2022年幼儿园教师招聘方案五篇优秀
为了确定工作或事情顺利开展,常常需要预先制定方案,方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。方案对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇方案。以下就是小编给大家讲解介绍的相关方案了,希望能够帮助到大家。
幼儿园教师招聘方案五篇篇一
1.拥护党的基本路线,热爱幼儿教育专业,关心爱护幼儿,具有良好的教育专业知识和技能,品德良好,为人师表,忠于职责。
2.报考人员具有全日制幼师专业中专以上学历;具有全日制师范类或非师范类艺术专业大专以上学历(非师范类艺术专业人员需持有教师资格证)。
3.报考人员年龄在25周岁以下(1985年8月1日以后出生)。
4.街道社区居民(含父母户籍在街道的子女)。
(一)报名
报名时间:年8月11日-12日(上午8:00—11:00,下午:2:00—4:30)
报名地点:街道教委办
报名有关要求:报名时必须如实填写《街道年幼儿园教师公开招聘报名登记表》,并提供相关资料(个人简历、身份证、户口薄、学历证书、教师资格证及近期同版免冠一寸照片3张)原件及复印件,如户口不在本街道,需带父母户口簿和派出所出具的能证明其关系的证明,所提供材料不全或无法辨认的不予承认。
(二)资格审查
由街道纪工委、组织科、教委办等部门组成审查小组,对报名者提供的材料进行审查,经资格审查合格的人员,于年8月13日下午2:00——5:00点到教委办领取参加考试的准考证。
(三)考试
考试时间:年8月17日(星期二)
考试项目:
1.笔试(50分)
绘画(20分):现场统一命题,绘画方式不限,绘画工具自备(统一提供8k画纸),时间为40分钟。
写作(30分):现场统一命题,时间为60分钟。
2.基本功考试(50分)
键盘(15分):自备一曲弹奏,时间3分钟
舞蹈(15分):自备一个舞蹈,舞蹈种类不限,音乐(录音带)、服装、道具自备,时间5分钟
唱歌(10分):自备歌曲一首,唱法不限,无伴奏演唱,时间3分钟。
朗诵(10分):抽签朗诵,时间2分钟。
(四)成绩计算及录用
1.按照笔试成绩、基本功考核成绩各占50%计算成绩。
由街道幼儿园教师公开招聘领导小组组织考察政审,对成绩前6名人员统一组织体检。通过体检的人员,按总成绩排序确定正式录用名单。
由于体检不合格等原因造成的缺额,根据总排名成绩按程序递补。
2、考试成绩公布时间为年8月18日;拟录用公示时间为年8月23日—29日;录用时间为年8月30日。
(五)其它说明
1.本次招聘报名人数若不足9人,则根据报名人数与录用人数按1.5:1的比例录用。
2.参考人员参加考试需带本人身份证及准考证,证件缺少者不得入场。
3.被录用者试用期一年,试用期月工资800元。试用期满一年,经统一考核合格后,由街道聘任为农村幼儿教师。
1.领导小组办公室要对这次招聘幼儿教师工作进行广泛宣传,认真做好组织发动工作,鼓励符合条件的毕业生踊跃报名参加招聘。要以高度负责的态度严格掌握报考条件和标准,认真做好审查工作。
2.严肃组织纪律。对在此次活动过程中违反规定、弄虚作假、徇私舞弊等违纪行为将按有关规定严肃处理。