演讲属于现实活动范畴。它是演讲家通过对社会现实的判断和评价，直接向广大听众公开陈述自己主张和看法的现实活动。优质的演讲稿该怎么样去写呢？下面是小编为大家整理的演讲稿，欢迎大家分享阅读。

中队长竞聘演讲稿格式篇一

尊重的公司领导：

你们好！

我竞聘的岗亭是保安中队长。我于2011年4月25日参加维港湾物业管理有限公司，10月份当选下班长，这一年多公司让我学到了不少的常识，起首应感谢公司带领为咱们缔造了此次公允合作的机遇！这次竞聘，自己并不是只是为了当官，更多的是为了在有大概的环境下完成本身的人生代价。

“岁月让人苍老，但如果失去激情，灵魂也会苍老”。激情就是工作的“灵魂”。缺乏激情的人，把工作当作负担甚至苦役，对工作产生厌倦甚至厌恶。他们精神萎靡，不思进取，得过且过，办事拖拉，效率低下；没有钻劲、韧劲、拼劲，因循守旧、墨守成规，习惯于用老经验老办法应对新形势新任务。这种精神状态，与岗位的要求极不相符，与卫士人的使命极不相称。为什么在相同或相似的岗位上，有人不断进步、成绩显著，有人却停滞不前、碌碌无为？很重要的是因为前者激情四射，后者老气横秋。

保安的形象，在某种意义上代表着公司全部员工的精神面貌。

保安中队长作为毗连公司与客户之间的纽带，其脚色和感化是极为紧张的。他是保安各项规章轨制和事情使命的详细落实和实行者。严酷的讲，保安给客户供给的办事品质的凹凸和满意度，很大水平上取决于保安中队长的办理程度和业务本领。是以，保安中队长的本身本质和举动，直接关系到保安步队的团体形象和战役力，但保安中队长除言传身教，严酷请求本身外，还要带出一支召之即来、来之能战、战之能胜的保安步队。

如果我竞聘乐成，我的事情法子和事情思绪是：

1、君子先正己，到处起榜样带头感化。

有句古话说得好，“其身正．不令而行；其身不正，虽令不从”。

什么样的保安中队长就会带出什么样的队员。赢人先正己，品德是做人的底子，端正是关头；保安中队长应言传身教，身教言传，到处起好的'动员感化，建立好的楷模。

2、进步事情本领、以绩服人。

保安中队长身在下层，不单要有灵敏的政治脑子，并且要有实干的立异精神，能够率领大伙干出像样的成就来，以绩服人。颠末进修和实际，长于了解和阐发新问题，缔造性展开事情，长于用立异的事情法子处置扑朔迷离的问题，长于用新法子处置新问题，高兴使得事情上范例化、专制化、轨制化。

3、变化风格、以情服人。

一是要密切联系大众，不要离开大众，目空一切。自发融入到保安员糊口傍边，经由过程谈心、开漫谈会、问卷等多种法子沟通，真正领会队员所思、所想、所盼，然后做出符合民心，办理民忧的决议；二是要对峙量力而行。中队长是队员的主心骨，是队员事情的后援和楷模，不搞夸张，不搞假、大、空，量力而行，一是一，二是二，队员就会信赖你，支撑你。。

我晓得，将来的路不大概风平浪静，但我更晓得，咱们有刚强的意志、聪慧的脑子、连合的团体、精确的带领，所以，即便门路荆棘，但乐成终属于咱们！

一句话”保卫部兴亡,员工有责”.

最后，我也给自己投上一票，相信自己，相信过去一直优秀的我一定胜任基层管理工作。

再次感谢领导和朋友对我的的信任，谢谢各位领导!和各位朋友。

中队长竞聘演讲稿格式篇二

竞聘演讲稿是竞聘者在竞聘演讲之前写成的准备用作口头发表的文稿。竞聘演讲的目的，就是要使听众对演讲者有充分的了解和认识，从而鉴别其是否能胜任该职位。演讲稿的撰写，是竞聘上岗演讲的一个不可忽视的重要环节，值得每一位竞聘者注意。下面小编为大家带来中队长竞聘演讲稿范文，欢迎阅读!

尊敬的各位领导，同事们：

你们好!首先我非常感谢组织以及同志们给了我这次公平竞聘的机会。

我叫xx，1985年生于阜阳，2003年12月应征入伍，2005年上半年担任副班长，下半年任班长一职，任职期间，多次受到连嘉奖，并得到首长和同志们的一致好评，2005年12月退伍，荣获优秀士兵。退伍后，在阜阳电视广播大学学习，提高自己的知识面，并于2009年毕业取得大专学历。2012年，本人很有幸通过考试竞聘入岗，至今，在本单位已有4年的履历。

我竞聘的岗位是、景区办事处中队长。

多年的军旅经历以及工作经历使我深深感到、机遇与挑战并存，成功与辛酸同在。我深知、中队长肩负责任和对工作的热情以及工作的经验，而我认为，最重要的是对工作的拼劲。试问，我们在座的各位领导，哪个不是从基层工作爬起，哪个不是一腔热血，哪个不是年轻岁月就有着远大抱负。有人问我说，你这么年轻，能干好中队长吗?我不以为然，就目前看，各工作岗位都存在着老龄化，为何年轻就不能予以重任?年轻，不是绊脚石，在我看来，年经就是资本，年经给我了竞聘中队长职务的最大动力。

