最新学校年会发言稿 学校年会方案及流程模板(四篇)
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学校年会发言稿 学校年会方案及流程篇一
20xx顶着冬日的严寒渐渐远去,20xx迎着希望和挑战向我们走来。我很高兴有机会在今年的最后一天向大家致以新年的祝福。
下面请允许我代表学校、代表全体老师祝同学们在蛇年身体健康,学习进步,生活愉快;代表校长室祝愿教学一线和在后勤岗位辛勤工作的老师们家庭幸福,工作顺心,万事如意;更代表大家祝愿我们的学校在20xx年中诸事更顺利,成绩更优秀,声誉更远扬。
年终岁首,抚今追昔,感慨良多。今年是我校在激烈的竞争形势下,艰苦探索、继续奋进的一年。在全校师生的共同努力下,我们的教育教学工作取得了很大的成绩:20xx年中考,我们实现了历史性突破,取得了近几年来的最好成绩;在今年的各类年度工作检查尤其是刚刚结束的教学常规检查中,我们的'各项指标较往年取得了突破性的进步;同学们参加全市艺术节舞蹈、书画比赛、三独比赛、诗歌朗诵比赛、读书札记比赛等活动中取得了优异的成绩;老师们主动发展的意识不断增强,数十位老师的教育教学论文在不同层面获奖,多名老师受不同层面的表彰。
我所点到的这些不足以代表优秀的你们,但这一切,让学校看到你们在成长,你们在发展,让学校为今天的你们感到荣耀和自豪!
但生活总有遗憾,20xx年我们也有许多不如意:我们参加全市学生运动会成绩不理想;我们七年级在市级质量检测中排名靠后;我们有些考试学科老师也好,学生也好,参加市级以上的各类活动评比表现差强人意;我们还有一部分同学丧失学习进取的动力,甚至违反班规校纪,受到学校处分。所有的这些都让我们寝食难安。
鲁迅先生说:真的勇士敢于直面惨淡的人生。在这样一个喜庆祥和的早晨,我和大家回忆这样一些不愉快的经历,就是希望我们社中的老师和同学能成为真正的勇士,成为一支不回避问题,敢于向困难挑战,能够解决问题的优秀团队。只有如此,我们才能“百尺竿头,更进一步”,为此,我向老师同学们提出以下几点希望:
新的一年,需要我们在清晰的目标前加倍团结。学校发展的总体目标是成为农村初中品牌学校。什么是品牌?简单说,就是说到农村初中,就想到社头中学。
品牌学校需要一流的质量,所以我们各个年级尤其是初三的同学在现有的基础上加倍努力,从当前的形势看,非常有希望,但七年级的老师同学们需要努力;品牌学校需要一流的师资。我们的师资队伍总体素质在逐步提高。但各教研组,老师之间水平发展不齐,学校希望老师和同学们一道不满足于现状,不止步于困难,不停留于说教,脚踏实地,书写人生的华丽乐章。
品牌学校需要全面的发展。为此,今年我们狠抓教学质量的同时,开办了内容丰富的课外社团,开展了形式多样的文体活动,目的就是让大家的初中生活更加丰富,让大家的发展更加全面。20xx年这一方面我们将迈出更大的步伐,希望同学们在活动的参与上更加积极,老师们在准备上更加充分,组织上更加严谨,使活动的效果更为明显。
品牌学校需要一流的文化。文化的含义非常丰富,除了我们能看到的一草一木,一面墙,一扇窗,更重要的指向于一所学校老师同学们所采取的共同的处事方式。同事之间、同学之间工作时、学习上、生活中如何相处?在共同的目标之前如何团结一致,全力以赴?在名誉和利益的纠葛之中如何解脱?在平凡普通、不被人重视的境况下能否自励?在遥遥领先或者鲜花掌声中能否清醒?在止步不前、屡屡落后的泥潭中能否自拔?这些都是学校文化的的具体体现。
各位老师,学校的发展离不开我们的携手拼搏,有了前两年的基础,我校已经迈上了发展的健康轨道。能否在现有基础上继续发展,取得更大突破,有赖我们的团结和付出,需要我们的勇气和智慧,我相信“兄弟一心,其利断金”。
同学们,人生有限,学习无穷。现在,我们正处在人生的黄金时代,但生命的蜡烛无时不在默默地燃烧,悄悄地变短。请珍惜青春,热爱生命吧!爱学习,勤学习,会学习,全面发展,立志成材。
新年的钟声即将敲响。老师们,同学们,让我们珍惜这每一分每一秒,珍惜人生的每一次机会,让我们以成长的名义,满怀喜悦、满怀憧憬,满怀感恩、满怀激情,去迎接更加美好的明天!
