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企业主管个人简历 企业管理人员简历篇一

工业/工厂类-资材主管

工业/工厂类-生产经理/主管

待遇要求：￥8000元/月（可面议 要求提供住宿）最快到岗：随时到岗 教育/培训-09 ~-06  湖南建材高等专科学院工业分析大专 工作经验  至今7年3月工作经验,曾在3家公司工作 （-02 ~ -11）公司性质：  私营企业行业类别：其他担任职位：  品管经理/主管工作描述：  1、优化品质部门组织架构，提升部门配合、沟通、协调、服务水准，

企业主管个人简历模板

2、负责部门职员的日常工作安排、品质判定能力的培训、绩效考核。

3、制定协助源头与品质薄弱的生产部门提升品质方案。

4、统计制程品质数据，处理生产品质异常，并制定相应的措施协助生产部门进行改善从而提升全员品管意识与能力。

5、收集和整理协力厂商品质数据并对其进行质量审查和评估。

6、衡量公司内部与客户之间的检验标准差距、检讨与改进现有的质量管理体系，满足客户品质要求。离职原因：  寻找更好的发展（-07 ~ -12）公司性质：  私营企业行业类别：其他担任职位：  品质主管工作描述：  1、优化品质部门组织架构，提升部门配合、沟通、协调、服务水准，

2、负责部门职员的日常工作安排、品质判定能力的培训、绩效考核。

3、制定协助源头与品质薄弱的生产部门提升品质方案。

4、统计制程品质数据，处理生产品质异常，并制定相应的措施协助生产部门进行改善从而提升全员品管意识与能力。

5、收集和整理协力厂商品质数据并对其进行质量审查和评估。

6、衡量公司内部与客户之间的检验标准差距、检讨与改进现有的质量管理体系，满足客户品质要求。离职原因：  另有它就（-06 ~ 2005-07）公司性质：  私营企业行业类别：其他担任职位：  品质工程师工作描述：  1、处理生产中的品质问题,跟进各项改善措施的效果并与相关部门及客户沟通。

2、接洽、确认、协调实施纠正措施、回复客户投诉并跟进改善措施效果。

3、跟进客户投诉问题,找出问题根本,防止问题重复。离职原因：  另有它就技能/专长专  业  职  称： 计算机中级语  言  能  力： 普通话流利,粤语流利英语口语： 良好第一外语： 英语 良好计 算 机 能 力： 中级计算机详细技能： 熟悉office办公软件 erp流程及操作非常熟悉其  它  技  能： 本人对erp管理有非富的经验。发展方向寻求职位： 1.品质经理;  2.生产经理;  3.仓库经理品质经理自我评价1、熟悉现代大型企业品质管理流程。

2、善于沟通合作，推崇团队协作。

3、能迅速融入企业团队中，并发挥及发展自身管理特长。

4、能吃苦耐劳，对企业有归属感及集体荣誉感。

5、工作经验:

熟悉手机外壳（塑胶件与锌合金）：注塑、压铸、抛光、喷油、丝印、烫金、雕刻、电镀、镭雕、组装的检验检测标准。

能承受工作压力，富有强烈的责任感与敬业精神。

企业主管个人简历 企业管理人员简历篇二

个人信息

yjbys

性 别： 男

婚姻状况： 未婚

民 族： 汉族

户 籍： 陕西-安康

年 龄： 24

现所在地： 广东-深圳

身 高： 172cm

希望地区： 重庆、广东-深圳

希望岗位： 计算机it类-管理/技术支持-项目执行/协调人员

经营/管理类-项目经理/主管

经营/管理类-其他相关职位

寻求职位： 项目管理工程师

教育经历

-7 ～ 2010-6 西安航空职业技术学院 机械设计制造及其自动化 大专

培训经历

2010-08 ～ -05 ie学院 项目管理

工作经验至今3年0月工作经验，曾在1家公司工作

**公司 (2010-01 ～ 至今)

公司性质： 合资企业

行业类别： 其他

担任职位： 项目管理工程师

岗位类别： (正/副)ceo/总裁/总经理

工作描述： 从事hp打印机新产品导入阶段的专案运营管理工作。

1. 作为工厂端窗口，主导参与hp打印机新产品专案项目的立案、team建立，主导产品在工厂各阶段的量试、功能验证、量产、案等工作进度控制;