我之所以竞聘中队长岗位，是因为我具有以下几方面的优势：

两年的军旅生活，培养了我坚定的政治信念和服从命令，听从指挥的.纪律作风;练就了我坚持原则，不怕困难，迎难而上，雷厉风行的工作作风;使我养成了吃苦耐劳，勤奋好学，严谨细致的生活作风，这些都为干好工作打下了坚实的基础。

在部队，我当过副班长、文书、班长。能够比较稳妥的处理各种关系，能够应对各种复杂局面，做工作思路清晰，办事情行止有度。为人诚实，团结同志，能创造性的开展工作。

我年龄相对较轻，身体健康，精力旺盛，敬业精神强，能适应高强度，大负荷的工作量，能把全部精力投入到自己热爱的工作当中去。

各位领导，如果我竞聘成功，我的目标是、在局党委和大队的领导下，内强素质，外树形象，充分发挥自身优势，勤奋工作，使管理制度化。年轻的我有着不服输的干劲，但对工作有困难难以推进的时候，我会虚心请教老队员，妥善处理问题，解决问题。

领导和同志们!

假如我竞聘失败，说明我离岗位标准和组织的要求还有一定的差距，今后我将加倍工作，我相信，有局党委的正确领导，有全体人员的大力合作，我有信心，也有决心干好本职工作。

让我们同携手，共创执法蔚蓝风，光辉灿烂每一天。谢谢大家!

中队长竞聘演讲稿格式篇三

尊敬的各位领导，同事们：

大家好！

今天走上这个竞聘的讲台，首先感谢领导班子给我们创造了这次公平、公开、公正竞聘的机会，我十分珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。我相信凭着自己的执着追求、勇于进取的，加上领导的教导、同事的协助，我一定能胜任这个职务。

户政管理是公安机关最贴近百姓的工作，是直接面对群众、服务群众的部门，是严格贯彻执行相关法规条例，做好户口管理，负责户口统计、户口迁出迁入和管理工作的职能部门，户证管理工作是治安工作的重要组成部分，影响着公安机关的'形象。中队长一职更是使命在身，责任重大，工作中是要随时接受公安机关户口的管理和检查，他既是管理者，同时又是执行者，肩负着上传下达的重要使命，中队长要以服务百姓为出发点，以指导基层派出所户政工作为主线去展开工作，要增强责任意识和服务意识，强化管理措施，做好户政工作来服务经济建设、服务人民群众，维护社会稳定。

我叫，**年出生，20xx年参加工作，先后在派出所，国保大队，治安大队工作，本科学历，20xx年12月调入公安分局治安大队户政管理中队工作至今。

一、具有多岗位的锻炼和基层工作经验。参加工作6年来，我先后在多岗位的锻炼使我积累了丰富的工作经验。长期扎根在基层我积累了一套独特的工作经验，培养了我求真务实的工作作风，我的组织协调能力得到了充分锻炼和发挥，创造性开展了各项工作。

二、具有爱岗敬业的奉献精神和谦虚谨慎的处事态度。我热爱工作，我敢于负责，恪尽职守，始终把事业当作自己的人生目标去追求。我热爱生活，生活中我谦虚谨慎、诚恳待人，我建立了和谐良好的人际关系。

三、具有良好的知识储备和较强组织管理能力。我良好的知识储备加上扎实的知识使我能够迅速适应各种工作环境，在处理纷繁复杂的事务中始终能做到了得心应手。我根据不同的岗位结合实际采取不同的方法，不断创新，工作中以独立处事原则发扬团结协作精神，处处以大局为重，发挥自身组织领导能力。

岗位优化，竞聘上岗带来的是机遇也是挑战，我如果竞聘成功将有以下工作思路和设想：

一、加强理论学习，强化工作实践，提高自身综合素质。当今社会是飞速发展的年代，知识层次、理论架构必须要不断更新，要做到与时俱进，积极适应工作的实际需求，夯实政治理论知识，把理论知识学习作为一项政治任务去落实，在工作实践中强化它，培养过硬的工作作风，尽心尽力做好本职工作。

二、强化领导责任，提升工作水平。要在公安局治安大队户政中队现有工作环境的基础上，规范各项建设，要做到工作规范，制度严谨、责任分明。要塑造的户政管理中队整体形象，因为团队建设直接关系到团队的创造力、凝聚力和战斗力，要培养开拓创新，求真务实的工作作风，要以身作则，身先士卒，把这种优良作风融入到各项工作中去，提升工作水平。

三、以重点事项为纽带，带动全县户政管理规范建设。要根据上级指导思想、指示精神紧紧围绕户政管理发展工作。积极宣传推行“阳光”户政，在警务公开栏内公开户政业务办理程序、时限、收费等项目，公开接受群众和社会监督，增加透明度。严格按照《贵州省公安机关户政窗口建设标准》的要求，加强“户籍室”规范化建设，便民措施具体落实到位，辐射蔓延带动全局各项工作顺利展开。

