班组承诺书合法吗 班组承诺书大全
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班组承诺书合法吗班组承诺书篇一
一、安全生产目标
1、班组实现安全生产，无轻伤及以上事故，控制一般性违章，杜绝严重违章。
2、严格安全质量标准化施工，工程设备质量达到优良品。
3、认真落实班组“双基”建设工作，班组基层基础建设达到矿目标要求。
二、在工区的领导下，负责本班组的安全生产管理，对本班组的安全生产负全面责任，任何时候做到先安全后生产，不安全不生产。
三、组织本班组职工学习、贯彻《煤矿安全规程》、《安全技术操作规程》、《作业规程》中有关规定，熟练掌握工作面施工工艺、质量要求及各个环节的安全规定，严格执行落实安全质量标准化各项规定，做到文明生产。
四、严格交接班制度，交接班时要交接安全情况。班前对所辖施工范围内的安全情况进行检查，全面细致排查安全隐患，对存在的隐患组织落实整改，确认安全后方可安排施工，对不能处理的及时汇报。
五、按时参加区务会，研究解决在安全生产过程中遇到的问题，明确工作重点。认真开好班前会，合理组织生产，合理分配人员，严格区域责任划分管理，抓好薄弱环节，薄弱人物的安全管理，发现违章及时纠正，杜绝违章指挥。
六、出现险情或有重大隐患时有权停止生产，撤出人员。在安全条件允许下及时组织人员处理险情或隐患，并及时汇报。
七、搞好班组内部团结，加强班组之间的团结协作，爱护职工，维护工区集体利益。
八、加强自身业务学习和班组学习，不断提高整体素质和技术水平，努力增强自主管理能力。对新工人进行安全教育，充分发挥老工人、技术能手的模范带头作用，积极开展优秀班组建设活动。
区长签字：
班组长签字：
班组承诺书合法吗班组承诺书篇二
项目用工承诺，我公司杜绝使用包工头，现承诺如下：
3、保证在本项目现场的显著位置设立民工权益告知牌，告知民工权益；
4、保证不违反劳动保障法律、法规的一切规定；
5、如有违反，可按照专用条款第47.8条执行。
特此承诺。
日期：_____年____月____日
3、保证在本项目现场的显著位置设立民工权益告知牌，告知民工权益；
4、保证不违反劳动保障法律、法规的一切规定。
特此承诺。
投 标 人：江苏天智建设工程有限公司（电子印章）
法定代表人 ：电子签章）
联系电话：
日期： 2015 年 11 月 19 日
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一、我矿严格执行国家、当地政府部门的法规、政策，依法进行用工管理，不搞承包和转包，不搞以包代管等违反《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》（国务院446号令）中规定的各种违法行为。
二、我矿使用劳务工人，保证做到先培训，后上岗，持证率达到100％以上。
三、我矿依法与劳动者本人签订书面劳动用工合同，明确双方的权利和义务，并经双方签字（章）认可后及时到市劳动局备案。
四、我矿严格按照劳动合同约定向职工及时发放劳动工资，决不拖职工工资。
五、我矿依法为职工办理意外伤害保险和工商保险，并及时签订保险合同。
六、我矿若因拖欠职工工资，且处置不当导致引起工人上访， 造成不良影响时，自愿接受市煤炭管理局任何处罚。
七、我矿会认真做好规范劳动用工管理工作，自愿接受市煤炭管理局安全生产监督检查并承担相应的责任。
承诺单位：登封市兴峪煤业有限公司
承诺时间：2015年10月24日
为切实保护农民工合法权益，我公司严格落实《关于建立建筑业企业农民工工资保证金制度的通知【建筑[2015]257号】》、《关于在本市建设项目建立农民工工资预储账户制度的通知【建筑[2015]258号】》、《关于进一步加强建筑业农民工工资支付与实名制管理的通知【建筑[2015]259号】》的'精神。 我方将严格遵守以上承诺内容，如未办理农民工工资预储账户、不落实实名制身份管理的各项制度、不按时上传农民工工资支付与实名制信息，对分包单位用工监管不力、拖欠农民工工资造成严重后果，自愿接受市、区县建设行政主管部门依法给予的限期或停工整改、停止投标或限制市场准入等行政处罚，并退出天津建筑市场。
承诺人（签字并盖章）：
企业公章：
年 月 日
项目经理： 联系电话：
2、在未成年工上岗前安排健康体检；
