参观企业心得体会总结(汇总9篇)
心得体会是指个人在经历某种事物、活动或事件后，通过思考、总结和反思，从中获得的经验和感悟。好的心得体会对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇心得体会下面我给大家整理了一些心得体会范文，希望能够帮助到大家。
参观企业心得体会总结篇一
随着社会的不断进步和经济的快速发展，越来越多的人关注企业参观，以增加对企业的了解和提高自己的职业素养。最近，我有幸参观了一家知名跨国企业，这次参观给我留下了深刻的印象。在这次企业参观中，我不仅学到了许多知识，而且对企业的经营思路和管理方式有了更深入的了解。
第一次踏入这家企业，我被整洁明亮的环境所吸引。工厂车间的设施齐全，并且操作规范，工人们井然有序地工作着。通过参观，我了解到这家企业对产品的质量要求非常严格，每个环节都有严格的控制和管理，这也是他们成功的一个重要原因。他们将质量视为企业的生命，无论在设计、生产还是销售过程中，都注重每一个细节，确保产品始终保持高水准的质量。
参观过程中，我还有幸与这家企业的高管进行了一次座谈，这是我最期待的部分之一。高管们与我们分享了他们企业的发展历程和管理经验。他们强调了员工的重要性，认为优秀的员工是企业成功的关键。因此，他们在招聘和培训上都非常注重，希望每一个员工都能有专业的技能和良好的工作态度。他们还强调了团队合作的重要性，认为只有团队的力量，企业才能取得更好的发展。这次座谈让我深深地感受到了一个企业成功的背后需要的是一个强大的团队。
除了对企业管理有了更深入的了解，这次企业参观还让我对自己的职业规划提出了更多的思考。在与企业高管的交流中，他们给了我许多宝贵的建议和指导。他们鼓励我们要有追求卓越的精神，要不断学习和提升自己。他们还鼓励我们要积极乐观，勇于面对困难和挑战。这些都让我对自己的未来有了更明确的规划和目标，我相信只要努力，我也可以有所成就。
最后，这次企业参观给我留下了深刻的印象，让我明白了一个优秀企业所需要具备的要素。一个优秀的企业不仅要有良好的设施和高质量的产品，更要有一支优秀的团队和及时的市场反馈。这次参观让我看到了一支优秀的团队如何协同合作，如何面对挑战并迎接变化。我相信这些宝贵的经验和思考会对我的职业发展产生积极的影响。
通过这次企业参观，我不仅对企业的经营思路和管理方式有了更深入的了解，而且对自己的职业规划也有了更明确的目标。我将以这次参观为契机，不断学习和提高自己，力争在未来的职业生涯中能够成为一名合格的职业人士。同时，我也会将这次参观中学到的宝贵经验和思考与身边的人分享，希望能够对他们的职业发展起到一定的启发和指导作用。
参观企业心得体会总结篇二
第一段：引言（介绍VR技术的发展和普及，以及企业参观的背景）。
VR（VirtualReality，虚拟现实）技术的快速发展和广泛普及，吸引了越来越多企业和个人的关注。为了更好地了解VR技术的应用和发展前景，本人参观了一家领先的VR企业，并收获了许多宝贵的心得体会。以下将从参观的准备、企业实践案例、技术展示、人才培养和未来发展等方面进行介绍。
第二段：准备环节（对参观前的准备进行描述）。
在参观前的准备环节中，我们首先浏览了关于该企业的资料，了解了其发展历程、核心技术和市场地位。在准备的过程中，也学习了VR技术的基本原理和应用领域，以便更好地理解企业的实践案例和技术展示。
第三段：企业实践案例（介绍参观中了解到的VR企业实践案例）。