2.主导项目运营过程中品质、成本、schedule、交期及各种风险控制及改善;

3.组织协调内部相关部门执行产品相关物料准备(自制件、外购件和hp consign parts)、fixture,tool 生产制造，optraining，parts qualificatin等一系列相关build前的准备工作的执行，确保项目顺利实施。

4.对项目运行过程中存在的问题，及时作出准确判断，组织bod/eodmeeting与客户一起商讨解决方案，提出决策意见并分配相关责任人进行问题分析、解决、改善跟进。

5.定期汇总项目信息，向hp客户及内部各主管汇报项目进展。组织postmoterm meeting 分析项目得失，总结项目经验;

6.定期组织召开项目内部例会及和客户召开conf meeting、汇报项目进展，更新项目进度。确认相关具体需求，推进项目进度按照计划进行;

7.兼任产品报价工作(costpm&businesspm)，作为工厂端唯一报价窗口，对相关运营阶段所产生的费用如l5 tooling、dcn/ecr、fixtures&jigs、l5/l6/l10/cpf parts quotation、build nre cost、rfq、special request进行最终审核及报价给hp， 同时负责跟进相关费用的回收。

成果：

1.独立组织领导完成了两个中等项目从npi试产到sor whole lifecycle顺利量产的管理工作。

2.参与完成两个项目平台四个产品项目从bb到mp的试产内部组织管理工作。积极主导完成内部相关流程改善，获得客户好评和认可。

3.独立完成总额为$540的模具及各种相关产品报价工作。获取相应收益(15%~30%).

离职原因： 因为爱情

项目经验

saipan a platform/engle/ebadi (2010-06 ～ 2011-04)

担任职位： factorypm

项目描述： jdm 项目，此项目平台下拥有三种具备不同功能项目的产品。试产运营周期2年。

责任描述：

1>.与客户(惠普hp)会议协商讨论新产品新阶段工作的准备情况.制定schedule 及各阶段生产目标任务。

2>.组织领导内部开展新项目导入的准备工作，以客户需求部署内部工作重点和任务，制定工作预期与目标,定期开会检查工作进展并与客户反映各项任务的情况。

3>.协调组织新产品新阶段的试产运行。组织领导产品生产，协调各内部单位完成生产任务。组织日常与客户bod/eod meeting讨论解决产品设计质量生产中的问题。

4>.制定交货计划，组织安排完成交货任务。安排客户在此期间的接待工作。开展产后问题检讨会议。制定下阶段生产任务及目标。部署开展相关准备工作任务。

5>.作为唯一报价窗口(business pm)，承担并向hp提供所有设及专案产品的报价。如l5 tooling、dcn/ecr、fixtures&jigs、l5/l6/l10/cpf parts quotation、build nre cost、rfq、special request等。

语言能力

普通话： 流利

粤语： 差

英语水平： 口语一般

求职意向

发展方向： 拥有近三年新产品导入项目管理经验，有面对hp等大客户管理工作经验。熟悉打印机等电子产品项目研发、导入、量试、验证、量产等lifecycle项目管理，熟悉代工产品的造价报价等相关工作。具备较为全面的.项目运营管理经验。独立完成俩个中型打印机新产品的项目管理工作。想进一步在项目管理领域寻求更多更好的机遇提升自己的管理水平，努力成为更为专业的人才，在职业道路上寻求更大突破。

