2023年政府年终工作总结个人(优质19篇)
总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
政府年终工作总结个人篇一
今年度,县政府办公室在县委、县政府的正确领导下,不断强化服务意识,增强服务职能,提高工作效率,充分发挥办文办会、综合协调、督促落实等职能,圆满完成了各项工作任务。现将一年来的工作情况总结报告如下:
一年来,按照年初确立的工作思路,围绕提高服务质量,增强责任意识、大局意识,突出办文、办会、办事的重点,发挥参谋、协调、服务、把关的作用,努力拼搏,务实创新,办文、办会、办事水平有了显著提高,公文信息、政务督查、协调服务、综合调研、后勤服务等各项工作都得到进一步提高。
(一)政务工作力求扎实。
办文、办会、办事是政府办重要的工作职责,为此我们下了很大的功夫和精力。在办文方面,严格按照国务院颁发的《国家行政机关公文处理办法》和陕西省关于《国家行政机关公文处理实施细则》的规定,并结合我县实际,以“压缩数量,提高质量”为原则,严把政策关、程序关、文字关、体式关,严格审签程序,认真执行审批卡制度,使公文格式更趋于规范化。全年共发政府文件87期,办公室文件139期,便函70件,领导活动安排43期,专题会议纪要26期,常务会议纪要64期。在起草各种综合材料方面,我们做到了综合材料政策性、实用性强,而且观点明确,也更加体现了领导的意图,推动了工作的开展。在办会方面,我们对每次会议都高度重视,精心组织、合理安排、保证效果。同时,精简会议程序,有效地减少了领导事务性、应酬性活动,使领导能够集中精力谋全局,抓大事。在办事方面,我们坚持求真务实,强化服务原则。在保证质量的前提下,尽量减少办事程序,简化了办事环节,提高了办事效率,受到了人民群众的好评。
(二)内部管理工作到位。
事务工作是办公室工作的重要组成部分,也是政府日常工作顺利运转的重要前提和基本保证。为此,我们进一步加强了综治、考勤、信访、精神文明等日常事务管理,保障了办公室各项工作的正常运转,使办公室工作有章可循,逐步向规范化、制度化方向迈进。继续坚持上班签到、请销假制度,并不定期进行检查督导,奖优罚劣。加强了车辆和人员的管理,全年无一例行车事故,为政府领导出行提供了安全保障。认真组织了政府领导外出考察工作,顺利完成了几次全县性工作会议的会务组织工作。进一步完善了在职教育培训计划,工作人员业务水平、协调和组织能力明显增强,服务领导、服务基层、服务群众的能力进一步提高。
(三)专项工作不断取得进步。
政府应急、督查、法制、人防、网络中心等专项工作在上年的基础上均有了明显的进展。
一是应急工作。认真贯彻落实省市应急工作会议精神,邀请有关专家对《xx县突发公共事件应急预案》进一步完善,应急管理体制不断健全,突发事件处置能力全面提升。全年上报应急信息89条,及时反应和处置应急事故4件。
二是督查工作。对各类会议精神的贯彻落实情况及各级领导的批示,均能够在规定时间内按要求督查,并及时以简报的形式反馈督查结果。今年向县级领导制发《督办送阅件》52期,为领导决策提供参考。今年共督办市县两级政府领导重要批示件,均拟出处理意见供领导决策参考,规定时间内办结率达到了100%。认真办理人大代表政协委员建议提案,今年共办理人大代表建议、意见29条,办理政协委员提案64件,按时办结率达100%。做到了人大代表、政协委员和市民满意。
三是法制工作。认真贯彻落实《xx县今年依法行政工作要点》,积极开展行政执法工作。全年共安排四次县政府常务会议会前学法,深入组织学习了《安全事故隐患排查治理暂行规定》、《关于办理申请人民法院强制执行国有土地房屋征收补偿决定案件若干问题的规定》等,为领导决策提供可靠的法律依据。全年办理行政许可7330件,行政处罚2593件,其中简易程序1276件,一般程序1317件,办结率在96%以上。
四是人防工作。按照“以建为主,以收促建”的原则,严格审查防空地下室的易地建设条件,促使建设单位按规定修建人防地下室或足额缴纳人防易地建设费。
五是网络中心工作。加强了“县长电子信箱”的阅读工作,并做好阅读、调查、解决工作。截止目前,共接阅读、记录群众来信586条,回复率达100%以上,办理率达100%。
回顾一年来的工作,我办在县委、县政府领导下,在全体工作人员的共同努力下,工作取得了新成绩,得到了领导和各单位的肯定。同时,我们也清醒地看到,与新形势、新任务的要求相比,与政府领导的工作标准与要求相比,我们的工作还存在着差距。
二是为领导决策提供辅助的作用还不够,主动参与意识还不很强;
三是由于办公室工作较为紧张,职工全面系统地理论培训亟需加强。
政府年终工作总结个人篇二
今年以来,镇党委根据市委统一安排部署,持续推进“送政策、送温暖、送服务”(简称“三送”)工作,以提高群众对“三送”工作的知晓率为出发点,以提高群众对“三送”工作的满意度为落脚点,做实基础性工作,创新亮点工程,积极发挥“三送”工作队在推动经济发展、促进社会和谐、改善民生福祉等方面作用,进一步转变干部作风,密切联系群众,为推动镇域经济和各项社会事业振兴发展注入正能量,现将半年来的“三送”工作情况总结如下:
一、基本情况
镇辖24个行政村,1个居委会,376个村小组,现有居民13583户,6.5万人,有党支部28个,党员1216人。201x年,在保持去年“三送”单位不变的情况下,共有15个单位,25个工作队进驻我镇,其中市体育局在谢村村挂点。“三送”结对农户1.3万户,农村危旧土坯房改造244户;收集群众意见400余条,解决群众合理诉求360余件,排查各种矛盾、纠纷事件30余件,其中96333信访单54件,总体满意度达到96%以上;为民办实事项目185件,资金总额达到500余万元。
二、主要做法和特色
(一)高密度营造氛围,确保宣传到位
一是以会代训,确保干部思想统一到位。坚持每月召开“三送”工作调度会、布置会,明确工作重点,突出“三送”工作阶段性;定期召开“三送”工作流动现场会、总结会,营造比学赶超浓厚氛围,增强“三送”工作的对比性,实现干部思想与“三送”工作要求同频共振。目前共召开调度会十余次。
二是多措并举,务求宣传群众覆盖到位。为进一步提高基层群众对“三送”工作的知晓率,镇党委着力在实现宣传全覆盖上下功夫。半年来,全镇各“三送”工作队深入村组、中心屋场、农户家中,召开座谈会30余次,派发宣传手册1万余本,张贴“三送”年画1.3万张,悬挂横幅、书写标语50余条,力求扫除宣传盲区,逐步让群众知晓“三送”工作。
(二)高标准组织推动,实现常态联系
一是合理安排,科学结对联系。由于“三送”工作所涉及的干群数量较大,而各机关单位、村级之间存在差异性,实现科学结对匹配是首要。为此,镇党委根据25个市派“三送”工作队与25个村(居)共计6.5万群众实现科学结对联系,真正做到每一位干部有结对联系户,每一户群众有干部直接联系,为做好“三送”工作奠定扎实基础。
二是挂牌亮相,履职承诺上岗。“三送”干部下派到各村(居),只有为民办理了好事实事,群众才会对“三送”工作投上满意一票,而公开亮相是前提,任职履诺是基础。各工作队在规定时间制作了联系牌、公示牌,晒出“家底”,每个工作队承诺每年完成“十大民生实事”,各常驻干部、全覆盖干部根据安排各自完成所属任务,做到实事项目、实施结果“两公开”,年终让所联系对象统一进行满意度测评。
(三)高效率统筹兼顾,提高工作实效
一是着力解决民生突出问题。“三送”工作核心是解决人民群众反映强烈的突出问题和实际利益,在充分摸清村情民意上,着力解决反映以城乡低保为主的社会公平、信访维稳为主的社会和谐、人(居)环境为主的秀美乡村建设等突出问题。
二是大力为民办理好事实事。全镇各“三送”干部与联系户“零距离”,做到“五看五必访”,即每月至少一次电话、短信联系问候,逢年过节和家人生日以电话、短信祝福问候,遇灾害性天气通过电话、短信提醒问候;有红白喜事必访、有思想问题必访、有生活困难必访、有灾病发生必访、有矛盾纠纷必访。
三是聚力推进创新工作机制。凝聚当地乡贤、成功人士和农村“五老”等各界人士力量,创造性提出以“党委+“三送”工作队+公益事业基金会”为主的“四创四抓”和“乡村促进会”工作新机制,为乡贤报效桑梓,加快推进农村公益事业发展构建有效平台。如清溪村“三送”工作队建立公益事业基金会以来,累计协调筹集资金近70万元,十项为民办实事承诺有序进行,完成率达到50%,得到群众高度赞许。
(四)高强度督促指导,强化目标要求。
镇党委充分利用督促检查这个“助推器”,大力开展“五看五比”活动,即看群众对“三送”工作知多少,比宣传力度大不大;看“三送”队员到岗情况,比干部作风实不实;看内业资料是否完善,比工作规范不规范;看实事好事办得多与少,比服务到位不到位;看农户评价好与差,比群众认可不认可。通过每月的督促检查,重点帮助各工作队指出差距、查找不足,特别是在5月底,我镇连续开展了两次交叉督查,进一步加大强度,强化目标要求,取得不错效果。
三、工作成效
(一)民生工程得到有效改善。以3万元办实事项目的建设契机,推进了农村基础水利、道路等建设。截至目前,25个村居均已完成了3万元为民办实事小型公益项目的申报、勘察工作,预计完成道路修缮7000余米,水渠水圳修建4300余米,新建桥梁1座、水沟1条、新修水陂2处。
(二)重点工作得到合力推进。各“三送”工作队严格按照市委要求,立足本村居,结合自身实际做好农村危旧土坯房改造工作要求,积极发挥自身优势,勇当政策的宣传员,事务代办的勤务员,矛盾纠纷的调解员。截止6月底,在“三送”工作队的通力配合下,已完成244户的改造任务,堑下、清溪、坝溪等9处土坯房改造示范点基本成形。森林防火、防洪抗旱、产业发展等工作同步推进。半年以来,帮扶组建农民专业合作社4个,帮扶完成烟叶种植超过4700亩,拆除违规违章建筑20余处等。
(三)社会和谐得到有效促进。通过工作队的摸排调查及时掌握各种不稳定因素,特别是对可能引发上访和群体性事件的苗头性、倾向性问题及重点稳控对象做到底数清、情况明,努力做到矛盾不出村,信访不越级。目前已建立村级社会矛盾隐患台账25本,实施“一听二疏三送四访”工作法,调处和化解矛盾纠纷30余起;办理信访单54件,回答咨询问题50余次,通过96333系统,能够第一时间了解到群众诉求,掌握群众思想动态,对于信访维稳,社会稳定有着重要意义。
四、存在问题
1、“三送”工作重视程度不高。总体感觉,今年以来,不少单位对“三送”工作的重视度不如往年,抓的不实、走的不勤、查的不严。特别是中储粮驻兴田村工作队,基本很少进到村里开展工作。
2、个别“三送”干部到岗到位难以落实,出现精神懈怠,走访松散的情况,没有按文件要求每两个月至少参加一次集中走访活动。既要负责单位工作,又要开展“三送”工作,两头忙碌,结果是两头都顾不好。
3、是创新特色不足,工作缺乏主动性与创造性。在开展工作中,往往是就问题谈问题较多,深入思考少,缺乏创造性开展工作的思路和办法,还是按照以往的经验,墨守成规的去做工作。
4、没有与教育实践活动工作紧密结合。“三送”是践行群众路线的有效形式,不少工作队完全没有结合群众路线工作,不懂得向群众宣传,群众路线相关内页、台账整理方面也参差不齐。
5、少部分工作队向上争资争项积极性不强。争资争项需要时间精力,部分工作队重视不够,怕麻烦,积极性差,实际上,各村需切实解决的困难还很多,各工作队需结合单位优势,积极与相关部门沟通协调,为民争资立项。
五、下半年工作思路
一是贯彻精神凝共识。按照上级要求,积极开展好党的群众路线教育实践活动,各工作队要承担起常驻督导组的职责,继续帮助、指导、督促联系点做好教育实践活动,扎实做好各个环节工作。
二是立足实际谋发展。结合我镇重点中心工作,立足镇村实际,继续推动烟叶等优势农业发展,大力发展乡村旅游、红色旅游业,抢抓重点镇建设机遇,推进经济社会全面发展。
三是深入摸排送温暖。要切实做好困难户情况排查摸底,民生诉求调查收集,并登记造册,能解决的困难诉求要及时帮助解决,把党的关怀送到千家万户。
四是协助换届强基层。帮助做好村级换届工作,全力支持好新的村“两委”班子履职,为村居经济社会事业发展提供坚强的组织保障。
政府年终工作总结个人篇三
一、抓党建,聚人心,转变作风树形象
(一)抓“创先争优”和“两转一建”活动,转变干部作风
今年来,我们按照县委的部署,继续深入开展“笑脸迎、即时办、回头访”为民服务创先争优活动。一是在乡属18个党支部及党员中深入开展公开承诺活动。乡党委按照县委统一安排,对党组织、党员公开承诺提出了具体的要求,承诺前深入群众广泛征求意见和建议,把群众的意愿和需求作为承诺的重要内容和依据。乡党委对下属18个党支部的承诺事项进行审核把关,党支部对党员承诺事项进行审核把关,确保承诺内容符合实际,切实可行。乡党委的公开承诺得到了县里的充分肯定,并在县“创先争优”活动简报上予以推介。二是切实抓好领导点评和群众评议工作。乡党委制定了《关于在“创先争优”活动中切实做好领导点评的指导意见》,明确了乡党政领导“创先争优”活动联系单位。各联点领导都在6月底和12月初深入到自己所联系的党支部听取党组织负责人和党员汇报后,实事求是地对创先争优活动开展领导点评和群众评议工作。各基层党组织和党员“创先争优”活动的开展都在“七一”和12月中旬,通过征求意见、召开会议等方式将群众的诉求和意愿反馈到乡党委。
把“两转”主题活动与群众工作站建设结合起来,从乡机关及部门抽调27名,和县直机关单位派驻的7名,共34名党员干部在全乡17个行政村设立了群众工作站。活动开展以来,各站员采取多种形式,深入所驻村走访调研、体察民情,排查矛盾和问题,并把感情、资金、技术带到基层,帮助所驻村解决实际问题。腊元村积极带动群众种植烤烟500亩,解决矛盾纠纷8个,为民兴办实事3件;乡农业站长罗从军,作为茶花村群众工作站的一名站员,天天坚持在基层工作一线,与群众打成一片,积极发动他们种植双季稻,该村共落实双季稻种植面积300亩。通过干部下基层调查研究,为群众解决生产生活中遇到的热点难点问题,干部的宗旨意识进一步增强,融洽了党群干群关系,树立了干部的良好形象。
(二)抓乡村两级换届,夯实执政基础
根据县委的安排,3月28日我乡召开了中共xx乡第十二次代表大会,提出了今后五年xx乡党委的工作思路,选举产生了新一届党委班子;5名党委委员都满票或高票当选。4月15日召开了xx乡第xx届人民代表大会第五次会议,补选产生了乡长、人大主席、副乡长、人大副主席各1名,所有候选人都满票当选。10月中旬,乡人大、政协、纪委对乡属18个基层站所进行了工作述职和评议,经测评,评出群众满意单位12个,群众基本满意单位6个。
今年是村支部、村委会换届选举之年,根据上级安排,今年4月中旬以来,我们精心组织全乡村支两委换届选举工作。截至6月底,我乡村支部和村委会换届全面完成,我们严格贯彻执行村党支部侯选人的推选“七选七不选”的标准及村民委员会侯选人的推选“五选十不选”的标准,乡里加强了对侯选人资格审查,严把侯选人入口关,认真执行村党支部换届“两推一选”和村民委员会换届“海推海选”模式,通过依法民主、公开选举,把一批政治素质好、廉洁奉公、年富力强、能带领群众致富奔小康的优秀党员群众选进村支两委班子,配强了村级班子,为各项工作的开展提供了强有力的组织保证。
(三)抓制度建设和学习型机关创建,营造良好氛围
以创建学习型机关和学习型党组织为抓手,完善领导干部学习机制,围绕建设中国旅游强县,认真开展了“学旅游、懂旅游、办旅游、护旅游”学习和讨论活动,深入开展“一人学一技”活动,培植先进典型,努力提高机关干部的政治思想素质和引领农民发家致富的能力。实行机关干部工作下移与村干部互教互学机制,利用乡村干部的优势互补形成了机关干部和村干部“学教互动”的良好格局。
政府年终工作总结个人篇四
一年来,全县水上交通安全管理工作在县委、县人民政府的高度重视下,在上级海事部门的业务指导和县交通局直接领导下,以党的十_大和科学发展观为指导,树立“安全发展”的理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真贯彻执行水上交通安全生产法律法规和规章制度,充分发挥水运安全管理的职能作用,落实各项安全防范措施,纠正水上运输过程中的各种违法、违章行为,严厉打击取缔“三无”船舶,大力宣传水上交通运输法律、法规,切实加强现场监督检查,认真做好各项业务管理工作。
我处紧紧围绕“杜绝重特大事故,控制一般事故”为目标,突出“重点水域、重点渡口、重点船舶、重点时段”的安全监控,定期开展了“春运”、“六月安全月”、“汛期”、“十一黄金周”水上交通安全大检查工作及隐患排查、渡口渡船专项整治工作,强化现场监督管理,落实安全管理责任。通过全体职工的努力工作,真抓实干,全年水上交通未发生一起大小事故,为创建平安和谐__再创新功。现将一年来的工作总结如下:
一、基本情况
金沙江流经我县168.2公里,有渡口22道,有营运船舶11艘:“其中有客渡船10艘,滚装船1艘。”总吨位337;主机功率362.2千瓦;138客位。有海事执法人员4人,签单发航人员10人,全年完成水上运输客渡运量12万人,货运量4.3万吨,滚装船完成渡车量1300辆。
二、落实组织领导机构
今年,我处为切实加强管理好全年的水上交通安全工作,以永海字[____]1号文件成立了以孙定学处长为组长、刘智副处长为副组长、办公室及各有船乡镇船管员为成员的安全领导组。明确了安全领导组管理职责,目标任务,其主要任务是负责实施对全县水上交通安全工作及渡口渡船专项整治工作的全面指导和监督检查。
三、强化管理,落实责任
今年年初,县人民政府主持召开全县安全生产工作会议,会上与各有船乡镇政府领导签证了大安全生产责任书。为切实当好政府的参谋,全面落实水运安全四级责任制,我处代县人民政府拟订水运安全四级责任书文本,并督促各有船乡镇与村、渡口签订完善另外三级水运安全责任承包书,截止三月底已完成乡(镇)对村民委员会责任书9份,村对渡口的责任书11份,签订率100%。
四、突出重点,强化水上交通安全监督
(一)、开展渡口渡船专项整治活动。根据部、省、市、县的统一部署,我处在县政府的高度重视和主管局的大力支持下,与有关部门通力配合,认真开展渡口渡船专项整治。一是精心组织,积极依靠政府,落实渡口渡船安全管理责任。二是加强教育培训,对签单发航人员进行专业培训,提高安全监管能力;对渡口实施渡运安全知识的强制培训;对乡镇船管员进行水上交通安全管理知识宣传,不断提高了乡镇船管员和渡工的水上安全意识。三是强化渡口安全管理,加大对渡工、渡船、渡口设施及渡运安全检查力度,对渡口渡船实施了强制维修保养,打击和取缔了非法载客的鱼船,确保水上交通安全。
(二)、开展隐患排查治理专项行动。根据交通部今年在全国范围内开展“水上交通安全隐患治理年”活动。按照市海事局《印发关于进一步开展安全生产隐患排查治理工作实施的通知》(昭市海电【____】3号)文件安排,我处《印发关于进一步开展水上交通安全生产隐患治理年工作实施方案的通知》(永海字【____】4号)文件下发各船乡镇,明确了这次整治的指导思想、工作目标、治理内容、职责分工、工作步骤及工作要求。重点抓好以下几方面的工作:一是深入渡口船舶,全面排查事故隐患,认真解决存在的问题;二是建立隐患跟踪监控机制,对可能存在的安全隐患进行认真分析和梳理,严格控制隐患转化为事故;三是对一时难以整改的隐患,制定整改方案,落实整改责任人,真正将事故隐患消灭在萌芽状态之中。全年共整改隐患6起,打击取缔“三无”船舶1艘。