四、深入基层，联系群众，牢固树立为民服务的思想。作为户政管理者要想人民所想，急人民所急，为群众多办实事，多为群众跑路子。要立足工作实际，创新思维，创优服务，开展预约、上门、延时、留办等服务，采取特殊群体特殊办理的程序，密切警民关系。扎实开展户政管理专项整治，发现问题及时解决，建立回访，服务评价等制度切实做到让群众满意，定期开展户籍民警评选活动，调动工作干劲、提升服务水平。培养他们实事求是、廉洁奉公，勤于政务，甘当人民的好公仆，不辜负党和人民赋予的使命。

五、团结领导班子、团结同事，努力创造和谐队伍。要牢固树立“团结是稳定的基础，是干事的保证，是发展的动力”这种思想。讲团结是坚持政治和组织原则的团结，是以干事为目的的团结，只有团结的机关才有凝聚力，才有战斗力，在工作中要相互促进、互相配合，加强班子成员之间的沟通和了解，互相信任，相互支持，站在政治的大局考虑问题，解决问题，任何事情要从人民共同利益出发，加强户政民警的培训，力求打造成为“政治好、业务精、工作实、能力强”的优秀民警，积极创造一个奋进和谐机关队伍。

六、认清自我，摆正位置，协调好上下级关系。作为中队长我要认清自我，摆正位置，当好领导的好参谋、好助手，在认真贯彻上级指导精神下，根据工作实际情况制定明确的工作规划；同时要调查了解下属的意见和建议，准确及时的向领导反馈他们的呼声，有效化解基层矛盾；要协调好上下级内外部关系，为机关发展营造良好的运营环境、人文环境与舆论环境。

各位领导、同事们！这次如果我能竞聘成功，我会全力以赴，快速转换角色进入工作状态，会以一种崭新的视觉看待问题，解决问题，如果这次竞聘失败，我也不会气馁，说明我还有一定的距离，这将促使我在以后的工作中更加努力，同样为机关发展尽力！

谢谢大家！

中队长竞聘演讲稿格式篇四

各位领导、同志们：

大家好! 很高兴也很感谢领导给了我这样一次参加竞聘的机会。首先做个简要自我介绍，我叫张三，北京人，大学文化。98年至xx年在72031部队服兵役， xx年9月考入本单位至今。可能我站在这里家并不陌生，我可以说是屡战屡败屡败屡战，今天在领导的帮助鼓励及自己的努力之下再一次勇敢的站在了这里接受大家的检阅，心中百感交集。时间过得很快啊，转眼间参加这支队伍的工作已经近两年了。

就在一年前，我也曾参加这样的竞聘活动，如果说，一年前的参与是“初生牛犊不怕虎”的话，那么今天的我，则更增加了一份成熟和一份稳重! 我为人坚毅果敢、坦诚率直，有闯劲，敢于碰硬，在执法过程中始终做到无私无畏、迎难而上、勇往直前，从不被不法分子嚣张气陷所吓倒。有一定的组织管理能力，平时注重理论学习，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想武装头脑，认真贯彻执行党的路线、方针、政策。务实创新,解放思想，实事求是，理论联系实际，说实话，办实事，求实效，踏实肯干。勤于思考，勇于创新，与时俱进，锐意进取，在中队领导的精心培养下，大胆开拓，创造性地开展工作。认真学习专业法律法规，作到知法、守法、用法，为文明执法依法行政打下扎实的理论基础。

我这次竞聘的是副中队长岗位，接下来就如何做好城市管理行政执法工作浅谈两点意见。不足之处，请同志们批评批正!

城市管理行政执法局在我市成立已经快一年了，但总的感觉我们还只是停留在管理无证摊贩的基础上，没有什么大的突破，正规化建设还有待于进一步加强。当然了，有的同志可能会说，摊贩你都管不好还想多管些什么呢?其实，这也是老百姓只视政法系统为正规军，而视我们却是“草头军”的一个原因之一。不是我们工作不认真，而是我们人员的观念还没有完全转变过来。比如在巡逻时遇到一个违规占道堆放的，按照以往的处理方式，处在可管可不管的边缘，有时只是口头教育一下。要知道这种违法行为一旦立案，根据相关法律的规定，就可以处于一到五千元的罚款，如果每次只是对他们口头教育根本起不到警示的作用。而且处罚了之后，他们反而会重视起你的存在，在以后的执法过程中积极配合，为下一步的日常管理工作扫清障碍。我认为应该建立一定的奖惩机制，凡是属于“七+x”范围的都必须正正规规的依法办事。现在党政机关不是有一个“首问责任制”吗?我们也可以来个“首发责任制”，即第一个发现违法行为的`人从立案到调查取证一步步必须负责到底，凡是在日常的路巡中发现违法行为的，坚决做到发现一起查处一起，绝不姑息牵就!