自身情况

自我评价：

1>.有很强的语言沟通能力及协调组织能力，有较强的团队合作意识。

2>.熟悉项目运营阶段的schedule及各种事务，具备一定风险预估和管控能力。

3>.熟悉工厂内部运行流程，有较强的快速解决各种问题的能力。

4>.具备一定对外商业交流谈判能力，英语书写熟练

5>.为人大方，处事稳重，责任心强，敢于承受较大压力与挑战。

企业主管个人简历 企业管理人员简历篇三

企业培训主管个人简历模板

一般来说能够吸引招聘人员眼球的个人简历有两种，一种是个人简历的内容值得一看，一种是个人简历的模板十分吸引招聘人员。

个人信息

yjbys

性 别： 男

民 族： 汉族 年 龄： 26

婚姻状况： 保密 专业名称： 工商企业管理

主修专业： 管理类 政治面貌： 群众

毕业院校： 福建商业高等专科学校 毕业时间： 6 月

最高学历： 大专 电脑水平： 精通

工作经验： 两年以上 身 高： 162 cm 体重：56公斤

现所在地： 新罗区 户 籍： 新罗区

求职意向

期望从事职业： 销售、分析师、风控专员 期望薪水： -3000

期望工作地区： 新罗区 福建厦门市 期望工作性质： 全职

最快到岗时间： 三天内 需提供住房： 不需要

教育/培训

教育背景： 学校名称： 福建商业高等专科学校 ( 9月 - 206月 )

专业名称： 工商企业管理 学历： 大专

培训经历：

工作经验

公司名称： 大连利友邦利友恒商品经营有限公司 ( 10月 - 6月 )

所属行业： 互联网·电子商务 公司性质： 私营.民营企业

公司规模： 50～200人 工作地点： 厦门

职位名称： 分析师

工作描述： 培训新人，撰写投资报告，实时喊单，维护客户

公司名称： 厦门海郭石油化工有限公司 ( 205月 - 年9月 )

所属行业： 互联网·电子商务 公司性质： 私营.民营企业

公司规模： 50～200人 工作地点： 厦门

职位名称： 分析师

工作描述： 撰写投资报告，实时喊单，维护客户。

公司名称： 厦门金知至投资咨询有限公司 ( 年6月 - 2015年1月 )

所属行业： 互联网·电子商务 公司性质： 私营.民营企业

公司规模： 50～200人 工作地点： 厦门

职位名称： 培训主管

工作描述： 负责新员工基础产品知识培训

自我评价

自我评价： 擅于自我管理，分析筹划。

语言能力

语种名称 掌握程度

英语 良好

普通话 良好

拓展阅读：从两方面定位 明确如何在个人简历中编写个人能力

求职条件相当，为什么有些求职者能够通过投递个人简历很快获得面试邀请。但是有些求职者在投递个人简历之后屡屡受挫，出现这种差距的原因无疑不是求职条件不足以求职成功，而是个人简历的打造方式决定了你能否获得招聘人员的认可。在编写个人简历时要知道用人单位的看重点：简历中个人能力的体现，只有在个人简历中将自己的个人能力表现给招聘人员才有可能获得面试机会。

如何在个人简历中表现个人能力?

从两个方面定位：

知道自己的求职优势

作为求职者想要凭借个人简历求职成功就必须要知道自己有什么样的求职优势，了解自己的求职优势才能够掌握编写个人简历中的侧重点。金无足赤人无完人，在个人简历的编写中要学会扬长避短。如果你没有高等学历就需要着重编写专业技能，如果你没有工作经验就需要着重编写学业成就，如果你没有专业技能就需要着重编写英语水平。在个人简历中要挑选自己擅长的技能编写，这样才能够更大程度上取得用人单位的.青睐，从而获得面试机会。

了解求职意表现个人能力

有针对性的个人简历更容易获得面试机会，想要通过个人简历获得招聘人员的认可在编写个人简历之前就要知道自己想要在用人单位中获得一个什么样的职位。当明确自己的职位过后就可以按照职位所需要的人才来编写自己的个人简历，并且在编写工作经验时也需要选择与职位相关的来编写。

