵活动的良好氛围，同时在日常训练中注重开展“比学赶帮超”活动，各类项目通过进行人与人比，班与班比，来提高个人素质和各班协调配合能力。三是抓典型，通过表扬在大练兵中表现突出的个人或集体，发挥其岗位练兵的示范带头作用，正确引导大练兵方向，调动全体人员的大练兵积极性。

一分辛苦，一分收获，我通过以身作则和大队全体官兵长期不懈的努力，大队防火、灭火作战水平得到了较大的提高，干部业务能力进一步增强。在全省岗位练兵大比武中，我大队干部李荣宝取得了全省3000米长跑第一名的好成绩。今年上半年萝北大队被县委、县政府评为萝北县突出贡献单位。

消防述职述廉报告完整版篇十六

武警**市公安消防支队支队长

一、主要工作

今年对于我们**支队来讲，是任务重、压力大，我们除完成其它支队同样目标任务的情况下，面临着繁重的灾后重建，况且迎接部消防局和总队检查相当多。无论工作多忙、多累，作为支队党委的‚班长‛，我坚持以消防事业为重，团结和带领党委班子和广大官兵，谋发展、抓工作，有力推进部队稳定发展，风清气正。回顾今年的工作，我用‚六个坚持‛来总结：

（一）坚持政治合格。作为支队党委书记，我始终保持高度的政治敏感性和责任感，认真组织开展了‚学习宋文博，践行‘三句话’‛，‚百队千警大走访，亲民强警建和谐‛等活动，深入学习党的十七届五中全会精神，带头参加党委理论中心组学习，撰写学习体会和调研文章4篇，提高了自己政策理论水平，在市公安局党委中心组学习上，我作了题为《创新社会消防管理》的中心发言，得到与会人员的高度评价。

标，我始终把主要精力放在谋求部队发展上，认真思考支队总体思路，主动向市委、市政府争取把消防工作纳入‚十二五‛国民经济和社会发展计划，现已正式进入编制阶段；组织制定《**消防支队三年规划》，把支队指挥中心、战勤保障大队、训练基地以及官兵切身利益等作为谋划的重要内容，以此达到部队全面建设上大台阶，官兵工作、生活质量大改善，部队氛围更和谐。

省消防部队第十次灾后重建暨后勤工作会，整个工作得到了总队和兄弟单位的充分肯定。

（四）坚持讲团结顾大局。作为支队党委的‚班长‛，我始终把‚和谐共事‛摆在首位，认真遵守党委议事规则，坚持民主集中制原则，凡涉及干部人事、重大经费开支等敏感事宜，坚持党委民主决策，不搞个人说了算；充分发挥副职和部门领导作用，不搞独断专横，虚心听取意见，主动与班子成员交谈心，及时沟通误解，增强信任度，大家和谐共事氛围更加浓厚。我始终逢信一名话，‚吃得亏、打得堆‛，因此，坚持把难事、吃亏的事给自己，不计个人得失，凡事看长远、顾大局，以实际行动得官兵的理解与信任。

（五）坚持严格部队管理。我始终把部队安全稳定作为重要‚防线‛纳入管理视线，做到逢会讲安全，时时抓安全，以稳定促发展。经常深入部队暗访，定期组织分析部队管理存在的问题和漏洞，及时纠正队伍管理和安全防事故中的薄弱环节，有的放矢抓管理。处处严格要求自己，率先垂范，带头遵守部队纪律、带头遵守禁令铁规、带头执行支队规定。关心指导联系点，下基层解决实际困难。在全省正规化建设现场会后，迅速行动，统一思想，从抓自身到抓班子，从抓机关到抓基层，不图形式，不走过场，真正把正规化建设作为加强部队管理、提升战斗力的重要手段来抓。

（六）坚持廉洁自律。我始终把廉洁自律作为‚高压线‛，认真学习中国共产党《党员领导干部廉洁从政若干准则》，深入开展纪律作风专项教育整顿，认真参加党委中心组学习，及时查找自身存在的问题，深入剖析并加以改进。作为党委书记，又主管防火执法监督工作，不断警醒自己，加强党性修养和锻炼，坚持正确用权，阳光办事，随时用《准则》衡量自己，在工作作风、纪律作风、廉洁作风、生活作风等方面，严格要求自己，没有做有损党性原则的事，可以坦然地说，在**工作三年多，我没有家人或亲朋好友涉足与消防有关的事，从来没有公款私用现象，从来不用公款搞私人接待。

二、存在的主要问题

（一）政治学习不够，理论水平有待提高。由于今年工作任务太重，事物性工作太多，没有主动挤时间学习政治，有时政治处安排的学习不但不主动，还要求尽量减少内容，导致政策理论水平不高，对国家的大政方针精神不深不透，指导基层缺乏理论性的东西，灵活性不够。

（二）部队管理缺乏针对性，自身模范作用还不够。作为支队行政主官，在抓部队管理教育上是制度订的不少，但没有按制度逗硬处理，对重点时期、重点人物的管教敏感不够，管理措施缺乏针对性，导致部队违纪、车辆事故时有发生。在遵守规章制度方面模范带头作用还做的不够，有酒后驾驶地方车辆的现象。

经验处理问题，导致工作创新不够，可以说工作做了不少，但不善于组织提炼精华的东西，缺乏工作亮点，在全省推广的东西不多。

（四）深入基层调研不够，解决官兵实际问题还需努力。今年我很少下基层，对基层官兵的需求掌握不准，工作针对性不强。我对工作要求很高，力求完美，有时存在急于求成的思想，增大了官兵的工作压力。在解决官兵实际问题上还需努力，特别是涉及官兵切实利益的住房、福利等，还需要经过多方协调才能实现。

三、今后努力的方向

我将以这次述职为新的起点，倍加珍视和维护支队已形成的良好工作氛围，认真履行职责，努力为官兵办实事、做好事，以实实在在的工作来感恩组织和同志们。

抓发展。支队要发展，主官是关键。我将带领班子一道把部队长远建设谋划好，把官兵的切身利益办好，把指挥中心建设、战勤保障大队建设、训练基地建设以及**消防站建设等，作为重点工程来规划好、建设好，争取地方财政支持最大化，力争我们这届班子能实实在在做点事，使**消防与特大城市相彼配。

严要求。我将处处严格要求自己，自觉做遵章守纪的模范，坚持不违纪、不违法，不做有损党形象事，不做违背良心事。

强管理。作为支队的行政主官，坚持抓‚两个经常性‛

工作不放松，转变工作作风，深入基层调研，督促落实管理制度、蹲点指导、定期分析、定人帮教、督查奖惩等措施，多思考新时期管理方法，坚决确保部队安全稳定。

抓工作。我将倍加努力工作，带领党委‚一班人‛抓大事、干大事，牢牢把握‚两个稳定‛工作不放松，强化执行力，完成任务不打拆扣，对照目标抓落实，扑下身子干事情，用实实在在的业绩来得官兵的信任。

讲和谐。部队和谐才能出成绩、出人才，我将始终把和谐共事摆在首位，带头讲团结、话和谐，凡事多沟通商量，避免个人说了算，多发挥班子成员作用，不打肚皮‚官私‛，调动广大官兵创造性和积极性，确保官兵工作干好，身心健康。