述职述廉报告完整版(优秀13篇)
报告在传达信息、分析问题和提出建议方面发挥着重要作用。那么我们该如何写一篇较为完美的报告呢?下面我给大家整理了一些优秀的报告范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。
述职述廉报告完整版篇一
多年的学校管理工作的实践使我深深体会到:要搞好学校工作,必须带领行政人员团结一致、全心全意依靠教职工,共同努力。正确树立教师的竞争意识、生存意识、发展意识和忧患意识,探索符合校情的职称评聘、评优树模的办法,形成正确的导向激励机制。
(一)榜样引领做示范
一是坚持从我做起。作为校长,力争能成为全体教职工的榜样,因此做到了小事、小病不请假,坚持出勤、出满勤。
二是全盘统筹勤思考。制定学校发展规划,统筹安排各项工作,平时对工作勤于思考,提前筹划,力求学校各项工作能得到进一步规范。勤于和班子成员、教师进行思想沟通和个别谈心,听取大家的意见,这对学校的工作有很大的帮助。
(二)民主管理聚民心。实施民主管理,及时公开校务、财务,通过教职工例会、校委会、支委会讨论决策学校重大事项,通过教代会,根据校情完善制定了学校各项规章制度,讨论通过各项考核办法,充分发挥全体教职工的作用,有力地推动了学校工作的开展。
(三)德育工作抓根本。
一是全面贯彻党的教育方针,落实“立德树人”的根本任务,积极践行社会主义核心价值观,大力实施“金种子工程”,畅想“中国梦”,贯彻习近平总书记在全国思政教师座谈会上的讲话精神,相继开展了“红领巾微党课”少队会、“践行新思想争做接班人”红色经典诵读、“唱响红色旋律集结在星星火炬旗帜下”建队日红歌比赛等活动。
二是注重培养学生应具备的适应终身发展和社会发展需要的必备品格和关键能力,相继开展了“手拉手爱心义卖心连心一起成长”红领巾义卖、“博誉诚信在我心,争做阳光美德娃”雏鹰争章、“学八礼四仪做文明学生”主题升旗仪式、“文明礼仪我先行”读本进课堂等。
三是形成了全员育人、全过程育人的良好氛围。利用主题班会、校园广播、国旗下讲话等引导学生争做新时代好少年。利用学校宣传阵地,积极宣传市县级7名新时代好少年的先进事迹,充分发挥身边榜样的作用,促进了良好的校风、教风和学风的形成。
四是举办“童心颂祖国花开新时代”庆“六一”表彰和文艺汇演系列活动,活跃校园文化氛围,张扬了学生的个性,锻炼了学生的能力,陶冶了学生的情操。一年来,学校获得省级“中国流动科技馆”巡展活动先进集体,6个班级被市、县部门评为文明班集体;116学生被学校授予三好学生、优秀班干部、新时代好少年等荣誉称号,学校获得了“酒泉市优秀少先大队”荣誉称号。
(四)课堂教学讲实效。积极深化课堂教学改革,将科研与教学相融合,全面提高教育教学质量。
一是积极推进群文阅读和书香校园建设,探索以“目标教学法”为主的数学课堂教学改革,把课堂还给学生,让学生成为学习的主人,切实提高教学质量和办学效益。
二是加强教师管理,打造一支高素质的教师队伍。制定《阿克塞县小学教师个人成长发展五年规划》,将教师的个人发展融入到学校发展之中。为了提高教师的业务水平,开拓视野,先后选派管理人员和业务骨干96人次到省内外参加研讨交流、教学观摩、骨干研修等,使得一批思想进步、业务精良的老师脱颖而出。全年有19人次在省市县级教学技能大赛中获奖,期中1人代表酒泉市参加全省教学技能大赛获得第一名,实现了我校建校以来省级奖项的零突破。
述职述廉报告完整版篇二
2015年我深入学习党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,认真贯彻党内廉政建设要求,现将一年来德、能、勤、绩、廉情况做一下报告:
一、徳字当先、勤政廉政,不断提升素质
系统的学习了邓小平理论和习近平总书记的系列重要讲话精神,深入贯彻党的路线、方针、政策,牢固树立终生学习的理念,自觉地把理论学习作为自己的第一需要。联系实际、学以致用,努力使自身的理论水平和综合素质与新形势、新任务、新发展相适应。认真履行好职责,在实际工作中做到制度之内不缺位,制度之外不越位。自觉维护集体荣誉,宽以待人、公正办事、敢于担当、敢于讲真话、敢于说实话。遇到问题时放低姿态,主动沟通,消除误解。坚持严以律己、廉洁自律,不搞以权谋私,不搞大吃大喝、相互宴请,不铺张浪费,不搞形式主义,不摆花架子。堂堂正正做人,实实在在做事,确保工作取得实效。始终保持勤俭节约,艰苦奋斗的政治本色,吃苦在前、享乐在后,正确对待个人得失,不记名利、不图虚名、不事张扬,始终坚持反腐倡廉、履职尽责、勤奋工作,不为利所困,不为权所动,自觉落实党风廉政规定。自我约束交际圈,净化娱乐圈,纯洁生活圈,做到思想上不失控,行动上不失范,纪律不越规,生活不越轨,清清白白做人,干干净净做事。
二、求真务实,扎实开展各项工作 (一)文化宣传工作
十八大以来,我办加强了宣传工作,及时把党的路线、方针、政策和十八届三中、四中、五中全会精神宣传到广大干部群众中去,为早日实现小康宏伟目标而努力奋斗。进一步弘扬中华民族传统美德,推进道德大讲堂活动,全办涌现了像王凤等一批讲道德、献爱心、爱老敬老的典范。综合文化站活动丰富多彩,书画创作室、展览室、图书阅览室、老年舞蹈队等开展了多次活动,参加了区文化局举办的春晚和元宵节节目的选拔、315消费者权益保护宣传、平岗“桃花节”游园、叶集第三届广场舞活动,同时新元老年舞蹈队获得省市多次表彰;电影下乡放映216场次;应急广播顺利实施;同时参与、配合我区对学校、网吧、书店、ktv等场所的文化市场检查活动4次。
(二)民族宗教工作
全年紧紧围绕“依法管理、保护合法、制止和打击非法,引导宗教与社会主义社会相适应”的工作思路。采取多种形式广泛宣传民族法规、政策、民族理论和民族基本知识,重点对清真寺、柏林寺、万佛寺和花园、柳林的基督教会堂进行了定点宣传、检查和不定时巡查,及时掌握动态,化解各类矛盾,防止非法宗教的入侵。参与市委宣传部、市民宗局调研3次。万佛寺主持圆寂后,我办与区民宗局参与万佛寺财务监管,直至万佛寺推出新的主持。
(三)土地、规划、危房改造工作
完成南京督察局卫片检查工作。全办23宗地块整改任务顺利完成,复耕建丰料石场6.8亩土地,拆除刘定安(沙发厂)、刘定龙(卷皮厂)、台运喜(汽修厂)、李友松(模板厂)等建筑物和厂房,拆除面积2800平方米。参与全办耕地占用税征收工作,并按程序审批农宅用地手续76户;参与完成花园民族村规划;完成2015年度危房改造108户,资金85.8万元,并接受省、市两级危房改造跨年度审计工作。
(四)秸秆禁烧和“三线三边”工作
完成我办午秋两季秸秆禁烧任务。成立了领导组,召开了会议,并与各村(社)签订了责任书。同时成立两个应急巡查小组,会同执法局白天、晚上巡查,共出动巡查车280余次,并将每日情况按时上报区禁烧办。按着区文明委要求,完成兴叶大道、民强北路等路段的“三线三边”整治工作。
(五)重点工程工作
完成区重点工程沿岗河工业园张明先等四户的拆迁工作,总拆迁面积1800平方米;完成彭台安置小区分居户49户,外嫁女40户,回收房款600万元的安置房分配工作。(六)点、片工作。
完成本片一年四个季度妇检工作;完成新元社区换届选举工作;完成茶棚、瓦房两村的耕地占用税征收36.8万元;完成点片新农合、新农保筹资、“一事一议”工作;完成点片其他工作。
三、存在问题和努力的方向
