心得体会是对所经历的事物的理解和领悟的一种表达方式，是对自身成长和发展的一种反思和总结。那么心得体会该怎么写？想必这让大家都很苦恼吧。以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文，希望对大家能够有所帮助。

从严治团心得体会篇一

在现代社会中，各行各业都需要有优秀的员工来推动社会的发展。作为员工，政治敏锐性和工作纪律是一种必不可少的素质。实施从严治员政策，对于促进员工的自我管理，激发他们的工作热情，提高工作效率至关重要。通过自己多年的工作实践，我深刻认识到从严治员的重要性，心中有了一些体会和思考。

首先，从严治员政策是一把“利剑”，它能够有效地激励员工，提高工作效率。在过去，一些工作场所因为监管不严，员工可能容易放松纪律，导致工作效率较低。而从严治员政策的实施，能够使员工认识到自己的责任，激发他们对工作的热情。在我个人的工作经历中，我深切地感受到从严治员政策的积极作用。在一个相对宽松的工作环境中，我的工作效率并不高，而在实施从严治员政策的单位中，我能够更好地规划自己的工作，更加专注地完成任务，从而提高工作效率。所以，从严治员政策能够给员工带来一种积极的激励作用。

其次，从严治员政策也是一种行为规范的体现，能够有效地约束员工的行为，提高组织内部的凝聚力。在一个组织中，每位员工的行为都会影响到整个组织的形象和声誉。如果员工行为不规范，不仅会影响本人的工作效率，还会对整个组织的运作造成一定的负面影响。而从严治员政策的实施，能够促使员工养成良好的工作习惯，遵纪守法。我曾在一个单位工作，那里对员工的行为要求非常严格，要求员工不能迟到早退，不能懒散工作。通过实施从严治员政策，这个单位建立了较好的工作规范，形成了积极健康的工作氛围。每位员工都要遵守规定，准时上下班，认真工作，相互间也能够互相监督，互相帮助。正是由于从严治员政策的推行，这个单位的凝聚力得到了有效提升，每位员工都感受到了组织的力量。

再次，从严治员政策也能够有效地防范腐败现象，构建廉洁组织。在一些组织中，员工可能存在贪污、受贿等不当行为。而从严治员政策能够通过各种制度和措施，对员工的一言一行进行严格监管。我曾有亲身经历，在一个单位，每位员工都必须签署廉洁承诺书，承诺不能接受贿赂，不能以权谋私。同时，单位还建立了举报渠道，对违规行为进行严肃处理。实施从严治员政策后，这个单位的廉洁意识和风气得到了较大程度的提升，腐败现象明显减少。从我的角度来看，从严治员真的能够为组织的廉洁建设提供有力支持。

最后，从严治员政策也能够培养员工的责任感和职业道德。每位员工都应该明白，自己的一切行为都应该以公正、诚实和责任为原则。从严治员政策能够对员工施加严格的要求，使其不敢有丝毫懈怠和不负责的行动。我认真思考并研究了一些成功的员工，他们的工作纪律非常严格，一丝不苟，深受同事和上级的赞赏。他们时时刻刻都以完成工作为己任，时刻提醒自己应秉持的职业道德，他们就是以严格要求自己为原则，获得了较高的职业声望。

综上所述，从严治员政策对于组织和员工都有着重要意义。它能够有效地激发员工的工作热情，提高工作效率；它能够规范员工的行为，营造健康的工作氛围；它能够防范腐败行为，建设廉洁组织；同时，它也能够培养员工的责任感和职业道德。作为员工，我们要认真思考这些内容，时时刻刻以从严治员为出发点，时刻要求自己更加严格和努力。保持良好的工作纪律和行为规范，才能在职场中立于不败之地，并为维护组织的健康发展做出自己的贡献。

从严治团心得体会篇二

自古以来，治国理政依靠的不仅是制度和法律，还有关键的人。正是因为人的因素的存在，政治制度和法律才能够得到更好的执行，避免问题的出现。从严治吏，就是要通过加强对公职人员的约束和管理，来保证政治制度和法律的有效性和权威性。而在实际的工作中，从严治吏也需要领导干部在思想上进行认识和理解，只有这样，才能更好的将制度落实到位。

从严治吏，核心在于规范公职人员的行为，保持公职人员的威信和公信力。在具体的工作中，从严治吏主要体现在以下几个方面：

首先，对公职人员的选拔制定更严格的标准和程序。公职人员是执行政策和计划的重要力量，因此我们不能把这个职位似乎而被其他的不当因素给蒙蔽。在公职人员的选拔上，要严格遵循程序，加强考核和审查，做到真正公正公平，不留任何后门和隐患，避免权力的任意性和运用。

其次，对公职人员的教育和培训更加重视。公职人员是每一年都在变化的，对于新情况、新问题，政府部门和公共服务部门必须保持敏锐的洞察力。因此，通过定期培训和工作交流，可以加强公职人员的技能和能力，增强他们的主观能动性和创造力，为社会的发展做出更大的贡献。

从严治吏，对于我们国家和民族的发展意义重大：

首先，可以增强政府的管理和监管效果。公职人员的工作涉及到了人民群众的生命安全和财产利益，因此，从严治吏不仅是保障公职人员工作规范，也是维护人民群众最基本、最重要的利益。在公共服务的过程中，从严治吏可以促进服务质量的提升，为人民提供更好的服务。

其次，可以树立良好的社会风气。在公职人员的岗位上，需要把个人利益放在公益之上，为人民服务、效率优良、立有威信、公信力的公职人员是最受人民尊敬的人。而对于那些品行不端、工作不力的公职人员，惩罚和处理是必然的结果，这也向人民群众传递出一个积极向上的行为榜样。

第四段：实践经验。

从严治吏，实践中收到了一些经验和教训，如下：

首先，要注重从源头上进行规范，避免问题和漏洞的产生。尤其是在公职人员的选拔上，要严格把关，避免任人唯亲和徇私舞弊的情况发生。

其次，要加强对公职人员的培训和教育。只有加强人才的质和量的建设，才能让公职人员的工作更有能力和质量，也才能更好的为人民服务。

第五段：总结。

总的来说，从严治吏是一项重要的举措，是对政治制度和法律有效性和权威性的保证。只有坚持从严治吏，不断加强公职人员的管理和监督，在工作中遵守职业道德和行业规范，才能树立公正、公平、公开、公信力的政府形象，更好地为人民服务。

从严治团心得体会篇三

党的群众路线教育实践活动。

总结。

大会10月8日在北京召开，中共中央总书记、xx、xxxx出席会议并发表重要讲话。他强调，风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。教育实践活动使党在群众中的威信和形象进一步树立，党心民心进一步凝聚，形成了推动改革发展的强大正能量。xx就新形势下坚持从严治党提出8点要求。

党的群众路线教育实践活动的结束，不是群众路线的“休止符”，更不是作风建设的“收音”，而是在党的威信进一步树立，民心进一步凝聚，改革动力进一步推动下，党和人民要面临的新形势。对此，xx提出的“八点要求”唱响了从严治党最强音，是顺时、顺势、顺民心。

新形势下提出的“八点要求”，为从严治党“立新标”，将群众路线教育实践活动引向深入，是党的作风建设尊重规律、符合时代、敢于创造的体现，更国家执政党自我完善，自我革新，自我净化的境界提升。“八点要求”让“严”落地，让责任生根，让民心舒畅。可以说，有了总书记针对从严治党提出的“八点要求”保驾护航，中国共产党将成为更优秀的“舵手”，确保中国这艘承载着亿万中国梦的大船行驶的更加稳健。

着重思想建设，从“源头活水”出击。“求木之长必固其本，欲流之远必浚其源”。落实从严治党，各级各部门党委(党组)要树立正确政绩观，时刻把人民利益放心上，阻断“唯gdp马首是瞻”的错误心理建设;以抓作风建设及严肃党内政治生活提振全党“精气神”，把思想教育结合落实制度规定来进行，为党员思想教育经常化、制度化探索新途径。

突出“从严治吏”，解决“排头兵”问题。从严治党重在从严管理干部，干部是“领头雁”、“排头兵”，更是国家建设的“主心骨”，从严治吏是培养干部“咬定青山不放松，任尔东西南北风”的政治定力，是以责任考核、惩奖有方、强化其“肩上重任”，以监督监管守住其“政治生命线”，把权力关进制度的牢笼，让干部不敢、不能、不愿滥用权力，方能使广大干部既廉又勤“俯首甘为孺子牛”。

强化规律剖析，迈上“科学民主”新台阶。把从严治党的“评判权”交给人民群众，“激活”人民群众中蕴藏着的治国理政、管党治党的智慧和力量，筑牢人民监督的平台，让民主发挥“功力”;深入把握从严治党规律，深入基层、深入实际，深入研究管党治党实践，总结治管经验，提高我党科学执政能力，用科学理念为“严”把关。

根据省委组织部《关于组织全省党员开展从严治党主题教育的通知》的精神，我院组织党员干部观看学习了廉政教育专题片和电影《焦裕禄》，赴党员教育基地参观学习。通过此次教育活动的学习，本人对我们党有了更深的认识，以下谈三点体会。

