质量监督员个人述职报告(优质8篇)
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质量监督员个人述职报告篇一
尊敬的各位领导、同志们,我代表分局班子述职如下:
2010年,分局班子按照“抓党风、促行风、求发展”的要求和“围绕业务抓党建,抓好党建促业务”的总体思路,把党建工作与业务目标一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,各项工作得到全面提升,全年查处各类违法案件23起,结案19起,上解罚没82330元,为人民群众挽回经济损失13200元。被自治州命名为“人民满意执法单位”,被自治区质监局命名为质监系统“行风建设示范窗口”。现将主要工作情况报告如下:
一、党风廉政建设和纠风工作进一步加强。
一是以坚定理想信念为重点加强思想建设。分局将思想建设作为党的建设的首要任务来抓,采取集中授课、个人自学、专题辅导、撰写心得体会、开办学习园地等方法,先后开展了民族团结教育月、“科学发展观”等方面的教育活动,组织党员干部学习了《公务员法》、《党章》等,对干部职工进行了以“吃黄粮,拿奉禄,别想发不义之财”为题廉政教育,对党员进行了以“局兴我荣,局衰我辱,分局干部职工尤其是共产党员要带头树立社会主义荣辱观”为题的党课教育。截止12月中旬,上党课4次,中心组学习10次,党风廉政教育4次,职工教育10次,干部职工每人撰写心得体会3篇,板报专栏4期。
二是以造就高素质党员、干部队伍为重点加强组织建设。分局将组织建设作为党的建设的物质基础来抓。突出干部、党员两支队伍建设。健全工、青、妇组织,层层落实目标责任。开展了党员评议活动,对党员进行严格的党性教育和动态管理,重视入党积极分子的培养教育,有计划地培养发展党员。分局现有10名党员思想稳定,工作突出,真正成了群众学习的楷模,看齐的标杆。以争先进、创佳绩为目标,积极开展创建自治区“行风建设示范窗口单位”及创建“学习型单位、五个好党支部”等活动,引导干部职工对照标准,严格要求,完善服务、提高效率,内强素质,外塑形象,在工作中争创一流成绩。
三是以倡导“五风”为重点加强作风纪律建设。分局将作风效能建设当作执政能力建设的大事来抓。积极倡导和践行五个方面的良好风气:即实事求是的思想作风;理论联系实际的学风;认真负责、一丝不苟的工作作风;身先士卒、以身作则的领导作风;正派廉洁的生活作风。杜绝了违规违纪,收到了明显效果。在四川发生特大地震的特殊时期,全体职工积极向灾区捐款6030元。
四是以健全民主集中制为重点加强制度建设。分局将制度建设作为管长远、管根本的工作来抓。为提高党支部解决自身问题和领导分局全面建设的能力,有针对性地制订了一整套措施过硬、操作性强的党支部议事规则等制度。“一班人”心齐风正,坚持按照民主集中制原则集体研究讨论重要问题,提高了效率,减少了失误。
五是以完善预防腐败体系为重点加强廉政建设。分局将党风廉政建设作为党与人民血肉相连的根本问题来抓。在经常开展教育的同时,召开了一次义务监督员座谈会,虚心听取义务监督员和社会各界对单位和工作人员的意见和建议,发放调查问卷80份,组织明查暗访2次。工作人员在执行公务中婉言谢绝有妨碍公务的吃请8次,没有出现一起以权谋私、吃、拿、卡、要、报等违纪违规行为,较好树立了质监部门“公正、公平、廉洁、高效”的行业形象。
二、业务工作。
(一)巩固产品质量和食品安全整治成果,建立监管长效机制。
加强对获证企业的后续监管和小作坊基本卫生条件的监督,以辖区监管责任制为抓手,实行巡查、回访等监管措施,同时开展28大类食品无证查处工作。在今年九月份的“三鹿奶粉”事件发生后,对辖区唯一一家乳饮料生产企业进行驻厂监管。
开展了部分重点产品质量专项整治行动。确定了工作重点和工作目标,划分了责任片区,落实专项整治责任。及时做好检查登记,建立和完善企业质量档案。
(二)完善特种设备监管机制,确保特种设备安全运行。
全年检查各类特种设备58台件,出动执法人员52人次,下达安全监察指令书21份,同时对群众反映液化气充装站非法充装不合格气瓶的问题进行了专项整治,保障广大人民群众的生命财产安全。
(三)以民生计量和能源计量为重点,加强计量监督服务。
全年出动执法人员234人次,对辖区商场、超市、集贸市场等70家单位159台在用计量器具进行检查,确定了五家渠菱花生物科技有限公司为节能减排重点单位,与该单位签订了工作责任书。
(四)大力实施标准化,力争农业标准化工作新的突破。
通过开展标准化知识宣传普及、采用国际标准和国外先进标准申报及对无标生产查处等活动,有效的推动了标准化工作的开展。全年办理代码203套,年检代码266套。
(五)执法打假工作进一步深入。
1、农资专项打假。分局针对兵团农资自理情况,在春耕春播前公布了投诉举报电话12365,并出动执法人员142人次对五家渠各团场农资销售点19家进行拉网式检查,查处1起销售以不合格地膜冒充合格地膜的案件,挽回了农工3880元的损失,受到农户的称赞。
2、节日热销商品专项执法活动。“元旦”、“春节”、“五一”、“六一”期间,对节日热销的食品、饮料、儿童玩具、用具、童装等与广大群众生活息息相关的商品开展了执法打假行动,检查商品企业及销售店面35家,出动执法人员286人次。
3、加大了对实行工业产品生产许可证的产品查处力度,查处了人造板案和安全网立案各一起,积极受理消费者投诉,查办销售伪造进网许可证手机案2起。
(四)法制和宣传工作。
分局及时调整了行政执法责任制领导小组和案件审理委员会成员,强化案件三级审理制度。全年未发生一起违法违纪及行政复议和行政诉讼案件。“3.15”消费者权益日发放宣传材料500余份,在五家渠电视台举行了一次电视访谈节目,在《准噶尔时报》连续多期以专栏形式向广大农民介绍农资真假鉴别知识。全年在各类报刊刊稿9篇。组织了全体干部职工业务培训18人次。
三、存在的不足和薄弱环节。
分局全年工作取得了一定的成绩,但与上级的要求还有一定差距。一是罚没收入与去年相比有较大滑坡,开拓创新意识有待进一步提高,部分工作没有落到实处;二是依法行政能力有待于进一步提高,执法人员综合素质需要进一步增强;三是服务企业的意识和能力有待进一步提高。
四、今后的工作打算。
今后,分局要继续以十七大精神为指导,以科学发展观统领质监工作全局,紧紧围绕本辖区经济和社会各项事业发展,结合分局工作实际,做好以下几个方面工作:
(一)加强党风、行风建设,制止不正之风。落实党风廉政建设责任制,完善责任分解,强化目标管理,创建党风廉政建设责任制先进单位;全面推行政务公开,规范行政执法行为,提高服务意识和服务质量;在已创建自治州“人民满意执法单位”自治区质监系统“行风建设示范窗口”的基础上,进上步开展争先创优活动。
