“报告”使用范围很广，按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等，以取得上级领导部门的指导。通过报告，人们可以获取最新的信息，深入分析问题，并采取相应的行动。下面是小编给大家带来的报告的范文模板，希望能够帮到你哟!

安全应急管理工作总结报告篇一

20xx年，根据上级部门的文件精神结合我县安全生产实际情况，围绕我县安全生产应急管理工作重点，较好地完成20xx年度安全生产应急管理工作，现将总结工作报告如下：

我局高度重视安全生产应急工作，成立了以局长为组长的应急管理工作领导小组，副局长及相关股室、各乡镇分管领导、相关企业领导为成员。形成“三级”应急管理体系，明确了机构性质、职能、编制。全面推进应急管理工作，初步形成了“分类管理、分级负责、条块结合、属地为主”的应急管理体制，建立了应急管理机构，加强了应急保障能力建设，完善了应急机制，加大了应急管理宣传教育，进一步规范了应急信息报送工作，提升了应对突发公共事件的能力。我局应急救援有事业编制一名，实有一名，到岗率百分之百.

培训630余人，张挂永久性宣传标语16条。

我县唯一一家化工企业——资溪精细化工厂配备了兼职的应急救援队伍，人数在10人左右，负责本企业的应急自救和安全检查工作。

1.组织领导体系方面。县级相关部门强化了道路交通、建筑施工、危化品和烟花爆竹、消防及公共场所、特种设备等行业的安全监管责任，加强安全生产监管监察机构建设。

2.应急准备方面。县级相关部门先后制定了安全生产事故、危险化学品、火灾事故、道路交通事故、建筑安全事故、大面积停电事件、重大环境污染事故、应急通信保障等专项和部门应急预案。全县危险化学品、烟花爆竹、道路交通、建筑施工等高危行业和商场、车站、学校、医院、网吧、娱乐场所等人员密集场所及其管理部门，编制完善了相应的安全生产应急预案。

安全专项检查。四是加强对民爆物品的储存、运输、使用、领取等各环节检查，对存在的问题进行了共同协调，取缔非法烟花爆竹摊点3家。五是水利水电安全。针对讯期雨水多的实际，县安委会组织相关部门开展小水电安全检查，确保安全度汛。供电局组织力量对全县城乡供电进行了专项整治，排除隐患20余处，解决安全管理上存在的问题11个。1至6月份，共检查企业236家，排查隐患373处，当场整改336处，限期整改37处，下发整改指令书148份，整改率达到95%以上。

1、抓好隐患排查、应急预警工作。

2、监督和指导企业做好应急预案编制、备案工作。

3、加强应急突发事件工作评估。

4、做好应急宣传、教育和培训工作。

5、完成生产事故应急预案演练工作。

6、做好应急救援物资储备调查工作。

资溪县安监局

二〇xx年三月二十日

安全应急管理工作总结报告篇二

，公司上下牢固树立安全“红线”意识，以党的十八届五中全会精神为指导，以学习宣贯新《安全生产法》为主线，以强化安全生产责任落实为重点，以开展“五查五反五整治”、“安全生产责任落实月”和“安全生产月”和活动为抓手，坚持“命”字在心，“严”字当头，“实”字落地，努力克服了生产压力大、节假日多、季节变化等不利因素影响，严细新实抓安全，履职尽责强管理，实现了安全生产。现将20安全工作总结及安全工作打算汇报如下：

一、年安全工作开展情况

1、提高认识，强化管控，安全生产形势持续稳定。

一、预防为主、综合治理”的方针落实到企业生产经营活动中的各个环节，为全公司2015年安全目标开好头、起好步提供了制度保障。

2、落实责任，强化考核，安全责任意识不断深化。

责任是安全之魂，世间万事成于严、作于实。按照《企业安全生产主体责任规定》，进一步完善了安全生产责任制度，年初根据上级工作安排，公司主要负责人签订了企业安全生产承诺书，各层级签订了安全责任状，形成了一级抓一级、层层抓落实，纵向到底、横向到边的安全生产网络。下半年，在全公司上下开展了安全责任重温活动，严格落实年初签订的安全责任状条款，重新明确了各层级管理人员的责任，将各级管理人员制止“三违”指标、罚款指标及值班带班制度落实情况与工资挂钩，真正发挥了经济杠杆的调节作用，各级管理人员的履责意识得到了进一步提升。

3、统筹规划，细化措施，安全系列活动成效显著。

精心打造企业安全文化，是搞好安全生产的必要前提。在安全生产实践中，我们把安全文化建设渗透到生产的全过程，达到了“物化于行、内化于心、外化于形”的效果，营造了“人人讲安全、时时讲遵章、处处有提醒、层层有关怀”的安全文化氛围。一是根据上级《关于全面开展“五查五反五整治”活动的通知》要求，重新审视我们面临的严峻形势，成立了活动领导小组，明确了工作思路，开展了系列安全检查活动，切实增强了忧患意识、“红线”意识和责任意识。二是认真落实市安委会工作安排，于三月份开展了“安全生产责任落实月”活动，组织了“生命至上、安全为天”征文比赛，进一步浓厚了安全生产氛围。三是大力开展了“安全生产月”活动，提前制订了活动方案，先后举办了“安全生产月”活动启动仪式、主题签名、安全征文及“安全生产有奖知识现场问答”等活动，积极选派人员参加市举办的安全生产法律法规电视知识竞赛，进一步浓厚了安全氛围。

4、多措并举，强化执行，安全管理水平逐步提升。

一是实施安全检查不断线。我们在安全检查上始终坚持走动查、突击查、回头查、交叉查，不搞形式、不走过场，截至目前，共组织安全综合检查31次，查出的问题均按照“五落实”要求进行了整改验收，确保了问题整改不留死角。二是治理安全隐患不手软。紧紧围绕“人、机、物、环、管、法”六个方面，执行好“班组一班一排查、车间一周一排查、公司一月一排查”措施，及时排查出与季节、现场作业环境变化相关的隐患，确保做到“五落实”，把各项隐患消灭在萌芽状态。三是突出抓好班组建设不放松。强力推进班组建设的基础工程和“基因”工程，把班组制度建设放在更加突出的位置，全面推行班组自治，突出抓好班组长选拔、班组长培训、班组成员素质提高三项工作，成功举办了班组长论坛活动，邀请优秀班组长分享自己的管理经验和心得体会，提高了班组长整体素质，夯实了安全发展根基。四是完善风险预控举措不懈怠。将“一想二看三改四干”真正融入到日常工作中去，加强对岗前、岗中风险排查，实行现场交接班，告知安全注意事项，确保了员工上标准岗、干标准活。

