最新外贸经理岗位职责及任职要求(10篇)

外贸经理岗位职责及任职要求篇一

2、负责外贸市场规划，带领团队实现目标;

3、制定部门工作计划及相关预算，全面负责外贸部门的日常管理工作;

4、订单的评估、跟进，及时处理各环节出现的问题;

5、负责对客户资源的整理、归类，及时有效地处理客户的问题;

6、制定并推进实施全面的海外销售计划和定期做总结. 并能出色的维护好新老客户。

7、负责建设和管理外贸团队，对团队人员进行培训和整体规划。

外贸经理岗位职责及任职要求篇二

1、负责组建外贸部，包括团队/架构/模式等，全面主持外贸部的日常管理工作;

2、负责外贸部的战略与目标的具体实施，确保销售目标的达成;

3、负责国外市场的开拓，完成团队销售目标管理;

4、对下属进行有效的管理、指导、培训及评估、考核;

5、收集分析国外市场行业信息，发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息等;

6、掌握市场动态，做好展会的一些列工作安排，及时向领导汇报行情。

外贸经理岗位职责及任职要求篇三

1、负责公司产品国际市场的销售及推广;

2、根据营销计划完成部门销售指标，能够全面分析全球市场的需求;

3、负责部门的日常管理及下属员工的管理，指导、培训及评估;

4、建立优化公司外贸业务的操作流程及管理制度;

5、收集整理相关市场发展趋势，需求变化和客户反馈数据信息;

6. 管理维护客户关系及与客户的长期战略合作;

7.完成上级交办的任务。

外贸经理岗位职责及任职要求篇四

1)、根据公司发展规划和领导管理精神，完成部门工作发展战略、经营指标规划编制、实施、过程监督、达成检讨及改进;

2)、负责外贸部各项经营指标达成，并制定和落实相应的营销政策、客户管理制度;

3)、市场调研与分析，搜集相关市场信息，提供可行性分析报告;

4)、分析行业的市场容量及变化趋势，为各区域业务发展引导方向;

5)、部门工作和人员的合理分工、跟踪、落实、培训与优化管理，落地奖惩制度;

6)、组织并监督各区域经理，加快新市场、新客户开发，提高公司在行业中的市场占有率;

7)、监督各区域对客户群体、产品结构、产品价格进行深度分析、改善，要科学合理;

8)、组织外贸销售配合研发对新品开发、老品工艺改进，提升公司产品市场竞争优势;

9)、销售合作模式洽谈及相关销售合同的编修、签订、执行与监督审查;

10)、组织销售人员与客户维系良好合作关系，确保销售网络稳定性;

11)、账期规划与管理，控制并缩短应收款账期，规避资金风险，降低应收款占销售额的比率;

12)、完成上级领导交办的其它任务。

外贸经理岗位职责及任职要求篇五

1、负责电动车、摩托车、汽车外贸整车业务开拓，整理客户资料，联系客户，对客户的询盘进行回盘;

2、在分管区域内完成目标任务，巩固老客户、开发新客户，根据销售指标制定计划及执行方案并付诸实施;

3、负责将提单正本、原产地、发票、箱单及时寄给客户清关;

4、定期保持与国外新客户样品的跟踪，及时处理客户所提出的要求;

5、负责客户投诉处理，并将结果反馈给公司或客户;

6、熟悉外贸出口流程，有良好的市场判断和开拓能力。

外贸经理岗位职责及任职要求篇六

1、具有在3c手机配件((移动电源、蓝牙耳机、充电器、数据线)公司，从事外贸销售、外贸管理岗位经理级两年以上经历;

2、开发和维护各类电子产品的客户关系，通过邮件、电话、拜访，与全球电子产品贸易商或制造商的采购建立合作关系，开发新客户，完善维护团队现有客户;

3、带领外贸部积极开拓国际市场，联系国外客户，寻求订单，并领导商务谈判与签订合同

4、具有敏锐的产品、商业嗅觉，能根据市场需求的调研分析，提出外贸产品规划与销售计划，销售能力强;

5、负责对外贸定单的评估、跟踪、管理和风险控制;

6、负责下属业务员的培养和指导;

外贸经理岗位职责及任职要求篇七

1、根据公司发展战略制定部门年度销售计划、带领销售团队完成业绩目标;

2、组织制定、完善销售部门管理制度、业务流程，并实施到位;

3、制定并组织实施完整的国内外市场销售方案，引导和控制市场销售工作的方向和进度;

4、负责将客户对产品需求的信息反馈给相关部门，促进产品的研发与改良;

5、组织部门人员与推广人员开发多种营销手段，落实营销手段创新，完成销售计划及回款任务;

6、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作，协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，作好日常沟通管理工作;

7、组织销售团队建设，引进优秀人才、培养优秀销售人员和规划员工职业发展、考核并激励团队成员，提升员工的素质和综合能力管理销售人员，培养壮大销售队伍;

8、进行客户分析，挖掘用户需求，建立客户管理体系;

9、协助市场调研、海外推广和产品宣传工作，扩大公司品牌与产品知名度;

10、合理解决有关客户投诉，热情解答客户提出的疑问，维护客户关系，作好日常沟通工作。

外贸经理岗位职责及任职要求篇八

1、带领外贸部积极开拓国际市场，联系国外客户，寻求订单，并领导商务谈判签订合同;

2、负责组织相关人员对国外客户签订的销售合同进行评审，做好评审记录，掌握业务流程管理和风险控制;

3、负责订单的跟踪发货、报关、结算、售后等流程中出现的各种问题，并及时给出解决方案，确保订单流程正常运行;

4、及时收集国外客户的投诉和不合格产品的信息、整理、分析、汇总，分类整理给相关部门进行处理，做好售前售后服务;

5、负责制定年度、季度销售计划，根据客户及市场情况指定销售策略;

6、负责外贸团队的日常管理工作，建立、补充、发展、培养外贸销售团队，指导监督各项工作，提高工作效率，完成预期目标。

外贸经理岗位职责及任职要求篇九

1、负责开展外贸业务，拓展国内外市场，开发、维护国内外客户;

2、定期收集和分析公司产品行业领域的市场信息、行业动态等，定期提交市场分析报告;

3、负责日常订单管理：新单报价、系统下单、出货安排、收款等;

4、负责国内外客户的索样及报价，并定期向客户推荐新产品;

5、负责协调和解决生产过程的相关问题;

6、其他业务主管相关工作。

外贸经理岗位职责及任职要求篇十

1.负责欧美区本地电商客户的外贸进出口，采购物流、集合物流和fba交仓业务的开发。

2.负责口岸集合仓、海外仓，保税仓、中欧班列、空运专线等电商物流产品的海外推介。

3.负责海外电商客户的联络、沟通、协调、咨询、拓展、跟踪等多渠道联络。

4.负责目标客户群、目标市场的调研、评估，参与新兴市场推广和组合营销。

5.业务能力提升较快的，晋升为区域销售总监。

6.协助客户经理处理客户投诉。