在日常工作中，分工明确责任到人，建立岗位责任制和工作责任制避免有事无人干和有人无事干，赋予个人足够的权力空间，充分调动执法人员的积极性、创造性，增强责任感、使命感，提高执法效率。我在执法过程中曾经遇到过这样一件尴尬事情，有一次，我接受了队长下达的任务去取缔一个回族无证摊贩，可到了现场无论怎么说服教育，对方就是不肯离去，鉴于我们的民族政策而且那人脑子还有毛病,做为个人必须对整个集体负责，无法擅自决断采取强制性措施。最后，只能向队长汇报，让他亲自来处理。队长来了以后只得答应给他在夜市安排了个摊位后,对方才离去。队长做为中队的一级主官，不可能事必亲恭，而且象这种情况即影响执法的严肃性也影响工作效率，因此，我主张将权力下放至每一名队员身上，在执法过程中除非遇上大的原则性问题皆可便宜行事，从而提高工作效率。

中队长竞聘演讲稿格式篇五

各位老师、各位同学：

大家好！

我叫xxx，今天我很高兴能站在这里参加一（3）班班干部的竞选活动。我竞争的职务是中队长。我老爸常跟我说，卡耐基曾经说过“不要怕推销自己”。以前，我总是胆子小，不敢在大家面前展示自己，说话的声音也很轻。我想借着这次机会来锻炼自己，超越自己，跟“胆小鬼”说goodbye。

假如我落选了，说明我还有不足之处还有短板要补。我将继续努力自我完善，进一步提高自身的水平，争取下一次有机会再次为大家服务。

假如我当选了中队长，我一定不会辜负老师和同学们对我的希望，努力做到最好，尽自己最大的能力为班级做贡献。不想当元帅的兵不是好兵！是的，说到不如做到，要做就做最好。我已经准备好了。

各位老师，各位同学，请大家能给我一次锻炼的机会，请相信我，支持我，投一票给我，谢谢大家！（鞠躬）。

中队长竞聘演讲稿格式篇六

尊敬的老师，亲爱的同学们：

大家好！

我叫，首先，感谢学校和老师给我这次展现自我的机会。今天，我竞选的是中队长一职。我的竞选理由有：

第一，我学习勤奋不马虎，认真细致、精益求精；

第二，我能够遵守课堂纪律，做事认真细致、遇事冷静思考；

第三，我能积极主动地帮助他人，待人真诚、热情大方；

第四，我有较强的组织协调能力，思路清晰、表达准确；同时，我还有着广泛的兴趣爱好，例如：读书、写作、电脑、画画等。

中队长，是老师与同学之间的一座桥，是班级与学校的通信员。它所代表的不是荣誉，不是光环，而是一份责任，是一份爱心。

假如我当选中队长，我一定当好老师与同学之间这座爱心桥梁，我会更加严格要求自己，起好带头作用，认真学习，不断地完善自己，争取在各个方面都有进步、有提高。努力协助老师搞好班级工作，与大家共同学习，帮助同学解决学习中的难题，让我们这个班集体能够成为积极、团结、向上而又温馨的家。

当然，我也有很多不足的地方。平时若有什么不妥之处，请老师同学监督批评。谢谢！

中队长竞聘演讲稿格式篇七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

演讲稿可以提高演讲人的自信心，有助发言人更好地展现自己。在现实社会中，需要使用演讲稿的场合越来越多，那么你有了解过演讲稿吗?以下小编在这给大家整理了一些中队长竞聘演讲稿，希望对大家有帮助!

尊敬的朱老师，亲爱的同学们：

大家好!

我很荣幸能站在这里竞选中队长。记得有一位名人曾说过：“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，有能力，就有资格担任这个或那个职务”。我非常相信自己能胜任中队长这个职务。

在过去的五年，我热爱班级，尊敬师长，团结同学，是老师的好助手，同学的好帮手。

我本次竞选的理由有很多：其一，我学习勤奋刻苦、认真细致、精益求精;其二，我的成绩一直名列前茅;其三，我能积极主动地帮助他人，待人真诚、热情;其四，我从一年级开始，便陆续担任班上各项工作，有较强的组织协调能力，可以带领班级走向更美好的明天。

中队长，是老师与同学之间的一座桥梁，是班级与学校的通信员。它所代表的不是荣誉，不是光环，而是一份责任，是一份爱心。

假如我当选中队长，我会更加严格要求自己，起好带头作用，认真学习，不断地完善自己，争取在各个方面都有进步、有提高。努力协助老师搞好班级工作，与大家共同学习，共同进步，帮助同学解决学习中的难题，让我们这个班集体能够成为积极、团结、向上而又温馨的家。

我的演讲到此结束，谢谢大家!

敬爱的老师、亲爱的同学们：

您们好!我叫赵梓辰，今天，我很高兴走上讲台，我要竞选中队长。

以前的我性格内向，做事缺乏信心。经过努力，现在的我活泼开朗、积极乐观，做事认真责任心强，乐于帮助同学，注重德智体全面发展，努力成为一个品学兼优的好学生。请大家相信我，支持我。

假如我能够当选，我会为同学们树立好榜样;我会成为老师和同学们沟通的桥梁，及时把同学们的意见反馈给老师，也及时把老师的设想跟同学们沟通;我会团结其他班干部，同心协力搞好班级的纪律、卫生，维护班级的荣誉。

最后，我想说，既然是花，就要开放;既然是树，就要长成栋梁;既然是石头，就要去铺出大路;既然是班干部，我就要成为一名出色的领航员!

亲爱的同学们，请投我一票吧!我承诺，我会尽自己最大的努力来回报大家，让我们团结一致，共同成长!

谢谢大家!

