供应科工作计划和目标(通用3篇)
制定计划前,要分析研究工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个计划的。写计划的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编带来的优秀计划范文,希望大家能够喜欢!
供应科工作计划和目标篇一
受经济总体形势影响,以及国家对高硫煤销售台阶的不断提高,预计20xx年煤炭价格仍然不会有大的起色。面对严峻的销售市场,供应科将一方面保证公司的安全生产,另一方面要积极主动助推公司节能降耗、降低生产成本。
工作中牢固树立“一切服务于生产”思想,全力做好物资供应工作,为我矿安全生产提供强有力的保障。同时加大市场调查力度,及时掌握材料价格涨跌变化,最大限度缩减采购成本,全年采购成本实现下降3%的目标。密切联系材料使用部门,了解材料使用周期与性能,深化材料领用管理,实现资源利用率最大化。与生产系统密切配合,做好废旧材料的回收与利用,提高修旧利废,开源节流,降低库存材料资金占用率。积极改进工作方法,完善基础管理工作,努力钻研业务知识,不断规范工作流程。
以20xx年年末开展的薪资调整工作为契机,供应科对人员分工、岗位细则、工作制度进行了完善修订,结合公司考核组对物资采购方面提出的建设性意见,20xx年将严格按照精细化管理模式扎实开展各项工作。
继续抓好火工品的安全管理工作,加强隐患排查力度,做好火工品的采购、发放和保管,全流程责任到人,完善各项记录台账,确保该项工作零失误。
严格对库房进行精细化管理,及时采购,满足生产。账目清晰,责任明确,账、物、卡三者相符,严把材料的出入库关,抓好物资的维护和保养。
继续建立和完善供方信息库,对供应商进行分类登记,确保每一个供应商资料不会流失,同时也有利于对供应商信息的掌握,清晰各家优势与特色,不断规范采购市场信息空间。
加大物资采购市场调查力度,严格合同订购程序,规范工作手续流程,做到有计划、有调查、有会议、有审批,做到物资材料采购质与量的最优化结合。
在科室管理过程中要继续发扬勤俭节约的办公习惯,努力降低劳动成本,提高工作效率。库房管理要继续加强对连队材料使用的修旧利废工作,做到月月有小结,在满足安全生产的前提下努力降低库存物资占用资金。打网车间要定期对机器设备进行维护保养,避免出现大损大坏事故,从点滴做起,将费用控制到最低。
供应科
二0xx年三月十九日
供应科工作计划和目标篇二
在我矿井20xx年停产整顿情况下,我矿很抓质量标准化建设,放假学习期间贯彻落实《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“管理、装备、培训”并重的原则,大力开展安全隐患排查治理,规范安全管理制度,严查三违整治,强化安全培训,实现安全管理的“预防、预警、预控”,有力地推进我矿的安全稳定工作。20xx年工作规划有如下要求:
1、20xx年全年杜绝重伤以上及二级以上非伤亡事故。
2、无职业病安全事故。
3. 杜绝“三违”现象;
4、矿井的“一通三防”工作年平均考核80分以上;
5、职工培训合格率100%,持证上岗率100%。
针对农民工流动性大、安全素质偏低的问题,我科室将加强与施工队之间的沟通,采取施工队安全教育培训与公司安全教育培训相结合的方式,切实做好职工安全教育培训工作。
1、加强职工培训工作,努力提高职工的安全意识。各单位要结合矿年度安全培训计划要求,充分利用各种宣传形式,认真组织员工学习《煤矿安全规程》、《煤矿职工安全手册》、《煤矿安全质量标准化》、《防治水规定》、《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》等法律法规、各项规章制度、岗位手指口述、岗位描述操作技能知识,以提高全员
安全素质和操作技能,确保矿井安全生产。
2、各单位要把职工安全学习工作纳入议事日程,结合矿安全培训计划,认真制定本单位培训计划和措施,并加以落实。要求每月组织各工种至少进行二次的安全学习,每次学习时间不得少于2课时;新工人、转岗工人、必须按规定培训,合格后方可上岗;特种作业人员必须持证上岗。安排岗位技能能手授课,以现场技能操作为主要授课内容,全面提高特种作业人员现场操作技能水平;在岗职工每个阶段培训结束后,连队组织考试,矿负责监督,凡考试不合格者一律停岗学习,考试合格后方可上岗。