多万党员、在一个13亿人口大国长期执政的党，管党治党一刻也不能松懈。党不管党，党的路线和方针政策就难以贯彻落实，放松了管党，就不可避免地会导致党组织涣散，有的党员就会腐化变质。如果管党不力、治党不严，人民群众反映强烈的党内突出问题得不到解决，那我们党迟早会失去执政资格，不可避免地被历史淘汰。

服务的宗旨，为群众办实事，解决人民群众最关心的问题，要坚持勤俭办事，坚决反对铺张浪费，坚决抵制享乐主义和奢靡之风。作风问题具有反复性、顽固性，必须经常抓、长期抓，必须坚持领导带头，各级干部以身作则，说到做到，兑现承诺，树立好导向。作风是否确实好转，要以人民满意为标准，要广泛听取群众意见和建议，自觉接受群众评议和社会监督，让人民群众看到实实在在的成效和变化。反对腐败、建设廉洁政治，保持党的肌体健康，始终是我们党一贯坚持的鲜明政治立场。反腐倡廉是一项长期的、复杂的、艰巨的任务。要经常抓、长期抓，坚持“老虎”、“苍蝇”一起打，既坚决查处领导干部违纪违法案件，又切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。坚决反对和克服特权思想、特权现象，共产党员永远是劳动人民的普通一员，除了法律和政策规定范围内的个人利益和工作职权以外，所有共产党员都不得谋求任何私利和特权。

个什么样的执政党，这已经不仅事关人民的福祉，更关乎中华民族的命运。历史和人民选择了中国共产党，但在执政60多年后的今天，若不从严治党，若没有严密的组织、严明的纪律、严格的管理、严肃的监督，也就很难担负起人民托付的振兴民族的重任。xx在党的群众路线教育实践活动总结大会讲话中98次提到“严”，可谓振聋发聩。

98次提到“严”，是一种责任和担当。98次提到“严”，是一种自觉和自省。98次提到“严”，是一种决心和信心。“为者常成，行者常至”。xx的讲话是对新时期党的建设在科学化实践基础上的理论概括，是马克思主义中国化不断改革创新和完善的方法论，对于实现民族复兴“中国梦”具有着重要的指导意义。

从严治党是党的创造力凝聚力战斗力的根本保障。我们要进一步强化从严治党的思想观念，树立认真的态度、发扬认真的精神，把党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

要坚决落实从严治党的主体责任，把管党治党责任扛在肩上，把抓好党建作为最大政绩，党委书记必须成为从严治党的书记，真正负起第一责任人的责任。要建立健全党要管党、从严治党的考评机制，确保一级抓一级、层层抓落实，形成一心一意谋发展、聚精会神抓党建的生动局面。

当前，我们要深刻领会坚持从严治党各项要求，把严的意识立起来，把严的规矩建起来，把严的风气树起来，增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，更好保持和发展党的先进性和纯洁性。“逆水行舟，一篙不可放缓;滴水穿石，一滴不可弃滞。”我们希望，带着习总书记的殷殷期望，党员干部能够以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力更加从严治党，从严律己，使作风建设真正落地生根，结出硕果。

实现党的十八大确定的各项目标任务，关键在党。“党要管党，从严治党”，是我学习xx系列讲话精神的主要学习内容，下面，我就谈谈自己的六点体会。

体会一：“治国必先治党，治党务必从严。”xx从严治党的重要思想，是对世情国情党情的深刻分析，对保持党的先进性和纯洁性的深刻忧思，对确保党始终成为中国特色社会主义事业坚强领导核心的深刻把握。如何抓好从严治党?狠刹“四风”是从严治党的切入点，坚定理想信念是从严治党的制高点，严格党内生活是从严治党的关键点，从严治吏是从严治党的着力点，求真务实是活的灵魂。

设核心竞争力。反腐倡廉工作中既大张旗鼓地坚决查处领导干部违纪违法案件，又不遗余力地切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题，“老虎”、“苍蝇”一起打，以儆效尤的示范效应传递出党中央查处腐败问题的决心和信心。

体会三：我们党面临的“赶考”远未结束。在这承前启后、继往开来的新的历史时期，在把‘中国梦’转化为富民强滇的实际行动中，坚持与时俱进、改革创新，努力开创云南党风廉政建设和反腐败斗争的新局面，以正风肃纪的实际成效取信于民。

体会四：xx在“8•19”重要讲话中明确提出，“宣传思想部门工作要强起来”，这句话含义深刻。认真反省一下，我们的工作确实有许多不够强的地方。比如，我们的理论研究能力、为党委政府重大决策提供智力支持的能力不够强，我们运用新媒体的能力不够强，媒体的传播力和影响力不够强……这些不够强的问题，都必须认真研究解决。

体会五：xx用“鞋子合不合脚，自己穿了才知道”的形象生动比喻阐释了一个非常重大而深刻的道理：一个国家选择什么样的发展道路，应由这个国家的人民从实际出发作出选择;一个地方的发展，同样也要选择符合自身实际的具体路子。

要全面提高党的建设科学化水平，对坚持党要管党、从严治党提出了新目标、新任务、新要求。在从严治党上组织部门要以构建党的作风建设常态机制为突破口，强化党的作风建设，切实增强基层党组织和党员干部的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

首先我们要不断完善选人用人机制，加强对干部的甄别，及时清除不合格的蛀虫，更要建立提拔倒查机制，谁推荐谁负责，谁提拔谁负责，出了问题追究连带责任。

其次我们需要建立一个完善体制机制，提高腐败成本，断绝贪腐人员的侥幸心理。对贪污腐败之徒，涉嫌贪污腐败的财产必须归还国家，直到还清为止，对行贿人员实行连带责任。

再次本着治病救人的方针，露头就打，早发现早治疗。我们需要从思想上和制度上落实“勿以善小而不为、勿以恶小而为之”理念，及时发现并治疗干部的问题，避免这些干部得不到及时治疗，一错再错，铸就大错。

最后拓宽对干部的监督监管，让干部处于阳光下。很多腐败得不到监督和惩戒，在很大程度上源于领导干部的财产不公开，干部没有处于阳光之下，缺乏监管监督渠道。我们须迅速完善体制机制，及时公开领导干部的财产，拿出俄罗斯的勇气。

提高党内生活质量，必须严格组织生活制度，特别是要督促领导干部参加双重组织生活，使他们了解基层、掌握实际情况，自觉接受党组织的监督。没有好的制度，思想作风就好不了。我们要继续加强以民主集中制为核心的各项具体制度建设，从干部和机制两个方面努力，通过教育使干部熟悉民主集中制的规矩、方法，通过机制解决民主不够、集中不够的问题，引导各级干部心往一处想、劲往一处使，把心思和精力更好地集中到干事创业上来。

从严治党，我们需要经历阵痛，老虎苍蝇一起打，肃清党风政纪，并建立完善相关体制机制，以制度管人用人，预防与治疗相结合，治标与治本相结合，让党员干部不敢贪污腐败、不愿贪污腐败，及早发现问题干部，及早治疗，避免秋后算账，给党和国家造成更大损失。

心得体会范文：把从严治党各项要求落到实处?

2017年最新学习习近平总书记系列讲话精神体会——从严治党?

论据充分，准确！

从严治团心得体会篇四

“办好中国的事情，关键在党，关键在党要管党、从严治党。”党的十八届六中全会上，.....为什么“能”的时代之问得到了解答。五年来，以习近平同志为核心的党中央把全面从严治党职责牢牢抓在手里，丝毫不放松、一刻不停歇。

450多万个基层党组织、8900多万名党员，这是我们党雄厚的执政根基，更是强大的组织优势。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央全面加强党的领导，全面推进从严治党，持续整肃吏治，净化政治生态，党内政治生活气象更新，党风政风为之一新，党心民心为之一振。

党的十八大以来，我们习总书记提出了民族复兴的伟大中国梦，确立了“五大发展理念”，为全面建成小康社会构建了蓝图。全面从严治党，既要强化自身素质，严管自身，又要用严明的纪律管住自我。严管才是厚爱，才能建设一支忠诚干净有担当的革命队伍。以群众路线教育实践活动为起点，到“三严三实”专题教育、再到“两学一做”学习教育，环环相扣、持续深入，党的思想政治建设向所有基层党组织和全体党员延伸。“本固而道生”，补足...人的精神之“钙”，筑牢拒腐防变的思想“堤坝”，方可“俯首甘为孺子牛”。

我们正处在离实现伟大复兴中国梦最近的历史时期，民心向背是党执政最根本的政治基础，人民群众对完美生活的向往是党的奋斗目标。古人言，子不教、父之过，棍棒之下出孝子。为了民族复兴的梦想，我们要以严的标准要求党员干部、以严的措施管理党员干部、以严的纪律约束党员干部，使广大党员干部既廉又勤，既干净又干事。各项有力举措正一锤之后一锤敲，将职责钉深、砸实、压下去。