存在问题:一是主观学习不够深入系统,多忙于事务,学习方面仅停留在网络、报纸上看,会议上听。二是工作靠老经验、老办法,对新形势下基层工作的点子、方法有待提高。三是关注民生、树立群众观点、群众立场有待加强。四是廉洁自律、艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风有待加强。
述职述廉报告完整版篇三
我叫陈宇, 目前担任宜陵国土资源所的所长,你也许对我个人少于了解,但你肯定对城乡统筹,集中居住耳熟能详。今天,在市纠风办、镇纪委的牵头下,对包括我所在内的11个重点行政执法部门开展政风行风民主评议,作为城乡统筹的积极参与者,现就围绕城乡统筹,服务地方经济,强化国土资源管理,加强作风建设,推动党风廉政,纠正不正之风的工作开展情况汇报如下:
为切实推进“空港新城、神韵古镇、甜蜜宜陵”的城乡一体化建设,实现农业由分散经营向规模经营现转变,推进土地资源的节约集约、高效利用。我所明确专人,常驻统筹办,为宜陵镇城乡统筹集中居住出谋划策。xx年,通过对七里二砖、朱套砖瓦厂和废旧仓库的拆迁复垦,获得增减挂钩指标192亩。今年,按照镇党委、政府、人大的新要求,又更新调查了砖瓦窑厂、零星地块,增报增减挂钩200亩。细化落实《土地利用总体规划》指标1023亩,着力解决建设用地与耕地保护的矛盾,为宜陵镇城乡统筹,集中居住提供有效保障,确保农民集中安置区可在下半年开工建设。
按照“保护耕地,保障发展,保持稳定”的总目标,围绕“促节约、守红线、惠民生”的发展要求,我所大力开展普法宣传活动,坚持每周两次的土地执法巡查。由所长带队,对巡查中发现的乱占地、乱圈地的单位和个人,敢于动真碰硬,严格执法。上半年集中查处各类土地违法事件7起,报送上级立案3起,拆除违法圈地,违章建筑4起,退还耕地面积20亩。xx年,我所被江都市评为“二星级规范执法单位”。
工作中,我们发现土地抵押贷款的单位和个人越来越多,而上级银行放贷指标和时间越来越紧,促使土地审核要提速,而按照依法办理的程序和规定,现场查勘、资料审查等环节一样也不能少,面对程序要求不能松,审核时间又很短的对立和矛盾,我所创新工作机制,实行土地抵押“110”快速反应机制,凡是历史上办理过土地抵押的,推行“挂号制”;历史上未曾办的,实行“预登记”。通过提前预访和综合历史资料,将后续工作前移,缩短办事周期和流程。过去3―5天办理的事项,如今缩短为5-10分钟办结。遇到突击性的、临时性的事项,直接由所长或工作人员带着公章上门现场敲定。这样既有效地办理审核,又极大地缩短了办事时间,换位思考,想群众所想,急群众所急,受到群众的好评。xx年上半年,已办理土地抵押件13宗,融资超亿元。
今年我所在已创成“江都市群众满意基层站所”、“江都市文明单位”的基础上,继续再创“扬州市十佳国土所”“扬州市群众满意基层站所”、“扬州市文明单位”和“三星级规范执法单位”。坚持每周五下午为政治业务学习日,工作交流汇报日,廉政勤政自律日的优良传统。大力推进“学习型、创新型、服务型、协作型、勤廉型、节约型”的队伍建设,做到学习“六型”每周一次,每月一结。在全所掀起以“争创龙川先锋、争当国土卫士”为主题的“比学”活动,将学习与提升能力相结合,将学习与改进服务相结合,将学习与转变作风相结合,将学习与提高效率相结合,增强党员干部职工的核心价值观。以实际行动服务于民,取信于民。通过学习交流,走出去、请进来,进一步增强廉洁自律、克己奉公的意识,增强遵章守纪、创新奉献的意识,真正做到了内强素质外树形象。
最后,我们将以此参评活动为契机,进一步改进作风,提升能力,创新思路,优化服务,以守土有责,积极有为的思想理念去铸就城乡统筹事业的辉煌。
述职述廉报告完整版篇四
(1)对xx年的认识和问题
xx年是一个不平凡的一年,我们经历了2月份50年一遇的冰雪灾害带来的出行不便,经历了3月份骚乱带来的震惊,经历了5月份汶川大地震带给大家的逝去同胞的伤痛,经历了8月份胜利召开的北京奥运会和残奥会的激情和喜悦,遏制正在蔓延的国际金融危机给大家带来的丝丝寒意。复杂的国际国内环境考验了我们的坚强意志,向全世界展现了大国风采,作为一名中国人,我感到自豪,我感到骄傲。这一年,意味着灾难和伤痛,彷徨和不安。正是这些让我深深的体会到了因该珍惜身边所拥有的一切,珍惜我们同事之间彼此的缘份和友谊,然而从这些系列的震惊与伤痛和这次出差让我感觉自己又成长了不少,从一个不善于沟通和交流变的活泼开朗了许多,从而使我在工作上与同事之间的沟通交流中深刻的认识到自已的不足,总是在工作上固执己见,不听从大家给与的有效意见和见解,与同事之间心理上的不友好等造成了工作效率底、工作效率差等一系列的工作严重问题。
(2)工作改进与措施及努力方向
当我认识到自已工作上的错误与不足时,认识到这系列的错误给自已工作上带来的严重后果,我以决心努力改进,在工作上与同事以一种谦虚认真的态度多多交流沟通学习,取长补短,多听取大家的有效意见和见解,与同事之间建立友好关系,以便提高自已的工作效率,将自已的本职工作做的更好,对工作严肃认真,按时到岗,工作上听从领导按排。休息时间做到劳逸结合,与同事搞好团结。
一年多来的工作实践使我体会到,干好办公室工作并不是一件容易的事情,要干好工作就要首先清楚自己所处的位置,清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。按照分工,摆正位置,做到不越位,不离任、不超位,严格遵守职责,完成本职工作。只有把位置任准,把职责搞清,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作,一步一个脚印,从小事做起,老老实实做人,认认真真工作,才能完成好本职工作,进而创造性地开展工作。
我到贵公司上班有一年多了,这一年多是我人生旅途中的最难忘的一程,期间在同志们的关心支持下我很快容入这个集体当中,和大家一样成为贵公司的普通员工,做好录入工作和xxxx等工作,几月份公司进行xxxxx学习培训并使用xxxx软件画图。在今年xx月xxxx在xxx成立xxxx公司后,使我们在工作中学到了更多的知识,并很快的运用到工作中。在此感谢公司领导给我的机会让我向美工发展。
(1)工作内容
xx省略
(2)工作完成情况
岁首年终,我静心回顾这半年的工作生活,收获颇丰。在工作这一年来,在领导的关心和帮助下,在全体同志们的支持配合下,我服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了。我相信每个人都怀揣着一个梦想,梦想引领我们奋发进取,踏平坎坷,品味成功。天高任鸟飞,海阔凭鱼跃,我的梦想那就是与公司一起飞翔。在工作中,我毫无怨言,勇敢地经受着每一次工作中的困难和压力,用坚定的意志,执着地追求着梦想。我不去想是否能够成功,我不去想未来是平坦还是泥泞,只要热爱工作,一切会在意料之中。
(1)xx年的工作展望
新的一年给了我们新的机遇和挑战,抓住机遇,只争朝夕,在工作中以“从严、从细、从实”的标准要求自己,不断学习业务,提高个人综合素质,为公司的辉煌而努力。不断加强个人修养,自觉加强学习,努力提高工作水平,适应新形势下本职工作的需要,扬长避短,发奋工作,克难攻坚,力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象 。
(2)xx年的发展方向
努力学好专业知识
述职述廉报告完整版篇五
尊敬各位领导,组长,代表们:
