在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

文体部招新策划书 文体部招新宣传文案篇一

学生会招新的策划方案

推荐度：

大学社团招新策划方案

推荐度：

社团招新策划书

推荐度：

社团招新总结

推荐度：

社团招新的总结

推荐度：

相关推荐

金秋的校园，又将迎来了一批批满怀期待与梦想的xx届新生。新学年、新希望，所以做好招新计划准备，迎接又一批新生力量，给我们的院团委文艺部注入新的血液。他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给我院文艺的工作带来新的活力和希望!

文艺部的职能是丰富校园文化生活，提供同学施展才华的舞台，带动同学陶冶情操。旨在提高同学们的艺术品位、营造属于我们理工学生的艺术人文氛围。我们主要分歌唱组、舞蹈组、乐器组、语言类组等小组。具体宣传策略如下：

1、 在大一新生刚到校军训时，在餐厅门口树立宣传板，设立报名点，并且有专人值班，为新同学解答有关文艺部招新的一些问题。

2、 军训结束时，在新生的第一周的晚自习，将部里的老成员分成若干小组，深入班级进行宣传并现场报名。

3、 在以上工作进行期间，再联合广播站对文艺部招新

进行全方位的`宣传，餐厅门口的现场报名咨询点在海选之前会一直设立。

注：为了表示对报名同学的尊重，报名统一用打印的表格。

在报名工作结束之后，根据报名人数情

况，利用1~2个课后或晚自习时间，在阶梯教室组织1~2轮海选工作。在海选前的两天，在各系的主要出入口及餐厅门口张榜公布海选的时间、地点。届时由文艺部各组老成员及组长进行评判。在第一轮海选后，进入复赛50~60人。

第一轮海选流程：

1、 简单的自我介绍

2、 才艺展示

第一轮海选结束后，在餐厅门口张榜公

布晋级名单。再择日进行复赛，复赛的结果由部长、副部长、及各组长决定最终进入试用期的名单20~30人，并在餐厅门口张榜公布进入名单。

1、 自我介绍

2、 简单的才艺展示 对文艺部工作的理解

在试期结束后决定进入部内成员，并发证。 注：招新要求：

1、文艺特长者优先，相关经验者优先

2、性格开朗，对工作热爱

3、精力集中，尽量不参与其他组织

4、团队意识，纪律性强，之前在某个组织工作过，并有良好纪录

5、有积极的创新精神，敢于颠覆传统

【文体部招新策划方案】相关文章：

关于社团招新策划方案

07-07

演艺协会招新策划方案

07-28

大学协会招新策划方案

05-02

新生招新活动策划方案

10-27

学校社团招新策划方案

04-02

学生会招新策划方案

02-07

轮滑社团招新策划方案

01-13

爱心社团招新活动策划方案

02-20

学生会招新活动的策划方案

07-06