5、制定措施，强化落实，特殊时期秩序持续稳定。为扎实做好雨季“三防”和冬季“四防”工作，我们实施了恶劣天气领导干部双岗值班制度，要求各单位在大雪、大雨等恶劣天气尽量停止用电作业、登高作业、高空巡检等工作。加强了节假日和抗战胜利70周年大阅兵等政治敏感期的安全管控力度，严格落实好公司领导带班、值班制度，重点加强岗前排查和中夜班薄弱时段管理，做好酒精检测工作，密切关注当班人员精神状态，坚决杜绝“三类人”上岗。系统检修的安全、顺利开展与否，关系到下一循环的生产状况好坏，绝对不能掉以轻心、麻痹大意。为此，我们严把检修项目安全技术措施的制定、审核、学习、落实等各个关口，对作业人员、现场监护人员进行了检修专项培训和考试，作业前对施工人员进行技术交底，严格按照“四个必须”要求对外委施工队伍进行管理，查资质、签协议、细培训、严监护，特别是加强了属地管理，施工队伍在谁的责任范围施工，责任区单位必须指派技术员以上的管理人员现场盯靠。系统开汽前成立了领导小组，编制了《安全条件确认表》并逐项进行检查确认，迎接了市安监局及专家检查，及时报送了《企业开车报告》，最终圆满完成了检修任务。

6、强化培训，务求实效，全员安全素质稳步提升。

我公司始终坚持“培训、管理、装备”并重的原则，坚持把安全培训工作当成建立安全生产长效机制的重要措施之一来抓，全员、全方位地开展好安全培训工作。一是加强全员教育培训。截至目前，共计培训员工4552人次，其中组织开展了厂级安全法律法规、消防、职业卫生、应急等15期培训，培训员工2775人次;组织车间级培训41次，培训员工1739人次;完成二级培训38人次(其中复训24人次，初训14人次)。上述培训均按照“一期一档”制度要求进行了存档管理，并建立了员工安全教育培训记录台账。二是提高安全意识和技能。各车间利用班前会、安全活动日时间，将上级政策、文件精神、具体要求传达到每位员工，并充分利用以师带徒、现场确认等方式，进一步做实“手指口述”工作，切实提高了员工操作技能。三是开展案例警示教育。按照“一厂出事故，万厂受教育;一地有隐患，全国受警示”的要求，认真吸取了天津瑞海“8.12”事故教训，组织观看了《违章作业害人害己》事故警示片，并利用安全办公会、安全活动日、班前会等载体，反复为员工讲解事故带来的惨痛教训，让员工谈感受，使案例警示教育活动成为一次震撼心灵的思想洗礼。

7、源头管理，防患未然，应急处置能力不断提升。

一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，深入落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监督监管，深化隐患排查治理，以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，实现了“零死亡、零伤害、零事故”的安全目标，为全年实现安全目标奠定了坚实基础。

我们主要从以下五方面做好安全工作：

一、统一思想认识，坚持“安全第一”思想不动摇安全，对公司来说，是一个永恒的主题，是公司一切工作的基石。在企业生产经营的系列管理中，安全唯此为大。年初，公司董事长在工作动员报告中就把安全工作作为一项重点工作，给全体员工注入了“安全大如天，安全无小事”的理念。在安全与生产中处理好两者的关系，两者相辅相成缺一不可，要强调安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位。要求我们全体员工从思想观念上高度重视起来，要有为公司而奋斗的激情与信念，每个人都从心底里真正爱这个公司，将自己切实融入到龙海这个大家庭当中来，为了公司的安全生产，从自身做起，从认真学习各项安全规章制度开始，严格按标准化作业，不断增强企业的向心力和凝聚力，营造出良好的氛围。

二、实施目标分解，狠抓责任落实。

制定安全目标，实施责任分解，落实结果考核是公司安全管理的根本。每年公司都制定详细的量化目标、细化的方针、措施等，公司总经理与各单位部门主要负责人签订了安全目标责任书，分厂负责人与班组、员工签订目标责任书，确保了目标责任的分解、细化;为强化责任落实，让安全生产人人有责的目标得以体现，公司领导能坚持每月召开安全生产调度会，每天听取安全生产工作汇报，及时掌握安全生产的情况，研究新情况，解决新问题，形成了安全目标众人挑，人人肩上有指标，将安全生产人人有责的安全原则落到实处，真正实现全员管理。

三、强化安全教育培训，实施以教育保安全的战略

从事故致因理论看，不安全行为、不安全状态是事故发生的根本要素，而其最根本的是人，思想认识不到位、安全技能(术)差，是企业安全生产中最大的安全隐患。为此，我们实施了以教育保安全的战略。从思想意识上入手，不断加强各级管理人员责任意识和员工遵章守纪意识教育，同时有针对性的开展了业务技术、事故应急处理和自我防护能力的教育培训。

1、强化宣传教育，排除思想隐患。思想隐患是安全生产中最大的隐患。排除思想隐患的唯一方法，就是深化安全教育、提高安全意识、强化安全责任。为此，我们采用多种方法、多种形式，坚持对各级领导和广大职工进行居安思危、警钟长鸣的安全教育。利用每月的安全生产调度会、每周的工作例会、班前班后会学习事故案例，并及时传达学习公司、上级部门下发的安全文件、法规制度，以强大的舆论力量营造人人讲安全的积极氛围。

2、抓好安全教育，坚持特种培训持证上岗。公司根据上级领导的整体安排，组织开展了多种形式的宣教活动。一是深入开展普法教育，通过召开安全生产会议，宣传和学习《安全生产法》等法律法规。二是举办安全知识专题培训，通过组织职工进行安全知识教育，参加消防安全演练，提高员工安全意识和相关能力;三是办宣传橱窗、书写横安全标语、建立安全教育警示牌等形式，宣传各种安全知识、安全法规。使广大员工深入了解安全，广泛重视安全，极大提高了全员安全生产意识。今年来，公司共组织安全生产知识培训3次，通过这些形式的学习宣传，使员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施，明确在危害发生时的救护措施。培养员工熟练掌握小型工伤的紧急处理技能，将伤害控制在最小程度。使职工能够熟练的使用劳动卫生防护用品，降低职业病危害，预防职业病的发生。使职工能在突发事故中正确熟练地采取自救和互救措施。

