最新干部职工会议上讲内容好(模板13篇)

干部职工会议上讲内容好篇一

同志们：

在全局上下围绕全年任务目标，争分夺秒、奋力冲刺的关键时刻，我们在这里召开全局干部职工队伍整顿工作总结大会。刚才，宝善同志代表局党委从三个方面对整顿活动进行了总结回顾，认真梳理了工作经验，并对下阶段工作进行了全面部署，我完全赞同，希望各单位会后认真抓好学习落实。三个单位总结得出的三种经验，从不同侧面反映了全局九家单位整顿活动取得的成果。市客运站通过整顿增强了领导班子的凝聚力和战斗力，职工队伍焕发了青春活力；稽查支队今年以来突破了班子管理、队伍建设等各方面制约自身发展的问题，打了一个翻身仗。协调软环境建设与严格执法之间矛盾的能力不断提高，急难险重任务面前能够主动承担，队伍作风发生了巨大变化；运输管理处总结得出创新方面的经验值得各单位学习。他们从抓班子、带队伍入手，主动出击，在全省建党90周年知识竞赛、抗击9号强台风等各项活动中都取得了很好的成绩。

此外，全局其他单位也都克服了种种困难，完成了各项工作任务，在各自工作中突出显现了整顿活动的成果。上半年，宝善同志牵头，丽娜同志具体抓，整顿活动达到了预期效果。总的来说，活动本身体现了三个特点：一是各单位思想认识不断提高；二是工作做得实，不走过场；三是活动效果好。在宝善同志讲的基础上，我再强调两方面意见：

今年四月份以来，局党委在全局9个单位、2600多名干部职工中开展了为期两个月的作风整顿活动，通过“八查”（查思想、查学习、查纪律、查作风、查效率、查执法、查服务、查廉政）和“一评议”（管理服务对象与执法相对人评议），广大干部职工纪律观念明显增强，服务水平明显提升、工作效率明显提高，主要表现在：

广大干部职工工作的积极性、创造性进一步增强，工作格局由齐步走变为跑步走、由慢跑变为快跑、由常规车道进入快车道。：以科学发展思维指导工作的多了，随意干的少了；想事干事的多了，不求进取的少了；争先创优的多了，拖全局后腿的少了；主动工作的多了，消极懈怠说怪话的少了；严格执法的多了，违纪违规的少了；主动服务的多了，吃拿卡要的少了；自觉维护团结的多了，整事告状的少了。

四项民生实事正在积极推进，上半年所才同志带领运输处、公交公司研究客运公交化改造，解决了一些遗留问题，取得了一定的成效，要进一步加快推进。对上争取6个亿指标已见成效，目前完成将近5亿元。招商引资项目已经落地，要积极研究明年项目。13个普通公路建设项目快速推进。对阜盘高速公路和盘营客专建设都要抓紧时间、积极推进。要积极协调，做好西安至台子前枢纽立交桥项目的前期工作，争取尽快开工建设。上半年以创先争优活动为载体，大力学习郭明义精神，命名了郭明义文明号、郭明义示范岗，受到市里一致好评。大洼互通立交竣工剪彩得到省、市各级领导的高度赞扬。在全省纪念建党90周年知识竞赛、全省老干部工作演讲比赛中，我们交通部门为全市争得了荣誉。在省里召开的出租汽车行业管理工作会议、公路水运工程“平安工地”建设推进会议、公路和运输站场建设调度会议中，我们运输处、质安处、公路处都通过发言或文字材料交流了经验，这些工作要很好地总结，继续巩固扩大我们的工作成果。长客、公交、客运站几家客运企业上半年运输量完成较好，保证了安全与服务质量。稽查、驾培、交建公司工作成果也都十分显著。

围绕工作岗位的职责学，围绕工作中的具体任务学，围绕需要解决的问题学，坚持理论联系实际，一批本行业、本专业的`行家里手脱颖而出。在肯定这次作风整顿活动成果的同时，我们也不能盲目乐观，要清醒地认识到，我们同更先进的单位和个人比，还有一定的差距，存在着较大的提升空间。各单位要深入思考、不断提升科学发展的理念。坚持冷静思考问题、科学谋划工作的理念，工作中要理清思路，分清轻重缓急。要提高工作质量，注重研究如何科学发展。要不断加强学习，刻苦钻研，增强工作的执行力，提升科学发展水平。

对于下一步的工作，我同意宝善同志提出的几点意见，在此基础上，我再强调五个方面：

公路部门要严格规范建设程序，盯住节点工作，扎实谋划好各项工作。运管部门对客运线路公交化改造过程中出现的问题不能回避，要积极面对，认真研究，协调解决。同时要通过各种载体向服务对象进行宣传，以正面引导树立行业形象。

各级班子要充分发挥“火车头”作用，增强责任意识、大局意识，做到守土有责。要经常召开民主生活会，交流意见，不断提升班子凝聚力、战斗力。

要经常更新思想观念，不断适应快速发展的形势需求，用新思路、新办法解决前进中遇到的各种新问题。

各单位要将已有的制度进行规范、完善。上半年制定出台了《xx市公路工程建设管理办法（试行）》，公路管理处要制定实施细则，规范各项程序、环节。运管、稽查、驾培等部门也要根据各自工作职责，制定行之有效的规章制度和管理办法，做到有章可循，逐步实现标准化、制度化、规范化管理。

工作成果都体现在抓落实上。各级班子一把手要定期检查、定期讲评，考核办要深入一线，在一线上发现问题，在一线上解决矛盾，在一线上实施考核，在一线上发现人才。按照国相书记提出的适度超前推进交通基础设施建设的要求，“十二五”的前三年建设任务依然十分繁重。各单位、各部门从现在起，要认真研究明年的重点工作，做到超前谋划，科学安排，加快实施。

同志们，加强干部职工队伍建设作风建设，是一项长期的重要工作。希望各单位、各部门不断巩固和提高整顿活动的成果，再接再厉，再鼓干劲，做好后四个月工作，实现开局之年首战告捷，为建设更具实力、活力和竞争力的滨海新盘锦做出应有的贡献！

干部职工会议上讲内容好篇二

同志们：

总结去年的工作，对下一步工作提出要求。我的发言分三个方面：

一、x年工作简要总结回顾。

一是各部门、各科室围绕中心，抓实工作。

在公司党委、公司的统一部署下，各部门、各科室充分发挥职能作用，精心组织，狠抓各项工作的落实，确保了公司生产任务的顺利完成。去年实现了20xx年初预定目标。这些成绩的取得，机关各部门的同志们都为此付出大量的心血和汗水。

在生产管理系统：调度室根据周密部署，精心组织及时协调、狠抓落实，形成了高效快速的安全生产节凑，有效保证了个生产高效有序运行。技术科组织精兵强将进行技术攻关，取得了一批科研成果。机动科狠抓“一个落实”，“三个到位”、既：落实“一岗一责”制，使公司的设备管理上了一个台阶。安全科根据安全生产风险增加、现场管理安全难度加大的情况，靠前帮促，加大了重点生产环节的监管力度，取得了较好效果，保障了公司生产经营正确有序进行，在这里理更值得表扬的是一线考核组的同志们，他们经常连续工作，促进了公司生产经营政策的强力执行。

在经营管理系统：同志们紧紧围绕公司生产经营目标实现，从深化内部改革入手，实行全方位，全过程的科学管理，通过管理增效，创新增盈，自觉加压，真抓实干，为公司各项生产经营指标做出和各极的贡献，由于施工周期短，结算频率加快，以及规范用工培训工作量增加，计、财、劳、企管、经营、预算带来很大压力，这些部门经常主动放弃节假日休息单间，加班加点工作，保证公司各项经营活动的正常运行，国部春节前后完成了沙特项目的投标工作和前期准备工作。为公司进一步拓展国外市场做出了贡献。

在党群管理系统：同志们按照公司党委要求，在上半年开展了保持共产党员先进性教育活动，党群管理系统的全体同志既要抓好个人学习，也要抓好公司整个教育活动的推进，即要处理本部门、本系统工作，也要处理工学矛盾;经常加班加点工作，及时完成了教育工作，使公司党委在5年后再次步入局先进党委行列。与此同时，党群管理部门围绕公司的生产经营中心，积极发挥职能作用，为公司改革、发展稳定营造了良好的政治环境。近年来，稳定工作形势严峻。为平息事态，理顺情绪，化解矛盾，同志们走家串户，苦口婆心的做说服工作，逐步平息了事态，维护了大局稳定。去年，党群部门及有关经营管理科室的同志，还根据公司党委、公司要求，主动出击，组成政策宣讲团两次深入一线井队和后勤单位宣讲公司相关的政策、规定，分配办法，统一了干部职工的思想。

二是以全面提升整体素质为主线，努力加强机关党组织建设和职工队伍建设，服务质量和服务水平有了新提高首先，机关党总支按照公司党委的要求，采取有力措施，狠抓机关党组织建设，新组建了党支部，规范了国外施工队伍的党员管理，在此基础上，以先进性教育为切入点，总支狠抓机关三会一课制度的落实，各项工作基本步入正规，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了较好发挥。生产、经营、党群及国际部党支部都能结合本系统的工作特点，经常主动开展党建活动，整个公司机关职工队伍比较稳定，目前全机关也未发现各种不正之风，和违规违纪的人和事，机关形象和机关作用有了进一步好转。其次机关工团组织健全，能履行职责，开展活动，发挥作用比较好。去年机关工会积极开展献爱心活动，捐款3600元，捐物270件，弘扬了一方有难，八方支援的社会主义新风尚。其三，是机关各科室都比较重视加强自身建设，坚持定期政治学习制度、业务碰头会制度。有不少科室还开展“内强素质，外树形象”活动，收到了较好的效果。通过基层考核机关的情况看，去年一季度提出问题87项次，二季度76项次，三季度58项，四季度44项次。这都说明机关作风形象、服务质量都在逐步好转中。

在工作中也涌现出一批团结奋斗的集体和工作务实，不记名利，默默奉献的先进个人，限于时间关系，在这里不再说了。

二、存在的问题和不足(六条)。

一是劳动纪律有些松弛。如有少数人经常迟到、早退，上下班干私活动;从事与自身身份不相符的活动，办实体、经商，还有少数同志上班时间在网上下棋、打扑克、聊天等。

二是服务基层意识有待加强。有的个别部门，个别人不同程度存在着门难进、脸难看、话难说、事难办的“四难”现象。

三是有个别同志综合素质有待提高，说话随便，不注意场合，不注意影响，甚至无中生有，传播流言，造谣中伤，损坏机关形象。

四是个别同志不能与时俱进，工作不思进取，质量不高，应付思想严重，协作精神差，工作“踢皮球”,执行力差。

五是团队精神有待加强，表现在少个别人集体活动想参加就参加，不想参加就不参加。处理问题总是考虑个人多，考虑集体少;考虑利益多，考虑奉献少;说风凉话多，干工作少。

六是个别关键岗位特权思想严重，把自己的“职责范围”视同针扎不进，水泼不入的独立王国，引起机关及基层不满。

以上问题，与公司党委、公司、公司工会的要求格格不入，与公司改革发展大局格格不入，与基层员工的要求格格不入，必须尽快加以解决。

三、下一步工作要求(五条)。

一是要加强学习，更新观念。从党总支到各支部都要按照公司党委建立学习型企业要求，抓好公司局两会、公司八届一次职代会精神的学习;抓好近期全国两会精神学习，及公司党委近期部署的党章学习，抓好胡倡导的八荣八耻观教育，进一步认清形势和任务，统一思想，振奋精神，发挥好机关各部门的作用，在xx年公司做出新贡献。

二是机关总支将在全体干部职工中认真开展“六不让”活动。严格落实：不让领导布置的事情因我而延误;不让执行因我而遇阻;不让管理链条因我而中断;不让各种差错在我这里发生;不让前来办事的基层同志在我这里受到冷落;不让公司的形象在我这里受到损坏。通过活动开展，使全体人员工作作风上有新转变，业务能力有新提高，服务意识有新加强，当好基层的表率。在此重申，机关人员一律不准上班迟到，在工作期间不准干与工作无关的事，模范执行公司党委制定的《两级机关人员行为规范》。

三是要抓好党风廉政建设，凡下基层考核检查工作，一律按公司规定在井队饭堂就餐，严禁向基层吃、喝、卡、拿、要，一经发现严肃处理。

四是要强化执行。机关是公司的决策机构和指挥中枢，工作繁杂，所以希望同志们要树立强烈的责任意识和服务意识，通过学习不断提高业务水平和处理复杂问题的能力。

五是机关总支将引入基层民主评议机关人员制度，定期不定期地由相关部门，组织基层人员对机关人员的工作能力、表现、态度进行评议。对那些基层反映强烈，不适合在机关从事管理工作的人员，要进行教育，必要是可以建议公司予以调整。

干部职工会议上讲内容好篇三

在林业局全体干部职工大会上的讲话在全体干部职工大会上的讲话在区委、区政府的坚强领导下，在省、市林业部门的精心指导下，2018年全区林业工作紧紧围绕“决战千亿工业、崛起百亿强区、决胜十强晋位、打造新区典范”的宏伟目标，以“山上提质、山下扩量、封造结合、造管并重”为工作重点，抢抓机遇，真抓实干，较好地完成了年初确定的各项目标任务，连续六年荣获全省越冬候鸟和湿地保护先进县区。

一、2018年度林业情况回顾一是“双防”工作取得实效。防火方面：全面完成了《森林禁火令》的入户工作，做好了×公里生物防火林带、防火隔离带清杂工作，配备了×名森林防火“三员”，设立了×个防火哨卡，实现了×大岭森林资源保护的全面覆盖，全区到目前为止未发生一起重特大森林火灾。防虫方面：深刻反思去年松材线虫病除治不到位的问题，加大了病虫除治经费的投入，重点对望城镇××水库周边、×××景区的松林采用了绩效承包的方式，引进专业除治公司，综合除治面积×亩，除治枯死松木×万余株，松树死亡率明显下降，疫情防控工作取得了阶段性成果。

二是造林绿化扩面覆盖。做好了“提质、扩量”两篇文章，实施封山育林×万亩，低产低效林改造×万亩，森林抚育×万亩，不断提升现有森林质量。完成人工造林×万亩，实施了“森林村庄”造林绿化×个、乡村道路绿化×公里、“森林十创”工程×个、古树名木保护工程×株，森林总量和国土绿化面积持续扩张。

三是护鸟护湖再结硕果。我区连续六年荣获全省越冬候鸟和湿地保护先进县区，连续三年被列为中央财政湿地生态补偿试点县区，启动了国际湿地城市的申报工作，中国新闻社、新华社先后报道了我区湿地和候鸟保护工作。

×湖生态品牌进一步彰显。

全年度办理林业刑事案件×起，行政案件×起，有力地打击了林业违法犯罪行为，确保了森林资源安全和林区稳定。全年共办理了×宗林地占用征收审核审批程序，面积共计×多公顷，共收森林植被恢复费××万元。

五、从严治党向纵深发展。

牢固树立“抓好党建是最大政绩”的观念，强化党是领导一切的意识，真正重视党建，真正抓实党建。按照“学懂、弄通、做实”和“认认真真学文件、旗帜鲜明讲政治、实干兴邦抓落实”的要求，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。在全局掀起了学习宣传贯彻十九大精神的热潮。对照党风廉政建设要求，针对存在的共性和个性问题，逐条抓好整改，尤其是对部分人员违纪违规问题的严肃处理，产生有力的震慑作用，取得了正风肃纪的积极效果。

同时，全局上下坚持“一盘棋”思想，统筹推进各项工作。宣传舆论引导作用明显增强，老干部工作水平进一步提升，综治稳定工作不断强化，财务管理、审计监督、法治建设、规范管理、后勤保障等方面都取得了新的进步。

回顾既往，一年来，全局干部员工以大局为重，以目标为要，思想统一，步伐一致，顶住压力，攻坚克难，勇于担当，谋在深处，干在实处，善始善终，善作善成，全局干部员工的精神面貌变了，工作作风变了，执行力强了，步伐快了，树立了林业队伍的良好形象。

成绩来之不易，经验弥足珍贵。成绩的取得，是上级部门坚强领导、关心支持的结果，是全局干部员工不忘初心、牢记使命、敢打敢拼、实干苦干的结果。在此，我谨代表局党委，向辛苦了一年的全局干部员工，致以最衷心的感谢，表达最崇高的敬意！二、当前的形势和要求在党的十九大报告中，习近平总书记指出，我们要建设的现代化是人与自然和谐共生的现代化，既要创造更多物质财富和精神财富以满足人民日益增长的美好生活需要，也要提供更多优质生态产品以满足人民日益增长的优美生态环境需要。

当前，×区正处于新的历史发展阶段。全区各项指标在全市处于历史上最好的时期，我区林业去年荣获全省越冬候鸟和湿地保护先进县区、全市森林防火优胜奖、×市文明单位，这些都极大地鼓舞了全局广大干部职工的士气，坚定了发展信心。但是，我们也清醒地认识到，我区建设全省生态文明示范区是一个长期动态的征程，只有开始，没有结束，实现理想和追求，挑战、压力还很大，要求我们等不得、慢不得、懒不得，仍需大家继续付出艰苦的努力和不懈的奋斗。

一方面加强消防队伍建设，注重平战结合，强化消防演练，至少安排大规模拉练2次以上，大力提升专业化水平和管理水平。

一方面同时对其他×个乡镇（单位）强化技术培训，加强监管，加强督导，实现联防联控。

三是越冬候鸟保护工作。着眼于“高频度”，通过高频度的巡湖、巡山，对架设天网、投毒等猎杀候鸟和非法围堰等破坏湿地现象要坚决从严从重处理，办理几起典型案件，极大地威慑违法犯罪份子。

拟打造×个乡镇门户的精品绿化，按每个×万元的标准打造,努力营造“绿富美”。

五是森林抚育工作。着眼于“提质量”，今年重点打造×林场、×林场、×林场三个森林经营样板示范，提升现有森林质量。

六是林下经济工作。养眼于“兴企富民”，因地制宜开发发展优质油茶、森林旅游、森林食品、森林药材等林下经济。壮大两个企业、培育两个企业、引进两个企业，以产业化带动兴企富民。

春节期间，一是安全生产这根弦要绷紧，森林防火、越冬候鸟保护、企业安全生产必须从严再从严部署和落实。二是假日值班必须到岗到位，密切关注安全稳定和森林防火工作。三是党风廉政必须时时牢记，不能收的礼坚决不收，不能吃的饭坚决不吃，聚众赌博坚决不搞，总之要过文明春节。

同志们，新时代新征程，新征程新作为。让我们乘着党的十九大和改革开放的强劲东风，不忘初心，牢记使命，勇挑最重担子，敢啃最硬骨头，为不断建设秀美××建作出我们的新贡献！我在此也向各位同仁拜个早年，祝各位合家幸福，新年吉祥！

