高一上班主任工作总结(9篇)
总结不仅仅是总结成绩,更重要的是为了研究经验,发现做好工作的规律,也可以找出工作失误的教训。这些经验教训是非常宝贵的,对工作有很好的借鉴与指导作用,在今后工作中可以改进提高,趋利避害,避免失误。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。
高一上班主任工作总结篇一
学生的思想品德要靠教师去陶冶,良好的年段风气主要靠教师去营造。这其中最重要的就是教师在思想品质方面要做好表率,以自己的人格力量去影响教育学生。首先,我凡事身体力行,表里如一,言行一致,各方面尽量起模范带头作用:其次,每次月考后及时组织本班教师交流座谈,共同研究学生的学习方法,共同探讨教学中的新问题及其解决之道。从而保证对学生的教育教学工作的科学性和实效性。第三,学习上通过各种民主方式,请学生代表参与,征求学生的建议和意见,努力创建宽松和谐的学习环境。
1、增强班级的凝聚力。高一学生刚进入新校园时,通常有一种陌生的感觉。要消除陌生的感觉,集体的力量是无限的。集体主义精神是在活动中产生的,因此,我组织互帮互学活动。通过活动加强学生之间的协作精神和团体意识。这样既能在班级的纪律及常规管理上起到明显的效果,又能使同学之间也能因此养成团结友爱的习惯,在班级中孕育团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。
2、加强班级管理,努力培养“真诚、严格、活跃、奋进”的班集体。在活动中选拔班干部。选拔和培养好班干部,使之形成坚强的集体核心,是班集体建设的一件大事。所以应认真选拔。班干部不是班主任封的,也不是终身制的,而是在实践中脱颖而出的,所以要通过集体活动和学生的实践活动来选拔干部。一个班级成员只有在实践活动中表现出良好的品质和出众的才能并得到学生群体认可时,才可能被拥戴为干部。通过活动,比如演讲、卫生劳动、分发课本等活动,从中发现并挖掘有头脑、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意识的人才,然后,让他们自己选择班干部的职位。这样选出来的班干部才有工作热情,责任心强,有强烈的竞争意识,有工作的魄力。
3、积极抓好后进生的转化工作。后进生的教育历来是班主任工作的难点。在这方面,我以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们真诚相待,耐心相帮,及时对后进生加强心理疏导,让他们认识到自己的价值。
4、以远大的理想激发学习。一个人如果没有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飘到哪儿算哪儿,没有目标,就没有动力。因为只有让学生明确了自己的奋斗目标,他才会把它转变成学习、生活的动力。 他们明白实际与理想之间存在的差距,但这差距并非不可逾越,而是可通过自己的努力去跨越,并要求学生制订学习计划,把对理想的追求转化为学习动力。
5、发挥主题班会的教育作用。主题班会是班级教育活动的主要形式之一。通过形式多样、生动活泼的主题班会来澄清是非、提高认识、开展教育,对良好班风的形成,及至学生的健康成长,都起着重要作用。如开展“我为班级增光彩”、“我们认真学恒中”、“如何面对竞争”、“良好习惯的养成”等主题活动,对弘扬集体主义精神,提高自身素质能力,促进班集体成员之间的相互了解和相互沟通起着重要作用。
老师应真正有爱心,理解学生,尊重学生,不要吝啬表扬,善用巧用表扬,这往往比批评更具威力。培养学生的集体荣誉感是班级建设中事关工作成败的重要环节。有了集体荣誉感,学生就会热爱集体并发挥主动性和创造精神,表现出主人翁的责任感;就会不断进取,产生积极向上的强烈愿望,做到心往一处想、劲往一处使,形成一种合力,从而使班集体更具凝聚力和竞争力。相反,如果学生对自己的班级缺乏荣誉感,班集体就会失去教育功能。集体荣誉感是建设良好班集体,把学生培养成才的巨大引力场,它能使几乎所有的学生都自觉自愿地为争取和维护集体荣誉而努力。集体荣誉感也是一种约束力量,它能使学生感到不能为集体争光或做了有损于集体荣誉的事是一种耻辱,而产生一种自谴自责的内疚感,从而使每个学生为维护集体的荣誉和利益而服从集体的决定,克服自身的缺点。
不希求每个学生都能成功,但求每个学生都来尝试。在尝试中自我得出结论。世上的感受,只有自己的才是最真实的。然而,这需要时间,需要机会。所以,我把每个学生的尝试失败都看作是成功的开始,鼓励他们,教他们正视现实,勇敢去接受来自各方面的挑战。不以统一的尺度衡量学生,但以统一的标准要求学生。只要是同龄人都能做到的,也要求他们努力做到;同龄人办不到的也要求他们努力学会,争取办到,向高标准迈进,从最基础的做起。“会读书”是基础,读好书是理想;“懂健身”是乐趣,身心壮是追求;“能办事”是目的,办成事是必须;“做好人”是一切之根本,做一个有利于社会的人。