今年有2名主要负责人、2名安全管理人员、3名特种作业人员、2名危化操作人员依法参加了培训，并取得相应的证书，做到持证上岗。对上岗、转岗人员能做好三级安全培训，经培训合格后方可上岗，公司做到了作业人员有效持证上岗。

四、加强生产现场安全管理，强化过程监控。

隐患发现在现场，消除在现场。多年来我们坚持以生产现场为重点，加大了隐患排查治理力度。一是各分厂每日巡查自检、操作工现场巡检确认等，实施对现场人、物、环境随时控制管理，随时就巡查问题进行整改。二是公司安排每月由办公室、保卫科、生产部对各厂、部、室进行严格的安全及现场、环境监督检查，认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作，不走过场，不留盲区、死角、治理不留后患，对发现的隐患及问题及时以简报形式在公司进行通报并限期整改，并跟踪隐患整改落实情况，及时消除了事故隐患，保证了企业安全生产。结合公司生产产品种类多，工艺过程复杂，为此加强工艺安全操作过程和装置安全检维修过程的控制尤为重要。强化工艺安全操作过程，重点做好生产系统控制和人员操作管理，生产系统控制重点抓好水、电、人员的综合协调，均衡生产，装置合理匹配，工艺调整优化，杜绝超温、超压、超负荷运行，装置开(停)做到有序、安全、可靠。加强设备安全检维修，按照安全管理要求，加强检修安全措施管理，严格员工操作规程，连续三年实现大修无一人轻伤，无一起非伤亡事故，开停机顺利、检修效果理想。

五、做好危化品安全运行的监管，提高应急能力。

今年我们又根据相关安全部门的要求加大了对危化品仓库的监管，对公司范围内的视频监控系统进行了重新改造，特别是加大了危化品仓库的监控范围，做到了无间断、无死角。我们还强化了危化品管理的各项基础工作，健全各类工作台账，不管是入库、领用，还是人员出入都详细记载，严格按照要求对台账进行管理。

为防止突发事故的产生，今年重新修订了《安全事故应急预案》，并根据综合预案制定了三个专项预案。公司针对部门员工进行了2次突发事故预案的学习，(消防安全学习和危化品管理等学习)在学习的基础上针对单位生产的特殊性，模拟了突发火灾消防演练和危化品泄漏演练。在演练上着重考察了员工应对突发事故的能力、对突发事件的排查处理及人员自我防护措施等情况。通过实地开展应急预案演练，提高员工和管理人员的安全思想意识，使员工清楚认识到了安全在生产上的重要性，增强了员工应对突发事件的能力，逐步健全和完善应急救援预案，提高员工应急处理及实地救援的技能。通过演练提高了综合处置能力和全员安全意识。

半年来，我公司迎接派出所、镇安委会检查2次，环保局检查2次，__环保局检查1次，市公安局治安大队危化品检查2次，以及政府部门检查多次。各级单位对我公司的硬件、软件的抽查非常满意，并对我公司综合治安治理工作给予了很高的评价。下半年以及在以后的工作中我们将继续以严肃认真不动摇的工作态度，坚持以人为本的理念，以对企业和员工高度负责的精神，全力做好安全生产工作，为公司经济发展保驾护航。

安全生产应急管理年度工作计划

安全应急管理工作总结报告篇三

20xx年，根据上级部门的文件精神结合我县安全生产实际情况，围绕我县安全生产应急管理工作重点，较好地完成20xx年度安全生产应急管理工作，现将总结工作报告如下：

我局高度重视安全生产应急工作，成立了以局长为组长的应急管理工作领导小组，副局长及相关股室、各乡镇分管领导、相关企业领导为成员。形成“三级”应急管理体系，明确了机构性质、职能、编制。全面推进应急管理工作，初步形成了“分类管理、分级负责、条块结合、属地为主”的应急管理体制，建立了应急管理机构，加强了应急保障能力建设，完善了应急机制，加大了应急管理宣传教育，进一步规范了应急信息报送工作，提升了应对突发公共事件的能力。我局应急救援有事业编制一名，实有一名，到岗率百分之百。

以“安全责任，重在落实”为主题的20xx年“安全生产月”活动为契机，以多种形式进行宣传，并成立了“安全生产月”领导小组，明确了活动主题、形式和具体内容。6月10日，举办了“20xx安全生产咨询宣传日”活动，共发放安全生产宣传资料3000余份。各乡镇、县直各安全职能部门按照统一安排部署，制作了安全生产宣传标语在街道、公路沿线、建筑工地等进行宣传，悬挂条幅78条，向省、市媒介发送安全生产工作动态信息24条，举办各类培训班9期，共培训630余人，张挂永久性宣传标语16条。

我县唯一一家化工企业——资溪精细化工厂配备了兼职的应急救援队伍，人数在10人左右，负责本企业的应急自救和安全检查工作。

1、组织领导体系方面。县级相关部门强化了道路交通、建筑施工、危化品和烟花爆竹、消防及公共场所、特种设备等行业的安全监管责任，加强安全生产监管监察机构建设。

2、应急准备方面。县级相关部门先后制定了安全生产事故、危险化学品、火灾事故、道路交通事故、建筑安全事故、大面积停电事件、重大环境污染事故、应急通信保障等专项和部门应急预案。全县危险化学品、烟花爆竹、道路交通、建筑施工等高危行业和商场、车站、学校、医院、网吧、娱乐场所等人员密集场所及其管理部门，编制完善了相应的安全生产应急预案。

安全专项检查。四是加强对民爆物品的储存、运输、使用、领取等各环节检查，对存在的问题进行了共同协调，取缔非法烟花爆竹摊点3家。五是水利水电安全。针对讯期雨水多的实际，县安委会组织相关部门开展小水电安全检查，确保安全度汛。供电局组织力量对全县城乡供电进行了专项整治，排除隐患20余处，解决安全管理上存在的问题11个。1至6月份，共检查企业236家，排查隐患373处，当场整改336处，限期整改37处，下发整改指令书148份，整改率达到95%以上。

1、抓好隐患排查、应急预警工作。

2、监督和指导企业做好应急预案编制、备案工作。

3、加强应急突发事件工作评估。

4、做好应急宣传、教育和培训工作。

5、完成生产事故应急预案演练工作。

6、做好应急救援物资储备调查工作。

安全应急管理工作总结报告篇四

2020年，在县委、县政府的正确领导和市局的大力支持下，按照全面贯彻落实习近平总书记关于安全生产工作的重要指示精神，牢固树立“红线”意识，紧紧围绕中、省、市非煤矿山及工矿监管安全生产重点工作，以落实企业安全生产主体责任和企业双重预防机制活动年为重点，扎实开展非煤矿山大检查大整治工作，狠抓各项工作的推进和落实，把安全隐患消除在萌芽状态，有效地预防和遏制了非煤矿山领域各类事故的发生，确保了全县非煤矿山安全生产形势持续向好。