(二)做好食品和特种设备安全监管,确保“两个”安全。深入开展食品专项整治活动,坚持从源头抓质量,重点加大对农村、郊区食品小作坊监管,确保食品质量安全;突出抓好食品生产加工企业使用添加剂工作,坚决打击用非食品原料生产食品等违法行为;进一步加强对食品企业的巡查监管,指导企业加强质量管理,增强企业市场竞争力。加强特种设备安全监察,杜绝安全隐患。
(三)深入开展执法打假,维护市场秩序。严格落实行政区域打假责任制;加大行政执法查处力度,重点开展食品、农资、建材、计量专项检查和执法打假工作,维护消费者权益。
(四)加强宣传,内强素质,外树形像。大力宣传质监法律法规,增强企业和消费者的自我保护意识,让分局真正成为百姓的质量卫士。加强内部管理,教育干部职工正确行使手中权利,转变执法理念,把行政执法重点放在打假治劣上来,树立良好的服务意识、责任意识,切实履行职责,把服务企业的工作做深做细,做出成效,让当地政府满意,企业满意,人民群众满意。
质量监督员个人述职报告篇二
2006年,我严格执行中央、省、市关于实行党风廉政建设责任制的各项规定,始终坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,切实履行党风廉政建设责任职责,创建了良好的党风廉政建设工作绩效,全局无一例违纪违规现象发生。
一、高度重视,周密部署。
坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻中纪委、省纪委和市纪委的反腐但是廉会议精神,紧紧围绕地方党委政府的工作决策和工作思路,始终坚持党组统一领导,党政齐抓共管,纪检组组织协调,部门各负其责,依靠群众的支持和参与的领导体制和工作机制,牢牢把握责任制分解这个重要环节,将党风廉政建设和反腐败工作任务细化分解到每个领导和有关科室,落实主办、协办单位,建立了“一岗双责”制度。今年共在党组会专题研究党风廉政建设工作6次以上,召开纪检监察会议2次,下发了《xx质监局2006年党风廉政建设和反腐败工作要点》等文件,全方位、多形式地部置了本系统的党风廉政建设和反腐败工作。
二、严格执行廉洁从政规定,廉洁自律工作扎实有效。
一年来,我自觉遵守廉政纪律,带头执行不准参与投资入股煤矿的规定,并以身作则,严格要求家属和班子成员。全系统各级领导干部除认真执行《廉政准则》等有关廉洁自律规定外,将“四不准”、“四表率”作为党员干部必须严格执行的重要内容;对全系统科级以上领导干部本人和配偶子女从业情况等事项按规定进行了清理和上报;按规定程序召开了领导干部民主生活会,领导成员对自己的不足之处做了深刻检查,并对其他同志提出了中肯的意见。一年来,全系统没有一例领导干部违纪违法行为发生。
三、强化制度创新,推进源头防腐。
我主持制定了局机关一系列管理制度,特别是财务管理制度,严把审批关,杜绝不符合财务管理规定的费用报销,禁止奢侈浪费。认真执行“收支两条线”的有关规定,每个工作环节做到有章可循,违规必究。
四、加强教育,逗硬监督。
定期组织干部职工学习有关党风廉政工作的方针政策和规章制度,以先进性教育为契机,加强对干部职工的警示教育和正面教育,组织全体党员干部参加党风党纪条规测试,对班子其他成员和下属单位的党风廉政建设和反腐败工作进行经常性监督,定期在班子会上互通情况,建立互相监督制度。
2006年的党风廉政建设工作虽然取得了一定成绩,但也存在执行制度不逗硬,形式单调等不足。在新的一年里,我将切实改进工作作风,抓住重点,明晰思路,开拓创新,扎实工作,进一步抓好党风廉政建设工作。
质量监督员个人述职报告篇三
一年来,在省局党组和主管局长的正确领导下,自己坚持以党的十七界四、五中全会精神为指导,以科学发展观为统领,遵纪守法,严以律己,按照业务分工认真履行职责,圆满完成了各项目标任务,为质监工作和地方经济发展做出了应有的贡献,现将一年来的学习、思想、履职情况及廉洁自律情况汇报如下:
为了适应新形势发展和工作的需要,我始终坚管工作。制订了《市级特种设备安全监察工作年度评价表》,从基础建设、内部管理、业务工作管理、事故控制四方面提出了具体的考核指标,使省局对各市局的工作指导有了明确的标准。起草了《xx省承压类特种设备化学清洗单位许可办法》,经政府法制办审核备案后下发执行,填补了这一工作的空白。
2、按照新修改的国务院《特种设备安全监察条例》及我省近年特种设备应急救援工作实际,全面修订了《xx省特种设备重大事故应急救援预案》,在广泛征求有关厅局意见的基础上报政府审批后已印发各市政府执行。
3、在分解下达20xx年全省锅炉节能监管工作任务的基础上,注重协调和指导,从而使全省330台锅炉热工测试、1000台锅炉能效评价、1000名司炉工节能知识培训、50%锅炉水处理达标、11个安全节能标杆锅炉房创建、推广11项节能新技术的目标任务得以顺利完成。
4、带队对西安、咸阳、渭南、榆林、汉中等市的18个县区创建xx省特种设备安全管理达标县工作进行了考评验收。
5、按照省局统一安排对xx市的特种设备安全工作进行了调研,提交了调研报告,为领导决策提供了参考。带队到xx、xx开展了高耗能特种设备节能监管工作调研,形成调研报告1份,为我省此项工作的开展提供了保贵的经验。
6、起草了省局20xx年特种设备节能工作建议报告,报省工信厅后得到了高度重视和认同,省工信厅已拨付300万元专项资金支持我局的特种设备节能监管工作。
7、积极组织参加了《工业锅炉能效评价》、《工业换热压力容器能效测试与评定》两个xx省地方标准的起草与审定工作,目前两个标准已报批。
8、组织编写了《锅炉化学清洗人员培训教材》,举办了人员培训班。为全省特种设备安全监察员班和省局后备干部班讲解了锅炉法规、标准和特种设备法律、法规及基础知识。
9、代表国家质检总局对xx省的3个锅炉制造厂进行了许可资格评审。
10、对锅炉制造单位进行了监督检查;对榆林等市局、市特检所进行了监督检查。规范、高效的完成了电站锅炉注册登记、许可等日常工作。
作为一名领导干部,能按照领导干部的标准严格要求自己,自觉遵守和执行党的政策、国家的法律和各项规章制度,在政治纪律上,始终保持敏锐性和坚定性,敢于抵制不正之风,自觉与上级党组织保持一致;在组织纪律上,坚持民主集中制、个人服从组织,少数服从集体,下级服从上级,自觉维护领导和组织的威信,自觉遵守工作制度,认真履行工作职责,以主人翁姿态搞好工作;在生活纪律上,严格遵守党风廉政建设的规定,心态平和,不摆阔气,不争攀比,不谋私,没有出现违纪违法行为;在工作岗位上,始终以身作则,时时处处发挥表率作用,团结同志,尊重他人,不搞特殊,凡是要求别人做到的自己首先做到,以实际行动在人民群众中树立良好的形象。