想要在个人简历中知道如何表现自我能力，就需要从两个方面定位。

企业主管个人简历 企业管理人员简历篇四

性 别：男 身 高：180

婚姻状况：未婚 籍 贯：安徽安庆

政治面貌：共青团员 目前所在地：浙江金华

求职意向

期望职位：染整厂仓管、业务跟单发货、会计

职位类型：全职 工作地点：浙江省

工资待遇：3000 住房要求：包吃住

工作经验

工作经验：8年

工作经历：

2月至6月广东省东莞易讯电子工业泰富电子货仓任科文；

05年6月至7月广东省东莞长安益诚电器厂任业务跟单主管；

08年8月至7月浙江省金华赛格染整任染整材料仓库主管兼业务跟单；

教育背景

最高学历：大专 毕业院校：卫生技修学院

企业主管个人简历 企业管理人员简历篇五

第一外语： 水平：普通

计算机能力：熟练 其它能力：

所获证书：驾驶证、会计证

教育培训经历：

20xx年医学大专毕业

20xx年驾驶员培训c1证

20xx年会计培训获会计证

自我评价

本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。

企业主管个人简历 企业管理人员简历篇六

个人基本简历

国籍：中国

目前所在地：广州

民族：汉族户口

所在地：广州

身材：165 cm 55 kg

婚姻状况：未婚

年龄：29 岁

培训认证：诚信徽章

应聘职位：行政/人事类：行政人事类、总裁助理/总经理助理、会计/会计师：审计会计工作年限：8职称：无职称求职类型：全职可到职-随时月薪要求：xx--3500希望工作地区：广州

个人工作经历：

公司名称：佛山市合富置业房地产顾问有限公司

起止年月：xx-09 ～ xx-08

公司性质：股份制企业

所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务：人事行政主管

工作描述：1、行政、人事、审计、网络维护工作的统筹和调配；2、公司制度的编制和修定；3、公司会议和活动统筹；4、公司企业文化推广；5、公司财务培训和风险防范（制定财务制度、制作及进行财务培训、财务制度实施监管、提出改良方法、审计问题跟踪并处理，撰写每月内部审计报告并统计分析等）；6、协调公司员工关系；7、协调离职员工个案处理；8、员工招聘；9、员工绩效评估；10、公司开支费用审批、成本控制评估；11、固定资产调配及监管；12、编写公司各项操作流程和管理制度；13、房屋买卖/租赁合同审核是否合法、完善；14、指引下属开展各项工作，包括：固定资产管理及实施、装修维修跟踪、网络维护及跟踪、前台接待礼仪、工商执照管理、社保管理、薪金及福利管理、档案管理、财务审核方法等；15、特发事件处理。

公司名称：广东合富置业房地产顾问有限公司

起止年月：xx-12 ～ xx-09公司性质：股份制企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务：会计督导主任（内部审计）

工作描述：1、协助部门经理做好上传下传公司或部门最新制度和决策；

2、编制及更新公司财务管理制度，并对全公司员工进行相关财务培训工作；

3、对200多间营业部门的财务运作进行实地盘查及监管控制，对风险操作加以跟踪和指引其妥善解决；

4、参与部门各组别之间的各项改革的讨论会议，提出各种方案及落实有效措施；

5、营业部门费用报销单据审批；

6、各项相关财务工作咨询解答工作；

7、房屋买卖/租赁合同审核；

8、撰写内部审计报告（针对大型突发项目）；

9、撰写部门审计报告，统计及分析并提出改善建议。离职原因：集团旗下分公司挖角

公司名称：广东中原地产有限公司起止年月：xx-01 ～ xx-12

公司性质：外商独资所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务：总监助理

工作描述：1、协助总监做好上传下达公司各项制度和文化推广；

2、区域会议、活动统筹和记录（旗下25间分行）；

3、区域内部绩效统计和财务数据分析；

4、成交资料复核；

5、款项支付审批；

6、培训和指导旗下30余名高级、资深、初级秘书配合营业部门开展工作；

7、监管旗下营业部门的运作（包括资金、财产、信息、人员等）；

8、参与公司各种行政决策工作会议；

9、总监分配的其他特殊工作安排；

10、突发事件处理；

11、协调区域内部、区域与公司之间的关系。

离职原因：寻找更专业性的工作

公司名称：广东天天乐营销有限公司起止年月：xx-01 ～ xx-08

公司性质：私营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆

担任职务：出纳

工作描述：1、各地营业员报销单据审核；

2、仓库监管工作；

3、银行收支、现金收支；

4、增值税发票开具；

5、总经理秘书等操作离职原因：公司未能履行承诺签署劳动合同和购买社保等公司名称：广东风光旅行社起止年月：-06 ～ xx-10公司性质：国有企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆担任职务：会计工作描述：1、旅游团队收支结算；