亲爱的同学们、老师们：

大家好!

我叫祁韵嘉，我竞选的目标是中队长。一年级我就当选为学校的优秀少先队员，二年级时一直是二道杠，我非常有信心在三年级连任中队长。

我有当中队长的资格和能力，我是老师的好助手。还非常有组织能力。

我能歌善舞，是中国儿童中心艺术团的一员，参加过4次“同一首歌”的演出，做为学校金帆合唱团的一员，参加过北京电视台的赈灾演出，会在学校各种比赛中占优势，展现出我们班的风貌，会让全校的同学知道班是最优秀的班级，为我们班争光。

做为红十字会会员，我可以帮助受伤的同学包扎伤口。

如果我当选中队长，我会协助老师工作。我还可以捐献好多课外书，为大家办一个图书角，让每个同学都能看到自己喜欢的课外书，可以让大家的知识更丰富，但是提醒大家在上课时不能看课外书。我还可以为班集体捐献生活用品，让我们班更干净、更整齐，让全体值周生表扬。

大家投我一票吧!我会努力的.!

努力、努力，刻苦学习，班永远第一!

投我一票吧!我会更努力的，你永远不会后悔!

谢谢各位老师、同学，投我一票吧!

尊敬的老师、亲爱的同学们：

大家好!

我叫___，今天我竞选的目标是中队长。

卡耐基说过“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应该认为自己有资格担任这个职务”。我有足够的信心参加本次竞选活动，因为我具备以下四个方面的特长。第一、我有强烈的责任感和班级荣誉感，能热心地为班集体做贡献，热心地帮助老师和同学，在很多方面能起到表率的作用。第二、我性格开朗，兴趣爱好广泛，说话幽默风趣，能营造出轻松的学习氛围。第三、我能想同学们之所想，急同学们之所急。第四、我学习成绩不错，有更多的时间和精力来服务同学。

如果我当上了中队长，我一定会更高标准要求自己，好好学习，争做同学们的好榜样。如果我当上了中队长，我会努力地把交给我的每一项任务做得更好，为大家排忧解难。如果我当上了中队长，我将用旺盛的精力、清醒的头脑来好好工作，发挥我的长处帮助同学和班集体共同进步。

如果我没有竞选成功，我也不会气馁，俗话说的好：“失败乃成功之母”。我一定会继续努力，争取下次能成功选上。

流星的光辉来自天体的摩擦，珍珠的璀璨来自贝壳的眼泪，而一个班级的优秀来自班干部的领导和全体同学的共同努力。相信在大家的共同努力下，我们的中队将更加意气风发，蒸蒸日上!

我的发言结束了，希望大家信任我，支持我，把你手中那神圣而又宝贵的一票投给我吧!谢谢大家!

生活中，每个人都会遇到挫折，而挫折是使你进步的一个过程。

记得一年级的时候，有一次竞选中队长，我参加了，可能我的胆子比较小，我落选了，知道这个消息后，我的眼眶里充满了泪花，当我再也忍不住时，眼泪一个劲地往下流，这个消息对于一向好强的我，当然也是个挫折。

我回到家，妈妈看我眼睛红红的，就问我：“含章，怎么了?”我就把事情一一告诉了妈妈，我也不知道怎么了，一说起这件事，我的眼泪就忍不住地往下掉，为了这事，我伤心了大半天。妈妈来到我身边，对我说：“含章，没事的，妈妈相信你，只要你努力，对自己有信心，下个学期你一定能够当上中队长的!不要伤心了，赶紧加油吧!”妈妈看我信心十足的样子，也笑了。

二年级的时候，又到了竞选中队长的时候，我信心十足地走上讲台，就开始了演讲：“敬爱的老师，亲爱的同学们……”我讲完了，同学们响起了热烈的掌声，我在掌声中走下了讲台……第二天知道结果时，我惊呆了，我选中了，回家后，我告诉了全家人这个好消息，全家人都为我高兴!

真是功夫不负有心人，当你面对挫折时，你应该要乐观对待，而不要因为一点点小时就承受不起，只有你努力，没有什么事情能打到你!

中队长竞聘演讲稿格式篇八

就在一年前，我也曾参加这样的竞聘活动，如果说，一年前的参与是“初生牛犊不怕虎”的话，那么今天的我，则更增加了一份成熟和一份稳重！我为人坚毅果敢、坦诚率直，有闯劲，敢于碰硬，在执法过程中始终做到无私无畏、迎难而上、勇往直前，从不被不法分子嚣张气陷所吓倒。有一定的组织管理能力，平时注重理论学习，以党的指导思想武装头脑，认真贯彻执行党的路线、方针、政策。务实创新,解放思想，实事求是，理论联系实际，说实话，办实事，求实效，踏实肯干。勤于思考，勇于创新，与时俱进，锐意进取，在中队领导的精心培养下，大胆开拓，创造性地开展工作。认真学习专业法律法规，作到知法、守法、用法，为文明执法依法行政打下扎实的理论基础。