大家好!本人,现任x社区治保主任,主要负责社区人民调解、综治信访、安全生产、消防、食品安全、反邪教、禁毒以及外来人口管理等综合治理工作。20xx年8月任职以来在街道党委、维稳办、社区党委、居委会的正确领导下,在全体居民的支持帮助下以及各位居委会干部的共同努力和辛勤工作下,我坚持以“三个代表”为指导思想,坚持以人为本和科学的发展观,大力推进社区社会治安综合治理工作,确保了我社区社会治安综合治理工作的顺利进行。现将3年的工作情况简要汇报如下。
一、落实责任制,强化管理
认真落实“稳定压倒一切”的方针,加强社区治安防范措施的落实,增强在维护社会治安中的作用,切实落实“属地管理”的原则,积极推动社区建设综合治理工作,强化工作目标责任制,与辖区内家单位签订《社会治安综合治理责任书》、《安全生产责任书》,如xx小学、xx公司等,并与辖区内食品店、小餐饮店签订了《食品安全责任书》、《消防管理责任书》,责任书签订比例达到100%,将社会治安、交通、消防、生产安全等工作责任、任务落实到实处。
二、加大宣传力度,做好普法工作
加强法制宣传力度,结合街道综治办的要求,社区做好“六五”普法和依法治理宣传教育工作,每月定期开展普法宣传。每季度出一期专刊,用综治宣传图,积极开展行之有效的宣传活动。增强居民群众法制观念,有效地预防和减少青少年违法犯罪。联合xx派出所,印制关于防新型诈骗、防盗内容的温馨提示宣传图,张贴在辖区内的66个楼道内,涉及到2900余住户。并分发防火公约,增强“四防”宣传,做到家喻户晓。切实做到依法办事,民主自治。3年累计张贴横幅38条、宣传海报156余张、黑板报30余块、发放宣传单2300余张。
三、深入做好矛盾纠纷、排查化解工作
我社区民事纠纷主要包括:邻里之间矛盾、赡养老人矛盾、婆媳之间矛盾、夫妻矛盾,还有拆迁工作以及工地施工带来的种种纠纷等等。针对以上情况,我们成立了“人民调解委员会,建立了健全的基层矛盾纠纷化解工作机制。抓早抓小抓苗头,按照“预防为主,教育疏导,依法处理,防治激化”的原则,与派出所、街道综治办等有关单位部门密切合作,紧密配合,深入开展矛盾纠纷排查调处工作,化解各类矛盾,3年共调解纠纷49起,成功49起,成功率达到100%。去年6月,社区xx小区迎来两项公寓改造工程,在社区的努力协调下,在搬迁过程中未出现群体性事件,到当月底涉及到的居民全部搬迁,共计11幢楼房,300余户居民,成功的配合完成了拆迁工作。社区在日常工作中着力于维护广大群众的合法权益,解决群众的实际问题,为他们排忧解难,在工作中加强主动性和预见性,及早发现矛盾,把问题解决在萌芽状态,避免发生影响社会稳定的事件。
四、做好群防群治,巡逻工作,保一方平安
今年社区又出资1万多分别在xx小区和xx小区安装了监控4个,做到了社区监控基本全覆盖,同时与派出所加强联系,打防结合,保一方平安。
五、做好安全生产及消防工作
3年来,社区与辖区的125家企业及商铺签订了安全生产和消防安全目标管理责任书。按照责任书的要求,我们与各个单位的安全员保持密切联系,并定期召开安全工作会议,了解、排查存在的各种安全隐患,积极做好防备工作。同时,我们还在节假日进行大规模的火患排查行动,对出租户及各商铺进行消防安全检查,对检查中发现问题及时发放“整改通知单”,并要求立即整改.对重大隐患及时上报,杜绝恶性事件发生。为了加强防火工作,3年以来在楼道、车棚、老年活动室等公共场所加装灭火器150余只,加强了小区的安全保障。
六、加强社区的人口和车辆管理
健全相应的工作信息台账,做好相关会议的记录;进一步健全流动人口出租房屋的管理机制,对出租户、外来人员管理做到“底数清,情况明”,开展治安混乱区域和突出治安问题的排查整治工作。3年以来配合xx派出所,在辖区内办理暂住证20xx余张。
七、做好归正人员帮教工作
社区现有2名归正人员,社区两委定期组织工作人员,以结对帮教的形式,帮助他们回归社会,树立起重新做人的信心。通过热情的谈话和思想的交流,及时掌握他们的思想动态,同时在生活中给予帮助,鼓励他们放下包袱重新做人。
八、反邪教工作
社区目前为止并未发现有参与邪教人员。我们将进一步通过宣传、学习反邪教知识,进一步提高本社区居民对反邪教的认识,树立科学的理念,共同创建科学健康的生活方式。
九、廉洁自律情况
本人切实把为人民服务作为自己的行动指南。按照上级部门有关规定,不断增强自律意识,以此端正工作作风,生活作风。正确对待权利,认真履行职责。做到制度之内不缺位,制度之外不越位。切实履行好自己的工作职责。
综上所述,我在3年的治安综合治理、安全生产、消防、工作中取得了一些成绩,但是离上级,离居民百姓对我的要求还有一定的距离。今后,我将进一步做好消防、安全生产、治安综合治理工作,更好的担负起“保一方平安”的责任。同时,希望各位领导和同事多给我意见和建议。
谢谢大家!
述职述廉报告完整版篇六
根据年度考核工作的精神,我就个人一年的工作向各位领导和同志们作述职述廉。一年来,在上级的正确领导下,在分管部门和全局干部的大力支持下,我认真履行职责,较好地完成了岗位职责和组织赋予的各项工作任务,为推进队伍建设、廉政建设及全局各项工作任务的圆满完成做出努力。下面就一年来的学习、工作和廉政情况从4个方面做汇报。
今年年初我走上领导岗位,我深知要想做好副职,协助好书记的工作,自身必须具备较高的政治素质和业务能力,才能完成上级下达的各项任务。一年来,我始终把提高思想政治素质当作一种责任,当作提高自己工作能力、领导水平的需求。除了按时参加单位组织的集体学习外,利用业余时间系统地学习中国特色社会主义理论、各项廉政规定等,深刻理解其精神实质,努力提高自身的政策理论水平,并结合思想工作实际,不断提升思想境界,增强了政治鉴别力和政治敏锐性。
我通过认真学习各级领导讲话精神,深刻查摆自身在思想观念和工作作风方面存在的问题,进一步解放了思想、更新了观念,转变了作风,为做好各项分管工作奠定了良好的思想基础。在业务学习我一直常抓不懈,做到不断更新知识,不断提高技能,努力在工作实践中思考、总结、提高,以适应税收科学化、精细化、信息化管理的需要。总之,通过努力学习,使自身的政治理论水平和业务技能有了提高,做到了学以致用,提高了运用理论指导实际工作的水平。
按照分工,我分管办公室和财务工作,并按照领导班子工作衔接安排兼管人事监察科工作。在工作中,我从实际出发,针对各部门工作任务,认真负责地做好分管部门的工作,注重在具体工作中听取部门领导的意见和建议,支持和协调部门领导的工作,使所分管部门,圆满完成了各项工作任务。
(一)全力以赴,抓好人事监察室工作
一年来,我从具体工作抓起,在人事教育方面指导开展了国税系统网络培训平台培训、所得税知识培训、举办税收违法违章案件处罚程序知识培训等培训工作,在老干部管理方面开展不定期走访,节假日探访,组织老干部座谈会,深入了解老干部生活,开展老干部参观等等活动,不断地丰富老干部的精神生活。
结合人事监察部门的工作特点,认真负责地抓好廉政建设工作,全面落实廉政建设责任制,在廉政建设工作会议上书记与班子成员、班子成员与科室负责人、科室负责人与科室成员签订廉政建设目标责任书;对领导班子和科室的廉政建设责任进行了分解,把廉政建设工作贯穿于税收中心工作之中,融入领导班子建设、干部队伍建设之中,与税收业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
积极开展各项活动,增强了领导干部率先垂范的主动性,营造了廉政教育的良好氛围。对廉政文化示范点建设进行了拓展,不断提升全局干部的廉政自律意识,工作中勤俭廉洁。大力强化纠建并举,深入推进政风行风建设,按季度开展了政风行风问卷调查活动、明察暗访活动、走访纳税人活动以及行风示范窗口检查。
