最新怎样做好一个产品经理 怎么做好一个电商优质
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怎样做好一个产品经理 怎么做好一个电商篇一
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导语:互联网是一个产品制胜的行业,产品经理决定了一个产品的成败,对于创业型公司来说,产品经理甚至决定了一个公司的成败。我们一起来看看产品经理到底应该怎么做吧。
作为b2b行业网站产品经理,必须深入理解互联网,深入了解各个年龄段网民需求,了解从事各种行业的网民需求。了解各种成熟的、不成熟的互联网技术,了解各种成熟的、不成熟的模式,以及知名互联网公司最新营销策略、最新推出产品,对各种新推出的网站要非常关注。尤其是各种新技术的应用,比如博客、视频、微博、移动网络等在各种类型网站的应用,以及各种增加用户体验的小技术,小到一个验证码的使用,图片上传的最新技术等等,对新技术、新模式要永远保持一颗好奇的心、崇敬的心。
作为一个b2b行业网站的产品经理,应每天都关注互联网最新新闻,了解各种互联网企业最新动态。baidu互联网新闻、艾瑞网、donews等网站的各种互联网新闻都要经常关注,尤其是要输入一些与b2b行业网站相关的关键词搜索新闻,关注最新动态,吸取成功经验。越是老网民,越是深入理解互联网,策划产品成功的几率将会越大。要经常使用国内外各种类型的网站,行业的、综合的都要使用,而不是仅仅浏览,轻易的就认为这个网站不怎么样,不需要再看了。要研究其功能、赢利模式、各种好的创意,取其精华,去其糟粕,为己所用。
作为b2b行业网站的产品经理,与其他类型网站的产品经理最大的不同,可能就是我们做的网站更多的是给从事传统行业的人士使用,他们有的可能不怎么熟悉网络,有的可能对网站能给他们带来的价值与一般的网民的认识不一样。了解工业品和消费品在设计、研发、生产、市场推广、品牌打造、销售、渠道、管理等各个环节上企业和职员的需求,职员希望互联网能帮他们解决在工作中遇到的那些问题,企业希望网站能帮他们解决那些问题。那些问题是可以通过互联网帮他们解决的,那些问题企业愿意花钱来解决。
作为b2b行业网站的产品经理,我们一定不能只认识搞互联网的人,相反应该认识传统行业的人比互联网的人多,尤其是要多参与传统行业举办的一些聚会,多和他们在qq上深入交流,成为朋友。只有深入了解传统行业,才能知道他们真正的需求,假设你是某个传统企业老板、部门经理、普通员工,你怎么利用互联网来经营好企业、利用互联网来更好工作和学习,具体需求一定是不同的行业具有差别的,只有深入了解传统行业后才能明白细微的差别在哪里。同时,做b2b行业网站产品经理,一定要多学习市场营销,比如多看《销售与市场》杂志。
如果说前面2个小节是对互联网和传统行业广泛的了解,这个小节讲的就是要针对所选择的行业具体问题具体分析,我在很多公开文章中都讲过如何分析用户需求、分析市场,比如:“写好栏目策划书,b2b行业网站成功的关键”、“怎样分析b2b行业网站竞争对手,确定创业领域”等文章中做了分析。
主要的方法有:与网站用户和潜在用户交流,包括企业老板、高管、技术、销售等等各个层面的用户交流,与上游、中游、下游各个类型的企业交流,如果网站已开通,还可以在网站社区里提问咨询;与直接面对客户的一线同事如客服、编辑、销售、技术等交流,让他们反馈用户的想法以及自己的意见;查阅各类市场研究报告和分析统计文章,综合行业各种人对行业发展现状和趋势的看法;一定要经常试用竞争产品,熟练使用和接触同类产品,经常使用自有产品,观察用户的行为,处理用户反馈;对于传统行业用户的需求,最好的方法是团队里有一个对传统行业技术、销售、管理都做过很多年的人,具体见我写的《b2b行业门户网站策划实战研究报告》第四章第1节,只要使团队核心领导里有很懂传统行业需求的人即可,产品经理可以和他沟通,互相探讨,向他学习。只有经过深入的用户需求分析、市场调研,最终才能获得真正的商业机会,形成产品需求文档。
