2023年工作方案和计划的区别五篇(通用)
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工作方案和计划的区别篇一
为进一步规范信鸽饲养行为,按照迎世博加强市容环境建设和管理600天行动计划中已明确的工作要求,根据《*市市容环境卫生管理条例》、《*市住宅物业管理规定》、《*市信鸽饲养活动管理暂行规定》、《*市信鸽饲养活动管理暂行规定实施细则》和《*市体育系统迎世博600天行动计划》,明确工作重点和管理责任,实现依法养鸽、文明养鸽、和谐养鸽。
(一)依法管理原则。各级管理部门依据法律、法规履行管理职责,信鸽饲养户按照法律、法规规范饲养行为。
(二)属地管理原则。各区县管理部门负责辖区内信鸽饲养行为规范工作,市级相关部门加强指导督促,组织检查评估。
(三)社团管理原则。各区县信鸽协会按照章程和有关制度对会员进行管理;信鸽会员自觉履行会员义务。
(四)分类管理原则。相对统一、分类指导,确保重点、兼顾全面。内环线内中心城区和世博园区为重点区域,各辖区加强管理;周边城区按照要求落实各项工作。
通过严格内环线内中心城区和世博园区内信鸽饲养要求,加强周边城区信鸽饲养管理,实现降低内环线内的中心城区和世博园区信鸽饲养总数、规范养鸽行为、减少扰民现象、建立长效管理与监督机制的目标,营造养鸽户和周边居民和睦相处、市容环境优美整洁的良好氛围。
本市范围内信鸽饲养户。
(一)依法养鸽
1.饲养信鸽必须符合相关法律法规和*市信鸽协会的行业规范,符合迎世博市容环境整治要求。
2.本市内环线内中心城区和世博园区内的高层、小高层建筑物不得饲养信鸽;多层建筑物除一层和顶层外的中间楼层不得饲养信鸽;高架、重点路段、旅游景点、世博园区周边第一排建筑物不得饲养信鸽。
3.虹桥机场、浦东机场跑道两端2.3公里、距离机场跑道中线2公里以内区域不得饲养信鸽;火车站、长途汽车站、码头等重要交通枢纽周边按照第二条规定执行。
4.搭建鸽舍必须符合绿化市容、城市规划、物业管理等法律法规,并征得相邻人的同意。
5.在建筑物内饲养信鸽,鸽舍及其附属设施不得超出建筑物外墙,色彩不得影响建筑物外貌;内置式鸽舍不改变和损坏建筑物结构。
6.饲养信鸽必须符合《*市市容环境卫生管理条例》第三十六条的有关要求;按照《*市信鸽饲养活动管理暂行规定》第五条的规定办理有关手续;中心城区和周边城区人口密集居住区不再受理信鸽协会新会员申请,不得搭建新的鸽舍。
7.信鸽饲养户应当遵守物业管理区域内的《管理规约》,按照相关规约约束信鸽饲养行为;信鸽饲养行为不得损害所在社区其他居民的合法权益。
8.信鸽放飞须在适当区域进行;虹桥机场、浦东机场跑道两端2.3公里、距离机场跑道中线2公里以内的区域严禁放飞信鸽;中心城区人口高度密集区严禁放飞信鸽。
9.不符合上述要求的鸽舍,由信鸽饲养户按要求限期整改;拒不整改的,由有关部门按规定处理。
(二)文明养鸽
1、信鸽饲养户按照《*市信鸽饲养活动管理暂行规定》第八条的规定采取有效措施实施文明养鸽行为。
2、信鸽饲养户定期做好消毒、防疫工作,预防禽流感等疾病传播;当发生疫情时必须及时向卫生部门报告,主动采取措施防止疫情扩散。
3、内环线内的中心城区、世博园区和人口高度密集区内的信鸽饲养户须限制饲养数量和放飞时间。
(三)和谐养鸽
1.信鸽饲养户要自觉遵守有关规定,主动做好维护绿化市容、环境卫生工作,加强与相邻居民的沟通,处理好邻里关系。
2.因饲养信鸽与邻里发生纠纷,信鸽饲养户要主动协调,化解矛盾;确因信鸽饲养行为对邻里权益造成损害的,信鸽饲养户要主动停止侵权行为,予以赔偿,消除影响。
3.中心城区不具备条件的信鸽饲养户可通过租赁、置换等方式,将鸽棚设置在周边城区房屋内。
4.人口高度密集区内的信鸽饲养户可通过集中饲养的方式,降低信鸽饲养对周边居民生活和市容环境的影响。
(一)体育行政部门。各级体育行政部门和信鸽协会做好信鸽饲养户情况的普查摸底工作,掌握信鸽饲养户情况;控制信鸽饲养户,特别是中心城区信鸽饲养户的数量,严格信鸽饲养户年度审核标准;做好专项工作要求的宣传推广,督促信鸽饲养户主动执行专项工作要求;指导信鸽饲养户按照专项工作要求进行自觉整改。