5、未成年工依法享受法定的福利待遇及参加规定的社会基本保险；
6、目前本公司总用工人数共xx-x人，本次申请未成年工用工登记共xx人，所提交的资料完全真实。
单位名称：
（盖章）
年 月 日
3、我部门选用的劳动用工人员无任何非法活动记录；
1）. 人员工资；
2）. 按缴费比例支付劳务员工社会保险单位应承担的部分；
3）. 劳务派遣公司管理费,80元/人.月；
4) . 劳动用工过程中（含劳动纠纷）产生的各种经济费用。 以上费用从用人单位在总公司的项目经费中统一划转。
5、本单位劳动用工人员的工作岗位，无任何职业病危害。用工到期，如体检发生疑似职业病的，按照国家及北京市有关规定办理。
用工单位负责人签字并加盖公章(代章)：
年 月 日
致：
一、本企业严格执行国家、当地政府部门的法规、政策及总包单位的规章制度，依法进行施工分包和用工管理，不使用未培训的社会闲散人员。
二、本企业所用劳务工人，保证做到先培训，后上岗，持证率达到80%以上。
三、本企业使用建筑劳务工人，依法与劳动者本人签订书面劳动合同，明确双方权利义务，详细约定劳务作业内容、计价办法、支付劳务工资的时间和发生违约后各自应承担的责任，并经双方签字（盖章）认可。
四、本企业严格按照劳动合同约定向劳务工人发放劳动工资，不管在任何情况下，绝不拖欠劳务工工资。每次发放工资经劳动者本人签字。
五、企业接受总承包方的监督与管理，在项目经理部的直接监督管理下，做好劳务工人工资支付工作，并按照总包方的要求，按时报送工资支付情况统计表。
六、在有条件的地方，根据当地区县建委要求，办理工资卡，并将工资打入建委账户，接受建委对资金使用情况的监督和管理。
七、本企业发生资金矛盾时，无条件先行支付劳务工工资。
八、本企业劳务工人上访，造成不良影响的，除对相关责任人做严肃处理外，愿根据分包合同约定，接受中止分包合同的处理，并按照拖欠克扣额的50-100%缴纳违约金。
九、设专人负责劳务管理，完成与总包企业劳务实名制管理的对接工作。如发生本企业不积极配合情况，自愿承担合同额的10%作为对贵公司的违约补偿。
十、成立劳务纠纷处理小组，责任落实到人，保证把纠纷化解在本企业，绝不以任何借口推诿、拖延。一旦发生上访事件，本企业主动靠上去做工作，争取最大限度化解矛盾，减小负面影响。
十一、在现场设置告示栏，公布劳务用工工作管理制度、发生纠纷的处理程序、本企业和项目部负责处理纠纷的人员的姓名、联系方式，热情接待，认真处理好每起纠纷。
承诺单位（盖章）： 联系电话：
承诺人： 承诺日期：
一、本企业严格执行国家、当地政府部门的法规、政策及总承包单位规章制度，依法进行施工分包和用工管理，不搞挂靠和接受挂靠，不使用小包工队伍和未培训的社会闲散人员。
二、本企业使用劳务工人，保证做到先培训，后上岗，持证率达到80％以上。
三、企业使用建筑劳务工，依法与劳动者本人签订书面劳动合同，明确双方的权利和义务，详细约定劳务作业的内容、计价方法、支付劳动工资的时间和发生违约后各自应承担的责任，并经双方签字（章）认可。
四、企业严格按照劳动合同约定向劳务工发放劳动工资，不管在任何情况下，决不拖欠劳务工工资，每次发放工资经劳动者本人签字。
五、企业接受总承包方的监督与管理。执行总包方劳务用工和工资支付的相关规定，按时足额缴纳劳务工资保障基金，在总包项目经理部的直接监督管理下，做好劳务工工资支付工作。并按照总包方的要求，按时报送工资支付情况统计表。
六、在有条件的地区，委托总包方在银行开设“劳务工工资专户”，建立工资卡，将工资直接打入劳务工个人卡中，并接受总包方对“工资专户”资金使用情况的监督管理。
七、企业发生资金矛盾时，无条件先行支付劳务工工资。
八、企业拖欠劳务工工资，且处置不当导致引起工人上访， 造成不良影响的，除对相关责任人作严肃处理外，愿根据分包合同约定，接受中止分包合同的处理。并按照拖欠克扣额的50－100％缴纳违约金。
九、企业成立劳务工工资支付纠纷处理领导小组，法定代表人及其项目经理分别是处置工资纠纷在企业和项目的第一责任人，并有专人负责此项工作，保证把纠纷化解在本企业，决不以任何借口进行推诿，拖延。一旦发生上访事件，企业及时向地方政府汇报，主动靠上去做工作，争取最大限度化解矛盾，减小负面影响。
