最新后勤主管的工作职责(5篇)

2、负责宣传资料印刷、快递、物流及办公室的其他事情;

3、负责对外联络与接待工作包括联系各种场地等;

4、负责公司资产管理、办公用品采购及劳保用品的管理工作,避免公司资产流失和浪费;

为所有部门提供必要的办公设施及其他后勤支持，积极协调各部门关系;

5、负责公司设备维护及检查安全等工作，认真完成上级主管交办的各项工作。

1、服从院领导的工作安排，积极参加本院组织的各项活动，及时反映工作中出现的问题，做到不隐瞒、不慌报。

2、负责环境卫生清洁的管理工作，指定专人每天对卫生区域进行清扫。

3、做好消防安全保卫工作。

4、做好安全操作规程、设备使用、维护、保养、规程的检查指导工作。

5、严格执行财务制度。

6、努力完成领导的任务，积极主动解决处理突发事件，无法解决的须及时上报。

7、定期培养储备人才

8、完成领导临时交办的其他任务

1、统筹安排销售部各项数据的统计、分析工作;

2、协助部门领导指导、带教销售助理工作，完成销售后勤服务工作;

3、监管销售助理各区域的到货、对账，统筹安排落实回款、返款等工作;

4、根据市场情况和公司销售任务，编制采购计划，保持公司产品库存合理比例;

5、与供应商沟通生产计划及发货进度，确保采购任务的完成,货品供应及时;

6、处理领导交代的其他工作。

1. 制定生活区安保、保洁方案，管理物业公司保安员、保洁员;

2. 生活区、施工现场安防系统(监控、门禁等)的方案策划、安装验收、使用管理;

3. 生活区施工建设期间，跟进相应施工项;

4. 对工人进行生活区管理制度、门禁管理制度交底，静脉、虹膜信息进行采集;

5. 前期根据各班组高峰期预计人数对宿舍进行统筹规划，后续安排工人对应入住;

6. 对工人宿舍、办公区进行全面管理，包括用水用电、衣物晾晒、车辆停放、门牌登记、卫生状况等;

7. 对工人进出施工现场的打卡考勤、安全帽、反光衣进行管理。

8. 根据工人的考勤数据，发放相应班组工人工资;

9. 对自有班组工人进行军训。

1、配合总经办全面，全面负责后勤管理工作;

2、负责食堂、保洁、寝室的全面管理;

3、结合实际清况制定规章制度的实施细则，负责修改并监督执行;

4、公司防火、防盗等安全意识的培训;

5、配合其他部门完成相关工作;

6、完成领导安排的其他工作。