离职债务债权协议怎么写(3篇)
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧
离职债务债权协议怎么写篇一
《离职证明》领取声明:本人已收到上述内容的离职证明,并确认劳动关系存续期间双方对于劳动合同关系有关的所有权利义务均已清偿履行完毕,不存在任何争议。本人不再以公司名义对外行事,不进行违反保密义务、侵害公司形象的行为,否则公司可以追究相应责任。一、本月工资及饭补、话费补:公司将于离职次月工资发放日转入员工工资卡。开户银行: 户名: 银行卡号: 二、社会保险及医疗保险:公司将依照社保管理规定,于离职次月的15日前办理减员手续。员工本人确认签字: 年 月 日
(盖骑缝章)
---------------------------------------------
离职证明(个人留存)
兹证明 先生/女士(身份证号码: )于 年 月 日入职,担任我公司总经理助理职务,劳动合同期限为两年。至 年 月 日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职、交接手续,终止原劳动合同,依法解除双方劳动关系。
因未签订相关《竞业禁止协议》,遵从择业自由。
特此证明。
有限公司
年 月 日
离职债务债权协议怎么写篇二
甲方(债权人):_______________身份证号:_______________电话:_______________
乙方(债务人):_______________身份证号:_______________电话:_______________
鉴于甲乙双方保持了多年的经济往来,为准确、清晰的确认双方最终的债权债务金额,避免因账册、单据、欠条等材料的丢失、损毁而造成纠纷,现甲乙针对双方的全部历史账目经过谨慎、细致的核对后在平等、自愿的基础上签订本确认书。
第一条、截止到_______年_______月_______日以前,甲乙双方所有未经结算的往来账目如下:
1.1、_______年_______月_______日,乙方向甲方借入现金___________元整(大写人民币___________元整),借条注明还款日期为_______年_______月_______日;
1.2、_______年_______月_______日,乙方向甲方借入___________元整(大写人民币___________元整)。
1.3、至_______年_______月_______日前,乙方所属公司为甲方提供货物(或服务),甲方共计欠乙方___________元(大写人民币___________元整)。
第二条、根据第一条,乙方共计应付给(若为互有负债则写为:双方互负债务相互抵消后乙方尚欠)甲方人民币¥___________大写人民币___________元整。此数额为___________年___________月___________日前甲乙双方全部账目(若为互有负债则写为:往来账目相互抵消后)统计后的最终金额,且双方间除货币外没有其他形式的债权债务关系。甲乙双方一致同意由本债权债务确认书替代相应的借条、单据等,第一条中1.1、1.2……项所对应的乙方所出具的欠条原件由甲方归还乙方,(若为互有负债则写为:第一条中第1.n项所对应的甲方签收的原始单据由乙方归还甲方)。
乙方同意甲方以本确认书作为上述元债权的权利凭证。
第三条、针对以上债权债务,甲乙双方均不再提出任何异议。亦不得以己方所持___________年___________月___________日前的任何账册、单据、欠条、收条等为依据对抗本确认书。
第四条、甲乙双方一致同意互抵后的最终欠款的还款期为不定期(注:若约定了还款期限,则债权人乙方在此期限前不可以主张债权,若约定为不定期,则债权人可以随时主张其债权)。欠款的利息按照月息%计算,不足一个月的按照每月30天折算成日利率计算。以上利息保持不变。若发生纠纷诉至法院,则败诉方承担胜诉方的律师费用(注:相关法律并没有明确律师费用能否作为约定的违约责任,但部分法院的判例已经开始支持双方约定的律师费作为违约责任在诉讼中向对方主张)。
第五条、本协议一式两份,甲乙双方各持一份。双方签字按手印后生效。
第六条、因本协议发生的一切争议,双方一致同意交由甲方所在地人民法院诉讼解决。
甲方(债权人):_______________
乙方(债务人):_______________
_______年_______月_____日_______年_______月_____日
离职债务债权协议怎么写篇三
甲方(公司):
乙方(劳动者):
身份证号码:
经双方协商一致同意终止双方之间的劳动合同关系,达成协议如下:
一、双方劳动合同关系自 年 月 日起解除。
二、甲方自本协议生效之日起开始安排乙方办理工作交接事宜,乙方应配合甲方在日内完成工作交接,提交交接清单,甲方根据公司的离职交接手续为乙方办理财务结算、开具离职证明;否则,视为乙方放弃相应的权利。
三、甲方一次性支付乙方费用人民币圆整(¥ .00)。
该费用已包含了应发工资、加班节假日工资、替代期通知金、经济补偿金及其他一切补偿金或赔偿金,社保公积金未足补偿或待遇补偿等(如该笔费用为零的,视为双方协议一致乙方自愿放弃追索,即乙方不得再以任何形式与理由要求向甲方要求上述任何费用)。
四、根据本协议第二、三条,本协议签订后甲/乙双方无任何经济纠纷与劳动争议,也不再存在任何关联关系,乙方同意如其以甲方名义所作的各项事务导致甲方经济损失的,自愿承担相应责任。
五、乙方对甲方应尽保密义务,保证甲方秘密资料不外泄,不得在外散播损害甲方利益形象的言论,如给甲方造成重大影响及损失,甲方将追究乙方相关法律责任。
六、竞业限制,双方协商一致,甲方每月支付人民币 圆整作为乙方竞业限制补偿,竞业限制时间为 月。
七、甲乙双方违反本协议的条款,均应视为违约,未违约方有权主张赔偿损失。
八、因本协议产生的争议,甲乙双方应先协商解决,协商不成,提交甲方所在地法院提起诉讼。
九、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章后生效。
乙方有效身份证明文件附后。
甲方: 乙方:
法定代表人: 签字:
签订日期: 年 月 日 签订日期: 年 月 日