(二)绿化市容部门。各级绿化市容部门依照《*市市容环境卫生管理条例》进行检查,责令不符合专项工作要求的信鸽饲养户进行整改。
(三)居委会。居民委员会应督促辖区内的物业服务企业按照《管理规约》的约定,加强对信鸽饲养户日常养鸽行为的管理,督促信鸽饲养户维护好周边环境,处理好与相邻人的关系,化解因信鸽饲养而产生的矛盾。
(一)加强领导。各区县迎世博600天行动领导小组牵头,绿化市容、居委会、物业服务企业、体育和信鸽协会等部门人员参加,按照职责和任务,根据“市区联手、以区为主,全员参与、全力以赴”的工作机制和“统一计划、分步实施,重点突破、整体推进”的工作思路,合力推进规范养鸽行为工作。
(二)宣传推广。发挥市区两级宣传网络作用,利用网站、媒体、展板、社区宣传栏等对规范行为进行宣传,使信鸽饲养户明确规范行为要求,积极落实要求内容;倡导建立居民联系卡制度,发挥市民对规范养鸽行为的监督作用。
(三)扎实推进。由中心城区和浦东新区组织先行先试工作,形成规范养鸽的示范;制定切实可行的驯放办法;组织对试点信鸽饲养户的现场观摩,以点带面,深入推进专项工作。
(四)联合整治。根据职责分工,体育行政部门和信鸽协会做好宣传、倡导、推进等各项工作,对不符合规范的信鸽饲养户,依照《*市信鸽饲养活动管理暂行规定》暂缓其年度注册,提出整改要求;绿化市容、物业管理、居委会等部门应协同体育行政部门和信鸽协会对不符合规范的信鸽饲养户进行依法整治,督促其限期整改;对违反规定拒不整改的信鸽饲养户按照有关法规予以处罚。
(一)摸清底数,先行先试。xx年5月底前,对全市信鸽饲养户情况进行梳理,建立信鸽管理档案;在前期先行先试的基础上,内环线内的中心城区和世博园区内分别选取具有代表性的信鸽饲养户,全面落实规范养鸽行为;制定符合市区和周边城区实际的信鸽驯放办法。
(二)确定重点,全面推进。xx年7月底前,按照标准开展联合整治工作;全面完成中心城区和世博园区信鸽饲养整治工作,基本达到规范养鸽要求;对按照要求租赁、置换至周边城区的信鸽饲养户,加强服务指导;逐步落实周边城区信鸽饲养行为规范。
(三)检查抽查,落实整改。xx年9月底前,全面落实信鸽饲养行为规范;建立市区检查制度,及时发现问题,予以整改;重点清理不符合规定且拒不整改的信鸽饲养户。
(四)评估总结,巩固提高。xx年12月底前,组织对各区县规范信鸽饲养行为工作的考核评估,总结经验,并进一步健全长效管理机制。
工作方案和计划的区别篇二
诸城市昌城小学创建于1915年,1998年迁入新校,是一所有着深厚内涵和发展底蕴的学校。现有29个教学班,学生总数达1600多人;在职在岗教职工80人,其中潍坊市教学能手1人,诸城市骨干教师和诸城市教学新秀22人。学校占地面积31050平米,建筑面积10955平米,绿化面积达17000平方米。学校拥有教学楼两栋、实验楼一栋,专用活动室齐全。学校曾先后获得“诸城市花园式学校”、“学校建设与管理先进单位”、“市级规范化学校”等荣誉称号。
经过近3年的快速发展,学校的基础设施配制齐全,尤其在学生的活动设施上,镇中心校舍得投资,建成300米的塑胶跑,拥有2600平米人工草坪足球场,大、中、小齐全的足球架。
我校的足球教学起步较晚,群众基础差,但是随着我校人工草坪和塑胶跑道的建成,为足球活动的广泛开展提供了硬件上的支持,另外伴随着国家教育部门对青少年体质健康的关注及市教育局各项体育活动方案的出台,犹如久旱的甘霖,使我校的少年宫足球活动有序开展起来,受到广大学生和家长的青睐。现在少年宫活动搞得蒸蒸日上,目前我校足球少年宫队员有50多人,从三至六年级每个班级都有4-8名学生参加,参加活动的队员兴致高昂,劲头十足。
以市教育局有关文件的精神为指导,把开展足球运动作为一个深入实施素质教育的有力抓手。以“快乐足球”为理念,做强、做实、做响昌城小学足球特色品牌,进而创建足球特色学校。
(1)深入挖掘和提炼足球的“快乐”文化,以足球为抓手,把学校创建成在市内外有相当知名度的体育特色学校。