最后,再次祝愿所有的老师同学们新年快乐!
谢谢大家!
学校年会发言稿 学校年会方案及流程篇二
各位领导、同志们:
瑞雪飞舞送祥瑞,红灯高挂迎新春。值此中华民族传统节日——春节来临之际,我们在这里欢聚一堂,辞旧迎新,心情十分激动。借此机会,我代表学校向一年来辛勤耕耘,无私奉献,情系职教,汗撒职教的各位领导和全体教职工表示衷心的感谢!
过去的一年,是我校发展史上极不平凡的一年。在这一年里,我们的校园基础设施建设取得了令人瞩目的成绩,总投资700余万元的学生公寓楼、综合教学楼拔地而起,师生的居住和办公条件发生了翻天覆地的变化,校园面貌焕然一新;在这一年里,我们积极争取国家项目支持,投资350万元建成设备一流的各种专业实训室,有力地支撑了教学工作;在这一年里,我们的毕业生安置工作平稳运作,真正实现了为学生终身发展负责这一办学理念,学生就业安置率达到100%,稳定率超过95%以上;在这一年里,我们锐意改革,新课堂改革扎实推进,有序进展,构建了全新的课堂教学新模式,教学质量不断攀升;在这一年里,学校的内部管理日臻完善,管理机制运作有序,逐步形成了鲜明的管理特色;在这一年里,我们顺利通过了市级标准化验收和“xx工程”评估,成为xx市首批标准化职教中心;也是在这一年里,我们被xx市委、市政府评委教育工作先进集体,被县委、县政府评委教育工作先进集体,被教育局评委岗位目标考核先进集体。这些成绩的取得,离不开各级领导的关怀和支持,离不开各位同仁的辛勤努力,更离不开全体教职工的无私奉献。在这里,我再次向各位表示衷心的感谢!向大家道一声:同志们,辛苦了!
职业教育的发展还面临许多困难,还需要我们精心经营。20xx年将是我校事业的发展的关键一年,要把职业教育做大做强,满足广大群众的需求,我们还要做出艰苦的努力,还要付出辛勤的汗水。在新的一年里,我们要准确把握职业教育发展的历史脉搏,锐意改革,不断创新,坚持深入市场,研究市场,开拓市场,切实抓好出口这一关键环节,以高质量的管理、高质量的安置带动学校的发展,做好职业教育这篇文章,办让人民满意的职业教育。为此,我需要紧紧依靠上级部门的正确领导,需要在座各位的大力支持和无私奉献,需要激发广大教职员工的智慧和力量,进一步解放思想,更新观念,拓展发展空间,创建办学特色,推动学校各项工作再上新的台阶。
最后,祝大家春节愉快,阖家欢乐,万事如意,兔年行大运!
谢谢大家!