全面从严治党，落实好党要管党、从严治党的职责，将党的精神融入血脉、从严的要求深入人心，打通全面从严治党的“任督二脉”。党员干部队伍的心更齐了、气更顺了、战斗力更强了，干事创业的氛围也更浓了。

文档为doc格式。

从严治团心得体会篇五

10月8日，xx总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上就新形势下坚持。

提出8点要求，其中一条就是：要坚持从严管理干部。坚持以严的标准要求干部、以严的措施管理干部、以严的纪律约束干部，使广大干部既廉又勤，既干净又干事。

这是在强调“选拔好干部的标准”，也是在对组织工作提出“三严三实”的具体要求。换言之，我们要加强每一级组织、每一名干部的执行力建设，从严管理其行为准则和工作规范，并在落细、落小、落实上下功夫。

天下大事，必作于细。抓执行不仅要看结果，也要重操作细节。要细化执行的具体目标任务，以更科学、更有效率的过程管理为抓手，确保决策部署的可实施可操作。“执行力建设”，只有贯穿、融入制度体系中，才能获得党员干部的广泛认知认同;只有强化长效的制度保障机制，才能扎实推进。

从小做起，从我做起。要加强党的建设，就必须营造一个良好的从政环境，而营造一个好的政治生态，就要从我们每个党员干部做起。领导干部更要带头坚持原则、恪守规矩，严格按党纪国法办事;要带头襟怀坦白、光明磊落，对上对下讲真话实话;要带头艰苦奋斗、清正廉洁，正确行使权力。

人人参与、人人实践。加强执行力建设是提高执政能力的需要，是全面推进浦东开发开放事业的需要，是改善党政机关形象、取信于民的需要。浦东开发开放的生动实践和现实任务表明，事业之要贵在落实，落实之要贵在执行。目前，浦东各级党政组织和广大党员干部群众正达成思想共识、脚踏实地、狠抓落实“。

”。

从严治团心得体会篇六

从严治吏是中国共产党一直倡导的重要理念，也是党的建设的重要内容。我通过一段时间的学习和思考，得出了一些关于从严治吏的心得体会。在这篇文章中，我将分享我的心得，讨论从严治吏对于党的建设和社会发展的重要意义，以及如何在实际工作中践行从严治吏的要求。

从严治吏是党的建设的根本要求之一。具体而言，从严治吏包括对党员干部的纪律约束、廉洁从政、工作效率等方面的要求。从严治吏的目的是确保党员干部忠诚履职、勤政为民，实现党的领导的科学发展。从严治吏能够有效提高党员干部的工作效能，处理问题更加主动、更加迅速，对社会的发展起到积极推动作用。

三、如何践行从严治吏的要求。

首先，党员干部需要树立正确的思想观念。只有思想观念正确，党员干部的行为才会更加规范。党员干部要时刻警醒自己，明确自己的党员身份，时刻以党员的标准要求自己，不断提高自身的思想水平和业务能力。

其次，党员干部需要严格遵纪守法。纪律的遵守是党员干部工作的基本要求，也是从严治吏的核心要求。党员干部要自觉遵守党的纪律和国家法律法规，严格要求自己的行为符合党和人民的要求。同时，党员干部还应该发扬自我约束，牢记身份、责任和使命，坚持廉洁从政。

再次，党员干部要提高工作效能。从严治吏要求党员干部作为党和人民的公仆，要时刻为人民广大群众解决实际问题，办实事，解困难，切实提高工作效率。党员干部要刻苦学习，提高自身的工作能力，不断完善工作机制，增强工作的针对性和实效性。

四、从严治吏对党的建设的重要意义。

从严治吏是党的建设的重要环节，能够发挥重要的引领作用。在廉政建设方面，从严治吏能够有效预防和遏制腐败现象的发生，维护党的形象和声誉。从严治吏能够唤醒党员干部的纪律意识，推动纪律观念从“人治”向“法治”转变，增强党员干部的纪律自觉性。从严治吏能够提高党员干部的素质能力，增强党的阵地的凝聚力，推动党的建设不断向纵深发展。

五、结论。

从严治吏是党的建设的重要要求，对于党的建设和社会发展具有重要的意义。党员干部应该切实践行从严治吏的要求，树立高尚的思想意识，严格遵纪守法，提高工作效能，以此为基础推动党的建设不断向纵深发展。只有通过严格治吏，才能够确保党的领导的科学发展，实现党的目标和人民的需求的一致。希望我们党员干部能够自觉践行从严治吏的要求，为党和人民的事业贡献自己的力量。

从严治团心得体会篇七

作为一名国企员工多年来，我经常听到领导强调团队的重要性，但真正理解并感受到团队的力量却是最近一次参与严治团的经历。严治团，是我所在公司推行的一项团队建设活动，旨在通过训练和体验，提升团队成员的凝聚力和协作能力。在这次活动中，我从中得到了很多启发和体会。

首先，我深刻认识到团队合作的重要性。在严治团活动中，我们被分成了几个小队，每个小队都有不同的任务和目标。在完成任务的过程中，我们意识到一个人的力量是有限的，只有通过团队合作才能取得更大的成绩。每个人都能发挥自己的专长，在相互配合中实现最佳状态，这种合作关系不仅能提高团队的工作效率，还能增强团队成员之间的信任和联系。

其次，严治团教会了我学会倾听和尊重他人。在团队中，每个人都有自己的意见和看法，而只有通过倾听和尊重他人，我们才能更好地协作。在严治团活动中，我们经常进行团队讨论，大家汇集不同的意见和建议，最终达成共识。正是因为每个人都有机会发表自己的观点，团队才能够取得更好的结果。这使我明白了在团队中，每个人都应该被平等地对待，才能形成和谐的合作氛围。

第三，严治团教会了我应对困难和挑战的能力。在团队活动中，我们经常会面临各种各样的困难和挑战。有时任务很艰巨，有时时间很紧迫，有时团队成员之间意见不合。然而，正是通过团队的共同努力和智慧，我们才能克服这些困难，取得成功。这让我明白到，困难和挑战是不可避免的，不是逃避或抱怨能解决的。只有积极面对并寻找解决办法，才能取得更好的成绩。

第四，严治团让我意识到有效的沟通是团队成功的关键。在团队中，沟通是非常重要的，只有通过相互交流和理解，才能减少误解和冲突。我在严治团活动中体会到，如果团队成员之间没有良好的沟通，信息传递会出现偏差，任务无法完成，最终导致整个团队的失败。因此，建立一个良好的沟通氛围和机制是团队成功的关键。

最后，严治团让我明白到团队精神的重要性。团队精神是指团队成员之间的互助、团结和合作精神。在严治团活动中，我们经历了许多困难和挑战，但通过相互鼓励和支持，我们成功地克服了困难，取得了辉煌的成绩。这让我明白到，团队精神不仅能够凝聚团队成员的力量，还能激励每个人发挥自己的潜力，为团队的成功贡献力量。

总之，参与严治团活动给了我很多启发和体会。通过这次活动，我深刻认识到团队合作的重要性，学会了倾听和尊重他人，提高了应对困难和挑战的能力，体会到了有效沟通的重要性，以及团队精神对于团队成功的关键作用。我相信这些经历将对我未来的工作和生活产生积极的影响，帮助我更好地适应团队合作和协作的环境。

从严治团心得体会篇八

近年来，我国社会主义建设取得了令世界瞩目的成就。在这一过程中，从严治吏被确立为党风廉政建设和反腐败斗争的核心要求，也是推动社会主义现代化建设的关键所在。深入学习贯彻习近平总书记关于从严治吏的重要指示精神，我深感从严治吏所包含的内涵和意义远不仅仅是对行政纪律的规范，更是一种思想觉悟和道德选择的转变。在工作和生活中，我深切体会到了从严治吏的重要价值，愈发坚定了对干部廉洁从政、执政为民的信念。

从严治吏是加强党风廉政建设的重要任务，对于从源头上减少腐败现象的发生具有重要意义。在我们党的历史中，一些腐败分子腐蚀了党的血脉，严重损害了党的形象和功绩。贪污受贿、权力寻租、以权谋私等现象成为社会的顽疾，严重影响了党和政府的公信力。习近平总书记强调，“只要有权力，就有可能腐败”，从严治吏要做到早发现、早预防、早打击、早处理，坚决遏制腐败现象的蔓延。只有树立起无禁区、全覆盖、零容忍的从严治吏态势，才能有效推动党风廉政建设和反腐败斗争的向纵深发展。

同时，从严治吏还具有引领社会风尚的重要作用。作为干部，我们的言行举止直接影响着广大群众的思想观念和价值取向。习近平总书记指出，“干部是党和人民的主心骨”，要求各级干部自觉加强修身养性，带头遵纪守法、廉洁自律，树立起良好的榜样。从严治吏从某种程度上说，是培养社会主义核心价值观的必然要求。只有干部自觉践行以人民为中心的发展思想，把权力关进制度的笼子里，才能树立起为民务实、清正廉洁的良好形象，让全社会形成崇尚诚信、拒绝腐败的价值导向。