在企业参观的过程中，我们得以详细了解了该企业的实践案例。他们与教育机构合作，利用VR技术开发虚拟实验室，让学生在虚拟环境中进行实验操作；与医院合作，开发虚拟手术室，实现医生的手术模拟和培训；与房地产开发商合作，提供虚拟看房体验，帮助购房者更好地了解房屋结构和装修效果。这些实践案例生动地展示了VR技术在各个领域的应用潜力和市场需求。
第四段：技术展示（对参观中的技术展示进行介绍）。
在参观过程中，我们还有幸亲眼见证了VR技术的强大魅力。通过佩戴VR头盔，我们进入了一个全新的虚拟世界，感受到身临其境的奇妙体验。这家企业通过创新的手柄设备和全身感应装置，实现了用户与虚拟场景的互动，让体验者可以触碰、拖动、旋转虚拟物体，彻底打破了传统观看方式的束缚。这些技术展示深深地震撼了我们，让我们更加坚定了对VR技术的信心和热情。
第五段：人才培养和未来发展（对VR技术的人才培养和未来发展进行展望）。
参观结束后，我们与企业负责人进行了交流，了解了他们对VR技术人才的需求和培养计划。该企业注重人才培养，与高校合作开设VR相关专业，为行业输送优秀人才。另外，该企业还积极与合作伙伴进行技术交流和合作，共同推动VR技术在更多领域的应用。展望未来，我们相信VR技术将会得到进一步的突破和发展，为人们带来更多便利和奇妙体验。
结尾：总结全文观点，强调参观的价值和意义。
通过参观这家VR企业，我们不仅深入了解了VR技术的应用和发展，也了解到了企业在技术研发、实践创新、人才培养等方面的努力和成果。同时，参观也让我们深感VR技术的强大潜能和广阔前景，对将来的职业发展和行业选择提供了重要的参考和指导。对于关心VR技术的人士来说，参观VR企业是一次宝贵的学习和交流机会，也是不可多得的体验和启发，相信每一个参观者都会从中受益匪浅。
参观企业心得体会总结篇三
以前就明白华为。一_年华为进入__市场的时候，正好我在___工作，那时候我在国企，对民营企业的前途不清楚，没有选取去民营。
二是20_年随外经贸部陈健副部长率领的访问团去欧洲，同行的有中兴通讯的老总，顺便也了解了华为。
三是20_年在重庆的时候，跟联通的老总、华为重庆办事处的负责人一齐吃饭，谈论起华为的发展。
四是20_年读过华为有位离职的总经理写的一本关于华为的书，学习他们“走出去”发展海外市场的经验。我以前在宗申集团负责国际市场8年多，也担当了“走出去”发展战略的规划和实施。
前几天联系到我的一位老部下朱江，我在宗申集团的时候招聘到他，并且派他常驻尼日利亚办事处工作过，很不错的一个小伙子。昨日是星期天，朱江约我去玩，说他进入华为已经两个月了，准备去西十分驻做客服工作。我到_也大半年了，正想去看看这个企业，就欣然前往。
我和朱江在_城一家自助餐厅吃了午饭，就开车来到旁边的华为集团。先是在外围开车看，整个华为区域很大，街道两边都是其范围，分为abcdef几个区域，有行政中心、研发中心、培训中心、生产中心、接待区域、生活区域，等等。然后朱江又为我办理参观的手续，进去参观几个地方。我最喜欢的是培训中心，华为重视培训是很有名的。比较我以往参观的企业，华为确实有它独到的地方。印象较深的，一是建筑的设计，美观实用，不张扬，但很有现代感。二是环境优美，无论是绿化面积还是室内装修，都是那么完美。三是园区管理，据说园区管理是外包的，井然有序，气氛活泼，充满生机。
参观完后我们来到生活区。活动中心有各种设施，员工们在篮球场、网球场、乒乓球室、台球室、羽毛球馆搞运动，或者在阅览室看书(阅览室看书是免费的)，夏天还有游泳池能够游泳，员工们互相打着招呼，十分阳光和热情。
我一向在跟朱江谈话，想了解华为的一切。从员工培训到市场拓展、客户服务，从分配机制到员工福利，从架构管理到企业文化。由于是星期天，很多地方我没有办法看到和了解。
