2023年新龟兔赛跑字 新龟兔赛跑字(优质4篇)
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新龟兔赛跑字 新龟兔赛跑字篇一
乌龟说:“好!不过得在林子中靠近那个太湖边比。”兔子不假思索的点头同意了。
晚上,兔子和乌龟都去了大象博士家,兔子问大象博士要来一双带喷火器的加速鞋和变形滑板,乌龟问大象博士要了一个带有喷火器的冲浪滑板。
第二天上午,兔子和乌龟都准时来到了赛场,他们都看到了对方的工具,都认为自己低估了对方。
比赛开始了,兔子按了一下鞋子上的绿色按键,并把动力输出调到最大,轰的一声,兔子不见了踪影,乌龟也不甘落后,它把喷火器上的动力输出调到了超音速,并在底下装上了轮子,轰的一声,刹那间乌龟也无影无踪了。
兔子来到湖边,按了一下滑板上的“变形”按键,有轮子的滑板就变成了有螺旋桨的滑板,兔子便站在冲浪滑板上冲向对岸;乌龟把滑板上的轮子拆了下来,然后也冲向了湖对岸。
上岸以后,乌龟觉得壳太重了,便把壳脱了,滑起来也轻松多了。兔子比乌龟后上岸,它看到前面有一只“蜥蜴”,便问它:“蜥蜴先生,你有没有看见乌龟啊?”“什么蜥蜴?我就是乌龟,只不过把壳脱了而已,”前面的“蜥蜴”说。兔子便和乌龟谈了起来,不知不觉中它俩同时到达了终点。
新龟兔赛跑字 新龟兔赛跑字篇二
相信大家对龟兔赛跑的故事一定不陌生吧? 最近发现几个版本的龟兔赛跑,细细一读, 发现乌龟和兔子这两位老兄比我们大家都早学习7大习惯。而且在生活中都应用得很好!他们明白主动积极, 懂得珍惜差异,双赢思维……怎么?不相信,一起来读读下面的故事,你就会同意我的说法了:
从前,有一只乌龟和一只兔子在互相争辩谁跑得快。他们决定来一场比赛分高下,选定了路线,就此起跑。
兔子带头冲出,奔驰了一阵子,眼看它已遥遥领先乌龟,心想,它可以在树下坐一会儿,放松一下,然后再继续比赛。
兔子很快地在树下就睡着了,而一路上笨手笨脚走来的乌龟则超越过它,不一会儿完成比赛,成为货真价实的冠军。 等兔子一觉醒来,才发觉它输了。
这个故事给我们的启示是:缓慢且持续的人会赢得比赛。这是从小伴随我们长大的龟兔赛跑故事的版本。
但最近有人告诉了我一个更有趣的版本。故事这么连续下去。
兔子当然因输了比赛而倍感失望,为此他做了些缺失预防工作(根本原因解析)。它很清楚,失败是因它太有信心,大意,以及散漫。如果它不要自认一切都是理所当然的,乌龟是不可能打败它的。因此,它单挑乌龟再来另一场比赛,而乌龟也同意。这次,兔子全力以赴,从头到尾,一口气跑完,领先乌龟好几公里。
这故事的有什么启示?动作快且前后一致的人将可胜过缓慢且持续的人。如果在你的工作单位有两个人,一个缓慢,按部就班,且可靠,另一个则是动作快,且办事还算牢靠,那么动作快且牢靠的人会在组织中一直往上爬,升迁的速度比那缓慢且按部就班办事的人快。缓慢且持续固然很好,但动作快且牢靠则更胜一筹。
这故事还没完没了。这下轮到乌龟要好好检讨,它很清楚,照目前的比赛方法,它不可能击败兔子。它想了一会儿,然后单挑兔子再来另一场比赛,但是是在另一条稍许不同的路线上。兔子同意,然后两者同时出发。为了确保自己立下的承诺-从头到尾要一直快速前进,兔子飞驰而出,极速奔跑,直到碰到一条宽阔的河流。而比赛的终点就在几公里外的河对面。兔子呆坐在那里,一时不知怎么办。这时候,乌龟却一路跚跚而来,撩入河里,游到对岸,继续爬行,完成比赛。