从严治吏还是保证政府公信力的重要手段。社会主义制度决定了国家权力对社会的巨大影响，而权力的运用与不用直接关系到政府的公信力。当前，社会问题和矛盾纷呈，民众对政府的期望也越来越高。从严治吏要求公正、廉洁、高效，以人民满意为标准，通过量刑和监管等手段，保证政府运行的公平公正，加强监督机制，及时处理群众上访和投诉，提高决策的透明度和公信力，增强人民群众对党和政府的信任感。

然而，从严治吏不是一蹴而就的，而需要全党全社会的共同努力。习近平总书记指出，“谁执政谁负责”，从严治吏是一个系统工程，需要制度保障和全员参与。要加强组织领导，深入贯彻习近平总书记的重要指示精神，推进从严治吏工作。一方面要加强纪律教育，严明党规党纪，进一步明确权力运行的边界，让一人独大和行政任性不再有市场，从根本上减少腐败和作风问题的发生。另一方面要推进依法行政，加快构建廉洁政务和廉洁政府，完善监督机制，严格执法，增强权力监督和制约的力度。只有这样，才能真正贯彻“为官一任，清正廉洁”的要求，坚决防止公权成为腐败之源。

在学习贯彻习近平总书记重要指示精神的过程中，我深切感受到了从严治吏的内涵和意义。作为一名基层干部，我将牢记使命、恪守纪律，坚决贯彻从严治吏的要求，自觉践行党风廉政建设和反腐败斗争的决策部署。在工作中，我将坚持以人民为中心，在实现人民福祉和社会稳定的同时，保持清正廉洁的作风，通过严格的自律和反腐败斗争，谱写出一曲干部党员清正廉洁的壮丽篇章。

从严治团心得体会篇九

经过这次的管党从严治党学习，在干部标准上必须从严把握，把有理想、敢担当、为民务实清廉作为好干部的新标准，真正树立以德为先的鲜明用人导向，引导干部既廉又勤，既干净又干事，在此分享。

中国共产党是一个胸怀抱负、志向高远的党。党的以来，以同志为的党中央统筹国内国际两个大局，作出全面深化改革等一系列重要决策和战略部署，担当起领导全党全国人民继续推进中国特色社会主义事业、为实现民族复兴中国梦而奋斗的历史重任。接过历史的接力棒，担当起历史的重任，续写好新的历史篇章，需要伟大的精神，需要实干的作风，需要不懈的奋斗，需要一个作风端正、纪律严明的领导核心。磨刀不误砍柴工，打起精神才上路。奔向远大目标，成就伟大事业，必须首先把队伍整治好、建设好。

从严管党治党，要体现到党的建设各方面，贯穿到各环节，融入到每一位党员干部的思想行动之中党要管党、从严治党，加强和改进党的建设提出全面要求，必须贯彻和体现到思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设的各项工作中。

从严管党治党，就是要下功夫、用狠劲，持续努力、久久为功。

从严管党治党必然触及灵魂观念、习惯做法、体制机制，是一件脱胎换骨的大工程，绝不是一朝一夕的事。要按照树立科学理念、积极改革创新、遵循客观规律、注重实际成效的思路，切实把从严治党要求落到实处，使我们党越来越成熟、越来越强大、越来越有战斗力。

一要以钉钉子精神狠狠抓。在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上发表重要讲话时指出，教育实践活动有期限，但贯彻群众路线没有休止符，作风建设永远在路上。“如果前热后冷、前紧后松，功亏一篑，那将一败涂地，还不如不抓。费了很大劲，最后没抓成，大家失望更多，信心将荡然无存，所以我用‘抓铁有痕、踏石留印’表明决心。大家一定要相信，中央绝对会一年一年抓下去。”中央的部署和要求，彰显了我们党一鼓作气抓作风、驰而不息改作风的坚定决心和恒心。

二要严明严肃党的纪律。身为党员，一定要深刻认识到纪律就是带电的高压线，在纪律面前决不可跑偏越线。如果党的纪律成了摆设，就会形成“破窗效应”，使党的章程、原则、制度、部署丧失严肃性和权威性，党就会沦为各取所需、自行其是的“私人俱乐部”。党的纪律是多方面的，最重要、最根本、最关键的是政治纪律，最核心的就是坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致，自觉维护党的集中统一，自觉维护中央权威，确保中央政令畅通。

三要靠加强权力监督。强化领导班子内部监督，运用批评和自我批评的武器，开展积极健康的思想斗争，防止不良风气的侵蚀。拓宽监督渠道，把党内监督与人大监督、政府专门机关监督、政协民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督等结合起来，积极构建全方位、多层次的监督网络，逐步形成管用、到位的监督机制，切实做到领导干部的权力行使到哪里，活动延伸到哪里，监督就跟踪到哪里。通过加强监督，及时发现和纠正领导干部作风方面存在的问题。

管党治党必须坚定理想信念。坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。多次强调，理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”，就可能导致政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化。信仰是什么?对共产党人来讲，就是对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念。现实生活中，一些党员、干部出这样那样的问题，有的把当干部作为一种谋取私利的手段、直至走向腐败变质，有的在大是大非面前退避三舍、立场摇摆等，根子就在于信仰迷茫、精神迷失。当然，崇高信仰、坚定信念不会自发产生，“要练就‘金刚不坏之身’，必须用科学理论武装头脑，不断培植我们的精神家园”，做到虔诚而执着、至信而深厚。

管党治党必须用好管好党员干部。中央强调，要始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓，紧紧围绕怎样才是好干部、怎样成长为好干部、怎样把好干部用起来等问题，真正把干部选好、用好、培养好。什么是好干部?概括来说，就是要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。怎样成长为好干部?就是要注重实践磨练，知民情、接地气，在基层这个改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿沉下心来，经过一番实干、苦干，锻炼出真本领、积累出真经验。怎样把好干部用起来?就是要建立科学有效的干部考核评价体系，树立正确的用人导向，坚持遏制任人唯亲、任人唯利的错误做法，真正做到为了事业发展、为了干部成长，把优秀的干部选拔到合适岗位上来。

管党治党必须抓作风建设。作风问题绝对不是小事。党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。如果不坚决纠正不良风气，任其发展下去，就会像一座无形的墙把我们党和人民群众隔开，我们党就会失去根基、失去血脉、失去力量。眼下，转作风已经有了一个好的开局，但也要看到作风建设是一场没有结尾的斗争，旧的问题解决了，新的变种还会冒出来。形成风气不在一朝一夕，改变风气也不可能一蹴而就，抓作风要成为我们永恒的课题。

管党治党必须严加惩戒腐败。惩戒是管党治党的最后一环，惩戒有力，才能起到“查办一案、教育一片”的目的，才能使作风建设真正“硬起来”。指出，坚定不移惩治腐败，是我们党有力量的表现，也是全党同志和广大群众的共同愿望。我们党严肃查处一些党员干部包括高级干部严重违纪问题的坚强决心和鲜明态度，向全党全社会表明，我们所说的不论什么人，不论其职务多高，只要触犯了党纪国法，都要受到严肃追究和严厉惩处，绝不是一句空话。后，中央坚决纠正“四风”，查处违反八项规定精神问题24000多起，处理党员干部30000多人，以实际行动宣誓：腐败没有“特区”，反腐败没有“禁区”。“不管涉及什么人，不论权力大小、职位高低，只要触犯党纪国法，都要严惩不贷。”

管党治党必须健全制度。强调：“制度问题更带有根本性、全局性、稳定性、长期性。”要完善并严格执行议事规则和决策程序，严格执行领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、诫勉谈话、民主生活会、巡视和派驻、经济责任审计和质询制、问责制等。同时也要看到，现有党内法规制度中存在的系统性整体性不足问题日益突出，明显滞后于形势任务的需要。党的对推进党的制度建设、全面提高党的建设科学化水平作出了战略部署。要进一步加强党内法规制度建设，要按照于法周延、于事简便的原则，注重实体性规范和保障性规范的结合和配套，注重把中央要求、实际需要、新鲜经验结合起来，制定新的制度，完善已有的制度，废止不适用的制度，努力形成一整套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的权力运行机制和工作推进机制，真正把权力关进制度的笼子里。

本月8日在党的群众路线教育实践。

活动总结。

大会上发表重要讲话，对党的群众路线教育实践活动进行总结，对巩固和拓展教育实践活动成果、加强党的作风建设、全面推进从严治党进行部署，是我们加强作风建设、全面推进党的建设的纲领性文献。

尤其是习就新形势下坚持从严治党明确提出的8点要求，是党的建设理论的重大发展，成为新形势下党的建设的基本遵循。广东省随即召开了全省党的群众路线教育实践活动总结大会，学习贯彻重要讲话精神，省委书记胡春华强调，要着眼于推动党的作风建设形成新常态，不断巩固拓展教育实践活动成果，推动党的作风建设不断取得新成效。广大党员干部要认真贯彻落实习重要讲话精神，进一步深化和拓展教育实践活动成果，把作风建设和从严治党新要求落到实处。