大力推进内控机制建设,有效防控廉政风险。定期召开内控机制建设工作会议,带领纪检监察干部在各科室自查的基础上对风险点进行排查,对于排查出来的风险点及时反馈各科室并限期进行了整改。在群众路线教育工作中,结合本局实际,利用晚上时间带领干部通过集中学习、观看影片等方式确保工作顺利开展,针对提出的问题及时建章立制进行整改,大大加强了班子的凝聚力与战斗力。
(二)身体力行,抓好办公室工作
大力加强日常政务管理工作。严格要求干部加强日常公文处理,避免拖拉现象。提高信息奖励大力鼓励干部撰写我局相关工作信息;加强政务公开与网络安全管理。带头严格按照要求,厉行勤俭节约,制止奢侈浪费,严格落实财务管理制度,加强预算管理,合理安排经费支出,认真执行预算批复,按月完成基本经费及项目经费预算执行进度;严格控制“三公”经费支出;坚持重大经费开支实行民主决策、集体研究、大额审批。积极做好后勤保障工作,对庭院进行了改造,为广大干部群众营造了一个良好的生活与工作的环境;加大了对食堂卫生、饭菜质量的管理。
大力开展法制教育。制定学法计划,落实学法内容。将学法计划分为有关社会和谐稳定法律法规的学习宣传、有关经济社会管理法律法规的学习宣传和有关廉政法律法规的学习宣传三个方面。根据县普法办的总体计划,按月进行细化安排。完善学习制度,强化自觉学法意识。健全和完善了本局法制讲座、集中培训、干部专题学法等行之有效的学法制度和活动,推动了干部学法用法工作规范化、制度化。通过多种举措的学法、普法活动,有效地增强了税务干部特别是领导干部依法行政的意识和能力。
加强专业培训,提高专业技能。由于税收工作的专业性比较强,税务机关的行政执法在遵守相关公共法律法规的同时,还要符合税收专业法律法规的规定。因此,在抓好公共法律法规学习的同时,我们紧密结合税收工作实际,本着干什么,学什么的原则,特别注重抓了税收专业法的学习培训,通过法律知识学习使全局税务干部进一步了解了新形势下的依法行政工作,熟悉了税收法制业务知识,提高了税收法治意识和能力。
身为班子成员,反腐纠风工作是我的重要责任,不谋私,廉洁自律是基本的要求和必须具备的素养。一年来,我能结合税收工作任务,认真落实上级有关廉政建设的规定和要求,贯彻落实责任制,坚持常抓不懈,切实做到了责任明确、目标明确、落实到位。在廉政中,严格按照有关规定从自身做起,自觉学习和贯彻税务人员“十五不准”和领导干部廉洁自律等规定,自律意识不断提高,处处注意严于律已,要求大家做的自己首先带头做到做好,禁止别人做的,自己首先不做。
在工作中以勤廉为本,说实话、办事实,求实效,琢磨事、不琢磨人,能坚持原则,用政治、纪律、法律来规范自己的行为,讲政治、讲原则、恪尽职守,坚持实事求是的态度,工作扎实,做到警钟常鸣、常温规定,常怀律已之心,反腐纠风的意识不松。对照检查,警示自己,自觉落实“三禁令”;认真学习,严格遵守税务人员“十五”不准和领导干部廉洁自律的要求,没有谋私的行为,能遵章守纪。
作为一名班子成员,在工作中我能摆正位置,正确处理好工作关系,支持协助成员和配合局长工作,甘当配角,主动当好助手和参谋,做到尽职尽责不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。工作中求真务实,能以事业和大局为重,做到了时时处处从严要求,大小事认真处理。
回顾和总结一年的工作,自感还存在以下不足之处:
一是学习不够深入,学习税收业务的主动性不够,税收业务知识需进一步提高;
二是在工作思路、工作方法上还需改进,要进一步转变思想观念;
三是在工作作风上还不够深入,开展深入实际调查研究不够,对干部教育培训工作的思路有待于更新。
在新的一年要发扬与时俱进的思想,对不足之处要认真克服和改正。以上述职,不妥之处请批评指正。
述职述廉报告完整版篇七
今年以来,在区委、区政府的正确领导下,在上级业务部门的关心支持下,我局一心一意干事业,开拓创新求发展,真抓实干创佳绩,各项工作都取得了新的成绩,下面是相关的述职述廉报告:
新年春节期间,我们组织开展了十多项文化系列活动,如:“三下乡”、庄户剧团调演、大型民间艺术展演、迎新春团拜会、公益电影放影等。特别是在镇举行的文化、科技、卫生“三下乡”启动仪式和任城区庄户剧团调演,各镇(街)都选送了一批文艺精品,展演了具有任城地域特色的优秀曲艺剧目,为繁荣农村文化生活起到了积极的推动作用。“三下乡”活动期间,为农民群众送书画、春联一万余份,送戏12场,送电影240场,义务就诊余人次,发放科技图书宣传资料5万余份,咨询农业科技知识的群众达2万多人次。被市评为“三下乡”活动和新年春节文化活动先进单位。
成立了区非物质文化遗产保护中心,投资5万元购置了非物质文化遗产保护设施,对全区非物质文化遗产进行调查摸底、资料归档,并制定出科学的保护计划。民间舞蹈“二人逗”、民间曲艺“渔鼓”已列入省市级非物质文化遗产名录。还配合区老科协文化专业研究会对全区各镇、街道非物质文化遗产进行了详细的调查整理,如:“鸭子刘的传说”、“运河夯歌”、“洪州城的传说”等已列入市区级非物质文化遗产名录。我局还被评为全市非物质文化遗产保护工作先进单位。
按照市的统一部署,我们认真筹备,精心策划,组织参加了全省文化产业博览会,在孔子文化节期间,任城区以“古今名人、任城八景、文物珍品、剪纸刺绣、字组图画、风俗文化”为主题,鲜明地展现了任城区悠久的人文历史和绚丽的地域文化。省市区的领导对我区的“文化任城”展区,并给予高度评价。会展期间,任城展区累计接待万余人次,受到了社会各界人士的一致赞誉,充分展示了任城文化的魅力。
为巩固省级社会文化先进区的创建成果,今年以来,我们结合文明城市的创建,加大了基层文化阵地建设的力度,对镇、街道、村的文化阵地进行了分类指导,并多方协调资金,为乡镇文化站、示范村文化大院购买充实了部分文化器材,其中电视机8台,投影设备7套,电脑30台,dvd16台,合计资金投入36万元。还争取专款10万元为文体局、文化馆配备了必要的文化设施,改善了办公条件。在全国开展的文化馆评估定级中,我区文化馆荣获“国家一级文化馆”的光荣称号。同时还充分发挥区文化信息资源共享的作用,帮助100多个村庄完成了文化信息资源共享工程基层点建设,充分发挥了共享中华文化信息资源的整体优势,丰富了人民群众的精神文化生活,满足了不同层次的文化需求。目前,较为标准的镇(街道)文化站4处,村级文化大院200余处,庄户剧团120个,文化专业户1000多户,初步形成了区、镇(街道)、村和文化专业户多层次、多体制的公共文化服务网络。
为落实市政府与我区政府签订的全民健身工程建设责任书,今年以来,我们把这项工程列为文体工作的重中之中,采取因地制宜,示范带动的方法,全面启动“农民体育健身工程”,并把这项工程建设与新农村建设相结合,与小康村建设相结合,与健身广场、文化广场相结合,与城镇建设、周边居住环境相配套,本着便于管理、方便群众、又不扰民的原则,全力实施好这一惠民工程,建设期间,我们多方求援,一方面,争取省、市体育部门的支持,为镇村配备了30多万元的体育器材,另一方面,积极争取区政府配套资金15万元,全部用于农民体育健身工程建设。截至目前,我区已在138个村实施了农民体育健身工程,体育场地建设面积都在1000—平方米以上,全部进行了路面硬化,为农民群众创造了良好的健身环境。
“农家书屋建设”是省、市新闻出版局按排的一项重要任务,也是一项民心工程,基层欢迎,群众受益,按照市里任务要求,我们把“农家书屋建设”与“农民体育建身工程建设”结合起来抓,坚持具备条件,优先发展的原则,扎实推进这项工作。截止目前,全区共建设农家书屋78个,争取市里支持,为各村配置图书13万册,报刊10多种类,音像制品2万多张,总计投入资金80多万元。