总之,一个班级的管理如果有了一个良好的开端,在这个班级的管理上你已成功了一半。总的来说,我在教书育人的实践中不断学习和提高自己专业水平和教学经验,在实践中学习。
高一上班主任工作总结篇二
依然匆匆,又是一个学期,这学期,我继续担任高一甲班的班主任,忙忙碌碌,有得有失,但却从未患得患失。我所做的只是尽心尽力管好我的班。为总结经验教训,利于以后工作,现将本学期班主任工作总结如下。
针对上学期我们班时有作业拖沓,交不齐或不能按时交的情况,从本学期开学之初,我开始每天认真核查学生交作业情况,积极督促学生按时有质量地交作业。针对上学期学生偶有迟到的现象,从本学期开始,我对迟到的学生进行一定量的惩罚,比如说,教室卫生值日等等。虽然每天忙不迭,但也有百密一疏之时,在此,感谢各带课教师对于我工作的包容和支持,也感谢大家时常及时的提醒和有效的建议。常规管理看似无聊,琐碎,但不积跬步无以至千里,千里之堤毁于蚁穴,所以,一定要常抓不放。
从上学期开始,我们班学生的文化课学习开始稍稍出现两极分化的苗头,这个趋势在这个学期则体现得比上学期更为明显,为此,每隔一小段时间,,特别是备考的前几周,我总是及时询问一些学生的学习近况,跟他们交流学习中出现的问题以及鼓励他们克服自身的一些小问题。此外,我积极联系学生家长,以电话短信等方式提醒他们注意孩子学习动态,积极交流。我相信,我对孩子文化课的关注和态度会直接影响孩子对文化课学习的态度和行动,所以,一定要做到最大正能量的释放。
以前,我对班主任工作的认识尚有不足,总觉得跟孩子们走得近了,用自己的真诚和耐心慢慢去改变他们,塑造他们,跟他们心贴心,那么我的班级就差不了。但当孩子们上了高中之后,我慢慢发现,学校规则和班级规则在管理班级的过程中尤为重要,一定要执行到底。因为我发现成长的过程就是他们开始要有自己的精神和感情世界,他们对于很多人和事有自己的看法和处理方式,他们在逐渐成为一个个独立、完整、唯一的个体,我可以去引导并且影响他们,但很多时候我不能将自己的思想强加于他们。这样的话,当孩子们思想走偏了,行为不正了,我的言语有时就显得非常无力。所以,作为一名班主任,一定要深刻认识到自己不但是这些孩子的亲人,朋友,更要知道自己是在领导并管理他们,要严格执行班级管理规定。
以上即是我对本学期班主任工作的大致总结,班主任工作千头万绪,我们不能时时都拿秤来秤,要敬业、勤业、乐业、尽心、尽力、尽责。
高一上班主任工作总结篇三
本学期的班级工作总体是有序开展的,但是很艰难,非常艰难,从未有过的艰难。本着从重的角度,这里着重谈艰难,略谈成就。
在接手这个新班级之前,加上以往的班主任经验,我是绝对想不到本班的同学心理有多复杂,各种不良的心态纵横交叉,除了以往常见的不自信以外,还有很多莫名其妙的心理问题。本学期在通过单独谈话、班会课学习等方式,大部分学生的心态上有了很好地转变,但是也有几名同学的工作极其困难,下学期这方面仍然要加强。
我用了4个月的时间总算意识到本班的实力是美其名曰“重点班”,相较于以往而言,本班同学的起点真的不太高,学科的差距相当大,每个同学几乎都有绝对偏科的现象,为了研究这一现象,我常常到海口市其他同类学校去听课,对比学生之间的差距,同时把高二用到的一些学习方法通过班会课学习向学生渗透,虽然目前还未看到明显的收效,但是经过一个学期的学习,班级的前十名基本上能确定,下学期的重点就是补弱增强。
本学期有几次大的活动,由于是新组建的班级,开展起来有点困难,好在都能坚持下来,结果比预期的要好得。
经过一个学期的研究,我找到了本班学生问题的最大根源就在目标,若在以前我最多碰到的是目标低浅,但是本班学生一开始表现出来的却是没有目标,于是问题从高低变成了有无,难度加大一倍。在不断的疏导和引导中,加上班级投放的大学资料和录取信息,目前班级的同学都基本能正视这个问题,不断地在树立自己的目标,虽然比常规的晚了些,但总好过没有,相信下学期会收到很好地效果的。
班会一直是当班主任的杀手锏,本学期设计的班会基本能完成,尤其是安全教育,无论学校是否要求,我都会在第一或第二课强调安全问题,并且找了过去的毕业生做义务讲解,效果极好。除此外,学法指导、学科分析、考试分析等都是每学期必讲的内容。
本学期班级的学习活动非常多,都是以基础为主,强调学生的知识记忆情况,还有通过座位、回答问题等很多方式促进学生的自学能力培养,效果已经显现,但是还要一个积累时间。
集体奖:黑板报评选二等奖,女生节跳绳赛二等奖,广播操一等奖,排球比赛优胜奖,“七一”大合唱比赛三等奖。个人奖若干(略)
基本规定一些固定的读书和进教室的时间,一个学期下来学生基本都能早到晚走,学习的状态相当令人满意,下个学期继续巩固。