就昨日的参观来看，华为是民营企业中最优秀的企业了。以前在宗申集团工作时，常常为宗申优秀的硬件设施自豪，期望这些一流的硬件设施总有一天发挥其优势作用。看到华为企业文化建设的方方面面，不难理解去年华为的出口销售是300多亿美元，而这个数字我们在宗申集团奋斗了9年，仅仅只是其1%的规模。
中国的民营企业，做的最大的就是华为了。之所以能做大，必须有它独到之处。
去年我参观了青岛的三利公司，印象十分的好。今年参观了华为公司，只有短短的几个小时，又学到了不少的东西。中国的发展，中国的未来，就在这些优秀的企业身上。
参观企业心得体会总结篇四
第一段：介绍参观的企业背景和目的（200字）。
最近，我有幸去一家知名企业参观。该企业是一家在IT行业取得卓越成就的公司。此次参观我主要想要了解该企业在技术及管理方面的创新与实践。在这次参观中，我希望能够深入了解一个成功企业的背后故事，以及探索该企业的核心竞争力和成功之道。
第二段：参观过程及所见所闻（300字）。
在到达企业时，我们立即被迎接进入一个宽敞明亮的大厅。这个大厅特意被设计成一个温馨与现代结合的空间，配以绿色植物和艺术品。这个大厅不仅为员工提供了一个休息和交流的场所，同时也展现了企业对员工舒适工作环境的关注。随后，我们开始了一场系统而丰富的参观，从技术研发部门到销售团队，从生产车间到培训中心。令我印象深刻的是，每个部门都呈现出高度的专业化和紧密的协作。员工们之间互相合作，能够快速有效地解决问题和推进项目。此外，企业的生产车间也展示了先进的生产设备和精细的生产工艺。
第三段：企业的管理与文化（300字）。
在参观过程中，我对该企业的管理体系和企业文化有了更深入的了解。该企业注重员工的个人发展，并为他们提供广阔的发展空间。每位员工都有机会参与各种培训项目和内部交流，不仅可以提升自己的专业能力，还能不断拓宽自己的视野。同时，该企业重视员工的工作满意度和幸福感，提供灵活的工作时间和一系列福利政策，以鼓励员工全身心地投入到工作中。在企业的文化方面，鼓励员工勇于创新和尝试，并将错误视为学习的机会。这种开放和包容的文化氛围，为企业的持续创新奠定了坚实的基础。
第四段：感受及体会（200字）。
在这次参观中，我深刻感受到了成功企业的管理和文化对企业发展的巨大影响。这家企业能够通过注重员工发展和搭建良好的工作环境，吸引并留住了一批优秀的人才。他们能够紧密合作，顺利推进项目，保持高效的工作效率。同时，他们面对挑战能够勇于创新，不断改进和优化，并将失败作为一个宝贵的经验。我深感企业的成功并非偶然，而是在不断创新和变革中取得的。
第五段：个人收获与展望（200字）。
通过这次参观，我对一个成功企业的核心竞争力和成功之道有了更全面的认识。作为一名大学生，我认识到自己应该注重个人的综合能力发展，不仅要积累专业知识，还要提升团队合作和沟通能力。同时，我还希望以这家企业为榜样，将学到的经验和理念应用到今后的工作中。我相信，在不断学习和提升自我的过程中，我也能够成为一个成功的职场人。
总结：通过这次企业参观，我对于一个成功企业的管理、文化和创新能力有了更加深刻的认识。这次参观不仅拓宽了我的视野，也让我明确了自己未来的发展方向。我相信，只有不断努力学习和提升自己，才能在职场中取得更大的成功。
参观企业心得体会总结篇五
5月15日，我们来到xx有限公司参观学习，此行的主要目的是了解该公司的信息化管理应用，受益匪浅，以下是我对此次参观的心得体会归纳：