述职述廉报告完整版篇八
××公司党委述职 述廉报告 各位领导、员工代表:
首先,我代表公司党委班子和广大员工向莅临我们公司检查指导工作的各位考评组领导表示最热烈的欢迎。下面,我代表公司党委,同时结合我个人,就 2011 年来的工作情况和廉洁情况向考评组和各位代表做一汇报,请审议。
2011 年是新世纪以来我国经济发展最为困难的一年,也是我们××企业自改制以来,所面临的经济发展形势及内外经营环境最为复杂的一年。在××公司党委和××市委的正确领导下,公司党委全面贯彻党的十七大精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面认真贯彻落实上级党组织的决议、决定,紧密联系公司实际,紧紧围绕年度三项责任制指标任务,积极有效地开展了各项工作。
一、深入开展 ×××××× 活动,全面加强领导班子建设、党员队伍建设和干部队伍建设,不断推动公司又好又快发展。
动,圆满完成了各阶段活动任务,取得了丰硕的活动成果,得到了××市学践领导小组的充分肯定,实现了推进公司中心工作与学习实践活动“两不误、双促进”。
通过各阶段的理论学习、调查研究、民主讨论、分析检查、征求意见、落实整改及满意度测评活动,公司领导班子加深了对科学发展观的理解,进一步增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性;广大党员、干部受到了一次较为深刻的思想教育,提高了认识,统一了思想,凝聚了合力;初步解决了制约公司科学发展、群众反映强烈的突出问题,促进了公司科学发展的长效机制建设以及“安全、经营、稳定”等工作,有效地提升了公司的整体工作科学发展能力。
二、深入 ××× 系列活动,强化员工爱国主义教育和危机意识教育 为隆重庆祝×××周年,以一系列庆祝活动的开展为契机,强化员工爱国主义和危机意识教育,根据上级通知精神和活动要求,成立了庆祝活动领导小组。同时结合“党性教育年”及“机关效能年”等活动,制订印发了《开展庆祝×××周年群众性爱国主义教育活动实施细则》、《增强危机意识主题教育实施方案》,进一步明确了主办部室、完成时限和活动效果要求。活动期间,我们按照“把握宗旨、广泛动员,统一步调、紧跟步伐、积极参与,结合实际、突出特色,扎实开展、务求实效”的思路,积极有效地开展了听取专题讲座报告、读书答题知识竞赛、主题演讲比赛、歌咏比赛、文艺晚会、走访慰问老党员老干部、老年综艺活动等一系列群众喜闻乐见的活动,进一步激发了广大干部员工的爱党、爱国、爱企热情,增强了员工的民族自豪感、忧患意识和危机意识,提高了员工对企业的归属感和忠诚度,增强了企业的凝聚力。
三、
全面 加强“四好班子”建设,着重提高领导班子推动公司科学发展、促进企业和谐 的能力(一)结合××××××活动抓班子学习,确保班子政治素质好。认真落实党委中心组学习制度。2011 年组织领导班子学习了《科学发展观重要论述》、《党章》等政治理论知识,学习了中央各类专项工作会议精神及×××公司、省(市)公司重大工作会议决定、决议、文件精神,学习了中央领导和上级领导各时期所作的重要讲话,学习了《关于国有企业领导人员违反廉洁自律“七项要求”政纪处分规定》、《国有企业领导人廉洁自律从业若干规定(试行)》等党员领导干部廉洁从业条例规定。(二)团结带领班子成员落实科学发展观,狠抓“三抓一创”工作,确保经营业绩好。及时制定方案将上级的指示和重要会议文件细化、量化,抓落实、抓督察、抓考核,保证了公司各项生产经营管理制度落实到位、执行到位,安全生产形势平稳和职工队伍稳定,全面完成市公司下达的经营管理任务。
(三)强化民主管理制度建设、执行、监督,确保团结协作好。通过修定印发《公司领导班子集体讨论决定“三重一大”问题实施细则(试行)》,健全和完善了班子议事规则和决策程序,坚决执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”民主决策议事规则和企务公开制度,及时就重大决策事项进行公开公示,强化群众监督,确保“三重一大”民主决策制度的严格执行。通过坚持定期召开民主生活会,大力开展批评与自我批评,通过群众提、自己找、班子找,妥善解决班子及成员存在的问题和矛盾,营造“讲党性、顾大局、重团结、好共事”的团结协作氛围。
究,每季召开思想分析会和政工例会,广泛听取群众意见,处理群众来信来访,解决职工生产、生活中存在的实际问题。通过中心组学习、民主生活会教育引导班子成员牢固树立正确的业绩观,每月组织开展廉政建设课,不定期举办预防职务犯罪专题知识讲座,坚持按期签订党风廉政建设责任状,持续强化廉政建设力度,全年领导班子未发生违法违纪问题,未发生瞒案不报、责任追究问题,未发生影响和损害公司形象重大件,未发生违反《廉洁自律“七项要求”》、《廉洁自律从业若干规定》的廉洁问题。
四、固本强基,强化党组织自身建设、精神文明建设、信访维稳等一系列工作(一)强化党组织自身建设 1、选树培育典型,表彰先进。“七一”期间,树立了一批业绩突出、群众公认并经得起考验的优秀共产党员 14 名、优秀党务工作者 5 名等先进典型,表彰了完成任务好、群众拥护并经得起检验的先进党支部 1 个,成功推荐中共××市委先进基层党支部 1 个,优秀共产党员 2 名,优秀党务工作者 1 名,充分发挥了先进典型的示范带动作用,教育引导广大党员积极投身党建工作,营造了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。
2、健全完善了党员“五卡一册”等党员信息库。规范组织发展程序,做好党员发展和入党积极分子的培养工作。根据《党章》,在发展党员工作中,严格坚持十六字方针,从端正入党动机、注重工作表现、加强培养考察、严格发展程序等方面严把“入口关”,发展新党员 7 名。
3、坚持开展党支部建设目标管理工作,强化了党支部的战斗堡垒作用。扎实开展民主评议党员工作,引导广大党员大力开展批评与自我批评,查找不足,努力改正,不断增强党性观念、宗旨意识,充分体现党的先进性。
(二)开展精神文明建设制度创新,强化工会、共青团群众工作桥梁作用,加大宣传工作力度,全面开拓精神文明建设新局面 1、精神文明建设制度有创新。一是为了加强公司环境卫生管理,优化工作环境,按照“5s”管理和创一流工作要求,制定印发了《办公环境卫生管理实施办法》,成立了环境卫生管理领导小组,设立了环境卫生整治督促检查小组,形成了全体领导班子成员人人负挂点责任,各单位、部室主要负责人负直接责任的层层有责任、层层抓落实的环境卫生管理新机制。二是建立健全了《员工思想状况分析会制度(试行)》,建立以党政主要领导为负责人的常态性员工思想状况分析骨干队伍,形成信息畅通、上下联动的工作机制。每月按期组织召开员工思想状况分析会,坚持不定期开展员工思想状况调研工作,及时就各阶段员工反映最强烈、最关心的问题和各类不稳定因素进行深入的讨论、分析、汇总,拟定实施针对性强、普遍适用性高、切实可行的措施办法,把各种不稳定因素消除在萌芽状态,确保员工队伍稳定。
2、支持工会工作。支持工会始终坚持职工代表大会制度,指导、协助工会落实好职代会的各项职能,落实职工代表提案建议,保障职工民主管理、民主监督权利。支持工会坚持抓好重大节日的文体娱乐活动,抓好群众性技能竞赛活动和献爱心活动。支持工会开展职工代表巡视检查调研和企务公开工作,引导员工通过正常渠道进行合理的利益、权益诉求,全面确保了员工队伍稳定。