(三)、进一步加强重点时段的安全监管。我处十分重视抓好“春运”、“六月安全月”、“汛期”、“十一黄金周”期间的水上安全监管工作,落实安全监管责任,加大现场检查力度,坚持提前介入,制定监管计划,抽调人力,集中力量实施现场检查,同时,督促各渡口船舶签单员认真履行签单发航职能职责,确保船舶安全渡运。针对“汛期”水位高涨的情况下,我处及时发布封航封渡令,确保了水运安全。
全年共出动检查210天,出动车辆40次,查船113艘,整改隐患6起,打击取缔“三无”船舶1艘,发放宣传画册25份,发放宣传资料300多份。
五、大力推进海事行政执法工作
我处在水上交通行政执法中,始终坚持依法行政,不断完善执法机制,从严管理,连续多年未发生一起,乱收费、乱罚款、乱摊派,即“三乱”现象的发生,错位、移位执法得到有效遏制,打击和惩处了一些违法、违章船舶。____年共办理行政执法案件3起,行政警告2起,强制销毁“三无”船舶1起。
六、配合上级业务管理部门认真开展运输船舶年度核查和船员审验培训学习工作
为了确保我县水上交通安全,进一步提高船员安全生产意识,使船舶经营合法化。6月23日至29日,市航务处、海事局派人到我县组织全县船舶所有人、经营人、持证船员开展运输船舶的核查和持证船员的审验学习工作。我处积极配合,参加核查的11艘船舶也全部过关,参与培训学习的船舶驾驶员和司机员28人全部合格,有6人参加五等船舶驾驶员升四等船舶驾驶员的考试培训学习。学习期间,我处还督促船舶经营人办理过期保险手续,确保我县水上营运船舶证照手续齐全有效,合法经营。
七、认真开展全国水路运输量专项调查
今年六月为全国水路运输量专项调查和第三次港口普查调查月。我处在市航务管理处的业务指导帮助下,于6月1日至6月30日对全县11艘渡船进行了运输量祥查。我处调查人员顶烈日、抗酷暑不辞辛劳深入渡口船舶开展调查,获得了第一手资料,为水路运输调查做了大量工作。通过一个月的不协努力,顺利完成了该项任务。
八、努力抓好移民工作
为做好包户移民的思想和维稳工作,我处工作人员曾多次深入移民家里了解移民生产生活状况,帮助移民群众讲解移民补助的相关政策,使移民群众的思想上、认识上得到进一步提高,保障了我处的包户移民政治思想稳定。
政府年终工作总结个人篇五
今年以来,办公室在乡党委、政府的正确领导下,在乡机关各部门的大力支持下,充分发挥办公室第一窗口、第一环境、第一形象的作用,高标准、高质量、高水平、高效率地完成了全年的各项工作任务。现将本年度党政办公室工作总结汇报如下:
第一、重精细,政务服务水平不断提高
办公室工作千头万绪,办公室工作的复杂性、艰巨性、繁琐性,在众多的工作事项中,我们始终把政务服务作为办公室工作的重中之重,花大力气、下苦功夫提高政务服务水平。
(一)参谋力求抓住关键。办公室按照乡党委政府全年工作目标任务,密切关注和把握全乡工作重点和工作动态,前瞻思考,超前谋略,为党委政府提供富有实效的政务服务。全年共组织筹备召开了乡xxxx人大会,xxxx年全乡经济工作会议,全县政协工作例会,“七一”党员会等十余次综合性会议,起草上报了半年、年度工作总结,乡域经济发展思路和多次领导汇报材料,充分发挥了智力服务的作用。
(二)办文力求精品力作。公文代表着机关的形象,其质量高低,直接反映办公室工作的水平。在办文上,我们坚持“两手抓”,第一手是抓公文起草工作。对重要文稿实行主任负责制,力求综合文稿思路清、高度够、表达清、特色明,彰显领导风格。另一手抓好公文运转工作。在格式上,保证规范性,在内容上保证可行性,在程序上保证合理性,在时效上保证及时性。全年共以党委政府名义上报下发公文多个。
(三)信息力求又快又准。及时、准确、全面地为领导和上级机关报送信息,始终是办公室的重要职责。随着对信息要求的拓宽、速度加快、要求提高,我们在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”,确保信息快速报送。今年以来,我们收集、处理各类信息是xx多条,信息工作,迈上新的阶段。
第二、重管理,后勤服务水平不断提高
后勤服务是保证日常工作正常运转的重要举措。办公室后勤工作我们坚持按照“干大事,从细节做起;做小事,从大局着眼”的总体要求,增强工作的前瞻性和主动性,作到工作早准备、程序巧安排、费用细打算、服务高质量。
(一)积极改善办公条件。一是请了一个专职人员负责院内卫生保洁。二是对办公楼楼顶漏水进行了整治。三是对机关办公设备进行合理调配。四是对机关办公环境进行了定期不定期的集中整治。确保了乡机关有良好的工作环境。
(二)大力加强安全工作。今年以来,我们始终把安全工作作为重中之重,切实抓紧抓好。一是进一步加强重大活动的安全工作,严格安全工作责任制,严格节假日及夜间安全值班制度,定期组织集中安全检查隐患;二是进一步加强了文件保密工作,加强文档管理工作,加强文档工作人员防泄密意识教育,加强了机关文印、办公用品的管理,无文件泄密事件发生;三是进一步加强车辆安全,狠抓驾驶员思想、安全教育,坚持和完善车辆管理制度,服务质量得到明显提高,确保了机关公务用车正常保障。
(三)认真做好服务工作。一是积极为干部职工中午就餐创造条件,努力改善职工工作餐质量,确保干部职工吃得安全、吃得舒坦,二是按照党委政府的要求,切实为广大干部职工做实事、做好事,为机关全体干部职工落实了防暑降温物经费落实和工会活动的开展。三是加强网络管理,积极为网络的整体升级、网络办公系统的优化、网络硬件条件的改善创造条件,提供服务。
(四)全面搞好档案管理。一是所有档案进行了得新规范和整理。二是办公室xxxx年的档案进行了整理。三是对部门档案进行了规范。四是着手对全乡xxxx前的档案进行规范,准备全面移交到县档案局。
第三、重沟通,综合协调水平不断提高
综合协调是办公室工作的一项重要职能。做好综合协调工作直接关系到党组决策能否落到实处,关系到办公室工作的质量和效率,关系到办公室工作的整体形象。今年以来,我们注重加强上下左右的相互沟通,切实完成了综合协调的各项任务,积极营造了把握全局和服务全局的良好氛围。
(一)上行协调多汇报。办公室收到或了解到涉及全乡的各项工作,坚持多汇报、多请示,认真做好协调工作,确保乡领导能在第一时间掌握事件动态。
(二)下行协调多联络。今年以来,我们认真做好基层村民的信访工作,对基层单位的同志热情周到,对待上访的同志耐心倾听,认真。
(三)做好登记,及时协调处理。使信访件件有回音、事事能办妥。积极发挥群众与乡党委政府的桥梁作用;为全乡营造良好的经济社会发展环境作出了积极努力,今年全乡没有发生一起越级上访案件。
政府年终工作总结个人篇六
今年以来,政府工作紧紧围绕全年工作目标,特别是面对突如其来的&l非典&r影响,正视困难,采取了一系列卓有成效的措施,确保了全镇各项工作的持续、快速推进,较好地完成了年初人代会提出的各项目标任务。
一、负重投入加快实事建设步伐。
今年以来,我镇以建设现代化中心镇为目标,不断加大城镇建设投入力度,提高集镇建设档次,推进城市化进程。
一是加快了重大工程建设进程。塘桥医院综合大楼建设是全镇标志性建筑,在坚持质量第一的前提下,已累计完成投入工作量5600万元,目前大楼主体框架已经完工,正在实施内部装饰和康复广场建设。总投入400多万元、档次较高的鹿苑影剧院已于月底正式投入使用。完成了妙桥幼儿园改建和鹿苑幼儿园扩建工程,总投资800万元,现已全部完工并投入使用。
二是推进了基础设施建设步伐。先后完成了南环西路、南园路、周巷路、妙桥海虞路、顾家路、鹿苑开发区道路等主干道路铺设工程,实施了青龙路等道路改造,加快了杨塘公路建设进程,全镇今年新做改造各类镇级道路30多公里,用于道路建设的投入超过了3000万元。在加快道路建设的同时,今年我镇还启动了道路交通设施配套工程,在镇区12个路口新建了交通信号灯,并在20个路段增设了交通隔离设施。
三是规范了农村拆迁安置工程。全镇拆迁各类房屋447户,拆除建筑面积11万平方米,拆迁补偿费累计达4800万元。今年政府新规划了胡南小区、何桥小区、银桥二期等安置小区建设,确保了拆迁户的安置。为使全镇农村拆迁工作更加规范有序,全镇认真贯彻实施全市《农村拆迁补偿安置暂行办法》,维护了全镇农村拆迁安置工作的公开、公正和公平。
四是加速推进了危桥改造和河道清理。全镇今年改造农村危桥36座,疏浚镇村河道163条,全长54公里,土方55万方,彻底改善了农村水环境。
五是大力开展了农村实事建设。今年全镇村级实事建设累计投入资金超过了20xx万元,新建改造各类村级主干道近10公里,并创建省级卫生村2个。
二、立足增收深化农村产业结构调整。
今年以来,我镇始终把农业增效、农民增收、农村稳定放在全镇工作的重要位置,突出抓好了全镇农民收入的持续稳定增长。
一是巩固发展现有农调项目。政府对全镇7500亩农调面积进行了全面调研,重点抓好了浅水养殖、奶牛、獭兔养殖、无公害蔬菜种植和苗木栽培等特种养殖项目。全镇浅水养殖面积达1800亩、奶牛圈养420头、无公害蔬菜1200亩、苗木3000亩。绿园獭兔养殖基地已达到万头规模,今年新列为市级无公害农产品基地,全镇无公害基地总数达到5个。
二是加快发展标准化农业。今年我镇通过举办各类培训班,加大了对农业标准化建设的宣传力度,累计培训5000多人次,印发宣传资料5万余份。重点对苦瓜菜生产加工基地、黄泗浦健康蔬菜园、绿园獭兔养殖基地、水蜜桃种植基地、浅水藕种植基地和无公害大米生产基地进行了典型培育,做到了基地生产有组织、有台帐、有规模、有制度,为全镇的标准化生产提供了样板。
三是推进了农业科技示范。今年全镇举办农业科技培训班10期,培训人数1000多人次,先后开办了5期科技早市,开展了送技下乡入户活动,有力促进了农民的科学种养水平。今年全镇有3个种养项目获得了市科技局扶持的科研经费5万元。
四是加强了农民经纪人队伍建设。今年全镇新增加农民经纪人200人,累计达到750人,先后组建奶牛、苗木等农业合作社7家,促进了广大农民有组织地参与市场竞争,增强了农业发展潜能。
五是农业产业化进程取得实效。到今年底,全镇已建成各类农业企业16个,注册资金500万元,项目总投入20xx多万元,今年实现销售2200万元。通过这些农业企业的发展壮大,对提升农业档次,建立农业基地,促进全镇农业结构调整向纵深推进发挥了带动作用。今年全镇多种经营纯收入亿元,农民人均纯收入7100元。
三、创新理念,探索农村经济社会发展新思路。
今年以来,我镇在加快农村发展,改变农村面貌,增加农民收入,提升农民生活质量方面积极探索新的路子,创出了新的特色并取得了明显成效。
一是发展土地股份合作制。针对农村耕地急剧减少、农民就业困难的现实状况,我镇今年在韩山村试点实施了农村土地股份合作制,集体提供土地搞好平整,农户入股建房对外招租,土地租金由农户承担,收益归参股农户所有,按照这一运作模式,韩山村通过农民入股筹资建设了面积达4000平方米的外来人员集中居住区,实践证明入股农户收益远远超过了传统种田收益。
二是实施新型农村社区创建。今年我镇积极响应市委、市政府关于建设农村现代化示范村的号召,在韩山、周巷、青龙创建了三个具有较高标准和较大规模的新型农村社区,配套建设了农民广场、休闲活动场所,并从人性化角度出发,在社区设立了便民、家政、求助等社会服务中心,制订了社区服务指南,为社区居民提供多方面的服务,让农民充分体会到社区生活带来的便利。
四、标本兼治提升城镇管理水平。
今年以来,我镇切实加强了城镇管理力度,特别是三镇合并后,政府统一了中心镇区和街道办的城管标准,落实管理责任,狠抓城管执法,使全镇城镇管理水平得到了明显提高。
一是完善了卫生基础设施。镇区现有公厕45只,垃圾中转房35座,各类垃圾箱桶751只,今年又在镇区新建了6只具有较高档次和规模的垃圾中转站,今年全镇在卫生设施方面的投入超过了200万元。
政府年终工作总结个人篇七
20xx年是行政区划调整后新塘桥镇全面运作的第一年,面对全市八镇竞相发展的激烈竞争态势,全镇上下将牢固确立第一要务观念,坚持富民强镇发展之路,争当全市“两个率先”排头兵,以明确的目标,创新的思路,扎实的工作,继续推进全镇经济和社会事业在更高平台上实现更快发展。政府工作将抓好以下五个重点:
一、以规划为先导,加快推进城镇建设。
行政区划调整后,我镇迅速聘请同济大学规划设计院对全镇总体规划和扬子江国际纺织工业园进行了重新定位和规划设计,目前整个设计方案正在修编完善之中。从20xx年开始,全镇一切城镇建设,包括原塘桥、鹿苑、妙桥三个老镇区的完善建设和各工业开发区的发展都要按规划确定的方案实施,确保规划的严肃性和建设的科学性。明年在实事工程建设上重点有三大块:
一是中心镇区建设。要加快推进塘桥医院建设,春节前完成主体工程,抓紧康复式广场等配套设施建设,力争上半年竣工并投入使用。加快塘桥片污水处理厂建设,争取上半年完成一期工程建设并正式投入运行。实施塘桥敬老院和老年公寓建设,搬迁塘桥综合市场。要加快杨塘公路建设,确保8月底前完工并通车。改造人民路、南京路至小麦塘段道路,实施北环路向东延伸工程,开工建设黄家桥至禄荡村段道路,抓紧完善现有道路配套工程。搞好杨塘公路、南环西路、胡同路和华芳南路绿化带建设。规划并改造镇区水系,确保排水畅通。
二是街道办建设。规划实施鹿苑银苑东路、馨苑路和妙桥中学东路、西路、北街等道路改造工程。在204国道鹿苑半里庄十字路口安装交通信号灯。完成马嘶幼儿园改建和妙桥小学教育楼新建工程,对鹿苑、妙桥中小学校进一步完善配套教育设施。
三是农村实事建设。年内创建省级卫生村7个,全镇实现卫生村满堂红。改造农村危桥20座,使全镇危桥改造率达95%。改造硬化农村主干道30万平方米,使镇村主干道硬化率超过90%。继续实施贫困危房户帮建。
二、以富民为宗旨,努力增加农民收益。
当前经济高速增长与农民增收滞后之间产生的矛盾,已成为影响整个社会健康、协调发展的一大突出问题。下阶段我镇在农民增收上将重点寻求三个突破,确保农民人均纯收入达到7200元。
一是在农业产业结构调整上寻求突破。要继续加强对农业结构调整的宣传引导,加大对种养大户的扶持和业务技术指导,巩固发展好现有大户,进一步发挥示范带动作用。要加大政策扶持力度。调整产调思路,坚持发展规模大、见效快、有特色的生态型农调项目,限制发展粗放型传统种养殖项目,禁止在镇区和开发区范围内发展农调项目。明年全镇争取有2—3个农调项目列入市级示范基地。
二是在促进农民就业和再就业上寻求突破。一要增强企业富民意识。要加强对企业用工的宣传力度,鼓励、动员、引导各类企业多安置本地人员。今后,政府将探索与新办企业签订用工意向,明确企业招用本地人员的比例或份额,为本地老百姓的致富多作贡献。二要转变群众就业观念。针对当前本地人员下岗,特别是新下岗人员不断增多的实际状况,政府将通过各种宣传工具引导广大下岗群众转变传统就业观念,立足勤劳致富,正确对待每一工作岗位,珍惜每个就业机会。三要培育发展就业中介组织。以镇劳动社保所为主体,进一步规范现就职业中介组织的功能,拓展服务范围,为社会下岗人员提供各类就业机会。要通过社会化运作,鼓励、扶持社会力量兴办职业介绍等中介服务组织,在全社会构筑就业介绍网络,拓宽就业渠道。
三是在增加农民资产收益上寻求突破。当前本地农民收入增长持续缓慢的一个主要原因是收入结构中主要以工资和农作物产出为主,基本没有资产性收益。今后我镇将进一步探索走农村股份制改革发展之路,努力增加农民资产收益。继续巩固韩山等村社区股份制改革成果,进一步规范改革行为,完善改革程序,充分尊重农民的意愿,调动农民参与积极性。通过典型引路和政府宣传引导,明年全镇新增3—5个村试点实施改革,多渠道增加农民收益。
三、以城市化为方向,掀起社区创建热潮。
随着经济的快速发展,农村城市化建设已是大势所趋,而建设新型的农村社区正是农村城市化的有效实现形式。
一是科学确定社区建设规划。根据全镇总体规划,我镇已在镇区及街道所在村和开发区建设影响到的有关村规划了相应的社区建设方案,按照有关拆迁安置规定,明确了现有农房建设要求,严格限制制自拆自建和原地翻建,统一按照规划的小区建设标准,向集镇聚集,实行集中建设、集中居住、集中管理。
二是改善社区生活环境。发展农村社区的根本目的就是为了提高人们生活质量,为此我镇将进一步完善社区各项生活配套设施,充分考虑社区居民的实际生活需要,做到建筑美观实用,环境整洁优美,生活舒适幸福。
三是健全社区服务功能。通过制订社区服务指南,设立社区服务中心、求助中心、警务中心等便民服务机构,确保社区居民在生活中遇到的各类矛盾和困难都能在社区服务机构得到解决。社区通过设立专职服务队伍,专门帮助社区居民代办各项业务,使农村居民充分体验“办事不出村”的现代社区生活带来的便利。明年我镇规划3—5个村实施星级社区创建,进一步提高农村社区覆盖面,建成全市社区创建先进镇。。
四、以平安为目标,全面实施社会综合治理。
一要切实加强社会治安综合治理。以创建平安塘桥为抓手,加强政法综治队伍建设,巩固现有专兼职联防队建设,组建老年义务值勤队,加强对镇区、主干道沿线、居民住宅区的治安巡查。明年对条件成熟的村、居委会或企业单位、社区都要组建成立联防队、护厂队、护巷队,发挥专业队伍防范职能,压降刑事案件的发生。要进一步健全农村司法调解网络,积极调处好各类农村纠纷,把握好当前矛盾比较突出的拆迁安置等方面的问题,尽力防控群体性矛盾。
二要切实加强对弱势群体的扶持。要全面实施最低生活保障制度,使每位符合条件的对象全部列入保障范围。通过镇慈善基金加强对特困群众基本生活的扶持。照顾好困难学生就学,全镇不让一位学生因家庭贫困而辍学或读不起高等学校。彻底解决贫困户住房问题,使每个贫困户都做到居有定所。
三要切实加强社会保障工程建设。要推进实施城镇职工养老、医疗、工伤、失业、生育五项保险,进一步扩大农民养老保险参保率,全面完成市政府下达参保任务,使全镇城镇职工参保率达到90%以上,农民养老保险参保率达到80%以上。全面实施农民养老金补助制度,按市政府有关规定确定补助对象,并在所在村进行公示,确保全镇各类补助的公开、公正、公平。贯彻实施新型农村合作医疗制度,全镇无城镇社会保险人员农村合作医疗参加率达到90%。要不断健全规范行之有效的企业欠薪预警机制,包括工程欠薪,防止因欠薪而引发群体性社会矛盾。要建立健全农村社区卫生服务站建设,为农村居民提供基本的卫生保健,根据市政府实施卫生医疗改革的部署,明年要成立好镇卫生管理服务中心。
五、以管理为重点,推进社会事业建设。
要严格贯彻执行计划生育政策,健全计生基础管理网络,建立重点对象跟踪管理制度,继续抓好计生常规检查和各项综合防治,加快实施计划生育村民自治。要严格实施环境保护综合治理。加快日处理5000吨的塘桥污水处理厂一期工程建设和城镇污水管网铺设,实现雨污分流和生活污水的集中处理。要切实加强安全生产,杜绝重特大安全事故发生。要高标准实施绿化规划建设,围绕生态城市创建目标,配合做好市域主干道景观绿化工程建设,加快镇区主干道及镇区、街道办绿化景点建设,实施绿色家园工程,同时抓好农村社区和东渡苑、韩山寺等文化古迹的绿化配套建设,全镇绿化覆盖率达到15%。要严格土地管理,严禁违法用地,坚决制止违章搭建,规范农村建设行为。要加大农村教育投入,改善办学条件,完善配套学校教育设施,提高全镇教学质量。要繁荣文化事业,全镇有线电视覆盖率超过90%。
政府年终工作总结个人篇八
小编寄语:招商局是各地政府为加强全市招商引资工作,促进招商引资工作上水平、上台阶,为政府直属事业机构。下面是我们本网的小编为大家整理的招商局20xx年工作总结及20xx年计划,请大家参阅!