本学期一开学,班级就组织了一次自发的研学活动,目的地是火山口羊山地带的三卿村,既检验了班级的凝聚力,同时又完成了社会实践和综合素质学习,学生了解到了火山的地质地貌、古村落民俗、传统美食等,反响极好。
高一上班主任工作总结篇四
在过去的一学期的工作中,围绕班主任工作,我主要做了以下几方面的事情,现总结如下:
俗话说:“良好的开端是成功的一半”,对一个高一年级的新班来说,起步的头两个月能否形成良好的班风至关重要,我是这样做的,第一,在学生入学后的第一次班会,我就将已打印的班规人手一张发给学生,要求学生认真阅读并带回家让家长签名,一开始就形成班主任、学生、家长三方的一种合力,让学生和家长明确“依法治班”的管理思想;第二,选举代理班委,一共选出三套班子,每套班子工作一星期后,由全班同学在相互了解基础上选出最佳班委,这样做,把竞争引入班级体工作,能不效克服因主观武断造成班委派不理想,改选双造成消极影响的弊端。第三,指导班委工作,让每个班委明确自己的工作职责,工作思想也非常明确,方法恰当地开展份内工作。第四,严格按班规办事,用事实说话,以理服人,力争在头一个月里树立起班规的权威,使班规成为学生自律的保障。
1、以卫生工作为突破口,培养集体荣誉感
从一开学,我班卫生评分始终名列全校榜首,极大了增强了全班同学的自信心和集体荣誉感,以一发带动全身,有力地推动了全班各方面工作的发展。
2、歌咏比赛初显身手,在人数编少的情况下,经过全体同学的共同努力,我班在学校举办的歌咏比赛中夺得二等奖,再次增强了同学的自信心。
3、运动会上靠团结的力量,在缺乏体育尖子的不利条件下,夺得高一团体总分第二名,仅次于特色班四十班,以雄辩论的事实证明我班同学已完全树立起集体荣誉高于一切的信念。
4、各种竞赛活动喜获丰收,一学期来,我班同学积极参加各种竞赛活动,先后有三名在理科综合知识竞赛中获奖,有十一名学生在语文知识竞赛中获奖,有三名学生获卡片制作一等奖,与此同时,我班黑板报评选也荣获第一名。
总之,一个学期以来,我班同学在德智体各方面均得到全面发展,初步树立了一个优秀班集体的形象,为高中三年的学习奠定了良好的开端。
20xx-2011上学期我担任39班的见习班主任,在这短短的一学期中,我得到了许多对将来工作很有帮助的东西,我明白了班主任工作是一个神圣而复杂的工作,它不仅仅是对一个班级管理,更是搞好一个班级的关键。
首先,一个好的班主任应该有良好的思想素质,应该具有带头作用,凡事以身作则,做在同学之前,想在同学之先。例如,在一次大扫除中,由于有部份同学有事,不能参加劳动,只剰下几个同学。面对这种情况,我没有在同学面前指手划脚,下达命令,而是积极地投入劳动中,得到了同学们的支持,他们以更好的热情投入了这场劳动中,在人数极少的情况下,还取得“优”的卫生成绩。
其次,一个好的班主任还应有协调关系的能力,这个班,有55位同学,在同学之间存在着各种矛盾,班主任就应该协调这些关系,使同学之间更加团结,有良好的班风。例如,我班有两位同学发生了口角,使发展到互相打击,关系十分紧张,我分别引寻找这两位同学谈话,指出他们的不足,耐心的讲道理,在我的努力下,这两位同学又恢复了以往的友好。
再次,一个好的班主任应该有爱心,对同学严中有慈,慈中有严。以前我认为只要爱学生,就万事皆可,可经过一个学期见习工作下来,我知道爱学生是对的,但还得注意方式和方法。例如,对调皮,屡说不听的学生装,严肃的批评也是一种爱。记得在《班主任之友》上,我看到这样一篇文章,对我启发甚大,文章是一位留美博士所写,他说在高中,他的学习非常差,原因是他态度不端正,终日泡在武侠书中迷拳迷剑,一日他的班主任没收了他的一本书后说:“如果你能考上大学的话,我就用头走路”这位学生觉得受到了莫大的屈辱,他开始发奋图强,终于考上了北大,后来他去看他的班主任时,这位班主任语重心长地说:“有些鼓虽然很有潜力,但要用重锤敲响。”看到这里,我想到了我们班几位同学,对他们严一些、紧一些也是一种爱,对他们的负责,也许现在他们不理解,到他们有成绩的一天时,他们终会理解的,这就是入主任工作的神圣性。
最后,班主任还应帮助学生树立正确的人生观,道德观,劳动观等,在班主任见习工作期间,我随班主任赵波带领学生进行义务劳动,端正学生的劳动态度。
总之,在这一学期中,我的体会是很多的,我将以极大的热情投入以后的工作中,取得更好的成绩。
高一上班主任工作总结篇五
20xx年是我担任班主任工作的第三个年头了,今年我担任高一(10)班的班主任。我的班级管理理念是:抓细节,关注每个个体发展,让学生学会做人学会学习。在校领导、同事、家人的帮助下,我不断地摸索与提高,主要针对以下方面展开了具体的工作:
很多有经验的班主任都传授这样的经验,那就是:一个班级风貌的形成最关键的就是班级形成的头两个月。所以在这两个月内班主任必须帮助学生养成良好的学习和生活习惯,否则日后将很难重塑。我带的班级是普通班,在自觉性方面较差,所以我首先通过文件、视频材料等让同学们了解高中生活和初中生活的不同,并且让他们知道高中生的日常行为规范,宿舍管理条例等等,让他们规范自己的生活。同时我也组织一些有趣的活动,让学生们了解自己的高中生活是丰富多彩的,对其充满期待和向往。在军训期间,我要求我们的训练教官尽量对学生们严格,让他们有一种集体意识和培养吃苦的精神。对于班干部的选拔,我在军训期间就仔细观察每个同学的表现,鼓励有能力的学生做班干,及时组建临时班干部协助管理班级,在班级渐渐进入轨道后再重新通过竞选的方式选定固定的班委,之后进行班干部培训,让班干明确自己的职责,让班级有条不紊。
对于班级的管理,我采用班级量化管理制度。制定班规,明确加分制和扣分制,每周统计一次,公布在教室后面,这样能对学生起到一定约束作用。平时我总是提醒学生注意做好每一个小细节:如督促做好教室、宿舍和清洁区的卫生,并不定期检查;规范学生进退场的队列和纪律;提倡节能减排;不定期抽查学生仪表;教会学生对人的礼貌礼仪等等。在每星期的周会课上我会不定期地开展主题班会如:学会正确与人相处;尊师重教;优秀学生经验交流会;月考段考分析与总结;响应校运会,积极锻炼;重温历史,勿忘国耻;安全教育;知识趣味竞赛;艾滋病常识宣传等等。
对于学习,主体是学生本身,班主任只能起到督促的作用。首先,我重视早晚读的利用,根据科目需要我安排好本班早晚读的科目,每天的早晚读我都尽可能到场,督促科代表带领全班同学读书,测试时间除外。其次,我经常督促同学们要学会做笔记,提高课堂听课效率。上课期间,不定期巡堂,了解同学上课的状态。自习课时间,我强调同学们合理安排各科学习与巩固,动手与动脑并用。此外,我还常常与各科任老师交流,了解同学的上课精神状态,作业、考试情况等,并及时反馈给学生。在老师和同学们的努力下同学们的表现不错,段考成绩在普通班里获得班级总分第二名。
我们的学生情况参差不齐,对于不同的学生我采取不同的策略去了解开导他们。例如对于有纪律问题的学生,我经常找他们出来聊天,疏导开化为主,让他们明白自己做的错误,及时改正。对于累教不改者,予以警告并按学校要求处分;对于有学习困难的学生,我以鼓励为主,重塑他们的自信心;对于有家庭困难的学生,我经常关心他们,必要时给予帮助,让他们感到老师的温暖;对于有心理问题的学生,我做忠实的听众的同时,并引导他们往乐观的方向想问题,积极面对困难。在有时候我还会在班级和同学们畅谈自己对于某些问题的感受和体会,增进与学生的相互沟通。
学生的健康成长与家庭、学校是密不可分的。平时我常常与家长们电话联系,有必要时还面对面的沟通。尤其对与部分变化比较大的学生,我及时和家长反馈其在校情况,共同解决问题。有时候遇到难处理的学生问题,我与负责领导和班主任同事共同商讨,利用集体的智慧得到最佳的解决方案。
班主任的工作总是繁琐、劳累的,但是我既然做了就一定会尽量把它做好。尽管在今后的工作中会遇到各种各样的困难,尽管我现在做班主任也还存在各种问题,不能尽善尽美,但是我相信,只要用心去做,做到问心无愧,一切都会变得更好。
高一上班主任工作总结篇六
岁月如水,时光如梭,转眼间,一学期的教育教学工作已经结束了,细细回忆起来,有欢笑,也有泪水。在学校工作中,班主任工作是一门极为重要的工作。那么,如何才能做好班主任工作呢?班主任工作,其实质乃是一门爱的艺术。本学期来,我担任高一(2)班的班主任,现就本学期的班主任工作总结如下:
工作上,我思考的出发点是学生,归宿也是学生。比如,我教育学生要尊敬老师,我就要让学生明白为什么要尊敬老师。通过教育,学生明白了,之所以要尊敬老师,第一是因为尊敬的对象是老师,必须尊敬;第二,尊敬老师其实也是在尊敬自己,通过对老师的尊敬来体现出自己较高的道德修养;第三,尊敬老师是为自己的学习负责,因为只有尊敬学科教师,学生才会对该学科产生浓厚的兴趣,从而真正学好该学科;第四,尊敬老师并不等于盲从老师,学生可以在学习上、观点上与老师商讨乃至争论。动之以情,是我爱学生的表现,晓之以理,则可以让学生体会到老师对他们的爱。
俗话说,好的开始是成功的一半。所以,高一的新生入学,做好学前教育显得至关重要。学生报到时,我就有意识地与他们进行了一些了解式的闲聊,轻轻松松地与学生拉近了距离。军训中,我一方面对学生进行无微不至的关心,一方面尽量找时间跟学生很随意地聊天。可以说,军训结束时,我对学生的情况已经比较了解了。军训结
束后,学生该回校正式上课了。但我并没有忙着上新课,而是专门给学生上了两节经过充分准备的“准备课”,提出了高中学生最应该具备的四个素质,即:自信、善思、勤奋、守纪。这样做的目的,是让学生端正方向,辨清目标,从而在以后的学习生活中取到事半功倍的效果。当一个班主任在做这一切的时候,又怎能不体现出对教育工作无私的热爱呢?