3、支持共青团工作。公司“送光明”青年志愿服务队于 2011年 3 月 14 日正式加入××市青年志愿者服务队,成为××市青年志愿者服务队第十个服务分队,为××大型社会活动、社区建设、公益事业、抢险救灾和经济建设提供更加广泛的志愿服务。
4、加大宣传工作力度。不断创新新闻宣传工作思路、载体、工作方法,并取得可喜成绩, 2011 年在各大新闻媒体上发表稿件 900 篇,其中中央级发表 50 篇,省级发表稿件 48 篇,行业媒体发表 276 篇,×××公司 58 篇,省公司 48 篇,地市级 373 篇,县级 260 篇,名列×××18 个县(市)公司第一。实现了宣传方式、宣传载体、宣传效果、电视新闻制作、突发事件应急宣传、专项活动宣传、舆情监控宣传七大突破,电视作品《××的抢修》荣获第五届“×××杯”全国×××行业优秀电视片展评活动铜奖,摄影作品《××××》荣获××市政协委员摄影比赛优秀奖,为公司发展营造了良好的舆论氛围,塑造了公司良好形象,创造了良好的社会效益。
五、加强 干部队伍建设和党风廉政建设,筑牢防腐防线 1、大力加强执行力建设,全面贯彻上级关于党风廉政建设的决策、决议和决定。下发《党委 2011 年工作要点》、《2011 年政治理论学习计划》,制定了《开展“效能建设带好头、创优环境作表率”党员主题实践活动实施方案》、《关于在公司组工干部中开展“提升能力展风采,转变作风做表率”主题活动实施方案》、《庆祝××××周年群众性爱国主义教育活动实施细则》等活动方案,对党员干部进行了社会主义、爱国主义、集体主义教育、法制和形势教育,进一步增强了广大党员干部法律法规意识;按要求深入推进“四好”领导班子建设创建活动,不断深化××××××和反腐倡廉建设中开展“反违章”专项活动,从中心组学习到各党小组,认真组织学习了党风廉政建设的有关制度,通过学习,切实增强了班子成员履行“一岗双责”的自觉性和责任感。严格执行党风(行风)廉政责任制,做到一级抓一级。公司各单位都与党委签订了党风(行风)廉政建设责任状,把党风(行风)廉政建设工作落实到人,分工到位,严格考核,成效明显。
2、加强法制教育,提高职工守法意识。开展“做学法用法公民,依法服务××经济发展”法制宣传教育活动,组织进行了××市 2011 年全市公民重点普及法律知识考试,促进了广大干部员工对于宪法、突发事件应对法、企业国有资产法、禁毒法、增值税暂行条例和道路交通安全法律知识等相关法律知识的学习了解,强化了员工的法制意识,提高公司员工的法律素质和依法办事的能力。11 月份邀请××市检察院的领导和专家,给公司全体党员及有关人员作加强廉政建设预防职务犯罪知识讲座,增强了广大党员、干部、员工的法律意识和自我控制、自我约束能力,增强了防腐拒变的能力。
3、加强廉政文化建设,制定了《2011 年廉洁文化建设实施方案》。在硬件上通过设立廉政阅览室、公益广告牌、制作宣传栏、展板等廉政视角,尤其是在公司办公大楼的各层楼梯醒目位置悬挂内涵丰富的廉政公益广告牌,起到了很好的启迪、教育、警示作用。在软件上通过制定党风廉政建设教育计划、开展案例警示教育、落实“三项”廉政谈话制度、召开季度反腐倡廉教育工作专题会等形式,不断增强公司各级人员廉洁自律意识,提高了拒腐反变的能力。
全面回顾 2011 年度工作,我们在党建基础工作、干部员工队伍建设、党风廉政建设、“四好”领导班子建设、精神文明建设以及社会综合治理等方面均取得了一定的成绩,为公司的持续健康稳定发展提供了保证。
六、存在的问题与改进思路 面对党的十七届××中全会《关于×××的决定》对党组织工作提出的新要求及行业发展新形势,我们清醒地认识到我们的工作离上级的要求还有一定的差距,还存在许多不足:一是政工工作的标准化程度不高,相关经验积累还不够;二是党建工作在思路、机制、方法上的创新力度还不够,与公司新时期改革发展的需要联系得还不够紧密;三是基层党支部建设需进一步加强;四是党员、干部队伍的量化考核指标和定性考核指标不够全面,干部退出机制尚不够完善;五是员工思想政治教育的深度、广度有待加强;六是党群工作各部门的具体协调配合还不够默契,资源共享、信息互通还不够及时,优势互补、协同运作效应尚未完全发挥。
2010 年,我们将继续紧密围绕××公司党委和××市委的各项工作部署,全面贯彻党的十七大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,进一步加强和改进新形势下公司党的建设,认真抓好改进干部队伍建设,深入推进“四好”领导班子创建工作,持续加大党风(行风)廉政建设和信访稳定工作力度,充分发挥公司党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,围绕公司中心工作任务和发展大局,全面
总结
深入××××××活动、庆祝×××周年系列活动及“三节约”活动工作的成功经验,以爱国主义教育为龙头深入推进社会主义核心价值体系学习教育,以危机意识教育为核心长期开展形势教育促进员工观念转变、能力提升,以“三节约”精神进一步丰富企业文化内涵,继续创新改进精神文明建设工作,大力支持工会和团委工作,为公司的健康、稳定和可持续发展提供强大的组织保证和精神动力。七、个人工作情况 本人于 2011 年 4 月调任××公司党委书记。自上任起,我就始终把上级组织对我的任命作为更加努力工作的鞭策。2011年,我紧紧围绕上级党组织的工作思路,从公司实际出发,认真地履行了岗位职责,为公司党建工作与经济工作目标的顺利实现做出了应有贡献。
(一)深入学习,不断提高政策理论 和工作水平 人无完人,人只有持续不断学习才能不断进步,才能紧跟时代发展的步伐。所以,我特别注重学习工作化,工作学习化。2011年,我将学习党的路线、方针、政策、重要决策和决议、“三个代表”重要思想、《党章》、科学发展观、十七大会议精神、《领导班子党风廉政建设承诺》、《国有企业领导人员廉洁自律“七项要求”》、《国有企业领导人廉洁自律从业若干规定(试行)》以及×××、省、市公司重要文件、会议精神放在首位,并按照“理论与当前工作的实际相结合、用理论指导实践、用实践检验理论”的方法进行了认真细致的学习,通过学习进一步加深了宗旨意识和对科学发展观内涵的认识,更加坚定了理想信念,增强了防腐拒变能力。
(二)全面严格履行岗位职责 一是作为党委书记,我能时时处处以党员干部的标准严格要求自己,落实“三抓一创”工作思路,模范遵守上级和公司的各项规章制度,及时传达上级有关会议精神,认真贯彻落实党的路线、方针、政策和上级的工作部署,按时保质保量完成工作任务。
二是认真抓好公司党风(行风)廉政建设和优质服务工作,与各单位签订党风(行风)廉政建设责任状,并切实做到抓指导、抓落实。
三是与班子成员一道,围绕中心工作,抓好党建和班子建设,积极推动维护民主管理,坚持民主集中制和执行党内生活制度,深入开展 “四好”领导班子创建和支部建设活动,组织班子成员认真开好民主生活会和思想分析会,积极支持经理依法行使职权,密切配合,打造了“互通情况、互相尊重、以诚相见、支持理解、合作共事、精诚团结”的坚强领导班子。
四是发挥党的政治优势,发挥党员的帮联作用,组织开展党
员“一带二”心桥活动,保持了党员的先进性,执行党务公开制度,维护了党员的合法权益。
五是坚持以人为本、以企业为本,大力支持工会工作,重视企务公开、关心职工生活,充分发挥职工代表参政议政的作用,使全心全意依靠职工办企业的方针落到了实处,落实了“四个服务”宗旨,为公司发展营造了和谐平安的环境。