干部职工会议上讲内容好篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们：

新春佳节刚刚过完，在节后上班的第二天，县委、县政府召开这次大规模的干部职工大会，主要有两个方面的目的：一是收心，动员大家尽快从节日的轻松喜悦气氛中走出来，全身心投入到新一年的各项工作中去；二是鼓劲，鼓励大家牢固树立主体意识，进一步增强加快推进乡村振兴的紧迫感和责任感，激发大家干事创业的热情，形成心往一处想、劲往一处使的良好氛围，全面开创我县灾后经济社会繁荣发展新局面，为圆满实现今年的各项目标任务提供有力保障。下面，我讲三点意见。

当前，我县正处在加快推进乡村振兴的冲刺时期，站在战略的高度去正确地、辩证地审视和判断我们所面临的形势，对于做好今年的工作，确保实现各项目标任务尤为重要。就当前形势来说，我想用三句话来概括。

刚刚过去的x年，是我县在发展建设中抓住机遇、奋力崛起的一年，是在攻坚中超常奋战、快速前行的一年。面对跨越发展的艰巨任务，在州委、州政府的坚强领导下，县委、县政府坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实省委“两个加快”总体要求和州委“一强一地两区”的总体目标，紧紧围绕“依托一条走廊，构建三大基地”经济发展思路，团结带领全县各族干部群众同心同德、苦干实干、拼搏进取，奋力推进乡村振兴和经济社会发展，全力维护社会稳定，切实加强党的建设，全县各项工作取得新的进展。x年，全县实现地方生产总值x亿元，同比增长x%；完成全社会固定资产投资x亿元，同比增长x%；实现规模以上工业增加值x亿元，同比增长x倍；财政一般预算收入x万元,同比增长x%；实现社会消费品零售总额x万元，同比增长x％；农民人均现金收入x元，同比增长x%。这些任务指标均创历史记录，在全州我们有三项指标位居第一、四项指标位居第二，综合目标考核位居全州第二，灾后示范村检查评比也取得了第二的好成绩。与此同时，我县还获得了全省乡村振兴先进县的殊荣。我们的两个集中区建设取得初步成效，农村扶贫攻坚行动效果明显，呈现出乡村振兴加快推进、社会政治和谐稳定、城乡居民收入增加、各族群众生活不断改善的良好局面。这些成绩的取得，是省委、州委正确领导、关心支持的结果，是x省倾力援建的结果，是各级党委政府齐心协力、团结奋斗的结果，更是在座各位干部职工艰辛付出、超常努力的结果。在此，我代表县委、县人大、县政府、县政协向所有为x县乡村振兴和经济社会发展作出贡献的同志们表示衷心的感谢和诚挚的问候！

今年任务十分艰巨，时间十分紧迫，压力十分巨大。一方面，从***总体要求来看，今年灾区各县要基本完成乡村振兴任务，具体量化指标就是在x月x日前必须完成三个x%，即乡村振兴任务必须完成x%，项目建设必须完成x%，资金投入必须完成x%。在过去一年时间里，尽管我们千方百计创造条件加快进度，但灾后恢复重建累计完工项目仅x余个，仅占项目总数的x%，累计完成投资x亿元，占总投资的x%，对照***要求实现“三个x%”目标任务，今年我们必须完工的项目就达x个，必须完成投资近x个亿。从***、省州下拨到我县的资金看，我们还有x多亿的缺口，这需要其它的融资平台、社会渠道参与才能完成。这是不讲条件的硬指标、硬任务，也是对各级干部最现实的考验，能否完成这个目标任务，最关键的就是看大家在工。

当前隐藏内容免费查看作中能否有作为、见成效、求突破。另一方面，从省州具体部署来看，省委、州委在年前相继召开了全委会，全面安排部署今年全省、全州工作，州委根据各县实际，将州委九届十次***上的工作部署的各项目标任务分解落实到各县，其中有两大重要任务需要给大家通报。一是要求各重灾县在今年x月x日之前，要全面完成城乡住房重建任务。而去年年底我县城镇住房重建竣工率为x％，还有x%任务没有完成，必须全力加快推进。二是今年全州要实施并全面完成“三百”工程建设任务，即在年内建设完成一百个特色魅力乡镇、一百个幸福美丽家园和一百个旅游精品村寨，这是州委、州政府结合全州实际安排部署的一项重大任务。根据州上安排，结合我县实际，我们将全县x个乡镇全部纳入特色魅力乡镇打造，将x个村纳入幸福美丽家园村寨和旅游精品村寨打造，并按x月x日、x月x日、x月x三个时间节点要求分批完成，这对于我们来说任务也十分艰巨。再一方面，从我县发展建设情况来看，一是前期欠账较多。截止目前，我们还有x个重建项目正在立项，x个子项目正在启动实施，正在启动的子项目占总子项目的x%，这是我们在过去一年多时间里所欠的账，需要在今年加倍努力、超常工作、全力攻坚。二是客观条件制约。由于受气候影响，施工期短的问题客观存在，一些制约乡村振兴进程的问题还没有得到根本解决，比如建筑人才紧缺问题，交通瓶颈的问题等，一些影响乡村振兴的不稳定隐患也比较突出，在一定程度上影响乡村振兴的顺利推进。逆水行舟、不进则退，慢进也是退，这需要我们进一步统一思想，提高认识，站在全局的高度，切实增强紧迫感、压力感和责任感，为圆满实现今年的目标任务团结一心，加压奋进，攻坚克难，奋力爬坡。

尽管今年我们的任务重，压力大，但我们也必须清醒认识到，党***、国务院高度重视灾区恢复重建和藏区发展，当前我们面临前所未有的发展机遇，今后一个时期我县的发展前景催人奋进。从灾区来讲，震灾虽然给我们造成了巨大损失，但也给了我们前所未有的发展机遇，国家给灾区的重建政策和资金支持是史无前例的。就我县来说，两年时间内投入我县的乡村振兴资金就达x亿元，是我们x年全县财政收入的x倍，这是x县发展史上绝无仅有的一次大投入，必将给我县的发展带来翻天覆地的变化。与此同时，党***、国务院还安排x省对口援建我们，x省在两年内支援我县的资金将超过x个亿，这又给我们加快乡村振兴给予巨大帮助，加之扩大内需、西部开放开发等一系列政策机遇，为我们加快发展注入了新的活力。从全州来看，去年我州的发展态势喜人，全州经济强劲回升、主要指标增幅位居全省第一，这是在我州发展史上取得的前所未有的巨大成就。为巩固来之不易的成绩，全面加快我州跨越发展，州委x书记站在全局和战略的高度，明确提出了“未来五年，将我州建设成为民族地区新的增长极、x经济西进的桥头堡、新型经济发展的示范区”的奋斗目标，这个目标进一步指明了我州未来五年发展的方向，吹响了新一轮跨越发展的号角。从我县来讲，为认真贯彻落实***、省、州各级部署，全面加快乡村振兴和经济社会发展，我们在年前召开了县委x届x次***等一系列重大会议，提前安排部署今年全县工作，明确提出了“巩固提升、强势推进、跨越发展”的主基调，这是对“依托一条走廊、构建三大基地”经济发展思路的进一步深化，是符合当前基本县情的，也是通过全县上下共同奋斗能够达到的。“巩固提升”就是要在保持加快推进乡村振兴、加快推进科学发展进程中形成的来之不易良好发展势头的基础上，进一步理清工作思路，强化工作措施，力求各项工作实现新的突破；“强势推进”就是要调动一切有利因素，集中一切力量，强力推进项目建设、推进经济发展、推进社会进步；“跨越发展”就是要紧紧抓住乡村振兴、扩大内需、西部全面大开发等千载难逢的有利时机，找准工作切入点，切实做好“工业抓项目、农业调结构、旅游夯基础”三篇文章，增强县域经济综合实力，奋力实现x县经济社会灾后新跨越。科学确定了全县经济社会发展的主要目标，即：地方生产总值达到x万元，增长x%;全社会固定资产投资x亿元，努力为三年内投资达到或超过x亿奠定坚实基础；实现农牧民人均纯收入x元，较上年增加x元；完成地方财政一般预算收入x万元；力争年内实现十四五规划目标。

同志们，美好蓝图已经绘就，战斗号角已经吹响，要实现今年的奋斗目标，迫切需要全县上下齐心协力、顽强拼搏、攻坚克难，始终保持昂扬向上的精神状态，继续发扬求真务实的工作作风，积极投身乡村振兴的伟大实践，以实际行动回报社会各界的无私援助，满足人民群众的强烈期盼。

过去的一年，面对恢复重建的艰巨繁重任务，全县各级干部职工始终按照县委、县政府的统一部署，心往一处想、劲往一处使，精诚团结、务实高效，不畏艰险、不怕牺牲，冲锋在前、忘我工作，有力、有序、有效地推进了乡村振兴各项工作，取得了较好成绩。让我感到欣慰的是，我们的绝大多数干部职工，工作是务实的、敬业的，他们都在为x县的发展、为乡村振兴大局尽职尽责，涌现出了诸如x、x等的一批优秀干部。在过去的工作中，我欣喜地看到，在座的每一位同志，用自己的实际行动诠释了对党和人民的忠诚，涌现出了许多可歌可泣的感人事迹，得到了上级党委和全县x万各族群众的高度赞扬。

在充分肯定成绩的同时，也看到我们一些干部的工作状态与乡村振兴的新形势还存在一定的差距，在推进工作的过程中也还存在一些问题，有些问题还比较突出，主要表现在以下四个方面：一是一些干部职工思想不够解放，办法不多、信心不足。少数干部不思进取、得过且过，不认真学习理论，不用心汲取新知识，不深入思考新问题，思想上固步自封、停滞不前，工作上敷衍了事、庸碌无为。面对新的工作任务，不善于开拓创新，看到的只是阻力和困难，看不到优势和希望，缺乏推进工作的信心、缺少解决问题的办法。二是一些干部职工主体意识不够强，推进跨越发展的主动性不强、积极性不高。少数干部缺乏敬业精神，面对乡村振兴的繁重任务，表现出较大的畏难情绪，怕吃苦、怕受累，上面不催、下面不动的消极现象还较为突出；个别干部明哲保身、患得患失，怕担责，奉行“你好、我好、大家好”的处世哲学。三是一些干部职工工作不够务实，推进跨越发展的能力不强、效果不好。少数干部作风漂浮、工作不实；个别干部心态浮躁、习惯于做表面文章；个别干部高高在上、脱离群众，对群众的安危冷暖漠不关心，工作方法简单粗暴。四是个别班子不协调，成员之间互相扯皮，没有形成合力。还有个别部门中层干部有“中梗阻”现象，不听招呼，不努力工作，交待的任务不按时完成。

面对这些问题，我们必须认真反思，对照检查，限时整改，在新的一年里以新的风貌、新的气象、新的作为、实现新的突破。

当前，x县正处在加快推进乡村振兴和加快推进科学发展的非常时期，要扎实推进各项既定目标的圆满实现，最重要的因素是人，最关键的环节是落实，尤其是要做到坚决执行、主动执行和高效执行。因此，大家务必要进一步转变观念，切实增强贯彻落实过程中的执行能力。

思想是行动的先导。只有思想上接受了，行动上才会有干劲，才会有干好工作、突破困难的动力。为了x县今后的发展，把乡村振兴的各项工作落实到位，就必须走出极少数部门和机关干部在认识上的误区，消除那些不合时宜的陈旧意识、机关意识和得过且过的错误观念，真正把思想统一到县委、县人民政府的决策和部署上来，把力量凝聚到加快发展上来，求真务实，努力工作，把县委、县政府的决策转化为一个个具体的行动、实际的效果，把各自的工作真正做到位、做到家。大家一定要牢固树立全县工作一盘棋的思想，把本职工作主动融入到全县乡村振兴、加快发展的大局中去思考、去谋划，切实解决看不清形势、抓不住机遇、发展不发展与己无关，缺乏加快重建、突破发展的紧迫感、责任感和危机感等问题，从固步自封、因循守旧、按部就班的僵化保守观念束缚中解放出来，牢固树立开拓进取、勇于突破、跨越赶超的理念；从部门利益、地方利益、个人利益的本位主义思想束缚中解放出来，牢固树立顾全大局、整体联动、协作共赢的理念；从“好”与“快”二者难以兼顾的误区中解放出来，牢固树立统筹兼顾、全面协调可持续、又好又快发展的理念，培养敢闯敢冒、永不满足、超越自我、克难奋进的思想、观念和精神，以超常的思路、超常的措施、超常的作风苦干实干，为圆满完成各项目标任务奠定坚实的基础。

在座的各位是我们做好各项工作的中坚力量，大家工作做得好不好，是不是保质保量地完成各自工作，直接影响到县委、县政府的每一项决策的执行，直接关系到x县经济社会的发展。因此，大家一定要树立起强烈的责任意识和使命意识，不断增强政治敏感性，以自己的实际行动确保执行到位、落实到位。强化执行，从讲政治的角度上讲，首要的就是服从，要按照少数服从多数，下级服从上级，个人服从组织这一基本准则，不仅对县委、县人民政府决定的事情绝对服从，更要对各乡镇、各部门主要负责同志安排的事情绝对服从，不提任何困难，不打任何折扣，真正做到接受任务不讲条件，执行任务不找借口。唯有服从，才能实现上下认识一致、行动一致。因此，大家要有坚定不移的服从意识和令行禁止的严明纪律，自觉围绕当前乡村振兴这个大局搞服务，部署下来的任何事情，都要自发自觉、全力以赴地认真执行，真正做到令行禁止，决不能拖拖拉拉、明顶暗抗。服从的过程，就是真抓实干、务求实效的过程，把本职工作干好了，也就是服从了乡村振兴这个大局。大家一定要增强工作的责任感和紧迫感，把心思用在干事业上，把精力投到抓落实中，创造实实在在的工作成绩。

创新是时代的要求，永恒的主题，不竭的动力，是我们事业发展的灵魂。新思想带来新观念、新观念带来新举措、新举措带来新发展。乡村振兴任务繁重，工作千头万绪，面对不断出现的新情况、新问题，必须在思想、观念、机制和方法上创新，创造性地开展工作，发挥最大的效能。因此，大家在工作中，一定要摒弃“穿新鞋走老路，跟在别人后面亦步亦趋”的陈旧观念，把创新当作责任来看待、当作事业来追求，以干事业、求进取、敢负责的良好精神状态，思创新之责，谋创新之策，砺创新之志。要有敢为人先的胆识，善于解放思想、实事求是，从乡村振兴的客观实际出发，按照经济社会发展的客观规律去创造出解决困难和问题的新办法、新措施，努力破解各种矛盾和困难，在我们的干部中绝不允许出现计较个人得失、瞻前顾后、患得患失、贻误工作的现象。要有敢闯新路的魄力，不固守经验，不拘泥框框，想前人所未想，言前人所未言，行前人所未行，把科学发展观的要求转化为谋划工作的正确思路，转化为落实任务的具体措施，转化为促进发展的实际能力，积极开阔新思路，成就新业绩，在推进乡村振兴和加快发展上作出表率。要有不断思进的闯劲，树立长期艰苦奋斗的思想，牢记为人民服务的宗旨，迎难而上，不等不靠，以坚韧不拔的创新精神，少点抱怨，多讲责任，认真研究工作过程中出现的新情况，在创新中找出路，在创新中求发展，切实解决“工作难协调、责任难追究、计划难落实”的问题，在乡村振兴历史关头永立潮头。同时，要坚决克服得过且过的心态，克服浮躁的情绪，始终保持争先创优的心态，把工作标准调整到最高，精神状态调整到最佳，工作热情调整到最大，努力开创本职工作新局面。

要保证执行有力，干部的作风是基础，没有良好的作风，强化执行就只是一句空话。当前形势要求我们加强干部作风建设，既要从“面”上加大力度、营造氛围，又要从“本”上研究规律、健全制度；既要着力解决干部作风方面存在的突出问题，又要紧紧抓住专项治理这个重点，多措并举，标本兼治，做到以“治”促“建”，形成干部作风建设的长效机制。全县广大干部职工要继续弘扬讲责任、讲团结、讲实干、讲奉献精神，在推进x县经济社会发展进程中发挥积极的表率带头作用。

干部的权力说到底就是干事的权力。干部是干出来的，事业也是干出来的，干部在其位就要谋其政，才能谈得上有党性，才能对社会对人民有贡献。作为一名机关干部，如果不树立干事创业的观念，不把心思、精力投入到工作中去是不行的；悲观等待、无所作为、不想干事是不对的；工作多年，毫无起色，没有进展，更是愧对人民群众。面对新形势、新任务，干事创业第一位的要求就是把加快推进乡村振兴和经济社会发展放在突出的位置。当前，我县正面临难得的发展机遇，只有把心思集中在“想干事”上，少一些浮躁，多一些思考，才能突破难点，开拓创新；少一些应酬，多一些实干，才能干出实绩，造福百姓；少琢磨些人，多琢磨些事，才能不断提高发展的能力和水平，全力推进经济发展，加快实现x县的灾后崛起。

真抓实干，就是要在抓好工作落实上下功夫。各级干部职工都要按照县委、县政府的要求，脚踏实地察实情、讲实话、办实事、求实效。对定下来的事情，要雷厉风行、抓紧实施；对安排了的工作要事要加班加点、全力以赴；对执行过程中遇到的困难和问题要多想办法加以解决、加以克服，实在不能解决的，要及时报告。要多从基层基础工作抓起，多干打基础的事情，多干对长远起作用的事情，最大限度地实现、维护、发展好最广大人民群众的根本利益。要坚持把解决民生问题切实摆在重要工作议事日程上，放在各项工作的首位，下大力气解决好群众反映强烈的突出问题，下大力气做好关心困难群众生产生活的工作，多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事，努力让群众得到实实在在的利益。

只有确立了工作的高标准，才会有工作的高起点，才会有工作的新突破。争创一流，要从“小事”抓起。“小事”反映了工作态度，细节反映了工作能力和水平，从这个意义上说，“小事”不小。争创一流，关键在于有没有一流的精神状态，有没有敢于碰硬的精神。有的同志汇报工作，开篇就说困难，强调客观因素，当干部就是解决问题的。因此，要善于发现问题、敢于剖析问题，善于解决问题，真正把问题处理在自己手上，决不能相互推诿，敷衍塞责。

要加强干部队伍管理，制度是关键。因此，我们要通过建立健全五项制度，推进干部人事管理，形成实绩考评、能上能下的良好用人机制，推进我们的事业向前发展。

抓落实是一项常抓不懈的工作任务，必须建立抓落实的工作机制，形成抓落实的制度，使各级领导干部和职能部门都能把抓落实作为一项经常性的重要工作。要建立抓落实的组织网络，建立健全限时办结制度、承诺公示制度、“交办单”办结报告制度、例会制度等一系列工作制度，把抓落实以制度的形式固定下来，使抓落实工作走上规范化的轨道，使之成为广大干部的自觉行动。要建立工作报告制度，对县委、县政府明确交办的任务，从县级领导到各乡镇、各部门“一把手”，从分管领导到具体的经办人员，都要定期报告工作进度和办结情况。今后在工作交流中，我们不仅想听到大家想抓什么、怎么抓，更希望听到抓了什么、结果如何。