一年来我深深体会到做为一名领导干部,一是要讲政治、顾大局;不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,要始终做到在问题中思考问题,分析得失在大局中找准定位,奋发工作,维护班子团结,坚决落实党的各项决策部署,保证党的路线、方针、政策得到不折不扣的贯彻执行,二是要多学习、勤思考,提高运用科学理论分析和解决实际问题的能力,做到学以致用,指导实践。三是要肯干事、求实效,要始终遵循科学发展观的理念,少说多干,多干实事,不图虚名,不搞政绩工程。四是要有创新,敢于负责,实现发展的新垮越,必须要有新的勇气、创新的思路和创新的举措,用创新的思维分析新矛盾、解决新问题。五是要重民主、促和谐、发扬民主、广泛听取群众好的意见和建议,以诚为先、以和为贵,心往一处想,劲往一处使,不计较个人利益得失,要有广阔的胸怀容纳别人的失误和缺点,善于理解和遵重他人,学人之长,补已之短,严于律己,宽以待人,多说有利于团结的话,多做有利于团结的事,形成和谐融洽的工作氛围。六是要干净干事、带头廉洁自律,始终把自己置于党组织和广大人民群众的监督之下,营造风清气正的工作环境,形成干净干事,加快发展的整体合力。
总之,20xx年各项工作取得了一定的成绩,也受到了各方面的肯定和赞扬,成绩来之不易,这是大家精心团结、开拓创新、扎实工作、敬业干事取得的结果,在此对一年来给予我学习、工作、生活关心、支持及帮助的各位领导和同志表示衷心的感谢。20xx年我有决心、有信心和同志们一道以实际行动解放思想、更新理念、理清思路、锐意进取、开拓创新、扎实工作,迎接新挑战、抓住新机遇,为质监工作再上新台阶做出更大的贡献。
质量监督员个人述职报告篇四
根据年初的工作计划安排和年度考核要求,现将本人今年以来的履职情况报告如下,敬请市局考核组和全局干部职工批评指正。
首先,深入学习新《党章》和十八大精神,第一时间研读十八届三中全会报告,不断强化政治意识和大局意识,言行上始终与党中央和县委保持一致,与国家、省、市质监局工作部署保持一致。20xx年,在市局党委和县委县政府的领导下,我紧紧围绕县委中心工作,以质量强县为主线优服务,以“三个安全”监管为底线严监管,主动作为,真抓实干,有效服务主导产业转型升级,切实加强了质监队伍和质监文化建设,“法治质监、科技质监、和谐质监”建设取得明显成效。
其次,不断强化专业知识学习,提高业务指导水平。深入学习《食品安全法》、《产品质量法》和《行政处罚法》等质量技术监督法律法规,对于明年起实施的《特种设备安全法》和《浙江省计量监管管理条例》更是第一时间认真研读,做到与时俱进,为指导全局工作开展奠定了良好的法规基础。同时积极参加县里组织的理论中心组学习会,聆听领导专家讲话,增长见识,以提高理论素养和领导水平。
今年,根据市局部署和我局实际重点开展了“实绩论英雄”主题活动、“五型机关”创建活动和“企业评议涉企部门”活动等,以实干精神,争先进位,通过加强队伍建设,推进三大战略、抓好三大安全、突出四大重点,加快打造服务型质监。
(一)推进三大战略,服务转型升级。
通过加快推进质量强县、名牌培育和标准化“三大战略”,全力助推我县经济转型升级。
1、全力推进“质量强县”战略。
以确保争创质量强县先进县为抓手,牢固树立大质量意识,坚持从主抓产品质量向齐抓工程质量、服务质量、环境质量等各领域推进,积极发挥牵头部门作用,出台计划,分解责任,推广各类成功经验和先进方法,在全县范围内形成质量强县、强镇、强业、强企“四强一体”的工作格局,不断提高全县质量总体水平,积极配合台州市争创全国质量强市示范城市。开展好20xx年县政府质量奖评选活动,申报企业2家,将于12月中旬开展现场评审,首届县长质量奖获奖企业银轮公司今年申报市政府质量奖,现已通过现场评审,进一步强化了质量奖的引领作用,发挥质量先进企业的龙头带动和辐射功能。
2、重点推进“名牌培育”战略。
通过鼓励和引导企业积极申报省市级名牌,着力打响汽车用品、产业用布、橡塑制品等传统优势产品品牌;大力培育区域产业集群品牌,引导和支持重点块状产业加强技术创新,促进其向现代产业集群转型升级;积极推进茶叶区域名牌、地理标志产品专用标志等区域品牌培育。为了使我县新增省市名牌有重大突破,我多次专程或陪同企业到省市质量处沟通协调,功夫有不负有心人,今年我县共新增省名牌产品4家,市名牌产品7家,另有8家企业通过省名牌复评。名牌工作得到了县委、县政府、县人大和县政协主要领导的高度评价,我局在全县规上企业影响力进一步凸显。
3、全面推进标准化战略。工业标准化有新进展,汽车用品块状项目通过省级考核,产业用布行业申报今年省级块状产业标准化重点项目,全县新增aaa级标准化良好行为企业4家;农业标准化工作有新亮点,九穗儿葡萄全程项目高分通过省级验收,成为全市第一个全程项目,市县级农业标准化项目纳入全县肥药双控政策奖励范畴,填补了市县一级农业项目无奖励的空白;服务业标准化有新突破,首个服务业标准化项目通过市专家组验收。
(二)抓好三大安全,确保平安建设。
通过开展安全整治,落实安全责任,确保食品、特种设备和重点产品质量“三个安全”。
1、更加注重食品质量安全监管。
重点抓了地产食品保障行动和“强网清源”行动,建立完善网格化监管和舆情监测等各项长效监管机制,突出对重点食品、重点区域、重点时节和重点违法行为的查处,及时组织开展专项整治行动,对屡教不改或严重违法的典型案例进行严厉打击。今年共巡查、检查食品生产加工企业200余家次,小作坊50余家次,抽检样品74批次,立案查处6起。对全县所有食品生产加工企业进行约谈3次,培训3次,并全部签订主体责任承诺书。
深入开展食品加工小作坊摸排和整规工作,目录内9加食品加工小作坊整改提升后全部取得食品生产加工小作坊许可证;在省、市、县确定的重点整治基础上,确定豆制品、淀粉制品作为重点整治对象。全力推动我县食品生产企业、小作坊改善生产条件,改进工艺流程,加强质量管理,提高质量意识,保障食品安全底线。
2、更加注重特种设备安全监察。
建立健全特种设备安全监察组织体系、信息化体系、重点监控体系和应急救援体系,实现特种设备动态长效监管。完善县、乡两级特种设备安全监察网络,建立完整的监察数据库,实现信息交换规范。进一步推动特种设备使用单位落实安全主体责任,加强对列入重点监控特种设备的安全监督检查,对无改造、维修价值或者超过安全技术规范规定的使用年限的特种设备,及时予以报废并办理注销手续。创新电梯安全运行管理模式,牵头筹建xx县电梯安全快速反应中心,推动县政府出台《xx县住宅电梯安全管理办法》,成功组织开展了锅炉事故应急救援演练,增强了应急和救援能力。
3、更加注重监督抽查和执法打假。全面开展质量安全风险排查,对排查发现的质量安全风险,做好评估分析,研究落实防控措施,及时进行整治。通过行政执法、综合管理、安全监察等三大手段,始终保持对制假售假违法行为的高压打击态势。完善产品质量监督检查制度,认真制订并执行各级定期监督检查计划,加强企业质量档案建设,加大对咨询、检测、认证特别是强制性认证等违法违规行为的查处力度。
(三)突出四大重点,提升服务能力。
通过进一步加强质监队伍建设、推进技术机构发展、完善区域质量监管、加强法治质监建设,使质监工作更好地服务经济社会发展。
1、进一步加强质监队伍建设。
