授课老师聘用合同书优秀模板4篇
授课老师聘用合同书，授课老师聘用合同书不仅是一份简单的合约，它更是一部关于知识、智慧、成长与奉献的生动故事。它让我们深刻理解到教育的价值与意义，让我们感受到教育者与学习者之间的深厚情谊和共同追求。让我们珍惜这份合同书所带来的一切美好与希望，共同为教育事业的发展和繁荣贡献自己的力量。以下是小编为大家整理的授课老师聘用合同书优秀模板4篇，供大家参考借鉴，欢迎阅读与收藏，希望能够帮到大家！现在和小编一起来看看吧！
授课老师聘用合同书 篇1
学校是教育人才的主阵地，老师的稳定是保证学校各项工作稳步发展的前提，是提高教学质量.创建名牌学校的关键。为了依法维护双方权益，经双方商议，特订立此协议书，具体事宜如下：
一、聘方(甲方)：
被聘方(乙方)：姓名：____________性别_____籍贯______。
二、聘用期限：自______年____月____日至_____年____月____日。
三、聘请待遇：
1.每月_________元，包括假期和节假日。
2.奖金：按学校老师考评方案兑现.
四、其它事宜：
1.乙方要服从学校(甲方)的安排，严格遵守学校的各项规章制度，忠实饯行《老师法》、《教育法》等法律法规，为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职，不能胜任，不服从学校安排，与同事、不能和学生和睦相处，教学质量低下等不利于学校工作的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特殊严重者要依法追究相关法律责任。
2.押金：乙方一个月工资。
3.乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等，否则扣除其押金及所有未发款项，同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。
4.在合同未到期时，乙方意欲辞职的话要提前一个月申请。
5.乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职，协议自解聘之日起无效。
6.甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。
7。乙方聘期已满，甲方将乙方押金、工资、奖金一律全发。
8.本协议自______年_____月____日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。
甲方：
乙方：
日期：
授课老师聘用合同书 篇2
甲方：乙方：
根据____县教育局有关人事制度改革精神和《____县沙河实验小学校教师人事制度改革方案》，经上级主管部门批准和校行政研究决定，特聘用该同志担任我校级班等科教学，并兼任工作。现签订合同如下：
一、乙方应履行的：
1、热爱本职工作，遵守《教师职业道德规范》，遵守国家法律和学校各项规章制度，团结其他教师一道工作。发扬“团结、拼搏、创新”的沙小精神，树立良好“教风”。
2、全面贯彻党的教育方针，积极推行素质教育，努力钻研课改理论，用《课标》新理念指导教学，改进教法，培养学生创新精神和实践能力，为学生终身发展奠基。
3、积极参加教研活动，努力提高教学质量，所任科教学成绩各项指标均在镇平均线以上;能正确地使用学校现有教学设备组织教学;认真总结教学经验，不断撰写论文投稿或参评，每期交论文或经验文章一篇以上。按照实验小学的要求，积极投身教育科研，走“科研兴校”之路。
4、贯彻国家“体、卫条例”;落实安全责任制，确保学生在校安全和所管财产安全。
5、能履行小学级教师职责，“四率”指标达到目标管理要求。并认真履行兼职职责。
二、甲方应履行的职责：
1、甲方按县教育局所拨经费，发给乙方应享受的工资和补贴。
2、甲方应在本学年末，对乙方履行岗位职责情况进行考核评估，按考核结果和有关规定，乙方享受相应的有关政治、经济、福利待遇。
3、甲方根据《教育法》、《教师法》等法律规定，努力保证乙方应享受的合法权利。
三、违约责任：
1、乙方在聘任期内，违反合同规定，符合解聘条件之一的，甲方可对乙方解聘。解聘要提前____月通知乙方。
2、甲方不履行合同，乙方可提出申诉或辞职，辞职要提前____月通知甲方。
四、其他事项：
1、如因单位领导人事变动，本合同继续有效。如确因工作需要在本单位内调整工作岗位，应按新岗位履行职责。
2、本合同有效期为________年，从________年____月____日至________年____月____日止。合同期满自然失效。
3、本合同一式二份，甲乙双方各一份。本合同从签字之日起生效。
甲方：乙方：
法人代表：受聘人：
________年____月____日________年____月____日
授课老师聘用合同书 篇3
甲方(聘用单位)：_________________
法定代表人：_______________________
乙方(受聘人)：___________________
甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限
合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期满聘用关系自然终止。
第二条乙方的权利
按约定取得_______元人民币/课时的授课报酬(一对一)
注：每课时一节课(60分钟)
第三条乙方的义务
1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课;保证每次课时(_______分钟/节课)的完整，内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理。
2.甲方提出的其它合理要求，例如：课后对有关上课内容的询问的解答等。
3.遵守甲方的各项和劳动纪律。
第四条甲方的权利
1.要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序。
2.组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
3.有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。
第五条甲方的义务
1.按时支付授课报酬：_______元人民币/课时。