一、全县非煤矿山基本情况

全县共有非煤矿山×座,其中:地下矿山×座,露天矿山×座，有开采铁矿×座、金矿×座、锰矿×座、磷矿×座、白云岩×座、镍矿、铜矿、铅锌矿、滑石矿、硫铁矿各×座。选矿厂×家，共×座山谷型尾矿库集中在×个镇办，分布在嘉陵江流域的有×座，汉江流域的有×座。其中：二等库×座、三等库×座、四等库×座、五等库×座，储存铁矿的有×座、金矿×座，镍矿×座，铜矿尾×座，石棉矿×座，锰矿×座。正常复工复产企业×家,停产、停建的各×家；
尾矿库仅正常运行×座，停产停用库×年以上的有×座（无主尾矿库×座，业主失联尾矿库×座）。冶金企业×家；
水泥建材×家；
全年工矿企业未发生生产安全责任事故。

二、全年工作开展情况

一是疫情防控和企业复工复产“两手抓”。在全面完成了县委、县政府交办的十天高速略阳出口疫情防控卡点、社会捐赠资金物资接收任务的同时，迅速开展工矿企业复工复产安全验收把关，服务保障企业安全复产。

二是开展非煤矿山及尾矿库安全隐患专项整治。组织非煤矿山、尾矿库安全生产大检查×次，专项检查×次，专家会诊排查×次，共排查整改一般隐患×项，整改×项，挂牌督办×家企业，×项隐患问题跟踪督办限时整改到位；
共立案查处×起，实施行政处罚×万元。对×座尾矿库开展了“一库一策”安全风险调研评估，安装视频监控系统，实现了在线×小时动态监管。

三是突出工矿各项专项整治，扎实开展安全生产执法活动。以开展金属冶炼、有限空间、粉尘涉爆、危险作业、检维修作业、外包作业、安全培训等专项整治和安全生产执法行动、并结合安全生产三年专项整治行动为抓手，深入工矿企业督促落实企业主体责任，建立问题隐患和制度措施“两个清单”×项，督促落实×家粉尘涉爆企业完成×人以下粉尘涉爆安全风险隐患评估，完善并落实危险作业审批制度，实行作业票签发、把关、作业完成验收等全过程闭环管理。

四是加强员安全教育培训，提高一线员工的安全素。为切实提升企业一线员工安全意识和技能，我局委托安全生产专业培训机构免费累计对全县工矿企业一线全员安全教育培训达到×人，进一步提升了员工的杜绝“三违”、“四不伤害”意识，强化了班组安全管理水平。组织对×名工矿企业“三项岗位”人员，进行了安全管理资格培训，进一步提升了人员的现场管理素质和能力。

五是持续推进双重预防机制建设，落实全员安全承诺。在持续提升双重预防机制建设过程中，积极推广凤凰建材本质安全管理经验提升安全生产条件，先后确定了市级示范企业×家，县级示范×家，完成工矿企业×家双重预防机制建设创建任务；
全年正常生产企业均实施了安全承诺制，使风险分级管控和隐患排查治理贯穿于每个企业每个岗位，确保了双重预防机制建设进入常态化、制度化、动态化管理。

六是扎实推进安全生产专项整治三年行动。按照《全县安全生产专项整治三年行动实施方案的通知》要求和标准，迅速成立相应的领导机构，落实专人，夯实责任，细化明确目标任务、工作重点及措施，扎实开展工作，对全县非煤矿山安全风险和问题隐患进行评估和排查，建立问题隐患和制度措施“两个清单”,深入开展大排查大整治工作，将工矿商贸三年行动持续扎实推进，全面提升我县工矿商贸监管上水平。

三、存在的问题

尽管我们在工矿商贸行业安全生产方面做了一定的工作，全县安全生产形势总体平稳，但工作中仍存在一些不足和薄弱环节。主要表现为：一是受市场经济影响，全县选矿企业普遍停产，经济效益严重下滑，存在“僵尸”企业，安全风险较高；
二是由于工贸行业内除冶金及建材企业外，大部分企业对安全生产主体责任认识不到位，企业员工安全意识淡薄，“三违”现象时有发生；
三是由于机械制造、轻工、纺织、烟草及商贸等行业领域不涉及安全许可等制约措施及手段，导致安全监管失之于软。

四、2021年工作打算

2021年是“十四五”开局之年。2021年，我们要把习近平总书记重要讲话和党的十九届五中全会精神贯穿应急管理全过程，做好安全生产工作至关重要，重点做好以下工作：一是严格落实工矿安全监管三年行动重点工作任务，根据任务进度，确保隐患整改有序推进；
二是继续深入开展工矿领域安全生产专项整治行动，扎实开展隐患排查治理工作，及时消除各类隐患，确保安全生产形势持续稳定好转；
三是全面推动工矿行业安全生产责任体系建设、双重预防机制建设，确保每一个复产复工企业都要按要求开展好双重预防机制建设，努力提升全县工矿企业本质安全上水平。

安全应急管理工作总结报告篇五

根据党工委管委会工作安排，应急安全管理局对xxxx年度上半年工作进行认真总结，现将有关情况总结如下。

（一）坚持不懈强作风，党的建设不断加强。一是通过“线上和线下”有机结合的方式，深入开展党史学习教育，不断提升全局干部职工的政治判断力、政治领悟力，政治执行力，增强“四个意识”，坚定理想信念，厚植为民情怀。落实“三会一课”等各项组织制度，深入开展“两访两送”、“我为群众办实事”活动，着力解决群众急难愁盼问题，推动党史教育走深走实。二是聚焦筑牢政治忠诚、清除害群之马、整治顽瘴痼疾、弘扬英模精神“四大任务”，牢牢抓住学习教育、查纠整改、总结提升“三个环节”，先后召开x次领导小组会、xx次工作推进会，全面深入推进政法队伍教育整顿工作，全区政法队伍党性意识、法纪意思不断增强，担当作为蔚然成风，精神面貌焕然一新。三是加强组织建设和干部队伍管理。完成局内各级党组织设立和内设机构员额核定、主管副主管竞聘上岗、第x次主办以下岗位竞聘等工作，拟定了第一次面向社会公开招聘计划，不断加强党组织和干部队伍建设，优化干部队伍结构。