我这次竞聘的是副中队长岗位，接下来就如何做好城市管理行政执法工作浅谈两点意见。不足之处，请同志们批评批正！

一、严格执法依法行政加强中队正规化建设。

城市管理行政执法局在我市成立已经快一年了，但总的感觉我们还只是停留在管理无证摊贩的基础上，没有什么大的突破，正规化建设还有待于进一步加强。当然了，有的同志可能会说，摊贩你都管不好还想多管些什么呢？其实，这也是老百姓只视政法系统为正规军，而视我们却是“草头军”的一个原因之一。不是我们工作不认真，而是我们人员的观念还没有完全转变过来。比如在巡逻时遇到一个违规占道堆放的，按照以往的处理方式，处在可管可不管的边缘，有时只是口头教育一下。要知道这种违法行为一旦立案，根据相关法律的规定，就可以处于一到五千元的罚款，如果每次只是对他们口头教育根本起不到警示的作用。而且处罚了之后，他们反而会重视起你的存在，在以后的执法过程中积极配合，为下一步的日常管理工作扫清障碍。我认为应该建立一定的奖惩机制，凡是属于“七+x”范围的都必须正正规规的依法办事。现在党政机关不是有一个“首问责任制”吗？我们也可以来个“首发责任制”，即第一个发现违法行为的人从立案到调查取证一步步必须负责到底，凡是在日常的路巡中发现违法行为的，坚决做到发现一起查处一起，绝不姑息牵就！

在日常工作中，分工明确责任到人，建立岗位责任制和工作责任制避免有事无人干和有人无事干，赋予个人足够的权力空间，充分调动执法人员的积极性、创造性，增强责任感、使命感，提高执法效率。我在执法过程中曾经遇到过这样一件尴尬事情，有一次，我接受了队长下达的任务去取缔一个回族无证摊贩，可到了现场无论怎么说服教育，对方就是不肯离去，鉴于我们的'民族政策而且那人脑子还有毛病,做为个人必须对整个集体负责，无法擅自决断采取强制性措施。最后，只能向队长汇报，让他亲自来处理。队长来了以后只得答应给他在夜市安排了个摊位后,对方才离去。队长做为中队的一级主官，不可能事必亲恭，而且象这种情况即影响执法的严肃性也影响工作效率，因此，我主张将权力下放至每一名队员身上，在执法过程中除非遇上大的原则性问题皆可便宜行事，从而提高工作效率。

二、内打基础外树形象切实提高中队执法水平。

随着相对集中行政处罚权的实施的，城管体制的理顺对执法人员综合素质的要求也越来越高，因此加强队员的的政治学习和业务培训，提高队员的自身素质和执法水平，是搞好城管工作的前提和基础。我主张建立正常的学习培训制度，在理论上突出党和国家的路线、方针、政策的学习，在业务培训上上突出专业法律法规执法业务知识及案例实务的培训。教育队员忠于职守，爱岗敬业，勤奋工作，钻研业务，甘于奉献，改进工作作风，讲求工作方法，注重工作效率，提高工作质量，自觉做人民公仆，让人民满意，遵守国家法律、法规和规章，按照规定的职责权限和工作程序履行职责、执行公务，依法办事，严格执法、公正执法、文明执法，不滥用权力，不以权代法，做学法、守法、用法和维护法律、法规尊严的模范，团结协作，认真执行上级的决定和命令，服从大局，相互配合，相互支持，团结一致，勇于批评与自我批评，齐心协力做好工作。

在对外管理上，严格落实市区局“六条禁令”的总要求，树立“管理就是服务”的理念。在执法过程中坚持敬礼亮证在先、指明违法事实在先、权利告知在先，始终做到语言文明、行为文明、形象文明。对于敬礼亮证这一点，可能我们很多队员一时都不能接受，给那些小摊小贩敬礼？简直有些滑稽！其实，我们有时也不妨学学阿q，只要换一种角度考虑问题就能想得通了，我个人是这样理解的，当然不一定完全正确哦，我认为敬礼的目的是为了展示良好的形象，是敬给周围群众看的，周围群众越多我们就越得敬，而且不过是“举手之劳”嘛。有时候还能收到意想不到的效果，有一次我在处罚一个无证摊贩时，在往常，周围群众都想帮腔，你一言我一语的说上几句，可是看到我们这么正规的执法，就只好站在旁边冷眼旁观。这样即树立了我们的良好形象又为我们的执法工作减小了阻力。何乐而不为呢？城管工作任重而道远，要想方设法的引起社会各界的广泛关注和理解，要充分认识到这项工作的长期性、艰巨性和复杂性，进一步提高执法人员的综合素质和执法水平。实实在在的做好本职工作，为塑造城管执法队伍的良好形象，提高城市管理水平,创造整洁、优美的城市环境作出新的更大贡献！

谢谢大家！

中队长竞聘演讲稿格式篇九

各位领导、同志们：

大家好! 很高兴也很感谢领导给了我这样一次参加竞聘的机会。首先做个简要自我介绍，我叫张三，北京人，大学文化。98年至xx年在72031部队服兵役， xx年9月考入本单位至今。可能我站在这里家并不陌生，我可以说是屡战屡败屡败屡战，今天在领导的帮助鼓励及自己的努力之下再一次勇敢的站在了这里接受大家的检阅，心中百感交集。时间过得很快啊，转眼间参加这支队伍的工作已经近两年了。