着力打造一支政治坚定、业务精湛、作风过硬、人民满意的质监队伍。一是以身作则引领队伍。带好队伍,“一把手”以身作则是关键。严以律己,言传身教比什么都重要。谋全局,抓大事,才能树立威信。通过多汇报,勤沟通,促落实,今年我局地方预算内资金增至15项共528万,为优服务,严监管,促平安提供了财力保障。二是以目标凝聚队伍。今年初,我以争创县级机关单位目标责任制考核和市局年度目标责任制考核优秀为目标,动员全局干部职工开拓创新,奋发有为,推动苍山所争创省先进基层质监所,促使技术机构建设再上新台阶。三是完善制度管理队伍。俗话说:“无以规矩不成方圆”,制度就是规矩。
今年我主持修订了会议、考勤、接待、财务、车辆管理等12项规章制度,并汇编成册,发至全局干部职工手中,做到以制度管人管事。同时强化考核激励机制,结合年度目标责任和干部年度考核,把考核结果作为干部奖励惩处、选拔任用等重要依据。四是以人为本激活队伍。为了提高协调地方的能力,按照德才兼备的原则,从三洲乡选调干部1名;由县人事部门向全市公开招考4名参公人员全部到岗,为质监队伍输送了新鲜血液。组织干部职工参加县第四届运动会,增强集体观和荣誉感,增进了队伍凝聚力。加强关心关爱,组织全局干部职工到县人民医院参加健康体检。我局加强队伍建设做法,在省局高局长来台州听取汇报时作了典型发言,得到充分肯定。
2、进一步推进技术机构发展。
以两个省中心能力提升和国家实验室认可为着力点,修订质量手册、程序文件和内部管理制度,加强实验室业务骨干技术能力培训,投入资金完善质检中心网站等配套设施建设,计量检定校准范围从年初的60项,增加到78项,质检项目从年初的24个产品、37个参数,增加到现在的34个产品107个参数,大幅度拓展了服务领域。
8月份,浙江省汽车用品质量检验中心通过现场验收考核。9月16日省局印发《关于成立浙江省汽车用品质量检验中心的通知》,正式批准成立,并允许对外开展检测业务。9月17日“中国汽车用品”研发设计研究会上,我局向与会代表全方位介绍了省中心检测能力情况,我与金恒德企业签订战略合作协议。10月初正式向国家认可委提交国家实验室认可相关资料。
3、进一步完善区域质量监管。
理顺基层质监所运行机制,完善各项规章制度,明确工作流程,进一步发挥区域监管作用。按照权责一致原则,发文明确苍山、平桥两所管理职责,将县局食品、特设、稽查、品牌建设等职能下放到“两所”,按照职能配强“两所”人员至10人,将就近监管落到实处。去年我局平桥所获得省级文明规范基层站所,今年苍山所积极争创省先进基层站所,以优异的成绩上报参与省级考核,成效明显。
4、进一步强化法治质监建设。
深化行政审批改革,坚持规范、高效、廉洁、便民”的服务宗旨,对原有13项行政审批项目进行梳理、调整,简化程序,实行“告知、受理、审核、发证”一站式办结制度,行政审批事项办理时限大大缩短,其中企业产品标准备案从3日缩短到即时办理。深入推进行政权力规范化建设,建立健全监督稽查、行政许可、行政处罚、行政复议、行政应诉、行政赔偿及行政强制等主要行政执法行为的程序性制度,对现行有效地所有规范性文件逐步清理,继续推行“阳关执法”、“说理式执法”等执法模式,保证规范、公正、文明执法,树立法治质监新形象。今年已顺利通过全省系统依法行政示范单位复评。
党风廉政建设和行风建设是质监部门的生命线,要坚持做到警钟长鸣、常抓不懈。做好这项工作首先要从自身做起,要求干部职工做到的自己先做到。通过有效落实“一岗双责”、签订党风廉政建设责任书、严格执行民主集中制等举措,全局党风廉政责任制落实到位。在全局全面排查廉政风险点的基础上,做好党风廉政风险干预建设,对班子成员、中层干部均编写了廉政干预风险文本,达到了廉政意识深入人心的目的。
同时,我还注重发挥监督考核的作用,借用外力强化内部的纪律、作风和廉政监督。选派稽查大队和计量质检所参加全县重点岗位动态监管活动,接受社会各界的监督,并以点带面,促进全局整体规范提高;邀请汽车用品、产业用布、橡塑制品三大主导产业协会成员单位来我局省中心参观;主动邀请县人大、政协监督小组来我局指导,由于加强沟通协调,达到了理解支持质监工作的目的。
为了严控“三公”经费,今年管理制度修订汇编过程中,重点修改了公务接待、财务支出和公车管理等管理规定。其中《公务接待管理规定》对接待原则、范围、程序、标准和报销制度重新明确,强调了先审批后接待的要求。新规定实施以来,接待费用明显下降,截止10月份,接待费同比下降52%。《车辆使用管理规定》对车辆和驾驶员管理进行再明确。“三重一大”严格遵守县纪委规定,政府采购和工程建设严格按有关规定实施。
近一年来,虽然我在局长岗位上尽职尽责,工作有创新有亮点,可圈可点的也不少,但与省、市局领导期望相比,与xx经济加快发展要求相比仍有一定的差距:主要是学习深度和广度还不够;业务知识、服务水平和领导艺术有待进一步提高等,这些问题在今后工作中加以克服和改进。
述职人:xxx。
20xx年xx月xx日。
质量监督员个人述职报告篇五
一年来,在市局和县委县政府的正确领导下,本人坚持树立正确政绩观和科学发展观,以邓小平理论为指导,认真贯彻“三个代表”重要思想,努力学习并积极实践科学发展观和党的路线、方针、政策,在政治上同党中央保持高度一致。大胆实践,勤奋学习,与时俱进,勇于创新,真抓实干,廉洁自律,努力提高执政能力和领导水平,推动所分管的工作取得新的突破。按照年初局党组分工,本人分管质量、计量、标准、条码等工作,下面就今年来的工作和廉洁情况作如下汇报:
一、加强政治理论学习,扎实开展路线教育。
提高自身素质的基础是学习,提升工作能力的源泉还是学习。我坚持把学习摆在重要位臵,不断提高业务水平和领导能力。一直以来我严于律己,自觉加强党性锻炼和党性修养,努力提高政治思想觉悟。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想、落实科学发展观和党的十八届三中全会精神,积极参加党的群众路线教育实践活动,认真学习,仔细做好笔记,切实征求群众意见,彻底改正“四风”方面存在的不足和问题。使路线教育有条不紊地开展。
二、扎实做好分管工作,认认真真履行职责。
1、抓任务,强管理,提升工作创业绩。我始终坚持与一线。
干部职工携手并肩,同心协力、发扬吃苦耐劳、团结拼搏的精神,把管理放首位,把任务分月落实,确保各项工作圆满完成。今年以来,共完成财政预算收入***万元;完成强检计量器具1035台/件;完成产品定(委)检158个批次;制(修)订工业企业标准(备案)3家共3项;产品执行标准登记75项;条码新办证9家,续展16家;生产许可证新办证11家,换证28家,年检42家。
2、抓名牌,强服务,促进地方经济发展。今年上半年,我们组织xx油脂、xx消防、xx罐头、xx啤酒、xx毛巾等重点企业开展了湖北名牌产品、xx质量奖、品牌价值评价、标准创新、食品生产企业落实质量安全主体责任示范单位等一系列质量奖项的创建和申报工作座谈会。特别是在湖北名牌产品申报过程中,我们多次到省局进行联系,反复做工作,最终确定了xx啤酒申报湖北名牌产品,并提出了2013-2015年度名牌产品培植企业名单。截至目前,xx啤酒湖北名牌申报工作进展顺利,有望在今年拿下我县第三个湖北名牌产品称号。