（二）坚持不懈兴产业，乡村振兴生机勃勃。一是围绕智慧农业、产业园区、生态产业、乡村景区化、农业科技成果转化等重点工作开展精准产业招商，做好项目储备和项目服务，已包装策划农业入库项目xx个（其中x个已过省级审核），储备基础设施公服配套项目xxx个，推介农业产业化项目xx个。积极与x家龙头企业开展项目洽谈，颐海总部园区项目拟签约，海底捞项目进展顺利。二是农业生产持续稳定。初步完成移民后扶“十四五”规划编制工作，xx个移民后扶项目和巩固项目开工建设，完成xxxx亩高标准农田建设方案初审，新培育区级农民专合社x家、家庭农场x家，xxx家农业规模经营主体全面落实食用农产品合格证制度。上半年小春粮食作物播种面积达xx.x万亩、万亩、万头。三是农村面貌不断改善。全面开展农村面源污染整治，组织镇（街道）自查、交叉检查，发现问题点位xx处，已全部整改销号。对天府国际机场周边和新机场高速沿线农村人居环境进行全覆盖排查，发现问题点位xx个，已整改xx个，x个农房风貌类问题正在加紧推进。积极推进长江流域禁渔、厕所革命和秸秆禁烧工作，%，畜禽粪污综合利用率已达xx%以上，规模养殖场粪污处理设施装备配套率已达xxx%，农作物秸秆综合利用率达到xx.x%。四是林业和森林防灭火不断巩固。建立健全自然保护区长效管护体制，细化龙泉湖省级自然保护区的行业主管部门职责。积极做好林业工作，上半年受理林地征收占用报征xx件xxx公顷（已取得林地使用同意书xx件），开展临时用地审核xx件，查处森林督查案xx余件。严格落实委领导包镇（街道）、镇（街道）领导包村（社区）、村（社区）干部和护林员包山头、地块的责任包干制度，强化智能防火，科学设置检查点、瞭望点，积极加强森林防灭火应急救援准备和应急演练，上半年东部新区未发生森林火灾。

（三）坚持不懈打基础，不断开创水务新局面。一是持续推进水环境治理。进一步深化河长制，启动绛溪河、赤水河、毛家河以及三岔水库、石盘水库等河库“一河（库）一策”编制工作；完善《x东部新区河长制管理工作实施意见》《x东部新区河长制工作会议制度》等规章制度，进一步明确各级河长及相关单位的工作职责。上半年，各级河长累计巡河xxxxx人次，上报问题xxx件，已处理xxx件，%。围绕《x市三岔湖水环境保护条例》，与x天府新区携手签订三岔湖联防联控框架协议，构建三岔湖联防联控合作机制。开展流域水生态治理，深入实施“清四乱”、清水塑岸专项行动，清除河渠阻水物xxxx处，拆除违建x.x万mx，清理岸边枯树倒树xxx棵、河岸垃圾xxx.x吨，吨，河道清淤xxxx.x方，对涉河工地发放清障通知书x份。完成xx条河流及xx座小型水库管理范围划界成果入库，开展绛溪河x东部新区段河流健康评价工作，全面摸排三岔湖、龙泉湖经营性码头和船舶情况。二是持续做好水安全保障。开展集中式饮用水水源地问题专项排查，设立水源地水质自动监测系统，完成集中式饮用水水源地规范化建设工作。制定供水设施营运维护标准，建立日常监督管理制度和考核办法，进一步提高城市供水行业风险防控能力和应急处置水平，保障城市供水安全。完成久隆水库可行性研究报告、移民安置规划大纲等文件的编制、审查工作。制定空港新城多水源保障方案，完成三岔街道供水管网改造工作，研究论证草池街道供水改造方案。天府空港新城给水厂主体工程完成xxx%、通用设备安装完成xx%、厂外管道完成xx%。三是加快市政污水管网建设。加快推进x、x、xx号再生水厂建设进度，力争年底建成投运。规范xx座污水处理厂（站）运营管理，完成雨污分流改造及管网病害治理初步工作方案。完成贾家工业园支管网一期建设，建成支管网x.x公里、一体化提升泵站x座，对园区xxx家企业污水进行集中处置，对尚未纳入管网的xx家企业污水进行转运处理。督促武庙、五龙污水处理站建设业主完成问题整改。四是顺利完成省级环保督查。开展长江经济带生态环境问题集中排查整改涉水问题“回头看”，巩固提升销号问题质效。自查自纠发现问题xxx个，已整改完成xxx个。共办结投诉案件x件，群众反映良好、整体态势稳定，取得了阶段性成果。启动涉水环境第一批、第二批问题整改工作，已完成第一批问题点位整改xx个，其他问题点位整改正在有序推进中。五是全力做好防汛减灾相关工作。完善江河水库、集中居住区、低洼易淹区、山洪灾害危险区、江河险工险段、在建水利工程等重点区域（部位）防汛应急预案及洪涝隐患区人员安全转移应急预案，全面梳理汛期风险隐患点，对xx个内涝点制定一对一监测应急措施，对xx个山洪危险区试行预警全覆盖，新增xxx万元区级防汛应急物资预算，组建防汛抢险应急队伍xx支。

（四）坚持不懈抓治理，社会大局保持稳定。一是狠抓平安建设，确保安定团结。持续保持信访维稳工作高压态势，实行领导干部接访和信访包案责任制，全力做好“两会”等重大节日、重要时间节点、重要政务活动的安保维稳工作。上半年共办信xxx件、受理人民网来信xxx件、接访xxx批xxxx人次，化解重复信访件xx件、化解历史遗留问题xx件，圆满完成xx场重要政务活动安保任务。探索推行“四个一”基层治理体系改革，发动群防群治力量参与治安巡逻xxx余次，出动人员x.x万余人次，排查矛盾纠纷xxxx余件，服务群众xxxx余人次，有效化解矛盾纠纷xxxx件。采用“雪亮+天网+图综平台”相结合，在机场周边道路卡口及重要点位新建雪亮工程点位xxx个、天网点位xxx个，全面提升智慧治理系统智能化水平，有效推进平安新区建设。二是狠抓安全管理，确保社会和谐稳定。全面落实安全生产“一岗双责”履职尽责，党工委委员会议、管委会主任会议和应急安全减灾委全体会议分析研判安全生产形势共xx次，研究部署安全生产重点工作，以应急安全减灾委及其办公室发文部署协调工作xx件次。狠抓风险管控，开展城市安全风险评估，推动xxx余家企事业单位开展安全风险源辨识、评估；针对元旦、春节、“两会”等重要时段发布安全防范工作提示xx次。定期开展安全生产、消防安全等专项检查，累计排查整治隐患xxxx项，拟挂牌督办重大安全隐患xx项。推动贾家街道、武庙镇、福田街道开展全市规范化镇（街道）建设，贾家街道申报全省安全社区建设进入复评，完成x家企业三级标准化建设达标验收。严格遵照“四不放过”原则，严肃开展事故查处x起。三是狠抓法制建设，确保依法履职尽责。完成《x东部新区条例》草案初稿，正积极争取省市相关部门帮助，推动《条例》尽快纳入省人大常委会立法调研计划。修改完善《x市天府奥体公园建设管理条例（草案）》，力争尽早提起立法二审；协同市司法局、x高新区合力推动《x未来科技城管理暂行办法》顺利出台。制定《x东部新区行政复议与应诉工作规程》，加强行政复议与应诉工作。严格落实合法性审查制度，审核上会议题xx件、重大对外协议xx件。扎实开展社区矫正和公共法律援助工作。