xx有限公司是国有股份公司，公司项目一期工程概算总投资18、756亿元，是1992年开始筹建1999年建成投产的大型制浆造纸企业，年生产12万吨浆纸，是国内规模最大、生产工艺和技术装备最先进的漂白硫酸盐商品化学木浆专业生产厂之一。旗下产品有“金凤”牌针、阔叶木浆和“玉凤”牌生活用纸系列：原纸、盘纸、面巾纸、餐巾纸、卷筒纸、手帕纸、厨房纸、擦手纸，以及副产品有松节油和塔罗油。
公司的主要工艺设备及控制系统均从国外引进，技术装备达到九十年代初国际先进水平。
（一）其主要的工艺设备有：芬兰konewood公司的圆筒剥皮机，瑞典kamyr公司的单塔水力式等温连续蒸煮器和单段扩散洗涤器，芬兰ahlstrom公司的压力除节机、五效板式降膜蒸发器、闪急干燥的节能型石灰窑，加拿大sterling公司的r8法二氧化氯制备系统，芬兰tamplla公司的低臭型单汽包碱炉，xxxx公司的气垫干燥机。
（二)生产自动控制系统为引进芬兰valmet公司的计算机集散控制系统(dcs）对生产工艺、设备运行状况全过程进行实时监控显示、操作控制和信息管理。
（三）电气配电设备大部分采用瑞典abb公司的mcc控制柜和acs500系列交流变频器，直流传动控制为德国siemens公司的成套产品。控制设备采用了德国siemens公司、法国schneider公司、日本mitsubshielectric公司和omron公司的可编程序控制器。
（四）另外，对生产产生的“三废”也配有完善的处理系统，其中废水处理采用二级生化处理的终端废水处理设备。
信息中心的梁主任给我们讲解了凤凰纸业信息管理的相关流程操作，并以采购流程、生产生活用品流程进行了举例，而中心机房的李老师也给我们详细解说了凤凰纸业信息管理的硬件设施和应用系统及主要作用。公司的管理系统主要有四：
（一）企业资源erp管理系统，主要应用于财务管理和生产控制管理。
(二)oa办公软件系统，主要应用于办公管理，可对每个员工的权限进行控制，同时也用来存放公司的有关通知、文件等等。
（三）杀毒软件系统，主要用来防御黑客等不良的网络破坏。
（四）网站管理系统，主要用于对该公司网站的日常维护及管理。
以上可见，该公司在信息化的应用上极为广泛，无论是办公的`管理、生产的管理、财务的管理以及公司网站的运营管理等等都应用了现代的信息化设备。如现代化的企业资源计划erp系统，对于他们的生产中的需求计划、生产采购计划，采购入库、出库等有极大的应用，且更有易于对生产的管理。而oa系统，则能对公司的有关文件、通知、事件进行详细的记录管理。凤凰纸业还应用了先进的国外设备进行生产，而这些设备都与信息技术紧密联系。
凤凰纸业以“讲诚信，守法律，顾客满意；保安康，护环境，防治结合；创优质，促发展，持续改进”的质量环境职业健康安全方针等管理理念来进行公司的生产经营，使原料采购和市场销售得到了良性循环，从这也可以反应出凤凰企业使一个有着广阔发展空间的企业。
通过这一次的参观学习，让我懂得一个有实力的企业是在于他们应用的是什么样的信息技术，以及他们的管理制度、工作精神，而不是只看表面的成功和辉煌。要想成为一个有实力的企业，就应该有适合的自己管理模式及一定的技术设备，只有这样才能把公司管理恰当，同时也为自己的生产奠定基础。提高工作效率和公司信誉，是一个公司走向未来的保障。
感谢老师给我们的这一次参观机会，希望以后有更多的机会参观学习。
参观企业心得体会总结篇六
第一段：导语（150字）。
参观企业是了解企业运营的重要途径，也是培养学生实际工作能力的一种方式。近日，我参观了某知名企业，并亲身体验了企业的文化、发展和管理模式。这次参观让我受益匪浅，使我更加深入地了解了企业的内部运作和市场竞争，同时也让我对自己的职业规划有了更进一步的认识。