这故事的有什么启示?首先,辨识出你的核心竞争力,然后改变游戏场所以适应(发挥)你的核心竞争力。在你的工作单位,如果你是一个能言善道的人,一定要想法创造机会,好好表现自己,以便让峰层注意到你。如果你的优势是从事分析工作,那么你一定要做一些研究,写一个报告,然后呈送上楼。依着自己的优势(专长)来工作,不仅会让上头的人注意到你,也会创造成长和进步的机会。
故事还没结束。
这下子,兔子和乌龟成了惺惺相惜的好朋友。它们一起检讨,两个都很清楚,在下一次的比赛中,它们可以表现得更好。所以,他们决定再赛一场,但这次是同队合作。它们一起出发,这次可是兔子扛着乌龟,直到河边。在那里,乌龟接手,背着兔子过河。到了河对岸,兔子再次扛着乌龟,两个一起抵达终点。比起前次,它们都感受到一种更大的`成就感。
这故事的有什么启示?个人表现优异与拥有坚强的核心竞争力固然不错,但除非你能在一个团队内(与别人)同心协力,并掌控彼此间的核心竞争力,否则你的表现将永远在标准之下,因为总有一些状况下,你是技不如人,而别人却干得蛮好的。团队合作主要就是有关情境(权变)领导这档事,让具备处理某一情境能力(核心竞争力)的人当家做主。
从这故事,我们可以学到更多
我们了解,在遭逢失败后,兔子和乌龟都没有就此放弃。兔子决定更拼,并且投入更多的努力。在尽了全力之后,乌龟则选择改变策略。在人的一生中,当失败临头时,有时我们需更加努力。有时则需改变策略,尝试不同的抉择。有时候,两者都要一起来。兔子和乌龟也学到了最关键的一课。当我们不再与竞争对手较力,而开始逐鹿某一情境时,我们会表现得更好。
1980年代,当古兹维塔接掌可口可乐执行长时,他面对的是百事可乐的激烈竞争,可口可乐的市场成长正被它蚕食掉。古兹维塔手下的那些管理者,把焦点全灌注在百事可乐身上,一心一意只想着一次增长百分之零点一的市场占有率。古兹维塔决定停止与百事可乐的竞争,而改与百分之零点一的成长此一情境角逐。
他问起美国人一天的平均液态食品消耗量为多少?答案是十四盎斯。可口可乐在其中有多少?答案是两盎斯。古兹维塔说,可口可乐需要在那块市场做大占有率。我们的竞争对象不是百事可乐,要的是占掉市场剩余十二盎司的水、茶、咖啡、牛奶及果汁。当大家想要喝一点什么时,应该是去找可口可乐。
为达此目的,可口可乐在每一街头摆上贩卖机,销售量因此节节上升,百事可乐从此再也追赶不上。
结论:龟兔赛跑的故事启发我们良多。最重要的是:动作快且前后一致的人总是胜过缓慢且持续的人;依着自己的优势(专长)来工作;结合所有的资源且团队合作的人,总是打败单打独斗者;面对失败时,绝不轻言放弃;最后,与某一情境竞争,而不是限定某对手。
新龟兔赛跑字 新龟兔赛跑字篇三
有一天,兔子走在大街上,他准备去买菜,其它动物对他都指指点点的,兔子很好奇。
于是就问自己的好朋友毛毛,毛毛说:“还不是你那次非要和什么乌龟比赛,结果还输了,害的我们同类出门都得躲躲藏藏的,我们兔子可是跑地很快的动物,乌龟可是跑的很慢的,你输给了乌龟,真丢人!”兔子自己也觉得很丢人,于是兔子就回家苦练。