（一）切实加强干部队伍及廉政建设。一是严格按照全面从严治党要求，切实加强党的建设、思想政治建设和党风廉政建设，认真落实“两个责任”“一岗双责”，严明政治纪律、政治规矩，坚持抓早抓小、挺纪在前，持续正风肃纪。二是深化党史专题学习教育，牢固树立“四个意识”，真正做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，不断增强干部职工拒腐防变的能力和服务群众的意识，不断提升人民群众的支持度和满意度。三是不断优化内设机构职能职责和人员配置。

（二）进一步激活乡村振兴新动能。一是巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，充分挖掘融合文化旅游、特色农业的优势点位，结合扶贫、移民项目资金投入，科学规划，高水平建成具有示范效应帮扶示范基地。二是加快推进空港农业园区建设。借助农科院院长挂钩东部新区的优势，编制乡村振兴项目机会清单，强化策划包装，完善重大项目招商引资服务，加大项目招商力度，做好项目服务，培育省市农业产业化龙头企业x-x家，创建x-x个省级、国家级都市现代农业产业园区，推动乡村产业振兴发展。三是持续改善农村人居环境。聚焦农村垃圾、污水、厕所粪污、村容村貌脏乱差等问题，打造农村人居环境整治示范点xx个、创建“美丽蓉城·宜居乡村”示范村xx个，建设特色镇x个，巩固农村人居环境整治三年行动成果。

（三）建治并举做好水务工作。一是全面推进供排净治一体化改革。以推动“供排净治”一体化改革为目标，加快推进《x东部新区供水专项规划》《x东部新区排水专项规划》《x东部新区再生水专项规划》《x东部新区防洪规划》《三岔湖流域水环境综合整治规划》《x东部新区生态蓝网规划》和《x东部新区海绵城市专项规划》等编制工作。二是尽快研究制定东部新区供排水特许经营权出让方案，进一步明晰东部环境发展有限公司职能定位，优化组织机构，打造国内领先、具有行业竞争力的水务综合运营企业。三是全面推进河长制，进一步加快流域治理，不断提升水环境质量持续提升沱江流域水环境质量，确保市控河流出境断面水质达标。四是加快实施城镇污水处理设施建设，不断完善污水管网配套建设，进一步补齐设施短板，不断提高污水处理能力。

（四）进一步做好维护社会和谐稳定。一是加强群防群治网络建设，积极开展普法宣传，开展矛盾纠纷排查化解工作，及时化解各类矛盾纠纷，做到“小事不出村（社区）、大事不出镇（街道）、矛盾不上交”。二是加强信访工作，着力解决信访热点、难点和遗留问题，继续实行信访包保责任人制度，确保不出现进京赴省“越级访”事件。三是严格落实安全生产责任制，保障责任到人，加强对重点领域、行业、企业的隐患排查治理，确保广大人民群众生命财产安全。四是持续健全应急救援体制机制，夯实应急管理基层基础，有效提升突发事件快速处置能力，为全区经济社会持续健康发展提供坚实的安全保障。

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安全应急管理工作总结报告篇六

2020年安全生产工作的总体思路为：根据职能转变要求，进一步贯彻落实好国家、省、xx市事故防控应急管理工作决策部署，围绕整治以问题为导向，服务以需求为理念，坚持治源治本，主动服务企业，全面做好安全生产、自然灾害和防灾减灾工作，构建“123+10+x”工作格局，牢固树立“大安全、大应急、大减灾”思想，确保全市安全生产形势持续稳定好转。

(一)围绕一个目标。力争全年不发生安全亡人事故。

(二)坚持两大治源治本。人的安全行为和物的安全状态。

(三)开展三大行动。每月全市集中组织开展一次拉动演练、一项专项整治、一场现场推进。

(四)实施十大工程

一是织密应急防控体系“一张网”工程。针对我市自然灾害和安全生产事故风险特点，制定全市应急管理预案，整合社会单位专业应急力量，统筹建设综合性应急救援队伍，完善险情信息发布预警机制，快速应急指挥机制，基层微型消防联动工作机制，织密应急防控体系“一张网”工程。

二是“标准+智慧”安全防控工程。激励各行业领域企业争创市级安全生产示范单位和国家安全生产标准化单位，运用智慧安全管理手段，强化风险防控能力建设。

三是“烟感革命”工程。在全市生产经营单位、居住出租房安装普及烟感报警器，第一时间发现控制火情，实现救早救小，减少财产损失。

四是夯实村居安全“双基”工程(基层基础)。组织业务能力培训，抓实村居安全巡查队伍，落实村居生产生活安全检查、宣传工作，平安示范村居创建活动，夯实基层基础促进农村社区和谐稳定。

五是危化品综合治理提升工程。在危险化学品三年综合治理基础上，总结做法经验，形成常态化工作机制。指导保险机构出台服务标准，规范危化品生产、仓储经营企业“保险+服务”模式。深化“最多跑一次”改革服务工作，加强危化品和矿山企业项目审批服务，做到全省领跑，配合主管部门做好烟花爆竹行业退市工作，配合做好人口密集区危化生产企业搬迁工作。

六是小微创业园安全“订单式体检”服务工程。抓住小微创业园设计、建设和投入使用的三个关键环节，组织安全专家小组开展一次全面安全体检服务，支持园区经济安全发展。并持续为小微创业园提供安全“订单式体检”。

七是mall(摩尔)安全监管创新工程(大型综合体)。组织开展大型综合体安全生产评估论证，严格落实企业应急管理第一责任人的工作责任制，指导经营主体完善应急处置体系，强化应急预案修订、备案和演练。