十、企业在每个建筑工地张贴建筑劳务工人工作纠纷处置告示，公布劳务工工作管理制度，发生纠纷的处理程序，企业和项目部负责处理纠纷的人员姓名、电话和地点。热情接待、认真处理好每起工资纠纷。
十一、企业严格遵守总包方安全管理规章制度，履行安全生产协议，做好劳务工人安全教育培训工作，接受总包方安全生产监督检查并承担相应的责任。
班组承诺书合法吗班组承诺书篇三
1、上报工程量超出核实工程量的5％－10％（含10％），按超出部分30％支付违约金。
2、上报工程量超出核实工程量的10％－30％（含30％），按超出部分40％支付违约金。
3、上报工程量超出核实工程量的30％以上，按超出部分50％支付违约金。
4、若存在工程量少报、漏报的现象，按公司职能部门核实后，返还其少报的工程量，自愿承担少报工程量的20％作为复核、测量等相关费用。
5、本人在施工过程中严格按施工图、变更联系单及国家施工验收规范组织施工，并对工程质量、安全及文明施工及知识产权等所有事项保密，绝不向第三者泄密，否则由此引起的一切责任由本人承担并赔偿造成的损失。
6、在本班组的所有民工工资我保证全部付清，绝无民工上访现象的发生，如有发生上访现象，是我本人借款行为与公司无关，并愿意按每人次1000元补偿给公司的损失。
7、本项目已提供的发票，保证绝对真实、合法，若有虚假，一经有关部门核实，自愿按票面额度50％赔偿给公司，并承担应负的法律责任。
8、涉及本分部分项工程的相关保修责任、材料浪费、违约赔偿等相关费用本人认可，无异议。
承诺单位（人）： 年 月 日
班组承诺书合法吗班组承诺书篇四
一、认真贯彻落实党和国家有关安全生产的法律法规、规程规定,严格落实本单位安全生产责任,建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程,并严格执行。
二、严格落实各项规章制度,认真抓好现场管理, 坚决杜绝人身事故和严重非伤亡事故发生。
三、加大安全隐患排查整改力度,及时消除安全生产隐患,确保持续具备安全生产条件,坚决做到不安全不生产。
四、认真落实好下井带班制度,确保和职工同上同下,加强巡回检查,及时发现和处理安全隐患。
五、强化班组建设,落实好班组长安全生产责任制,充分发挥班组长在安全管理工作中的作用,努力提高班组长的管理水平和应变能力。
六、加强职工安全思想教育工作,增强职工安全生产意识,不断提高职工的安全技术业务素质和操作技能。 若违反以上承诺,我愿意接受相关的处罚及处理。
承诺人 ：
二〇xx年 月 日
班组承诺书合法吗班组承诺书篇五
依据有关法律、法规，遵循自愿、平等、互利、诚信协作的原则。劳务公司现将强发百年工程2#、3#、4#共三栋楼的混凝土工程分包给混凝土班组施工，为确保工程按时、按质、按量顺利完成，经项目部与劳务公司友好协商，给混凝土班组签订以下承诺，希望混凝土班组严格遵守执行。
1、 工程名称：强发百年工程2#、3#、4#楼。
2、 工程地点：陈家坪，石杨路。
3、 工程质量标准：合格
4、 安全施工标准：重大施工事故“五无”（无死亡、无重伤、无坍塌、无中毒、无火灾，创安全文明等级合格工地）。
按天润劳务公司与混凝土班组签订的合同为准的所有混凝土工程。
1. 工作内容：
输送泵管、电缆、临时循环交叉道板、移动溜子等用具在施工现场内的运输及水平、垂直安装，浇水润湿、检查钢筋及构件的垫块，全部混凝土工程（含非泵送砼）的装卸、运输，指挥砼输送车将砼倒入输送泵槽内，泵送砼把口扒料，浇灌混凝土、捣固、找平、原浆压光，封堵墙柱根部及漏浆处理、凿毛(含后浇带凿毛)清理坠落的砼、施工中爆管清理、垃圾运放到指定地点，养护、保护已浇灌未凝固混凝土，配合试验人员做试块及坍落度试验的全部操作过程，浇灌、捣固好混凝土后，拆除、冲洗（冲洗砂浆不计入砼浇捣工程量中）输送泵管、电缆、临时循环交叉道板、移动溜子等用具并堆放到指定地点，各种施工机具的清理保养、除锈、刷油漆，清理施工现场并把垃圾运放到指定地点，按项目部指定完成全部工作内容。
1、工期: 根据项目部的指令完成。
开工日期：
竣工日期：满足项目部进度要求。
项目部认可的工期顺延，工期方可顺延。
2、 施工进度必须按照项目部要求进行施工，满足项目部施工计划和整改通知书中的限定 时间，不得无故拖延，如因无故拖延影响其他工种的施工，每天罚款300元。当无正当理由连续拖延3日历天或累计拖延15日历天，项目部有权终止合同，由此产生的一切后果由混凝土班组承担，并处以混凝土班组已完工程造价5%的罚款。