各乡镇、各部门对所承担的工作任务要进行再细化、再硬化、再量化，尽快将各项措施、任务、实事和项目分解落实到基层，并逐级签订目标责任状，做到责任主体明确、工作标准明确、完成时限明确，使各项工作有人抓、有人管、有人去落实，形成一级抓一级、层层抓落实、人人抓落实的工作格局。今后，县里确定的重点工作、重点工程由谁来负责，什么时间完成，达到什么标准，都必须有量化的目标，规定完成时限、质量和标准。每一位干部职工都要经常查一查自己所承担的工作任务的进展情况，经常相互议一议除了做好常规工作还能为全县发展再多做些什么，经常问一问自己有没有把全部精力都用在工作上，经常想一想人民群众的重托，确保各项具体工作在基层基础层面的最终落实。

要抓好工作目标任务的落实，必须有科学合理的考核办法和体系。前段时间我们相继召开了县委全委会、县人大会等一系列会议，确定了今年全县乡村振兴和经济社会发展的各项目标任务。这些目标任务应该说，是一个积极向上的目标体系，体现了加快发展的内在要求，体现了自我加压、迎难而上的精神，是符合我县乡村振兴实际情况和经济发展规律的。围绕这些目标，我们将对考核体系作进一步调整和优化，进一步突出工作重点，坚持统一调度、从严操作、注重实绩、严格奖惩的原则，不迁就照顾，体现公平、公正、合理，坚决做到奖惩兑现，让干与不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样。

经常性地开展督促检查，是确保工作落实的有效手段。要加大行政问责力度，建立奖勤罚懒的激励制度，让想干事、能干事、干成事的干部有成就感、工作一般的干部有压力感、表现较差的干部有危机感。我们在实行问责的过程中，要坚持权责统一、公正公平、改进工作、教育惩处的原则，把行政问责与绩效评估、监察审计、政务公开、依法行政有机地结合起来，对那些执行力不强、工作落实不到位的干部，要实行严格的责任追究；对那些搞形式主义、做表面文章或只说不做的干部，要进行岗位调整；对那些推诿扯皮、敷衍塞责、给工作带来严重影响和损失的干部，要严肃查处，确保乡村振兴各项工作得到有效落实。同时，每一位干部在推进工作中，还要坚持做到自我问责，摆正关系，明确定位，自觉把群众当作考官，把工作当作考场，自加压力、奋发拼搏，努力把领导交办的各项工作顺利推进，向人民群众交出一份份满意的答卷。

县委确定的各项工作目标任务的完成，归根结底要依靠各级干部队伍来实现。要把抓落实的能力作为干部提拔任用的重要标准，形成正确鲜明的用人导向。要进一步完善干部考察、考核制度，改进干部考察方法，坚持用联系的、发展的、全面的眼光评价干部，既要看干部任内做出的成绩，又要看前任留下的基础和起点；既要看干部做出的看得见、摸得着、感觉得到、形象直观的工作实绩，又要看干部抓基础性、长期性甚至还债性工作的力度和成效；既要看干部平时的工作能力，又要看干部在重要时期、重点工作、重大事件中的应对能力。为使全县干部职工既有压力，也有动力，县委、县政府将加大干部队伍的交流管理力度，这不仅是要加大对科级干部的交流任用，也要加大对一般干部的轮岗交流，把干部的实绩考核和群众的公认度作为使用干部的依据，通过形成良好的干部考评机制和用人导向来促进抓落实，真正把广大干部职工的精力和心思集中到抓落实上。

同志们：乡村振兴和经济社会发展，我们面临的形势严峻，肩负的责任重大。大家一定要有“不见成效不撒手，见了成效不止步”的敬业精神，以务实的作风、敬业的精神，不断优化执行力，团结奋进、主动作为、超常努力，充分发扬机关的效能作用，为完成乡村振兴服好务，为经济社会全面发展提供有力保证。

谢谢大家！

干部职工会议上讲内容好篇五

敬爱的党组织：

作为一名入党积极分子，我时时刻刻在思想上、学习上和工作上检点自己，自从被投票选为入党积极分子，我觉得自己的责任更加重大了，让我更加坚定了入党的信心。在这段时间里，我在思想、学习、工作和生活各方面的情况向党组织作个简单的汇报，希望党组织予以指导。

中国共产党是中国工人阶级的先锋队，是中华民族和中国人们的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，中国共产党领导中国人们进行了长期英勇卓绝的战斗，推翻了压在中国人们头上的三座大山，建立了新中国，从根本上改变了中国人们的地位和中国社会的面貌。正因为有了伟大的中国共产党，我们的生活才会如此美好。所以我决心学习和发扬中国共产党的精神，无私奉献，积极进取，任劳任怨。

在学习上，我努力学习专业知识，不旷课，不早退，遵守校纪校规，至今没有挂科记录。积极参加学校组织的各种竞赛。因为深刻知道学习的重要性，活到老，学到老，不仅学习自己的专业知识，也学习自己感兴趣的内容，扩大自己的知识面，所以有空就去图书馆借阅书籍，并鼓励身边同学多去图书馆。除此之外，还尽可能地了解国内外大事，积极参加班级的马克思小组的讨论，提高自身的理论素质，培养自我的实践能力。试想一下，如果没有中国共产党领导人的聪明才智和足智多谋，那怎么会有抗战的胜利和人民的解放?唯有不断学习，才会为祖国做出贡献。

在工作中，我由心理健康部干事成为心理健康部副部长，这是由我的努力得来的成果。从工作中不断地锻炼自己各方面的能力交际能力、口才水平，还学会了如何写策划，如何做调研，如何写调研报告、总结、心得、新闻等。工作之间与同事相处融洽，促进合作，共同探讨问题，苦中作乐，从此就培养成了吃苦耐劳的精神。虽然学生会的工作很辛苦，但是为了给同学们创造一个良好的校园气氛，为学校学生和老师提供无偿服务，我努力提高自我，实事求是、脚踏实地，只有提高了自身的能力，才能更好地服务于他人。在这个暑假期间，我参加了学校的暑期社会实践，不仅扩大了自己的眼界，更重要的是锻炼了自己的能力水平，也为湖州社区做除了自己的贡献。伟大毛主席曾经说过：“一切为人民服务。”正是因为这样的无私奉献的精神，才会鼓舞整个共产党为了人民的利益而奋斗。一切为学生服务，这是我一直所追求的梦想。

在生活中，我与身边的同学和朋友和睦相处。身边有许多朋友在生活上充满了困惑，对自己的目标和兴趣感到迷惘，没有生活的动力，每当遇到这种情况，我就会积极开导他们，帮助他们分析问题，从自我认知达到自我认可，从生活的迷雾中走出来。我对自己也有一定的要求，要求自己注意细节，不盲从，做事脚踏实地，不能急于求成。中国共产党的成立到人民的解放，很多年的历程充满着中国共产党领导人艰辛的脚印，他们踏踏实实地走完每一步，一个脚印就代表着人民的幸福，无数的脚印换来了人民的幸福生活。我要把中国共产党作为自己的榜样，踏踏实实，勤勤恳恳。

在思想上，我积极进取，力求跟上时代的步伐。在高中阶段，为了使自己的思想素质提高，早日接受党的熏陶，我完成了党校的培训。通过培训，我对党有了更为深刻而全面的认识，进一步认识到中国共产党不愧是一个伟大、光荣和正确的党。中国共产党从1921年七月成立至今，始终站在中国革命的最前列，领导和团结全国各族人民，进行了xx年艰苦卓绝的斗争。

作为一名入党积极分子，不仅要解决组织上入党的问题，更重要的是要解决思想上入党的问题。中国共产党是中国各民族人民利益的忠实代表，党的根本宗旨就是全心全意为人民服务，这是党全部工作的出发点和归宿。加入中国共产党就是为了实现共产主义的伟大理想，为了更好地服务于广大人民群众。

通过这几个月的学习实践，我深刻认识到作为一名入党积极分子的重要性。积极分子不是口头上说说，而是要付出实际行动，证明自己在学习中成长，也证明给别人，自己确实在为他人服务，干实事，不说空话，勤俭朴素，脚踏实地，任劳任怨，全心全意为同学服务。从自我做起，从身边的小事做起。

请党组织在实践中考验我。

此致

敬礼

汇报人：xxx

20xx年x月x日

干部职工会议上讲内容好篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们：

我们在节后上班第一个星期召开一次全局干部职工大会，今天这次会议，既是收心会，也是节后工作的启动会。借此机会，我首先代表局党委给大家拜个晚年，祝大家在新的一年里，身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意。会议的主要目的，是希望大家尽快从春节假期的休息状态中调整过来，迅速把思想和精力转移到工作中，按照局里的统一部署、按照各自职能，精心安排和部署好本处室、本单位的各项工作，以敢想、敢闯、敢拼的精神，抢抓机遇，务实创新，扎实工作，为圆满完成今年各项目标任务开好局、起好步。下面，我结合上级有关会议精神及x林业实际，讲四点意见，供大家参考。

2021年，全市林业工作头绪多、任务重，各位分管领导能靠前指挥，以上率下，干部职工能勇挑重担、奋发有为，在大家的共同努力下，较好地完成了全年度工作，去年共完成造林更新x亩，积极争取省林地征占用定额x公顷，全年林业行业总产值超过x亿元，x还作为全国八个市县代表之一参加了全国林业厅局长会议，做了“护美绿水青山、做大金山银山”的交流发言，我局在今年的群众满意单位评选中排名第x名（去年是第x名），市委市政府、省林业厅总体上是满意的。简单点四个方面：

营造林线上按照“平原绿化再提升，健康森林抓质量，竹林碳汇重探索”的工作思路，新增市级森林村庄x个、平原绿化x亩，彩色健康森林x万亩，全国首个ccer（中国自愿核证减排项目）竹林经营碳汇示范项目在x县正式启动，；公安消防线上，x首创的“林区警长制”建设经验得到全省推广，全年森林火灾仅发生x起，实现了“无火情、无火灾、无事故”的三无目标。

厅市合作得到不断深化，时任副省长x批示肯定。x山自然保护区晋级为xx小鲵自然保护区，x创建“两山”理论实践示范县得到省厅发文支持，德清全省首个现代林业经济示范区加快建设。科技线上，今年仅市局就申报省、市科研项目x个，建立“一亩山万元钱”示范基地面积x亩，大大超过年初预期。林业产业更趋深度融合，全市共申报创建x个森林特色小镇和x个森林人家，占全省总量三分之一。

资源线上，率先完成了自然资源资产负债表林业部分编制工作，参与“自然资源资产保护利用绩效评价考核”和“领导干部自然资源资产离任审计”等制度设计；省市县森林资源一体化监测全面启动，x个加密监测点已全部落实；以市政府名义下发《关于进一步加强湿地保护管理工作的意见》，使全市湿地保护管理工作有章可循、有据可依；长兴、x成为省级综合执法改革试点县，其中长兴县林业综合行政执法大队已进入实质运行。

深

当前隐藏内容免费查看入开展党史学习教育，完成了党费补缴工作，组织开展了森林讲坛、红色教育，走访慰问等活动，基层党组织建设得到切实加强；全面落实党风廉政建设主体责任，大力推进“双随机一公开”，积极开展“请进来、走出去”党风廉政教育，全局没有发生一起违纪违法行为；干部队伍得到进一步优化，有x人进行了轮岗交流，x名年轻干部走上中层副职岗位。

同志们，上述成绩的取得，是市委、市政府坚强领导的结果，也是大家团结一心、奋勇拼搏的结果。在此，我代表局党委，向刚才受到表彰的集体和个人表示热烈的祝贺，向全局干部职工表示衷心的感谢!

分析形势、准确研判是谋划工作、安排计划的基础。大家在安排推进计划和具体实施过程中，可以围绕三个方面进行展开：

***相继出台了《党政领导干部生态环境损害责任追究办法》和《编制自然资源资产负债表试点方案》，国务院办公厅先后出台了《关于完善集体林权制度的意见》《湿地保护修复制度方案》，市委市政府在深化四个年活动暨作风建设动员大会上，提出要建设美丽城市、美丽城镇、美丽乡村，还把“稳定森林覆盖率，提升平原绿化水平”写入了第八次党代会报告，这些都充分说明，林业不单是部门的林业，是在经济社会发展大局占有更高地位的林业。这就需要我们一方面要围绕大局，搞好服务，彰显林业作为，另一方面要融入大局、争取政策，凸显自身发展。我们要开动脑筋、积极谋划，把党委政府的新要求，转化林业发展的新举措，用好新政策，排出新项目，使林业在支撑经济社会发展的同时实现自身快速发展。

从去年年底的森林x考核来看，对县区考核竞争非常激烈，省对市考核非常严格，接下来省政府将派出考核组来我市进行现场考核，指挥棒的作用非常显著。前段时间，省厅召开全省林业局长会议，提出了“努力打造全国林业标杆省份”的发展定位，国家林业局授予x“全国深化林业综合试验示范区”和“全国现代林业经济发展试验区”两块牌子，可以预见，今年的森林x考核细则将会有大幅的修改和增强。此外，x在这次考核中也暴露出了市级森林公园建设未及时开展，林业项目资金使用绩效评价低于优秀水平，基层林业干部队伍建设偏弱等问题和不足。因此，我们作为国家现代林业建设示范市，一定要对今年的考核细则进行深入分析和解读，进一步明确任务、落实责任，进一步争取各类政策和示范试点，真正把x林业打造成为“x林业标杆市”。

在去年年中的林业补短板动员大会上，我提出x林业存在着“森林资源总量偏低、湿地保护管理薄弱、传统产业转型缓慢、林业创新驱动乏力”等四大块短板，请大家再回头看一下，再捋一捋，哪些措施落实了，哪些还没有做到位。当然，补短板不是一朝一夕、一年两年就能完成的。我们要把发现和补齐短板的过程，作为总结做法、提炼经验、推动工作的过程。在今年的工作中，各条线上要把这些短板作为年度工作重点，深入调查研究，拿出切实可行的办法，拉大优势，缩小短板。短期内不能解决的，比如说扭转森林资源稳中下降趋势、提升花卉苗木产业、加快竹产业转型等工作，要像推动湿地保护管理工作一样，列出三年乃至五年工作计划，排出年度重点项目，坚持不懈做下去，肯定会有根本性改观。

2022年，x林业工作的总体思路是，要继续坚持“绿水青山就是金山银山”的理念，根据国家生态文明先行示范区建设的总体部署，按照“五年绿化平原水乡，十年建成森林x”的要求和“优化生态、改善民生”的林业定位，以林业“十四五”规划为框架，以落实《森林x建设责任书》为抓手，深化厅市合作，完善林业改革，优化发展布局，真正走出一条林业发展、林农富裕、林区优美的现代林业发展之路。重点要抓好六个方面的工作：

认真贯彻《国务院办公厅关于完善集体林权制度的意见》，承接“全国深化林业综合改革试验示范区”相关政策措施，争取更多省级改革试点落户x。一是推进林业股份合作制改革。总结推广林木股份合作制、林地股份合作制和股份制家庭林场（出台认定办法），鼓励龙头企业与农户、家庭林场、林业合作社等经营主体采取股份式、合作式、托管式等运作模式，让林农分享更多增值收益。二是落实“三权分置”流转机制改革。推进林地所有权、承包权、经营权三权分置，指导县区及时总结、修改完善《林地经营权流转证发证管理办法》，加快林地流转步伐，新增林地流转x万亩；新增林权抵押贷款x亿元以上。三是完善林木采伐管理改革，逐步探索在坚持凭证采伐的基础上放活商品林经营的限额分配管理，探索实施公益林中松杉木林采伐管理政策，引导林农科学经营、持续利用。四是推进林业综合执法改革，及时总结x、长兴综合执法改革模式，做好面上指导的同时，积极探索市级林业综合执法改革。五是完善制度体系建设，强化事中事后监管，探索建立林业案件鉴定制度和林业审批、生态公益林调整等会审制度。

在当前新宜林地持续减少的情况下，国土绿化工作要在造林、抚育、改造、修复上下功夫，为稳定全市森林覆盖率提供基础保障。一是平原绿化要“量、质”双提升。坚持“扩面”与“提质”并重，优化平原绿化布局，强化县乡公路、水系河网绿化和农田林网配套绿化，健全平原绿化长效管护机制，新建改造平原绿化x万亩。需要强调的是要抓紧落实每个县区平原绿化林木覆盖率达到x%的目标，省厅对此特别强调“这是共性要求，没有例外，不打折扣，将提请省委省政府进行考核”。尤其是针对南浔的特殊情况，我们要在“桑园”变“果园”，村庄绿化、四旁植树等方面加大研究和扶持，力争完成目标任务。二是山区绿化要“质、景”齐推进。推进珍贵彩色健康森林建设，加大森林抚育政策引导和资金投入力度，完成人工造林x亩，发展珍贵彩色健康森林x万亩，实施***财政森林抚育x万亩，种植珍贵树x万棵，积极探索开展竹林补植珍贵树试点（x）。三是松林保护要“防、改”相结合。“十四五”期间，省里对列入省级以上抚育改造项目的省级以上公益林中的松林、杉木人工林，抚育采伐强度放宽到x%。我们要利用好政策，根据我市松林面积大、比重高的特点，研究出台相关措施，在保护好重点区域、重要地段松树的基础上，对交通主干道两侧、景区周围、城镇周边、松材线虫病发生区前沿，加大主动改造力度，减少松树，增加珍贵彩色树种，加快形成以阔叶林或针阔混交林为主的森林结构，增强森林自我保护能力和景观效果。四是生态修复要“种、管”一起抓。在重点地段、重点乡镇组织实施生态修复工程（竹林套种、茶叶套种等模式），重点是要在树种选择、作业设计上下功夫，从源头防止苗木化倾向，同时要建立健全管护机制，确保种得下、留得住，全市要完成林业生态修复x万亩以上。

森林和湿地资源是林业工作的源头和基础，总体上要稳步实施林业生态红线管控，切实维护国土生态安全。一是查清森林资源家底。继续做好省、市、县森林资源一体化监测工作，切实抓好森林资源二类调查，从目前掌握的情况来看，保持现有水平都有一定难度，务必要查准查实，为下阶段营造林、资源管理等工作打好基础。二是加强林地林木资源管理。全面落实林地保护利用规划，严格林地用途管制和定额管理，全市林地保有量要保持基本稳定，加大日常林地巡查，强化毁林开垦专项整治行动，有效遏制毁林（竹）开垦势头。同时，要进一步加强公益林管理和天然林停伐保护工作，强化补偿资金发放（重点生态公益林补偿标准提高到x元/亩，天然林停伐补助x元/亩）。三是提升森林消防能力。强化“以水灭火”工程建设，推广县区内跨区域救援，细化县内扑救火灾预案，提升“以水灭火”装备、队伍和扑救能力水平，做好森林防火网格化管理；四是强化湿地保护管理。认真落实国务院办公厅最近印发的《湿地保护修复制度方案》和市政府《关于进一步加强湿地保护管理工作的意见》，完善湿地分级管理体系（国家重要湿地、省重要湿地和一般湿地），执行“先补后占、占补平衡”，确保湿地面积不减少。全力实施《x市湿地生态保护五年行动计划》，组织实施湿地生态修复示范工程，多措并举增加湿地面积和恢复原有湿地，全市恢复湿地植被x万亩、治理湿地面积x万亩，湿地保护面积比例达x%以上。五是开展“一区两园”建设。全省林业局长会上提出了以“一区两园”建设为重点的资源保护行动，主要是指自然保护区、湿地公园、森林公园，力争到十四五末，林区县要实现一区两园全覆盖，非林区县至少建立一个以上的湿地公园或城郊型森林公园，请有关处室抓紧谋划安排，拟定出台《市级森林公园（湿地公园）认定办法（试行）》。六是统筹古树名木保护。把古树名木作为森林文化传承发展的重要载体，继续组织实施古树名木保护项目，抢救保护一批濒危古树名木，年底前完成古树名木名录和图集的编制工作。