(2)探索“快乐足球”少年宫的选拔、训练与比赛的运行机制,构建运作模式,争取做到全市推广。
(3)在学校掀起一股“快乐足球”校风,人人热爱足球,切实打好打实足球运动的群众基础。
(4)研究足球训练规律,不断提高足球训练成效,打造一支精英足球队伍,力争在各项比赛中取得较好成绩。并为上级体育部门输送有潜力的足球好苗子。
成立学校创建足球特色学校领导小组,定期开展活动会议,督促学生积极
参加足球训练活动。学校把足球特色学校创建开发列入工作日事议程认真抓好,做好实施的组织、检查、评估工作。充分发挥项目组长的作用,紧紧依靠全体教师做好实施工作。
昌城小学“快乐足球”特色学校领导小组:
组长:xx
副组长:xx
组员:xx
专业教练:xx
1、加强球队建设,制订合理选拔制度。
与各班班主任做好沟通,认真挖掘有潜力的新队员,建设好球队规模,壮大球队。保证每班至少4-6名常年参加少年宫训练的队员,以点带面,并制定合理的退出机制,激励广大队员,保证球队的持续发展。
2、协调训练时间
活动时间:每天上午快乐大课间(9:30-10:00)(以颠球等活动量小的训练为主)
每周一至周四 下午4:30---5:20 (开展各项训练)
周六上午8:00-10:00 (高强度训练)
活动地点:昌城小学足球场
具体安排:每周一和周二:三、五级部活动
每周二和周四:四、五级部活动
每周六上午:三四五级部轮流活动(三周一循环)
3、制订科学合理训练计划,落实活动内容
足球训练必须做到有计划进行,足球训练计划的制定要力求科学合理并做到严格执行。训练内容包括以下部分:
(1) 提高队员身体各部分颠球能力,包括双脚、头部、膝盖,提高球感。
(2) 掌握正确的传接球技术,提高队员控球能力。
(3) 学习传切配合技术,提高队员团队意识。
(4) 进行必要的体能训练,提高队员身体素质。
(5)每周进行小规模比赛训练,以赛促练,检验成果。
4、开展多种形式比赛,让足球“快乐”起来
(1)每年定期举行至少两次以班级为单位的足球联赛,评选冠军班级,进行奖励。
(2)每月举行特色足球小项比赛,如颠球、头球、射门等,设立最高纪录,纪录保持者张榜公布,鼓励其它队员勇于打破纪录。
(3)每月邀请队员及其家长到学校举行亲子足球赛,提高足球运动的参与度及社会影响力。
(4)多与兄弟学校开展竞赛与切磋,积极参加各级教育体育部门组织的足球比赛。
1、激励保障:把创建实施的成绩与对老师平时检查、期末检查、年度考核结合起来,与考核实验成果、考核先进结合起来。发挥激励机制,调动全体老师的积极性。
2、经费保障:学校将从镇中心校校整体预算中专门划出部分资金用于足球特色学校创建的实施,确保活动顺利进行。
5、宣传保障 :利用校园公告栏、国旗下讲话、楼道文件、黑板板等各种手段宣传足球文化,展示足球活动;开辟专题论坛,与广大网友交流足球心得。形成足球特色学校创建论文的刊登、发表或交流。
工作方案和计划的区别篇三
为进一步加强农村财务管理工作,完善村级财务管理制度,增强财务管理的透明度,促进农村党风廉政建设,预防违法违纪行为发生,特制定本方案。
开展村级财务大检查,全面掌握我县村级财务收支、债权债务状况,规范村级财务收支行为,促进农村基层党风廉政建设,进一步完善村帐乡管制度,推进村级财务管理向制度化、规范化方向发展,维护农村社会和谐稳定。
这次检查范围是全县各村委会(村集体经济组织)20xx年1月1日至20xx年12月31日一年期间的村级财务管理情况,对于财务管理混乱或不及时记帐的村委会可追查到20xx年以前。主要对会计凭证、帐簿、报表进行审查,并采取座谈、走访等方式听取村民对村级财务管理情况的反映。
(一)查资金管理,看各项收支是否合理,是否存在违法违纪行为。具体做到“四查四看”:
1、查现金存款,看账款是否相符;是否存在白条抵库,挪用公款现象。
2、查各项收支,看收入是否及时足额入账,有无私设“帐外帐”或“小金库”的问题;是否做到各项开支手续齐全、合理。
