紧紧抓住党员学习的契机，切实加强党员干部日常党性锻炼、学习教育和监督管理。一方面，“内修”干部队伍建设。下面是小编为大家整理的关于2022乡镇上半年党风廉政建设工作工作总结，供大家参考阅读。

2022乡镇上半年党风廉政建设工作工作总结

上半年来，XX镇党委深入贯彻区委党风廉政建设各项重大部署和区纪委会议精神，认真履行党风廉政建设主体责任，带领广大党员干部坚持廉字为先、干字当头，为我镇经济社会高质量发展提供了坚强的政治和纪律保证。现将具体情况汇报如下：

一、强化党内监督，多向发力答好廉政考卷

严格落实党委主体责任和纪委监督责任，持续保持正风肃纪高压态势。做好责任落实“必答题”。镇党委坚持把党的政治纪律和政治规矩摆上重要议事日程，与经济社会发展工作同谋划、同部署。坚持按季度专题部署党风廉政建设工作，听取、解决工作中遇到的困难和问题，对担负的主体责任逐项对照、逐项检查，确保工作推进有力、落地有声。善做多级监督“提升题”。镇党委先后召开党风廉政专题会议4次，开展党风政风专项监督检查40余次，组织开展“三治一清”专项行动岗位练兵、公开承诺、工作述职等活动，督促各项工作落细落实。答好作风建设“基础题”。规范查处涉及工作纪律、财务、疫情防控、征地拆迁等30余个条线案件，全年印发15期专题通报，立案24件，结案24件，挖掘成案线索12条，办结信访16件，不断查纠优化工作作风。

二、注重内外兼修，固本培元净化政治生态

紧紧抓住党员学习的契机，切实加强党员干部日常党性锻炼、学习教育和监督管理。一方面，“内修”干部队伍建设。切实履行好班子“一岗双责”责任，坚持以上率下、以学促廉，开展廉政谈话90余人次，举办“五新两离六个一”、纪法宣讲等廉洁活动共10余场，组织观看《奋斗》等警示教育片，并组织党员干部对当前典型案例进行剖析学习，持续锤炼干部队伍纪律规矩意识。另一方面，“外练”廉洁政治氛围。认真落实民主生活会、组织生活会、“三会一课”、谈心谈话等制度，持续纠正党内政治生活不正常不规范的问题。成立XX镇效能督查中心，为1名干部容错免责，1名干部澄清正名，为敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。全年在省级及以上媒体刊登党风廉政建设宣传报道7篇，营造风清气正的政治生态。

三、深化监督执纪，三项持续强化挺纪于前

坚持从群众反映最强烈的问题抓起，对“慵、懒、散、漂”等作风顽疾出重拳、下猛药。持续推进集中整治。对疫情防控、安全生产、文明城市创建、村级财务、合作社运营、专项资金使用等领域开展专项检查52次，发现问题21起，问责36人次，立案处理3人。全年共排查农村集体资产资源处置135条，发现存在问题18条，督促整改到位15条，挽回经济损失1.1万元，问责处理13人。持续推进联动审查。进一步整合执纪资源，与区监察员办联合开展养老金冒领问题排查，重点核查疑似冒领养老金人员44名，追回冒领资金4.7万元，上下联动，共同立案查处6人次。持续强化责任追究。规范化运用“第一种形态”434人次，其中提醒谈话394人次，实施“一把手”问责106人次，诫勉谈话4人次，通报批评36人次;组织处理6人次，党政纪处分23人，查处违反中央八项规定精神3人次，涉及重点领域重点行业3人次，进一步强化干部队伍作风和工作纪律。

四、存在的不足及下一步工作计划

聚焦党风廉政建设工作要求，我们还存在一些不足：少数党组织党内政治生活不严肃;部分党员干部纪律规矩意识不强，落实履责记实制度还不够到位;监督执纪问责的力度有待进一步加强，等等。

下一步，我们将以永远在路上的坚韧执着，深入推进党风廉政建设工作。以更高站位从严管党治党。严格执行党风廉政建设责任制，持续强化“不抓党风廉政建设就是失职”的意识，形成上下联动、层层紧扣的责任体系。以更大力度推进正风反腐。继续加大正风肃纪力度，开展重点行业、重点领域的专项监督，充分释放越往后执纪越严的强烈信号。以更严标准强化权力监督。灵活运用监督执纪“四种形态”，用好问责利器，做到失责必问、问责必严。以更实举措深化标本兼治。以抓好巡察整改为契机，进一步梳理健全各项规章制度，用制度管权管事管人，全方位扎紧制度的笼子。

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