坚持三产融合、科技支撑、市场开拓、示范带动，推进生态与产业协调发展，发展现代林业经济，提升林业富民能力。一是转型传统产业。按照省厅统一部署，依托现代林业园区深入实施竹产业、花卉苗木产业转型升级三年行动，加强道路、灌溉等生产基地基础设施建设，发展高效生态复合经营模式，力争逐步减少竹林面积，扩大林下经济面积、稳定花卉苗木面积。加快林业三产融合发展，总结推广设施林业的“德清模式”、林下经济的“x模式”、花卉苗木转型的“长兴模式”，支持推进德清现代林业经济示范区建设。二是培育新兴产业。积极培育森林休闲养生新业态，建立县、乡(镇)、村三级森林休闲养生的产业发展新格局。加快森林特色小镇建设，以林业特色产业为基础，重点发展森林休闲养生业，侧重x个省级森林特色小镇和x个省级森林人家的培育和建设，支持x县森林休闲养生建设试点。三是拓展营销平台。培育现代林业经济发展新引擎，深入实施“电商换市”，加快发展林产品电子商务，推动“网上林业”与“实体林业”相结合，引导各类林业经营主体与电商企业对接。积极组织参加第x届中国x国际森林产品博览会。四是创建现代林场。强化国有林场基础设施建设，完善森林经营方案，加快建设“生态保护优先、产业发展充分、基础设施完备、林区富裕和谐”的现代国有林场,力争创建x个省级现代国有林场。

坚持把科技创新作为第一动力，把林技推广作为第一工程，为林业现代化提供强大支撑。一是提升源头创新能力。通过x林科院x分院、产业联盟等平台，加强林业科技合作与攻关，加大先进林业技术引进力度，健全产学研合作机制，提高自主创新能力，争取在乡土树种开发利用、竹林经营培育、林木新品种引进等应用技术研究方面有新进展、新突破。二是加速科技成果转化。大力推广“一亩山万元钱”十大科技创新模式，按照因地制宜、绿色发展、提质增效、集聚示范的原则，大力发展林药、林菌、林苗等林下经济和高效生态栽培模式，利用林业网、林技通等平台，打造“林业网上科技之家”，打通林业科技推广最后一公里。三是大力推进“机器换人”。鼓励支持适合我市实际的林业机械研发和推广项目，加强种苗繁育、营造林工程、干果采摘、产品加工和消防机械的研发推广，加快林业机械化进程。力争建立林业机械示范乡镇x个，示范合作社若干。四是关注碳汇林业发展。推动x竹林碳汇试验区建设，开展符合x市实际的ccer竹林经营碳汇项目，建立和完善林业碳汇计量、监测和评估体系。五是注重林业种业建设。加强林木种质资源种质资源收集、保护和鉴定，开展林木种质资源综合园或专类园建设，鼓励以国有林场、保障性苗圃为基础建立良种繁育基地，提升全市林业种业发展水平。

坚决维护以***同志为核心的党***权威，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，更加自觉地在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党***保持高度一致。一是要认真贯彻落实党的******精神，认真学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国***党内监督条例》，坚定不移地全面推进从严治党，严肃党内政治生活，加强党内监督，充分履行党风廉政建设的主体责任和一岗双责，在全市林业系统努力形成政治生态上的绿水青山。二是要加强基层党组织建设。严格落实党建主体责任，根据人员的调整情况，排出实施方案，进一步加快基层党组织建设，切实发挥党支部的战斗堡垒作用。三是要切实强化干部队伍建设，充分运用好党史学习教育学习教育成果，以“狮子型”干部和“四讲四有”党员为重要标准，建立健全抓落实的责任、激励、考核、督查各项工作机制，以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力抓好作风建设。四是要认真贯彻执行***“八项规定”、省委“x条办法”和市委“x条办法”，确保党风廉政建设和作风建设各项规定得到贯彻落实，努力打造敢担当、有作为的x林业铁军。

精神状态是工作作风的外在表现，良好的精神状态和坚韧的工作作风更是提高战斗力和执行力的基本保证，因此，在这里我提三点要求，与大家共勉。

收心要快。经过春节的休息调整，从现在开始，要进行“松”与“紧”的转换、“闲”与“忙”的交替，大家要迅速收心归位，把主要心思和精力转移到工作上来。要保持正常的办公秩序，严格上下班纪律，确保人在心在，尽职尽责。各处室单位的负责同志要以身作则、率先垂范，管好自家人。起步要早。2022年已过去近两个月了，大家不要再等过了“十五”再开干，现在就要立即动起来。我们稍有松懈，第一季度的任务就很难完成，就会影响全年大局。特别是眼前有几项重要工作需要大家关注，比如领导义务植树、关注森林会议、森林x现场考核、湿地委员会成员会议、元宵节期间森林消防、考核细则修改等等，都要抓紧时间准备安排。

通过近几年的教育活动，同志们的工作作风得到了不断改进和加强，大家遵章守纪情况总体上还是比较好的。但是，我们也必须看到，有不少地方还存在着不足，比如有的作风懒散，有的工作应付了事，缺乏高标准严要求，缺乏大局意识等等。因此，我们必须继续聚焦“四风”，坚持从严管理，努力构建能力建设、作风建设和廉政建设新常态。要巩固党史学习教育活动成果，加强党风廉政建设和反腐败工作。要抓责任落实，我是林业局党风廉政建设的第一责任人，其他班子成员要切实履行“一岗双责”，纪检分管领导和各位纪检员要抹得开面子，以崇高党性和担当精神抓好反腐倡廉。各处室单位要严格落实党风廉政建设相关规定，严明组织纪律，增强组织观念，强化党员干部的纪律观念和纪律意识；要抓正风肃纪，紧盯“四风”新形式、新动向，严防问题的反弹，对在党风廉政建设和腐败方面出现问题的单位和个人要严格追究责任，做到有错必究、有责必问。

每一位同志都要有“全局一盘棋”的意识，自觉融入全市林业发展大局，振奋精神，真抓实干，在干事创业中体现自身价值。各分管领导要有全年工作时间表，做到心中想全年，突出抓首季，致力保开局；各科室单位要着眼全局，分工协作，不推诿、不扯皮，对存在的问题要共同研究解决。会后，各科室单位内部要召开工作碰头会，统一思想，研究工作，要加强对新录用同志的传帮带，使他们尽快进入角色、发挥作用，对年度目标和任务，要层层分解,落实到人，真正建立起一级抓一级，层层抓落实的责任机制，撸起袖子加油干，确保全年工作目标如期完成。

在总结成绩的同时，我们也清醒地看到了一些存在的问题和不足。最主要的有两项：一是森林资源年度监测数据下降。究其原因主要是桑树面积下降过快，x历来有种桑养蚕传统，受产业结构调整的影响，桑树面积逐年减少，据初步统计x年-x年每年桑园减少x公顷。此外，为保障各类重点工程建设，x-x年平均每年林地征占用面积达x多公顷。二是二是传统林业产业转型慢。随着宏观经济形势变化和产业结构调整，原有的优势传统产业面临严重挑战，整体经济效益呈现下滑趋势，尤其是毛竹和花卉苗木产业，今年毛竹价格在x元/担左右（往年达到x元/担），花卉苗木销售量低迷、价格腰斩，追根溯源，关键还是我们的供给侧结构存在一些问题，苗木品种单一化同质化，竹加工精深加工水平低等，这些问题都需要我们进一步加强研究，逐步破解。

干部职工会议上讲内容好篇七

敬爱的党组织：

我们的青春是美丽的，但一个人的青春可以平庸无奇，也可以放射出现代英雄的火光;可以因虚度光阴而懊悔，也可能用结结实实的步子，走向辉煌的成功。我心中一直有一个梦，也是我心中一面永远飘扬的旗帜，她就是党。从儿时的少先队员到校园时代的共青团员，在这条属于青春的道路上，我不断地向前，不断地努力，为的是那面心中的旗帜，那个梦。

有人曾经问我:你入党是为了什么，入党后又能做些什么?其实我心中早有答案:入党是一种人生追求，能够体现我的人生价值，更多地实现党的先进性和代表性，入党并不是为了做官、谋利，是要让党员的标准要求自己，鞭策自己，改善自己，让党的纪律约束自己，让入党誓词不断地提醒自己，在今后的学习工作中来实践自己的誓言。

党给了我一个学习的机会，于是我有幸对对她有更深的认识。

在党校的学习中，对中国共产党的性质和宗旨，中国共产党的指导思想和党的最终目标和现阶段任务有了更深一步的了解。老师们在课堂上热情，高亢，风趣，吸引了我。在这样的氛围中学习党的知识和理论，不仅给人几分激情，更让人感慨颇深。

伟大的中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时也是中国人民和中华民族的先锋队，中国共产党始终是中国先进生产力的发展要求，中国先进文化的前进方向和中国广大人民的根本利益的忠实代表，始终是建设有中国特色社会主义事业的领导核心。党的最终目标是实现共产主义的社会制度。党的性质的具体体现即宗旨是坚持党的全心全意为人民服务。党的指导思想是指导党全部活动的理论体系，是党的思想建设，政治建设，组织建设和作风建设的理论建设。党章明确规定;“中国共产党以马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论作为自己的行动指南。”这个规定除了坚持过去提出的把马克思列宁主义，毛泽东思想作为党的指导思想，又明确规定把邓小平理论作为党的指导思想。

党的最终目标是实现共产主义的社会制度，这即是我们党被叫做共产党的原因。共产主义社会是人类历史上最理想的社会制度，实现这一制度是我们党的理想。而我们党为了实现最终目标，党必须根据当前所处的历史阶段的社会特点，科学的提出了这一历史阶段的基本路线，“一个中心，两个基本点”，即指以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放的总方针。基本纲领:在社会主义初级阶段，党的基本纲领主要包括建设有中国特色社会主义的经济，政治，文化三方面的内容。战略目标分三步走。为全国人民提供了改变贫穷落后面貌逐步实现现代化的长远目标和近期规划，确定了使我国挤身于世界强国之林的时间表。以上是我对这几堂课所讲的主要内容的总结。

对所学的党的知识，我印象最深，感想最多的就是关于党的全心全意为人民服务的宗旨。党的根本宗旨，贯穿于党的一切活动中。在新民主主义革命时期，人民的根本利益是推翻压在人民头上的三座大山，建立新中国，我们党就提出了符合全国各族人民意志和要求的民主革命纲领和路线，新中国成立以后，人民根本利益是建设一个社会主义现代化国家。我们党就根据人民群众的根本利益和要求，在建国初期及时提出了过渡时期的总路线，完成了从新民主主义到社会主义的过渡。确立了社会主义制度。所有这些都是工人阶级和最广大人民群众根本利益的集中体现。而且身为共产党员，不得谋求任何私利和特权，党员同时还密切联系群众，维护群众的正当利益。

党要求党员和党员干部，正确使用手中权力，人民给的权力真正为人民谋利益，廉洁奉公，不以权谋私，假公济私，并通过多种渠道，认真倾听群众呼声，千方百计的解决群众提出的问题，并且切实关心群众的疾苦，在农村带领群众共同致富，热心帮助困难户发展生产，寻找致富门路，尽快帮助他们脱贫致富，在群众有危难的时候，同群众共甘苦，敢于挺身而出，为其排忧解难，坚决作到维护群众切身利益。很多党员都是这样认真去做的，是群众从党员身上感受到了党的全心全意为人民服务的宗旨，把实践党的宗旨同自己的工作和言行紧密的结合起来，并在各自工作岗位作出了贡献，我作为一名入党积极分子，更应该从身边一些小事做起，将党的宗旨铭记于心，立足本职，用心去做，忘我学习，工作努力提高为人民服务的自觉性。勇于自我批评，并持之以恒，在学习生活中加强党性修养，党性锻炼。

共产主义事业是人类历史上最伟大，最光辉的事业，她没有成功的先例可参考，我会对社会主义，共产主义有坚定不移的信心，坚信共产主义的实现，并以坚忍不拔的意志，立志为共产主义事业而奋斗。

此致

敬礼

汇报人：xxx

20xx年x月x日

干部职工会议上讲内容好篇八

尊敬的各位领导，各位同事：

大家上午好!

身为一名在职员工，我非常荣幸能作为代表发言。感谢各位领导的信任，感谢各位同事的支持!

今天很高兴能借这个讲台谈谈我进公司一个月以来的感受。

也许在新进员工当中，也有同事和我一样，在春节过后，我们纷纷穿梭于求职的人群当中，可是我们为什么最后相约在联天，我想这大概就是联天她的魅力所在吧。

正如对宾客而言，前台接待是宾馆形象的窗口，而在求职者的眼中，人力资源部就成了体现企业文化与素质的媒体。从晓曼专业的招聘问答和范经理温文尔雅的谈吐中，我感受到的不仅仅是他们的个人素质，同时也领略到了联天企业的文化氛围。接下来我被安排在房务中心实习，我深深感受到了领班刘姐的一丝不苟与细致严谨。而在接手办公室的工作时，非常感谢倪经理和范经理给了我很多帮助与指导，让我很快融入了工作环境，感受到了集体的温暖。我也从两位经理身上学到了认真做事，微笑待人!

很高兴在上班的第二天，我参加了每月18号的经理会议。如果说对人事部的第一印象是我对这个企业的第一个不错的判断，那么在贺总主持会议时，一首《我们是一家人》，如痴如醉的歌声让我完全陶醉其中，在那美妙的旋律当中，我彻底地爱上了这里---联天。而几天后贺总亲自主持的企业文化培训，从企业的艰辛创业、用人标准，到运筹帷幄，怎样引领联天的未来发展方向，怎样提升员工素质及竞争力，都无不体现老板的求贤若渴与良苦用心!让我在深深感受企业文化的同时，更是让我美美享受了一顿知识盛宴。

贺总，联天宾馆的董事长兼总经理，我相信很多人都用仰慕和好奇的眼光在审视他。可在我眼中，贺总他---为人随和、好学善思，无论工作上还是生活上都认真严谨、注意细节、追求完美;工作上更是经常通宵达旦。我被其深深地感染，同时也很想和同事们分享：成功是靠汗水堆积起来的!其实，我们每个人是老板的员工，同时也是自己的老板，所以不管我们在哪个岗位，做什么工作，我们都应该拿出主人翁的精神，在实现自身价值的同时，也为联天为社会创造价值。我相信联天明天的灿烂也将是我们事业的辉煌!谢谢大家!

干部职工会议上讲内容好篇九

（1月22日）。

汪源来。

同志们：

上午，靳力同志所作的工作报告明确了今年工作的总体思路和目标任务，并提出了具体要求，具有很强的针对性和可操作性，是做好今年全区各项工作的指导性文件。我们要认真学习领会，全力抓好落实。下面，我代表区委着重就今年经济工作和当前重点工作讲三个方面的意见。

一、过去工作的简要回顾。

“十二五”以来，在市委、市政府的正确领导下，我们坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕建设海东市核心区的目标，努力克服经济下行压力加大和财政资金短缺带来的困难，团结一心、迎难而上，开拓创新、锐意进取，经过五年的努力奋斗，累计完成投资380亿元，全区除农村常住居民人均年可支配收入外，主要经济指标均位列全市第一，“十二五”规划确定的各项目标任务全面完成，“十二五”规划圆满收官。，我们认真贯彻落实中央和省、市一系列会议精神，按照年初确定的目标任务，大力发展区域经济，狠抓工作落实，实现了经济和社会事业的稳步发展，总体来看，全区各项主要经济指标稳中向好，呈现出经济平稳运行、城乡统筹发展、民生持续改善、社会和谐稳定的良好态势，主要表现在：富硒产业发展规划完成编制，富硒农牧业取得新突破；工业企业克服多重困难，工业经济好于预期；第三产业蓬勃发展，服务质量和水平进一步提升；重点工程总量不断扩大，投资的关键性作用有效发挥；旧城改造与新城建设并举，高原美丽乡村稳步实施；南北山绿化工程扎实推进，生态平安建设踏上新征程；保洁工程实现提档升级，“平安经验”在全省得以推广；民生改善成效显著，人民生活水平持续提高。

二、20主要工作任务。

年，是贯彻落实党的十八届四中、五中全会精神、推进结构性改革攻坚的重要一年，也是启动“十三五”规划、全面建成小康社会的开局之年。我们要坚持稳中求进、好中求快的工作总基调，把改革创新贯穿于经济社会发展的各个领域，真抓实干，攻坚克难，全力推动今年经济工作再上新台阶，努力实现“十三五”时期经济社会发展的良好开局。

今年经济主要预期目标是：地区生产总值增长9%;固定资产投资增长15%;地方公共财政一般预算收入增长与gdp同步；社会消费品零售总额增长11%;城镇常住居民人均可支配收入增长9%;农村常住居民人均可支配收入增长10%.围绕确定的目标，今年，要重点做好以下八个方面的工作。

（一）发挥投资拉动作用，持续增强发展后劲。坚持把加大投资作为稳增长的重要抓手，牢牢抓住项目建设这个“牛鼻子”,全力以赴编报、争取、实施项目，以项目建设的推动实现增投资、稳增长、促发展。

认真做好项目前期。加强与省市衔接，立足平安区情实际，切实做好“1+3”政府投资“三年滚动”项目库和“1+2”专项建设基金项目滚动计划，科学论证储备一批基础设施、产业发展、民生工程、社会事业等方面的大项目、好项目，争取更多的项目进入省、市规划盘子，年内储备项目359项。积极开展项目前期工作，对旧城改造各项基础设施、三合至瓦窑台公路、小微企业创业示范园、富硒标准化蛋鸡养殖基地、高原富硒土壤坡改梯高标准基本农田整理等重点规划项目要积极做好对口衔接；对农光互补、佛岭矿泉水等产业项目，要加大协调服务，促其尽快落地。特别是对项目规划、用地审批、环评审批等关键性前置手续，要加强同上级行业部门的沟通对接，加快项目前期工作进度，为项目及时开工创造条件。