第二段：公司文化和员工价值观（250字）。
参观企业的第一站是了解公司的文化和核心价值观。这家公司对员工的重视和关爱深深地打动了我。公司的核心价值观强调团队合作、创新和客户满意度。他们鼓励员工提出新想法和创造性的解决方案，并通过举办团队建设活动来促进员工之间的合作和沟通。他们还注重员工的职业发展，为员工提供培训和晋升机会。这种企业文化深深地激励着我，让我明白了一个良好的企业文化和价值观是企业成功的重要基石。
第三段：企业的发展历程和市场竞争（250字）。
参观过程中，我还了解到了企业的发展历程和市场竞争。这家企业在只有几十人的小团队下创立了，如今已发展成为拥有数千名员工和遍布全球的企业集团。我了解到他们在初期的创业中遇到了无数困难和挫折，但他们始终坚持自己的梦想，并通过持续创新和市场拓展取得了成功。这个故事让我深刻认识到了企业的发展需要耐心、毅力和智慧，也让我明白了创业的艰辛和磨难。
第四段：管理模式和企业社会责任（300字）。
参观中，我还了解到了企业的管理模式和社会责任。这家企业采用了平板管理模式，鼓励员工参与决策和管理的过程，并营造了良好的工作氛围。他们注重员工的个人发展和创新能力的培养，通过开放的沟通渠道，鼓励员工提出问题和改进方案。此外，他们还积极参与社会公益活动，关注环境保护和社会福利，体现了企业的社会责任感。这种管理模式和社会责任让我深受启发，明白了企业的成功不仅仅来源于经济效益，还要注重员工的发展和社会责任的履行。
第五段：职业规划和未来展望（250字）。
通过参观企业，我对自己的职业规划也有了更进一步的认识。在与企业领导和员工的交流中，我深刻感受到了职业发展的重要性和积极性。我明白了在一个优秀的企业中工作的机会和挑战，并且希望自己未来能够成为一个能够为企业做出贡献的人才。同时，我也意识到了在达到职业目标的过程中需要不断学习和努力，并注重自己的创新和个人发展。我深信通过自身的努力和不懈的追求，我定能在未来的职业生涯中实现自己的目标。
总结（100字）。
参观企业给我提供了一个了解企业运营的机会，让我对企业文化、发展历程、管理模式和社会责任等方面有了更深入的了解。这次参观使我受益匪浅，不仅为我树立了正确的职业观念，也为我未来的职业规划提供了重要的借鉴。通过这次参观，我深深地明白了一个成功的企业需要优秀的团队和明确的价值观，同时也激励着我不断学习和努力，追求自己的职业目标。
参观企业心得体会总结篇七
在湖南泉江环保科技有限公司总经理张总的盛情邀请，和企业管理讲师纪老师的良苦用心之下。我们市营2班全体同学作为一个实践课题于11。20号下午参观了湖南泉江环保科技有限公司。这是一次难忘的，奇妙的企业之旅。随着夜幕的降临，我们的第一次企业参观之旅在笑声中愉快地结束了。虽然只有一下午的短暂时间，但是这次参观企业的收获却是颇为丰富的。
我因为种种原因，并不是第一次来泉江公司了。但每次都是匆忙的来，匆忙的去。并没有真正的去学习，并深入的了解这个企业。当然，无论我哪次来泉江公司的时候，每次都会被那些绿色的标牌和logo给吸引住。整个公司都是采用绿色作为主色调，让人看了十分舒服。那种绿色总是会让我联想到绿绿油油的草，还有顽强的生命力。我们在从一楼上到四楼的每个楼层都挂着公司的宗旨，精神，管理，目标，核心理念等等之类的企业文化。特别是一句十分醒目的标语百年只做一件事，让老百姓喝上健康的`水。我在想，为什么百年只做这一件事？为什么要锁定在老百姓身上？接下来的参观，和一个人让我十分清楚的明白了这句话。