今年以来,我局依据市和县政府工作报告下达的招商引资目标任务,围绕做优主导产业、做大新兴产业的思路,采取“走出去、请进来”的方式,加强招商宣传推介,着力创新招商思路,改进招商方式,拓展招商领域,精心组织招商活动,不断强化项目对接,主动承接产业转移,招商引资取得显著成效。现将一年来工作情况作一汇报:
一、目标任务完成情况
20xx年,全县预计完成亿元以上项目到位资金105亿元,同比增长5%;实际吸收外商直接投资16700万美元,同比增长15.2%。新开工亿元以上项目28个,总投资55亿元;签约亿元以上项目40个,总投资162.23亿元,其中20亿元以上项目2个(炫风新能源科技有限公司新能源汽车建设项目、巧鑫车辆有限公司高端自行车零配件及整车研发生产销售基地项目)
二、主要做法及取得实效
1、完善政策,招商引资工作有序开展。我局根据新形势下招商引资工作的特点,结合省、市产业扶持相关政策和产业发展现状,草拟了《xx县产业扶持政策暂行办法》,《办法》涉及工业、农业、商业及股权投资等项目,并明确产业扶持资金的使用范围、扶持政策条件、扶持资金种类、产业扶持政策适用以及扶持申报要求、审核认定与兑现、管理监督等,目前草案已形成,待上会研究后下发。通过建章立制,完善招商政策,在实际招商引资过程中,达到有章可循的目的。
2、主动出击,积极开展招商引资活动。今年以来,我局结合在外成功人士及入驻xx企业上下游客户等人脉资源,收集相关经济发达地区产业转移信息进行甄别,并采取“走出去、请进来”的方式,积极赴上海、浙江、江苏、重庆等地开展定向招商活动,对接产业转移项目,重点引进符合我县产业定位的项目。同时,截止10月份共接待来考察客商180余批次、近20xx人次,对接涉及装备制造汽车零配件、自行车整车及配件、食品精深加工、城市建设、新能源发电、旅游等产业类项目。目前,食品、机电年产10万辆新能源汽车、东南电器、达康自行车、重庆国际信托融资等多个项目已签约落户,正在洽谈的、食品、综合类大市场、生态农业、电、等项目,有望下步签约落户。
3、组织推介,着力营造招商引资氛围。今年以来,为进一步推进经济社会发展,积极实施“凤还巢”工程,吸引和鼓励在外成功人士返乡创业为家乡发展做贡献,春节前夕,我县成功举办xx县在外创业返乡工作企业家座谈会;5月份,我局根据上海产业转移的信息,在上海成功举办自行车产业推介会,宣传推介经济社会发展及地理区位优势,会上成功签订投资框架协议4个,总投资8.5亿元;为扩大影响力和知名度,我局结合第二届石榴文化节,计划10月25日组织xx县第二届石榴节招商推介会,邀请近200名落户已投产重大企业负责人、在外有一定影响力的成功人士和重点在谈项目企业的代表参会,期间33个项目签约,总投资达71.23亿元。通过活动的开展,摸排掌握经济发达地区产业转移的信息,进一步营造全民招商的氛围。
4、多措并举,着力提高帮办服务水平。项目建设作为推动经济发展的第一抓手。今年以来,我们通过主动思项目、谋项目、抓项目,着力强化项目跟踪服务,不断提高行政效能,协调相关单位部门解决企业建设过程中遇到的困难和问题,切实做到为企业解难题、办实事。全年我局积极协调相关部门解决50余家企业签约待建、在建、生产经营过程中遇到的困难和问题。其中,帮办完美日化办理公司注册手续,配合规划、国土部门进行土地规划调整、挂牌、报批等;帮办德尔福派克电气系统有限公司培训员工、招聘人员等;帮办华泰特种钢、百姓能源、菲雷克斯物流装备制造、xx科技等多家企业解决小孩就学问题。通过帮办服务,不断提高为企业服务水平,营造“亲商、安商、扶商、富商”良好氛围。
三、存在的问题
1、招商模式单一。系统全面、灵活多变的招商模式是招商引资成功的关键,但目前招商的办法还不够多,机制还不够灵活,很大程度上还停留在被动招商的层面。
2、项目库储备不够完善。目前,招商引资项目库更新较慢,缺乏一批有分量、上档次、有吸引力的大项目和好项目。
3、服务企业不够到位。对客商承诺的“一条龙”、“保姆”式的服务还没有真正到位,大部分是等企业上门求助得多,主动登门为企业解决困难得少。
四、20xx年工作打算
1、突出重点招商,把握主攻方向。一是突出重点区域,我们要继续围绕长三角、珠三角以及京津冀等区域上门推介,实施定向招商。二是突出重点产业,围绕电子器件、装备制造及汽车零部件、食品精深加工等主导产业,主动对接、跟踪服务,实施精准招商,结合我县现有企业,有针对性的对入驻产业上下游进行产业链招商,并着力推进专用电子器件产业集聚发展。三是突出重点平台,根据经济开发区、经济开发区的产业整体战略布局,围绕中小企业产业园、自行车产业园、汽车零部件产业园等“园中园”的标准化厂房建设,有针对性地开展招商引资活动,着力提高产业发展集聚度和综合竞争力。
2、丰富招商方式,提高招商成效。在进一步强化专业招商、以商招商、以项目招商等传统招商方式的基础上,一是重点探索委托招商、代理招商市场化的招商手段,动员社会力量开展宣传推介、活动举办、项目对接等招商活动,拓宽招商的覆盖面。二是进一步加强与在外成功人士、驻点商会、协会等人脉资源进行联系,摸排收集项目信息,达到精准招商。三是通过微信、网站等网络新媒体的建设,主动对接投资群体,定期发布县情、园区介绍、发布招商项目、服务政策,以及投资者关注的各种信息,并建立与投资者进行信息互换和信息沟通的新渠道,形成与投资客商良性互动。
3、提升服务质量,优化投资环境。一是健全完善跟踪服务制度,对新、续建项目实行动态跟踪服务,促进项目顺利实施尽快发挥效益。二是强化服务意识,加强与企业联系沟通,为企业发展提供优质的服务,创造良好的环境,使在谈项目早签约、签约项目早开工、开工项目早投产见效,形成项目梯次发展。三是强化服务质量,营造“亲商、安商、扶商、富商”的良好氛围,增强企业家对归属感,让企业家通过“现身说法”的方式参与到我县的招商引资工作中来。
政府年终工作总结个人篇九
今年1月,中心顺利搬迁到县政务服务综合办公楼办公,办公区域面积在原有基础上增加了两倍,县就业局、医保局和社保局整体入驻,县地税局办税大厅、交管服务大厅同时进驻政务服务大厅,仅政务服务大厅窗口工作人员就增加了50余人。为进一步抓好新中心的建设和管理,中心从制度建设入手,内强管理,外树形象,采取了一系列有力的措施。一是由县政府办公室印发了《富顺县人民政府政务服务中心综合办公大楼使用和管理办法(试行)》、《富顺县人民政府政务服务中心进驻单位工作管理暂行办法》,明确了政务中心的管理地位及对各入驻单位的管理要求,为政务中心对综合办公大楼的统一管理奠定了基础;二是建立了政务服务联席会议制度,定期召集相关部门及各入驻单位分析讨论政务服务工作中存在的问题,并逐步加以改进;三是强化对政务服务大厅的管理,研究制定了《富顺县人民政府政务服务中心部门窗口考核办法》、《富顺县人民政府政务服务中心窗口工作人员考核办法》、《富顺县人民政府政务服务中心部门窗口工作人员考勤管理办法》,做到奖惩有度、有章可循;四是为加强对大厅窗口工作人员的日常管理,建立了中心管理人员值班制度,采取领导带班,工作人员值班的形式,定时巡查大厅,及时纠正窗口工作人员的不规范行为,解决大厅运行中的突发事件,维护政务服务大厅的正常秩序。通过采取以上措施,确保了政务中心整体搬迁后的规范、有序运行,基本达到了搬迁后开好头、起好步的要求,打造了政务服务新环境、新形象。
(二)以治庸问责行动为契机,切实加强行政效能建设
1、大力开展行政审批事项“一清理三减少”行动
紧紧围绕市委、市政府提出的在全省市州中实现“审批事项最少、程序最简、时限最短、收费最低”的目标,中心与县监察局、县法制办、县发改局(物价局)和县编办协调配合,本着该取消的取消,该下放的下放,该整合的整合的原则,指导全县46个部门和单位对本单位的审批服务事项逐一清理。通过集中审核和清理,全县审批服务事项由原399项减少、调整为238项。其中行政许可(审批)事项由原来264项减少为76项。原有的40件承诺办结事项调整为即时办结事项,承诺件减少比例为20%。在238项行政审批服务事项中,承诺事项的总法定时限为5204个工作日,承诺办理时限为1674个工作日,承诺时限压缩到了法定时限的32%。取消土地证工本费等收费项目一共12项。截至10月底,县政务服务中心共受理行政审批和公共服务事项16230件,办结16230件,按时办结率达100%,现场办结率达99.8%,承诺提速54.73%,办理提速97.37 %,群众评议满意率100%。
2、深入推进“两集中、两到位”
审批服务事项“一清理三减少”工作结束后,县政府对全县保留的审批服务事项进行了公告,并对审批服务事项的受理和办理进一步提出要求,要求凡是县政府确定进驻政务服务中心的部门和单位,本部门、本单位保留的审批服务事项的受理和办理职能全部集中到行政审批股室,行政审批股室按要求成建制集中进驻政务服务中心。县级各部门、各单位与本单位窗口首席代表签订《四川省行政审批授权书》,授予行政审批股室负责人(或者是政务服务窗口首席代表)四项权力,一是审批决定权、二是审核上报权、三是组织协调权、四是印章使用权。通过授权到位,所有审批服务事项在政务服务大厅现场办理到位,严格禁止“两头受理、体外循环”。
目前,共有41个部门和单位派驻的80余人进驻县政务服务大厅,县地税局、县医保局、县社保局、县就业局、县房屋登记中心、县交管所等原办事大厅全部进驻中心,涉及立项、基本建设、环境保护、土地开发、水土保持、劳动就业、社会保障、医疗保障、涉税业务、工商登记、卫生管理、银行服务等项目,全部都能在政务服务大厅受理和办理。
3、以转变服务方式提升服务效能
一是坚持和完善预约服务和延时服务制度,为重大项目开辟绿色通道,提供特色化、差异化服务;二是要求各窗口工作人员坚持电子政务大厅网上值守,提供网上咨询、预约、预审等服务。县政务服务中心管理人员定期登陆电子政务大厅,及时解答咨询、处理投诉,截至10月底,接受网上咨询45件,处理并回复网上投诉13件;三是指导并协助晨光科技园区建立企业服务中心,延伸政务服务职能;四是制定富顺县投资项目领办服务暂行办法。由政务服务中心确定专人作为领办服务人员,在投资项目报批过程中,根据项目业主单位的意愿,提供“一对一”全过程审批指导和引领,协调解决遇到的困难和问题,帮助办理从立项到开工的所有审批管理手续。截止10月底,受项目业主委托,完成代办项目1件;五是着力推行并联审批制度,在认真贯彻《四川省投资项目并联审批实施手册(试行方案)》的同时,按照“统一受理、提前介入、信息共享、同步审查、公开透明、限时办结”的总体要求认真贯彻《富顺县并联审批操作程序》,截止10月底,并联审批办结24件。
(三)以试点工作为载体,进一步深化政务服务内涵建设
今年,我县被确定为依托电子政务平台加强政务公开和政务服务18个省级试点县之一,中心抢抓机遇、攻坚克难,推动政务服务内涵建设再上新台阶。
1、充分运用“一清理三减少”行动的成果,深入推进政务公开
试点工作的核心内容之一便是行政权力清理。试点工作之初,中心按照行政权力清理的要求,对涉及政务服务的几类行政权力进行了清理,编制了政务服务目录。之后又按照“一清理三减少”的高标准、严要求对部门的审批服务事项进行了重新清理和调整,同时对乡镇便民服务事项进行了清理、规范。清理出的项目由县政府进行了公告。公告后,中心及时将调整、保留的项目在行政审批业务软件中进行了更新,并通过电子政务平台在试点工作新建的政务公开和政务服务网站上进行集中展示。公众可通过政务公开和政务服务网实时查询业务办理的情况,实现了行政权力的公开透明运行。
2、通过电子政务平台延伸,实现政务服务窗口前移
为进一步加强政务服务体系建设,提升服务内涵,在县人民政府的高度重视下,电子政务平台延伸到乡镇。5月底,全县26个乡镇便民服务中心全部安装视频监控设备和便民服务业务通用软件、2个村和4个社区的便民服务代办点也安装了视频监控设备,与电子政务平台联通,实现了省、市、县对镇乡便民服务中心的实时监控和对便民服务事项受理办理情况的电子监察,政务服务窗口前移。
3、以平台搭建促进乡镇便民服务中心建设
一是与县监察局协调配合,加大考核力度。为进一步巩固乡镇便民服务中心标准化建设成果,县政务中心与县监察局协调配合,加大对乡镇人民政府巡查考核力度,并将便民服务中心建设和管理纳入年度目标任务考核,与“治庸问责”行动挂钩。通过督促整改,原个别没有落实场地的乡镇落实了场地,部分落实场地后没有及时启用的乡镇在完善相关硬件设施后正式启用,全县乡镇便民服务中心的“阵地”建设基本完成,形象普遍有了较大改观。二是加强培训,提升服务能力。乡镇便民服务业务通用软件安装到位后,中心于5月专门举办了便民服务业务通用软件操作和使用培训会,全县26个乡镇便民服务中心工作人员70余人参加了培训。之后,中心共组织人员先后三次到乡镇指导便民服务中心窗口工作人员正确使用软件,并进行视频监控设备和网络的维护;三是建章立制,规范运行。中心会同县监察局研究制定了《富顺县乡镇便民服务中心管理暂行办法》,由县政府办公室印发执行。《办法》明确了便民服务中心的职责和定位,对便民服务中心的事项办理和人员管理提出了具体的要求,为下一步便民服务中心的规范运行提供了制度保障。截至10月底,乡镇便民服务中心便民服务咨询事项66806件,受理事项77171件,办结76619件,按时办结率100%,满意率99.5%。乡镇村(社区)便民服务咨询事项94334件,代办事项84719件,接待和处理投诉77件。
(四)拓展服务领域,扎实开展招投标管理、政府采购和惠民帮扶等工作
1、招投标服务管理和政府采购工作规范有序
今年,中心认真贯彻执行省市县关于建设项目招投标工作的指示精神,加强现场监管、规范程序、建章立制,配齐各种硬件设施,力争为建设项目招投标提供良好的开评标环境。截至10月底,共为招投标、拍卖、比选等89宗活动进行了现场管理与服务,涉及金额8.44亿元。政府采购中心出台了有关政府采购监督管理、政府采购操作程序、评审专家管理、提高政府采购效率等方面的各项措施和制度,建立政府采购“协议供货价格信息库”、“供应商信息库”,进一步加强政府采购透明度建设,今年签订了本县信息化设备协议供货,对零星采购的信息化设备和空调实行协议供货制度。目前已和6家空调销售商和10家信息化设备协议商签订了协议书,并试行运行。截至10月30日,政府采购中心共计采购450宗,采购预算金额4428 万元,采购实际金额4028万元,节约资金400 万元,资金节约率9 %。
政府年终工作总结个人篇十
尊敬的领导、同志们:
一、“德”方面
高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础,做为一名党员更就应不断加强自身道德修养。自从担任本职工作以来,我始终牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观,持续良好的道德风尚。无论做什么工作都能摆正自我同组织、同事的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面,紧密地结合起来。并自觉地学习和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线,身体力行“三个代表”与“科学发展观”重要思想,激发自我的政治职责感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。另外在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,这一切无不一样自我对崇高理想的追求、持续良好的道德情操密切相关。
二、“能”方面
一个人综合素质的高低,工作潜力的强弱,决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务。刚到xx乡工作时,对当地基本状况很陌生,能够说是一无所知,为了工作的需要,我对当地群众,逐户排查摸底,从不了解到了解,从不熟悉到熟悉,建立了良好的干群关系,进而迅速打开了工作的新局面。
我主要从以下两方面提高自我的潜力。一是加强理论学习,提高理论素养。马克思主义理论是素质的灵魂,决定着一个人的工作水平和潜力。我始终自觉坚持学习马克思主义理论,坚定不移地用马克思主义理论武装头脑,以此作为统揽全局,贯穿各项工作的灵魂。二是深入学习贯彻“三个代表”和“科学发展观”重要思想,并联系实际进行深入思考,增强了在实际工作中加之贯彻的自觉性。
三、“勤”方面
勤勉敬业是对一名党员干部的起*要求,我时刻牢记自我是一名xxx员,是人民的公仆,凡事都要以群众的利益为出发点,做到热心为群众服务,认真遵守工作纪律,保证按时有效地完成工作。到工作后,我始终持续良好的精神状态,决心把各项工作做好做到实处,满腔热情地投入到繁忙的工作之中。我经常进入农户或来到田间地头,了解当地群众的状况,讲解计划生育、新型农村养老保险、农村合作医疗保险等方针政策,让家民在劳动之余就能了解国家政策方针。工作中总会遇到这样或那样的困难,但我从不退缩,在困境中总能持续良好的心态,全力克服困难。
四、“绩”方面
个人的工作的好坏决定着一个单位的形象与荣誉。我以时刻高标准要求自我,以一名“干部代表”的身份参与群众工作。在工作中我不断归纳总结,为今后的工作带来了无限的便利。同时,也锻炼了自我,收获了不少经验,工作水平与潜力也有了很大的提高。
计划生育是农村工作的重中之重,我定期与村干部,透过居民小组长会议、宣传窗展示、计生宣传读本发放、宣传制度上墙等各种不一样的形式,将有关计生工作方针政策、服务项目等向群众,尤其是育龄妇女传达和解读。充分利用上门服务、发放药具等机会,与群众进行零距离宣传教育,传授计生科学知识,从而使群众进一步了解我国实行计划生育的目的,构成科学的婚育观念和生殖健康观念。
深入贯彻落实第六次人口普查工作的会议精神,扎实有效地开展第六次人口普查工作。为完成上级下达的工作任务,我与其他村干部一齐走家入户,逐户进行询问、登记,并绘制了村庄平面图圆,对所有房屋进行编号,真正的做到了准确无误的工作要求,最终满完成了普查工作。除此之外,我还参加并*完成了,危房改造、新农保等工作,得到了上级领导的表扬。
五、“廉”方面