全力抓好项目实施。今年我区拟建项目172项，总投资123亿元，年内计划完成投资50亿元，增长20%.其中：续建项目53项，年内计划完成投资21亿元，新建项目119项，年内计划完成投资29亿元。农林牧水方面，重点实施总投资17亿元的全膜马铃薯、城市绿化提升改造、现代生态牧场、牙扎水库、文祖口水库、土地整理及资源勘探等43个项目，年内计划完成投资6亿元；工贸旅游方面，重点实施总投资19亿元的佛岭矿泉水、海之缘袋泡麦茶、金阳富硒冷链物流配送等20个项目，年内计划完成投资8亿元；基础设施方面，继续重点实施总投资29亿元的旧城区道路改造及管廊、平安大桥、高标准城市快速通道等47个项目，年内计划完成投资16亿元；住房建设方面，重点实施总投资49亿元的中心片区改造、房地产投资等23个项目，年内计划完成投资15亿元；社会民生方面，重点实施总投资8亿元的城西小学、全民健身中心、平安文化主题公园、高铁新区便民服务中心等39个项目，年内计划完成投资5亿元。

继续加强招商引资。始终坚持一手抓项目投资，一手抓招商引资，不断增强经济活力和发展后劲。注重加强与实力雄厚企业的联系对接，调动社会资本参与城市基础设施建设和产业开发，充分利用“青洽会”等各类节会招商平台，引进城区建设、富硒农业和特色产业发展等方面的项目。协调落实好20“青洽会”签约的平安水上世界欢乐园和东沟林场旅游综合开发两个项目前期工作，争取早日落地建设。

积极拓宽融资渠道。重点围绕农村产业融合发展、城市基础设施建设、棚户区改造、公共服务设施建设、商贸旅游基础设施建设五大领域29个专项，做好专项建设基金的申报争取工作。充分发挥中德公司融资职能，促进政、银、企三方合作，加强与农发行、国开行的沟通衔接，积极争取落实政策性基金和专项建设基金，全力破解建设资金紧缺难题。同时，广泛采用债券、基金等融资工具，扩大融资规模，推广ppp新模式，带动更多社会资本参与投资，推进项目建设。全年社会融资到15亿元。

（二）突出富硒资源优势，深挖农业发展潜力。按照《平安区富硒农业产业发展总体规划》，立足富硒资源，进一步明确富硒产业发展的总体目标，突出发展重点，依托园区建设、产业链打造、科技创新、新产品研发和品牌创造，全力以赴推进富硒产业发展，使资源优势尽快转化成为经济优势。

大力发展特色种植。紧紧依托富硒资源和区域优势，努力扩大种植基地面积，不断提高生产能力，建立富硒作物示范基地25处，完成全膜马铃薯4万亩，油料作物7.5万亩，露天蔬菜2.1万亩。通过龙头企业、专业协会整合白沈沟、金吉、金阳光三个富硒产业园现有生产要素，提高园区蔬菜生产能力，合理调整种植结构，形成富硒果蔬常年均衡上市，实现进超市、走高端、优质优价的目标。同时，着力做好投资3亿元的大红岭农光互补示范项目建设，逐步对全区冬暖式温棚进行提档升级，不断提高设施农业生产水平和效益。

做大做强规模养殖。以禽蛋、肉牛羊、生猪为重点，全力推动畜牧产业发展。紧盯将我区打造成全省重要的禽蛋生产基地这一目标，支持绿雏等四家养鸡企业进一步扩大规模，增强带动能力，通过发展养殖大户、“公司+农户”等多种形式，带动农户养殖鸡7万只以上，力争全区鸡饲养量新增50%,富硒禽蛋产量到吨以上。继续扩大现有200户肉羊家庭牧场和53家规模养殖场的养殖规模。与此同时，推广种植优质富硒燕麦等饲草12万亩，努力走出一条“农畜联动、草畜并举、种富硒饲草、养富硒畜禽”的路子。围绕高原富硒牛羊猪生产基地建设，支持现有规模养殖业、生态牧场扩大产能、打造品牌，年内新建家庭牧场200户、现代生态牧场2家，以金阳生猪养殖基地为龙头，继续带动农户养殖生猪3000头以上。

全力抓好园区建设。按照“两年强基础，三年显雏形，五年成园区”的建设思路，依托现有的平安硒岛，规划建设一个2000亩左右的市级富硒产业示范园，将其打造成为集研发生产、加工销售、博览体验及产品检测于一体的全国知名富硒产业集聚区和现代农牧业发展示范辐射高地，上半年完成园区报批和规划编制，同时启动实施基础设施建设。

积极培育加工企业。继续打造禽蛋、大蒜、马铃薯、燕麦、牛羊肉“五大富硒产业链”,培育一批新型富硒产业龙头企业，鼓励扶持具有一定基础和规模、技术含量高、市场前景好、竞争能力强的加工企业发展壮大。建成金阳富硒生猪屠宰、牛羊肉屠宰加工等富硒产品流通基地，动工建设富硒胡萝卜汁、富硒果蔬片、富硒袋泡麦茶等项目，力争富硒特色产品形成规模化生产，年内加工富硒薯条2000吨、富硒燕麦果蔬片500吨、富硒青稞全粉3000吨、富硒袋泡麦茶180吨。同时，加快藤田富硒黑蒜基地建设，力争上半年投产运营，使富硒黑蒜重新成为平安的“拳头产品”.加大招商工作力度，积极引进科技含量高、营销能力强的加工企业入驻富硒园区，带动富硒产业发展。

强力打造富硒品牌。利用多形式、多渠道、全方位宣传“高原硒都，健康平安”品牌，努力提高知名度和影响力，让“高原硒都”走向全国，让“健康平安”成为一种消费时尚。积极扶持并打造1-2家富硒品牌企业，开发5种以上新产品，在全省设立5个以上富硒产品销售专柜。“青洽会”期间，依托全国富硒产业联盟，举办一次全国性的高原硒都富硒产业发展高峰论坛及招商引资洽谈会。将“相约平安”文化艺术周活动与富硒产品推介深度融合，努力开创富硒品牌推广新路子。

（三）激发工业企业活力，确保二产稳中有升。要紧紧抓住国家供给侧结构性改革、“降成本”“去产能”“去库存”等政策机遇，制定切实可行的措施，打好降低企业成本的“组合拳”,确保相关政策落地，为工业企业的生产运营注入活力，增强动力。

大力抓好产业项目。继续全方位协调解决好高精铝业、元石山镍铁矿技改项目及中小微企业在生产经营中的各类困难和问题，力争使企业正常运营，提高产能。着力抓好投资2.4亿元的液化天然气等重点清洁能源项目。建成投资1000万元的富硒马铃薯薯片、燕麦片加工项目，力促年产10万吨的富硒饲料加工、年产7100吨的富硒马铃薯深加工生产线建成投产，佛岭矿泉水等项目动工建设，努力形成新的产能，力促工业经济稳步增长。

积极培育中小企业。认真落实关于支持中小微企业的一系列优惠政策，千方百计为符合国家扶持条件的中小微企业争取支持资金1000万元以上。在巴藏沟口建设一个小微企业创业园，着力做好基础设施建设，搬迁引进一批技术含量较高，无环境污染的加工型企业，促进工业经济发展，培植财源企业。全力推动东台小微企业集中安置区的运营管理，确保已经入驻的企业全部投产运营，形成产能，为区域经济发展增添后劲。

（四）加快发展第三产业，积极培育新增长极。依托区位优势，突出区域特色，加快发展交通运输、商贸物流，旅游休闲，家政服务等现代服务业，不断优化区域经济结构，促进第三产业提速增效，使之成为新的经济增长极。

大力发展特色旅游产业。认真贯彻落实全市第一次旅游发展大会精神，尽快论证通过《平安区旅游发展总体规划》，依托环西宁1小时旅游圈和海东河湟特色旅游圈的区位优势，高起点规划、高标准建设一批旅游基础设施项目。重点谋划文化旅游综合产业带发展构想，将祁家川流域打造成集富硒农业、休闲养生、美丽乡村、文化旅游为一体的“河湟乡村旅游体验区”,吸引更多的游客前来平安体验乡村观光旅游。积极推进硒岛自驾游营地、“平安坊”旅游休闲街、西海度假村等一批重大旅游基础设施前期工作，创建特色宾馆，力争建设一家“五星级”酒店，提升旅游服务品质。与省、市旅游主管部门积极协调，将平安打造成“极地门户，青藏首站”旅游集散中心。全年接待游客84.7万人次，增长10%,实现旅游收入2.4亿元，增长20%.

大力推进旅游产品开发。继续支持以平安绣为重点的旅游产品开发，完善旅游配套设施，加快完成总投资8525万元的平安旅游产品综合开发基地、伊光服饰、明餐饮旅游基地等项目建设进度，年内建成投产，努力把张其寨村打造成旅游产品生产基地。引导企业转变经营模式，系统开发各类旅游文化产品，不断满足游客需求。

大力提升商贸服务水平。加快诚信农副产品批发市场升级改造步伐，使其提升形象、完善功能。加快商贸批发和零售市场建设，抓好青海空港商贸中心、天源农副产品批发市场招商工作，争取年内运营。积极发展以连锁经营、特许经营、仓储超市和物流配送为重点的新型商贸物流，新建平安粮食现代物流中心、平安区果蔬保鲜配送中心，逐步完善城市物流中转分拨场站、社区集散网点的配置。跟进市场需求，加快发展电子商务，推进城乡商贸流通一体化发展，支持大型超市与农村合作组织对接，不断完善农村商贸流通体系建设。

（五）全力抓好基础建设，统筹推进城乡发展。认真贯彻落实中央城市工作会议精神，抓好城市这个“火车头”,以新型城镇化试点城市和高原美丽集镇建设为抓手，坚持新城区加快发展、老城区加大改造并举的原则，不断改善基础设施、配套公共服务、提升城市功能、规范城市管理，全力推进城乡一体化发展。

坚持科学规划引领。全面落实城镇化规划和城镇体系规划，进一步优化城镇空间布局，科学指导城乡建设。配合市上完成好《海东市城市总体规划》的编制审批工作，加快各项控规编制进度，控规覆盖率到85%以上。编制完成平安路以东棚户区改造、中心广场东片区商业中心、诚信农副产品批发市场综合改造、市民健身中心、三合镇区等修建性详细规划。强化建设项目规划执行监管，切实维护规划的严肃性和权威性。积极做好行政区划调整相关工作，稳妥组织实施行政区划调整。

强力推进市政建设。以提升城区承载能力为重点，围绕道路与排水、地下管网管廊建设，优化城市路网，完善功能配套，计划实施城镇基础设施项目33项，总投资27.2亿元，完成投资5亿元。继续抓好古驿大道东延段、三合东路、新安北路管廊、享堂路、新平大道东延段等15条续建道路桥梁工程；全力推进平安大道西段、乐都路、互助北路、富平路道路与排水、化隆路及周边白沈沟河整治等16个新建项目，力争到年底实现古驿大道东延段、新平大道东延段等22个项目完工投入使用。全面协调加快平安大桥建设进度，使老城区的基础设施进一步完善，综合服务功能得到明显提升。

继续加快旧城改造。按照“提高通行能力，提升整体形象”的目标，加快老城区道路建设，同步跟进街景整治，力争年内完成化隆路、湟源路、平安路、平安大道街景提升改造，不断完善城市功能，塑造良好城市形象。实施好东方明珠四期、东郡丽都二期、三千坊等7个房地产开发续建项目，新开工建设凤凰名邸、丰翎家园等3个房地产开发项目，加快推进中心广场东片区、古城大道北侧七号片区等3个商住综合体开发，提高城市品味和城区承载能力，计划完成房地产开发投资10亿元。高度重视房地产去库存工作，适时举办一次平安住房推介活动，到周边地区巡回宣传推介，力促存量房有一个好的消化。用好用活国家支持棚户区改造的政策，采取政府主导和市场运作相结合的方式，加快推进城中村改造步伐，构建多种类型、满足不同收入群体需求的住房保障和供应体系。

持续强化城市管理。作为核心区，城市管理水平直接反映城市文明程度，强化管理，提升水平是市委对核心区管理的要求，也是市民的期盼，抓紧成立平安区城市管理委员会，落实“市为主导，区为主体、街道为平台、社区为基础”的“两级政府、三级管理、四级网络”城市管理和治理体制机制，制定城管执法的权力和责任清单，创新城市管理方式，不断加强城市管理执法工作，强力整合各方面力量，形成全民参与、齐抓共管的良好格局。建立责任明确、服务规范、管理精细的市容环卫管理机制，切实抓好背街小巷、集贸市场、建筑工地、“城中村”、老旧社区、城乡结合部等薄弱环节整治力度，持续开展各类专项整治行动，坚持全天候、全覆盖及时清扫，全力打造干净有序、舒适宜居的平安城区。按照“两年打基础，五年见成果”的总体要求，上半年完成创建省级卫生城市规划编制，下半年全面启动“创卫”行动，通过5年努力，建成省级卫生城市，进而向国家级提升，同时积极开展“园林城市”“文明城市”的创建活动，提升城市文明程度。

深入推进美丽乡村建设。坚持城乡一体化发展，集中力量全面实施三合美丽城镇建设，逐步增强三镇的聚集、辐射和带动效应。继续推进农村“送气接污”工程，今年争取完成三合镇8村入户工程，启动白沈沟“送气接污”工程。结合“六大工程”,积极推进高原美丽乡村建设向纵深发展，在巴藏沟乡下星家、古城乡山城、沙沟乡桑昂等11个村开展高原美丽乡村建设，年内争取开工建设1处建筑垃圾填埋场，从源头上解决农村建筑垃圾乱堆乱放问题。持续巩固和提升农村环境卫生保洁工程取得的成果，大力开展新一轮农村环境综合整治，不断创新农村保洁工程模式，提升工作水平，并积极探索将保洁工程成果转化为平安乡村旅游优势的有效途径，努力将祁家川流域打造成为美丽城镇建设的样板，将平安打造成城乡统筹发展的示范区。继续抓好下红庄至洪水泉公路等交通项目18项，大湟平公路完成总投资额的65%,民小公路完成总投资额的85%,共完成建设投资6000万元。争取率先在全省实现农村饮水提升改造，全面建成文祖口水库并蓄水；牙扎水库完成投资6000万元；开工建设总投资1.5亿元的城乡供水管网和水质净化厂项目。

（六）坚持生态环境优先，大力建设生态平安。牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念，深入推进生态建设，努力构建生态安全屏障，为全区经济社会发展提供宜居宜业的良好城乡环境。

着力抓好“五绿”工程。全面实施好林业各类项目工程，完成2400吉南北山绿化和1200亩南绕城高速路两侧绿化任务，组建边家滩、七星台、小峡口三个国有林场，强化管护工作，巩固绿化成果。继续积极申报驿州湿地公园项目，建成沿河湟两岸湿地2900吉。精心打造“一环两带”生态绿色廊道；按照“一路一品、一街一景”的总体思路，重点对城区古驿大道、惠民路、安夷路等新建道路两侧及空闲地实施全面绿化，建设街头绿地5处，完成城区及周边空闲地绿化500吉，不断提升城市绿化水平，提高中心城区生活舒适度。认真开展生态环境保护和生态创建工作，全年创建星级生态文明村20个。

着力完善生态基础。以改善生态环境为目标，实施小流域综合治理工程，重点抓好总投资2940万元的巴藏沟流域综合治理等工程。继续推行“树栽到哪里，水、路就跟到哪里”的工作格局，积极争取总投资8532万元的南北山绿化水利配套项目（二期）立项建设。继续实施南北山绿化专用道路工程23.45公里，完成投资304.2万元。

着力抓好环境整治。继续加大大气污染防治工作力度，对建筑工地和道路扬尘、矿山企业粉尘污染进行治理，不断强化餐饮业油烟治理。大力推广应用节能环保新技术、新工艺、新设备、新材料，推进节能减排，淘汰落后产能，提升资源综合利用率。加大环境监管和执法力度，依法严厉打击各种环境违法行为，切实保护好平安的一山一水、一草一木。全面完成市下达的“煤改气”、餐饮业油烟废气治理、加油站油气回收治理任务。全年城区空气环境优良率到75%以上。

（七）以人为本改善民生，全力推动精准扶贫。坚持把民生改善摆在更加突出的地位，以更大的决心和力量解决好群众关心关注的热点难点问题，切实做到保基本、兜底线、促公平、可持续，让改革发展成果更多地惠及全区人民群众，确保财政对民生投入达到78%以上，让广大群众感受到更多的获得感。

全面推进精准扶贫攻坚。以今年全区12个贫困村实现脱贫，减少贫困人口4762人，巴藏沟乡全乡整体摘帽，在全省率先实现脱贫摘帽为目标，从产业发展、就业转移、易地搬迁、教育扶持、资产收益、政策兜底、医疗救助和生态补偿8个方面精准实施“八个一批”扶贫攻坚行动，尽快完成精准识别“回头看”,对贫困人口精细化管理、对扶贫资源精确化配置、对贫困农户精准化扶持，大力实施精准扶贫。今年，在三合镇翻身、古城乡黑林滩等10个村实施扶贫搬迁项目，搬迁贫困户839户3165人。在沙沟乡候家庄、石灰窑乡中庄等12个村实施整村推进产业化扶贫项目，带动贫困农户213户874人。投资500万元，拉动银行贷款6000万元以上，以无偿资金扶持和有偿资金助推“两轮驱动”模式，扶持种养殖基地、专业合作社发展生产，带动贫困农户增加收入。对因病、因灾、因学、因房、因婚等原因造成临时返贫的贫困群众，区财政安排1000万元资金，采取临时救助和社会保障政策兜底，帮助其渡过难关，实现脱贫。

继续加大民生保障力度。全面推进城乡低保一体化，加大城乡低保动态管理力度，提高医疗救助范围和救助标准。严格执行省、市、区关于被征地农民养老保险政策，启动养老保险待遇发放工作。全面推开社会化养老服务工作，着力加强社会福利体系，实施总投资9357万元的平安健康养老基地项目，建成农村社区23个。开工建设总投资2530万元的“残疾人综合服务中心”项目，满足特殊群体的福利需求。不断改善城乡居民住房条件，实施棚户区改造1748户，建成城镇保障性住房1159套，农村“两房”500户。努力拓宽就业渠道，开展就业援助行动，加大培训就业力度。提升劳务输出组织化程度，抓好转移就业工程，转移输出劳动力3.5万人，实现劳务收入3亿元。认真落实各项就业扶持政策，加快实施全民创业孵化园建设，努力为“大众创业、万众创新”创造良好环境。

全面推进社会事业建设。着力实施“教育质量提升六年行动计划”,巩固提高义务教育均衡发展成果，优化教育布局和资源整合，建立城乡学校帮扶和教师轮岗交流制度，逐步解决教师队伍老龄化以及偏远山区缺学少师等问题。重点实施平安三中等14个续建和平安镇中心小学等6个新建改薄项目，争取开工建设西城区学校，缓解班容量过大，生均活动场地不足问题，全面夯实教育基础。稳步推进医疗、医保、医药三级联动，加快区级公立医院建设步伐，积极推进人才引进计划，着力解决卫生专业技术人员职称评聘难问题，不断加强医疗卫生队伍建设，有效提升服务质量和水平。强化重大传染病和慢性非传染性疾病的防控，有效提升全民健康水平。保持适度生育水平，人口总量控制在规划目标之内，全面实施好两孩政策，改革完善计生服务水平。贯彻落实新《食品安全法》，稳步推进食品药品市场监管体系建设，切实提升食品安全保障水平。加快档案馆项目申报工作，争取年内动工建设。