2、出纳资金监管；

3、外汇兑换操作；

4、编制会计凭证；

5、参与国内游带团工作。离职原因：合同期满，寻找其他领域的工作发展

教育背景 毕业院校：广州市广播电视大学 最高学历：本科毕业-xx-01-01所学专业一：会计学本科所学

专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）

专 业获得证书：证书编号1999-071999-09越秀区教育局会计会计从业资格证xx-01xx-12广州市广播电视大学会计学毕业证xx-05xx-09中大房地产从业员资产证xx-05xx-03机动车训练机动车驾驶证xx-12xx-04越秀区劳动就业中心美容初级美容师

语言能力外语：英语 一般国语水平：优秀粤语水平：优秀

工作能力及其他专长本人工作经验丰富，能承受强大的工作压力，善于处理人际关系，良好的团队合作精神，较强的凝聚力，工作思维灵活。

企业主管个人简历 企业管理人员简历篇七

基本信息

姓 名：郭xx 性别：男

婚姻状况：已婚 民族：汉

户 籍：湖南长沙 年龄：34

现所在地：长沙 身高：1.74cm

联系电话：135**27758

电子邮箱：xxx

求职意向求职目标：注塑主管/经理

工作年限： 职称：

期望月薪：面议

求职类型：全职

到岗时间：随时

工作经验**公司 （20xx-07 ～ 20xx-10）

公司性质： 私营企业 行业类别： 计算机软件

担任职位： 注塑主管 岗位类别： 生产经理/主管

工作描述：

1、全盘负责注塑车间的管理，包括人、机、料、法、环等,产能管理、成本控制、品质控制、人员管理、制度建设等;

2、制定完善的绩效机制，对本部門的岗位职责、加工工艺流程、作业流程、作业规范进行监督、考核，确保本部門工作顺畅进行；

3、负责主持本部門的全面工作，组织并督促部門人員全面完成本部职责范围內的各項工作任务,实施員工的定岗定编,人員安排,員工培訓.绩效管理等；

4、负责注塑車間计划产能达成,完成生产目标,并进行品质管控,符合品质体系要求；

5、负责安全生產、現場管理、设备维修点检、劳动防护、車間6s等專項工作；

6、与模具部、品管部、组装部等部門的协调配合。

**公司 （20xx-08 ～ 20xx-06）

公司性质： 私营企业 行业类别： 其它生产、制造、加工

担任职位： 注塑主管 岗位类别： 部门主管

工作描述：

1、组织、计划、指导、控制及协调生产过程中的各种活动和资源，以达到公司对成本控制、产品数量及质量等方面的要求；

2、参与分析生产制造、资料控制、设备维修及其他相关工作报告，及时发现并解决问题；

3、制订并实施生产日程计划，组织完成生产目标；

4、实施生产计划的检查和进度控制工作，生产报表的填制、呈报；

5、生产现场的管理；

6、安全生产的检查与处理。

**公司 （20xx-02 ～ 20xx-10）

公司性质： 私营企业 行业类别： 其它生产、制造、加工

担任职位： 试模组长 岗位类别： 组长/拉长

工作描述： 负责执行上级安排的生产任务，对部门人员的技能培训，员工安全培训，生产任务的安排，成型现场的改善。 专业生产手机。

**公司 （20xx-08 ～ 20xx-01）

公司性质： 私营企业 行业类别： 橡胶、塑料制品

担任职位： 技术员 岗位类别： 其他相关职位

工作描述： 主要负责调机，机台和模具的维护保养。

教育背景毕业院校：长沙市机电学院

最高学历：大专

毕业日期：-07

专 业：材料成型及控制工程

语言能力普通话： 流利

粤语： 一般

英语水平：一般

自我评价本人从事注塑多年，熟悉多种高精密产品成型，对单色，双色注塑及各种机械手，注塑机周边设备有很深的了解，在管理中对人员的管制，考评，安全宣导，工作效率的提升，生产现场的改善都有很高的能力。熟悉多种塑胶原料的成型工艺参数调校。如：++等。熟悉多种成型机的调校，如：雅宝.台中精机.震雄.沙迪克.东洋.住友.海天等。