战国时代的荀子认为:人性本恶。这一观点极为深刻,应当给我们广大的教育者以极丰富的启示。正由于人性本恶,因而后天教育也就显得尤其重要。严格管理是引导学生向着美好的方向发展的有力保证。但是,学生是一个个有着独立思想的、有情感的人,因此,在管理中切忌蛮横无理,而要做到严而有理,严而有爱。本学期来,学校实行了班级自主管理制度,这是加强学生民主管理的举措之一,但如果班级不认真配合,不严格执行,则很好的举措也必将流于形式,所以,我的做法是向学生讲明道理,严格执行学校的规定。又如,学生犯错误了,该怎么办?我想,任何人都不可能不犯错误,何况学生。因此,作为班主任,重要的不是不允许学生犯错误,而是要善于引导学生认识错误,改正错误,力争少犯错误。
作为一名班主任,这半年的工作都让我收获颇多,但是我也知道,前方的路还很漫长,这只是一个开始而已,在以后的工作中,我将遵循我的思考,我工作的原则,力争做得更好。我会努力,努力做一名优秀的班主任老师!
小学班主任工作总结 | 中学班主任工作总结 | 初中班主任工作总结 | 高中班主任工作总结
高一上班主任工作总结篇七
本学期,班主任工作是上学期班主任工作的延续。经过上学期的管理和与学生的接触,对本班学生有了一个更为深入细致的了解,本学期有64人,但是思想极其复杂多样,而且许多学生仍然带有诸多恶习,学习上不求上进,思想上讲究享受,行为上自由涣散,这些都是导致本班学生不稳定的因素,作为班主任的我,深深地认识到了这一点,要想从根本上解决这个班存在的诸多问题,就要从思想上找到突破口,做好学生的思想工作,这才是这个班焕发生机和活力的关键所在。
本学期,在上学期班委会成员的基础上又进行了必要的调整,选拔组织能力强,责任性大,管理有魄力的学生进入班委会,同时新增加了纪律委员和治保委员,选择魄力较大的学生专门负责管理和监督班级的日常纪律和班级安全工作,每两周召开一次召班委会成员座谈会,制定行之有效的《班级公约》、《班级奖惩条例 》来规范和约束学生的日常行为,并对班干部工作进行指导和分工。
想想上学期的学生纪律,违纪违规事件频频发生,可见,学生在纪律上,自我约束上,日常行为规范上还存在着严重的问题。本学期特别注重学生的日常行为的养成教育,一方面加大对翻围墙学生的处罚,一方面给及时发现问题,及时掌控学生,另一方面加强对手机的使用。
上学期班级管理的最大问题就是没有把管理的主动权交给学生,总是担心把主动权教给学生不放心,事事都有班主任包办,这样无形中抹杀了学生的自我管理能力,导致学生的依赖性增强,班主任在和不在班上是两回事,只认班主任,不认别的老师。
本学期本着班会课“全面衡量、重点突出、有的放矢、严格落实”的原则,班会晨会课“有问题及时解决,有要求及时强调,有事情及时通知”的要求,采用丰富多彩,不拘一格的,灵活多样的方法,从学生的个性发展和班级管理的整体需要出发,确定班会的主题和内容,充分认识学生、了解学生,切实走到学生心里去,确定能打动学生心灵的主题、解决班级必须和及时解决的问题,提高了班级管理的质量和效率,展现了班主任的才能和魅力,树立班主任的权威性,活跃了班级气氛,提高了学生的综合素质,塑造了班级形象,形成了别具特色的班风班貌。
本学期,经常与任课教师进行交流,交流中,尊重他们的意见,及时了解师生之间的关系,及时发现学生在课堂中表现出来的问题。凡事都主动地同任课教师协商,倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师之间的关系,协调学生与学生,学生与教师之间的关系,在处理师生矛盾,学生之间的矛盾时,尽量避免了激化矛盾,在这方面,我平时注意到多教育学生,多做学生的思想工作,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,树立老师的威信,形成尊师重教的良好习惯。
班主任协调各科任教师利用授课过程和班会课,対学生进行学习方法指导,教给学生学习文化基础课和专业课的有效学习方法,并及时指导学生调整学习方法,提高学生学习的效率,增加了学生学习的信心,在一定程度上提高了学习的效率,现在,部分学生已经适应了高中各课的学习,取得了一定的效益。
特别是交通安全教育,饮食安全教育,法制安全教育,同时,时刻注意学生的心理健康教育,关注学生的心理动向,在适当必要的时候对学生进行心理咨询,取得了一定的效果。