不断繁荣平安文化产业。大力发展公共文化事业，着力将驿州公园打造成平安文化主题公园。加强体育公园场馆管理，4月份正式启动运行。加快与省市的对接工作，认真做好全民健身中心前期工作，今年争取动工建设。认真研究文化产业发展的扶持政策，重点做好“传统”与“现代”相结合的文章，深度挖掘平安文化的内涵与外延，筹划编排一台特色鲜明的平安文化歌舞剧，扩大平安文化的影响力。

全力维护社会和谐稳定。深入开展多层次、多形式法治创建活动，全面推进依法治区工作。以深化平安建设为抓手，扎实推进民族团结进步创建，依法加强寺院管理，完善矛盾纠纷排查化解机制，妥善应对重大突发群体性事件。加强各类违法犯罪活动打击力度，努力营造安定和谐的社会治安环境。深入推进高铁新区群众回迁安置工作，争取8月底前全面完成回迁任务。按照《平安高铁新区城市管理运行方案》，认真做好高铁新区城市管理服务工作，尽快启动运行高铁新区综合服务中心，使新城区成为社会管理的典范。大力培育平安建设基层典型，继续实施54个村的技防建设，实现村级技防全覆盖。强化劳动执法检查，切实维护农民工等弱势群体的合法权益。突出道路交通、消防、建筑工地、燃气管网、危化品、工矿商贸、餐饮、人员密集场所等重点行业、重点领域的安全监管，防止重特大事故发生，切实提升人民群众的安全感。

（八）扎实推进改革创新，不断增强发展活力。认真落实中央和省、市全面深化改革的各项政策措施，营造更加宽松、更具活力的发展环境，切实增强区域发展的内生动力。

加快行政体制改革步伐。深入推进政府机构改革，坚持把市场化改革作为各项改革的突破口，发展壮大非公有制经济。坚持权利、机会、规则平等，落实好本级政府“权力清单”“责任清单”和“负面清单”制度，加快建立“三个清单”.加快区政务服务中心运行前的各项准备工作，力争2月底人员入驻、中心正式运行。按照“非禁即入”原则，清理、调整前置审批事项，全面推行“一站式”服务，促进中小徼企业发展壮大。稳步推进商事制度改革，巩固和扩大“三证合一、一照一码”改革成果，进一步放宽市场主体登记条件，加强事中事后监管，促进市场主体繁荣发展。加快投融资体制改革，完善相关配套政策措施，积极做好组织实施、宣传引导、商洽谈判、服务监管等工作，撬动更多民间和社会资本参与项目建设。

扎实推进农业体制改革。健全完善农村土地流转服务平台，推动土地承包经营权有序流转。加快农村产权确权登记颁证步伐，推进农村产权抵押融资和农业适度规模经营发展。进一步加大不良贷款清收力度，全力推进农村信用体系建设，促使信用户授信和信用贷款发放有一个突破性的进展。继续做好农信社改制工作，下半年实现农信社改为农商银行的.目标。推进“三农惠民”贷款发放取得实效，切实增强农民的投资创业能力。

全面深化重点领域改革。坚持创新驱动、攻坚克难，稳步推进医药卫生、教育、文化、司法、科技、生态环境、创业就业、社会保障等社会领域的改革，重点抓好公安改革、户籍制度改革、公立医院改革、文化医药体制改革和教育领域综合改革，为全区社会发展不断注入活力。

三、当前阶段重点工作。

“一年之计在于春”,抓好第一季度各项工作，不仅关系到今年各项工作的开局、起步，而且关系到全年各项任务目标的完成与实现。我们要紧扣各项工作目标，全力以赴抓当前、打基础，确保一季度各项工作实现“开门红”.

（一）扎实做好备耕春播生产。切实加强对备耕春播、特色产业种植、水利设施建设等重点工作的服务指导，及时协调和解决农民群众在农业生产中存在的困难和问题，结合“四下乡”活动，强化对农民群众的科技服务，让科技在备耕春播中“打头阵”,进一步优化农业产业结构，积极调运储备农资，强化农资市场监管，认真做好备耕春播各项准备工作，确保全区春季农业生产顺利进行。

（二）认真做好项目开工准备。抓好开局，是完成全年投资任务的关键，各项目实施单位务必以强烈的责任感和紧迫感重视项目工作，认真研究吃透政策，着眼民生领域、基础设施、生态建设等方面，有针对性地谋划项目、编报项目，春节前再与省市部门对接，争取更多的项目列入省、市计划盘子。要按照时间节点完成能够开复工项目的各项准备工作，确保续建项目在3月底前全面开工，新建项目加快开工，力争4、5月份形成大开工、大建设的场面。资金有保障的征地拆迁项目要加大工作力度，尽快完成拆迁任务。

（三）全面抓好安全生产工作。要牢固树立安全发展和“以人为本”的理念，精心组织，周密部署，切实做好年初安全生产各项工作。要突出重点，着力抓好春节期间烟花爆竹经营零售的安全监管；全面加强交通安全执法和道路客运监管，做好交通疏导管控，坚决遏制道路交通安全事故，确保道路交通安全；全力抓好公共聚集场所消防安全检查、火灾隐患整治和森林防火，杜绝各类火灾事故发生。

（四）全面完成“十三五”规划。要按照这次党代会精神，紧紧把握“丝绸之路经济带”战略机遇和市核心区建设历史机遇，进一步加强同省、市规划的衔接，广泛征求社会各界对“十三五”规划的意见建议，抓紧修改完善“十三五”规划纲要，如期完成“十三五”规划的编制工作，描绘好平安“十三五”发展蓝图。

（五）努力保障节日市场平稳。要切实维护商贸市场平稳有序运行，丰富商品种类、保障商品供应、稳定商品价格，做到商品种类全、货源足、价格稳，坚决防止商家囤积商品，哄抬物价等现象发生，切实保障城乡居民消费需要，确保价格基本稳定。要认真履行职责、加强监督检查，严把商品特别是食品质量关，不断强化食品药品安全、依法打击制假售假违法犯罪活动，让广大群众买得放心、吃得安全。大力倡导节约、绿色、低碳的消费理念，积极树立健康文明的过节风气，努力营造良好的节日文化氛围。

（六）全力维护社会和谐稳定。要认真做好春节前的走访慰问活动，积极筹措资金物资，为城乡困难优抚对象、残疾人、困难老党员、困难老干部和特殊困难群众发放生活救助金，把党和政府的温暖送到困难群众家中。要集中开展农民工工资支付情况专项检查，严厉查处恶意拖欠、拒不支付农民工工资的违法犯罪行为，保证农民工及时足额拿到应得报酬，全力维护农民工合法权益。要集中开展矛盾纠纷排查化解，依法妥善解决好征地拆迁、环境污染、涉农利益等方面群众反映强烈的突出问题。要认真做好春节、元宵节期间城区亮化和文体活动安排，营造良好节日气氛。要加强节日期间的应急值守，确保值班在岗、值守在位，畅通信息报送渠道，遇有突发事件或重要紧急情况要立即请示报告，不得迟报、谎报、瞒报和漏报。要加强社会面治安管控，严厉打击“两抢一盗”等各类犯法犯罪活动，切实维护社会和谐稳定，确保人民群众度过一个祥和的春节。

（七）严格遵守廉洁自律规定。领导干部要以身作则，率先垂范，严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》和相关制度规定，带头厉行勤俭节约、移风易俗、文明过节。不得以任何名义滥发津贴、补贴、奖金和实物，单位之间不得相互公款宴请，下级不得给上级拜年，不得接受任何礼品、礼金和有价证券，严禁公车私用，严禁出入私人会所。要加大节日期间的明查暗访，公开举报电话，对与规定不符的行为及时提醒、纠正，对顶风违纪的及时曝光、严肃查处。

同志们，新的一年开启新的希望，新的征途赋予我们新的使命。让我们在区委的坚强领导下，振奋精神，扎实工作，为全面建成小康社会、建设富裕文明和谐美丽新平安而努力奋斗！

干部职工会议上讲内容好篇十

我们在节后上班第一个星期召开一次全局干部职工大会，今天这次会议，既是收心会，也是节后工作的启动会。借此机会，我首先代表局党委给大家拜个晚年，祝大家在新的一年里，身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意。会议的主要目的，是希望大家尽快从春节假期的休息状态中调整过来，迅速把思想和精力转移到工作中，按照局里的统一部署、按照各自职能，精心安排和部署好本处室、本单位的各项工作，以敢想、敢闯、敢拼的精神，抢抓机遇，务实创新，扎实工作，为圆满完成今年各项目标任务开好局、起好步。下面，我结合上级有关会议精神及×林业实际，讲四点意见，供大家参考。

一、2021年度工作，值得充分肯定。

2021年，全市林业工作头绪多、任务重，各位分管领导能靠前指挥，以上率下，干部职工能勇挑重担、奋发有为，在大家的共同努力下，较好地完成了全年度工作，去年共完成造林更新×亩，积极争取省林地征占用定额×公顷，全年林业行业总产值超过×亿元，×还作为全国八个市县代表之一参加了全国林业厅局长会议，做了“护美绿水青山、做大金山银山”的交流发言，我局在今年的群众满意单位评选中排名第×名（去年是第×名），市委市政府、省林业厅总体上是满意的。简单点四个方面：

公安消防线上，×首创的“林区警长制”建设经验得到全省推广，全年森林火灾仅发生×起，实现了“无火情、无火灾、无事故”的三无目标。

二是重点工作有亮点。厅市合作得到不断深化，时任副省长×批示肯定。×山自然保护区晋级为××小鲵自然保护区，×创建“两山”理论实践示范县得到省厅发文支持，德清全省首个现代林业经济示范区加快建设。科技线上，今年仅市局就申报省、市科研项目×个，建立“一亩山万元钱”示范基地面积×亩，大大超过年初预期。林业产业更趋深度融合，全市共申报创建×个森林特色小镇和×个森林人家，占全省总量三分之一。

省市县森林资源一体化监测全面启动，×个加密监测点已全部落实；

长兴、×成为省级综合执法改革试点县，其中长兴县林业综合行政执法大队已进入实质运行。

干部队伍得到进一步优化，有×人进行了轮岗交流，×名年轻干部走上中层副职岗位。

二、围绕三个重点，谋划全年工作。

分析形势、准确研判是谋划工作、安排计划的基础。大家在安排推进计划和具体实施过程中，可以围绕三个方面进行展开：

一是要围绕经济社会发展谋篇布局。中央相继出台了《党政领导干部生态环境损害责任追究办法》和《编制自然资源资产负债表试点方案》，国务院办公厅先后出台了《关于完善集体林权制度的意见》《湿地保护修复制度方案》，市委市政府在深化四个年活动暨作风建设动员大会上，提出要建设美丽城市、美丽城镇、美丽乡村，还把“稳定森林覆盖率，提升平原绿化水平”写入了第八次党代会报告，这些都充分说明，林业不单是部门的林业，是在经济社会发展大局占有更高地位的林业。这就需要我们一方面要围绕大局，搞好服务，彰显林业作为，另一方面要融入大局、争取政策，凸显自身发展。我们要开动脑筋、积极谋划，把党委政府的新要求，转化林业发展的新举措，用好新政策，排出新项目，使林业在支撑经济社会发展的同时实现自身快速发展。

二是要围绕森林×考核真抓实干。从去年年底的森林×考核来看，对县区考核竞争非常激烈，省对市考核非常严格，接下来省政府将派出考核组来我市进行现场考核，指挥棒的作用非常显著。前段时间，省厅召开全省林业局长会议，提出了“努力打造全国林业标杆省份”的发展定位，国家林业局授予×“全国深化林业综合试验示范区”和“全国现代林业经济发展试验区”两块牌子，可以预见，今年的森林×考核细则将会有大幅的修改和增强。此外，×在这次考核中也暴露出了市级森林公园建设未及时开展，林业项目资金使用绩效评价低于优秀水平，基层林业干部队伍建设偏弱等问题和不足。因此，我们作为国家现代林业建设示范市，一定要对今年的考核细则进行深入分析和解读，进一步明确任务、落实责任，进一步争取各类政策和示范试点，真正把×林业打造成为“×林业标杆市”。

三是要围绕×林业短板创优补齐。在去年年中的林业补短板动员大会上，我提出×林业存在着“森林资源总量偏低、湿地保护管理薄弱、传统产业转型缓慢、林业创新驱动乏力”等四大块短板，请大家再回头看一下，再捋一捋，哪些措施落实了，哪些还没有做到位。当然，补短板不是一朝一夕、一年两年就能完成的。我们要把发现和补齐短板的过程，作为总结做法、提炼经验、推动工作的过程。在今年的工作中，各条线上要把这些短板作为年度工作重点，深入调查研究，拿出切实可行的办法，拉大优势，缩小短板。短期内不能解决的，比如说扭转森林资源稳中下降趋势、提升花卉苗木产业、加快竹产业转型等工作，要像推动湿地保护管理工作一样，列出三年乃至五年工作计划，排出年度重点项目，坚持不懈做下去，肯定会有根本性改观。

三、实施精准发力，抓好六大任务。

2022年，×林业工作的总体思路是，要继续坚持“绿水青山就是金山银山”的理念，根据国家生态文明先行示范区建设的总体部署，按照“五年绿化平原水乡，十年建成森林×”的要求和“优化生态、改善民生”的林业定位，以林业“十四五”规划为框架，以落实《森林×建设责任书》为抓手，深化厅市合作，完善林业改革，优化发展布局，真正走出一条林业发展、林农富裕、林区优美的现代林业发展之路。重点要抓好六个方面的工作：

新增林权抵押贷款×亿元以上。三是完善林木采伐管理改革，逐步探索在坚持凭证采伐的基础上放活商品林经营的限额分配管理，探索实施公益林中松杉木林采伐管理政策，引导林农科学经营、持续利用。四是推进林业综合执法改革，及时总结×、长兴综合执法改革模式，做好面上指导的同时，积极探索市级林业综合执法改革。五是完善制度体系建设，强化事中事后监管，探索建立林业案件鉴定制度和林业审批、生态公益林调整等会审制度。

（二）要坚持国土绿化造改并举。在当前新宜林地持续减少的情况下，国土绿化工作要在造林、抚育、改造、修复上下功夫，为稳定全市森林覆盖率提供基础保障。一是平原绿化要“量、质”双提升。坚持“扩面”与“提质”并重，优化平原绿化布局，强化县乡公路、水系河网绿化和农田林网配套绿化，健全平原绿化长效管护机制，新建改造平原绿化×万亩。需要强调的是要抓紧落实每个县区平原绿化林木覆盖率达到×%的目标，省厅对此特别强调“这是共性要求，没有例外，不打折扣，将提请省委省政府进行考核”。尤其是针对南浔的特殊情况，我们要在“桑园”变“果园”，村庄绿化、四旁植树等方面加大研究和扶持，力争完成目标任务。二是山区绿化要“质、景”齐推进。推进珍贵彩色健康森林建设，加大森林抚育政策引导和资金投入力度，完成人工造林×亩，发展珍贵彩色健康森林×万亩，实施中央财政森林抚育×万亩，种植珍贵树×万棵，积极探索开展竹林补植珍贵树试点（×）。三是松林保护要“防、改”相结合。“十四五”期间，省里对列入省级以上抚育改造项目的省级以上公益林中的松林、杉木人工林，抚育采伐强度放宽到×%。我们要利用好政策，根据我市松林面积大、比重高的特点，研究出台相关措施，在保护好重点区域、重要地段松树的基础上，对交通主干道两侧、景区周围、城镇周边、松材线虫病发生区前沿，加大主动改造力度，减少松树，增加珍贵彩色树种，加快形成以阔叶林或针阔混交林为主的森林结构，增强森林自我保护能力和景观效果。四是生态修复要“种、管”一起抓。在重点地段、重点乡镇组织实施生态修复工程（竹林套种、茶叶套种等模式），重点是要在树种选择、作业设计上下功夫，从源头防止苗木化倾向，同时要建立健全管护机制，确保种得下、留得住，全市要完成林业生态修复×万亩以上。

四是强化湿地保护管理。认真落实国务院办公厅最近印发的《湿地保护修复制度方案》和市政府《关于进一步加强湿地保护管理工作的意见》，完善湿地分级管理体系（国家重要湿地、省重要湿地和一般湿地），执行“先补后占、占补平衡”，确保湿地面积不减少。全力实施《×市湿地生态保护五年行动计划》，组织实施湿地生态修复示范工程，多措并举增加湿地面积和恢复原有湿地，全市恢复湿地植被×万亩、治理湿地面积×万亩，湿地保护面积比例达×%以上。五是开展“一区两园”建设。全省林业局长会上提出了以“一区两园”建设为重点的资源保护行动，主要是指自然保护区、湿地公园、森林公园，力争到十四五末，林区县要实现一区两园全覆盖，非林区县至少建立一个以上的湿地公园或城郊型森林公园，请有关处室抓紧谋划安排，拟定出台《市级森林公园（湿地公园）认定办法（试行）》。六是统筹古树名木保护。把古树名木作为森林文化传承发展的重要载体，继续组织实施古树名木保护项目，抢救保护一批濒危古树名木，年底前完成古树名木名录和图集的编制工作。

（四）要大力推动产业深度融合。坚持三产融合、科技支撑、市场开拓、示范带动，推进生态与产业协调发展，发展现代林业经济，提升林业富民能力。一是转型传统产业。按照省厅统一部署，依托现代林业园区深入实施竹产业、花卉苗木产业转型升级三年行动，加强道路、灌溉等生产基地基础设施建设，发展高效生态复合经营模式，力争逐步减少竹林面积，扩大林下经济面积、稳定花卉苗木面积。加快林业三产融合发展，总结推广设施林业的“德清模式”、林下经济的“×模式”、花卉苗木转型的“长兴模式”，支持推进德清现代林业经济示范区建设。二是培育新兴产业。积极培育森林休闲养生新业态，建立县、乡(镇)、村三级森林休闲养生的产业发展新格局。加快森林特色小镇建设，以林业特色产业为基础，重点发展森林休闲养生业，侧重×个省级森林特色小镇和×个省级森林人家的培育和建设，支持×县森林休闲养生建设试点。三是拓展营销平台。培育现代林业经济发展新引擎，深入实施“电商换市”，加快发展林产品电子商务，推动“网上林业”与“实体林业”相结合，引导各类林业经营主体与电商企业对接。积极组织参加第×届中国×国际森林产品博览会。四是创建现代林场。强化国有林场基础设施建设，完善森林经营方案，加快建设“生态保护优先、产业发展充分、基础设施完备、林区富裕和谐”的现代国有林场,力争创建×个省级现代国有林场。