联系,帮助xx纸业申办商品条码印刷资格证和质量管理体系认证等工作;为xxx(江陵)厨具快速办理了商品条码证书,我们派专人到市场了解和咨询相关厨具所用标准并通过网络详细查询,为该企业顺利完成标准备案,在短时间内得以规范生产。
3、抓监管,强执法,确保食品质量安全。根据我县食品加工类型及产业分布特点,按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求,今年我们坚持不懈地分别针对大米、纯净水、酱制品、糕点、蛋制品等包含我县所有食品企业生产产品开展了专项执法检查。检查期间共落实食品生产企业主体责任58家,签署食品安全承诺书58家,完成率100%;对12家存在食品安全制度执行不到位的企业下达了责令整改通知书,责令其限期整改,对1家无证证纯净水厂进行了现场查封,对3家糕点厂,2家纯净水厂实行了批次报检备案制度,共立案查处违法案件12起,结案12起,罚没金额30余万元。
一家糕点企业下达了停止生产限期整改的通知书。
4、抓宣传,强培训,树良好质监形象。今年4月10日-11日,我们协助xx市质量协会组织我县辖区内食品生产企业(小作坊)及食品相关产品生产企业71家共149人在技工学校多媒体教室开展了首期食品质量安全知识培训班,学员包括企业法人代表、企业食品质量安全负责人及质量安全信息员。此次培训让企业人员更深入了解了质量安全主体责任,了解了作为企业责任人应依法承担的法律责任和义务,明确了企业食品质量安全负责人及企业质量安全信息员的职责,对食品从业人员做到“先培训,后上岗”,很大程度上提高了食品从业人员素质。
9月12日晚,我们协同xx县委宣传部,沿江社区党工部,xxx镇政府在我县奥林花园广场开展了质量月活动启动仪式和由社区自编自演的文艺节目。活动围绕主题“打造经济升级版,实现质量强国梦”,活动主要以品牌、标准、信誉、服务和效益为重点,同时开展了产品质量知识有奖问答。努力营造政府重视质量、企业追求质量、社会崇尚质量、个人关注质量的良好社会氛围。
子台秤203台、大型衡器77台、天平68台,压力表212块,医疗设备86台,其他31台/件,定量包装商品检测22批次,合格率为98%。在今年“5.20”世界计量日的宣传活动中,我们进行了现场免费检定血压计,免费检定电子秤、免费为学生验光等活动。现场免费检定度盘秤53台、电子计价秤34台、血压计21台,接受广大市民就水表、电表、出租车计价器等民生计量问题的咨询30余起,散发宣传资料400余份,在做好优质服务基础上,全面延伸了计量器具检定工作的覆盖面。
6、抓地标,强标准,实现我县标准全覆盖。为加强标准化工作的监管,全面掌握各类企业产品执行标准情况。年初,我们开展了标准先行进园区活动,逐家企业调查核实登记,彻底杜绝无标生产,督促企业依标组织生产,提高企业标准和产品质量水平,提高了全县企业产品执行标准登记率。今年以来我们共完成商品条码新办9家、续展16家,工业企业标准备案3家3项,企业标准复审5项,产品执行标准新登记35家48项,标准审验185家,累计登记(备案)企业总数398家。
志产品保护,对三湖黄桃产业跨越式发展将起到很大推动作用,实现我县地理标志保护产品“零突破”。
三、抓党风促行风、廉洁自律不断加强。
一年来,我积极履行职责,自觉与局党组保持高度一致,切实维护领导班子权威,做到政治立场坚定,坚持民主集中制,在大是大非面前,保持头脑清醒,做到大事讲原则,小事讲风格,虚心听取意见,团结同事,当好副手,对自己分管的工作能够及时处理,不推诿、不拖延,对大问题,不擅自主张,不越位,不错位,维护好班子团结。做好所分管的各项工作,认真落实党风廉政责任制,时刻检省自己,规范言行,加强党性修养,保持廉洁从政,自觉接受群众监督。始终按照工作权限和工作程序履行职责,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权利,勤勤恳恳为人民服务。
坚持严以律已,不搞以权谋私。认真贯彻从严治党要求,扎实落实好党风廉政建设。今年,本人在以身作则执行廉洁从政规定的基础上,始终把党风廉政建设作为各项工作的基础,自觉贯彻落实,通过经常性的学习教育,使我树立正确的世界观、人生观、价值观。牢固树立廉洁从政的意识,严格遵守党员干部廉洁自律各项规定,堂堂正正做人,踏踏实实做事,清清白白做官,坚持严以律已,不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。
虽然有成绩,但是距离上级领导及新时期发展的要求尚有一。
定距离,自身理论水平尚待提高,工作中有时急躁求果,在今后工作中我将努力做到与局班子团结一致,脚踏实地开展工作,为江陵质监事业发展贡献自己一份力。
2013年12月5日。
质量监督员个人述职报告篇六
根据市委组织部的安排和部署,现将自己20xx年以来在政治思想、工作业绩、廉洁自律等方面情况汇报如下:
今年以来自己能够认真学习贯彻党的十八大和十八届四中、五中全会精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习《党章》和党的纪律规定,坚定理想信念,遵守党的政治纪律和政治规矩,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致;按照市局党组要求认真开展“三严三实”专题教育活动,通过上党课、专题研讨、查摆问题、落实整改等环节收到明显成效;正确处理学习与工作的关系,认真学习质监法律法规和业务知识,坚持向实践学习、向身边的同志学习,学以致用,不断提高自身综合素质,增强了解决实际问题的能力和水平;工作中能够认真贯彻执行民主集中制原则,顾全大局,服从分工,团结协作,认真履行岗位职责,坚持依法行政,做好分管和协管的工作,促进了各项工作的顺利开展。
工作中,积极主动、尽职尽责、认真做好分管的各项工作。
(一)计量工作:一年来,在市局党组的正确领导下,与计量科、计量所、衡器所全体同志一起团结协作,开拓进取,顺利完成了各项工作任务。
1、落实《计量发展规划》,做好计量技术监督与服务工作。
一是推动市政府出台了《德州市人民政府关于贯彻落实〈计量发展规划(20xx-2020)〉实施意见》,文件的出台对进一步提升全市计量能力和水平,推动协同发展示范区建设具有重要意义;二是争取省局批复我局新建动态公路车辆自动衡器检定装置等7项标准,批准县级计量技术机构及相关企事业单位新建、复核计量标准项目37项;三是认真做好计量器具检定工作。计量所检定、校准计量器具共计9.2万余台件,其中检定计量器具共计共计5.3万余台件,校准计量器具共计3.9万余台件;衡器所检定衡器3400余台次,定量包装商品423个批次,血压计736台件,四是开展了县级计量技术机构计量人员培训工作,培训各类计量人员182人次,进一步提高了人员能力和水平。