八是高层建筑消防整治提升工程。摸清全市高层建筑基本情况，集中整治和消除火灾隐患，进一步明确和落实消防安全管理责任，强化日常消防安全监管，建立健全消防安全管理长效机制，每栋高层建筑消防安全管理责任得到有效落实，坚决预防和遏制高层建筑重特大火灾事故发生。

九是应急队伍免疫提升工程。结合全市党员干部“五(吾)带头”活动，严格纪律规矩，规范基层应急管理工作流程，转变工作方法和工作思路，既要依法监管又要热情服务。开展正、反面典型教育，加强严管厚爱，从严管理，关注基层工作员身心健康，树立良好的应急管理队伍作风形象。

十是“安管员+全民”安全意识素质提升工程。深化安全宣传工作机制。做实“xx应急”微信公众号、电子显示屏等宣传渠道阵地建设，加强北苑、佛堂公共安全体验中心使用实效，拓宽培训覆盖面，引导企业、学校、村居等参加体验培训，提高全社会安全意识。持续开展安全隐患曝光行动，在市主流媒体设立安全隐患曝光台，曝光存在重大安全隐患的企业和被列入安全生产“黑名单”的企业及负责人，进一步强化企业责任意识。

安全应急管理工作总结报告篇七

今年，为保障乡公共安全，提高处置各类突发事件的能力，预防和减少突发事件造成的损害，我乡按照区委、区政府、区应急办要求，结合乡经济社会发展及乡机关工作实际，健全队伍，落实责任，强化应急管理各项工作，现将我乡应急工作情况总结如下：

一、应急管理队伍建设情况

（一）调整了应急工作领导小组。

今年，我乡调整了突发事件应急预案领导小组成员，充实配备了乡应急救援队伍和各村应急救援队伍。同时按照区应急办统一部署，为进一步增强我乡突发事件报送时效，及时准确地上报了各类突发事件信息，在全乡辖区范围内所有党政机关、企业事业单位建立健全突发事件快速报送机制，组建了一支由乡应急办负总责，各办公室、各村、各属地企事业单位单位负责人组成的共27人的突发事件信息员队伍，并以政府文件形式确认了职责。

（二）保持信息畅通，反应灵敏。

明确了应急委和突发事件信息报送队伍成员必须保持通讯畅通，要求做到了在第一时间准确掌握全乡各类突发公共事件的信息，确保了全乡的突发公共事件发现得早，处置得及时。

（三）积极开展应急演练。

为适应应急管理新形势的需要，我乡结合森林防火、治安管理等安全工作，开展了突发事件应急队伍，并组织在车溪青龙峡景区、三峡塑业、乡卫生院开展消防演练和救援应急处理演练。各个应急队伍在应对危害中发挥了极大的作用。

（四）做好灾情预防预报。

一是加强信息员队伍建设，切实做好信息采集工作；二是进步加强在多雨等容易形成灾害期间的监测预警，及时部署防汛工作，提醒村民注意防灾，并多次组建队伍到山区重点路段巡查。三是下发了《关于切实做好xx年秋季重大动物疫病防控工作的通知》等文件，明确了相关职责与处理办法。四是针对村农户由于家里电路老化引发火灾，迅速启动应急响应，相关负责人与应急办人员奔赴现场，指挥救援，无人身伤亡等情况发生。

二、应急值守工作情况

加强值班纪律。坚持24小时值班和领导带班制度，完善了值班室和值班设施，明确了值班职责并张贴上墙，每天都有值班记载。

加强值班履职。值班人员做到及时向值班领导报告突发事件信息，妥善处理，在节假日期间按照区统一要求实行好好对上级办公室的日报告制度。

加强监督检查。今年，通过乡政府办公室的随机抽查，没有发现值班人员脱岗的情况出现。

三、及时办理市长热线和来信

今年，我乡应急办着力抓好市长热线、区长热线的办理工作。按照不拖拉、不推诿、不马虎的标准，认真了解来电，及时跟进办理进度，迅速汇报办理结果。在区应急办领导的指导与支持下，基本实现了第一时间接受信息，第一时间了解情况，第一时间通知分管领导牵头处理，全年办理市长热线41件，通过精心处理，并会同相关部门上门做工作、讲道理，热线办理回复实现了95%的满意率。

四、及时上报突发事件信息

今年，我乡进一步加强突发事件信息的上报工作，乡、村两级全年共上报突发事件9例，均做到上报信息及时、准确且无漏报、瞒报的现象发生。突发事件发生后，乡党委政府领导成员均能在第一时间到达事故现场，及时妥善处理突发事件，没有出现因小事件造成的大影响。

五、存在的不足

今年，我乡虽然在应急管理工作方面下了功夫，取得了一定的进步，但仍存在很多需要改进的地方。一是应急信息报送的程序规范化建设仍需加强，按照区统一部署，案发事件信息报送除了电话报送外，要填写上交标准的事件情况表格，各村、各单位信息员在规范操作上没有形成良好的习惯；二是应急管理工作进步较晚，参与人员较少，还没有形成完善的评估机制。今年在工作考评和配套奖惩制度建设上还有待进一步加强；三是突发事件信息报送工作的连续性和常务化有待加强。

安全应急管理工作总结报告篇八

(一)推进安全生产领域改革发展促安全责任体系落实。以贯彻落实我市《关于深入推进安全生产领域改革发展的实施意见》为抓手，指导、督促、推动各镇街、部门落实50项安全生产领域改革发展任务，2020年度的45任务项已全部完成，其余5项正在推进中。一是安全生产责任体系进一步完善。建立市安全生产大检查大整治指挥部和市安委办协调联动工作机制，抽调公安、教育、市场监管、卫计委等部门12名人员充实指挥部力量，加强安委办职责作用的发挥。今年来，市安委办会同安全生产指挥部持续开展督查，共发出督查通报20期，工作提醒单25份，交办单21期，通过推动监管责任落实倒逼企业主体责任的落实。二是深化“最多跑一次”改革，落实“减权、减材料、减证明、减窗”工作要求，在去年的基础上，进一步削减权力事项2项，减材料28份，减证明3份，剩余的19个权力事项已全部实现“义网通办”和零次跑。截至目前，办件量1007件，已达去年全年办件量的107%，所有权力事项的办理无一差错。我局改革做法先后被省政府《专报国办信息》、省跑改办《四单一网简报》刊登，并在全省安监系统会议上推广。三是提升危化品安全监管基础。为贯彻落实市委市政府招大引强的决策部署，积极服务市级重点项目落地，我局通过省局、xx局支持，省安科院指导支持，并在高新区、编办等部门的共同努力下，按照危化品企业“五个一体化”工作要求，在我市信息光电高新区成立了高新区安监局，明确了高新区安监局的人员配备、工作职能和管辖区域，组建了市级首支危化品事故应急处置救援队，进一步加强园区安全生产监管工作，全力夯实全市危化领域安全基础。