企业主管个人简历 企业管理人员简历篇八

姓 名： 钟先生

性 别： 男

民 族： 汉族

出生日期： 1985年08月04日

学 历： 大专

毕业院校： 杭州万向职业技术学院

毕业时间： 07月

所学专业： 企业经营与管理

联系方式： 13111111111

求职意向

工作类型： 全部

单位性质： 有限公司、股份公司、集团

期望行业： 生产、制造、加工

期望职位： 销售代表

工作地点： 江干区

期望月薪： -4000

教育经历

时间： 9月到6月

学校： xxxx职业技术学院

专业： 工商管理

学历： 大专

专业描述： 经济学，管理学，基础会计，财务管理，物流管理，战略管理，人力资源管理，商务谈判，统计学，大学英语，计算机

工作经验

时间： 203月到12月

公司： xxxxx有限公司(宁波办)

公司性质： 国企

行业： 通信/电信运营、增值服务

部门： 销售部

职位： 业务拓展主管/经理

工作描述： .3-.11 浙江杭州君宝科技有限公司(宁波办)业务员 (全职)

主要工作内容：1、负责推广小灵通和固定电话充值系统的拓展和维护. 途径：开发一级代理商和终端网点，每月定点定量优秀完成，终于得到了区域经理的肯定 使我在公司的职位有所改变：

2008.11-.12区域经理向总公司申请 我如愿的上升为业务主管一职

主要工作内容：1、跟进一级代理商 和他们保持良好的合作关系 对原有的量进行突破 实现量的飞跃

2、加紧跟进宁波电信市场部,切实把我们的业务落实到下面的各个支局分局,引起他们的.高度重视,对我们业务的顺利开展起到良性的发展

3、对待新业务员起到引导的作用 ,真正的实现团队凝聚力

4、每月按时制作业务组相关表格，每月按公司规定参加月检会，加强自身的工作能力

自我评价

本人性格开朗,办事稳重踏实;责任心强,有良好的沟通能力,喜欢和陌生人交往,对新环境的适应能力强.工作中不断的学习，逐步完善自我,对工作认真负责.为人诚恳,.较强的团队精神，, 对市场营销,销售团队管理，渠道开发有一定的经验,自律性强， 可经常出差

企业主管个人简历 企业管理人员简历篇九

基本资料

姓 名： 简历范文 国 籍： 中国

目前住地： 广州 民 族： 汉族

户 籍 地： 河源 身高体重： 159 cm 46 kg

婚姻状况： 已婚 年 龄： 27 岁

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 行政总监：行政人事经理、人力资源经理/主管、总裁助理/总经理助理：

工作年限： 6 职 称： 无职称

求职类型： 全兼职均可 可到职日期： 随时

月薪要求： 5000--8000 希望工作地区： 广州

工作经历：

公司名称： 广州市信和永嘉信息技术有限公司起止年月：xx-09 ～ xx-08

公司性质： 民营企业所属行业：计算机业

担任职务： 行政人事部主管

工作描述： 1、负责公司规章制度等一切制度和流程的贯彻;

2、负责员工岗位说明书和薪酬及绩效的制定;

3、负责培训、招聘;

4、负责制定激励机制并执行;

5、负责公司重要会议的组织并落实会议决议;

6、掌管公司重要档案管理、文书;

7、负责公司文书写作及贯彻;

8、负责处理员工劳动关系;

9、负责组织安排员工的业余活动。

离职原因：

公司名称： 广州红海人力资源有限公司番禺分公司起止年月：xx-03 ～ xx-09

公司性质： 私营企业所属行业：信息咨询，事务所，人才交流

担任职务： 行政人事主管、客服外勤主管

工作描述： 一、行政人事主管

1、负责公司规章制度、办公流程等的制定和贯彻;

2、负责编制员工岗位说明书、制订薪酬及绩效标准;

3、负责开展员工培训和负责招聘;