到了四楼的会议室，也可以看到一些标语，和公司的样板工程，和所获得的荣誉。我们坐下来之后，营销部的刘小姐首先为我们介绍了公司的发展概况，还有参加的社会活动。让我们对公司有了基本的了解。还做了非常有趣的电解水试验。之后在公司总经理张总的代领下，我们又去参观了一楼到二楼的车间。其中我们了解到了公司的生产规模，还有生产的流程。使我们对企业生产的部分有了初步的了解。进行了一系列的参观流程之后，我们又回到了会议室，张总和我们分享了她的人生体会，让我们学习到了很多。我们又观看了《结石村找水记》的记录片，我很佩服公司董事长刘总的爱心，里面感动我的片段是，一个老奶奶打开自家水龙头当那些清澈的水哗啦啦的流出来的时候，她的那种笑，狠狠的打动了我的心。由心而发出来的笑，真的是太感人了。当然，让他们用上这辈子都没有想到可以用的上这么干净的水的人是，刘总。
刘总为我们讲了一段意味深长的话，大家听了感触很多。刘总是我相当崇敬的一个人。他之所以选择了做水这个行业，是因为一个梦，因为一个泉江梦。有梦就是要去实现的，因为有这个梦想，才会更加有干劲。刘总当过煤矿工人，亲眼目睹过煤矿工人的艰辛和喝水困境。后来，他在商海上有所作为的时候，他又想到了他的梦想，和肩上所担任的一个重任。他决心要为老百姓做些事，刘总有一颗回报社会的心。现在是利益最大化是社会，各种食品事件不断发生，水又是我们生活最不可缺少的东西，刘总郑重向社会承诺，消费者可以完全放心饮用，有损品牌的行为绝对不干，砸品牌的行为也绝对不干。作为一个企业人，刘总时时刻刻想到的是老百姓的利益。这种精神难道不值得我们去学习吗？难道就不值得我们去敬佩吗？百年只做一件事，让老百姓喝上健康的水。我明白了。我们就是要不断的去为老百姓做实事，踏踏实实的做实事才是真正的成功。
写到这里，我内心十分激动，我觉得我们参观的不仅仅是企业，更要学习张总和刘总身上所散发出来的那种伟大精神。通过这次参观，我对企业有了初步的认识。收获了很多。这次的参观是成功的。那么我也产生了一个梦想，我也有了一个梦想。
参观企业心得体会总结篇八
参观企业是一种了解企业运作和管理方式的重要途径。最近，我有幸参观了一家知名企业，并对其有了深刻的体会和感悟。在这次参观中，我对企业的组织结构、管理理念、企业文化和员工培训等方面有了更加清晰的认识。这次参观不仅让我对企业有了更深入的了解，而且也使我认识到在我未来的职业生涯中，如何适应和发展都显得尤为重要。
首先，在参观企业的过程中，我对企业的组织结构有了更加直观的认识。在参观过程中，我们参观了企业的各个部门，了解了各个部门之间的职能和协作关系。这让我深刻意识到，一个成功的企业必须有一个清晰的组织结构，使得各个部门可以高效地协同工作，实现对外提供产品和服务的目标。此外，我还了解到企业中的每个员工都有各自的职责和任务，他们通过共同的努力来实现企业的发展目标。这让我明白，团队合作的重要性，只有通过合作才能取得更好的成果。
其次，参观期间，我对企业的管理理念有了更深入的了解。企业领导者在参观中向我们介绍了他们的管理理念和企业文化，让我了解到企业的成功不仅仅是依靠产品和技术的创新，更需要良好的管理和企业文化的支持。在这次参观中，我特别留意到那些在企业中取得成功的先进个人，他们不仅在业务上有出色的表现，还具备很强的领导才能和沟通能力。我认识到，一个好的管理者不仅要有卓越的专业能力，还需要具备良好的领导能力和人际交往能力。
第三，企业文化是一家企业的灵魂。在参观期间，我了解到企业文化是企业理念、价值观和行为规范的总和。一家具有鲜明企业文化的企业，在激发员工的潜力和创造力方面更具优势。这次参观让我深刻认识到，一个良好的企业文化可以激发员工的工作动力和团队合作精神，促使企业不断向前发展。我深感企业文化不仅是内部员工之间的凝聚力，也是一种外部品牌形象的体现。