学校年会发言稿 学校年会方案及流程篇三
老师们:
这一周,德育处继续开展以争当勤俭节约的好孩子为主题的德育活动,同时加大排队就餐、就寝纪律、环境卫生、走泥地等督查力度,开展预防结核病等春季传染病防控工作。组织观看安全教育宣传片,并落实了3---6年级学生书写安全教育观后感和争当勤俭节约好孩子主题教育活动心得体会,这些做法很好,对于学生安全意识的培养和良好行为习惯的培养有很大的帮助。建议德育处把这些体会、感想选择优秀的进行广播宣传,发挥引领作用。
教导室组织召开教研工作会议,明确了教研组长的职责和本学期工作要点。我们四位组长是十分优秀的,要肩负起职责,同时,每个教师要积极参加教研组活动,在活动中不断提升自己。教研组在教导室带领下,开展了校本课程的视导,视导中绝大多数教师是认真对待的,但也出现一些不正常现象,主要表现在部分教师认为校本、地方、实践三门课既不统考,又是裹虚,因此不愿备课也不愿上课,国家出台的课程标准分三级,包括国家级、地方级和校级课程,目的是让学校能够因地制宜、结合实际开发适合本校本地的课程,弥补国家课程的不足,教导室拟定的校本课主题以礼仪教育为主,很适合农村小学特点,我们把孩子培养得知书达理就是教育的成功。下一步教导室会同教研组要加大地方、综合实践等小学科督查力度,也请相关学科的教师充分认识到这些课程的重要性,积极开发认真教学。我在教研工作会上给同志们讲,教师不能做沙丁鱼,沙丁鱼有个陋习,喜欢舒服,贪图安逸,有资料记载,沙丁鱼喜欢睡觉,在睡眠中被吃掉或一觉不醒,因此渔民在深海捕捞了沙丁鱼后,一定要捉一条鲨鱼放在船舱,鲨鱼不时在船舱追赶沙丁鱼,沙丁鱼便不会睡觉而亡。教师要做鲨鱼,水中之王鲨鱼为什么能够称霸海洋呢?鲨鱼是唯一没有鱼鳔的鱼类,它不能睡觉,不能停止游动,不停的追逐猎物,所以它就强大,就有“海洋狼”的称号。这就启发我们,当教师就要不断丰富自己的专业知识和教育技能,所谓“生于忧患死于安乐”,我们要不断为我们的职业生涯注入新的活力。同时我们继续开展校本培训,组织观看钱志亮教授的报告,这个报告实在、有指导意义,关键是我们的教师要运用到自己的教学实践,对我们的教学行为有所触动,看了、笑了如过眼烟云,就没有效果,这个报告我听了不下五遍,每次都有触动,您看:教师的语言、服饰、发型、颜色点点滴滴看似不经意,但都对有效课堂产生影响,记住钱教授的忠告“当老师当不好是要去十九层的”。教导室在德育处配合下进行兔子舞培训,丰富了大课间的内容。
总务室迁移了教工宿舍路由器,这是加强网络管理的无奈之举。教工宿舍网络经常出现人为损坏,让人十分头疼,大家看看我手中的物品,这是东面教工宿舍路由器箱子的门扣,为了不出钱上网,这些人下了多大的功夫,此前西边教工宿舍的门扣已经撬掉,我想,这不应该是我们的老师所为,应该是外来人员所为。外来户每年收500元使用费,本校教师每年收200元,相对电讯每年1000多元,应该是够便宜的,但是还是有人做这样的事,电讯部门多次要求学校不给私人供信号,私人要开通就到电讯部门去报装,我考虑到为大家做好事,同时也为学校一年7000多元的互联网信息接入费用节约点经费,没有答应电讯部门的要求。今天我们移动路由器后,私人需要使用的自觉到总务室交钱,张主任将已开通的用户交王出纳,王出纳负责收龋至于有同志讲,学校领导都是用公家的,电脑是公家的、电费是公家的、信号是公家的,这个观点我可以表示理解,各处室配备电脑主要是办公所需,教师办公室目前只有两台,以后陆续还会配备教师办公系统,要逐步达到3人一台的标准,大家也可以使用公家的电脑办公。