3、质量标准：合格，并达到建设单位和中太公司所签定的总包合同中约定的质量标准。
1、按天润劳务公司与混凝土班组签订的合同为准工程内容及单价不变。
本工程承诺单价、总价及结算价包人工、包小型材料及机具（振动器、振动棒、电缆、养护麻袋、灰扒、铁锹、抹子、塑料布.劳保用品等）、管理费、包利润、包安全文明施工费、包降温费、包政府要求的各项税费、包确保工程质量进度和安全所采取的措施费、包成品保护费用、包劳资纠纷、包保险等全部费用。严格按照天润劳务公司与中太建设集团股份有限公司签订的合同执行。
2、结算方式:
1）.结算工程量:
工程量需经劳务公司与混凝土班组双方现场人员确认，必要时项目部可以协助。
本工程付款支付按中太公司与天润劳务公司签订的协议为准。
2、施工完毕后，对剩余的材料要及时清理回收，机具及材料需按项目部指定的地方分类堆放整齐，并完成劳务合同中所包含的全部内容。防止日晒雨淋，费用已在本合同固定单价内，若违反，每次罚款200元。
3、周转材料应根据项目部安排在固定地点堆放并负责保管，不得自行随意处理，若违反，每次罚款500元。不得私自处理工地上的废旧材料，私自处理废旧材料按原成品材料的采购价格两倍处以罚款。
2、若混凝土班组人员对项目部管理人员作出威胁性的言语及行动，对项目部管理人员没有造成身体损伤的，项目部对其提出警告，警告无效则罚款200元/次，对项目部管理人员造成身体损伤的，按项目部管理人员所用医疗费的3倍罚款，医疗费用的3倍低于20xx元则按20xx元/次罚款，而且项目部有权报警及终止本合同,并有权从混凝土班组的任何相关款项中扣除罚款。
9、 混凝土班组在施工中管理混乱、进度缓慢、施工质量低劣、施工安全管理差、不服从甲方管理等，经劝阻无明显改进，项目部有权力终止合同，由此产生的一切后果由混凝土班组承担；混凝土班组严格按项目部制定的施工进度计划组织施工。只准提前不可延后，为保证施工进度，混凝土班组必须根据工程量的大小安排足够的施工人员，影响工期由混凝土班组负责，由于混凝土班组影响工期导致项目部各种费用的增加由混凝土班组承担。
10、班组必须参加项目部规定一切例会，不管任何原因未参加者每次处罚100～500元。
1、临时停水、停电及雨天以及不可抗力原因造成停工、混凝土班组自身原因造成的停工整改，或项目部由特殊原因有预先通知的停工，不增加任何费用。
2、进行施工人员的姓名造册应交项目部存档，并上交进场工人身份证复印件，未列入册的人员不允许入场作业。
3、模板工班组要加强对工人遵法守章教育，要爱护施工现场机具、材料。
如发现混凝土班组人员有偷盗或故意损坏项目部的材料、机具、设备等情况，处以加倍的罚款，并立即清理出场或移交公安机关处理，一切责任和经济损失由混凝土班组负责。
混凝土班组承担，重犯或屡教不改或情节严重者移交公安机关处理。
5、混凝土班组必须严格执行项目部制订的有关规章制度，如有违反制度者，项目部现场负责人有权作出罚款处理及责令混凝土班组退场。
6、混凝土班组无条件服从项目部召开的技术、安全、质量、进度和工地管理有关的会议。如无故不参加，每次扣款200元。签收项目部发出的文件、通告及有关文件资料。
7、凡有嬉酒、恐高症、心血管疾病、癫痫患者和不满十八岁的人员不准进场施工。
8、工人在往返途中的交通或其它意外事故，均由事做的有关责任方承担，与项目部无关。
9、 班组不得随意指挥塔吊，吊任何材物，违者所发生的一切事故由班组自行负责，并给予处罚；严格执行塔机操作指挥工安全操作规程，按照安全技术交底要求操作，确保施工现场作业人员的生命财产安全。
10、本承诺内未包括的条款、事项如在工程内出现，或有事项与实际图纸要求不相符的，经双方共同协商解决。本承诺一式三份，项目部两份，钢筋班组方一份，承诺自签字之日起生效，待工程完成后自然失效。
天润劳务公司（盖章）：
电话：
年月日
中太建设集团股份有限公司强发百年工程项目部
班组承诺书合法吗班组承诺书篇六
家庭住址：
身份证号码：
11、按照管理要求，班组内配备好后勤、质量、安全兼职管理人员，兼职管理人员名单及手机号码在班组进入现场施工前报给项目部经理，努力配合好项目部的现场管理工作。
13、本承诺书作为《建筑工程劳务承包协议书》附件，同样具有《协议》的约束力。
承诺人：
联系电话：
承诺时间： 年 月 日