3、查专项资金,看资金使用是否专款专用,合理足额发放到位;是否对工程项目实行公开招标投标,按合同规定结算。
4、查支农惠农政策资金(含扶贫开发、转移支付、粮食直补和综合直补、农村沼气项目、农村社会养老、农村居民最低生活保障、农村饮用水安全工程、新农村建设补助等资金),看支出是否合理到位;是否存在虚报冒领现象。
(二)查债权债务情况(检查统计截止20xx年9月10日前所形成的债权债务),看债权债务数额是否属实,有无不切实际举债胡支乱花。
(三)查财务公开情况,看是否及时、准确、全面做到每半年公开一次财务;是否合理在醒目地设置公开栏;是否真正发挥了民主理财小组理财作用等。
(四)制度建设情况,看各乡镇是否建立了一整套行之有效的村帐乡管制度,并在实际工作中得以真正执行。
(五)“一事一议”筹资筹劳是否按规定程序报批;是否专款专用所筹资金,且接受相关部门监督检查。
(六)村级干部在石油协调、征占补偿、赔偿及内部承包收入中是否存在截留、坐收坐支、挪用及挤占等问题;是否存在违规收取村民新农村建设验收费。
(七)村干部报酬是否按规定的标准发放执行;是否违规为村干部办理商业险及提高社保金支付比例。
一是听取乡镇负责人汇报,主要介绍本乡镇村级财务自查情况。二是对各村20xx年1月1日—20xx年12月31日村级财务凭证、帐簿有无违法违纪现象、财务公开和村账乡管执行等情况进行检查。三是走访检查,主要走访石油征占户、社会保障户和村民小组长等。对检查中发现的问题及时向所在乡镇、村主要领导及班子成员反馈,提出处理意见和整改建议,对严重违纪的,移交纪检监察部门处理。
(一)高度重视。为切实组织开展好这次村级财务大检查,县政府从县财税监督局、县农经站抽调懂政策、业务熟的人员组成检查组,对各村帐务进行大检查。各乡镇一定要按照县上的统一安排部署,切实加强对此次检查工作的组织领导,乡镇主要领导要亲自过问,分管领导要具体负责,真正把这项工作抓好、抓到位。
(二)严明纪律。各乡镇要认真配合检查组的工作,如实汇报情况,提供真实资料,绝不允许弄虚作假。检查组人员在检查过程中要严格遵守廉洁自律的有关规定,不准增加基层负担,更不准吃拿卡要,对检查中查出的问题要深究到底,不徇私情。
(三)边查边改。各乡镇首先要对村级财务工作开展自查,对自查中发现的问题,要认真研究,提出处理意见,明确整改时限。检查组对检查出的各类问题要立即整改,现场解决,检查结束时要形成书面汇报材料,专题汇报县政府,并通报全县。要通过此次检查,进一步建立和完善各项村级财务管理制度,规范村级财务管理,推进村级财务管理走向制度化、规范化。
工作方案和计划的区别篇四
为贯彻落实省住房城乡建设厅《四川省住房和城乡建设厅关于印发城市建成区违法建设专项治理工作五年行动方案的通知》(川建建监发[20xx]727号)以及《成都市城市建成区违法建设专项治理工作五年行动方案》要求,根据金堂县《金治违办(20xx)4号》文件,现就开展我我镇建成区违法建设专项治理行动制定以下工作方案。
为改善建成区(场镇)人居环境,增强建成区的可持续发展能力。坚决遏制建成区内新增违法建设,全面清查并处理建成区现有违法建设。本次违法建设专项治理行动为期5年。2106年要全面摸清违法建设底数,查处违法建设比例不低于10%;20xx年至20xx年每年查处违法建设比例分别不低于50%、70%、90%;到20xx年末全面完成镇区建成区违法建设治理任务,并形成长效管控机制。
又新镇成立整治违法建设工作领导小组,负责组织协调、目标制定、安排部署此次专项整治工作;又新镇成立整治违法建设工作领导小组办公室,负责对违章违法建设的摸底调查、宣传动员、督查及整治工作。
(一)全面清理排查建成区(建成区指:又新场镇段及永乐场镇段)违法建设。要求对建成区违法建设进行全面摸底排查,摸清违法建设总数并建立台账,明确治理目标。
(二)严厉查处各类违法建设。要根据实际情况,准确认定各类违法建设,依法予以责令停工、限期改正、限期拆除、没收实物或违法收入并处罚款等相应处罚。对于应给予行政处分的有关单位和个人,按照《城乡规划违法违纪处分办法》等法律法规依法予以处理。