新形势下党的建设的基本遵循。

学习贯彻习从严治党思想，应紧紧抓住五个维度，深入研究从严治党的内在规律。

一年多来，围绕从严治党发表的系列讲话，特别是在群众路线教育实践活动总结大会上对从严治党提出的八条要求，是党的建设理论的重大发展，是新形势下党的建设的基本遵循。学习贯彻习从严治党思想，应紧紧抓住五个维度，深入研究从严治党的内在规律，并结合广东党建实际灵活运用，真正把管党治党的责任承担好、落实好。

习近平总书记指出，思想上的滑坡是最严重的病变，思想上松一寸，行动上就会散一尺。新形势下党员干部如何落实思想从严的要求呢?笔者认为，首先要学好科学理论，要重温经典，把马克思主义基本理论作为看家本领，学会运用马克思主义的立场观点方法观察和解决问题。只有认识了人类社会发展的基本规律，理想信念才能虔诚而执著、至信而深厚。其次要学好党的历史。建立牢固的理想信念，既要靠以理服人，也要靠以情感人。中国共产党90多年的奋斗史惊天地泣鬼神，无数可歌可泣的动人故事是当代共产党人精神上最好的营养剂，无数顶天立地的英雄人物是坚定信仰的最好榜样。广东是红色资源大省，针对一些党员干部缺乏党史修养的现实，要充分利用各地市的党史教育基地，把学习党史作为一门必须学好的必修课。再次是认识中国国情。牢固的理想信念不仅要建立在科学理论的理性认同上，而且要建立在对中国国情的准确把握上。每个国家和民族的历史传统、文化积淀、基本国情不同，其发展道路必然有着自己的特色。理论、历史和国情是支撑我们理想信念的三大支柱，思想从严必须建设好支撑我们理想信念的这三大支柱。

习围绕怎样是好干部、怎样成长为好干部、怎样把好干部用起来等问题作出了一系列论述，指明了新形势下干部工作的前进方向。落实习关于干部从严的要求，首先是在干部标准上要从严。改革开放初期，我们的干部队伍青黄不接，知识化和专业化水平也难以适应实现四个现代化的新要求，因此，干部的四化标准应运而生。30多年过去了，我们党的干部队伍无论是年龄结构、专业结构还是知识结构，都发生了翻天覆地的变化，但是在革命化问题上却出现了一系列突出问题。针对这些问题，在干部标准上必须从严把握，把有理想、敢担当、为民务实清廉作为好干部的新标准，真正树立以德为先的鲜明用人导向，引导干部既廉又勤，既干净又干事。

其次是在干部培养上要从严。培养干部不能靠自生自灭，党组织既要用心培养，又要从严要求;既要搭台子、搬梯子，为年轻干部脱颖而出建立快车道，又要经常“墩墩苗”，让年轻干部多经历一些难事、险事、大事，使其根系更加发达，基础更加牢固。第三是在干部选用上要从严。要充分发挥党组织在干部选用中的领导和把关作用。要科学考察干部，观察干部对重大问题的思考角度、对群众的感情深度、对待名利的态度、对处理复杂问题的气度。近年来在干部选用上出现的带病提拔的问题值得深思，说明干部选用在严格把关上还有不少漏洞，必须深刻反思。

从严治团心得体会篇十

在从严治党的学习中，党的报告进一步强调，“风险挑战前所未有”。如何管理好这样一个由8000多万名党员组成的超大型政党，是一项极为重要而又极为艰巨的历史任务，在此分享。

本月8日在党的群众路线教育实践。

活动总结。

大会上发表重要讲话，对党的群众路线教育实践活动进行总结，对巩固和拓展教育实践活动成果、加强党的作风建设、全面推进从严治党进行部署，是我们加强作风建设、全面推进党的建设的纲领性文献。尤其是习就新形势下坚持从严治党明确提出的8点要求，是党的建设理论的重大发展，成为新形势下党的建设的基本遵循。广东省随即召开了全省党的群众路线教育实践活动总结大会，学习贯彻重要讲话精神，省委书记胡春华强调，要着眼于推动党的作风建设形成新常态，不断巩固拓展教育实践活动成果，推动党的作风建设不断取得新成效。广大党员干部要认真贯彻落实习重要讲话精神，进一步深化和拓展教育实践活动成果，把作风建设和从严治党新要求落到实处。

新形势下党的建设的基本遵循。

学习贯彻习从严治党思想，应紧紧抓住五个维度，深入研究从严治党的内在规律。

一年多来，围绕从严治党发表的系列讲话，特别是在群众路线教育实践活动总结大会上对从严治党提出的八条要求，是党的建设理论的重大发展，是新形势下党的建设的基本遵循。学习贯彻习从严治党思想，应紧紧抓住五个维度，深入研究从严治党的内在规律，并结合广东党建实际灵活运用，真正把管党治党的责任承担好、落实好。

习近平总书记指出，思想上的滑坡是最严重的病变，思想上松一寸，行动上就会散一尺。新形势下党员干部如何落实思想从严的要求呢?笔者认为，首先要学好科学理论，要重温经典，把马克思主义基本理论作为看家本领，学会运用马克思主义的立场观点方法观察和解决问题。只有认识了人类社会发展的基本规律，理想信念才能虔诚而执著、至信而深厚。其次要学好党的历史。建立牢固的理想信念，既要靠以理服人，也要靠以情感人。中国共产党90多年的奋斗史惊天地泣鬼神，无数可歌可泣的动人故事是当代共产党人精神上最好的营养剂，无数顶天立地的英雄人物是坚定信仰的最好榜样。广东是红色资源大省，针对一些党员干部缺乏党史修养的现实，要充分利用各地市的党史教育基地，把学习党史作为一门必须学好的必修课。再次是认识中国国情。牢固的理想信念不仅要建立在科学理论的理性认同上，而且要建立在对中国国情的准确把握上。每个国家和民族的历史传统、文化积淀、基本国情不同，其发展道路必然有着自己的特色。理论、历史和国情是支撑我们理想信念的三大支柱，思想从严必须建设好支撑我们理想信念的这三大支柱。

习围绕怎样是好干部、怎样成长为好干部、怎样把好干部用起来等问题作出了一系列论述，指明了新形势下干部工作的前进方向。落实习关于干部从严的要求，首先是在干部标准上要从严。改革开放初期，我们的干部队伍青黄不接，知识化和专业化水平也难以适应实现四个现代化的新要求，因此，干部的四化标准应运而生。30多年过去了，我们党的干部队伍无论是年龄结构、专业结构还是知识结构，都发生了翻天覆地的变化，但是在革命化问题上却出现了一系列突出问题。针对这些问题，在干部标准上必须从严把握，把有理想、敢担当、为民务实清廉作为好干部的新标准，真正树立以德为先的鲜明用人导向，引导干部既廉又勤，既干净又干事。其次是在干部培养上要从严。培养干部不能靠自生自灭，党组织既要用心培养，又要从严要求;既要搭台子、搬梯子，为年轻干部脱颖而出建立快车道，又要经常“墩墩苗”，让年轻干部多经历一些难事、险事、大事，使其根系更加发达，基础更加牢固。第三是在干部选用上要从严。要充分发挥党组织在干部选用中的领导和把关作用。要科学考察干部，观察干部对重大问题的思考角度、对群众的感情深度、对待名利的态度、对处理复杂问题的气度。近年来在干部选用上出现的带病提拔的问题值得深思，说明干部选用在严格把关上还有不少漏洞，必须深刻反思。

作风从严是从严治党的切入口。

作风问题的核心是保持党同人民群众的血肉联系。落实习作风从严的要求，首先要使广大党员干部在思想上真正建立马克思主义群众观，从内心深处尊重群众、尊重实践，做到群众第一、实践第一，自觉践行党的群众路线。其次要建立联系和服务群众的长效工作机制。当前，应进一步建立和完善群众利益表达机制、协调机制、维护机制和群众工作的反馈机制等，用制度和机制设计使作风从严保持力度、保持韧劲，善始善终、善做善成。再次要进一步提高广大干部党员的群众工作能力，为转变作风提供坚实的能力支撑。广东地处改革开放的前沿，各种新情况更是层出不穷，当前一些党员干部的群众工作能力还不能跟上这些变化的节奏，特别是危机应对、利益整合、法治思维、群众引导等能力，都迫切需要切实提高。第四要防止“四风”问题反弹回潮。群众路线教育活动要收尾不收场，必须紧紧盯着作风领域出现的新问题，做到掌握情况不迟钝，解决问题不拖延，在作风问题上谁敢以身试法就坚决查处。