用互联网来解决传统行业(也有一部分新兴行业)企业的问题,是b2b行业网站的本质所在。但是怎么解决,却是一个系统的工程,b2b行业网站从发展到今天逐步的成熟,已经走过了10个以上的年头,很多模式我们都能找到做的比较好的先例了,在很多的行业竞争也异常激烈,所以除了要选择相对竞争很小的领域,更重要的是必须要创新,创新是差异化竞争策略、找到空白市场的最好方法。常使用的是应用创新,比如:新浪将博客和微博应用于明星和重大事件及时报道,成就了名人博客和微博;阿里巴巴将博客、视频、知道、sns等社区产品应用到商人的交流与沟通中,成就了商人社区。当我们想解决一个问题的时候,不是仅参考同类网站,而是要在整个互联网所有应用中去寻找某个模式、某个先进的技术来解决。应先考虑采用成熟模式,应先考虑在国内外互联网应用中可以找到的模式。越是新的模式,风险越大,一个成功的模式是经过总结失败的教训、不断创新的结果,使用到不同的行业,也是一种创新的方法。
根据用户需求文档,以及各种创新的模式和技术,撰写网站整体策划书,各个栏目策划书,规划产品的功能,每个功能前后台用户详细需求,用文档绘制每个访问页面、交互性页面的大致布局,让设计师、程序开发工程师能根据这个文档设计开发产品。
作为b2b行业网站产品经理,如果曾经做过网站设计开发的技术工作,有过网站建设的实战经验,会更好的胜任这份工作,因为其他的能力,如果有技术背景,学习起来都很快,但是网站建设技术,没有做过的人,基本很难快速通过自学来提高。就算不懂技术,也要熟悉大中型网站的建设流程,需要和项目经理或技术部经理沟通,获得他们的帮助,同时要多学习网站建设的一些基础知识。
b2b行业网站产品经理必须要关注细节,因为除产品经理外,可能没有人会更了解细节应该怎么处理,程序员、ui设计师一般都会把你策划的产品做的差不多,公司高层一般只关注大的方向、模式是否适合目标用户需求,是否有用户喜欢的内容,只有产品经理才能把发现的问题通过改进产品的细节解决。要经常以普通用户的身份去体验,要经常与大量真正用户深入交流,要有营销性的语言引导用户,每个提示要让用户真正明白,每一个交互性的操作要方便、易用、少错误等。
网站建设过程中涉及设计和开发,需要和工程师、qa、ui设计师、市场等不同的人沟通,如果项目刚开始的时候,人比较少,产品经理可能还要兼任项目经理的职责(要求产品经理是技术出身),直接与ui设计师和工程师沟通,一般都是与技术部经理沟通。我们要做到:想清楚、说清楚、听清楚、做清楚,尤其是要自己把控好产品测试关,不经过产品经理确认的产品,坚决不能上线给用户使用。
内容是产品的一个部分,产品经理在设计产品的时候,肯定也要考虑内容,产品经理不会去做内容,但是要对内容建设提出要求,每个栏目需要什么样的内容,内容的来源渠道,更新频率,内容的质量等都要和主编沟通,确保每个栏目的内容和栏目的定位、方向吻合。在运营过程中,需要不断的跟踪,肯定会存在编辑录入、推荐的内容偏离网站栏目定位的情况,要及时纠正。网站编辑在做内容的过程中,也肯定会出现bug,也会对产品的定位问题、不足提出看法,产品经理要及时根据反馈的问题认真分析,对产品做出详细的修改文档,与技术部沟通解决。
所以产品经理也要学习网站编辑岗位的基本技能,不能对编辑部瞎指挥,比如内容的原创、优化、审核、推荐、再加工等工作,涉及到很多网站运营推广的基本知识,平时要多参与编辑部的会议,既要指导、监督,也要虚心学习,还要了解编辑部的工作流程及实际情况。
每个b2b行业网站,只有通过各种推广手段,让真正的用户来使用了,才能发现问题,体现b2b行业网站的价值,让产品取得成功。作为产品经理,我们可以不去做实际的推广工作,但是我们必须要对b2b行业网站各种线上线下的推广方法非常熟悉,在我写的《b2b行业门户网站推广实战秘籍》中对各种推广方法做了很详细的介绍,推广是一个系统的工程,涉及产品、内容等各个方面。
具有一定规模的b2b行业网站都有市场推广部,专门负责网站的流量、品牌推广等工作,对于一些小型的初创b2b行业网站,产品经理可能还要兼任推广部负责人,负责将自己策划的产品推广出去,是产品经理的核心工作。对于设置有推广部的公司,产品经理的职责是要与推广部负责人沟通,产品希望传递给那些用户,达到一个什么样的推广目标,那些推广手段更有效,辅助推广部做一些市场调研、产品宣传文案的撰写或审核工作,对产品的推广效果经常跟踪,并就推广中的问题与推广部沟通,以及在推广中发现需要改进产品的问题,由产品经理负责撰写产品修改文档,提交给技术部及时修改完善。