1.虽然为这个班花了不少心思,也投入了不少的力,但在用手机和谈恋爱上没有做得好。
2.学生的自我约束,自我管理能力和意识还不够强,学生中偶发事件还不能完全避免。
3.班级管理的方式、方法、理念还不够灵活和完善。
4.在处理学生和课任老师之间的关系上还存在着许多不到位的地方,学生和课任老师之间的矛盾仍然存在。
5.班级管理工作还做的不够细,学生中的问题还存在着预见性不强的现象,没有做到防患于未然,同时,对学生的要求也不够严格。
高一上班主任工作总结篇八
日子如流水般逝过,悄然无声,却又留下难以消弭的印痕;时光如白驹过隙,忽然而已,却也在岁月的年轮上刻上年华的斑驳。
不经意间,历史的脚步已经踏进了2014,回首一年来走过的三百多个日日夜夜,不禁百般感慨在心头,梳理那些经历过的人和事,品味其中的是是非非,更有一种难以言表的充实与兴奋。如果用一句话给过去一年的生活加以总结的话,我想会是:累并快乐着;如果用一句话为重新经历的班主任生活加以评价的话,我想会是:这一年,我更年轻。
2012年8月至2013年6月,是我参加工作以来最轻松的日子,尽管又接了一届高三毕业班,但不担任班主任工作却让我感觉到时间上分外的宽裕(母亲需要照顾差一年退休的父亲、儿子又要上幼儿园、老婆每天要从航海路到开元路穿越整个郑州市区上班,领导考虑到实际情况特批我一年不担任班主任)。开始的时候我感到前所未有的松弛,只需要把自己两个班的语文课带好就行了,只要班级的总体成绩,跟我又能有多大的关系?那是人家班主任的事情。这样的日子持续了一段时间,闲的发慌的我甚至买了一本菜谱,开始研究起各个菜系的特点,然而学生考试过后痛苦流涕的场面、一些天资很好却消极悲观的孩子的表现,一次次地敲打着我的心扉,不担任班主任的痛苦一次次地刺激着我,以至于有时候会“越俎代庖”地去插手别人的班级管理。
2013年6月23日,从河大改卷回来的我在五中校园广场见到了校长,校长微笑着问我:“怀波,一年期限到了,有什么想法。”我不假思索地回答道:“我下一年必须要干班主任,哪个年级长让我当班主任我去哪个年级。”一番交流之后,不仅当班主任的愿望实现了,而且在原有基础上更进一步,干起了年级长。
魏书生老师曾经讲过,一名优秀的教师一定要尝试做一名班主任,教师不只是授业,更是一名传道者,我也一直通过学习他的著作,品味他的班级管理方法提高自己的业务能力。
很多人认为高中生活的第一步是从军训开始的,我却不这么认为,每一届带新高一,我都会从布置教室入手,看着手里的分班名单--郑州五中g16、1班,60个孩子的名字进入我的视线。“郭靖,多么霸气的一个名字,怎么会是一个女生”,“雷海洋,到底是个胖子还是一个麻杆”,“胡d欣,中间这四个火是个什么字,可得好好查查字典,俺可是语文老师,不能砸了场子”,一边打扫着教室卫生,一边回想着刚刚看到的学生名单,禁不住笑出声来。到一班借卫生工具的四班班主任张文娜老师不解地看着我,诧异地问道:“韦老师,你笑什么呢?打扫个卫生你都能高兴成这样。”我故作神秘地回到道:“此中事不足为外人道也,只可意会,不可言传。”排座位,提水洗地,上午九点半开始,工作全部完工之后已经十二点半,我满怀成就感地品味了一番我的劳动成果,心满意足地奔向门口的一品砂锅店,要了一碗面外加一份凉菜,还有犒劳自己的一瓶金星小麦啤。
学生一个个报到,家长一个个离开,看着坐在教室里的六十张稚嫩的面孔,我的心也仿佛年轻的许多,点名,试着去记住那些有特点的同学。简单的自我介绍后,我开始用“缘”字来开始入班教育,“佛家说,有果必有因,有因未必有果,茫茫人海、芸芸众生,今天我们60位同学来到郑州五中高一、一班本身就是一种缘分,希望大家能在今后的日子里珍惜我们这一份缘分”。政教处史栋杰主任通知领校服,我征求有没有愿意担任临时班长的,没人举手,“给大家五分钟思考时间,没有人愿意干,咱们校服就不领了,军训也不用参加了,”我故作生气的“摔门”出去了。熊怡然、李栎(点名时被我误喊成李砾,还是现眼了,呵呵)、刘子杭,不到五分钟,学生就跑到教室门外找我,三个临时班长产生了,领校服的事情顺利解决,这几个临时班长后来也成为了后来的主要的班干部,为班级管理工作做出了很大贡献。