就在一年前，我也曾参加这样的竞聘活动，如果说，一年前的参与是“初生牛犊不怕虎”的话，那么今天的我，则更增加了一份成熟和一份稳重! 我为人坚毅果敢、坦诚率直，有闯劲，敢于碰硬，在执法过程中始终做到无私无畏、迎难而上、勇往直前，从不被不法分子嚣张气陷所吓倒。有一定的组织管理能力，平时注重理论学习，以马列主义及三个代表重要思想武装头脑，认真贯彻执行党的路线、方针、政策。务实创新,解放思想，实事求是，理论联系实际，说实话，办实事，求实效，踏实肯干。勤于思考，勇于创新，与时俱进，锐意进取，在中队领导的精心培养下，大胆开拓，创造性地开展工作。认真学习专业法律法规，作到知法、守法、用法，为文明执法依法行政打下扎实的理论基础。

我这次竞聘的是副中队长岗位，接下来就如何做好城市管理行政执法工作浅谈两点意见。不足之处，请同志们批评批正!

城市管理行政执法局在我市成立已经快一年了，但总的感觉我们还只是停留在管理无证摊贩的基础上，没有什么大的突破，正规化建设还有待于进一步加强。当然了，有的同志可能会说，摊贩你都管不好还想多管些什么呢?其实，这也是老百姓只视政法系统为正规军，而视我们却是“草头军”的一个原因之一。不是我们工作不认真，而是我们人员的观念还没有完全转变过来。比如在巡逻时遇到一个违规占道堆放的，按照以往的处理方式，处在可管可不管的边缘，有时只是口头教育一下。要知道这种违法行为一旦立案，根据相关法律的规定，就可以处于一到五千元的罚款，如果每次只是对他们口头教育根本起不到警示的作用。而且处罚了之后，他们反而会重视起你的存在，在以后的执法过程中积极配合，为下一步的日常管理工作扫清障碍。我认为应该建立一定的奖惩机制，凡是属于“七+x”范围的都必须正正规规的依法办事。现在党政机关不是有一个“首问责任制”吗?我们也可以来个“首发责任制”，即第一个发现违法行为的人从立案到调查取证一步步必须负责到底，凡是在日常的路巡中发现违法行为的，坚决做到发现一起查处一起，绝不姑息牵就!

在日常工作中，分工明确责任到人，建立岗位责任制和工作责任制避免有事无人干和有人无事干，赋予个人足够的'权力空间，充分调动执法人员的积极性、创造性，增强责任感、使命感，提高执法效率。我在执法过程中曾经遇到过这样一件尴尬事情，有一次，我接受了队长下达的任务去取缔一个回族无证摊贩，可到了现场无论怎么说服教育，对方就是不肯离去，鉴于我们的民族政策而且那人脑子还有毛病,做为个人必须对整个集体负责，无法擅自决断采取强制性措施。最后，只能向队长汇报，让他亲自来处理。队长来了以后只得答应给他在夜市安排了个摊位后,对方才离去。队长做为中队的一级主官，不可能事必亲恭，而且象这种情况即影响执法的严肃性也影响工作效率，因此，我主张将权力下放至每一名队员身上，在执法过程中除非遇上大的原则性问题皆可便宜行事，从而提高工作效率。

随着相对集中行政处罚权的实施的，城管体制的理顺对执法人员综合素质的要求也越来越高，因此加强队员的的政治学习和业务培训，提高队员的自身素质和执法水平，是搞好城管工作的前提和基础。我主张建立正常的学习培训制度，在理论上突出党和国家的路线、方针、政策的学习，在业务培训上上突出专业法律法规执法业务知识及案例实务的培训。教育队员忠于职守，爱岗敬业，勤奋工作，钻研业务，甘于奉献，改进工作作风，讲求工作方法，注重工作效率，提高工作质量，自觉做人民公仆，让人民满意，遵守国家法律、法规和规章，按照规定的职责权限和工作程序履行职责、执行公务，依法办事，严格执法、公正执法、文明执法，不滥用权力，不以权代法，做学法、守法、用法和维护法律、法规尊严的模范，团结协作，认真执行上级的决定和命令，服从大局，相互配合，相互支持，团结一致，勇于批评与自我批评，齐心协力做好工作。

在对外管理上，严格落实市区局“六条禁令”的总要求，树立“管理就是服务”的理念。在执法过程中坚持敬礼亮证在先、指明违法事实在先、权利告知在先，始终做到语言文明、行为文明、形象文明。对于敬礼亮证这一点，可能我们很多队员一时都不能接受，给那些小摊小贩敬礼?简直有些滑稽!其实，我们有时也不妨学学阿q，只要换一种角度考虑问题就能想得通了，我个人是这样理解的，当然不一定完全正确哦，我认为敬礼的目的是为了展示良好的形象，是敬给周围群众看的，周围群众越多我们就越得敬，而且不过是“举手之劳”嘛。有时候还能收到意想不到的效果，有一次我在处罚一个无证摊贩时，在往常，周围群众都想帮腔，你一言我一语的说上几句，可是看到我们这么正规的执法，就只好站在旁边冷眼旁观。这样即树立了我们的良好形象又为我们的执法工作减小了阻力。何乐而不为呢? 城管工作任重而道远，要想方设法的引起社会各界的广泛关注和理解，要充分认识到这项工作的长期性、艰巨性和复杂性，进一步提高执法人员的综合素质和执法水平。实实在在的做好本职工作，为塑造城管执法队伍的良好形象，提高城市管理水平,创造整洁、优美的城市环境作出新的更大贡献!