4、负责塑造、贯彻和提升公司企业文化;

5、负责公司重要会议的组织并落实会议决议;

6、负责接待公司重要来访者;

7、掌管公司重要档案管理、文书;

8、负责公司文书的拟写、上传下达;

9、负责组织公司各项活动;

10、负责管理总务方面的工作;

11、协助行政总监做好其他工作和完成公司领导临时交办的其他工作。

二、客服外勤主管

1、负责维系公司与客户的合作 (客户几乎都是制造行业的厂);

2、负责处理片区客户发生的劳资纠纷;

3、负责协助客户完善客户公司的内部管理流程(规章制度、薪酬制度、绩效制度及其他办公流程制度等);

4、负责组织安排外派员工各种培训;

5、负责组织安排外派员工的业余生活活动;

6、对客户进行二次开发;

7、协助客户验厂;

8、多次组织公司的各项宴会和客户的春茗(曾担任司仪)。

离职原因：

公司名称： 中国联通公司番禺分公司起止年月：xx-11 ～ xx-11

公司性质： 国有企业所属行业：电器，电子，通信设备

担任职务： 客户服务经理

工作描述： 1、与客户保持良好的社会关系，解决客户在手机上遇到的问题;

2、完成公司规定的经济指标。

离职原因：

教育背景

毕业院校： 广东商学院花都学院

最高学历： 大专 毕业日期： xx-06-01

所学专业： 中英文秘书 第二专业： 心理学、教育学

培训经历： 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

xx-09 xx-06 广东商学院花都学院 中英文秘书 中级秘书证、iso：9001、pet a级

xx-09 xx-03 广州大学继续教育学院 心理学教育学 心理学/教育学/小学教师证

xx-02 xx-05 广州红海人力资源有限公司 人力资源助师

xx-02 重庆大学 高级行政管理 进行中

语言能力

外 语： 英语 一般

国语水平： 精通 粤语水平： 精通

工作能力及其他专长

1、具有六年的行政人事管理工作经验;

2、熟悉劳动法;

3、熟悉公文写作;

4、熟悉培训、招聘、绩效、薪酬等方面的工作;

5、能妥善有效的处理好员工劳动关系;

6、具有一定的营销智慧(曾拜读著名营销大师作品和常与营销师就营销策划进行沟通);

7、熟练操作办公自动化软件;

8、富有很强的责任心、敬业精神、敏感的洞察力、冲突管理能力和分析解决问题能力;

9、擅于组织。

详细个人自传

尽可能的挖掘并充分发挥自己的潜力，不断的向上冲破，力追自己能拥有的最好的东西。

企业主管个人简历 企业管理人员简历篇十

基本信息

姓 名：   性 别：男

婚姻状况：已婚 民 族：汉

户 籍：深圳 年 龄：34

现所在地：广西 身 高：181

联系电话：

电子邮箱：

求职意向

希望岗位：培训经理/主管

工作年限： 职称：中级

求职类型：全职 可到职日期：随时

月薪要求：面议

工作经历

xx年3月―至今 xx有限公司，担任市场企划主管。主要工作是：

1、负责公司活动策划的企划工作，完成公司布置的日常工作，并向总监汇报工作结果;

2、负责公司大型活动的组织策划及实施细案，制定活动的实施细则;

3、按时完成公司指定个案的策划和个案实施总结。

xx年3月―xx年7月 xx有限公司，担任培训主管。主要工作是：负责开发培训需求、制定培训方案、编写培训教材及安排员工的培训活动。

xx年3月―xx年7月 xx有限公司，担任培训导师。主要工作是：负责员工(入职前及在职)的产品知识和销售技巧的培训，让员工懂得利用电话寻找目标人物，然后与其进行沟通，介绍自己以及公司的产品和服务，最后达到成功登记的目的。

xx年3月―xx年7月 xx有限公司，担任销售主管。主要工作是：负责公司产品的销售，对新员工进行产品功能解说及协助员工完成预计销售目标。这份工作为以后从事培训行业奠定了基础;对自己在表达与沟通方面有一定的锻炼和提升。