3、组织好班前会工作,结合生产过程中实际存在的问题,明确解决问题的办法及措施,做到有计划有步骤地安排好各项工作,并做好记录。
为了全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,进一步搞好煤矿安全生产隐患排查与治理工作,有效遏制事故发生,依据上级文件精神,以落实安全生产主体责任制、治理安全生产隐患为重点,我矿开展了一系列隐患排查与治理工作,安全科配合矿部每旬认真做好例行检查,组织好每旬安全大检查工作,检查内容有: 特种作业人员配备情况,通风管理情况,瓦斯防治情况等等。
对查出的隐患和问题,落实到每个人头上,确保各类隐患整改到位,各单位对排查出的隐患,在短期内能完成的,立即整改,一时整改不了的要制定整改计划、落实整改措施加以防范。并对整改隐患进行复检。
(一)、提高认识,精心组织
各单位领导要提高认识,增强做好隐患排查治理工作的.责任感、紧迫感,切实加强对隐患排查治理工作的组织领导,建立和落实安全隐患排查治理工作机制,以高度负责的精神研究布置好安全隐患排查治理工作,精神心布置落实,抓好此项工作。
(二)、实出重点、落实责任:
认真开展隐患排查治理,做到排查不留死角、治理不留后患,对存在的重大安全隐患队组,要明确监管责任人,做到挂牌督办,确保隐患治理工作的落实。
(三)建立台帐,完善机制:
建立安全隐患排查治理台帐,把排查的安全隐患逐一建档,做到安全隐患有登记,落实整改有措施,检查督导有记录,隐患销号有验收,做到安全隐患治理不留盲区,不留死角,形成安全隐患排查治理长效机制。
(四)、标本兼治,构建安全生产长效机制:
各单位要以隐患排查治理为契机,规范安全管理,实现隐患登记、整改、回查、销号的全过程管理,分析近年来事故安全,吸取教训,举一反三,提高发现问题及解决矛盾和问题的能力,提升安全管理水平,使安全生产长效机制落到实处。
供应科工作计划和目标篇三
20xx年是我公司煤化工项目由基础建设转向生产运行的一年,这一年,供应部将紧紧围绕公司20xx年工作总体部署,发扬“精干高效、热情服务、务实创新、谦虚谨慎”的工作作风,在20xx年的工作基础上,以规范合理采购为原则,进一步降低生产采购成本。
在公司20xx年奋斗目标的基础上,供应科制定以下工作目标:
1、 保证电煤和化工煤供应量,电煤达到60万吨/年,化工煤达到50万吨/年。
2、 加大市场行情调查力度,提高采购成本降低率,保证低价位采购。
3、 在保证质量的前提下,以最优惠的价格,从而确保公司对备品备件的需求,使生产满意率达98%以上。
4、 做到仓库账、卡、相符100%。
1、 在原料煤市场调研的基础上,加大力度,吃透煤炭市场行情,以最低的价格采购原料煤,并做到确保原料煤的质量和数量满足生产。
2、 根据公司要求和项目建设进展情况,及时制定出台物资供应方面的各项管理制度,建立物资计划、采购、验收入库、库管、出库等各项管理制度,从而进一步加强物资采购制度建设,规范采购操作行为与程序。
3、 加强物资采购管理队伍和具体工作人员的政治素质及业务技能学习,根据工作实际向公司提出完善物资采购管理机构和队伍建设的建议。
4、 制定并完善供应部各岗位约束机制和激励机制,即岗位责任制和个人考核制。
5、 开展市场调研,收集相关供应商的信息资料,从而进一步扩大供应商邀请范围,充实供应商的信息库。
6、 加强备品备件的询价、比价工作,在保证质量的情况下,以最优惠的价格采购,并遵循经定价签字后进行采购的原则。
7、 加强采购合同的管理及合同条款的审查,确保全年内无采购合同纠纷案件。
8、 加强对仓储的管理,逐步完善仓储的运行机制,进一步使采购、仓库、财务互相勾通、互相协调。
20xx年,煤化工项目将建设完成,大量的物质采购工作将全面展开,对此,供应部将上下团结一心,不断的创新工作思路,巩固完善工作机制,改进工作作风,提高工作绩效,为煤化工项目的全面运行提供原料及物质保障。