b2b行业门户网站产品经理要对产品的销售、利润负责,虽然他可以不去做销售,但是一定要关注销售、跟踪销售过程中遇到的产品问题,配合销售经理完成销售目标的制定、实施等工作。在销售初期,产品经理要为销售人员提供产品培训,以及产品销售手册、常见产品问题解答等文档,同时为销售人员建立成功的销售模式,制定合理的产品价格政策和市场营销策略提供帮助。
所以要求产品经理要懂各种销售推广方法、销售策略,要经常参加销售部的会议,为销售人员解答在产品销售过程中遇到的各种产品问题,每周都要从花一定的时间从销售队伍中获得市场信息和用户信息,或者直接与一些典型的客户交流,为产品的'创新、改进提供第一手的数据支持。要把销售人员反馈的问题记录、整理成产品需求文档,提供给技术部修改。
正如360的周鸿祎所讲:互联网产品是一个需要不断运营、不断持续打磨的一个产品。作为b2b行业网站也是一样的,要在做好内容,不断的推广,在与用户的交流、问题反馈过程中不断的快速进步,用户可以容忍一个互联网产品刚推出来有一些bug,但是绝不能容忍推出一年后仍然没有变化,很多bug得不到解决。作为一个产品经理,最核心的工作就是做好产品,要集思广益,充分接受公司内部、外部各种人的意见,及时和技术部沟通改进产品,既要有很大的权利,又不能搞一言堂。
任何互联网产品都有一定的生命周期,任何ui、功能、模式也都是有一定的生命周期的,10年前的阿里巴巴和10年后的阿里巴巴,已经完全不一样,从模式、ui到功能都全部不同了。正是因为如此,我在《b2b行业门户网站策划实战研究报告》中的文章:“b2b行业网站建设不适合外包,别被忽悠”中就讲了,自己组建研发团队是最好的方法。比如,当一个网站有很多收费用户的时候,我们要服务好收费用户,在页面上要重点体现收费用户的内容;而早期时却要对免费的、推荐的用户多关注;当内容很少的时候,会将最新内容放到重要位置,而当内容非常多的时候,就要把推荐的内容放到重要位置;当用户很少的时候,我们要采用一对一的方式去培育用户,在页面上对他们重点关注;当用户很多的时候,我们应该对非常活跃的、高质量的用户多关注,这些虽然和运营相关,但是每个都是与产品直接相关的,产品经理需要在不同的阶段配合运营来不断创新、改进产品,只有产品提高了,才能从根本上促进网站发展壮大。
任何一个b2b行业网站,任何一个b2b行业网站的某个栏目,当运营到一定的阶段,渡过了生存期,到发展期的时候,都需要靠网站形成的行业氛围,专业程度,打造网站的品牌来留住用户,形成影响力。比如,阿里巴巴有很浓郁的商人文化,因为从ui、功能、模式、内容等都围绕着商人需求,从商机、论坛、博客到资讯无处不充满着浓郁商业文化氛围,这种文化使它具有很高的认可度,凝聚力。
作为b2b行业网站,我们需要打造与阿里巴巴不一样的文化氛围,只有具有不同的文化,才能形成差异化竞争,找到客户选择我们的理由。作为b2b行业网站,我们需要打造一个专业化的文化氛围,除了专业,还是专业,除此之外,目前可能还没有别的路。围绕专业,我们可以做很多工作,商机信息分类、参数更符合采购商需求,产品更多,描述更详细,交互性的功能、ui更符合行业用户的需求,更个性化,专为行业人士而打造。从内容来说,有更专业的资讯行情,更丰富的技术知识,让所有这个行业的从业人士来到网站就象找到了家一样,不仅可以做生意,还可以学知识,了解行情动态,交行业各种朋友,很有行业归属感。围绕这个目标,去打造行业网站的品牌,一定可以为网站找到生存的空间。
作为b2b行业网站的产品经理,要随时控制网站文化氛围,让网站从产品,到内容,再到服务,都更加专业,要随时注意建立网站的品牌形象,宣传自己的实力,规范化运作,形成专业的品牌形象,让我们的一切工作都围绕品牌的打造而展开,偏离了就要及时纠正。
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