xx年3月―xx年7月 xx有限公司，担任销售员。主要工作是：负责公司产品的销售，完成预计销售目标。

教育背景

毕业院校：广州市广播电视大学

最高学历：大专

毕业日期：-07

专 业：市场营销

语言能力

英语水平：一般

国语水平：优秀

粤语水平：优秀

工作能力及其他专长

1、熟练使用office软件：excel表格制作、word文档处理、powerpoint等办公软件。

2、具有市场及时代触觉，了解销售流程和销售技巧，能编写培训计划及教材，具员工培训经验及有独立主持产品教学课程与活动的能力，熟悉培训流程，有构建培训体系的能力。

企业主管个人简历 企业管理人员简历篇十一

it主管个人简历模板

姓    名：

杨先生

性    别：

男

出生日期：

1983-3-3

婚姻状况：

未婚

国    籍：

中国

民    族：

汉族

身    高：

172cm

政治面貌：

群众

教育程度：

本科

毕业时间：

2007年7月

户    籍：

广东湛江

现居住地：

广东东莞

职业概况/求职意向

现从事行业：

it服务·系统集成

现从事职业：

计算机(it)类-管理/技术支持

现职位级别：

中级职位(两年以上工作经验)

工作年限：

2年以上

目前薪水：

海外工作经历：

没有

期望工作性质：

全职

期望工作地区：

广东东莞

期望从事行业：

it服务·系统集成

计算机硬件·网络设备

互联网·电子商务

期望从事职业：

系统集成/技术支持

期望薪水：

到岗时间：

2周以内

企业主管个人简历 企业管理人员简历篇十二

潘晨

三年以上工作经验|男|24岁（1992年6月30日）

居住地：广州

电 话：130******（手机）

e-mail：

最近工作[1年8个月]

公 司：xx公司

行 业：贸易、商务、进出口

职 位：工程经理

最高学历

学 历：本科

专 业：数控模具设计

学 校：广州工程技术职业学院

自我评价

熟悉iso质量管理体系及欧美企业研发流程;能独立分析并解决客户投诉以及产品制造过程中的品质问题;能够独立完成新材料的导入以及新模具、新供应商的跟踪及确认;擅长团队合作,具有良好的沟通协作能力，能及时有效地与同事或其它部门沟通协作。了解常用五金塑胶的特性、加工工艺和表面处理。多年的产品开发机构设计，能单看一张照片，或客户提到的要求设计出客人或老板想要的产品.

求职意向

到岗时间：一个月之内

工作性质：全职

希望行业：贸易、商务、进出口

目标地点：广州

期望月薪：面议/月

目标职能：工程经理

工作经验

/7―至今：xx公司[1年8个月]

所属行业： 贸易、商务、进出口

工程部 工程经理

1. 负责部门日常技术管理工作;

2. 负责对小组人员的 产品外观设计 和 结构设计合理性 进行审核评估;

3. 独立完成 新产品结构设计 和 旧产品结构优化改进;

4. 负责物料确认，bom制作，编制各种设计输出文件，装配图，零件图，文件修订与更改通知及执行;

5. 负责新产品手板性能测试;

6. 跟进新产品由开发设计到量产过程

7. 负责制程中重大的工艺、工程、品质问题处理;

8. 负责与相关工厂沟通解决生产中的问题.

9. 对业务或客户，提供产品技术支持、问题解答;

/6―2013/6：xx商业合作社 [1年]

所属行业： 机械制造、机电设备、重工业

研发部 研发工程师

1. 组织新产品设计,开发阶段的技术评审及工艺路线的评估;

2. 对外与客户沟通协调,了解客人要求,根据客户要求分解任务给各项目负责人和相关部门;

3. 改善不合理的设计方案/及生产遗留下的历史问题;

4. 与相关部门统筹项目管理工作和任务分配;

5. 从事项目的研发和专利突破工作,制定研发和生产工程的项目激励方案及推动实施.

教育经历

/9―2012/6 广州工程技术职业学院 数控模具设计 本科

证书

/6 大学英语六级

/12 大学英语四级

语言能力

英语（良好）听说（良好），读写（良好）