2、进一步抓好能源计量工作。
一是组织开展了对我市重点用能企业能源计量审查工作;二是督促54家重点用能单位进一步完善《山东省重点用能企业能源计量信息平台》能源计量管理信息。三是以中央空调、三项异步电机等5大类产品生产企业为检查重点组织开展全市能效标识专项检查工作,全市共出动检查人员152人次,检查生产企业25家、销售企业6家,抽样检测8个批次,依法对发现的违法行为和违法企业进行了处罚。
3、认真做好民生计量工作。
一是利用“5.20世界计量日”、电视台等新闻媒体,广泛开展宣传活动,发放宣传资料30000余份;二是深入开展全市加油站计量专项整治活动。共出动执法人员836人次,检查加油站476家,加油机1112台,有效遏制了计量违法案件的发生;三是完成夏粮收购计量器具的专项监督检查工作。对全市382个粮食收储企业及个体收购点进行了监督检查,检修计量器具615(台∕件),维护了广大农民的合法权益;四是开展了电子秤及血压计的免费检定工作。免费检测血压计、眼镜等1200余台件,电子秤2315台件;五是及时受理市政府12345市民热线、直播德州、12365质监热线等单位和部门转来的电子衡器、加油、加气等行业的群众投诉18起,均进行了妥善处理,得到相关单位和当事人的认可。
(二)财务工作:
一是完成20xx年决算和20xx年预算。开展预算绩效管理,严控“三公”经费支出,比20xx年“三公”经费预算压减20.65万元,压缩8.2%;二是抓好内部审计监督。委托德州信合会计师事务所对三个直属单位20xx年度经济活动中与经济责任相关的财务资料进行了专项审计,对审计发现问题责成有关单位抓好整改;三是迎接市审计局开展的内部审计工作情况现场督查、推进简政放权政策落实情况跟踪审计工作;四是开展了涉企收费专项清理规范工作、涉企行政事业性和中介服务收费专项检查、公款存放中的利益冲突和利益输送问题专项清理,收到良好效果。
认真执行《廉政准则》、中央“八项规定”、市委“八条禁令”等廉洁从政各项规定,认真履行党风廉政建设责任制,“一岗双责”。自觉置身于党组织和群众的监督之下,廉洁自律,求真务实。以《廉政准则》为镜,规范自己的言行,依法办事,时刻用党员标准严格要求自己,自重、自省、自警、自励,老老实实做人,踏踏实实做事。工作中不徇私情,不谋私利,严于律己,宽于待人,同时教育身边工作人员和家属、子女遵纪守法、廉洁自律。
一年来,虽然在工作中取得了一定的成绩,但也存在不足,一是学习不够扎实;二是开拓创新意识不强;三是深入基层调研少;在今后的工作中虚心地向班子里其他同志学习、向同志们学习,发扬成绩,纠正不足,争取更大的成绩。
述职人:xxx。
20xx年xx月xx日。
质量监督员个人述职报告篇七
一年来,在州局党组的正确领导和班子成员的大力支持下,我认真履行书记职责,团结带领全体干部职工勤奋工作,拼搏进取,圆满完成了各项工作任务,分局质监事业呈现出稳步上升趋势。下面,我结合工作分工,向各位领导和同志们述职述廉如下:
一、加强学习,不断提高理论政策水平和驾驭全局的能力。
一年来,根据形势任务的需要,本人注重从书本上学理论,从文件中学政策,从工作实践中学先进的管理经验,从基层一线工作人员身上学艰苦创业的精神,并注重理论联系实际,将学习的成果转化为实际工作的能力。平时注重读书看报,对“十七大报告”、科学发展观相关内容和州局工作会议等上级下发的重要文件能仔细研读,认真把握理论精髓,领会政策精神,使工作思路能够与上级和当地政府的中心工作合拍。对于州局党组安排的中心组学习、全局职工政治教育、党风廉政及学习实践科学发展观等活动能够积极参加,并认真查阅资料精心备课,对分局干部职工进行专题辅导。一年来,先后撰写了三篇理论研讨文章和学习体会,并在博客上公布,方便大家查阅和评议。
二、尽职尽责,认真抓好分管的工作。
一年来,按照“抓党风、促行风、求发展”的要求和“谁主管、谁负责”的原则,按照“围绕业务抓党建,抓好党建促业务”的工作思路,有计划、分步骤地抓了党建工作。
一是以坚定理想信念为重点加强思想建设。分局将思想建设作为党的建设的首要任务来抓,采取集中授课、个人自学、专题辅导、撰写心得体会、开办学习园地等方法,先后开展了民族团结教育月、“科学发展观”等方面的教育活动,组织党员干部学习了《公务员法》、《党章》等,对干部职工进行了以“吃黄粮,拿奉禄,别想发不义之财”为题廉政教育,对党员进行了以“局兴我荣,局衰我辱,分局干部职工尤其是共产党员要带头树立社会主义荣辱观”为题的党课教育。截止12月中旬,上党课4次,中心组学习10次,党风廉政教育4次,职工教育10次,干部职工每人撰写心得体会3篇,板报专栏4期。
二是以造就高素质党员、干部队伍为重点加强组织建设。分局将组织建设作为党的建设的物质基础来抓。突出干部、党员两支队伍建设。健全工、青、妇组织,层层落实目标责任。开展了党员评议活动,对党员进行严格的党性教育和动态管理,重视入党积极分子的培养教育,有计划地培养发展党员。分局现有10名党员思想稳定,工作突出,真正成了群众学习的楷模,看齐的标杆。以争先进、创佳绩为目标,积极开展创建自治区“行风建设示范窗口单位”及创建“学习型单位、五个好党支部”等活动,引导干部职工对照标准,严格要求,完善服务、提高效率,内强素质,外塑形象,在工作中争创一流成绩。
三是以倡导“五风”为重点加强作风纪律建设。分局将作风效能建设当作执政能力建设的大事来抓。积极倡导和践行五个方面的良好风气:即实事求是的思想作风;理论联系实际的学风;认真负责、一丝不苟的工作作风;身先士卒、以身作则的领导作风;正派廉洁的生活作风。杜绝了违规违纪,收到了明显效果。在四川发生特大地震的特殊时期,全体职工积极向灾区捐款6030元。
四是以健全民主集中制为重点加强制度建设。分局将制度建设作为管长远、管根本的工作来抓。为提高党支部解决自身问题和领导分局全面建设的能力,有针对性地制订了一整套措施过硬、操作性强的党支部议事规则等制度。“一班人”心齐风正,坚持按照民主集中制原则集体研究讨论重要问题,提高了效率,减少了失误。
五是以完善预防腐败体系为重点加强廉政建设。分局将党风廉政建设作为党与人民血肉相连的根本问题来抓。在经常开展教育的同时,召开了一次义务监督员座谈会,虚心听取义务监督员和社会各界对单位和工作人员的意见和建议,发放调查问卷80份,组织明查暗访2次。工作人员在执行公务中婉言谢绝有妨碍公务的吃请8次,没有出现一起以权谋私、吃、拿、卡、要、报等违纪违规行为,较好树立了质监部门“公正、公平、廉洁、高效”的行业形象。
通过教育引导,支部战斗堡垒作用发挥明显,广大干部职工工作作风明显改进,大局意识、责任意识、自律意识、奉献精神、纪律观念和服务意识明显增强。在思想上、作风上、纪律上为完成业务目标任务提供了强有力的政治保证。
三、带头维护班子团结,带头创建和谐氛围。