2.向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。
3.为乙方的教学提供良好的授课环境。
第六条本合同的变更、终止和解除
1.本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
2.确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
3.经双方当事人协商一致，本合同可以解除。
4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：
(1)发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排;
(2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)
(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。
甲方因自身原因变更本合同的，应提前通知乙方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。
6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：
(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;
(2)由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，并提供相关证明，但应提前_______天通知甲方;乙方由于本单位工作、会议、出国等安排，导致无法按时上课的或不能完成教学计划的，需提提前通知甲方。
第七条其它事项
1.若乙方在试讲和授课期间，未经甲方同意私自与学生及家长达成协议带走甲方资源，经证实，乙方给予甲方课时费的违约金或甲方在乙方课时费中扣除。
2.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
3.本合同一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
4.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。
甲方：(盖章)____________
乙方：(签字)_______________
代表：(签字)____________
签约时间：________________
签约时间：________________
授课老师聘用合同书 篇4
甲方（聘用单位）：__________________ 地址：______________________________ 法定代表人：________________________ 联系电话：__________________________
乙方（受聘教师）：__________________ 身份证号：__________________________ 联系电话：__________________________ 电子邮箱：__________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方为授课老师事宜，达成如下合同：
一、聘用期限 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限届满本合同自行终止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日。
二、工作内容与地点
乙方同意根据甲方工作需要，担任__________________课程的授课老师。
乙方的工作地点为甲方指定的校区或线上平台。
三、工作时间与休息休假
甲方实行标准工时制度，乙方应遵守甲方的作息时间安排。
乙方享有国家规定的法定节假日及婚假、产假等带薪休假。
四、劳动报酬与支付方式
甲方按月支付乙方工资，具体标准为：基本工资______元/月，课时费______元/课时。
甲方于每月____日前以货币形式支付乙方上月工资。
乙方因故未能出勤授课的，甲方按实际出勤课时支付工资。
五、社会保险与福利待遇
甲乙双方按照国家及地方有关规定，缴纳社会保险费用。
乙方享有甲方规定的教职工福利待遇。
六、双方的权利与义务
（一）甲方的权利与义务
为乙方提供必要的教学设备、教材及教学资源。
对乙方的教学工作进行监督、管理和考核。
根据乙方的工作表现，给予相应的奖励或处罚。
为乙方提供必要的培训和发展机会。
（二）乙方的权利与义务
认真履行授课职责，确保教学质量。
遵守甲方的规章制度和职业道德规范。
参加甲方组织的教研活动和会议。
不得擅自泄露甲方的商业秘密或教学资料。
七、合同的变更、解除与终止
本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。
乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同： （1）严重违反甲方规章制度的； （2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的； （3）被依法追究刑事责任的。
本合同期满或双方约定的合同终止条件出现时，本合同自行终止。
八、违约责任
甲乙双方应严格履行本合同约定的各项义务。任何一方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。
若乙方擅自离职或违反本合同约定的其他事项，甲方有权要求乙方支付违约金并承担因此造成的损失。
九、争议解决
本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决。协商不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他事项
本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）：__________________ 乙方（签字）：__________________
法定代表人（签字）：____________
签订日期：____年____月____日 签订日期：____年____月____日