廉洁奉公是对一名党员干部的基本要求。在廉洁自律方面,我能够自觉按照乡党委的要求,严格要求自我,始终持续清政廉洁的作风。我深知自我手中的权利是党和人民赋予的,只有用好权利,真心实意地为群众谋利益,才能履行好自我的职责,才能赢得职工群众的信赖和支持。本人从来没有利用职务之便,获取一己私利的行为,自我在党风廉政建设方面,能够自觉养成奉公守法,以清廉为荣的作风。
当然,在工作中和思想上,也不一样程度地存在一些这样或那样的问题。今后,我会彻底解决以前工作出现的问题与不足,继续发扬艰苦奋斗、不怕吃苦的精神,干出更加出色的成绩。
政府年终工作总结个人篇十一
转眼间,20__年进入到收官阶段,一年以来,在局的领导的正确领导下,在处领导和同志们的大力支持和帮助下,较好地履行了工作职责,完成了本职工作任务。现将一年来的工作情况作以下总结。
一、主要特点
(一)努力学习,全面提高自身综合素质
我们局是一个特殊的单位,在实际工作中它要求每一个人都要永无止境地更新知识和提高素质。因此,在工作中我非常重视学习,坚持一边工作一边学习。
一是积极投入到政治教育当中,进一步提高政治思想觉悟。加强党性锻炼和党性修养,保持共产党员先进性,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践。
二是强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。认真学习业务知识,重点学习公文写作、公文处理和电脑知识。在学习方法上做到抓住重点,在重点中找重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在的不足,有针对性地进行学习,不断提高自己的文字业务工作能力。同时,刻苦钻研与本职工作相关的知识,努力向“复合型”人才靠近。
三是虚心向身边同志学习,努力提高适应本职工作需要的本领。首先是向领导学。一年来,我亲身感受到各级领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。其次是向同事学。作为一名新干部,如不虚心学习,积极求教,实践经验的缺乏必将成为制约个工作人能力发展的瓶颈,因此,单位里的每位同事都是我的老师,坚持向周围的领导和同志学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己,培养勤于动笔的工作习惯,增强了文字功底和思维能力,基本适应了本职工作的需要。正是不断地虚心向他们学习求教,我自身的素质和能力才得以不断提高。
(二)扎实工作,全力培养敬业爱岗精神
在实际工作的一年时间里,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都有了长足的进步,这主要得益于各级领导的培养教育和同志们的帮助指导,得益于办公厅人的良好的工作作风和昂扬的精神状态的影响。首先是促进了敬业精神的培养。参加工作,这是人生的一大转折点,而能够到这里工作是我非常荣幸的事情。看到一起同学羡慕的目光,我没有理由不珍惜这份工作,没有理由不干好本职工作。在努力钻研本职工作的同时,加强对其它工作的了解和掌握,尽快适应本职工作的需要。其次是加强爱岗精神的培养。“干一行,爱一行,专一行,精一行”这是局里同志的工作作风,在努力向合格靠近的同时,把珍惜自己的岗位,珍惜每一次工作学习的机会,作为提高自己的热爱本职工作岗位的关键环节,无论负责什么工作都能够竭尽全力的完成每一项具体工作,从而在实际工作中体现热爱本职、珍惜岗位的工作心态。第三是带动奉献精神的培养。一年来,同志们舍小家顾大家,讲大局讲奉献,废寝忘食的奉献精神时刻在激励着我努力工作。我尽努力克服家庭的实际困难,以饱满的热情和良好的状态,积极投入到各项工作中,尽努力完成好领导交给的各项工作任务。
(三)严谨细致,全心做好服务保障工作
局机关是对外窗口、综合办事机构,处于承上启下、联系左右、协调各方的中枢地位,能否按照“三服务”的标准做好各项工作,关键在于是否具有小心谨慎、如履薄冰责任意识,是否具有强烈的主人翁意识,是否具有良好的团队精神和高度的集体荣誉感。
一年来,我注重从以下三个方面加强自身建设。一是重细节讲规矩。要做好服务工作必须具有严谨细致的工作作风,因此,在每一项工作当中,我始终坚持一丝不苟,严肃认真的工作作风,严格按照规章制度完成各项工作,尽努力能把工作做的完美,保证工作质量。
二是重大局讲服务。局机关作为中枢系统,我作为中枢系统的一分子,有责任维护机关的良好形象。所以,我始终把维护好机关的形象作为完成好本职工作的前提,通过细致周到的服务,体现良好形象,从而为局机关树立良好的形象。
三是重团结讲业绩。在人事处组织的培训当中,使我感受最深的就是局机关的团队精神,我因到这个集体而感到自豪,因此我非常珍惜在这里工作。在工作中用真心换得同志们的真情,积极主动的融入到集体当中。同时,努力工作,用工作成绩证明自己的工作能力,来赢得大家的认同。
二、存在问题
一个人有缺点并不可怕,但是如果不能发现自己的缺点就可怕了。因此,发现自己的问题,正视自己的问题,敢于纠正自己的问题,才能在不断的总结中成长进步。
(一)政治理论水平和业务工作能力还不够强
主要表现:学习的主动性不够强;学习的内动力不够足;学习的持续力不够长;对本职工作缺乏深入细致的研究;本职工作业务水平需要进一步提高。
(二)工作作风还不够扎实
主要表现:对本职工作缺乏精益求精的精神;工作中主观能动性不够强,有时存在自我放松的思想;有时存在着“自扫门前雪”的思想;与同志之间沟通交流的少,开拓创新的意识不够足。
2020政府年终工作总结范文
政府年终工作总结个人篇十二
20xx年,市外侨办在市委、市政府的正确领导和省外侨办的正确指导下,认真学习贯彻落实党的xx大、xx届三中、四中全会精神和中央外事工作会议精神,发挥“一个优势”(对外开放的前沿优势),弘扬“两种精神”(实干精神、创新精神),优化“三个服务”(为中央总体外交服务、为侨服务、为南昌经济社会发展服务),争创“四个一流”(一流的作风 、一流的水平、一流的队伍、一流的业绩),为我市打造核心增长极作出新的贡献。
(一)以中央外事工作会议精神为统领,对外交流取得新成效
1、认真学习贯彻中央外事工作会议精神。中央外事工作会议后,我办通过党组会、全办干部职工大会,认真进行了学习传达,并经市委、市政府同意,牵头组织召开了由市委副书记、市长郭安主持的中共南昌市委外事工作领导小组学习(扩大)会议。会上,学习了习总书记在中央外事工作会议上的重要讲话精神和《人民日报》评论员等文章,郭安市长就我市如何贯彻落实好中央外事工作会议作了重要讲话。通过学习会议精神,使外事工作者、涉外部门进一步明确了新形势下我市外事工作的指导思想、基本原则、战略目标、主要任务和具体要求,我市的外事工作得到进一步重视,坚定了外事干部做好外事工作的信念和决心。
2、进一步做好“请进来”工作。先后接待了澳大利亚驻华大使、瑞士驻华大使、爱尔兰前总理、俄罗斯巴什科尔托斯坦第一副总理、瑞士驻广州总领事、以色列、希腊驻广州总领事和瑞士中国友好协会会长托马斯·瓦格纳博士等重点团组来我市考察访问,与省外侨办、瑞士驻广州总领事馆联合在南昌举办了“中瑞友谊日”系列活动,有效地扩大了南昌的对外影响,扩大了对外合作。全年共接待来宾43批505人次,邀请外国专家90批160人次。
3、进一步优化“走出去”服务质量。办理了有招商引资、经贸洽淡、科技文教、卫生体育交流任务的因公出国(境)团组111批343人次。积极推介我市外向型民营企业,并为其申办apec商务旅行卡,帮助他们走出去开拓国际市场,增强国际竞争力。共办理apec商务旅行卡51人次。
4、进一步提高因公出国(境)管理水平。根据市委主要领导的指示,对全市因公出国(境)审批程序进行了改革,对审批权限、流程、审核内容进行了梳理和调整,进一步简化了程序,规范了操作。实施出访计划报批制度,汇总全市20xx年出访计划,报请市委书记办公会、市委常委会通过我市厅级领导干部年度因公出国(境)计划。根据外事工作需要,草拟了《调整市委外事工作领导小组成员的请示》,报市委、市政府批准后进行了调整。与市财政局联合转发了《因公临时出国经费管理办法》,在审批中启用《江西省因公临时出国任务和预算审批意见表》,进一步规范全市因公出国经费管理,加强预算监督。按规定实行了出访团组单位内部公示,按照因事定人的原则,严格按照出访实质内容对因公出国(境)团组进行把关。在严控无实质内容的一般性出访的同时,适度放开招商引资、经贸文化交流、友城访问等具有实质内容的对外交流。全市因公出国(境)工作健康有序,实现了“零增长”总量控制目标。
(二)以提高交流合作水平为目标,友城工作取得新进展
1、加强与友城在各领域的实质性交流。做好郭安市长率团出访芬兰瓦尔济考斯基市、德国派尼地区、英国林肯市工作,并与德国派尼地区、英国林肯市签署了友好合作交流协议。积极促进阿根廷基尔梅斯市、巴西索罗卡巴市、墨西哥托卢卡市、西班牙阿尔巴塞特市与我市开展商务合作,为我市企业“走出去”搭建桥梁;成立“南昌与瑞士合作项目对接协调工作领导小组”,全面推动绿地集团、济民可信公司与瑞士lep规划咨询公司、瑞士水务公司开展项目合作,促成临空经济区、红谷滩新区与瑞士专家组就城市规划、水务、环保等方面签署中长期合作框架协议。继续与日本高松市做好日语教师派遣工作,今年高松市向我市中日友好会馆选派4批日语教师开设日语讲座,并首次举办了3期公务员日语培训班;继续加强与芬兰hamk应用科技大学开展教育合作;继续选派人员赴日本高松市留学深造。
2、巩固与现有友城的友好往来。派遣摄制工作组赴马其顿斯科普里市,拍摄制作了纪念南昌斯科普里结好30周年电视专题片;举办“国际友城市长向南昌市民贺新春”活动,增进了南昌市民对我市国际友城的了解,扩大了国际友城工作在南昌市民中的影响力,展现了南昌良好的国际化形象。
3、在发展新友城方面找到了新途经。与芬兰海门林纳市、俄罗斯巴什科尔托斯坦乌法市签订了友好交往城市合作
意向书
,与马拉维布兰太尔市达成友好交往意愿,为未来正式缔结友好城市关系奠定了坚实的基础。(三)以为侨护侨为宗旨,侨务工作取得新佳绩
1、积极宣传《归侨侨眷保护法》。通过设立“侨法宣传角”,创建“社区侨务工作示范单位”,举办“全市侨务知识竞赛”、“侨法宣传日”等活动,搞好侨法宣传,在全社会积极营造知侨爱侨护侨的良好氛围和环境。
2、为侨服务扎实有力。顺利召开了“南昌侨商国际联合会换届大会暨三届一次理事会”;组织侨商会会董赴青海参加“20xx年中国青海绿色发展投资贸易洽谈会”、 “第十四届华侨华人创业发展洽谈会”;促成我市桑海经济技术开发区与瑞典华人生物医药协会会长于江博士建立联系,为侨资企业走出去拓展市场寻找商机。先后举办了“20xx年海外华裔青少年中国寻根之旅冬令营鄱阳湖生态文化行”、“20xx年南昌市归侨侨眷慰问金发放仪式”和“20xx年在昌侨胞、归侨侨眷迎春团拜会”,200多名在昌侨胞和归侨侨眷,以及家庭生活困难的归侨侨眷参加了团拜会和慰问金发放仪式;组织60余位归侨侨眷代表开展“归侨侨眷看南昌活动”,丰富了归侨侨眷的生活;走访了归侨侨眷重点人士和困难户200多户,发放慰问金70000余元,今年我市共接受华侨捐赠232.8万。我办还引进澳大利亚魏基成夫妇的捐赠,在西湖区团结路社区举行“澳大利亚魏基成夫妇捐赠助听器发放仪式”,我办副科级以上党员干部与团结路社区35户归侨侨眷结对帮扶,并向他们发放了助听器。使他们真正感受到了市外侨办就是他们的娘家。
3、港澳工作成效明显。积极参加赣港经贸活动,邀请客商参加我市在赣港经贸活动期间召开的项目推介会和洽谈会,拜访了香港方树福堂基金会主席方润华先生,香港永通发展集团李江山、涂雅雅,香港恒发洋参杨永仁主席等一批知名人士。
(四)以开展群众路线教育实践活动为抓手,干部作风有了新面貌
1、深入开展群众路线教育活动。根据中央和省、市委关于开展党的群众路线教育实践活动的安排部署,我办把教育实践活动当做首要政治任务抓实抓好,以“为民、务实、清廉”为主题,在做好“规定动作”的同时,认真做好“自选动作”。通过学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制三个环节,全办党员干部职工思想认识进一步提高,作风进一步转变,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步得到树立,取得了很好的效果。
2、着力打造“学习型”机关。大兴学习之风,采取集中学、自学、培训、知识竞赛等各种形式,重点学习了xx大、xx届三中、四中全会精神,学习中央外事工作会议精神,学习党的外事侨务方针政策、法律法规、廉政建设、业务知识等。开展每季度读一本好书活动。本年度分期分批共派出7名年轻干部到外交部、省外侨办、高新挂职锻炼和跟班学习。通过学习,提高了干部职工的理论业务水平和实际工作能力。
3、着力打造“高效型”机关。结合机关效能活动的开展,编印了《机关管理制度汇编》,做到机关干部人手一册。进一步完善了政务公开和事务公开,简化了办事程序,做到今天的事不拖到明天,能办的事马上办,困难的事想办法办,重要的事全力办。办证窗口和机关各处室,做到了热心、耐心、细心、诚心。积极参加志愿者服务活动、文明城市创建活动和为社区服务活动,加大扶贫工作力度,为扶贫点引进新农村建设资金 30万,通过国侨办捐助价值15万的救护车1辆,捐赠价值1.5万精品图书,得到了基层农民们的好评。
4、着力打造“廉洁型”机关。认真落实“八项规定”和党风廉政各项要求,进一步健全和完善了党风廉政建设责任制,领导干部带头遵守廉洁自律各项规定,严格实行“收支两条线”。作为外事归口管理部门和因公出国(境)廉政建设牵头单位,一是做到勤俭办外事,从严掌握外事礼品和宴请标准,领导干部出差带头不乘飞机,不住高档宾馆,不出入娱乐场所,为干部职工起模范带头作用。
我市外事侨务工作虽然取得了一定成绩,但与市委、市政府和上级主管部门的要求,与新形势下外事侨务工作的需要还有一定的距离。今后,我们决心在市委、市政府的领导和省外侨办的大力支持下,奋发努力,勇于争先,为我市的对外开放和经济社会发展做出新贡献。
政府年终工作总结个人篇十三
20xx年我局党务工作在市规划委和区委、区政府的领导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的xx大及xx届四中全会精神,紧紧围绕“三化四区”目标和“优化发展环境、优化空间布局、优化产业结构”三大战略任务,以奋发的精神,创造性的开展工作。全面加强我局党的思想建设、组织建设、作风建设,深化改革、理顺机制。领导班子团结、务实、廉洁、创新,干部队伍思想过硬、业务精通,为圆满完成机关的各项工作任务提供了强有力的思想和组织保证,为朝阳区各项事业的发展做出了贡献。
一、加强领导班子建设,不断提高领导水平。
1、进一步抓好理论中心组学习,提高领导水平。
局领导班子非常重视理论学习,利用理论中心组学习和扩大理论中心组学习,把学习党的理论作为一项基础性的工作,以武装头脑,做政治上的强者。今年以来,局理论中心组学习和扩大理论中心组先后学习了《中国*党内监督条例(试行)》和《中国*纪律处分条例》、党的xx届四中全会精神、讲话、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,以及市规划委、区委区政府有关文件等。通过学习,使大家对深化改革的重要性和紧迫感认识更深刻,对改革理解的更加透彻,思想上有了很大提高。通过加强政治理论的学习,统一了思想,使各项工作争取了主动,取得一定的成绩。
2、及时组织政治和业务学习,提高全员综合素质。
今年《中国*党内监督条例(试行)》和《中国*纪律处分条例》颁布实施,为此我局与西城、房山两个分局一起举办了学习贯彻两个条例培训班,在培训班上,我局党组书记赵莉同志从学习贯彻两上条例的重要意义和*员在工作中如何起到先锋模范作用两个方面做了深刻而生动的培训动员,直到了很好的作用。培训班上,大家还进行了分组讨论,所有党员和积极分子都发了言,畅谈学习体会,查找自身存在问题,表示了自己的决心。会后,许多积极分子纷纷向党组织递交了
思想汇报
。党的xx届四中全会召开后,我局党组及时组织全局干部职工进行了学习讨论,大家认真学习了讲话和《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,通过学习,使全体党员干部统一了思想,提高了认识,纷纷表示:加强党的执政能力建设问题,是关系中国社会主义事业兴衰成败、关系中华民族前途命运、关系党的生死存亡和国家长治久安的重大战略课题。只有不断解决好这一课题,才能保证我们党在世界形势深刻变化的历史进程中始终走在时代前列,在应对国内外各种风险和考验的历史进程中始终成为全国人民的主心骨,在建设中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强的领导核心。
3、认真听取干部职工意见和建议,及时制定整改措施。
为了增强凝聚力,营造良好的工作氛围,局党组要求全局职工给领导班子提意见。局党组对大家提出的意见和建议,在民主生活会上进行了认真的分析研究,制订了详尽的整改措施。赵莉书记代表局党组向全体职工进行了反馈。对于大家提出的关于“开展多种形式的政治思想工作,加强对党员干部的管理,不断提高全员综合素质,增强凝聚力。”的建议,党组决定:今后要将政治思想工作纳入党组
工作计划
,班子成员要加强与普通干部职工的沟通,开展多种形式的思想工作,创造条件,提供机会,加强全局各科室之间的沟通,例如多组织一些活动,活跃气氛,充分调动大家的积极性,增强我局的凝聚力。针对大家提出的“强化终身学习理念,定期组织专家学者讲座,到有关部门培训,不断提高业务素质。”的建议,党组决定:今后要多安排大家外出考察,开阔眼界,继续坚持出国考察和外出考察后的汇报制度,组织全局性的业务学习和培训,提高全体人员的综合素质。二、加强干部队伍建设,全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设。
1、加强思想建设,培养一支高素质高的干部队伍。
局党组坚持以人为本,开展深入细致的思想政治工作。及时掌握干部职工的思想状况,班子成员挤时间,紧密结合机关中心工作和党员干部的思想实际,开展谈心活动,凝聚人心,化解矛盾。