为亲属经商办企业提供便利条件,没有收受红包礼金、礼品、有价证券、支付凭证等任何财务贿赂行为。五是严格执行党风廉政建设责任制,对职责范围内的党风廉政建设切实负起领导责任。六是坚持民主集中制,凡属“三重一大”集体决策事项,均能做到个别酝酿、团结协作,集体讨论决定,从不搞个人说了算。
(四)存在的主要问题和改进的思路 一年来,虽然在履行职责中做了大量的工作也取得了一定的成绩,但与上级的要求还有较大的差距,主要是学习不够的问题,对新技术、新知识掌握得不够,学习的领域范围还不够宽;与青年员工、青年干部的接触了解还不够。
在新的一年里,我相信,在××公司党委和××市委的正确领导和大力支持下,公司全面贯彻党的十七大关于党的建设总体部署,以思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设为重点的党建工作将进一步得到加强和改进,党建工作科学化水平将迈上新的台阶,公司“求真务实、改革创新、科学发展、艰苦奋斗、清正廉洁,富有活力、团结和谐”的企业氛围将更加浓厚。
在新的一年里,我将以党的十七大和十七届四中全会精神为指针,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真学习政治理论和科学文化知识,不断增强政治敏锐性,提升业务技能,以更加饱满的热情投入到各项工作中去。
谢谢大家!述职人:××× 2011 年×月
述职述廉报告格式
县委述职述廉报告
年度述职述廉报告
述职述廉报告
述职述廉述学报告()
述职述廉报告完整版篇九
尊敬的各位领导,同事们,老师们:
暖风破雪冬即去,树换新枝满眼春。在即将过去的20xx年度里,我们中文系卓有成效的开展了各项工作,取得了丰硕的成果。我作为中文系的党总支书记,在学院党委、行政的正确领导下,紧紧围绕学院的发展战略,刻苦学习,恪尽职守,凝聚力量,振奋精神,努力抓好本科教学科研、学生管理、招生就业、教师队伍建设、党风廉正建设、平安校园建设等工作,较圆满地完成了学院党委、行政部署的各项工作任务。我本人先后被评为“省教育工会‘芙蓉百岗明星’”、“湘南学院执行党风廉政建设先进个人”、“湘南学院优秀党务工作者”。下面我从学习和党风廉政建设、履行职责和工作实绩、自身不足和工作差距三个方面来进行汇报,请大家批评指正。
学习是我们做好工作的力量之基,是我们永褒先进的活力之源。一年里,我根据工作需要,按照学院的要求,始终把学习作为一种政治责任和精神追求,不断加强理论学习。在学习内容上,不仅重视对邓小平理论、“三个代表”重要思想、“十七大”精神、科学发展观、党员干部管理条例等政治理论、高等教育理论方面的学习,还学习一些管理理论、信息理论、市场经济理论等与工作有关的知识。在学习形式上,不仅积极组织、参加党总支的集中性学习,经常利用工作之余,多读书,多看报,多上网,深入学习有关理论文章,力求先学一步,多学一点,学深一点。在学习方法上,发扬理论联系实际的学风,用以促学,学以致用,指导工作,并紧密联系自身思想、学习和工作实际,着眼于对实际问题的理论思考,并把理论作为处理和解决问题的指南,形成新的认识,转变成工作思路,指导工作。
在党风廉政建设方面,我始终坚持做勤政廉洁的带头人,做反腐倡廉的排头兵,始终以平静的心态对待名和利,以超脱的心境对待是与非。任职以来,我牢牢坚持党的各项廉政规定,自觉遵守党的政治纪律,在重大原则问题上立场坚定,自觉与党中央、学院党委保持高度一致,严格遵守“四大纪律、八项要求”和干部廉洁从政十二条规定,严格执行六项严格要求,正确对待同志、正确对待组织、正确对待自己,服从组织安排,尊重领导,团结同志,自觉维护领导班子的团结。我始终牢记“两个务必”,牢固树立宗旨意识,严格按照学院党委党风廉政建设责任制的要求,认真贯彻落实党风廉政建设责任制及系务公开等有关制度,时时处处以身作则,洁身自好,坚持原则,按章办事,经受住各种考验,抵御住各种诱惑,不断向“思想解放、政治开明、要求严格、工作认真”的方向发展。
过去的一年,是我系各项工作阔步前进的一年。党务工作成绩喜人,教学工作又攀新高,教学质量稳步上升,学习氛围日渐浓厚,各种活动竞先开展,这一切都来之不易,它的背后凝聚着辛勤的付出和艰辛的拼搏。一年里,在上级领导的亲切关怀和正确带领下,在全系师生的共同努力下,我们系捷报频传,屡屡获奖。(列举主要的奖项)
1、以理论武装为先导,不断提高师生员工的思想政治素质
根据政治学习的形势和实际需要,系党总支及时建立并认真落实《党员、干部、师生员工政治理论学习制度》,分层次、有重点、有组织、有计划地组织全系师生认真学习“十七大”精神、中国共产党章程、社会主义荣辱观、科学发展观等内容。在学习中,切实做到了学习时间、内容、人员“三落实”,不断创新学习载体,提高学习效果。为了进一步巩固学习效果,系党总支开展了“我为我系发展献计献策”活动。通过学习活动,进一步坚定政治信念,提高理论水平和分析、解决实际问题的能力,切实转变工作作风和思想作风,为我系的改革和发展提供了理论支持和精神动力,为做好各项工作奠定了思想理论基础。
2、以党建工作为根本,不断增强党总支的凝聚力、战斗力和创造力
党组织是战斗的堡垒,是冲锋的号角。为了加强和改进党建工作,我带领系部领导班子采取了一系列有效的措施。 一是加强组织建设。根据工作需要,及时补选了选举党总支委员会委员,明确各自的工作职责。着力抓好领导班子建设,提高领导班子的整体素质。
二是加强制度建设。为了保证各项工作的顺利开展,结合中文系实际,制定了一系列工作制度,如《中文系党总支工作制度》、《中文系党政联席会议制度》、《中文系政治学习制度》、《中文系党组织发展制度》等50余项,用好的制度管人管事,形成了依法治系、民主管理的良好局面,促进了工作的制度化、规范化进程。
三是抓好干部队伍建设。从提高班子成员思想政治素质、业务素质入手,通过集中学习、党政联席会议、民主生活会、勤政廉政教育、民主行风评议措施,加强领导班子建设,增进了班子的团结,增强了班子合力。党总支还注重对能力强、工作作风硬、群众基础好的同志,采取加担子、压任务的措施,进行重点培养,把一些优秀青年选拔到党总支委员会、教工党支部、分会委员会、系办公室、教研室、实验室、班主任等工作岗位上来,让他们在实践中培养能力,在锻炼中进步成长。
四是深入开展党风廉政建设。建立了《中文系党风廉政建设若干规定》,在广大党员中深入开展“学习党章,遵守党章,贯彻党章,维护党章”活动,通过认真学习党章原文、发放《党章学习材料》、集中辅导上党课、组织开展专题研讨、举行知识竞赛和撰写心得体会等措施,保障和促进党员学习、贯彻、执行、维护党章的自觉性和坚定性。我分别以 为题,为全系党员和入党积极分子上党课。
五是扎实做好民主评议行风工作。严格按照学院的工作要求,注重宣传发动,加强组织领导,健全工作机构,制定实施方案,加强民主监督,制定整改措施,把师德建设,系务公开,民主管理,教风学风建设作为切入点和重点来抓。通过召开师生座谈会、学生座谈会、党员民主生活会、与师生个别谈心、系领导深入教室宿舍听课查访等方式,广泛征求师生对我系领导及教育教学改革措施、方案的意见。并执行首问责任制、限时办结制、办事公示制、失职追究制等便民措施,方便师生,服务师生,树立良好形象。通过开展民主评议行风活动,提高了服务意识、改进了工作作风、规范了系务管理。