我能坚持党内生活基本准则,大事讲原则,小事讲风格,带头维护班子团结。做到遇见矛盾不绕道,是非面前不含糊。为避免内耗,增强合力。在与班子成员的配合中最大限度地做到“六多六不”,即“多提醒、不指责;多补台、不拆台;多研究、不武断;多负责,不争功;多谅解,不计较;多关心,不冷漠”。面对基层工作千头万绪的工作,在想问题、做决策时,注重中心和一般相结合,清楚和模糊相结合,减少了忙乱现象,提高了工作效率。能把心思放到抓党建、带队伍、促业务、谋发展上。大力弘扬正风正气,不搞团团伙伙。努力塑正“当家”的形象,树牢“爱家”的思想,鼓足“建家”的热情,让大家在和谐的氛围中想干工作、干好工作,为质监事业发展尽职尽责,尽心尽力。
2013年工作中取得的一些成绩,得益于州局各位领导的正确领导和业务科室的指导帮助,得益于分局班子成员的团结拼搏和全体干部职工的大力支持。回顾一年来的工作,本人感到自身存在的缺点和不足之处有以下四个方面。
一是学习劲头不足,理论水平不够。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与党建有关的内容,对业务方面涉猎较少,对很多新事物、新知识学习掌握的不够好,在运用理论指导实践、促进工作上还存在一定的差距。
二是全局意识不够,服务意识不强。有时在自身分管的工作或主抓工作方面花费的精力多,在其他工作上花费的精力少,尽管也倡导全局意识,但在有些工作上考虑问题还不够全面、细致,对班子成员提合理化建议不够主动,总怕引起不必要的误解,影响班子团结,有时遇到棘手问题或多或少存在回避矛盾的想法,在服务意识上有待进一步增强。9月份以来,由于分局面临升格挂牌,感到自己末位书记的使命即将完成,有临时观念,满足于过得去,不求过得硬,有推日下山的想法。
三是开拓创新意识不强,有自我满足情绪。有时有吃老本的想法,在一定程度上放松了对自己的严格要求,缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气,工作上开拓创新不够。表现在工作作风上有时紧时松现象;工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。
四是工作中有时有急躁情绪,经常性的思想工作做的不够经常。如平时发现作风效能方面的问题,批评的多,要求的多,思想工作不够细致,找大家谈心交心不够。对单位存在的经费紧缺等制约发展的问题不能主动找上级主管汇报反映,求得上级组织支持不够。
以上不足之处,本人在今后的工作中将努力改正;请大家评议,同时,欢迎州局领导多提宝贵意见。
质量监督员个人述职报告篇八
201x年,我坚决贯彻落实省局的各项决策、决定,紧紧围绕、市政府的工作重心,牢牢抓住发展第一要务,举旗帜、抓班子、带队伍、促发展,履职尽责,全面完成了省局下达的各项目标任务。现述职如下:
以思想理论、职业道德和职业纪律、职业技能的学习为重点,切实抓好全局干部职工的学习教育,取得了较好的成绩。
一是高度重视强规划。我始终把干部职工的政策理论和业务知识学习与日常工作同步研究、同步安排、同步检查、同步考核,落实了分管领导和专门科室具体负责干部职工的学习考核工作,制定、执行了周五学习制度和定期考试制度,并将考试结果作为职工年度考核的重要内容,做到了学习的长期性和连续性,保证了学习效果。二是率先垂范抓学习。我系统学习了《邓小平理论》、“三个代表”重要思想、党的xx届历次全会精神及上级部门的相关政策规定。通过多种形式学习、探讨质监业务知识,认真分析当前工作形势,深入基层研究工作,并联系实际撰写了《创新工作机制、加快农标进程》、《唱响服务地方经济主题曲、走出贫困山区质监工作新路子》等调研文章5篇,受到了、市政府的充分肯定,促进了部门工作的持续发展,自身综合素质也得到进一步提升。三是形式多样求效果。为保证学习效果,我们采取了灵活多样的学习方式。在全年3次12天的中心组学习会上,局班子成员根据自己的分管工作实际,从构建和谐质监、加强党风廉政建设、狠抓质量监管等方面自立题目,组织学习;在周五学习会上,采取学习原文、领导质疑、职工讲解等相结合的方式提高学习的实效性;在学习内容上,涵盖了政策法规、业务知识、方针政策、职业道德及生活常识。通过一年的强化学习,个人做到了“政治过硬、业务合格”,班子团结协作、配合默契,全局干部职工的综合素质进一步提升,达到了预期的学习效果。
在履职尽责、抓好业务工作方面,我把主要精力放在协调管理和检查落实上,确保班子成员、机关科室和各部门之间团结、协作、高效地工作,并根据阶段工作实际,与班子成员一道,深入一线督促检查,确保各项工作有计划、有安排、有落实、有成效。通过努力,201x年我局的业务工作获得了以下成效:
(一)质量兴市工作再度深化。一是抓宣传培训,促质量意识。成功争取了、市政府对“质量兴市”的高度重视,2019年全市的“质量兴市”工作掀起了新的高潮。组织召开了以“奉献优质产品,构建和谐社会”为主题的万人质量大会,以宏扬企业文化为特色的文艺汇演、技能比赛、演讲比赛等一系列活动丰富多彩;组织召开了以食品质量安全为重点、40个重点食品生产企业的法人参加的质量知识培训,举办了《卓越绩效评价准则》和《卓越绩效评价准则实施指南》两个国家标准培训班,培训人员250人次,全市质量责任主体意识明显增强。二是抓重点企业,促名牌培育。积极开展保名护名和培育名牌工作,对重点行业和骨干产业采取了积极的扶优扶强措施,建立健全了规模以上(年销售收入在100万元以上)企业的电子质量档案,全市新增5家生产企业5个产品申报争创第七届名牌产品。三是抓监督考核,促纵深推进。充分发挥质量兴市领导小组办公室和质量主管部门的综合协调职能,根据全市质量兴市规划和省局与市政府的合作协议,加强对辖区内的质量监管工作,有力推动了质量兴市的纵深发展。
(二)食品质量监管扎实有效。首先,组织制定了定人定企的责任制度、一企一档的信誉制度和电子警示的动态管理制度,大大增强了食品安全监管的主动性、灵活性和实效性,确保了食品质量安全。其次,以生产许可为基础,对必须办证、逐步办证和不办证只监管的,分门别类加强对食品质量的分类指导与监管。年内新增的16家企业17个产品申办了食品生产许可证,按时完成了对全市22家食品生产企业30个产品生产许可证的年审工作。同时,以立市立县产品、桶装饮用水和学生饮用奶为重点,加强对食品质量的监督抽查,切实解决了部分食品的质量问题。全市无一例食品安全责任事故发生。
(三)标准化工作取得新突破。首先,充分发挥政府在农业标准化示范项目上主导作用,切实抓好国家、省、市农业标准化示范项目的实施,实现了农业标准化工作的整体推进。新申报3个国家级、1个省级示范项目,全市国家级农业标准化示范区已达12个,省级农业标准化示范乡18个,居全省之冠,已有4个省级项目通过验收;组织培训农业标准化从业人员2万余人。成功申报地理标志产品3个,位居全省榜首。其次,严格企业标准执行情况检查,加强对企业标准的程序性管理,落实了层级管理和程序管理;企业节能标准化工作效果明显,标准宣贯工作扎实有力。第三,代码工作获得突出进步。新增和续展条码企业50家,新增代码办证数908条,换证2417条,变更622条,年检1722条,清理废置代码1x05个数据,年检变更数达到了省中心规定的60%以上。