谢谢大家!

中队长竞聘演讲稿格式篇十

尊敬的各位领导、同志们，大家好!

我叫xxx，竞选正科级领导职务，兼报正科级非领导职务。

参加竞选，我认为自身具有三大优势：

一、具有较强的大局观念和领导能力，分管工作成绩斐然。作为班子成员，对院党委的各项决策部署，我都不走板、不走样地准确领会、坚决执行，时刻与院党委做到同频共振!分管工作中我率先垂范，工作带头干，材料带头写，牵头起草了我院审判流程管理办法等重大文件制度10余项，为我院加强审判管理和制度化建设做出了积极的努力;主持编辑刊发了我院历史上第一份院机关刊物《枣乡法苑》，为我院加强文化建设、提升法院形象提供了新的平台。20年终考核中，我分管的政研室在全院综合部门考核中排名第一，在德州各县市区法院考核中排名第三。

二、具备复合型司法实践经验和深厚理论功底，综合能力突出。我始终认为秀才不等于人才，人才应该是实践中的秀才。参加工作七年来，我经历了两个单位五个庭室，分别从事过反贪、书记员、内勤、民商事审判、行政审判等相关业务工作和信息、宣传、调研、领导讲话、工作总结等全院性综合材料工作，具备了复合型的司法实践经验。几年来，我审理民商事案件172件，均做到无改判、无发还、无投诉、无上访，得到了院领导和同事们的充分肯定和一致认可。同时，我坚持理论与实践相结合，撰写学术论文和调研报告28篇，在省市级获奖7篇、发表5篇。几年来，我一手敲法锤一手握笔杆，一边搞审判一边搞调研，能写会断，能调会判，组织协调能力、司法业务能力、群众工作能力等综合性能力得到了实实在在的锻炼和提升。

三、具有主动作为的敬业精神和勇于担当的奉献精神。在朱集法庭期间，为了第一时间把司法统计报表填好报好，我吃在法庭住在法庭，在寒冷的冬天守着一个电暖风加班到深夜;在政研室期间，为了完成领导交待的紧急任务，当时由于自己家里没电脑，我主动去网吧加班到深夜;在枣城法庭期间，有一周我3天连续开了5个庭，而刚满5个月的儿子恰好生病住院，为了不耽误开庭我没请一天假，期间儿子病情加重需要到济南治疗，为了不影响第二天的开庭，我晚上把孩子送到济南儿童医院又连夜赶回了乐陵;参加工作以来，无论是在检察院还是在法院，无论是在法庭还是在院机关，无论是在进班子之前还是在进班子之后，无论在哪个岗位上，我都做到了脚踏实地、勤勤恳恳;无论案子多么复杂，我从来没有畏缩过;无论材料多么难写，我从来没有抵触过;无论工作多么难干，我从来没有拒绝过……无论领导让我干什么，我都一步一个脚印地圆满、出色地完成了本职工作。

如果竞选成功，我将重点将做好以下三方面工作：

一、积极作为，为“生态枣乡、法治乐陵”建设贡献一份力量;。

二、主动作为，为迎接司法改革做好前瞻性思考，为我院将来推进司法改革建言献策;。

三、精益求精，在我院文化建设上实现新作为、干出新成绩。

如果竞选失败，说明我与组织上的要求还有一定的距离，我会一如继往地做好本职工作。我深信一个人最重要的并不在于他处在怎样的位置，而在于他正朝着怎样的方向。法的时代，法的事业，我热爱法律这一职业，无论竞选结果如何，我都会将法律当成我一生的事业去经营，去努力，去奋斗!

我的演讲完毕，谢谢大家!

中队长竞聘演讲稿格式篇十一

敬爱的老师，亲爱的同学们：

大家好！我是五（1）中队的彤彤同学。今天，我很荣幸能在这里参加中队长竞选。时光飞逝，光阴如梭，转眼我们相识已经五年了。这五年来，在老师的辛勤培育，同学们的帮助下，我顺利的完成了一项又一项的工作。再过几个月我们即将小学毕业，踏上新的征程。请允许我能在最后的岁月里，继续为大家服务，为小学阶段画上圆满的句号。

这五年来，我始终勤奋学习、乐于助人。作为一名中队委员，各个方面都起到了表率作用。在学习上，我对自己的要求十分严格，一直以来各科成绩始终保持前列，同时我还热于帮助其他同学。工作上我是老师的小帮手，积极出好每一期黑板报。此外我还积极参加各类竞赛活动，代表学校参加跳绳比赛。

今天我竞选中队委员，一方面是想在小学的最后阶段能为老师、同学们多做些事，另一方面也想和老师们、同学们一起，将我们紧张的学习生活变得更加丰富多采，在学习中找到乐趣，共同快乐成长！希望同学们相信我、支持我，希望大家能把你手中那一张最珍贵的选票投给我，我绝不会让大家感到后悔与失望！

谢谢大家！

崇明路小学五年级：sallyyezhitong。