这时乌龟呢!正戴着墨镜接受其它动物记者的采访,记者问:“乌龟先生,请问您认为您是怎麽跑赢兔子的?”乌龟还大夸其词的说:“也许是因为我们本身条件好吧!兔子比乌龟跑的快的结论是错的,从此以后,乌龟是跑的最快的动物,就算他兔子在来找我比赛我还是能赢的,不说了,我还要练跑步呢!”乌龟把记者拒之门外。其实乌龟所说的跑步是和自己的老婆在河边赏月。
晚上兔子看电视,看见乌龟的夸夸奇谈,很是愤怒,更加卖力的练习跑步。而乌龟呢,天天接受采访,好吃懒做,就这样,过了一年。
一年后。
有一天,兔子来到乌龟家,要求乌龟和自己比赛,乌龟爽快的答应了。
第二天,比赛前半个小时,动物们都来到赛场,赛场有一个新规定,前来观赛的动物,都要选择谁赢,选乌龟赢的站到一边,选兔子赢的站到另一边,如果其中谁是零票就没有参赛资格,幸好有一位老婆婆站在兔子这边,而兔子的好朋友毛毛却站在乌龟那边。
比赛开始了,乌龟却迟迟没有来,直到比赛开始半个小时,乌龟才来,他坐着豪华跑车从车顶探出头来,还说:“粉丝们,我爱你们。”乌龟到了起点,穿着运动装的他,卸下墨镜,做出了起跑的动作,兔子也全力以赴,随着枪响,兔子以最快的速度冲向了终点,他脑子里什么念头都没有,只想快点到达终点,甚至都没有回头看看乌龟。兔子到达终点后,突然有一个动物跑过来说:“乌龟因为吃的太多,才跑出去就把腿摔伤了,现在在医院。”兔子跑去医院,看见躺在床上的乌龟说:“跑步并不是因为天生跑的快与慢,而是你成功了不骄傲,失败了不放弃,乌龟你愿意和我一起练跑步吗?”乌龟说:“当然可以,兔子,你跑赢了不仅没有笑我,反而给我讲道理,真是太谢谢你了。”
从此以后乌龟和兔子一起手拉手练习跑步……
新龟兔赛跑字 新龟兔赛跑字篇四
自从那一次乌龟和兔子赛跑,乌龟赢了后,那只兔子就发誓一定要重新比赛,赢得胜利!
一天周日兔子一大早就去乌龟家,他敲了敲门,说:“乌龟,乌龟快开门,我也有事情和和你说!”乌龟正梦见吃海鲜大餐呢,忽然就被兔子吵醒,生气地说:“哎呀哎呀,知道啦真讨厌!”说完就把门打开了。兔子蹦蹦跳跳的来到了乌龟的屋子里,说:“乖乖,还记得上次我们比赛吗?”当然记得啦!当时你还是我的手下败将呢,哈哈!乌龟骄傲地说。不准你笑我,我这次是和你来重新比赛的呢!兔子自信的说。没兴趣!乌龟说完转身就走,躺在床上睡觉。兔子像狐狸一样长着他那双红红的眼睛,想到一个好法子,他笑眯眯地对乌龟说:“乌龟,你看看这是什么?”乌龟睁眼一看哇,是一张海鲜自助的免费券。兔子说:“你要是同意了,这张海鲜自助券的主人就是你了!”兔子忽然变开心地说:“你要是不同意,那就海鲜免费自助券的主人,可就是我啦,哈!哈!”乌龟抵挡不住美食的诱惑,就同意了兔子开心地说:“好,三天后就在老地方见面啦!”说完就把海鲜自助的免费券放在了桌子上,又蹦又跳的走了。
在这三天内,小乌龟绞尽脑汁瞎琢磨。总算想到一个好办法,他让他的叔叔、婶婶、表姐、表妹、爸爸、妈妈都穿一个小黄t恤,带上一顶小帽子,背上写了01两个字,让他们比赛那天站在草丛旁边。
比赛那天到了,小乌让他的亲戚们在赛道的草丛边等待。
比赛开始了,小乌龟跑了一段路,就像旁边的草丛去与亲戚们汇合。第一个是他的叔叔,叔叔跑到婶婶的位置,婶婶就开始跑,婶婶跑到了表姐的位置,表姐就开始跑,表姐跑到了不论兔子如何努力地奔跑,始终就觉得小乌龟就在他旁边,怎么也甩不掉。最终乌龟赢得了比赛。
怎么样?新《龟兔赛跑》,你们觉得有趣吗?