(四)特种设备安全得到保证。建立了“五道特种设备安全监管防线”:一是构建了市、县(区)、乡(镇)三级监管网络,明确了监管主体;二是抓住了公共场所、旅游景区、重大危险源、和学校等主要区域,突出了监管重点;三是规范了特种设备使用单位的内部管理,健全了管理体系;四是设立了安全协管员制度,堵住了安全管理死角;五是完善了特种设备应急救援预案,做到了未雨绸缪。2019年,全市没有发生一例特种设备安全责任事故发生。
(五)计量与认证工作持续推进。以节日市场计量监督检查为重点,加强计量监督,市场计量秩序更加规范有序;全市在用列入强制检定的计量器具检定率达95.6%以上;计量认证监督业务进一步拓展,市所和3个县级计量测试所已通过建标考核和机构考核工作,取得了对社会出据公正数据的合法资格。立案查处强制性产品认证违法案件6宗,已责令改正8家,涉案金额共计2.8万元。
(六)行政执法再创佳绩。进一步落实了行政执法打假责任制,明确了行政执法责任主体;全面贯彻落实《行政许可法》等法律法规,切实规范了行政执法行为;坚持案件集中审理,坚持查处与扶持、规范与服务相结合的原则,促进地方经济快速发展;以专项检查为重点,切实抓好大案要案的查处。2019年,组织开展了农资专项打假、食品专项整治、建材市场专项整治工作10余次,我个人先后12次深入企业,亲自参与执法打假,进一步规范了市场经济秩序。
(一)基础建设快速发展。在自身建设上,我们目标明确、思路清晰、规划科学。2019年主要做了以下工作:一是全力抓单位基本建设。为了高质量建好川东北农副产品监督检验中心,我们邀请专家,多方论证,科学规划,严密设计,在前期资金不足的情况下,我局千方百计挤出资金完成了农户安置补偿、园区规划设计、基础“三通一平”,做到了统一规划、分步实施。目前,主体工程动工在即。二是奋力抓技术机构建设。抓住国家局、省局给予xx支持的大好机遇,切实加强对技术机构的软硬件建设,增强技术机构服务地方经济的能力。全系统加大投入,全年新投入资金70万元,购置先进设备67台,技术机构新上项目23个,新建市最高计量标准7个,市质检所顺利通过了首次计量认证现场评审,获得了计量认证合格证书,取得了对社会出据公证数据的合法资格。全市技术机构检测能力进一步增强,服务领域得到拓展,业务收入大幅增长。三是认真实施“金质工程”。按照省局实施“金质工程”的要求,我们积极主动,有序推进,全力配合实施。全市系统新增电脑30台,引进计算机专业人才3人,各分局都开通了党政网和政务网,初步实现了办公无纸化、信息化。
(二)队伍活力不断增强。一是创新领导机制,提高了班子的战斗力。作为班长,我始终立足“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的要求,坚持立党为公,执政为民,不谋私利;在政治上与上级党委保持高度一致,在工作上充分听取基层的意见和建议,自觉坚持民主集中制,大事讲原则,小事讲风格;在增强班子的凝聚力和战斗力上狠下功夫,率先垂范,身先士卒,以真诚去赢得班子成员的信任与友谊,以坦诚去获得广大职工的理解与支持,形成了一把手抓班子,班子带队伍,队伍促发展的良好局面,各项工作顺利开展。二是创新干部选拔任用机制,激发了干部的活力。在选人用人方面,坚持公开、公平、公正的原则,用好想干事的人、能干事的人和能干成事的人。积极推行上挂下派制度,加大对干部的交流与锻炼力度。2019年,我局上挂省局锻炼1人,2人到县局挂职锻炼,效果较好。同时,积极推行副科级后备干部公开选拔制度,建起了后备干部人才库,实现了用人科学化、民主化,激发了干部职工的竞争活力。三是创新目标考核机制,增强了工作的动力。我组织修订了《机关管理制度》,完善了会议、学习、考勤、财务等16项内部管理制度;以科学的发展观和正确的政绩观为核心,建立了“突出业务工作、兼顾政治思想”的以人为本、科学发展的目标考核体系,做到了目标设置合理、科学。以目标管理为手段,对区、县局、直属事业单位的工作指导进一步加强,激发了职工的工作积极性,促进了发展。
(三)自身建设进一步加强。一是党风廉政建设稳步推进。我带头严格实行“一岗双责”制,自觉加强廉政教育;率先垂范,严以律已,加强对家属的教育和管理,并在党员、干部中构筑了一道遵纪守法、反腐倡廉的“防火墙”。结合系统实际,把治理乱收费、乱罚款、乱评比、乱发牌、乱办班等“五乱”现象和重复执法、多头执法、重复检验检测、权钱挂钩、以证谋私以及技术机构乱打行政牌子等违纪行为作为重点,进一步贯彻综合治理、惩防并举的方针,大力推行政务公开,全面完成系统财务审计,从源头上治理了不正之风,全年无一例党员干部及家属违规经商和违纪违规案件发生。二是政风行风评议卓有成效。在省局党组和市行评小组的领导下,认真落实政风行风评议的各项要求,采取领导带头查、职工相互评、群众参与提等方式,互帮互查,互评互改,深入开展政风行风民主评议活动,认真解决在行风政风上存在的突出问题。全市质监系统共计发放政风行风意见征求表600份,梳理问题30余条。针对存在的问题,我们进行了积极整改,并建立了长效机制,受到了市行评小组的肯定和社会各界的好评,“公正、廉洁、科学、高效”的质监形象进一步树立。三是行业形象快速提升。我紧紧抓住构建和谐社会这一时代脉搏,多渠道、全方位构建和谐质监,既凝聚了领导班子、锻造了干部队伍、促进了行业发展,又获得了上级质监部门和地方党委、政府的大力支持。市局连续三年被、市政府评为年度综合考核一等奖,领导班子连续两年被省局评为“四好班子”;日前,书记与分管质监工作的副市长带队到国家总局汇报工作,受到了总局领导的充分肯定,总局表示将继续加大对xx的扶持、继续把xx作为扶贫工作联系点,继续关注xx经济发展。
回顾一年来的工作,我感到还存在以下不足:一是综合素质还需进一步提高;二是工作作风还需不断转变,在深入基层调查研究和督促指导工作等方面还需进一步加强,特别是由于工作任务重、时间紧,与干部职工的谈心、交心还不够;三是忙于抓单位自身建设,业务工作有所放松;四是在交往中还存在吃吃喝喝、礼尚往来及言行不十分严谨等缺点。以上不足之处,我将在2019年努力弥补和克服。
2019年是的第二年,在新的一年里,xx质监局面临着基本建设任务繁重、事业发展资金紧张、技术机构改革困难等诸多问题。并且xx人均gdp在全省倒数第一,人均财力仅74元/人.年,仅占全国平均水平的4%,位居xx,我们确实任重道远。但不管条件怎样艰苦,我都将认真总结和发扬成绩,克服不足,在省局的坚强领导下,团结带领全市系统干部职工知难而进,紧紧抓住总理关怀xx、国家总局支持xx的历史机遇,锐意进取,乘势而上,努力开拓质监新局面,实现xx质监工作持续、快速、健康发展。