（五）要继续推进科技创新驱动。坚持把科技创新作为第一动力，把林技推广作为第一工程，为林业现代化提供强大支撑。一是提升源头创新能力。通过×林科院×分院、产业联盟等平台，加强林业科技合作与攻关，加大先进林业技术引进力度，健全产学研合作机制，提高自主创新能力，争取在乡土树种开发利用、竹林经营培育、林木新品种引进等应用技术研究方面有新进展、新突破。二是加速科技成果转化。大力推广“一亩山万元钱”十大科技创新模式，按照因地制宜、绿色发展、提质增效、集聚示范的原则，大力发展林药、林菌、林苗等林下经济和高效生态栽培模式，利用林业网、林技通等平台，打造“林业网上科技之家”，打通林业科技推广最后一公里。三是大力推进“机器换人”。鼓励支持适合我市实际的林业机械研发和推广项目，加强种苗繁育、营造林工程、干果采摘、产品加工和消防机械的研发推广，加快林业机械化进程。力争建立林业机械示范乡镇×个，示范合作社若干。四是关注碳汇林业发展。推动×竹林碳汇试验区建设，开展符合×市实际的ccer竹林经营碳汇项目，建立和完善林业碳汇计量、监测和评估体系。五是注重林业种业建设。加强林木种质资源种质资源收集、保护和鉴定，开展林木种质资源综合园或专类园建设，鼓励以国有林场、保障性苗圃为基础建立良种繁育基地，提升全市林业种业发展水平。

（六）要建设一支×林业铁军。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，更加自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是要认真贯彻落实党的十九届六中全会精神，认真学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，坚定不移地全面推进从严治党，严肃党内政治生活，加强党内监督，充分履行党风廉政建设的主体责任和一岗双责，在全市林业系统努力形成政治生态上的绿水青山。二是要加强基层党组织建设。严格落实党建主体责任，根据人员的调整情况，排出实施方案，进一步加快基层党组织建设，切实发挥党支部的战斗堡垒作用。三是要切实强化干部队伍建设，充分运用好党史学习教育学习教育成果，以“狮子型”干部和“四讲四有”党员为重要标准，建立健全抓落实的责任、激励、考核、督查各项工作机制，以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力抓好作风建设。四是要认真贯彻执行中央“八项规定”、省委“×条办法”和市委“×条办法”，确保党风廉政建设和作风建设各项规定得到贯彻落实，努力打造敢担当、有作为的×林业铁军。

四、加快作风转变，狠抓工作落实。

精神状态是工作作风的外在表现，良好的精神状态和坚韧的工作作风更是提高战斗力和执行力的基本保证，因此，在这里我提三点要求，与大家共勉。

一是要收心提神鼓干劲。收心要快。经过春节的休息调整，从现在开始，要进行“松”与“紧”的转换、“闲”与“忙”的交替，大家要迅速收心归位，把主要心思和精力转移到工作上来。要保持正常的办公秩序，严格上下班纪律，确保人在心在，尽职尽责。各处室单位的负责同志要以身作则、率先垂范，管好自家人。起步要早。2022年已过去近两个月了，大家不要再等过了“十五”再开干，现在就要立即动起来。我们稍有松懈，第一季度的任务就很难完成，就会影响全年大局。特别是眼前有几项重要工作需要大家关注，比如领导义务植树、关注森林会议、森林×现场考核、湿地委员会成员会议、元宵节期间森林消防、考核细则修改等等，都要抓紧时间准备安排。

要抓正风肃纪，紧盯“四风”新形式、新动向，严防问题的反弹，对在党风廉政建设和腐败方面出现问题的单位和个人要严格追究责任，做到有错必究、有责必问。

各科室单位要着眼全局，分工协作，不推诿、不扯皮，对存在的问题要共同研究解决。会后，各科室单位内部要召开工作碰头会，统一思想，研究工作，要加强对新录用同志的传帮带，使他们尽快进入角色、发挥作用，对年度目标和任务，要层层分解,落实到人，真正建立起一级抓一级，层层抓落实的责任机制，撸起袖子加油干，确保全年工作目标如期完成。

在总结成绩的同时，我们也清醒地看到了一些存在的问题和不足。最主要的有两项：一是森林资源年度监测数据下降。究其原因主要是桑树面积下降过快，×历来有种桑养蚕传统，受产业结构调整的影响，桑树面积逐年减少，据初步统计×年-×年每年桑园减少×公顷。此外，为保障各类重点工程建设，×-×年平均每年林地征占用面积达×多公顷。二是二是传统林业产业转型慢。随着宏观经济形势变化和产业结构调整，原有的优势传统产业面临严重挑战，整体经济效益呈现下滑趋势，尤其是毛竹和花卉苗木产业，今年毛竹价格在×元/担左右（往年达到×元/担），花卉苗木销售量低迷、价格腰斩，追根溯源，关键还是我们的供给侧结构存在一些问题，苗木品种单一化同质化，竹加工精深加工水平低等，这些问题都需要我们进一步加强研究，逐步破解。

干部职工会议上讲内容好篇十一

同志们：

根据市政府分工，由我来分管市政府办公室，一方面感到很荣幸，另一方面感到和大家有缘分。上任以来，一直想与大家见个面，但由于紧急事务、重要会议、重要活动较多，工作安排得很紧，一直到今天才有时间来和大家面对面交流。借这个机会，结合自己在安顺这几个月的工作体会和大家作一次交心谈心，有四个方面的意见和大家一起共勉。

第一、政府办公室地位重要，责任重大。

市政府办公室是市政府的核心机构和要害部门，处于承上启下、协调左右、沟通内外、联系各方的枢纽位置，既是行政枢纽、参谋助手，又是政务处理中心、运转调度中心、信息情报中心、协调服务中心和督办落实中心，也是反映政府工作的重要窗口和前沿哨所。同时，市政府办公室又是市政府科学决策的参谋部、实施决策的司令部、推动工作的督导部、确保高效运转的后勤部，是市政府赖以指挥全局、推动各项工作顺利开展的综合部门。市政府工作运转得如何，成效大小，与市政府办公室的作用发挥得怎样有着直接的关系。这种特殊的地位和性质，决定了它特殊的影响力，也决定了市政府对办公室人员的特殊要求。可以说，我们所处的位置之关键、作用之大，足以让每一位同志引以为荣和自豪。所以，我们大家更应该自尊自爱，倍加珍惜在办公室工作的机会，充分认识到办公室工作的重要性和自身所肩负的特殊使命，切实增强做好办公室工作的使命感和责任感，尽心竭力干好本职工作。

第二，要认真对待自身角色，履职尽责。

市政府办公室的职责就是“三服务”：服务基层、服务部门、服务市领导，换句话说，就是服务整个政府系统的正常运转、服务于政府治理下的社会和谐、服务于政府推动下的经济持续健康发展。你们在这样一个重要的部门工作，不管身处什么岗位，绝对不能把自己看轻了，都要充分认识到自身的角色和作用，每一个人都在扮演一个重要部门承担重要责任的一员。只有这样，我们才更加珍惜在办公室工作的机会，并以崇高的理想、强烈的事业心履行好自己的岗位职责。可能有的同志会认为，秘书科室和发展研究中心是和“三服务”工作关系最为密切的单位，是工作最核心、任务最重、工作难度最大的，但在我看来，如人防办、铁建办、金融办、电子政务办等单位的工作一样很重要。我想表达的是，不管大家在办公室哪个岗位工作，都要珍惜工作机会，认真对待自己的角色，尽心尽力、兢兢业业、毫不懈怠去完成自己所承担的工作任务，不断提高“三服务”水平。

第三，要不断强化自身素质，发挥作用。

办公室工作的特殊性决定了它的重要性，办公室的重要性决定了大家必须要有更高的“三服务”水平。特别是在当前市政府所面临的抓发展抓落实的任务异常繁重的新形势下，办公室作为市政府的综合办事机构，承担着更为重要的责任和使命。市政府办公室要在以下几个方面不断提升：

一是在文字处理上要不断提升。在市政府办公室工作，文字处理能力是每个人的工作职责和基本素质。大家必须要“以文立身”，要有过硬的文字功夫，熟悉各种公文的特点、性质和作用，这也是做秘书的最基本条件。市政府办公室的文字综合水平在很大程度上是市政府思想水平、理论水平、政策水平和工作水平的综合体现，因此，在文字处理上必须相当严谨，绝对不能有任何差错。但在实际工作中，有的还时常出现疏漏，甚至还出现一些不该出现的错误，大家的文字功夫还有很大空间要提升。比如，有个县(区)报来的一份文件，因为文字上的一个错误，导致有一项政策错误执行多年，这可能是处理文字的秘书人员马虎大意造成的，没有吃透政策，没有领会领导的决策意图。也反映出该县(区)政府办公室没有牢固树立层层把关的意识，由科员靠科长、科长靠分管办公室副主任把关，最终层层圈阅了事，结果就导致正确的决策变成错误的决策被执行很多年。又比如，有些送给我签批的文件在表述上不准确，甚至存在歧义。针对有歧义的地方，如果我们不认真把关，那么产生的负面影响是很大的。再比如，有一条在市政府网站发布的消息，开始以为是错的，我就反复核实，经核实后是正确的，涉及到的法律法规也没有问题。反过来想想，如果因为我们的疏忽大意、考虑不周就发布了不实的消息，可能就会引起一定的负面反映并涉及到一些很重要的群体。我举这几个事例，就是想提醒大家在文字处理上绝不能马虎大意、掉以轻心，必须以认真严谨的态度做好文字处理工作。

二是在文稿起草上要不断提升。机关文稿是处理公务的重要手段，是上传下达、沟通左右、传递政令的重要工具。要做好“三服务”工作离不开文稿的起草，起草文稿工作也是文秘工作的重要职责。这几个月来，我发现一个问题：很多职能部门对一些重要关键问题研究不透，出台的文件往往质量不高，在政策研究和执行上多是简单的转发、照搬照抄，东拼西凑。党政机关文稿具有规范性、严肃性、时效性、指导性、创新性、操作性，作为以市政府或市政府办公室名义印发的文件，大家要认真和反复研究，切实把好程序关、质量关、文字关、法律关。不管是之前在省政府办公厅，还是在安顺工作，我都多次强调：我们的工作代表的是省政府、市政府，不是部门的“二传手”，要下深功夫研究文稿，提出切实有效的措施。对于办公室的同志来说，特别是各秘书科室的同志，至少要做到：对联系的行业要熟悉、对这个行业的国家政策要求要清楚，省委省政府是怎么要求的要清楚，市委市政府是怎么要求的要清楚，安顺现实情况是怎么样的要清楚。只有这样，部门报来的文件，我们才能辨别质量如何，才能把好关，起草出高质量的文稿。

具体到文稿起草方法，我认为：首先，一定要站到市政府的角度考虑问题。在为领导起草文稿时，要从全局的角度、行业的高度、领导的视野去思考问题，树立大局意识，提高思想境界，做到“身在兵位，胸为帅谋”。比如，我分管交通工作，在召开全市交通工作大会上我代表市政府讲话而不是个人，起草的讲话稿内容就要从全市交通工作大局来通盘考虑、全面思考。其次，要区分不同场合下的领导讲话。要全面准确定位文稿的使用场合，必须充分考虑到领导在什么样的场合讲话，什么样的时间点讲话，讲话的用意是向下安排工作还是向上汇报，以及以什么样的角色讲话，是主要领导还是分管领导，要讲宏观的还是讲具体的。对这些情况只有了然于胸才能对症下药，起草的讲话稿才能符合领导要求。再次，要学会谋篇布局。我们有些同志没有掌握起草文稿的灵魂，讲话稿往往是文字堆积、空洞无物，逻辑关系也不清楚。文稿写作必须要弄清楚文稿框架结构，要明白文稿究竟有哪几个部分构成?每个部分写什么内容?先把文稿框架搭好，然后逐一填装内容，再不断修改完善。最后，要有过硬的文字功夫。文字水平高低反映机关工作水平高低，文字工作质量影响机关工作质量，文字工作效率关系机关工作效率，文风体现机关工作作风。所以，大家要提高语言文字的驾驭能力，做到能分析、善综合;能比较、善鉴别;能抽象、善概括。要充分考虑语言表述是否精准，逻辑是否顺畅，特别是涉及政治的文稿文字更是必须精准，类似于树牢“四个意识”、增强“四个自信”，做到“两个维护”等这样的概念，绝不能出现表述错误。

具体到提升文稿质量，我认为：第一，要注重学习积累。作为一个优秀的文秘人员，必须要有良好的文化积淀，博学多才，善于积累。要勤学习，既要学习理论知识，也要学习业务技能，还要善于在实践中学习，不断优化知识结构。我们要抱着“事事留心皆学问，生活无处不文章”的心态去学习积累，只有日积月累，在文稿的质量上才会有一个质的飞跃。比如，我们必须在第一时间去捕捉、学习中央、省、市一些重大会议精神，特别是一些新提法，要第一时间入脑入心，及时领悟到位。如果平时不注重积累，在起草文稿时这类话语就写不出来。第二，要善于领悟。你们都服务于市领导，市领导分管某一领域的工作思路是什么?工作理念是什么?这些方面内容大家必须要搞清楚，就要善于领会领导在非正式会议上提出的工作思路和观点，这是对我们提高文稿质量最重要的一招，也是最为关键的一招。市领导也是普通人，研究问题的工作思路和理念有时候表述不像书面表述那样规范，但代表的是一种思想、一种理念。对于这种思想、理念，大家要善于潜心聆听、善于领悟，并整理成书面语。如果平时不注意观察、领会，就不能准确理解领导意图，起草的文稿就达不到要求。在这方面，我们要多向省委、省政府办公厅的同志学习。孙志刚书记到贵州工作以后，省委省政府布置的很多工作就是贯彻孙志刚书记的工作理念、工作观点，如现在提出的农村产业革命“八要素”就是这么来的。第三，要注重思考总结。文稿的质量不高，一方面，与部门有关系，部门本身研究不透，提供的文稿质量就不高;另一方面，是我们自己日常思考不深入、总结提炼不到位，满足于抄抄写写。刚才我已经讲了，市政府办公室这个部门很重要，是因为这是政府运转的中枢部门;你们每个人也很重要，是因为大家在市政府办公室工作。这个重要性除了体现在“三服务”、代表市政府上传下达协调左右外，对自身的发展、个人的成长很重要。这个成长来自哪里?来自于不断的学习、思考、总结、提升。所以，大家要特别注重总结、归纳、思考，把大量的材料通过大脑加工，提炼出自己的见解，同时，要善于分析和总结，经常对自己起草的文稿进行认真地回顾、分析和总结，还要善于对市领导修改过的稿子反复揣摩，归纳出写作的规律和新的认知。

三是在参谋助手上要不断提升。衡量市政府办公室工作质量如何，不仅是看日常运转的效果，还要看对市领导决策的参与程度和切入深度。市政府办公室是市领导的参谋和“智囊团”，大家要认真分析研究问题、破解难题，力求参到点子上，谋到关键处。作为市政府办公室的同志，大家要努力做到“眼勤、耳勤、脑勤、手勤”，通过广泛的“看、听、思、写”来认真地分析、研究问题，做到眼观六路，耳听八方，多思善谋。大家要加强对市领导分管行业涉及重大问题的研究，不断提升参谋助手能力，为发展提出真知灼见。比如，联系城市公共交通方面的同志，就应该清楚城市公共交通存在明显的问题有哪些?包括在座的各位副秘书长，能不能点出存在的问题?如果没有仔细观察过，就不能发现存在的问题;如果没有认真研究过，就不能拿出解决问题的措施，最终只能纸上谈兵、照抄照搬，没有针对性。以我为例，我的爱人和女儿在国庆节、元旦节来安顺看我，因为分管交通，我们特意打车在街上逛逛。一方面是观察安顺的市场情况，另一方面是了解安顺的公共交通情况。我认为安顺作为一个优秀的旅游城市，应该有与之相匹配的市容市貌和公共服务，通过几次打车，安顺公共交通管理还存在很多问题亟待改进。一是一些公交车仍然烧柴油，行驶时车尾冒着浓浓黑烟。一个优秀的旅游城市，公交车还“明目张胆”排放黑烟，留给外地游客的印象不会太好。二是公交车满身脏兮兮的，如果是下雨、下雪的天气公交巴士满身污泥，属于正常现象，但不下雨、不下雪了还是满身污泥，脏兮兮的，外地游客对安顺会有好的印象吗?三是公交车、出租车内部卫生还很差，下雨天乘客带进车内的污泥，第二天依然还在，还有车内的座椅、坐垫令人难以落座，甚至根本不想坐。四是出租车宰客现象还不同程度存在，从高铁西站打车到市委大院，有的出租车喊价50元、有的喊价40元。举这个例子，是想告诉大家，作为市政府参谋助手，必须要提高理论素养、政策素养，多为服务的市领导出主意、想办法，要上知方向、下知实情，远知信息、近知意图，及时督促落实工作任务和向市领导反馈执行情况。通过认真调查研究，及时、准确、全面地掌握相关信息，给市领导的决策作参考，特别是秘书科室要对身边的事情多观察，对联系的行业多研究，提高对问题高度的敏感性，不能一无所知、不能视而不见、不能听之任之。

四是对活动的细心安排要不断提升。办公室工作千头万绪，细心是做好办公室每一件事的基础，稍有马虎大意轻则影响工作效率，重则影响市政府形象。比如，去年承办的全省项目观摩会，已经准备了几个月，应该说各项工作准备得已经比较充分，但我带队去检查时还是发现不少小问题。我不是批评，而是想告诉大家：在活动安排时，细心这个功夫还要加强，考虑问题一定要周全，活动安排不仅仅是展示工作形象、工作水平，从某种程度上讲，接待服务也是一种生产力。工作做得细，就会给他人留下好印象，认为这个地方工作靠得住、干部作风过得硬，在寻求他人支持时，也容易得到大力的倾斜。办公室工作无小事，大家必须养成“绝不掉以轻心、绝不疏忽大意”的习惯，在各项工作安排上力求精致细致极致，确保万无一失，在活动安排上更要细心细致，从细小细微的基础性事务抓起，坚持思虑周全、反复权衡，搞清每一个环节应注意的地方，一定要不厌其细、不厌其烦，努力做到“零差错”，要在细致的工作安排中体现出我们的热心、诚意，体现出每个环节都考虑周全，清清楚楚，舒舒服服。

五是在工作抓落实上要不断提升。为政之道、贵在落实。抓落实就是把党和国家的各项方针政策、工作部署和措施要求落实到实践中，落实到基层中，落实到群众中，使之成为广大党员、干部和群众的自觉行动，确保党和国家制定的目标任务顺利实现。目前，我们对于省委、省政府或者市委、市政府安排部署的工作，以及市领导召开专题会安排的工作，在盯紧看牢、督查到位、推动落实方面还有待加强。比如，我们的很多工作虽然通过会议、文件都作了安排部署，但是落实效果不理想，原因在于没有人盯、没有很好的去落实。在抓落实方面，我们也要多向省委、省政府办公厅同志学习。省委、省政府要求是非常严格的，如果省领导安排的工作我们第一时间没有督促落实，可能就要影响到自己的工作岗位。我在省政府办公厅工作时经常熬夜加班，白天跟着省领导跑、搞服务，晚上要落实省领导的工作安排、修改文稿等等，久而久之，在严格的工作要求下形成了高度的工作自觉。今年是全省政府系统深化抓落实年，我们在抓落实方面还要下大功夫、下狠功夫，运用好“五步工作法”，转变工作作风，弘扬马上就办之风，加快工作节奏，围绕中央、省、市的主战略和行动抓手抓落实，围绕市委市政府工作重点抓落实，围绕做好“三服务”抓落实。我们对基层部门的服务也要根据具体情况及时协调，不能推、不能拖，更不能踢皮球，一定要提高责任意识和服务意识。