今年6月份,为庆祝建党83周年,我局与西城、房山分局联合举办了主题教育活动。邀请原市委组织部副部长韩铁城以“弘扬求真务实作风,做到权力为民所用”为题为三个分局的全体党员和入党积极分子讲了一堂生动的党课。使大家深受教育,一致表示要坚持不懈地学习,提高政治素质;要树立大局观,要本着服从领导,服从工作,服从经济发展,服从党组织的原则,做到执政为民和权力为民所用,更好的为党工作,要树立美好的信念和献身精神,要珍惜和利用有限的时间为党工作,在各自的岗位上取得优异的成绩。
2、重视组织建设,发挥先锋模范作用。
在中国*建党83周年前夕,我局机关党支部组织党员和入党积极分子到位于西郊的李大钊陵园进行了革命传统教育活动。同志们深受教育和鼓舞,大家深刻认识到,中国*在83年波澜壮阔的奋斗历程中,领导全国人民建立了新中国,取得了社会主义建设的伟大胜利,走出了一条建设有中国特色社会主义的光辉道路,为中华民族的发展写下了壮丽的篇章。同志们表示,面对新形势和新任务,要不断增强责任感、紧迫感和使命感,为国家的繁荣和民族的富强再立新功。在李大钊墓前,局党组对本年度优秀*员进行了表彰。参加会议的党员和预备党员还面对党旗举行了庄严的宣誓仪式。最后,党组书记赵莉同志讲了话,她勉励优秀党员要再接再励,争取更大进步,并希望全体党员以“三个代表”重要思想为指导,学习革命先烈们为民族的繁荣和富强不惜牺牲个人利益乃至自身生命的伟大精神,以始终保持党员先进性的实际行动实实在在的为人民服务。
3、加强作风建设,为提供优质服务创造必要条件。
为落实区直机关工委要求,今年我局在党组织和党员中开展了“三服务”主题教育活动,通过为基层组织服务,为广大党员服务,为群众服务的服务主题教育,强化党员干部的服务意识,转变工作作风,提高工作效率。认真贯彻落实“全程办事代理制”,建立了高效的与市规划委运转协调的规划审批机制。今年7月1日,《中华人民共和国行政许可法》正式实施,为此,我局多次组织学习辅导,并参加了北京市公务员行政许可法测试。为进一步优化朝阳区投资环境,提高服务质量,深入贯彻“阳光规划”和落实为民办实事的精神。我局利用先进的信息技术,建设并推出了朝阳区规划信息查询展示系统。目前,该系统设置在我局办公大厅触摸屏上,拱前来办公及咨询的人员自由查询。为使该系统不断完善,我局还设置了意见簿。
三、加强党风廉政建设,为行政工作提供保障。
结合“两个条例”的学习,我局开展了党风廉政建设宣传教育月活动,为了提高学习效果,做到四个结合,一是把学习和宣传月活动与学习贯彻党的xx大、xx届三中全会和区第九届党代会精神结合起来;二是把学习和宣传月活动与培养和增强广大党员科学的发展观和正确的政绩观结合起来;三是把学习和宣传月活动与“创造新优势、奥运促发展”思想大讨论结合起来;四是把学习和宣传月活动与加强领导班子建设结合起来。具体措施是:
1、组织观看市纪委两个反面典型录像片,进行党纪教育;
2、利用局域网建立两个学习专栏;
动与加强领导班子建设结合起来。具体措施是:
1、组织观看市纪委两个反面典型录像片,进行党纪教育;
2、利用局域网建立两个学习专栏;
3、以“求真务实、勤政为民”为主题,进行党课教育;
4、组织党员干部参加市纪委组织的“求真务实、勤政为民”主题征文活动;
5、召开专题科务会,征询全体职工对局领导班子和党员干部的意见;
8、公务员就执行本单位廉政规定的情况,认真查找自己在思想观念、工作方法、工作效率、服务质量方面存在的问题,明确目标,制定出改进工作的措施,要求每个公务员上报总结材料。
总之,一年来局党组通过加强学习,狠抓党的思想建设、组织建设、作风建设和党风廉政建设,保证了城市规划工作的按时完成,取得了一定的成绩,在xx年的工作中,我们将继续深入学习党的xx届四中全会精神,把提高党的执政能力同加强党的思想理论建设和理论武装工作结合起来,同建设一支善于治国理政的高素质干部队伍结合起来,同夯实党执政的组织基础结合起来,同不断增强党的团结和活力结合起来,同不断加强党风廉政建设结合起来,全面推进党的建设新的伟大工程。开创我局党建工作的新局面。
xx年初,我被招录为国家公务员分配到了天保镇人民政府工作,怀着满腔的热情和美好的憧憬,我来到基层已几近一年时间。这一年是我人生旅程中的重要一程,期间在领导的培养帮助、同志们的关心支持下我逐步完成着从校园到政府机关、从社会新鲜人到国家公务员这种环境和角色的双重转变和适应。静心回顾这一年来的工作生活,收获颇丰,现将我这一年来的学习工作情况总结如下:
一、自觉加强理论学习,提高个人素质
作为一名刚踏入社会参加工作的大学毕业生,工作经验相对缺乏,在新的工作岗位我以强化理论和业务学习为首位,一年来,我进一步认真学习了马克思列宁主义,*思想、*理论、“三个代表”重要思想,并参加了科学发展观等学习教育活动,认真学习了党的xx大精神。认真学习党和国家的方针、政策、法律、法规,特别是着重学习惠民政策、方针,了解党中央关心解决“三农”问题的各种政策方法,掌握基层党建工作的方法、理论。通过学习,增强了自己的责任感和使命感,坚定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了干事的劲头,极大的提高了理论水平。
其次认真学习业务知识。参加工作以后,我认真学习了与乡镇和农村工作相关的各种资料,了解、加强了基层各种知识、技能的学习,基本掌握了党政办公室的工作程序和方式。同时,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。
二、立足本职,努力完成好各项工作任务
一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。
一是坚持做好办公室各项工作,服务大局,发挥好领导参谋助手和上传下达的纽带作用。受上级安排,在办公室事物之余,我具体负责的是档案、民生、收发文件、接待等方面的工作,这对于我来说是一个非常好的学习机会,基层工作虽然复杂、艰苦,但是内容丰富生动,是真正提升自身理论素质、工作能力的大课堂。在领导、同事们的指导帮助下,我熟悉了工作,并很快进入了工作角色。在日常工作中以高度细心、负责的态度认真抓好各项材料撰写及其他相关的文件程序处理工作,按照办公室工作及时、准确、高效的要求,及时做到上情下传、下情上报,认真完成镇里、党政办安排的值班工作,保质保量地完成工作任务。
二是坚持按时值班,在值班期间积极协同相关部门做好日常接待服务,搞好后勤工作,为党委政府正常开展工作提供了有效保证。
三是坚持统筹兼顾,合理安排,围绕中心,认真完成领导交办的临时性工作任务。基层政府工作涉及面广,经常有一些临时性的工作需要突击,我服从领导安排,尽力发挥自己力所能及的作用,为领导分忧,为群众服务,认真完成领导交办的各项任务,也从中锻炼了自己分析处理问题及应对复杂局面的能力。
三、存在的不足及打算
一年来,自己在各级领导和老同志的帮助下,取得一定成绩,但我深知自己还存在一定的缺点和不足,主要表现在以下几个方面:
1、政治理论基础不够扎实,理论与实践的紧密结合有待进一步提高;
2、与领导和同志们思想和工作业务交流不够;
3、自己的整体素质和业务学习还有待进一步提高。在今后的工作和学习中,我将努力做到以下几点:
1、自觉加强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,向自己的工作生活实践学习,逐步提高自己的理论水平和业务能力。
2、克服年轻气燥,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己。
3、继续提高自身政治修养,强化为人民服务的宗旨意识,努力使自己成为一名优秀的国家公务员。
光阴荏苒,转眼岁末将至。一年来,在各位领导的关怀与各位同事的帮助下,本人在孕育新生命同时,不搞特殊,扎实工作,较好地履行了自己的职责,顺利完成了各项工作任务。现将一年来的思想和工作情况总结如下:
一、主要工作情况
(一)勤学苦练,做好材料撰写工作。
一是加强学习,抓好理论武装。要把握好文章的正确方向,必须理解、吃透党的理论、方针、政策方面的知识。本人密切关注时政,不断提高自身理论修养。通过参加镇里组织的学习、自学等多种方式,深刻领会有关科学发展观的重要论述及xx届四中、五中全会精神,特别是涉及农村基层的相关政策解读。
同时,积极加强公文写作专业素质的培养。自费购买《党务公文写作》、《综合事务文书写作》、《法定公文写作》等图书,时常阅览,勤做笔记,基本上掌握了主要常用文种的写作要领。
二是增进了解,尽快熟悉环境。理论与实际相结合,才能写出“有血有肉”的文章。只有理论的文章给人虚而不实、缺乏支撑之感。为避免这种情况,本人通过旁听、记录各种会议、收集原有文字资料、与周围同事增进交流等渠道,短时间内对安定镇基本情况、产业发展情况、基础设施建设、科教文卫事业发展情况有了初步的了解。
三是“拜师学艺”,做到不耻下问。时常与撰写材料的同事就如何写文章、如何写好文章展开交流。对于以前接触甚少的农村基层语汇,主动向同事讨教,绝不留下一个疑问。
四是细心琢磨,把握领导风格。通过多听领导讲话,细心体会领导讲话风格。动笔前,多与领导沟通,领会领导意图。成文后,仔细琢磨领导的修改意见,把握领导语言习惯和思路。遇到急文,决不拖拉,力争以最快速度高质量地完成。
一年来来,已完成包括通知、会议纪要、总结、报告、讲话、汇报等文种在内的文章约50余篇,累计逾13万字。
(二)一丝不苟,做好督查工作。
今年我有幸被确定为镇督查工作专员,专门负责区、镇各项重大决策、重点工作的督查落实工作。一年来,本人任劳任怨,不断拓宽督查工作领域,丰富督查工作内容,改进督查工作方法,做了大量富有成效的工作。xx年,共督办市、区两级交办事项97件,督办区政府折子工程及实事13项;督办政协提案2件;督办镇党委扩大会议决议重点事项13项;督办镇内各科室责任制重点工作150项。绝大部分事项均得到较好落实。
一是市、区两级交办事项:通过区领导批示或电话形式
由区政府办交办党政办人员,其中内容多涉及我镇群众向市、区政府值班热线反映的急需解决的民生问题,如:群众纠纷、违章建房举报、基础设施损坏等。接到此类督办事项,先由纪检书记批给主管领导,再由主管领导责成责任科室具体办理并将办理结果回复当事人。今年的97项交办事项在督办人员的监督下,均已办复。
二是区政府折子工程及实事:今年我镇承办区折子工程13项。其中,主办5项:内容涉及违法建设管控及镇四项重大产业项目(大禹王、多元、同心、中化)。该项督办内容由区政府督查室不定期下发督查通知单,由我按照折子内容向相关科室询问、了解折子进展情况及存在问题,在上报的同时,随时督促相关科室推进工作,确保折子按期保质完成。今年在折子工程上,书面督办、电话督办、科室督办累计36次,13项折子除1项产业项目折子因不可抗客观原因无法按期开工外,其余均按时完成。
通累计8次,做到了多方督办,及时办理,按时答复,得到了政协委员非常满意的评价。
四是镇党委扩大会议决议重点事项:今年党委会上交办的事关全镇发展的重大事项13件,涉及村级公章管理、外来人口管控、环境整治、违建拆除等内容。该项督办内容由纪委书记将具体事项批给责任领导,再由责任领导责成相关科室办理。本人在《督办单》上,明确了完成时限,并在时限前对责任领导进行提醒、督促,目前,13项重要决议均已在时限内完成。
五是镇内各科室责任制重点工作:按照《xx年目标管理责任制考评与奖励办法》中的相关规定,各科室年中的责任制条款完成后,要在完成后15日内对应责任之目标完成情况做出简要报告,通过电话督办等方式在12月初对各科室责任制完成情况进行了了解并进行了登记。
(三)守口如瓶,做好保密工作。
由于本科室出现人事调动,我自去年11月接手了保密工作。具体负责协助保密办公室主任进行保密工作的全面协调与督察。
一是做好计算机保密工作。保证所有涉密信息、涉密文件不上网,做到绝不泄密。根据《安定镇机关计算机信息系统安全和保密管理制度》的要求,切实保护计算机信息处理的国家秘密,特别是对武装部、610、综治办的涉密计算机进行严格管理,对涉密人员进行培训,加强保密意识,今年全年我镇从未出现计算机泄密事故。同时,根据区保密局的要求,加强涉密移动介质以及涉密人员、资料的管理,修订了《安定镇移动存储介质管理办法》、《安定镇人民政府涉密人员管理制度》、《大兴区安定镇涉密文件资料管理制度》,并按照制度抓好落实。
二是做好机要文件的保密工作。保证机要文件的传阅不超范围。并做好机要文件的清退工作,几个月来,没有出现过任何丢失机要文件或机要文件泄密的情况。
三是做好网络和网站保密工作。为进一步做好网络和网站的安全保密工作,严格按照《安定镇公务员邮箱管理办法》、《安定镇网络安全突发事件
应急预案
》、《机房管理制度》加强网络和网站的安全保密工作。同时加强了自身保密知识的学习工作,提高网络信息安全保密技术水平。四是做好年终保密考核工作。近年来,随着保密工作日渐重要,保密的考核工作也愈加严格。自接手以后,本人就开始进行我镇保密档案的编制和完善工作。最终编制完成《安定镇xx年保密工作档案》、《安定镇xx年保密工作档案》共10卷111件次。在保密局及保密协作组的检查中倍受好评。
(四)不挑不捡,做好临时性工作。
党政办公室作为服务窗口,日常的临时性工作较多。本人服从领导安排,认真对待,圆满完成了各项临时交办的任务。
一是履行包村干部职责,做好换届选举工作。在年初顺利完成支部书记换届选举工作的基础上,全力以赴抓好所包村的第八届村民委员会换届选举工作。5月至7月的选举各阶段中,充分发挥包村干部的积极作用,在几次投票的关键阶段,都是早上五点下到村里,悉心讲解、化解矛盾,确保了所包村书记、主任“一肩挑”任务的顺利完成。
二是发挥办公室服务职能,做好桑葚节协助工作。今年的桑葚节由党政办负责后勤保障。本人服从安排,积极行动,参与了所有宾客
请柬
的书写、机关人员服装发放、宣传品及票证管理、宾客接待等工作。三是发扬互相互助精神,帮办公室同事做好相关工作。在同事请假或外出办事时,力所能及地帮助他们做好oa网公文收发、办公用品领取等工作,尽量不耽误各项工作的正常运转。
此外,还积极完成领导交办的其它临时性工作,如:协助组织党支部书记外出培训,做好服务工作;做好镇内会议的安排、组织工作;做好群众来访的接待、指引工作;做好值班电话、传真的接收工作等。
二、感想体会
通过一年来的工作,业务方面积累了不少经验,主要的经验和体会有以下两点:
一是工作一定要有责任心、耐心。我所做的工作专业性比较强,科室内的同事难以给与专业上的指导。我只能在具体的工作时间中耐心摸索经验,在没有督促的情况下,保质保量的完成工作任务。
二是工作一定要有创新、求快精神。如何在最短的时间用最简便的方法完成工作,就需要我们自己发动脑筋,创新思维,合理安排各项工作。
三、存在的不足及努力方向
在工作中,我也逐渐认识到自己的不足,主要有以下几点:
一是政治理论素质有待于进一步提高。由于平时忙于业务工作,政治学习的时间较少。以后要加强政治理论的学习,提高政治理论素质。
二是工作中缺乏一定的条理性。因为工作杂而多,临时性工作也很多,做起来的时候也显得手忙脚乱,顾此失彼。在以后的工作中,要逐步合理安排各项工作的时间,有条不紊的完成各项工作。
三是工作质量有待提高。由于自身性格比较急躁,平时工作一味追求效率,有时难免出现这样那样的小纰漏。在今后的工作中要努力克服性格上的不足,办事在求快的同时,更要求稳,不断提高工作质量。
四、明年工作思路
新的一年中,我将克服自身不足,不断加强个人修养,提高工作水平,不断琢磨新的方法,适应新形势下本职工作的需要:
1.材料撰写工作上,要继续积累经验,力求写出自己的风格。
2.督查工作上,要进一步加强分析、调研能力。实现从检查落实、催要结果向动态分析、研究问题、有效服务决策转变。对重大度督查事项要进行超前思考研究,争取为领导的决策提供有价值的建议。
3.保密工作上,要与其他兄弟单位加强交流,学习一些新的做法和经验,力争将保密工作干出特色。
4.其它临时性工作上,要做到不挑不捡、随叫随到。总之,在即将到来的一年中,我会扬长避短,发愤工作,克难攻坚,力争做出新的成绩,真正做一名无愧于心、无愧于民的基层公务员,为全镇的发展做出应有的贡献。
政府年终工作总结个人篇十四
200x年是贯彻落实党xx大精神,全面建设小康社会的起步之年,又是我省市县以下环保系统垂直管理的第一年。今年以来,在xx市环保局的直接领导下,在xx县委、县政府对环保工作的重视和大力支持下,环保局新的一届领导班子x局长带领下全体干劲部职工。认真贯彻各级人口、资源、环境工作座谈会精神,按照“强化基础、艰苦奋斗、创优争先”的总体工作思路,围绕环保为经济建设服务这一中心,坚持抓班子、带队伍、强素质、攻难点。各项工作取得明显成效,环境质量进一步得到改善。
一、抓班子,增强内部合力
随着环保系统垂直管理,咸阳市环保局对乾县环保局领导班子进行了调整,新的局领导班子组成后,从一开始就立规矩、订制度,在交换意见、认真讨论的基础上,领导班子成员约法三章、共同遵守。确立了“理思路、把大局、聚人心、塑形象”新的工作思路。一是班子成员各司其职、合衰共济,形成了互敬、互信、互谅、互补、互让的良好风气。二是班子成员以身作责,身先士卒,为人表率,经常深入企业调查研究,现场解决问题;三是班子团结上,做到“六多六不”。即:多支持不拆台,增强协调性;多理解不计较,增加相容性;多提醒不指责,掌握艺术性;多担责不争功,注意自律性;多调查不武断,提高科学性;多关心不冷淡,调动积极性,每个成员都拿起批评和自我批评这个武器,开展积极的思想沟通和谈心交心,对问题不掩饰、不回避、不绕圈。班子的精神状态和工作作风,带动、影响、吸引了全局系统的干部、职工。全局上下形成了思想上合心,言论上合心,工作上合力的良好局面。
二、抓队伍,提*部素质
要干好各项工作,人是最根本的因素,新的一届领导班子把建立一支思想好、作风正、会管理、懂业务的环保队伍作为环保队伍树形象的重要组成部分。
1、民文明素质教育活动安排,认真开展“三个代表”学习和“三德”、“三义”
党风教育,以党建统揽思想。乾县环保局结合县委、县政府关于开展“三个代表”及市学习教育活动。为了使教育收到实效,在全系统党员中开展了“先锋工程”,要求党员做到“四个一”。即在岗位形象上做到一个党员一面旗,在岗位效果上做到一个党员一颗钉。在机关干部中开展“*让”活动,即不让领导交办的工作在我这里延误,中断;不让上传下达的渠道在我这里堵塞;不让差错在我这里发生;不让办事群众在我这里受到冷落‘不让环保的形象在我这里受到影响。
