4s店售后服务总监岗位职责模板
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4s店售后服务总监岗位职责篇一
2、主持召开每周工作例会和晨、夕会,总结、分析业务计划落实情况和经营短板、管理弱项,提出解决措施,布置下阶段工作;
3、检查、督促部门员工严格执行主机厂售后服务流程,规范作业,管控业务风险;
4、组织开展各项专项培训、严格执行施工作业流程和质检制度,提高一次修复率;
5、做好客户资源的开发与利用工作,提高客户回厂频次,提高售后收入,培育客户价值链;
6、积极配合主机厂针对产品重大质量问题及服务纠纷的处理;
7、致力于树立和维护公司品牌形象、稳步提高客户满水平、降低客户流失率;
8、负责部门员工的培训与考核工作,对部门员工流失率、员工满意度负责。
4s店售后服务总监岗位职责篇二
1、根据公司战略及经营计划,制定公司服务战略,制定年度/月度服务目标(包括维修台次、维修产值、一次修复率等),与衍生部制定附件精品及续保业务计划,并确保目标完成;
2、负责售后服务部的业务:车间管理、备件管理、技术管理等业务制度、流程的制定和开展,搭建良好、高效的服务质量管理体系;
3、定期向总经理报告服务部的生产、经营状况及信息;
4、负责服务部应收帐款监督、管理及应收账目与财务部、客服部核实催收;
5、与客服部共同制定服务满意度年度目标,负责服务满意度工作推进、改善和目标达成,维护品牌形象、提升服务满意度;
6、负责服务接待、维修、索赔、交车等服务业务各环节的管理监控,并推进改善;
7、负责与厂家、公司相关部门共同处理较严重的投诉问题,对危机事件负责;
8、维护同特别重要的维修客户、备件客户的业务关系,开发保养和维修业务以及备件业务的市场;
9、负责定期召开业务会,学习和解决企业经营运作所遇到的问题,直接领导服务经理、备件经理、技术经理、车间经理,监督和评价他们部门的员工;
10、按照厂家商务政策、服务营销策略以及服务流程开展服务工作,与市场部共同制定服务策略,并配合厂家或经销商组织的各类活动;
11、收集行业服务相关信息,对行业信息和经销商本身维修服务信息进行分析,并将信息提供经厂家及经销商市场部。