(二)深化安全生产“治标更治本”。在去年的基础上，今年市安委会又部署涉及8个牵头部门、10个重点领域的第一批13项工作任务，目前，已完成11项工作任务，其他工作正有序推进。一是开展2轮次安全生产“百日攻坚”行动，打好安全事故防控组合拳。从火灾警情和事故情况出发，重点对建筑工地、钢瓶液化气、危化品、电气火灾、工业车辆(简易升降平台)、农村(社区)小加工作坊(单位)、道路交通、高层建筑等重点行业领域开展常态化“问题清单”排查整治，制定标准，理顺机制责任，全力推进破解安全隐患顽症。二是加大执法检查力度，实行全员监管执法，进一步扩大监管执法覆盖面。截止目前，共立案查处安全生产违法行为354起，罚没款713万元，同比分别上升47%、16%，移送公安机关追究刑事责任6起9人，执法工作各项指标均列xx市首位。全面从严执法监管倒逼安全主体责任落实工作氛围基本形成。三是融合推进安全生产标准化和宗地企业主体责任“六有六提升”建设。通过采取培训指导、示范引领、督查检查、执法约谈等方式，开展安全生产标准化“三创”工作(企业自创、政府辅导创、第三方机构协助创)，真正让企业主担负起安全生产主体责任。目前，完成xx市级安全生产标准化示范企业52家，宗地企业主体责任“六有六提升”示范企业13家，三级标准化新创和复评企业共248家，国家二级标准化企业6家(目前累计有标准化企业848家)，1.2万家企业已建立安全户口，平均活跃度在60%以上。

(三)改革创新安全监管模式。一是创新开展智慧安全管理中心体系建设。通过政府引导，市场化运作，建立“网上网下联控的第三方技防服务”事故防控应急处置新模式，构建大安全“防控一体化”格局，全面提升各类企(事)业单位安全风险管控水平。同时，制定了《xx市智慧安全站建设运行管理办法(试行)》，规范智慧安全站的建设、运行、考核、结果运用，全面提升安全风险管控水平。截止目前，在全市建成智慧安全站48个，覆盖宗地957宗，覆盖企业3698家，覆盖九小场所2515处，覆盖村(居)138个。二是加强危化品领域抓源清流式监管。结合全市危化品安全监管工作实际，创新开展危化品安全监管平台研发并运行，全市所有67家危化品生产、经营、仓储单位和715家危化品使用单位的危化品信息实时监控收集数据，实行可溯化、信息化、网上痕迹管理。我市依托危化品使用管控平台加强危化品使用单位动态监管工作得到省安监局的肯定，并在xx市推广，我局列入省政府数字化转型8+13工作重点项目之一。三是开展道路交通“两站两员”建设。建立镇街交通安全管理站和劝导站，配备管理员和劝导员，加大交通安全宣传力度，尤其是对村(居)老年人群体的安全宣传，提高道路交通安全事故防控能力。目前，全市已建成14处交通安全管理站，275个劝导站，交通事故防控能力和实效进一步得到加强。四是抓好安全培训和宣传教育改革。为提高培训的针对性和有效性，发挥高等院校在安全培训工作中的作用，我局创新改革，由工商学院和机电学院承接企业负责人和安管员的培训工作，同时，制定安全培训效果评估办法，从基础管理、服务质量、镇街评定等方面评估学校培训效果。我市培训工作做法得到全省安全培训工作会议上进行经验推广。

(四)全力夯实安全生产基础。一是完善安全生产诚信评价体系建设。今年新增两个信用应用项目：“好信用、好服务”和“好信用、轻松考”，具体包含优先排班考试、免费培训、免费参观、免费体验、免费讲解系列服务，实现联合惩戒个人4617人、企业651家。二是加强重点单位的隐患整治。常态化开展省、xx市、市级、镇街重点单位隐患挂牌整治销号制，通过抓挂牌整改举一反三，推动本辖区、本行业安全隐患的整改。今年，省、xx市、我市挂牌的30家工矿商贸企业、9处道路交通事故黑点全部完成整改。三是深入开展职业卫生和安全生产监管一体化工作。重点对印刷、皮革箱包等重点行业职业病防治专项治理，完成整治416家，创建职业卫生管理示范企业8家，完成职业病危害项目申报企业814家，检测1075家，职业健康体检企业319家，同比分别上升73.2%、70.1%、13.8%，各项数据均列xx首位。

(五)营造全民参与关注安全氛围。一是开展6月份安全生产宣传月系列活动。加强安全生产宣传渠道和途径建设。整合14个镇街、17个部门的1431块宣传电子显示屏资源和111个文化礼堂及所有723个行政村的宣传栏，常态化开展宣传。加强“xx安监”安全微信公众号推广力度，组织安全知识答题6.5万多人次，扩大受众覆盖面，关注人数从1.2万上升14.6万人，营造良好舆论氛围。二是加大安全警示曝光教育常态化。开展警示性观摩执法活动，通过执法一家，带动面上企业履职，今年共开展4期。坚持以案说法，通过报纸、电视等媒体的相关栏目警示曝光，强化重点行业领域及从业人员的安全技能和应急知识，提高警示教育的针对性和有效性，截止目前，共宣传曝光471期。三是安全生产培训力度大幅提高。共培训镇街安全监管人员4126余人次，生产经营单位负责人2186人，安全管理人员1837人，特种作业人员975人，危化品专管员400余人，从业人员34万人。

今年来，在市委市政府的正确领导下，在镇街部门的共同履职下，全市安全生产监管工作取得了一定的成绩，但我们也清楚地认识到，我们工作还存在着很多短板和不足，安全生产形势依然严峻。事故防控压力依然较大。部分行业领域安全隐患仍然存在，安全事故仍偶有发生;安全基础仍然薄弱，机制运行效果评估上还有待完善改进，企业(房东)安全生产主体责任有待加强，“政热企冷，上热下冷”的现象还不同程度存在，与真正落实企业主体责任的要求仍有较大差距。这些问题的存在给我们做好当前的安全生产工作带来较大不确定性，需在今后工作中着力解决。