进行一次业务知识考试,进行一次个人总结。
3、抓精神文明,在全系统开展“五好两争三竞赛”活动。结合市上安排,以科室和下属各站为单位,开展“五好(好班子,好队伍,好公仆,好形象,好业绩)两争(争创精神文明先进单位,正当先进个人)三竞赛(赛学习,赛工作,赛业绩”活动,并把此项活动与精神文明建设同时布置,同时检查,同时考核,取得了良好的效果。
三、抓工作,争创一流业绩
有了一个团结战斗、积极向上的领导班子,一支素质过硬,人气旺盛的环保执法队伍,也使他们在抓日常环保工作中得心应手,不断取得好的成绩。
1、加大环保投入,推进四大工程。
蓝天工程中,上半年他们对城区40余台工业锅炉和茶水炉进行了监测,对烟尘排放不合格的锅炉,一律停止运行,进行限期治理,共取得监测数据177个,关停超标运行锅炉2个。碧水工程以建设乾县污水处理厂工程为重点。在完成了可研、立项、论证工作的基础上,积极实施招商引资。目前,正与西安新竹环保设备有限公司进行商务谈判,各项工作进展良好。绿色工程以“双二双十”生态工程为主。积极与农林、教育部门协作,拟建成县级生态示范乡2个、县级绿色文明示范学校10个。朝阳工程积极在企业中了清洁生产,年内力争促使西铁峰阳水泥厂、海升果汁厂通过环境质量体系认证。
2、大战七、*月,严查环境违法行为。
7月22日,咸阳市环保局召开“大战七、*月严查行动”动员会后,他们立即召开领导班子会议,研究部署,制定方案。确定了九项严查重点,决定开展八项执法检查活动,一个月来,开展了五项执法检查活动,取得了阶段性胜利。先后开展了污染处理设施运行,达标反弹和未达标企业的查处活动,取缔关停重污染企业6户;开展了建设的乾陵变电站、银桥乳业乾县分厂,下产了限期改正违法行为
通知书
,要求限期补办“环评”手续,严格按照“三同时”制度办理;开展了建材行业环境违法行为执法检查。对群众反映强烈的城关镇青龙一白灰窑进行了拆除。共取缔白灰窑3座,碎石场2座;开展了“两河一渠”和饮用水源地环境整治。通过对漆水河、泔河、羊毛湾干渠流域以及饮水用水源地保护环境整治,立案3起,纠正违规行为17起;开展了医院含菌废水、医疗垃圾处理执法检查。他们联系卫生部门,吸取防“非典”的教训,对乾县人民医院、乾县中医医院、乾县妇幼保健院,7家地段医院进行了逐项目,拉网式检查,要求县级医院一律建设含菌废水、医疗垃圾处理设施,没有处理,不得排放。协商卫生部门建设一个医疗垃圾处理站,将地段医院、私人医院的固体废物进行集中处理。四、抓公开,增强执法工作透明度
今年,他们把政务公开工作作为加强环保系统行风建设,优化投资环境,促进环保队伍执法公平、公开、公正的“推进器”制定了切实可行的实施方案,明确规定了政务公开的内容、方式、任务以及保证措施,全系统都设置了政务公开栏。排污收费结合实际达到“十公开”,在建设项目管理方面,成立了建设项目管理领导小组,出台了《乾县建设项目环境保护管理办法》。在排污费征收方面,通过规范各种制度、程序,遏制了不按标准收费、人情收费、协商收费的行为。在收支管理上,实行“环保开票、银行代收、财政统管”的解缴方式。做到日清月结、不坐支、不截留、不挪用,在环境监测工作方面,严格按照计量认证的要求进行操作,实行全过程质量监控,确保监测工作的质量。在政务公开试点过程中,他们自加压力,广泛开展行风评议,自觉接受行风监督。聘请了包括市人大代表、政协委员以及代表性企业的法人9名作为环保系统行风社会监督员,颁发了
聘书
,明确了职责,赋予监督员调查权、质询权、监督权。通过推行政务公开,使环保队伍素质全面增强,执法程序进一步规范,执法水平进一步提高,在文明办公方面,做到“三要三不要”和“三声三个一四个不让”即:一要说话客气、不要强词夺理或冷言恶语伤人;二要谈吐文雅,不要说脏话、粗话;三要态度谦虚,不要盛气凌人。来有迎声、问有答声、走有送声。一把椅子、一杯茶水、一次说请办事程序;不让群众等、不让群众为难、不让群众受气、不让群众多跑。在执法检查上做到“五统一、*准”。即:统一服装、统一证件、统一标志、统一处罚程序、统一票据。不准承包和参与承包环境治理工程;不准向企业强行推销环保产品及指导厂家搞治理索取中介费;不准借执法向企业吃、拿、卡、要、报;不准以征收排污费搞权钱交易;不准以损害环境和自然资源以权谋私。
五、抓廉正,形成高效务实群体
按照中纪委关于党风廉正建设的要求,坚持警钟长鸣,以法规制度建设为重点,他们以落实廉正建设责任制为目的,把廉正建设作为一个重要内容,建立了一整套完整的监督机制和制度。
首先是抓班子的廉洁自律。在班子成员中开展“参加工作为什么,现在当官做什么,将来身后留什么”的讨论。要求干部始终保持清醒头脑,大事不糊涂,小事要过硬,要管住自己的头,不该想的不想,管住自己的嘴,不该吃的不吃,管住自己的腿,不该去的不去,始终自重、自省、自警、自励,保持人民公仆的本色。
其次,在财务开支上,实行计划开支。领导带头不讲排场、不乱开支,养成“花小钱办大事”的良好习惯。居里每组织一次大型会议,一次宣传活动,都作详细预算,上会审定,能自己动手的,尽量发挥同志的创造才能。
再次,在排污收费、干部任免、群众信访等“热点”,敏感问题上,实行办事程序公开,办事结果公开,自觉接受干部、职工和社会各界的监督。对群众举报的各类污染案件,订立严格的及时批办制度,给群众一个满意的答复。并借助人大环保世纪行活动的力量。
乾县环保局一班人,通过抓班子、抓党风廉正,加强精神文明建设、积极推进政务公开,不断提高队伍的凝聚力和战斗力,使乾县的环保工作有了长足的发展,县城环境质量得到了较大改观,为乾县经济、社会协调发展做出了积极的贡献。
20xx年,在市委、市政府的正确领导下,我们紧紧依靠、团结和带领全镇人民,认真贯彻落实科学发展观,努力克服经济形势不利影响,坚持“保增长、保民生、保稳定”,全镇经济实现平稳发展,社会政治和谐稳定,民生福祉全面提升,各项事业协调推进。
——经济实现平稳发展
主要指标稳中有升。全镇全年实现社会总产值280.2亿元,同比增长1.5%;完成财政收入7.73亿元,同比增长18.9%;农民人均纯收入实现6780元,同比增长8.2%;固定资产投资完成39.9亿元,同比增长28.8%;总的看,尽管今年胜芳经济面临的形势还十分严峻,但在全镇上下的共同努力下,我镇经济保持了稳步发展,主要经济指标仍在高位基数上实现了一定增长。
项目建设扎实推进。20xx年我镇共确定重点工业项目26个,计划总投资100.75亿元。目前,已完工项目8个,在建项目5个,累计完成投资29.24亿元,同比增长81%。总的看,20xx年我镇亿元以上项目较上年明显增多,占项目总数的68%;传统产业改造升级的项目也有所增加,占项目总数的35%;从实际完成固定资产投入看也明显好于上年。随着这些项目开工建设以及部分项目的完工投产,将进一步增强我镇今后的发展后劲。
招商引资有新进展。创新和改进招商方式,加快了洽谈和已签约项目的推进力度,目前,霸州市青朗环保科技有限公司投资金属表面处理环保科技园等项目已签订投资
合同
,正在办理相关手续;高效减水剂及高性能减水剂、特种钢铸造锻造、纸张表面施胶剂等7个项目正在积极洽谈。——发展环境日益优化
基础设施逐步完善。以城区路网、绿化、亮化、给排水等工程建设为重点,实施了27项市政工程,总投资1.79亿元。目前,有21项工程基本完工,其中,涉及胜富路改造、楼庄桥翻建等路网及桥梁工程9项;南外环绿化、镇区绿化补植等绿化亮化工程5项;东畦田泵站、胜中泵站、北环泵站等给排水工程3项;清北干渠改造、垃圾填埋场等环境治理工程4项。其余6项工程也完成了设计、预算等前期工作。
软环境逐步改善。全面开展“软环境建设年”、“干部作风建设年”系列活动,制定了《关于开展优化经济社会发展软环境活动的实施意见》,提出了16条硬性规定,为企业创造最宽松的发展环境。通过建立督导机制、对17个涉企职能部门实施公开承诺等一系列针对性措施,全镇发展软环境得到进一步改善。
产业集聚能力逐步增强。依托现有产业优势,我们加快推进以家具为龙头的产业集群发展和壮大。成功举办了第三届、第四届胜芳金属玻璃家具采购会,进一步打造胜芳家具产业整体品牌,启动了胜芳国际家具博览城二期工程,促进和带动家具产业的整体上档升级;围绕改造传统产业,我们加大了以前进钢铁集团50万吨不锈钢、会兴冷轧制管850轧线扩建等为代表的重点项目推进力度,成功承办了第二xx届全国带钢生产技术信息交流会,着力推动钢铁产业产品结构调整和升级。20xx年,胜芳镇荣获“全国全民创业示范镇(十强)”称号。胜芳国际金属家具产业制造基地获“中国十大投资价值工业园区”、“中国十大民营经济示范工业园区”、“中国十大发展潜力工业园区”称号,为省内获此殊荣的园区。
——城市面貌明显改观
城市管理水平不断提升。以“城市管理提升年”为契机,以治理交通秩序、城市环境为重点,集中开展了“东市区市容市貌综合整治”专项行动。加大了对交通秩序的治理,开展了以“纠违章、保安全”为重点的交通环境治理活动,镇区共增设红绿灯岗亭4处,增加警力26名,同时,在镇区主要交通路口共设置18个电子警察,目前已经开始安装,全年查处各类交通违法案件9800余起,其中,查处酒后驾驶70余起,行政拘留31人,镇区交通秩序得到明显改善。
加大了对城市市容市貌的治理,对古镇区、中星街、凯顺路等六条镇区主要路段加强了非法营运三轮车的治理,共查扣非法营运三轮车2080辆;对古镇区、廊大路等主要道路和集贸市场等重点区域进行规范管理,查处规划案件170起,拆除不规范广告牌匾730块,并在镇区设置公益广告栏10处。在此基础上,结合全市开展的违法占地、违章建筑“百日拆违”活动,我们对违法占地违章建筑实施了强制拆除,有效地遏制了乱占耕地和违规乱建行为。
加大了对环境卫生的治理,继续扩大保洁范围,提高保洁水平,由原来的33条道路扩展到现在的46条道路,面积由原来的370.5万平方米增加到现在的490万平方米,全年共清运垃圾11万方,基本实现了镇区主要垃圾点垃圾的日产日清。在今年“燕赵杯”竞赛评比活动过程中,我们集中时间、人力、物力,采取一系列强化措施,短期内实现了镇区环境的明显改观,使镇区整体环境得到进一步巩固和提高,为霸州市成功晋级全省文明卫生城市a组第二名做出了积极努力。
生态环境日益改善。以节能减排为重点,不断加大环保执法力度。按照“双三十”要求,今年,我镇11家重点企业完成了年度节能减排目标任务;以中亭河、清北干渠水污染治理为重点,全年共治理污水1800万方,镇区主要水体基本得到有效治理;在巩固49台锅炉治理成果的基础上,对新驻辖区的10台锅炉进行了整改;加大了废酸、废气排放企业整治力度,开展了“打击小电镀重拳行动”,取缔反弹小电镀企业29家。同时,在确保第一、第二污水处理厂正常运行的基础上,进一步推进第一污水处理厂二期扩建工程的建设进度,前钢中水回用工程也正在建设中。
——文化事业稳步发展
文化精品工程不断推进。进一步加快了胜芳体育馆、游泳馆、音乐广场等现代文化设施建设,目前,音乐广场已完工投入使用;体育馆、游泳馆已完成图纸设计,明年即可开工建设。
古镇建设管理不断加强。在完成古镇一期工程的同时,以人工湖、大悲寺等工程为重点的二期建设全面展开,截止目前,人工湖已完成投资4000万元,土方工程量完成75%;穿心河改造工程已完成设计、预算工作;大悲禅寺已完成投资9000万元,寺院主要建筑已基本完工并初具规模。同时,结合实际,制定出台了《胜芳古镇管理办法》等一系列管理制度,对古镇实施科学、规范管理。目前,我镇王家大院、张家大院已被确定为省级文物保护单位,杨家大院被确定为市级文物保护单位。
民俗文化品牌不断提升。今年以来,我们先后组织举办了国际亚细亚民俗学会胜芳民俗文化研讨会、胜芳南音乐会中国音乐学院演出等一系列活动。先后有北京大学、中国艺术研究院、韩国国立民俗博物馆等专家学者到胜芳进行实地考察和专项研究,胜芳古镇传统文化品牌得到进一步提升。
今年年初,包括胜芳古镇在内的京津冀一卡通年票的正式发行,吸引了大量京津冀游客,进一步扩大了胜芳古镇的知名度,全镇全年共接待持年票游客1880人,接待参观、考察团队380批次,达6000余人。20xx年,国际亚细亚民俗文化调研基地落户胜芳,胜芳元宵节灯会已经被列为国家第二批非物质文化遗产,并入选河北省首批民族传统节日保护示范地。
——城乡发展统筹推进
以文明生态村建设、城中村改造、社区化建设为重点,加快推进新农村建设步伐,促进城乡统筹。
文明生态村建设扎实开展。在巩固提高前四批18个文明生态村建设基础上,积极启动了崔庄子、尚家堡2个第五批文明生态村创建工作。目前,崔庄子村投资100万元,硬化水泥路面3000多米、种植景观树木300株;尚家堡投资10万元整修了道路和村民活动中心。
城中村改造进展顺利。以新民居建设为重点,扎实推进城中村改造。目前,红光街一期4万平方米回迁安置楼工程正在建设中;红星街26万平方米居住小区,一期6万平方米住宅楼即将完工;新华街已编制完成了建设规划方案,正在办理项目审批手续;东升街、红旗街、永明街、建华街、民强街也都在进行前期准备工作。
社区建设稳步推进。根据霸州市社区建设“6221”工程要求,加快了胜兴苑、胜苑、香槟三个社区软硬件设施建设。目前,胜兴苑、胜苑、香槟三个社区建设已经完成。
——稳定形势持续向好
社会治安秩序明显改善。今年以来我们充分利用人防、技防等多种手段,进一步加大了对各类案件的防控力度和打击力度。截止目前,投资200多万元在镇区重要路段、主要路口安装监控77处,全年各类治安案件及刑事案件破案率分别比去年提高4.1%、9.4%。
信访稳定形势继续好转。在继续严格落实班子成员信访接待日、领导包案等各项制度的同时,充分发挥包村干部、街村干部、信访专职干部作用,调动司法所、街村调委会的积极性,进一步加大案件排查和调处力度,全年共成功调处矛盾隐患158起,全镇稳定形势继续向好的方向发展。截止目前,全镇未发生一起市级以上越级集体访事件,尤其是国庆安保期间,全镇未发生一起镇级以上的集体访事件,得到了上级的充分认可。
——党的建设逐步加强
党委自身建设不断强化。加强理论学习,积极组织党政班子成员认真学习和把握xx大、xx届四中全会精神实质,用系统的、科学的理论知识武装一班人,以科学发展观指导实践工作;强化制度建设,积极落实信访接待日、大事报告、目标管理等相关制度,靠制度管人,按制度办事;落实民主决策,坚持民主集中制原则,坚持每半年召开一次民主生活会,做到重大问题必须集体讨论研究决定,形成干部以大局为重,以事业为重,以整体利益为重,大事讲原则,小事讲风格的良好风气;强化责任意识,制定落实班子成员目标管理岗位责任制,通过量化工作目标,制定完善考核办法,增强了干部的责任意识,形成了高效务实的工作机制,有力地促进了全镇各项工作的顺利开展;坚持党风廉政建设,全面落实党风廉政建设责任制,提*部廉洁勤政的自觉性,以实际行动维护党的形象。
基层组织建设不断加强。狠抓队伍建设,积极组织街村干部到先进地区参观学习,开展培训活动,今年,我镇组织新任“两委”干部进行了3次镇级培训,1次市级培训,使街村干部队伍整体素质不断提高,同时圆满完成了村街“两委”换届工作;狠抓制度建设,按照民主决策、民主管理和民主监督原则,继续加强了村街“一制三化”、“一事一议”、村务公开、党务公开、财务管理、公章管理等各项制度建设,使街村工作逐步实现制度化、规范化;狠抓后进支部转化,对39个街村进行重新摸排、梳理归类,并建立工作台帐,按照倒排10%要求,对2个后进村街进行整顿转化,取得了显著成效。
非公党建工作逐步推进。在做好已建企业党组织规范化管理的同时,进一步扩大新经济组织在全镇的覆盖面,全年新组建企业支部2个。今年,我镇富沃德家具有限公司作为非公党建模范典型在中组部组织召开的座谈会上做了典型发言,获得一致好评。
学习实践活动稳步开展。把学习实践活动作为统领工作全局的大事要事来抓,结合实际,我镇党委精心组织,周密部署,扎实推进,先后组织全镇党员集中培训3次、聘请专家讲课2次、撰写读书笔记1800本、走访党员干部群众800人次、形成
调研报告
45篇,努力使学习实践活动成为“保增长、保民生、保稳定”的强大动力,取得了学习实践的显著效果,有力地促进了各项工作的顺利开展。9月16日,全市学习实践科学发展观活动现场会在我镇召开,并以胜芳镇为学习实践科学发展观活动典型在全市推广,目前按照全市统一安排和方案要求,我镇学习实践活动已经顺利转入分析检查阶段。——社会事业全面进步
社会保障和民生建设得以加强。始终把保障和改善民生放在突出位置来抓,切实解决人民群众生产生活中的实际困难。对符合条件的507户城市低保和农村低保户1001人发放低保金45万元;对因灾、因病返贫家庭实施临时救济,累计发放救助款20万余元,救助特困家庭400户;为484名农民工追讨工资364.2万元;在加强农村合作医疗的基础上,全面实施城镇居民医疗保险,新增参合人3700名,新农合参合率提高到93%;积极落实家电下乡和汽车下乡政策,全镇为符合条件的农业户籍人员共发放补贴资金150多万元。
基础性社会事业全面发展。教育教学条件进一步改善,投资400万元建设南北楼联小,目前主体工程已完工,投资40万元改造了中口、四小等学校;计划生育“双居”工程创建工作得到省计生委的好评;安全生产监管体系逐步完善,全年未出现一起重大安全事故;成立了110人的青年志愿者协会,河北省“青年就业创业见习基地”落户胜芳;同时胜芳工会被中华全国总工会评为“全国六好乡镇工会”。人大、政协、武装、双基、宗教等各项工作也都取得了新成绩。
在肯定成绩的同时,我们也应该看到工作中还存在着一些问题。诸如,我镇以钢铁企业为主的工业企业发展依然举步维艰,企业转型和升级改造还很迟缓,税收压力有增无减;干部队伍在思想上、组织上、作风上依然还存在一些亟待解决的问题,需要进一步改进和加强;城市环境和城市管理面临的任务还十分艰巨,仍须进一步加大力度等等。这些不足都需要我们在今后的工作中逐步加以解决。
刚刚过去的20xx年,是极不平凡的一年。新的一年我们将以党的xx大、xx届四中全会和省委七届五次全会精神为指导,深入学习实践科学发展观,积极应对新形势,紧紧把握经济建设、社会建设、文化建设三条主线,全力保增长、保民生、保稳定,加快经济社会战略转型,全面建设霸州东部乃至廊坊南部的“经济中心、文化中心、商贸中心、旅游中心”,争创经济强镇、建设文化名城、打造和谐胜芳。