可以这样讲,办公室两台电脑,晚上有多少人在上网玩游戏,学校干涉过吗?没有。如果以后再出现破坏线路、路由器或不交纳费用的现象,学校只有将私人用户移交到电讯部门。总务室认真清查了就餐情况,发现了一些异常情况,今后要继续不定期清查,不管理好食堂,我们全体教职工的利益都要受到影响。另外,关于校内部分树木处理通报大家,教工宿舍前的部分树木是电力部门出具整改意见书要求移走的,这部分树对电力线造成影响,采取集体谈价的方式共收入6500元,已经进预算外账户,中心大道一号教学楼处两棵树,因为年风灾倾斜,后扶正两次,均不能恢复,经多方联系买主谈价收入xx元,已进总务帐,男生宿舍前7棵广玉兰和中心大道1棵共8棵树,因上级主管部门部分树木死亡,决定在我校购买,并承诺不低于市场价,这些经费学校要用在改善办学条件上,对空缺的地方要及时补植新的树木。同时上周中心学校召开后勤工作会议,对学校后勤管理、安全工作提出新的要求,我们是年后勤管理先进单位,我校在教育局后勤管理工作会议上进行了书面发言。星期天教育局计财科领导到校实地踏看校舍、场地,表示对学校建设要大力支持。
上周,学校完成了普通话培训报名工作,我们学校报名形势较好,同时领回人事局继续教育培训登记表,大家在闵书记指导下粘贴好登记表。河溶镇三届人大五次会议召开,会议选举熊祖茂同志为镇长,此前他已经被任命为河溶镇党委书记,作为河溶人,我们对地方政治要有所了解。我校三篇通讯在教育网发表,分别是给力教科研、加强传染病防治和排队就餐,这些虽然不是什么惊天动地的事,但涓涓细流汇集成的江河,不就是一所学校的教育教学业绩吗,同志们也可以动笔写写,宣传学校也提升自己。
同志们,春暖花开,万物复苏,新的一周开始了,本周及后段集中做好以下工作:
认真评选三月份文明班、文明寝室,确立四月份德育主题并认真总结三月德育活动,认真开展特殊学生帮扶活动,党员干部带头,教师积极参加,德育处已经安排了帮扶对象,大家至少要与帮扶对象经常联系,关注学习、思想、生活,适当在物质上进行帮助。加强行为规范督查力度,再次强调督查要有负分记录,要有针对性和引导性,比如在餐厅外就餐、损坏公物、串花坛、乱丢乱扔、说脏话、不按规定起床等。建议德育处设置一个失物招领处,丢失的衣物、碗等放在招领处,学生自己领取,设立一个保管箱,将学生捡到的钱放在保管箱集中保管使用。
计划开展综合实践课督查和三月月查活动,每个教师要查漏补缺。加强高效课堂的实践探索和理论学习,不仅是上交导学案,关键是开展实践活动。规范教学秩序,严禁随意调课现象,当前仍然存在课堂教学组织不严,上课不讲普通话,随意进出,踩线进教室等现象。继续加大体育课外活动的组织力度。加强教科研工作,落实教育工作会议精神。组织好篮球队、毽球队的训练。本周六上周一的课,值日同步,周五晚上周一万辅导,周六晨上周二早辅导。四月三、四、五日清明节放假,四月五日(星期三)早8点到校上课,四月八日下午三节课后放假。请通知学生及家长。
按时收交预约征订款,加大食堂就餐督查力度,落实中心学校后勤工作会议精神,安排收交4月份生活费,根据中心学校通知,经教育局报物价局备案,一至三年级收145元,四周六年级收175元,原则上2、3月份也执行这个标准,考虑到不增加家长负担,2、3月不再收龋要适当提高生活标准。积极做好校安工程危房改造的各项准备工作。加强公共活动区消杀灭工作和寝室通风工作。进一步加强财务管理,用好有限资金,改善办学条件,服务师生生活。