紧张而有效的军训,磨练了学生的意志,一班的孩子不是很聪明,接受能力不如其它班,但是很努力,很听陈登教官的话,团队精神比较强。先是在拔河比赛,在所有老师都不看好的情况下拿下胖子众多的二班,最后在十个班里名列第三,(雷海洋表现不错,起到了千斤坠的作用;张家豪胃病发作,依然坚持上场);在师生们最看重的军训会操中,一班表现出色,荣获了军训会操一等奖,班级凝聚力出现。
正式开学第一课,我向60位同学隆重介绍了高一、一班的九位任课教师:语文老师是我,先后带过四届高三毕业班,市级优质课一、二、三等奖都获得过,教学成绩还不错;数学刘进老师,教学成绩优异,2013届毕业生高考成绩前几名都出自他门下;英语马秋萍老师,华中师大免费师范生,专业英语八级,国家奖学金获得者;物理杨红明老师,先后十多次担任高三毕业班老师,教学成绩优异;化学老师严应旺,河南省优秀教师,化学奥赛优秀辅导教师;生物姚中敏老师,市级优质课一等奖;政治刘梦珂老师,东北师大免费师范生,过奖奖学金获得者;历史耿瑞老师,市级优质课一等奖,2013年高考成绩优异;地理李凤仪老师,华中师大免费师范生,国家奖学金获得者。我接着告诉学生我们虽然不是北师大实验班,但是教师的配备也绝不比他们差,让学生潜意识里就接受了这些老师,为班级教育教学工作开了一个好头。
开学第二周,高一、一班召开了以“写给三年后的自己”为主题的班会,通过ppt的向同学们展示了北京大学、清华大学、复旦大学、南开大学、郑州大学、河南大学等大学的图片,让学生给三年后的自己写一封信,写一封承诺书,我和同学们相约,三年后大家共同打开信封,再回忆中品味高中生活的酸甜苦辣。
利用晚自习时间找签双保却未能达到五中分数线的同学谈话,38位同学,一个个了解学生信息:毕业学校、初中二模分数、家庭状况、假期是否参加辅导班、中招失利原因。再加上其他的22位同学,利用一切可以利用的时间,终于在第一次月考前一周,结束了谈心工作。看似死板的工作往往是最有效的,学生学习积极性、主动性开始呈现,刘梦可同学坚持每天早上五点半第一个到班学习,班级签到时间一次次提前。运动会报名在其他班主任焦头烂额的情况下,我无事可做,所有项目爆满,三位同学因为未报上名“难受不已”,继续在不被人看好的情况下黑马突起,没有体育生名列年级第三,涌现出一大批表现优异的同学,尤其值得表扬的李婷婷同学(发着高烧参加100米、200米和接力赛,取得优异成绩)。
开学第四周,召开以“感恩”为主题的班会,通过感恩父母、感恩师长、感恩同学三个环节,请同学谈体会,全班同学齐唱歌曲《感恩的心》《隐形的翅膀》《白发亲娘》,在感恩父母这个环节我禁不住流下了眼泪,旁听班会的几个年轻老师也留下了热泪。学生受到一次感恩教育,顺势激励他们感恩父母的一个很好途径是自己的努力(第二天早上签到6点之前24人,6点半之前签到57人)。
第一次月考,在忐忑中迎来学生的成绩揭晓,在入校10个班成绩最差的情况下,一班60位同学在老师的帮助下,取得优异成绩,各层次指标完成情况均名列年级第一,大家的辛勤的耕耘得到回报。再一次召开以表扬运动会与第一次月考为中心的主题班会,邀请学校通讯员理根生老师到班拍照,高一、一班主题班会新闻稿被郑州教育信息网采编,让更多的人了解到了一班孩子们的表现。
在班委的建议下,进一步深化小组学习合作制度和班级量化考核制度,进一步放权,明确告诉学生“年级里的事务多,我这个年级长顾不上班级管理,我也是一个懒老师。自己能做的事情不要让组长做;组长能做的事情事情不要让班长做;班长能做的事情不要让班主任做。”进一步引导学生进行班级学生自治,告诉班干部大胆工作,勇于担当,有了成绩都是他们的`,出了问题都是班主任的错。
结合师生提出的下午上课状态不好问题,在全年级率先进行下午预备唱歌活动,团委负责,全体同学投票确定演唱歌曲,效果明显,颇沾沾自喜,两周后到大连学习,发现大连二十四中此项活动已坚持多年,为自己的见识浅薄而惭愧。
班级管理方面,宿舍违纪扣分现象严重,分男女生召开住校生会议,大家商量制定寝室管理制度及奖惩措施(利用以往寝室管理条例出现了偏差,老革命遇上了新问题,不够与时俱进,需要在以后的工作中的反思),向二班班主任刘进老师请教住校生管理技巧,寝室管理方面渐渐有所改观,纪律卫生双红旗开始走进一班。