政府年终工作总结个人篇十五
20xx年是贯彻落实党的xx届三中全会精神和全面深化改革开放之年,也是我镇站在新的起点奋勇争先,进位赶超的关键之年。上半年,我镇继续按照全县发展战略和“区域布局、板块发展”的产业发展规划,围绕一黑、一白、一绿、一城“四个一”工程建设,突出抓好“三农”工作和基础设施建设,重点发展无定河川道湿地生态文化旅游以及水稻种植业和南部山区特色种养业。着力转变发展观念、创新发展模式、调整产业结构、强化工作措施、创新社会管理、经济社会、文化生态各级取得新成绩。
具体表现在以下几个方面:
一、增加农民收入,推进农村发展 围绕农民增收、农业增效两大目标,全力推进农业农村全面发展。
一是继续积极培育、发展、壮大特色农业,推进“一村一品”工程。结合实际,创新发展理念,充分挖掘资源,抓特色、显优势,以地方特色为根本,以打造包装为策略,打造xs农副产品知名品牌。
种植业方面,在抓好传统种植基础上,大力推广农业新技术、新品种,重点发展无定河水稻种植、有机蔬菜种植,今年,农作物全年播种面积达xx亩。推动水稻农业产业示范园区建设,水稻种植面积不断扩大,达到多亩,投资多万元新建了育秧大棚、生产农机库,有机肥场仓储基地也已启动建设,进一步延伸农业产业链,形成水稻产加销一体化,积极拓展市场,逐步实现销售渠道由礼品馈赠、定点销售向超市供应和市场批发的转变。养殖业方面,以养殖公司为龙头,带动全镇其他特色养殖大发展。积极扶持野猪养殖和特色综合养殖,建成了以养羊、种植家庭农场。全镇已建成羊子饲养x只,蛋鸡饲养x万只,肉猪饲养x头的养殖规模。
加工业方面,在深加工上狠下功夫,在开发新产品上做文章。xs豆腐已是 知名品牌,要进一步扩大生产规模,探索建立统一加工、统一包装、统一销售模式,进一步提高品牌知名度和竞争力,为成立xs豆腐加工协会做好准备。
二是以实施项目带动基础设施建设。紧紧抓住无定河产业发展规划、国家吕梁扶贫开发板块和城镇化建设的历史机遇,积极争取市、县对农田水利建设、生态环境治理、农村道路、小城镇建设等方面的投资,全面开展山、水、田、林、路综合治理,进一步加强农业基础设施建设。
组织实施了沐浴沟村渠道维修工程,协调确定了沐浴沟村、屈新窑村通村水泥路建设工程,工程已完成了招投标。积极争资引项启动实施集镇气化工程,力争年内顺利通气。实施好财政奖补“一事一议”工程,8个项目4个已全面完成,改善人民群众的生产生活条件。
三是大力推进土地流转。通过租用、入股、转包等形式让群众自愿把土地流转到种植大户、龙头企业手中,解决土地“撂荒”和劳动力外出务工问题,促进农业生产再上新台阶。目前,xs村土地流转面积达 x多亩,并且全部签订了流转合同,兑现土地流转金十多万元。四是抓好扶贫开发工作。坚持扶贫开发与社会保障相结合,提高扶贫工作的有效性、精准性、持续性。完成了扶贫建档立卡工作,组织实施 村扶贫整村推进项目3个,确定基础设施建设扶贫村1个,低收入发展贫困户x户,力争全年脱贫x人,改造中低产田x亩,农民实用技术培训x人次,推广各类农机局x台,完成危房改造x户。
二、统筹城乡思路,推进集镇建设 按照新型集镇建设要求,坚持建设与管理并重,继续抓好xs集镇建设。
提升集镇管理水平,突出卫生环境的整治,加快城乡环卫一体化建设的进程。今年,镇党委、政府成立了城乡环卫一体化工作领导小组,组建了城乡环卫一体化工作站,制定出台了xs镇城乡环卫一体化工作方案和环卫一体化工作任务及考核办法,实现生活垃圾“户保洁、村收集、镇清运”,初步建立起与全县经济社会和城乡建设发展相适应的环卫管理服务体系,基本实现了全镇环卫管理规范化、队伍专业化、机制长效化,实现了保洁、绿化、亮化管理的全天候、全覆盖,营造了一个洁净、优美、文明的新集镇。
三、和谐发展,改善民生民计 从解决关系人民群众切身利益的现实问题入手,全力改善民生。
1、改善人民群众生产生活条件。加强与市县农业、扶贫等部门的联系沟通,全力以赴争投资、争指标,以项目带动发展,提高人民群众生活质量和生产水平。今年,镇政府向市农业局争取到马铃薯新品种x万斤,谷子新品种x斤,玉米新品种x斤,改良改进了传统种植的老品种;争取到县灾后补助荞麦种子 x斤,让受灾群众的损失减少到最低程度。改造提升了部分村和镇安全饮水工程,近期雹灾水灾正逐步取得恢复。
2、努力发展社会事业。坚持教育优先发展战略,加大对教育的投入力度,不断改善办学条件,以适应就读学生规模不断扩大的形势。今年小升初、初升高再获好成绩,综合名次全县名列前茅。配合改扩建镇卫生院,充分发挥镇卫生院的服务功能,提高了医疗卫生整体服务水平。繁荣农村文化事业,开展各类群众性文体健身活动,维修了镇文化站,改扩建村组文化广场3处,广场舞成为广大农民朋友健身娱乐的主要形式。加强精神文明建设,继续深入开展社会公德、传统美德教育和社会主义核心价值观教育,在全镇形成了知荣辱、树新风、促和谐的新风尚,成功创建了市级文明乡镇。
3、保障和改善民生工作,积极做好养老、医疗、生育保险提标扩面工作,建立健全社会保障体系。进一步推进城乡居民养老保险和老年人生活补助,实现了老有所养,老有所依;新农合参合x人,参保率达 x以上;加大民政救助力度,落实残疾人政策补助,多渠道争取资金扶贫济困,不断提高“三无”、“五保”供养对象的生活质量,进一步扩大了农村居民低保覆盖面,实行动态的科学管理,做到应保尽保。
4、抓好计生工作。
进一步巩固创优成果,开展孕前型管理,强化服务意识,加强优质服务,发挥计生协会作用,积极开展帮扶脱贫活动,加强流动人口管理,完善计划生育利益导向机制,提高计生服务水平,人口出生率控制在 以内,计划生育率达 以上,顺利通过了市县计生半年抽样调查。
5、推进生态集镇建设。加大了林业法律法规及封山禁牧政策法规的宣传教育力度,提高辖区内群众保护林草的自觉意识。积极推进林业工程建设,组织实施了 村的“千村万户”绿化工程,建成了两个环保模范村。认真落实封山禁牧各项目标任务,切实把管护责任落实到位。镇政府调整充实了封山禁牧稽查工作队,加强林政管理,增加巡查次数,加大处罚力度,严厉打击了偷牧、乱牧行为,取得了良好的成效。加强动物防疫监管力度,召开了春季动物防疫工作安排部署会议,春季动物防疫免疫密度达98%以上。
6、维护社会稳定。继续强化全安生产“一岗双责”制度,开展“安全生产月”活动。
以责任落实为抓手,深化道路交通、学校周边、地质灾害等重点行业、重点领域的多层次安全专项整治,加大对食品药品环节的监管力度。配合省地勘队进一步认定了镇属范围地质灾害防治点,明确了防治措施,健全完善了安全生产责任制和突发事件应急机制,增强事故防范能力,保障人民生命财产安全。做好“六五”普法工作,加强普法宣传。继续开展政法干警驻村活动。以村级组织为依托,认真开展“深入基层、调查研究、联系群众、解决问题”活动,进一步提高基层化解矛盾、解决纠纷的能力和水平;密切关注社会动态、舆情信息,畅通信息渠道。全面加强反恐、防暴宣传,认真落实反邪教、禁毒工作防控措施。按照“小事不出组、大事不出村、难事不出镇”的要求,扎实推进综治防控措施,建立了畅通有序的信访秩序,妥善处理好各类信访问题,努力把矛盾纠纷化解在萌芽状态,扎实开展公众满意度调查活动,进一步提升了人民群众的安全感和满意度,建立了村标准化社会治安网格化管理模式,走在了全县的前列。半年以来,共接待处理各类上访x起,其中就地答复x起,及时处理了xs、x油气勘探入住等村的上访问题,没有引发重大上访事件。
四、扎实有序地开展党的群众路线教育实践活动,全面加强基层党的建设
1、扎实开展党的群众路线教育实践活动。我镇及时召开了党的群众路线教育实践活动动员大会,全面部署xs镇党的群众路线教育实践活动工作,成立了领导小组和相应的组织机构;制定了党的群众路线教育实践活动方案、阶段实施方案和阶段小结,对活动进行了全面部署。各基层党支部相继开展了党的群众路线教育实践的学习活动,传达了中央、省、市、县以及镇党委党的群众路线教育实践活动会议、文件精神,并要求全体党员做好学习笔记,结合教育活动写心得谈体会,把活动精神贯穿到实际工作中去。为进一步深化“三访五促、为民服务”和“抓教育、转作风、从为老百姓办一件实事开始”活动,深入基层、调查研究,直接到群众中去听意见,我镇共发放征求意见表 份,收集到意见建议 类 条,调研走访党员群众 人,收集到意见建议 条。建立了“征求意见建议”、“查摆整改问题”、“办好事实事”三个台账,对征求到的意见建议进行了认真梳理,做到了立行立改,为群众办实事好事 多起。
2、加强基层组织建设。今年以来,我镇
不断提高党领导农村工作水平,进一步加强实施新农村建设“领头雁”工程,全面提升农村干部领导科学发展水平,规范村干部日常管理机制,利用农村远程教育网络体系组织党员干部学习,推荐了6名村干部及大学生村官赴杨凌培训学习。进一步规范发展党员程序,确保发展党员质量,目前,培养入党积极分子x人,发展预备党员x人。落实领导干部“一对一”帮扶政策,“7.1”期间看望建国前老党员及贫困党员 x名。打造了x养殖、水稻种植等党建示范基地。
3、强化机关干部作风建设。以反“四风”为重点,全面落实“三严三实”工作要求,进一步加强机关作风建设工作。以创建模范机关为契机,全力建设勤政、廉洁、学习、文明、法治、和谐政府,研究制定了10多项规章制度,全面提升科学管理水平,切实加强和改善政府公共服务,强化便民服务水平。
4、落实党风廉政建设。严格执行《廉政准则》的各项规定,强化“一岗双责”,始终把清正廉洁作为政府工作的永恒准则。贯彻中央“八项”规定,转变会风文风,规范公务接待,厉行勤俭节约,反对铺张浪费,严肃查处违纪违法行为。深刻领会“老虎苍蝇一起打”的深刻内涵。严格遵守各项规章制度,坚决遏制“乱作为、不作为、慢作为”现象,真正树立政府勤政廉洁良好形象。认真落实了党风廉政建设责任制,加大宣传教育和警示教育,抓好领导干部廉洁自律工作,带头勤俭节约,勤政廉洁,洁身自好,决不以权谋私,假公济私。加强对党员干部违纪违法的处罚力度,上半年,查处违纪违法党员干部 例。坚决执行好联签会审制度,“三公”明显下降,牢记为人民服务的宗旨,进一步履行好职责,树立勤政务实、高效廉洁的良好形象。
下半年工作计划
下半年是我镇加快发展,加快转型的关键时期,搞好下半年的工作,对于我镇全面建设社会主义新农村、实现全镇经济快速发展和社会事业全面进步意义重大。因此,我们要创新发展思路,明确任务目标,强化工作措施。
(一)围绕基础设施建设,突出“三农”位置
一是切实加强基础设施建设。以农业项目建设为平台,加大农业项目争取和建设力度。积极争取抓好农业综合开发、土地整治、农村安全饮水、水利水务等项目建设。继续改善农村交通等基础设施条件,加快推进村级道路硬化工程。
二是全面落实各项强农惠农政策。认真贯彻落实好粮食直补、良种补贴、退耕还林、救灾救济、计生补贴等惠农政策,大力推进农业扶贫开发进程,鼓励农民致富创业奔小康。加强农业市场服务体系和科技服务体系建设,积极搭建农业科技、市场信息配套服务平台。
(二)创建和谐乡镇,构建和谐社会
一是高度重视社会稳定工作。认真落实定期排查、领导包案、责任追究等制度,大力开展矛盾纠纷排查调处活动,努力把问题解决在基层,化解在萌芽状态。加强基层基础工作,充分发挥村级组织维护稳定的第一道防线作用,提高村级组织解决矛盾纠纷的能力。进一步完善群体性事件的预警机制、化解矛盾的排查调处机制和运转高效的处置工作机制,时刻掌握工作主动权,及时妥善处置群体性事件。强化社会治安综合治理,加强社会治安防控体系建设,坚决打击严重刑事犯罪活动和邪教组织的非法活动。切实抓好安全生产工作,认真落实安全生产责任制,建立完善各种预警和应急机制,切实提高应对和处置突发性公共安全事件的能力和水平,严防各类安全事故的发生。广泛深入开展法制宣传教育,把这项工作作为提高公民法制意识、维护社会稳定、构建和谐社会的基础工作,切实抓出成效。
二是促进社会各项事业协调发展。认真贯彻执行计划生育基本国策,稳定低生育水平,提高管理服务能力,倡导并形成新的生育观念。切实抓好特困群众、特殊群体的社会救济、救助工作;切实抓好学校周边环境整治和安全工作,加强对食品药品安全的监管力度;以解决农民“看病难、看病贵”为重点,继续向群众宣传新农合政策,力争新农合参保率达到x以上。以“老有所依、老有所养”为宗旨,向群众大力宣传新农保政策,力争新农保参保率达到 以上。
政府年终工作总结个人篇十六
在县局、乡党委、政府的正确领导下,我所在20xx年开展以下工作:
1、 认真学习“三个代表”和国土资源相关的法律法规,提高思想素质和业务水平。
2、 对本行政区域内国土资源加大动态巡查和执法力度,把违法行为消灭在萌芽状态,今年共查处涉土案件3起,其中一起已立案上报县局;在县局和乡政府等相关部门的配合下拉倒井架22个,封堵洞口5 个,对非法采矿行为给予严厉的打击。
3、 配合县局做好20__年度卫片执法检查新增图斑的核实、检查、验收工作。
4、 抓好信访工作主要是注意群众来访、来信登记咨询工作,对群众用地建房问题,对照政策和上级下发文件与其解释清楚,给群众一个满意答复。今年共收到局批转信访案件2件,群众来信来访28次,并处理涉土纠纷8起。
5、 加强对农村宅基地的过户及审批制度我所今年强化了关于宅基地过户及审批的各项规章制度,为渔户寨乡10个村35户农村缺房的农户审批了宅基地,顺利的完成了20__年农村宅基地审批工作,并办理了农村宅基地使用权变更8户。
6、 强化地质灾害管理,有效防治地质灾害。为了加强汛期地质灾害的制止防治工作,我们编制了《渔户寨乡地质灾害防治方案》下发到与相关村及单位,并与相关村及单位签订了《地质灾害责任状》共12份,并对地质灾害所在地的农户下发地质灾害明白卡47份发送预警信息200余条。在汛期到来时,坚持逢雨天必值班,冒雨对地质灾害点进行巡查。
7、 强化自身建设,积极配合乡政府工作国土资源所与村镇建设中心是不同部门的管理机构,但我所在完成本职工作的提前下,与村镇建设中心同时开展工作,紧密配合、相互协调,发现存在问题或有好的规划方案能够及时向乡党委、政府主要领导汇报,并同主管部门领导密切联系,贯彻落实县局以及政府的有关规章制度,促进国土资源管理工作。同时在乡政府中心工作中全力配合,全所人员在不影响本职工作时,全力配合。
渔户寨国土所20xx工作计划
在县局、乡党委、政府的正确领导下,我所在20__年将开展以下工作:
1、抓学习,强素质。每周安排两个下午时间组织学习,认真学习党的各项方针政策、相关法律知识,熟悉业务,增强全所工作人员的素质,为干好本职工作打好坚实基础。
2、对本行政区域内国土资源进行动态巡查,及时发现、制止和报告国土资源违法行为,配合县局做好国土资源违法案件的调查核实、取证和处理工作。
3、严厉打击非法采矿用挖掘机采矿的将挖掘机拖回以制止其非法采矿行为,对平硐、竖井非法采矿的做到“三不留一毁闭”坚决遏制违法采矿行为。
4、配合县局做好20__年度卫片执法检查新增图斑的核实、检查、验收工作。
5、受理本行政区域内群众来信,接待群众来访,调查处理国土资源信访事项,及时向乡党委、政府和县局报告群众反映的重要情况、紧急事项、举报等,将矛盾化解在基层,把问题解决在当地,把隐患清除在萌芽状态,起到基层所第一道防线作用,确保本行政区域内的社会稳定。
6、做好地质灾害巡查防治工作,对本辖区内的地质灾害防治点加强日常巡查,发现隐患及时报告,并采取紧急防治预案。
7、做好20__年渔户寨乡宅基地审批上报的前期准备工作。
8、协调联动、配合县局各科室、乡政府相关所站的各项工作。
9、加强队伍建设、规范执法行为,处理国土所日常业务,守法向法,热情为当地百姓搞好服务,努力树立国土新形象。
10、完成县局、乡党委、政府安排的其他工作任务。
政府年终工作总结个人篇十七
一年来,政府围绕党委和政府的中心工作,结合中央提出的“调查研究年”和“转变作风年”活动,做好“四抓四促”,充分发挥支部政治优势,为我县经济发展和社会稳定作出了应有的贡献。
一、抓理论学习,促进党员思想政治素质的不断提高
今年来,支部采用多种形式组织党员开展理论学习。
1、根据各个时期党委和机关工委的要求,由支部和各党小组组织党员开展学习,认真学习省第九次党代会报告、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《x论有中国特色社会主义》。党的xx大会议召开后,支部及时组织党员学习文件精神,使党员加深对党的正确认识,正确理解在新世纪党举什么旗、走什么路、向什么目标发展的大政方针。
2、组织党员参加各级举办的培训班学习,提高服务技能。先后组织党员参加我区招商引资优惠政策培训班、办公室业务培训班、世贸组织基本知识培训班和《x论有中国特色社会主义》(专题摘编)的学习。此外,还组织党员参加在广州、珠海等地举办的业务培训班学习。在组织党员学习的同时,支部还组织党员参加《公民道德建设实施纲要》、《办公室业务知识》、《党员培训班》党的知识竞赛等,进一步巩固学习效果。
3、根据机关工委“学刊用刊要点指导”的要求,组织党员学习了《为什么要保持党的先进性》等90多篇文章。同时,组织党员收看由中宣部、司法部、中央电视台联合摄制的《创举——中国普法之路》、《红绿灯下的阴影》、《反对邪教,崇尚文明》等的教育录像片和图片展览。
二、抓制度建设,促进党员目标管理的完善
1、健全岗位工作制度。一是针对干部队伍建设中存在抓系统教育不力、人未能尽其才的问题,业务培训工作以主管秘书工作的副主任为直接责任人,各分管副主任为分管业务培训的具体责任人。人才使用工作以办公室主任为第一责任人,主管人事工作的副主任为直接责任人。针对政治理论学习缺乏系统性和深度不足的问题,办公室党支部书记为该项工作的直接责任人,其他分管副主任为具体责任人。针对管理缺乏以人为本的管理理念问题,以主管机关事务、行政工作的副主任为直接责任人,其他分管副主任为具体责任人。针对深入基层和部门不够、不能较好地收集和反映基层群众关心的问题,以办公室主任为该项工作的第一责任人,分管财金工作的副主任为直接责任人,其他分管副主任为分管工作的具体责任人。二是在各股室(局)在充分分析存在问题的基础上,制定了一系列的制度。如《作风建设实施要点》。