第四，要立场坚定，作风严谨，廉洁奉公。

一要坚定立场讲政治。坚持正确的政治信念和立场，是从事秘书工作最根本的素质。我们所处的岗位是全市政府系统运转的中枢和核心，发挥着承上启下、协调左右及“三服务”的职责，最根本的前提就是政治立场过硬、政治纪律过硬、政治规矩过硬。作为市政府办公室的同志必须守纪律、讲规矩，要在行动上、言语上、思想上做到对党绝对忠诚，对组织绝对忠诚。凡是中央、省、市明确的、号召的、安排的，我们必须坚决执行、坚决响应;凡是中央、省、市反对的、禁止的，我们必须坚决不做。

二要认真严谨树新风。市政府办公室作为全市“三服务”的“窗口”部门，涉及的各项工作在很大程度上代表着市政府的立场，反映着市政府的形象。大家必须树立严谨的工作作风，在思想上一定要时刻铭记自己是一名机关工作人员，代表的是市政府形象，要不断强化“窗口”意识，用一流的人格和人品，一流的态度和作风，一流的工作业绩来维护办公室的良好形象。

三要甘于清贫守底线。办公室工作一般都是幕后工作，这也是由办公室的服务性质决定的。大家作为在领导身边的工作人员，容易成为一些别有用心人的诱惑目标，要时刻保持一颗甘于清贫的心，树立任劳任怨的思想，常怀敬畏之心，甘于清贫、甘于寂寞、甘于吃苦、甘于奉献，甘当无名英雄，不计较个人得失，不怕领导批评，不怕同事埋怨。要在领导和同事的批评、埋怨中看到不足和差距，改进工作，强化服务意识，以主动的工作，热情的服务、有效的保障、谦虚的态度，推动各项工作顺利进行。要牢牢守住廉洁底线，严格遵守党章党纪党规，严格遵守中央八项规定及其实施细则，坚持廉洁自律、勤勉奉公，不断增强拒腐防变的能力。要不忘初心、牢记本心，不管在什么岗位，绝对不能见利忘义，绝对不能忘记自己是一名共产党员，绝对不能忘记自己是国家公职人员的身份。要保持正确的价值观，正确对待权力、地位、金钱，淡泊名利、清白做人、简单生活，不要因蝇头小利毁了自己，毁了家庭。在座的各位有工资收入，加上家里另一半也有稳定的收入，过日子是够的。大家有时间，要多孝敬父母或带着家人到处转转，这是很美好的事情。不要因为对自己的约束不严格，贪些小便宜导致身败名裂失去人身自由，这就得不偿失。这方面大家一定要切记、牢记!

今天和大家座谈交流，主要是从解决问题这个角度出发，结合工作体会谈谈我自己对办公室工作的看法，希望把各项工作做得更好。鼓励、打气的话并不多，但我并没有否定大家的成绩，你们经常加班加点，很多同志甚至牺牲了自己和家人团聚的幸福时光，一心扑在工作上，为市委、市政府决策的落实，为全市政府系统正常运转，为整个安顺经济社会发展所作出的贡献是有目共睹的。在此，我非常感谢大家!最后，办公室工作责任重大、使命光荣。希望大家在洪勇秘书长的带领下，进一步振奋精神，锐意创新、真抓实干，勤奋工作、精心服务，奋力开创各项工作新局面，为建设新时代富美新安顺作出新的更大贡献!

干部职工会议上讲内容好篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今天是正月初七，是春节后上班第一天。在春节大假后召开收心会，是我们工委的一个惯例，主要目的是希望大家从节日的氛围中走出来,收回过年的心思，尽快进入工作状态，周密安排、扎实推进今年的各项工作，确保开好局、起好步。今天利用这个时机，主要就当前和今后一个时期的机关党建工作谈一些想法。

第一，要把握新常态下机关党建工作新要求。

习近平总书记在中央经济工作会上，从消费需求、投资需求、出口和国际收支、生产能力和产业组织方式、生产要素相对优势、市场竞争特点、资源环境约束、经济风险积累和化解、资源配置模式和宏观调控方式八个方面，对中国经济发展趋势进行了深刻分析，指出我国经济发展进入新常态，经济增长速度正从高速增长转向中高速增长，经济发展方式正从规模速度型粗放增长转向质量效率型集约增长，经济结构正从增量扩能为主转向调整存量、做优增量并存的深度调整，经济发展动力正从传统增长点转向新的增长点。

面对我国经济发展新常态，对党的建设也提出了全新的要求，特别是党的十八大以来，中央把从严管党治党上升到前所未有的战略高度，强调“基础不牢，地动山摇”，要求从巩固党的执政地位的大局看问题，把抓好党建作为最大政绩。可以说，党的建设也进入了一种新的常态，表现在党建理念上更加注重在抓发展的同时抓好党建，在党建重点上更加注重聚焦问题，在党建保障上更加注重依规治党、制度治党，在党建方法上更加注重以上率下、严督实查。贯穿党的建设新常态的一条红线和灵魂就是“从严治党”，而从严治党的关键在从严治吏，要构建一种新的政治生态。

市委结合x实际，认真贯彻落实中央决策部署和习近平总书记系列重要讲话精神，在从严治党治吏方面采取了系列措施，x书记指出了“三个不可低估”，市委印发了“两个意见”，市委十届五次全会通过了关于坚持思想建党与制度治党紧密结合全面推进从严治党的决定，还将召开全市领导班子思想政治建设工作会。这些都与机关党建工作密切相关，对机关党建提出了新的要求。我们要牢牢把握中央和市委从严治党各项要求，主动把机关党建工作融入到工作大局中去，跟上市委的工作步伐。

第二，要适应指导全市机关党建工作新任务。

去年，经市委领导同意，建立了全市机关工委上下指导关系，打破了长期形成的机关党建工作“条”“块”分割的工作格局。这是市委领导充分信任的结果，也是我们面临的一项新任务。从现在开始，我们就要自觉站在全市机关党建工作的高度谋划思路、部署工作、推动落实，共同做好打造全市机关党建工作共建共享大格局这篇大文章，实现工作指导经常化、规范化、常态化，切实推动全市机关党建工作迈上新台阶。

一要转变工作思路。以前我们的工作对象主要是市直机关，现在是面向全市机关党组织，我们要认真思考在抓好市直机关党建工作的同时，怎样带动全市机关党建工作。

二要转变工作方式。对我们过去习以为常、驾轻就熟的工作方式，要赋予新的时代内涵，体现新的工作特点，不能再拘泥于过去的工作方式了。

三要注意培育典型。在全市机关党建大格局中，要更加注重培育典型，以点带面，推动工作。要根据不同片区、不同类型分别选择一些单位重点抓，力求分片、分类抓出典型，总结推广先进经验。要坚持系统抓、抓系统，对关系经济社会发展和民生、社会关注度高的行业（部门）和窗口单位，要指导其抓好系统的机关党建，以此带动全市机关党建工作。

四要加强调研指导。客观的讲，机关党建工作越往基层延伸，特别是到了县一级，遇到的困难和问题越多。这就需要我们经常深入基层，加强调研指导，积极为他们鼓与呼，帮助协调解决具体困难和问题。

五要搭建交流平台。要充分利用市直机关工委《简报》、网站、《时代先锋》等宣传交流平台，全方位反映、宣传全市机关党建工作的创新做法、工作部署。工委办公室要发挥好牵头作用，主动研究思考指导全市机关党建工作相关问题。

第三，要突显机关党建工作服务中心新作为。

近年来，按照市委的部署和要求，我们牵头抓了全市“挂包帮”活动和“双联”工作，而且富有成效，得到基层干部群众的欢迎、参与部门（单位）的认同和市委市政府领导的肯定。这是工委工作服务中心、服务大局、服务市委重大决策部署的重要平台和载体，也最能体现工委干部职工服务中心、服务大局的观念、能力和水平。从实践的情况看，正是由于有了这样一个平台，扩大了工委的影响，而且通过这个平台，加强了市和县（市、区）工委的联系，也正是由于有了这样一种紧密联系，才有现在建立全市机关工委上下指导关系的水到渠成。目前，工委还承担了“双联”和干部驻村帮扶工作牵头任务，我们要十分珍惜这一平台，用好这个平台，并取得新成效，突显新作为。

一是要创新工作方法。我们多年来在抓“挂包帮”和“双联”工作中探索总结出了不少好的工作机制和工作方法，要继续坚持，并在实践中不断完善。同时，要适应新的形势，不断探索出更多推进“双联”和干部驻村帮扶工作的方式方法，使之更富成效。

二是要加强工作统筹。“双联”和干部驻村帮扶工作在参与单位、工作对象、工作内容以及工作要求等方面都有许多相同的地方，我们要统筹安排好这两项工作，有序推进这两项工作，防止出现“两张皮”，更不能因为我们没有统筹好工作让基层无所适从。

三是要整合工作力量。从工委各部门（单位）抽调人员参与“双联”工作，这是一种好的方式，这既有利于整合工委工作力量，又锻炼干部。要根据工委干部调整变化的情况，对“双联”工作办公室工作人员进行调整充实，工委各部门（单位）要大力支持。只要大家齐心协力，集中群智，就不会辜负市委的重托和基层群众的期盼。

第四，要树立新常态下机关党建工作新观念。

做好新常态下的机关党建工作，必须要树立新的观念。

一要树立“大有可为”的观念。“如果我们党弱了、散了、垮了，其他政绩又有什么意义呢？”、“把抓好党建作为最大的政绩”，等等。党中央发出这些声音，释放出一个重要信号，那就是党建工作的核心地位更加突出了。以往，在我们不少干部职工中有这样一种认识误区：“机关党建工作是软任务，难出生产力，难有大的作为”。其实不然，特别是在从严治党新常态下，中央和市委会更加重视机关党建工作，机关工委和机关党组织的地位作用会更加凸显。我们要抓住机遇，努力开创机关党建工作新天地。

二是要树立“从严从实”的观念。“井无压力不出油，人无压力轻飘飘”。你松它就软，你严它就强。党建工作也是同样的道理。我们要认清，管党治党的核心要求就是从严从实。我们必须要把从严从实作为一个基本要求贯穿机关党建工作全过程，树牢“理直气壮抓党建、从严从实抓党建”的思想。只有这样，我们的工作才会有威信，机关党建工作才会落地生根、取得实效。

如何更好体现基层党组织的政治性功能和服务性功能；

如何建立一套科学合理的机关党建工作评估体系，等等。对这些问题，我们一定要高度重视，认真思考，通过一个问题一个问题的解决，扎实推进机关党建工作。四是要树立“严格依规”的观念。法治已成为推进国家治理体系和治理能力现代化的路径共识。我们抓机关党建工作，也必须强化法治思维。要认真学习贯彻党章，注重强化机制和制度的顶层设计和整体谋划，切实维护制度的权威性和长效性，形成尊重制度、维护制度的良好风气，确保各项制度有力有效。

第五，要提升抓好新常态机关党建工作新本领。

从严治党新常态使机关党建的工作标准、要求和环境发生了重大变化，这是大势所趋。如何抓住机遇，顺势而为，关键在于我们工委领导班子和干部队伍的能力素质怎么样，能不能跟得上、适应得了。工委虽然没有项目审批权，没有人事任免权，但我们要形成自己的权威，这种权威来自我们的知识、能力、观念、思想、语言。只有我们的知识结构、工作理念、思想认识、能力素质上升到一个新的水平，上接天线，下接地气，与别人沟通才会有共同语言，落实从严治党才能找到着力点，才能与新常态同频共振。如果知识不跟上、理念不更新、思路不转变、手段不升级、本领不增强，老是固有的思维模式、搬出原来的工作套路，就会失去吸引力和感召力，别人就会退避三舍，自己也会觉得无所作为。

因此，我们要自觉学习、善于学习、用心思考，不断提升能力水平，体现出工委干部职工是一支政治素养比较高、业务能力比较强、口头表达有特色的机关党建工作队伍。面对从严治党新常态，工委领导班子、每位干部职工，都要有新的精神状态、新的作为，能够形成一种精神和价值追求。希望工委领导班子、整个团队不负众望，当我们离开这个岗位回首往事时，无论从人生的角度、职业的角度，还是党性的角度，都能无愧于人、无愧于己。

同志们，“一年之计在于春”，2022年第一季度剩下的时间已经不多了，可以说时间紧、任务重。做好第一季度的工作非常关键和重要，大家要立足于本职工作，科学摆布，认真谋划，合理安排，迅速展开。分管领导和各部门要有全年工作时间表，做到心中想全年，突出抓首季，致力保开局，形成推进当前工作的强大合力，确保各项工作全面推进、富有成效，实现各项工作首季开门红。

干部职工会议上讲内容好篇十三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今天是正月初七，是春节后上班第一天。在春节大假后召开收心会，是我们工委的一个惯例，主要目的是希望大家从节日的氛围中走出来, 收回过年的心思，尽快进入工作状态，周密安排、扎实推进今年的各项工作，确保开好局、起好步。今天利用这个时机，主要就当前和今后一个时期的机关党建工作谈一些想法。

******在***经济工作会上，从消费需求、投资需求、出口和国际收支、生产能力和产业组织方式、生产要素相对优势、市场竞争特点、资源环境约束、经济风险积累和化解、资源配置模式和宏观调控方式八个方面，对中国经济发展趋势进行了深刻分析，指出我国经济发展进入新常态，经济增长速度正从高速增长转向中高速增长，经济发展方式正从规模速度型粗放增长转向质量效率型集约增长，经济结构正从增量扩能为主转向调整存量、做优增量并存的深度调整，经济发展动力正从传统增长点转向新的增长点。

面对我国经济发展新常态，对党的建设也提出了全新的要求，特别是党的十八大以来，***把从严管党治党上升到前所未有的战略高度，强调“基础不牢，地动山摇”，要求从巩固党的执政地位的大局看问题，把抓好党建作为最大政绩。可以说，党的建设也进入了一种新的常态，表现在党建理念上更加注重在抓发展的同时抓好党建，在党建重点上更加注重聚焦问题，在党建保障上更加注重依规治党、制度治党，在党建方法上更加注

当前隐藏内容免费查看重以上率下、严督实查。贯穿党的建设新常态的一条红线和灵魂就是“从严治党”，而从严治党的关键在从严治吏，要构建一种新的政治生态。

市委结合x实际，认真贯彻落实***决策部署和******系列重要讲话精神，在从严治党治吏方面采取了系列措施，x书记指出了“三个不可低估”，市委印发了“两个意见”，市委十届五次***通过了关于坚持思想建党与制度治党紧密结合全面推进从严治党的决定，还将召开全市领导班子思想政治建设工作会。这些都与机关党建工作密切相关，对机关党建提出了新的要求。我们要牢牢把握***和市委从严治党各项要求，主动把机关党建工作融入到工作大局中去，跟上市委的工作步伐。

以前我们的工作对象主要是市直机关，现在是面向全市机关党组织，我们要认真思考在抓好市直机关党建工作的同时，怎样带动全市机关党建工作。

对我们过去习以为常、驾轻就熟的工作方式，要赋予新的时代内涵，体现新的工作特点，不能再拘泥于过去的工作方式了。

在全市机关党建大格局中，要更加注重培育典型，以点带面，推动工作。要根据不同片区、不同类型分别选择一些单位重点抓，力求分片、分类抓出典型，总结推广先进经验。要坚持系统抓、抓系统，对关系经济社会发展和民生、社会关注度高的行业（部门）和窗口单位，要指导其抓好系统的机关党建，以此带动全市机关党建工作。

。客观的讲，机关党建工作越往基层延伸，特别是到了县一级，遇到的困难和问题越多。这就需要我们经常深入基层，加强调研指导，积极为他们鼓与呼，帮助协调解决具体困难和问题。

要充分利用市直机关工委《简报》、网站、《时代先锋》等宣传交流平台，全方位反映、宣传全市机关党建工作的创新做法、工作部署。工委办公室要发挥好牵头作用，主动研究思考指导全市机关党建工作相关问题。

我们多年来在抓“挂包帮”和“双联”工作中探索总结出了不少好的工作机制和工作方法，要继续坚持，并在实践中不断完善。同时，要适应新的形势，不断探索出更多推进“双联”和干部驻村帮扶工作的方式方法，使之更富成效。

“双联”和干部驻村帮扶工作在参与单位、工作对象、工作内容以及工作要求等方面都有许多相同的地方，我们要统筹安排好这两项工作，有序推进这两项工作，防止出现“两张皮”，更不能因为我们没有统筹好工作让基层无所适从。

从工委各部门（单位）抽调人员参与“双联”工作，这是一种好的方式，这既有利于整合工委工作力量，又锻炼干部。要根据工委干部调整变化的情况，对“双联”工作办公室工作人员进行调整充实，工委各部门（单位）要大力支持。只要大家齐心协力，集中群智，就不会辜负市委的重托和基层群众的期盼。

做好新常态下的机关党建工作，必须要树立新的观念。

“如果我们党弱了、散了、垮了，其他政绩又有什么意义呢？”、“把抓好党建作为最大的政绩”，等等。党***发出这些声音，释放出一个重要信号，那就是党建工作的核心地位更加突出了。以往，在我们不少干部职工中有这样一种认识误区：“机关党建工作是软任务，难出生产力，难有大的作为”。其实不然，特别是在从严治党新常态下，***和市委会更加重视机关党建工作，机关工委和机关党组织的地位作用会更加凸显。我们要抓住机遇，努力开创机关党建工作新天地。

“井无压力不出油，人无压力轻飘飘”。你松它就软，你严它就强。党建工作也是同样的道理。我们要认清，管党治党的核心要求就是从严从实。我们必须要把从严从实作为一个基本要求贯穿机关党建工作全过程，树牢“理直气壮抓党建、从严从实抓党建”的思想。只有这样，我们的工作才会有威信，机关党建工作才会落地生根、取得实效。

应当看到，我们的工作中不符合、不适应“党要管党、从严治党”要求的地方还有不少，比如，在抓好“服务中心、建设队伍”两项任务的同时，如何更好地履行好监督职能；如何更好体现基层党组织的政治性功能和服务性功能；如何建立一套科学合理的机关党建工作评估体系，等等。对这些问题，我们一定要高度重视，认真思考，通过一个问题一个问题的解决，扎实推进机关党建工作。四是要树立“严格依规”的观念。法治已成为推进国家治理体系和治理能力现代化的路径共识。我们抓机关党建工作，也必须强化法治思维。要认真学习贯彻党章，注重强化机制和制度的顶层设计和整体谋划，切实维护制度的权威性和长效性，形成尊重制度、维护制度的良好风气，确保各项制度有力有效。