2022年后勤副主管工作职责(3篇)
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后勤副主管工作职责篇一
2、负责相关合作单位、物业公司、签约项目等对外联络沟通等综合管理及维护对接;
3、负责公司物资采购的统筹管理,控制物资采购成本,各类工程维修、维护的统筹管理工作;
4、负责公司后勤物业的综合服务管理工作,办公区域的绿化规划指导及费用审核;
5、负责公司的日常安全(含人、机、料、法、环等)管理,监督及排班管理;
6、负责公司固定资产的管理,及台账的日常管理工作,公司的驾驶员及车辆管控、调配、年审、保险管理;
7、负责公司库房的统筹规划;
8、负责公司高管公寓的租赁及日常管理,办公室分配的执行;
9、负责公司消防安全的统筹管理及消防迎检工作
后勤副主管工作职责篇二
1、帮助行政企管部经理建立完善公司卫生管理制度、食堂管理制度、保安管理制度;负责监督各项管理制度的执行落实情况,并负责考核;
2、负责公司卫生区域的划分和卫生检查考核工作;
协助行政企管部经理协调公司外部联系,办理各项事务协调等工作;
3、负责公司食堂管理工作;
4、负责公司宿舍,食堂水电保障以及电量抄送、核对工作。
5、负责公司安全保卫管理工作;
6、负责公司员工住宿安排工作;
7、负责公司各部门办公设施设备的维修管理工作;
8、负责公司外来人员用餐接待工作;
9、食堂成本控制、统计工作;
10、基建建设及管理 ;
11、其他领导交付的工作。
后勤副主管工作职责篇三
1、根据上级主管部门的要求,制定根据公司自身相关的安全生产管理台账,并定期更新及修改。
2、组织安全小组不定时地对公司以“五查”“查思想、查纪律、查制度、查领导、查隐患为内容的安全生产检查。对查出的问题及时研究解决整改,抓好典型,及时总结推广安全生产先进经验。
3、按照相关规定,定时对从业人员开展安全学习、培训、演练工作,并贯彻相关法律、法规及危险品运输管理条例的精神。
4、在部门安全例会上,向本部门其他人员汇报安全工作,并提出下一阶段安全工作完成任务的重点和具体安排意见。
5、按权限组织调查、分析、处理伤亡事故和重大险肇事故,拟定改进措施,并检查整改措施的落实情况。
6、按照劳动法的要求不断改善职工的劳动条件和企业的安全与工业卫生状况。
7、对分管工作范围内的安全工作负责,与部门安全员共同做好安全工作,对员工的安全与健康负责。
8、组织制定、修订本公司的安全技术规程、安全规章制度和安全技术措施计划及长远规则,并组织贯彻执行和实施。
9、支持安全员安全生产工作,经常听取安全生产工作汇报。
10、聆听、关注员工的诉求及情绪,杜绝员工附带情绪上岗作业。
11、配合安全部对各类重大事故的调查,本着“四不放过”的原则,对事故责任者进行严肃处理,并将调查结果及时上报,对避免重大事故的有功集体及个人及时表扬和奖励。
12、严格按照主管部门要求,对车辆进行年审、季审工作。