组织一次师生户外踏青活动,时间4月1日下午第一节课开始,德育处负责和工会联合,全员参与,学生系红领巾,打队旗,科任教师到班参加活动。张主任负责后勤服务,晚餐在野外进行,食堂准备好后送到活动地点,准备400多个方便碗、筷子。后勤人员一并参加。主题是“美丽沮漳河,富饶鱼米乡”。学习有关沮漳河、当阳、河溶的宣传资料,知我家乡、爱我家乡,开展放风筝、唱歌跳舞等活动,赏油菜花、亲大自然。杨校长、岳主席踏看线路,做好安全预案和环保预案。每个教师要善于建立良好的人际交往关系,要善于交流沟通,特别是有事不要憋在心中,可以找我这个水货心理咨询师交流,也可以通过多种方式表达自己的情绪,宣泄一下或许有好处,但要把握一个度。我每次看着教师名册,看到我们一大批教师年逾50,进入更年期,我也十分忧虑,这个阶段男女性都容易出现一些生理心理上的症状,大家要学会调节。上周观察发现,老师们的笑容在增加,但还是有愁眉不展的,打不开心结的,校长不是神,不可能揣摩到每个教师的心思并满足每个教师的诉求,大家要理解。
团结起来,勤奋努力做好本职工作,不断完善自我,为学校的兴旺发展添砖加瓦!
学校年会发言稿 学校年会方案及流程篇四
各位老师:
大家好,在年会筹备组和各位老师的共同努力下,20xx年的教育年会工作顺利完成了各项预定程序,现在就要圆满的闭幕了,在这里我代表学校,向辛勤耕耘在东环路小学的每位老师,表示真挚的问候和忠心的感谢,感谢你们一年来对学校的辛勤付出,感谢你们一年来表现出来的成长的热情,感谢你们对学校工作的极力支持。
本次年会以教师的专业成长为主题,无论是师徒结对还是专业阅读,无论是个体的成长还是专业共同体的成长,无论是经验丰富的老教师还是充满活力的年轻教师,都集中体现了教师专业成长的历程和途径,最终都转化成一种幸福的教育生活。
从两对师徒幸福的交流中,我们仿佛看到了她们沿途经历的点点滴滴,我们看到了她们留下的一串串成长的脚印;从刘桂英老师质朴的语言中,我们感受到了那种默默奉献、永不停歇的感人精神;从焦艳老师成长的途径中,我们感受到了积聚智慧的成长历程;从郭丽霞老师成长过程中,我们看到了一位年轻老师,如雨后春笋般快速成长的幸福;从皇甫海红老师的发言中,我们看到了一个专业共同体幸福成长的缩影。
老师们,由于时间关系我们只让几位老师展示了自己的成长历程,其实我们中间的每一位都在积极的成长着,学校也在努力为大家的专业成长提供便利的条件,一年来学校想方设法为老师们提供专业阅读的书籍、尽其所能为老师们提供外出学习的机会、依据工作所需进行校本培训、利用校本教研的平台促进教师专业成长,在学校与老师们的共同努力下,老师们的专业水平得到了迅速成长,因此学校各项工作均取得了较好的成绩,本年度学校共获两项国家级集体奖、三项市级集体奖、二十二项区级集体奖,教师共有八人获国家级奖,四十一人获省级奖、八十二人获市级奖、一百零九人获区及奖,学生共有四十一人获国家级奖、四人获省级奖、两人获市级奖、二十一人获区级奖。
这些成绩的取得都是大家共同努力的结果,在这里我再次对大家表示衷心的感谢。成绩已经成为过去,现在我们已经站到了一个新的起跑线上,希望大家把所有的烦恼都永远的留在20xx年,只带着我们成长的热情、职业的幸福、专业共同体的和谐一起走进20xx,再创新的佳绩、再写新的篇章。
在年会即将闭幕之际,我代表全体领导班子,祝老师们在新的一年身体健康、家庭幸福、工作幸福、成长幸福!
最后,我宣布东环路小学20xx年教育年会闭幕。