(三)建立健全违法建设举报制度。全镇各村社区要公布举报电话和其他举报渠道,鼓励公民、法人和其他组织举报违法建设行为。做好举报记录,及时处理举报的问题,并将办理情况反馈举报人。
(一)排查阶段(20xx年9月27日至10月)立即组织开展场镇建成区违法建设排查,并于20xx年10月13日前将违法摸底排查情况、违法建设治理目标、治理工作方案报县治违办。
(二)实施阶段(20xx年11月至20xx年12月)。每月3日及时前向县治违办报送上月治理情况和进度。
(三)巩固、深化阶段(20xx年1月至20xx年12月)20xx年底前,通过治理工作建立起一系列防控违法建设长效机制,全面完成违法建设治理任务。
(一)严格督察,建立责任追究制度。按照属地管理原则,全镇负责组织违法建设治理工作的具体实施。
(二)强化宣传,发挥舆论引导作用。充分利用广播电视、报纸、互联网等新闻媒体宣传违法建设治理工作,营造违法建设治理工作的舆论氛围。
工作方案和计划的区别篇五
“在师院想正常地生活,必须要用五张卡,饭卡,饮水卡,热水卡,图书馆卡,加上自来水水卡,一样都不能缺”,“图书馆借书要双卡双待,现在在宿舍用水也要双卡双待了……”这些都是学生对于宿舍实行自来水用卡之后普遍的反应。在听取同学对水卡的反应后,舆情社大概总结出了这样的几种观点:
一、水卡的定额太少。根据广西师范学院后勤部的规定,每个宿舍都发一张具有面额40吨的水卡,超出的部分需要学生自己付钱买水。对此同学普遍认为这个定额太少了,认为这根本不符合现实。一个宿舍有八个人,平均每人每个学期就只有5.7吨水,再平均下来每人每月只有1.1吨水。而一个家庭3个人一个月的用水量就10吨水。因此,对于自来水卡的定额,同学们普遍表示不满意。
二、水卡的定额过于死。目前学校对学生宿舍用水实行定额管理,学生们在定额以内的用电量,由学校单方面出钱,超用则要学生自己付钱买水。每个学期的用水量则为一个宿舍40吨水。对此,同学普遍认为这个定额过死,毫无弹性可言。比如学生宿舍夏天的用水量要比冬天的用水量要大,因此希望学校能够做到从学生实际出发,根据实际情况适时调整用水的定额。
三、学校管理部门不能及时对出现问题进行维修。对于宿舍设备维护,由于学校维修部门人才紧缺,对于修水修电的问题都是请派遣工。这就导致了这些派遣工在工作中缺乏自觉性、负责任性,甚至在后勤服务工作中时常出现松懈现象,不能及时对出现问题的设备进行维修。自从实行自来水限制之后,有的同学就提出了这样的疑问,若是宿舍的水龙头坏了,水哗啦啦的流,维修部门的人员很迟才来宿舍进行维护。那么多出来的水是否是要本宿舍的人出钱?
其实,对于限水这问题,在外省的学校看来已经不是一个新鲜事。在“节能节水”被列入了十二五规划中以后,很多学校都已经制定并实施学生用水、用电限额指标,计量收费。而且长期以来,师范学院宿舍用水都处于免费状态,但正因为没有限制,也造成了一定程度的浪费。不少学生用完卫生间后冲水时间很长,洗手不关紧水龙头的情况也是经常发生的。因此,对于学校制定限水也是有它的合理之处。
结合同学们的意见,本着节约用水的理念,为了更好的解决同学们的困惑,对此向学校提出这样的一些建议:
一、在学校方面,学校应该了解学生日常生活中的平均用水量,并对未来有个长远的规划,科学合理地设定学生定额用水量,并且这个定额用水量必须要具有弹性。此外,学校还应该多与学生进行沟通,对于设定的用水量要与日常家庭用水量做清晰的比较,让学生对于定额用水量有个清晰的理解,理解学校,减少抱怨。
二、在宿舍后勤管理方面,应建立信息管理平台。要求学生通过网络及时、准确传递宿舍的相关信息。并且学校要经常了解学生宿舍用水问题,准确的掌握学生的用水水平,及时对学生用水问题进行检修。宿舍阿姨应该及时解决同学们的停水问题,及时通知维修员去维修,而不是一味地推卸责任。
三、开展主题班会。应在全校的范围内开展“节约用水”、“节水小诀窍大家说”等主题班会,在班会的过程中让学生们树立节约用水的意识,真正做到节约用水,从而形成人人都节约用水,珍惜身边的资源的良好行为习惯。