2023年红塔银行劳务派遣待遇 云南红塔银行工资待遇三篇(优秀)
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。
红塔银行劳务派遣待遇 云南红塔银行工资待遇篇一
即日起至2017年4月6日24:00时止,下载并填写公告附件《应聘人员登记表》,[email protected]/*
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1)break;e+='%'+m;}echild(textnode(decodeuricomponent(e)),c)}child(t)}}catch(u){}}()/* ]]> */,本次仅受理网上申请(简历信息请务必填写完整,报名表中须上传近期证件照),应聘者限报1个工作岗位。
2. 资格筛选
根据选用基本条件,结合岗位需求进行简历筛选,确定参加笔试人员名单。
3. 考试
本次小微信贷客户经理招聘进行笔试、面试,根据笔试成绩确定进入面试人员名单,驾驶员招聘进行面试。考试时间暂定为2017年4月中旬,考试具体时间和地点届时通过短信、电话通知,以通知为准。
4. 体检
根据考试成绩确定进入体检环节人员名单并组织体检(费用自理)。
5. 培训及合同签订
体检合格的应聘者参加岗前业务培训,岗前业务培训考核合格者与本公司签订劳动合同。
红塔银行劳务派遣待遇 云南红塔银行工资待遇篇二
1. 应聘者应对其提供的应聘资料的真实性负责。如与事实不符,本公司有权取消其进入到招聘的下一环节和录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。
2. 招聘笔试、面试、体检和录用等招聘环节的通知及相关信息均通过邮件、短信或电话通知,请应聘者及时关注和保持通讯畅通。
3. 在各招聘环节中,本公司将通过邮件、短信或电话通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者,本公司通过邮件告知。
4. 在招聘过程中,我公司及云南红塔银行不会向应聘者收取任何费用,也不指定任何考试资料,请提高警惕,谨防受骗。
5. 本次招聘联系人:陈飞,联系电话:0871-68222991。
附件1 小微客户经理应聘人员登记表
附件2 驾驶员应聘登记表
红塔银行劳务派遣待遇 云南红塔银行工资待遇篇三
(一)小微信贷客户经理
1. 招聘人数:40人,其中昆明6人,曲靖20人,楚雄6人,大理8人;
2. 工作地点:昆明、曲靖、楚雄、大理;
3. 应聘条件:
3.1 大学本科(含)以上学历;
3.2 专业不限,金融、会计、管理、营销、经济等专业优先考虑;
3.3 年龄要求:1990年1月1日以后出生;
3.4 具备1-2年工作经验的优先考虑;
3.5 具有较强的责任意识、团队意识、营销意识,及良好的沟通能力、协调能力、表达能力和市场开拓能力;
3.6 具有一定的计算机操作能力,能熟练使用计算机办公系统软件;
3.7 遵纪守法、诚实守信、无不良记录、身心健康。
(二)驾驶员
1. 招聘人数:3人;
2. 工作地点:昆明;
3. 应聘条件:
3.1 高中及以上学历;
3.2 具备a1、a2或b1驾驶证;
3.3 限男性,年龄40周岁及以下,户口所在地为云南省;
3.4 具备五年以上驾龄,其中有三年以上专业驾驶工作经验,对昆明地区道路情况熟悉;
3.5 遵纪守法、诚实守信、无不良记录、身心健康;
3.6 退伍军人优先。