2、严格支部的组织生活制度,丰富党员同志的精神生活。今年,支部继续贯彻执行区直工委去年《关于进一步严格党的组织生活的通知》精神,按照《党章》和中央的有关规定,严格执行支部的组织生活“五个一制度”,基本做到每季一次支委会,每半年一次支部会议,每季不少于一次党小组会。组织党员开展丰富多彩的文化活动。如6月份,举办和组织党员参加《办公室业务培训班》学习。7月份,组织党员开展“纪律教育学习月”活动。
3、健全民主评议党员制度。按照区直工委的要求,年初,支部制定了“创先进党支部计划”,并组织党员认真开展这项活动。上半年,支部以党小组为单位,组织党员开展批评和自我批评。在民主评议党员中,结合干部年度考核、机关作风建设考核和党员“创先争优”活动,抓住坚持标准和开展批评和自我批评两个关键环节,对照《党章》第一章规定的党员条件和“八个坚持、八个反对”评议每个党员在思想作风、工作作风、学风和生活作风等方面的表现情况。
三、抓队伍建设,促进支部战斗力的进一步发挥
1、抓好党员管理工作。组织入党对象和入党积极分子参加区直工委组织举办的各种培训班学习,指定专人联系培养。入党积极分子和入党对象每季度向支部书面汇报思想、工作等情况。支部按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针做好发展工作。一年来,为4名预备党员办理转正手续。
2、抓好班子建设。按照区直机关工委的要求进行换届。
四、抓发展是第一要务,促进服务质量的提高
1、围绕党委和政府的经济工作加强综合协调工作。发展经济,为经济建设服务,是支部实践“代表中国先进生产力的发展要求”、“代表中国最广大人民的根本利益”的具体体现。在工作中,支部紧紧围绕发展经济这个中心,主动协调。根据国家、省、市的统一部署,协助区公众聚集场所专项治理办公室和有关职能部门在全区范围开展公众聚集场所消防安全专项治理,协助区打私办做好省市部署有关打私专项行动和行事收费检查。按照国家、省、市的部署,牵头组织区各打假职能部门开展多次联合打假行动。认真做好对国有企业下岗职工基本生活保障资金、失业基金、基本养老保险基金和城市居民最低生活保障资金(以下简称“四项”资金)管理使用情况专项检查活动。
2、档案工作,重点围绕村(居)委会建档工作开展业务。为确保今年完成区政府工作考核目标下达的全区50村(居)委会建档任务,组织党员深入基层开展业务指导工作,并在10月14日——16日对我区9条村(居)委会的建档工作作了一次专题调查,提出今后建档工作的意见。开展了机关档案室达标升级的业务指导工作,开展了档案安全大检查。
3、加强政策调研、信息、督查工作。根据年初提出的我区经济社会发展的九大专题调研,结合区委区政府各个时期的中心工作,围绕我区商业载体、加快旅游资源开发和第三产业、区直经济的发展等问题进行了专题调研。
加强和完善信息网络建设,健全和落实信息工作队伍。紧紧围绕区委、区政府各个时期的中心工作,抓好信息搜集和上报。如8月份,为配合我区推行农村股份合作制,印发了《南海市深化农村股份合作制改革的思路及工作建议》。9月份,印发了《中山市发展工业与改革公有企业经验介绍》。
4、做好秘书和行政后勤服务等工作。一是秘书工作以狠抓会务纪律和发文核文关为突破口,进一步提升服务形象。二是后勤工作狠抓管理。在财务供应部、车管部、接待办、后勤部健立和完善“首问责任制”。推行“食堂成本核算”,坚持“少花钱,多办事”接待原则,做好接待事前、事后有关登记、审批程度工作,车辆使用做到先保障中心任务,后保障一般任务,先保障主要领导,后保障一般领导,先保障紧急用车,后保障一般用车,并做好派车登记程序。三是以对人大高度负责的精神,认真抓好人大代表建议的办理工作,特别是抓好督查督办和回访复查工作。
一年来,支部工作虽然取得一定的成绩,工作得到领导、基层和群众的肯定,但与区委、区政府的要求还存在一些差距和不足,还要继续加强思想政治和理论学习,提高全体党员的整体素质,改善服务质量和提高服务水平。
政府年终工作总结个人篇十八
一、工作开展情况
1、就业服务工作
我局以扩大就业、扶持创业作为工作的着力点,攻坚克难、务实创新,开拓就业服务工作。组织开展了20xx年公益性岗位招聘工作。以城镇登记失业人员、大中专毕业生、城镇复员军人、返乡农民工为重点,为创业人员提供创业担保贷款,并利用创业孵化基地提供全面的创业帮扶,提高创业成功率,实现创业带动就业。按照“集中资金、关注民生、突出重点、规范使用”的原则使用就业专项资金,主要在鼓励就业、创业和公益性岗位补贴等方面取得突破,在社会上引起较大反响,充分体现了扶持困难群体、增加就业岗位的功能。
截至9月底安置失业人员再就业1128人,安置新增城镇就业3263人,安置就业困难人员再就业495人;发放创业担保贷款385万元,累计发放2392万元,带动创业490人,吸纳就业719人;累计发放小企业贷款7家,金额1400万元,累计带动就业859人,有效促进了我市的就业工作。筹集就业专项资金412万元,支出创业贷款贴息23.9万元、创业贷款担保基金29万元、公益性岗位补贴119.85万元。
按上级要求将《就业失业登记证》更名为《就业创业证》,并更新了信息系统,为农村劳动力、城镇失业人员、高校毕业生等人员办理986本;充分利用人力资源市场作用,为用工双方搭建平台,大力征集就业岗位,免费提供职业介绍,开展形式多样的招聘活动;做好农村富余劳动力就业工作,共转移输出农村劳动力3000人次,完成上级下达任务的100%;城镇登记失业率为3.7%。
做好档案托管工作,健全完善了接收调转手续和程序,共接收托管档案172份,申报退休人员419人,出具查阅档证明305份,并做好相关微机登统工作。
对我市民办职业培训学校进行检查清理,取缔了科普职业培训学校。与妇联联合开展了2期巾帼妇女创业培训,55人参加培训。举办了第一期创业培训班,共培训25人。对全市50名40、50人员进行计算机技能培训,已全部就业。开展农村劳动力就地转移培训120人。在**职业技术学院举行职业资格考试,95人参加考试,并办理了职业资格证书。
发挥失业保险“社会稳定器”作用,加强失业保险扩面、征缴和发放工作,今年新增参保人员240人,参保总计24286人,征缴失业保险费440万元,支出失业保险金、取暖费、医疗保险费、援企稳岗补贴等335万元。
2、社会保险工作
企业职工养老保险:完成了将全市企业离退休人员年检认证权限下放乡镇、街办处的工作,形成生存认证工作的网络化、社会化管理,部分街办处将认证权限进一步深入到社区,实现市、乡镇(街办处)、村(居委会)三级网络办公,方便群众的同时也保证了年检认证的及时准确。抽调社保所、劳动监察、劳动仲裁等科室力量组成两个工作组,对欠费企业开展专项稽核,目前完成我市178个欠费企业欠费能力专项稽核工作,现正整理有关稽核数据,逐个分析欠费企业缴费能力,研究出台针对欠费企业应采取的措施办法,为省、市及我市的养老保险工作提供准确数据和政策参考。为我市20xx年12月31日前退休的职工进行了待遇调整,人均增加157.3元,截至9月底新增参保1806人,共有参保人员68057人,其中在职43517人,离退休24540人,征缴13724万元,支出47258万元。
机关事业养老保险:我市机关事业单位人员纳入养老保险工作正式启动,召开了全市机关事业单位养老保险制度改革工作会议,现阶段主要任务是开展养老保险参保登记数据采集。为确保机关事业单位人员数据的准确性、完整性、及时性,组织开展了参保软件数据采集培训工作。开展了退休人员待遇调整工作。现有参保人员2814人,退休人员1258人,基金收入841万元,按时足额发放养老金3296万元,基金结余947万元。
城乡居民养老保险:部署开展了城居保基金征缴工作,组织各乡镇相关人员召开了专门会议。经过市、乡镇、村(社区)三级工作人员集中会战,现除四营乡外,其余乡镇全部结束,初步统计实现基金征缴2350万元,新增扩面3000余人,实现了基金征缴“四连增”。截至目前为全市75377名60岁以上老年城乡居民发放5519万元,发放率100%。对重复领取养老金情况进行清理,清理出69人,停发了养老金,追回重复领取养老金8916元;开展了待遇领取人员生存认证工作,筛查出死亡待遇领取人员1672人,及时停发了养老金,确保了基金安全;落实老农保与城居保并轨工作,全市1920名老农保中1681名办理了退保,退款117万元,为53人办理了并入城乡居民养老保险系统,其余193人失联人员进行了相关账目处理,累计办理22名失联人员退保。
医疗、生育保险:对辖区内医保定点医疗机构申报的诊疗项目进行验收,对超范围开放的收费项目进行了清理,共计取消超范围收费46项,涉及6家医疗机构,更好地规范了定点医疗机构的医疗行为,杜绝了乱收费现象的发生。福星园护理院通过审批,成为我市也是**地区首家定点护理院,代表着医保定点进入多元化时代,可以为广大参保人员提供最新、最全面的医疗服务。城镇居民医保和新农合的整合完毕,原政策执行到年底,现原农合工作原轨正常运转。开展了全市女职工生育保险免费体检活动,体检总数为1万人,预计9月份结束。开展了20xx年慢性病体检工作。按市局部署,整理完毕诊疗目录和药品目录,为全省开通异地就医、结算打下基础。截至目前,职工医保参保人员37707人,基金收入6921万元,为3746人次支付统筹金共计5317万元,参保率96%,累计结余基金10019万元;居民医保参保人员53292人,基金收入2266万元,为2864人次支付统筹基金2452万元,参保率90%,累计基金结余1069万元;生育保险参保人员20388人,基金收入354万元,为338人次支付统筹基金249万元,参保率95%,累计基金结余701万元。
工伤保险:积极扩大覆盖面,加大建筑等行业、农民工参保工作力度,启动城镇灵活就业人员参保工作。截至目前新增参保1220人,达到28948人,农民工参保9252人;征缴基金1441万元,支出1400万元,享受工伤待遇298人,有效减轻了企业和家属的负担。
社保卡工作:联合电视台做好社保卡宣传工作,已发放社保卡35万张(农村28万张,城镇职工、居民7万张),补办社保卡600张。做好20xx年新参保人员信息采集,涉及人员数量13万人。
3、人事人才工作
公务员管理工作:做好职务职级并行工作,全市公务员1593人,符合晋升条件921人,其中科员级晋升副科级695人,副科级晋升正科级143人,正科级晋升副处级78人,副处级晋升正处级5人。完成20xx年度政府系统公务员年度考核工作,参加考核821人,评出优秀人员85人(其中嘉奖75人,三等功10人),督促各单位完成20xx年上半年网上平时考核工作;根据市委组织部干部任免通知,为张凤奎、孙国平等8名同志提交了任免职务的请示;安排布置了我市政府系统专业技术人员继续教育网上学习工作;完成政府系统行政单位644名科级以下公务员的公务用车制度改革相关审批工作;按照**市“一问责十清理”通知精神完成政府系统机关单位部分人员情况摸底排查、自查自纠工作。接收军队转业干部2人。对全市151名企业军转干部进行了春节慰问工作。
10人,聋哑学校教师2人。
专业技术管理工作:为进一步加大专业技术人员培养力度,加速培养造就一支与“经济强省、美丽”相适应的高层次专业技术人才队伍,按照省人社厅《关于申报**省20xx年高层次创业人才项目补助的通知》的要求,积极组织申报相关材料;开展了20xx年**省“三三三人才工程”人才选拔工作,推荐本市青年专业技术人员3人次;组建并开展了**市专业技术人员信息录入工作,完成下设管理员30人次;组织专业技术报名考试人员现场审核2人次;组织20xx年考试合格人员办理职称证书,其中卫生专业初级46人、中级29人,会计专业初级3人、中级1人,经济师2人。开展了**市中小学教师专业技术职务任职资格名称过渡工作,完成高级资格人员538人次,中级资格人员2163人次的过渡审批。组织执业药师96人、造价工程师6人、注册设备注册电气注册土木5人、经济师21人、消防工程师8人、一级建造师64人参加资格考试。
工资福利工作:完成20xx年度绩效工资总量审批工作;完成20xx年精神文明奖审批工作;完成符合条件的退休人员按比照职务等级落实工作待遇工作;完成20xx年度机关事业单位工作人员级别工资晋升、晋档和薪级工资晋级工作;完成新聘(录)用见习期满人员档案审核、定级、信息录入工作;做好乡镇工作补贴审批工作和职级并行工资审批工作;完成新工资管理系统信息采集工作;完成机关事业单位退休人员增加基本养老金工作;对达到退休年龄人员167人进行退休工资审批工作,对符合享受条件人员34人进行遗属补助审批工作;完成符合条件要求的中、高级工人报名、考试及考试合格人员评审材料审核、上报工作。
人才交流服务工作:做好18名20xx届和20xx届“三支一扶”志愿者考核及考勤等日常管理工作,接收20xx年度9名志愿者,已全部到岗;完成我市20xx年456名离校未就业高校毕业生就业促进计划;为高校毕业生实名登记54人次,进一步完善了登记工作,建立了详实的信息库;为16名预备党员办理了转正手续,接转流动人员党关系168人次;收集整理事业单位工作人员档案材料3610份,并全部登记、整理、入档;接收我市事业单位新聘任人员档案109份,接收学生档案125份,20xx年高校毕业生报到人数245人,办理流动人员档案托管169人次,办理流动人员档案接转139人次,为流动人才办理人事代理85份;接收整理了76名大学生村官档案,为其办理了人事档案工龄接续工作,为我市9名大学生村官办理了社会保险缴纳工作;为8名部队复员人员办理了退休申报工作。组织我市三家企业参加了北京市人社局组织的**企业进校园招聘活动,达成意向协议36人次。
4、劳动保障工作
认真做好日常投诉、举报,接待劳动保障投诉来电来访686人次,接待群众投诉举报4起,办结4起,为94名农民工追讨工资89.93万元。完成了20xx年双节期间农民工工资支付情况专项检查,3月份会同市场监督管理局开展了“清理整顿人力资源市场秩序专项行动”,检查用人单位20家。寺扩建工程拖欠54名农民工工资已先期发放38万元,齐桥奇正铁艺拖欠51名工人53.4万元工资一案按涉嫌拒不支付劳动报酬罪移交公安部门。对全市所有用人单位进行劳动保障年审工作,现有37家单位领取了年审手册,发放年审资料120份。
新签劳动合同1603份,续签622份,解除(终止)劳动合同(关系)339份,新增用工备案44家,总数达212家。通过下企业和企业报送资料等方式,审核企业用工备案47家,为其享受稳岗补贴做出前期认定工作。
受理劳动争议案件198件,其中经审查不符合受案范畴不予受理23件,受理175件,调解撤诉41件,裁决结案126件。处理信访案件15件,含网上信访14件,均已办结。
接收工伤认定申请428起,企业放弃51件,依法作出认定377起,保障了受伤职工得到及时救治和补偿,有效维护了企业和职工的合法权益。
二、20xx年工作谋划
1、进一步拓宽就业渠道。开发公益性岗位,促进就业困难人员再就业;做好劳务输出,计划转移输出农村富余劳动力3000人次;开展技能培训,提升劳动者素质以促进就业;加大创业培训和小额担保贷款工作力度,引导、帮助创业者创业,实现“创业带动就业”,确保就业总量稳步增大。
2、加大社会保险扩面力度,促进各类企业特别是城镇个体、私营等非公有制经济单位参加保险。职工养老保险参保人员中断缴费是普遍现象也是亟待解决的难题,我们将研究针对措施,坚持宣传和挖潜相结合,加大执法力度,严把审核关,力争收到实效;鉴于每年有5000人由缴费人员转入待遇领取,为防止出现基金征缴下滑,20xx年着力开展城乡居民养老保险扩面及参保缴费工作,确保参保率达到95%;加大机关事业养老保险筹资机制,调整和优化财政支出结构,加大社会保障资金投入,确保养老金足额发放;居民医保和新农合合并为“城乡居民医疗保险”后,争取降低原居民医保缴费基数、增加慢性病待遇,提高原农合报销比例、实现内直接入院;启动职工医保省内异地结算工作;积极扩大工伤保险覆盖面,加大建筑施工、机关事业单位人员参加工伤保险力度,启动城镇灵活就业人员参加工伤保险工作。社保卡20xx年全面启用,按省厅部署落实好45万原农合参保人员的社保卡制作及发放工作。
3、完善人事人才工作。做好公务员年度考核及奖惩工作;对政府系统公务员开展培训,提高公务员队伍整体素质;做好军转干部安置和企业军转干部解困及稳定工作;加强事业单位管理,做好岗位设置工作,理顺岗位设置与职称聘用问题,并适时开展事业单位公开招聘工作;做好机关事业单位人员工资、福利工作;做好专业技术人员管理工作,落实好职称制定改革工作;充分利用多种媒介,组织多样的活动,选聘优秀大中专毕业生来我市工作;组织我市企业参加各类招聘洽谈会,引进急需的人才,助力我市经济发展;加强人才交流中心党支部管理工作,解除大中专毕业生后顾之忧;联合组织部做好农村实用人才培训、表彰工作。
4、加大维权工作力度,维护和谐劳动关系。开展阳光服务活动,宣传和贯彻劳动保障法律法规和政策,提高企业和劳动者的法律意识;继续完善劳动保障监察“两网化”数据采集,与建设、公安、工商等部门开展联合执法,开展“清理整顿人力资源市场秩序”、“清理双节期间拖欠农民工工资”等专项行动;继续推进劳动合同制度和劳动用工备案制度;做好劳动争议案件的调解仲裁;做好工伤认定工作。
政府年终工作总结个人篇十九
2015年,县政府法制办在县委、县政府的正确领导和上级政府法制部门的业务指导下,深入贯彻落实科学发展观,以全面推进依法行政、建设法治政府为目标,重点围绕县委、县政府中心工作,创新依法行政机制,当好政府法律顾问参谋,圆满完成了各项工作目标任务。现将一年来的工作总结如下:
一、主要工作
(一)理清思路,制定全年工作计划。
(二)加强协调,认真做好行政审事项批清理日常工作。
(三)全面开展行政执法监督,切实规范行政行为
一是制定下达行政执法监督检查计划,按照省市人民政府下达2014年行政执法监督检查项目的要求,我办结合全县行政执法的实际,拟定和下发了《××县人民政府关于开展2014年行政执法检查的通知》(永政发201476号),明确了检查内容、重点、方法、步骤和具体要();二是进一步清理核实各行政执法部门的主体资格和执法依据,督促完善和落实相关行政执法制度;三是加强与各行政许可部门的密切合作,进一步做好行政许可事前、事中和事后监督,坚持谁许可谁监督管理的原则,对仍然存在的重许可轻监督、只许可不监督的行为,再次进行清理、督促整改;四是依法审查规范性文件和行政合同,切实监督抽象行政行为。