第四，员工培训对于企业的发展至关重要。在参观过程中，我了解到企业注重对员工进行全面的培训，使员工具备全面的技能和知识，能够适应公司的发展需求和不断变化的市场环境。这让我深感，作为一个员工，在公司竞争日趋激烈的时代，不断学习和提升自己的能力至关重要。只有不断学习和提高，才能不被淘汰，更好地适应企业的发展。
最后，通过参观企业，我深感到作为一名大学生，除了要努力学习专业知识外，还要具备一定的实践经验和职业素养。企业参观不仅是对知识的丰富，更是对职业发展的一种启发，只有不断学习和实践，才能更好地适应职场的挑战。加强自身的综合素质提高，不仅可以增加就业的机会，也可以在职业生涯中更加顺利的发展。
综上所述，通过参观企业，我对企业的运作、管理和文化有了更深入的了解。这次参观让我认识到，在未来的职业生涯中，不仅要具备扎实的专业知识，还需要具备良好的团队合作精神、领导能力和沟通能力。只有不断学习和发展，才能适应职场的变化，实现自己的职业目标。参观企业是我实践职业生涯规划的重要一步，也是我未来成功的重要动力。
参观企业心得体会总结篇九
x年xx月xx日，为学习先进的生产技术，吸收先进的生产经验，我们来到x厂进行学习参观访问，经过天的访问感受颇深，具体来说分为一下几点。
第一，从环境角度来说，"xxxx"厂从外部角度来看，整体规划整洁、布局合理，进入厂房内部，映入眼帘的是整齐的机床以及干净明亮的，环境对工人的影响是直接的，在这样的环境下工作，工人不论是心情，还是工作积极性明显的会得到提升，从个人也间接的影响工作效率，对提高工作产量、质量，对工厂的效益的提高都有着不可忽视的影响!
第二，从机械的维护与养护的角度来看，"xxxx"厂有着一套完整的维护养护措施，从而对每台机械的保养与维护做的更彻底，"生产工具代表生产力"，有先进的生产工具必然会带来先进的的生产力，而良好的机械维修与养护，正是保证生产工具正常使用的前提!这就是为什么"xxxx"厂的机床"用起来更加顺手"的原因所在。
第三，从工厂职工管理方面来讲，该厂的管理规范全面，对方方面面的事项都有明确细致的规范，"没有规矩，不成方圆!"对职工准则的规范化，既有利于管理，又有利于工厂的发扬壮大，而管理职工的.最好办法就是对职工进行规范化的教育，提高职工的规则意识，奖罚分明，提高职工积极性，也正如上文所述的更有利于工厂的发扬壮大!
第四，也是最重要的一点，职工素质，人是工作的主体，也是工作管理的对象，上述所说的所有角度，归根结底都是作用于人，而关系工厂生存与发展的最重要因素还是人!没有良好的职工素质何来良好的环境?再好的环境无人去维持与保护也是无用;没有良好的职工素质，再好的机床不会使用也是徒劳;没有良好的职工素质再好的机床不去正确的养护，也将会成为一堆废铁;没有良好的职工素质，再规范的条例不去遵守，也是一纸空文!总而言之，职工素质的高低关系到工厂各个方面更关系到工厂的兴衰!学会万事"以人为本"的态度，把提高职工素质与道德修养相结合是工厂向长远发展的重要途径，不断的在学习中成长，是生活的重要组成部分，学习充实了生活，生活给了学习者更多的经验!
总之，在这个经济高速发展的年代里，要想在困难中生存，并且"屹立不倒"，必须牢记在困难中求生存，在艰苦中求发展的不灭信念，用一颗永远年轻的心去面对、接受和适应这纷繁复杂的新社会。社会需要前进也必定前进，历史证明了，先进的、科学的事物必将战胜陈旧与迂腐，生存与发展都掌握在我们自己的手中!