期中考试前三周,召开“你凭什么上北大”主题班会,通过展示ppt课件、播放《面对巨人》等视频片段、演唱《我相信》《我的未来不是梦》等歌曲为学生再次励志,进一步激励学生努力学生。在大家的商议下,确定班名--弘毅班,班训--不抛弃、不放弃,班级精神、班主任寄语“失败是什么?没有什么,只是更走近成功一步;成功是什么?就是走过了所有通向失败的路,只剩下一条路,那就是成功的路。”经过班会及班名制定等活动,学生斗志进一步被激发,期中考试成绩比第一次月考更进一步,进入年级前一百名由7人上升到14人。
期中考试过后,继续进行“话聊”活动,成绩不理想的学生积极主动找我谈话,单独约谈班级中单亲家境的孩子,尝试着去让这些孩子变得更加阳光乐观,在班级中张扬正能量,积极阳光的班级学习氛围渐渐形成,一些学习习惯不好的同学也渐渐在环境的影响下慢慢进步,体会到了成长的快乐。
一代伟人曼德拉辞世后,召开以“缅怀曼德拉,学习曼德拉精神”为主题的班会,告诉学生我们的生活中不仅仅是学习,还有很多比学习更重要的事情,引导孩子们学会宽容、敢于担当、积极主动地去改变自我、提升自我。元旦联欢会,从头到尾我“不管不问”,全部由学生操刀,是我这几年看到的最好的班级联欢会,班会表扬联欢会总监李汉文等同学。
忙碌的生活可能是劳累的,却也更有可能是充实快乐的,早上六点走出家门、晚上十点半回到家里,周日下午三点到校指导学生学习。两点一线,日复一日,一百多个日日夜夜,很辛苦,也很快乐。
教师的工作是清贫的,但教师的工作却又是充实的,班主任的工作是繁琐的,但班主任的工作又是快乐的。
每天早上走进教室,看到60双充满期盼的眼神,与60颗年轻的心灵交流、融合,颇有得天下英才而教之,人生一大幸事的感慨(五中生源还不够理想,希望上级领导为辛勤的五中老师送来更好的生源)。
最后,我想大声地对自己说:这一年,我又长了一岁;这一年,我更年轻。
高一上班主任工作总结篇九
在学校工作中,班主任工作是一门极为首要的工作。教育界的有识之士认为,只有有了一个好班主任,才能有一个好班;只有有了许多好班,才能出现一所好学校。那么,如何才能做好班主任工作呢?有一句话说得好,热爱是最好的老师。班主任工作,其实质乃是一门爱的艺术。我就是遵循着这一原则从事着自己的班主任工作的。
下面谈谈我的班主任工作三个方面。
班主任的工作方法有很多,每个班主任的方法有可能各不相同。对于刚进校的高一新生来说,可能不适应新的环境,容易犯一些错误是难免的。但如果不严格管理,放任自流,到最后会出现更大的问题。所以,从军训起,我就对他们提出了高的标准,严格要求。高标准是各方面要做到最好,最终考上理想的大学。严格要求做到几个方面:
1、纪律方面严格按照校、班的各项规章制度来要求学生,并将问题落实到位,决不马虎。
2、学习方面提出班级目标和个人目标,力争上游,对学习态度差的学生给予严厉的批评和指正;对学习成绩有退步的学生给以耐心的指导,分析原因,帮助其提高。
3、对各项活动积极参与,努力取得成绩,以之来不断锻炼进取心。通过高标准,严格要求学生,创造一个良好的学习氛围,建立积极向上的班级体。
班主任的重要工作之一就是配合各科任老师的教学工作。高一新生刚开始很难适应新的老师的教法或口音,因而出现一些与老师之间的问题。通过了解,将一些问题向各位老师反映,争取双方慢慢适应。另外,当科任老师发现某同学学习存在问题,我将会及时处理。期末考试临近,各科有大量作业,为了避免争时间辅导,我将各时间段安排给各位老师。
作为班主任,我还做得不够好。六中有很多优秀的班主任,我会不断的向他们学习,争取做得更好。
(1)、协调学校家庭社会。
(2)、协调各科任之间联系,及时交流班中情况。
(3)、积极及时做好家访工作。
老师是沟通学校与家庭的桥梁,家访便充分体现出桥梁的作用。学生虽然大部分时间在学校内,但孩子的家庭背景对于孩子的成长有重大的影响,所谓“近朱者赤,近墨者黑”,通常家长对子女学习的重视程度跟子女的学习成绩成正比。有相当部分文化水平较低的家长,对子女的成绩片面追求高分,却忽视平时的培养。为此,我会耐心地同家长分析问题并共同协作好去解决问题,从“一切为了孩子”的角度去改观一些家长的态度,加强平时的培养,共同教育好下一代。以上是我工作的一个总结和体会,当然,有些可能是肤浅的,有些是大家平常都知道的。在我工作中,也有很多没能达到预期的效果,但我始终相信一分耕耘,总会有一分收获,所以我也将会继续努力,力争做的更好。