反腐从严是从严治党的焦点。

反腐从严是从严治党的焦点，也是以来以为的党中央三大建树之一。当前，要以习从严治党思想为指导，坚持以零容忍态度惩治腐败。首先要认清形势。认清形势包括科学分析30多年来反腐败斗争的历史和今天遇到的新情况新问题。改革开放以来，由于环境、政策、体制等各种原因，我们党内积累了相当程度的腐败问题，这些问题的出现既有主观原因，也有客观原因。随着环境、政策、体制的不断调整，在腐败问题上我行我素甚至顶风作案，必将受到更加严厉的惩处。其次要苦练内功。在把权力放进制度笼子的过程中，必然还会存在一些制度的漏洞。在这种情况下，如何抵挡权力、金钱和美色的考验呢?只有靠苦练内功，按照习“三严三实”的要求，严以修身、严以用权、严以律己。第三要敬畏制度。我们党的反腐斗争是一场持久战，必然逐步走上法治反腐、制度反腐的路子。因此，要建立和健全惩治和预防腐败体系，立好制度，守住规矩，让敬畏制度逐步成为我们的价值导向、思维习惯和文化追求。

纪律从严是从严治党的根本保障。

当前，实现两个百年的目标，广东完成“三个定位、两个率先”的任务，迫切需要运用严格的纪律统一思想、统一行动、协调一致、攻坚克难。落实习纪律从严的要求，首先要严明政治纪律。在思想上组织上行动上与党中央保持高度一致，防止并克服地方和部门保护主义，执行中央政策不打折扣、不做选择、不搞变通。其次要严明组织纪律。要切实加强组织管理，切实遵守组织制度，认真执行组织纪律。党员干部要加强党的意识，任何时候都要与党同心同德，相信组织、依靠组织、服从组织。各级党组织也要自觉担负起维护党纪的责任，使党的纪律真正成为带电的高压线，为落实从严治党任务提供一个良好的纪律氛围和纪律保障。第三要把纪律从严与思想从严结合起来。纪律制度与思想教育一刚一柔，同向发力，相辅相成，内在统一。只有把纪律建设建立在思想从严的基础之上，党的纪律才是自觉的纪律。

把对一把手的监督作为重中之重。

这既是贯彻落实制度治党的根本体现，又是适应从严治党新常态的关键所在。

从严治党，重在从严管理干部。习在党的群众路线教育实践活动总结大会上强调，要坚持以严的标准要求干部、以严的措施管理干部、以严的纪律约束干部，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。“特别要把对一把手的监督、管理作为重中之重。”这既是深刻把握从严治党规律的基本要求，又是落实从严治党主体责任的应有之义;既是贯彻落实制度治党的根本体现，又是适应从严治党新常态的关键所在。要深入总结以来党风廉政建设的基本经验，尽快出台党政“一把手”监督实施办法，明确规范监督的职责范围、确定监督重点领域和重大事项，完善“一把手”监督制度体系，从根本上收紧对“一把手”监督的“紧箍咒”。

规范“一把手”监督的内容范围。

由于“一把手”所处的特殊地位和担负的重大责任，对他们进行监督既要注重高标准、严要求，又要注意不影响“一把手”作用的发挥，这其中就有一个面与度的把握问题。要通过出台加强对党政正职监督的指导性文件来突出重点，确保监督到位和监督实效。一是明确监督内容。“一把手”公务活动牵涉面广，对他们进行监督，究竟监督哪些内容和活动，这是做好对“一把手”监督工作首先要解决的问题。现阶段应将贯彻民主集中制、执行干部人事制度、财政性资金使用和单位财务管理、基本建设工程项目、廉洁自律等五个方面的情况作为监督“一把手”的重点，增强监督的针对性和实效性。二是拓展监督范围。由于“一把手”很多工作和活动都牵涉八小时之外，要将监督视角从“八小时之内”向“八小时之外”延伸，强调“一把手”在“社交圈”和“生活圈”中保持清正廉洁、生活正派、情趣健康，自觉拒腐防变，管好配偶、子女、亲友和身边工作人员，真实报告个人重大事项等;严管“一把手”在“八小时之外”的行为，将他们“八小时之外”的表现作为评价和使用的重要依据。

把握对“一把手”监督的根本实质。

加强对“一把手”的监督，就要突出对用权监督这个重点，强化对“一把手”的权力制约。因此，要紧紧盯住权力运行的各个环节，不断创新方式，强化权力制约。一是合理配权。通过建立“一把手”不直接分管人事、财务和重点工程建设的制度，紧紧抓住制权、管钱、用人这三个关键环节，确保监督的实际效果，以革除现行领导体制中权力过度集中的弊端。规定人事、财务等工作让副职直接分管，重大决策、干部任免等事项由单位领导办公会议或单位党组集体研究决定。二是公开用权。防止用权腐败，关键是要做到用权公开。要积极推进党务公开、政务公开，确保权力在阳光下运行。坚持“双公开”的过程公开透明，不留死角，防止领导班子成员以个人名义插手、干预“双公开”工作。对关系人民群众切身利益的重大事项要及时公开，认真征求群众意见不断改进工作。三是科学评权。在对民主生活会、述职述廉、重大事项报告、干部考核、经济责任审计等监督方式继承的基础上，要创新监督渠道，使“一把手”的用权行为接受群众的监督和评议。加大监督力度，从人大代表和政协委员中聘请一批特约监督员对各单位“一把手”进行日常监督。

一、党的报告从战略和全局高度，对新形势下加强党组织建设作出了全面部署，严肃提出“党要管党，从严治党”的要求，提高党组织的先进性和纯洁性，创新加强基层党组织建设，提高基层党组织的凝聚力、战斗力，发挥坚强的战斗堡垒作用，为切实加强党的执政能力，打下坚实的组织基础，意义深远、重大，使命、责任重若千钧。

作为一名有着多年基层党的工作实践的工作者，想从爱党、敬党、关心党的高度，谈几点粗浅的意见。

(一)、开创基层党建工作局面，必须有一个明确的指导思想。

党的明确提出：“党的基层党建组织是团结带领群众贯彻党的理论和路线、方针、政策，落实党的任务的战斗堡垒”。明确而科学的阐述了党的基层党组织在党的事业中的地位和作用，明确了任务，指明了方向。

我们党有四百多万个基层党组织，八千多万名党员，这是世界上任何其他政党都不可能具有的强大的组织资源和组织优势，我们肩负创新加强基层党组织的重任，既感到责任重大，而又十分光荣。

(二)、创新加强基层党建工作建设，必须坚持“党要管党、从严治党”。

进入新世纪，新阶段党面临“四大考验”“四大危险”，形势尖锐复杂，迫切需要基层党组织和广大党员，发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。

从整体上看党的基层党组织和广大党员队伍是好的，是能够肩负党的历史使命，但也存在不少与新形势新任务不相适应的问题，一些基层党组织战斗堡垒作用不强，一些党员党的意识淡化，少数个别党员甚至不参加党的组织生活，不交纳党费，我们离退休党员中就有极少数个别党员，退下来以后不接转组织关系到新的党组织，多年不交党费，有的转了组织关系，长期不过组织生活，不交党费，支部书记找他们做工作，回答是要“考虑考虑”这虽然是极少数个别同志，但他们的不良表现已在群众之中造成了极端的坏影响，更为严重的是少数党员腐化堕落，而且愈演愈烈，严重影响了党的先进性和纯洁性。这就要求我们创新加强基层党组织建设，必须坚持中央提出的“党要管党，从严治党”的指示。

坚持“党要管党，从严治党”的几点认识和做法。

我们党支部组建于1990年，20xx年来，特别是近几年来，支部工作的实践，对如何做好“党要管党，从严治党”，有几点粗浅的认识和做法：

1、增强党性，提高党员素质，严格党员管理。党的提出：“以增强党性，提高素质为重点，加强和改进党员队伍管理是新形势下加强和改进党员队伍的根本要求”。一些成功的做法是开展党的建设，创先争优活动，定期分析评议党员，对照。

入党誓词。

查理想信念是否坚定，有组织定期接受群众的评议和监督。这些做法，能够有力的不断激发党组织和党员追求先进性和纯洁性的活力。

2、严格党内组织生活，健全党员党性，定期分析、民主评议等制度。

严格党内组织生活，是加强党员教育，提高党员素质，强化党员管理的经常性工作。

报告关于“严格党内组织生活，健全党员党性定期分析，民主评议等制度”的部署和要求，必须完善和落实党内组织生活制度健全党内组织生活机制，认真开展批评与自我批评，坚决反对党内组织生活简单化和庸俗化，一些把党内组织生活简单的变为只是收缴党费，这不是党内生活的全部内容，一些闲谈闲扯(聊)的庸俗做法，降低了组织生活的严肃性、思想性、纯洁性，是需要坚决反对的，为了取得严格组织生活效果，我们必须不断提高党内组织生活质量，丰富组织生活内容，改进组织生活的活动方式，保障党员主体地位，落实党员民主权利，使我们的组织生活充满生动活泼、丰富、民主的政治氛围。

3、党的基层组织要经常用理想信念，宗旨纪律教育党员，要听党的话，积极响应党的号召，参加党的活动，每一个党员要“永葆革命青春”，“要理想永存”，为党的工作作奉献，为了党的事业不惜献出自己的一切。今年四川芦山大地震，我们党支部向党员提出了四个字的要求：“责任、爱心”，国家有难，人民受灾，我们党员有责任献一份爱心，全支部18名党员共捐款10600元，平均每人580元以上。每次组织生活，除3名长期病休的党员，其余基本到位，有四位拄着拐棍党员，一位坐轮椅党员，每次一个都不少，这就是提高基层党建，“党要管党，从严治党”结出的丰硕成果。

(三)、要加强基层党组织带头人队伍建设。

党的报告提出：“加强基层党组织带头人队伍建设”。基层党组织带头人是基层党组织发挥领导核心和政治核心作用的关键。这就明确了书记在党的基层组织中的重要位置。应该按照“党性强、讲奉献、有能力、重品行的要求(20xx年中组部10号文)，选优基层党组织带头人，并定期组织培训学习，提高适应工作的全面能力。在有条件和可能的情况下给予基本报酬。

(四)、建立稳定的基层党的经费保障制度。党的强调：“建立稳定的经费保障制度”。充分体现了党中央对解决基层实际问题的高度重视，党委、行政要加大财政支持力度，将党建工作经费纳入财政预算，随着经济形势的发展，并逐年提升额度。

(五)、要建立党的工作责任制。

报告强调：“落实党建工作责任制”，这是把“党要管党，从严治党”落到实处的根本保证，着眼于建立完善基层党组织建设责任制度，要求各级基层党组织书记牢固树立“抓党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的理念，真正担负起基层党建工作的职责。

二、值得注意和思考的几个问题。

1、加强基层党建工作建设“贯彻党要管党，从严治党“，不能只是党组织单方面的严格要求党员，正确的做法既要按党章严格要求党员，又要了解关心党员，树立党员的主体地位，切实保证党员的权利和义务。

2、“从严治党”，加强创新党的基层党组织建设，必须与创新学习型党组织，和谐温馨党员的家园紧密结合一起抓，从而达到提高党的凝聚力、战斗力，实现党的先进性、纯洁性的伟大目标。

3、加强基层党组织创新建设，必须要培养锻炼好两支队伍，一是讲党性、讲奉献、讲学习、公道正派的党组织领导班子，二是要有一支坚持理想、信念、宗旨纪律、自觉性强的党员队伍。

惩戒是管党治党的最后一环，惩戒有力，才能起到“查办一案、教育一片”的目的，才能使作风建设真正“硬起来”。

从严管党治党必然触及灵魂观念、习惯做法、体制机制，是一件脱胎换骨的大工程，绝不是一朝一夕的事。要按照树立科学理念、积极改革创新、遵循客观规律、注重实际成效的思路，切实把从严治党要求落到实处，使我们党越来越成熟、越来越强大、越来越有战斗力。

党要管党，才能管好党;从严治党，才能治好党。推进新形势下党的建设新的伟大工程，必须坚持党要管党、从严治党，落实管党治党责任，全面加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，使党始终成为坚持和发展中国特色社会主义的坚强领导核心。

从严管党治党，关系党的命脉、国运兴衰、民族安危，决不可麻木不仁、等闲视之治国理政、千头万绪，新一届中央领导集体为什么突出党要管党、从严治党?这是因为实现党的确定的各项目标任务，进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，关键在党，关键在人。如果管党不力、治党不严，失之于宽、失之于软，正气上不来、邪气压不住，党就会成为一盘散沙、乌合之众，就会失去执政资格，不可避免被历史淘汰。这绝不是危言耸听。

我们党是一个什么样的党?经过90多年的艰苦奋斗，我们党从成立初期仅有50多名党员、处在秘密状态的党，发展成为拥有400多万个基层党组织、8000多万名党员，在13亿人口的大国长期执政的大党，党员队伍的结构、组成和成分都发生了重大变化。必须看到，党的领导水平和执政水平，党的建设状况，党员队伍素质，总体上同党肩负的历史使命是适应的。但同时，由于党所处历史方位发生了根本变化，党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的，精神懈怠危险，能力不足危险，脱离群众危险，消极腐败危险也更加尖锐。党的报告进一步强调，“风险挑战前所未有”。如何管理好这样一个由8000多万名党员组成的超大型政党，是一项极为重要而又极为艰巨的历史任务。

要看到，改革开放以后入党的党员，不少缺乏严格的党内政治生活锻炼和重大政治风浪考验，部分中青年领导干部缺乏复杂环境、长期艰苦实践的磨炼，再加上一些部门一些领域管党治党松懈，党内存在问题也十分突出。一些党员干部不思进取、得过且过，思想上故步自封、停滞不前，工作上敷衍了事、庸碌无为。一些党员领导干部高高在上、脱离群众，工作方式简单粗暴，甚至肆意欺压群众，特别是高级干部中发生腐败案件影响恶劣。一些基层党组织开展活动不正常，组织活力不足，战斗堡垒作用不强。一些领域腐败现象易发多发，利用手中权力牟取非法利益的腐败问题突出，等等。这些问题都是同党的宗旨和性质格格不入的，都是同人民群众的利益格格不入的，严重削弱党的创造力、凝聚力、战斗力，严重损害党同人民群众的血肉联系，严重影响党的纯洁性，必须下大力气坚决刹住。

居安思危、充满忧患，表明了我们党高度的政治警觉。谆谆告诫全党：“党面临的‘赶考’远未结束，”“所有领导干部和全体党员要继续把人民对我们党的‘考试’、把我们党正在经受和将要经受各种考验的‘考试’考好，努力交出优异的答卷。”

中国共产党是一个胸怀抱负、志向高远的党。党的以来，以同志为的党中央统筹国内国际两个大局，作出全面深化改革等一系列重要决策和战略部署，担当起领导全党全国人民继续推进中国特色社会主义事业、为实现民族复兴中国梦而奋斗的历史重任。接过历史的接力棒，担当起历史的重任，续写好新的历史篇章，需要伟大的精神，需要实干的作风，需要不懈的奋斗，需要一个作风端正、纪律严明的领导核心。磨刀不误砍柴工，打起精神才上路。奔向远大目标，成就伟大事业，必须首先把队伍整治好、建设好。

从严管党治党，要体现到党的建设各方面，贯穿到各环节，融入到每一位党员干部的思想行动之中党要管党、从严治党，加强和改进党的建设提出全面要求，必须贯彻和体现到思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设的各项工作中。

管党治党必须坚定理想信念。坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。多次强调，理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”，就可能导致政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化。信仰是什么?对共产党人来讲，就是对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念。现实生活中，一些党员、干部出这样那样的问题，有的把当干部作为一种谋取私利的手段、直至走向腐败变质，有的在大是大非面前退避三舍、立场摇摆等，根子就在于信仰迷茫、精神迷失。当然，崇高信仰、坚定信念不会自发产生，“要练就‘金刚不坏之身’，必须用科学理论武装头脑，不断培植我们的精神家园”，做到虔诚而执着、至信而深厚。

管党治党必须用好管好党员干部。中央强调，要始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓，紧紧围绕怎样才是好干部、怎样成长为好干部、怎样把好干部用起来等问题，真正把干部选好、用好、培养好。什么是好干部?概括来说，就是要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。怎样成长为好干部?就是要注重实践磨练，知民情、接地气，在基层这个改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿沉下心来，经过一番实干、苦干，锻炼出真本领、积累出真经验。怎样把好干部用起来?就是要建立科学有效的干部考核评价体系，树立正确的用人导向，坚持遏制任人唯亲、任人唯利的错误做法，真正做到为了事业发展、为了干部成长，把优秀的干部选拔到合适岗位上来。

管党治党必须抓作风建设。作风问题绝对不是小事。党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。如果不坚决纠正不良风气，任其发展下去，就会像一座无形的墙把我们党和人民群众隔开，我们党就会失去根基、失去血脉、失去力量。眼下，转作风已经有了一个好的开局，但也要看到作风建设是一场没有结尾的斗争，旧的问题解决了，新的变种还会冒出来。形成风气不在一朝一夕，改变风气也不可能一蹴而就，抓作风要成为我们永恒的课题。

管党治党必须严加惩戒腐败。惩戒是管党治党的最后一环，惩戒有力，才能起到“查办一案、教育一片”的目的，才能使作风建设真正“硬起来”。指出，坚定不移惩治腐败，是我们党有力量的表现，也是全党同志和广大群众的共同愿望。我们党严肃查处一些党员干部包括高级干部严重违纪问题的坚强决心和鲜明态度，向全党全社会表明，我们所说的不论什么人，不论其职务多高，只要触犯了党纪国法，都要受到严肃追究和严厉惩处，绝不是一句空话。后，中央坚决纠正“四风”，查处违反八项规定精神问题24000多起，处理党员干部30000多人，以实际行动宣誓：腐败没有“特区”，反腐败没有“禁区”。“不管涉及什么人，不论权力大小、职位高低，只要触犯党纪国法，都要严惩不贷。”

管党治党必须健全制度。强调：“制度问题更带有根本性、全局性、稳定性、长期性。”要完善并严格执行议事规则和决策程序，严格执行领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、诫勉谈话、民主生活会、巡视和派驻、经济责任审计和质询制、问责制等。同时也要看到，现有党内法规制度中存在的系统性整体性不足问题日益突出，明显滞后于形势任务的需要。党的对推进党的制度建设、全面提高党的建设科学化水平作出了战略部署。要进一步加强党内法规制度建设，要按照于法周延、于事简便的原则，注重实体性规范和保障性规范的结合和配套，注重把中央要求、实际需要、新鲜经验结合起来，制定新的制度，完善已有的制度，废止不适用的制度，努力形成一整套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的权力运行机制和工作推进机制，真正把权力关进制度的笼子里。

从严管党治党，就是要下功夫、用狠劲，持续努力、久久为功。

从严管党治党必然触及灵魂观念、习惯做法、体制机制，是一件脱胎换骨的大工程，绝不是一朝一夕的事。要按照树立科学理念、积极改革创新、遵循客观规律、注重实际成效的思路，切实把从严治党要求落到实处，使我们党越来越成熟、越来越强大、越来越有战斗力。

一要以钉钉子精神狠狠抓。在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上发表重要讲话时指出，教育实践活动有期限，但贯彻群众路线没有休止符，作风建设永远在路上。“如果前热后冷、前紧后松，功亏一篑，那将一败涂地，还不如不抓。费了很大劲，最后没抓成，大家失望更多，信心将荡然无存，所以我用‘抓铁有痕、踏石留印’表明决心。大家一定要相信，中央绝对会一年一年抓下去。”中央的部署和要求，彰显了我们党一鼓作气抓作风、驰而不息改作风的坚定决心和恒心。

二要严明严肃党的纪律。身为党员，一定要深刻认识到纪律就是带电的高压线，在纪律面前决不可跑偏越线。如果党的纪律成了摆设，就会形成“破窗效应”，使党的章程、原则、制度、部署丧失严肃性和权威性，党就会沦为各取所需、自行其是的“私人俱乐部”。党的纪律是多方面的，最重要、最根本、最关键的是政治纪律，最核心的就是坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致，自觉维护党的集中统一，自觉维护中央权威，确保中央政令畅通。

三要靠加强权力监督。强化领导班子内部监督，运用批评和自我批评的武器，开展积极健康的思想斗争，防止不良风气的侵蚀。拓宽监督渠道，把党内监督与人大监督、政府专门机关监督、政协民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督等结合起来，积极构建全方位、多层次的监督网络，逐步形成管用、到位的监督机制，切实做到领导干部的权力行使到哪里，活动延伸到哪里，监督就跟踪到哪里。通过加强监督，及时发现和纠正领导干部作风方面存在的问题。

从严治团心得体会篇十一

党支部组织党员从严治党的党课学习，要建立健全的制度，规范党员的行为习惯。下面是本站小编为大家收集整理的支部从严治党。

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中国共产党是领导我们事业的核心力量，治国须先治党。从毛泽东到邓小平，从来都是强调从严治党。改革开放之初，邓小平就曾多次强调“党要管党”，从严治党。20xx年，在中央纪委全体会议上也曾表态“治国必先治党，治党务必从严”。【《从严治党》学习心得体会】《从严治党》学习心得体会。在本届中央政治局与中外记者见面会上，第一次露面的讲话就强调：“打铁还需自身硬”，表态要“从严治党，切实解决自身存在的突出问题，切实改进工作作风”。在河北调研时指出，党的群众路线教育实践活动自始至终要有严的标准、严的措施、严的纪律，保证活动善始善终、善做善成。

落实党要管党、从严治党，就必须坚持严字当头、不走过场。如果走过场，放松要求，就会成为滋生腐败的土壤，就会出现被苍蝇叮食的裂缝，甚至损害党的威信和形象。机构编制部门是在党委、政府领导下，对机构编制资源进行统一管理、科学配置、综合协调的机构，每一项工作都涉及到党委、政府各个部门的权力划分，任何一项政策都涉及人的切身利益，而机构和人的利益调整非常复杂，既关乎经济发展，也关乎民生改善，还关乎社会和谐稳定。这对改进工作作风、密切联系群众提出了更高要求。特别是行政机构编制处，负责党委、政府工作部门的机构编制工作，更是利益的汇集点，如果不能严于律己、洁身自好，随时可能步入歧途。通过支部学习、组织生活、专题研讨等方式，认真学习指定书目，重温党的群众路线的经典论述和党的光辉历史，我每学一次在思想上就受到一次深刻教育、一次灵魂触动;每读一次对改进工作作风、密切联系群众的使命感就得到一次强化，对坚持严字当头、从严要求搞好活动的责任感就得到一次增强。

严字当头、从严要求，必须从思想入手。思想是行动的先导，理论是实践的指南。群众路线的贯彻、工作作风的转变，前提在于认识水平的提高，在于思想理论的自觉。作风问题，说到底是世界观、人生观、价值观的反映，是理想信念、政治品质的体现。要从思想入手，从源头抓起，学好规定的内容，自觉强化党性修养、品德修养和党纪观念，真正把为民务实清廉的价值追求深深植根于思想和行动中。

指出“办好中国的事情，关键在党”，党的执政地位和肩负的历史使命，要求我们治国必先治党，治党务必从严。党要管党、从严治党，既是我们党的优良传统和宝贵经验，也是我们党的一贯方针。

从严治党，首先要严格按照党章办事。党章是最根本的党规党法，是全党必须遵循的总规矩。指出，认真学习党章、严格遵守党章，是加强党的建设的一项基础性、经常性工作，广大党员、干部要自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，以党章为武器加强党性修养。“君子之修身，需内正其心，外正其容”，作为党员干部，必须始终牢记入党誓言，以焦裕禄、杨善洲等模范人物为榜样，对照宗旨检查言行、修正坐标。自觉讲党性、重品行、以实际行动作表率。

从严治党，还必须严肃党纪，坚决惩治腐败。党的性质和宗旨决定了我们党与腐败现象是水火不相容的。当前，一些领域消极腐败现象高发，反腐败斗争形势非常严峻。惩治腐败，一方面，要坚决查处领导干部违纪违法案件，切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题;另一方面，要加强惩治和预防腐败体系制度建设，充分发挥制度建设在规范权力运行、防治腐败中的根本作用。要善于用法治思维和法治方式反对腐败，加强反腐倡廉党内法规制度建设，让法律制度刚性运行。通过加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。

打铁还需自身硬，只有坚持从严治党，不断提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力，才能确保党始终成为坚强领导核心，始终保持先进性和纯洁性，确保党永葆生机活力。

在党的群众路线教育实践。

活动总结。

大会上的重要讲话，是在新的起点上深化作风建设、坚持从严治党的纲领性文献。特别是强调，不明确责任、不落实责任、不追究责任，从严治党是做不到的。我们要深入学习贯彻重要讲话精神，以责任落实为牵引，坚决把从严治党各项要求落到实处。

一是建立严格的责任落实体系。从严治党，必须增强管党治党意识、落实管党治党责任。全市各级党委(党组)要承担起管党治党的主体责任，坚持党建工作与中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入，坚决防止“一手硬、一手软”。党委(党组)一把手要认真履行好党建工作“第一责任人”职责，切实把管党治党责任扛在肩上，把抓好党建作为最大的政绩，管好班子、带好队伍、做好表率。要建立严格的责任落实体系，形成党委抓、书记抓、各有关部门抓，一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

二是以责任落实推动从严治党各项任务落实。要把坚持思想建党和制度治党紧密结合落到实处，强化党性教育、道德教育和警示教育，增强制度执行力，做到同向发力、同时发力。要把严肃党内政治生活落到实处，严格按照党内政治生活准则和党的各项规定办事，坚持好民主集中制原则，高质量开好民主生活会，继承好批评与自我批评、坦诚交心谈心的优良传统，形成严肃的党内政治生活新常态。要把从严管理干部落到实处，完善干部管理规定，严格干部监督，坚决纠正“为官不为”不良风气，使各级干部自觉遵守党章，恪守“三严三实”要求，切实做到讲诚信、懂规矩、守纪律。要把持续深入改进作风落到实处，把作风建设紧紧抓在手上，以最严格的标准、最严厉的举措整治作风问题，在抓常、抓细、抓长上下功夫，始终保持整治“四风”高压态势。要把严明党的纪律落到实处，强化政治纪律，坚决在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致;严格执纪问责，坚持纪律面前一律平等，以零容忍态度严惩腐败。要把发挥群众监督作用落到实处，自觉接受群众监督，畅通建言献策渠道和批评监督渠道，虚心向群众请教，认真听取、积极采纳群众提出的意见。要把深入把握从严治党规律落到实处，增强从严治党的系统性、预见性、创造性、实效性，永葆党的先进性和纯洁性，着力提高领导发展的科学化水平。

三是加强对责任落实的考核问责。要健全党建责任落实考核评价体系，做到科学定责、具体明责、严格考责。要创新党建责任考核办法，落实好党建工作联系点、党建工作例会等制度，认真开展责任落实工作述职评议，并形成制度长期坚持下去。要强化考核结果运用，在干部选拔任用考核中体现“党建导向”，增加党建权重，把党建工作由“软约束”变为“硬任务”。要严厉问责，对责任落实不力的干部要追究责任，决不允许出现发生问题却无人认领的情况。