六是做好党员培养、发展和管理工作。建立健全了《中文系党组织发展制度》、《中文系党总支发展党员工作责任制》,认真举办两期党课培训班。按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的指导思想和成熟一个发展一个的原则,加强大党员的发展力度,发展学生党员 人,教工党员 人,使学生党员比例提高了 个百分点,教工党员比例提高了 个百分点。建立了党员电子信息库,加强了党员的信息化管理。
3、以思想政治工作为重点,不断增强工作的针对性、实效性和吸引力、感染力
学生的思想政治教育关系到学生的未来和前途,关系到国家的稳定和兴旺。今年,我以思想政治工作为重点,进一步加强和改进大学生的思想政治教育。
一是立足实际,创新方法,做好教工思想政治工作。通过完善政治学习制度,开展“教风学风宣传教育周”、“师德师风建设月”等活动,创新政治学习形式,增强了政治学习实效,从而提高了教职员工的思想政治素质,增强了做好本职工作的自觉性和积极性。通过定期谈心制度、定点帮扶制度,及时了解教职员工的思想动态,把解决思想问题与解决实际问题结合起来,使教职员工感受到了组织的温暖,统一了思想,凝聚了人心,从而增强了干事创业的合力。
二是以人为本,德育为先,进一步加强和改进学生思想政治工作。紧紧围绕 “培养什么人、如何培养人”这一重大课题,树立“育人为本、德育为先”的教育理念,以理想信念教育为核心,深入开展党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验教育,开展爱国主义教育,帮助广大学生树立正确的世界观、人生观和价值观,培养广大学生的爱国情怀、改革精神和创新能力。进一步加强了校园网中文系网站建设,使之成为思想政治工作的重要渠道和途径。采取党总支、系团总支管理干部听课制度、谈话制度、定点帮扶制度、定期检查学生宿舍、重大节日慰问、“两包一帮一带”等措施,深入调查研究,了解和掌握学生的思想脉搏,努力解决他们关心的.热点、难点、重点问题,有针对性地做好思想政治工作,提高了工作的实效性。
4、以丰富多彩的校园文化活动为载体,努力拓展学生的第二课堂
实践表明校园文化活动是教育人、培养人的有效方式。本年度,我一如既往的把开展好校园文化活动当作工作的重点。
一是开展多种社会实践活动和献爱心活动。今年,我们先后组织学生到苏仙岭捡树枝、到万华岩植树,到北湖公园进行义务清扫、到郴州市福利院看望孤寡老人和孤儿等活动。在今年冰灾和汶川地震过后,我积极组织全系进行募捐活动,共筹得善款2万多元。在七一和元旦时,我组织全系党员向家庭困难学生进行捐款,所得款项全部发放到贫困生手中。这些活动既增强了学生服务社会的本来,又增强了学生的社会责任感。
二是出版具有浓厚中文系特色的学生刊物。今年我系出版了《白鹿诗刊》、《白鹿学刊》、《白鹿报》、《年华摇曳、繁花满地—我们的大学生活三四年》,这些读物在全院引起了极大反响,对于繁荣校园文化做出了应有的贡献。
三是积极开展了富有专业特色的各项活动。利用纪念建系50周年的有力时机,我以中文系传统文化艺术节和中文系话剧曲艺大赛为龙头,组织开展了一系列具有中文系专业特色的活动,成功举办了配乐诗歌朗诵大赛、手工艺品制作大赛、课外学术作品大赛、书法绘画摄影大赛、心连心游园、中文系话剧曲艺大赛、“城市英雄杯中文系第二届话剧曲艺大赛”,(补充些) 取得了很好的效果。这些活动使我系学生的综合素质得到极大的提高,在(学生艺术活动获得的奖项)
述职述廉报告完整版篇十
xx年在镇党委政府正确领导下,立足岗位、正确定位,在社区工作中当好主角,团结带领一班人,紧紧围绕把党的惠民政策落实好、把居民群众多样化需求回应好、把居民矛盾化解好的要求,开展社区工作。在镇党委政府部署的中心、重点工作中,演好配角,当好参谋,协助分工领导做好征地拆迁扫尾和安置小区回迁管理工作,较好的完成镇党委政府确定的目标任务。现将本人学习、履行岗位职责和廉洁自律的情况汇报如下,恳请领导和同志们予以评议。
作为一名基层社区书记应具备政治思想、业务、文化知识、民主、心理、清正廉洁六种素质,同时还应具备学习、组织领导、服务、沟通协调、应急、创新六种能力。学习是提高党性觉悟和思想境界的重要方法,也是提高理论水平和执政能力的重要手段。我始终把学习放在首要位置,从以下三个地方狠下功夫。
三是学习经验方法,向领导、向同志、向群众、向先进的社区学习他们好的经验和方法,通过坚持不懈的学习,开阔了视野,丰富了知识,提高了工作能力和领导水平,增强了用十八大精神指导实际工作的自觉性。
三是抓阵地建设,提升社区服务形象。社区综合服务楼、禹锡路农贸市场已全面启动建设。换届选举以来,在新班子的共同努力下,社区干部整体素质得到进一步提高。
双严社区是征地拆迁后由村转为社区的,征地拆迁扫尾难度大,拆迁户回迁安置矛盾多,大量的失地农民就业难,社会稳定的压力大。针对社区的现实情况,紧紧围绕创建市示范社区的工作目标,着力提升经济发展,认真做好征地拆迁扫尾、拆迁户安置管理、失地农民就业三项重点工作。同时做好民生,社会事业等其它工作,今年主要做了以下工作。
1、征地拆迁扫尾工作。征迁是镇党委、政府交给我们的重要任务,是社区的重点中心工作,年初我协助武其强书记和征迁工作组其他同志,克服因政策前后不统一,时间跨度大,历史遗留问题多等不利因素,通过艰苦细致的工作,一是利用四个多月的时间,不分白天昼夜召开20多场村民会议,完成了大苗村二、四队的土地、宅基地、鹰塘水面、公共设施等征迁扫尾工作,确保了和州湖环湖道路、华星城两个县主要负责人督办的重点项目如期施工,得到了县主要负责人的充分肯定;二是大苗村久拖不决遗留的3户全部签订协议并拆除;三是在鹰塘水面补偿款没有到位的前提下,做好13个村民组群众工作,确保和州湖公园正常施工;四是创新拆迁方式,破解“拆迁难”的难题,仅用一个月的时间,庄严、小戴两个村80户,签订协议73户,拆除75户,目前正在扫尾阶段,真正做到公平、公正、公开,拆迁工作迅速、平稳。
2、拆迁户回迁安置及小区管理工作。和谐阳光城是和县“两区”拆迁的安置小区,自20xx年9月份至今已回迁安置来自全镇6个村和社区拆迁户1648户。回迁安置工作事关全镇征迁工作的推进和社会稳定,我倍感压力,不敢懈怠。一年来,一是加大矛盾化解力度,解决被拆迁户实际问题。积极配合历阳镇,主动和住建局、房管局及施工单位协调,几年来解决了近300户反映的各类问题;二是加大公共设施建设力度,方便被拆迁户生活。在安置小区内安装电子监控及电子狗报警器,增强小区安全防控体系,保障居民财产安全。今年还安装了室外健身器材20余件、室内健身器材10余件,方便居民强身健体,丰富业余生活;三是继续做好回迁安置工作。全年接纳回迁安置户418户,配合了全镇拆迁工作顺利开展;四是加强小区物业管理。将小区切块,定岗定人进行卫生保洁,定期修剪绿化,使车辆进出有序、停放整齐,为居民创造良好的居住环境。
3、促进失地农民就业,带动农民增收工作。一是利用“优势”输送就业。每年年初在安置小区举办“促失地农民就业,社区和企业对接”现场招聘会,使失地农民在家门口就能选择就业机会,经过推荐、培训,输送了150多名失地农民就近在开发区务工就业;二是组织党员带动就业。发动社区3名土石方工程党员负责人,带动社区100多名失地农民从事土方工程开挖、运输等增加收入。还利用春节期间外出经商务工,有一技之长党员回家过春节的时机,实行“一名党员带一户,一名能人带一人”的办法,带领失地农民200余人外出从事糕点、卤鸭、面食等增加收入;三是创办公司提供就业。社区积极争取多方协调,成立了“新城物业公司”,通过组织人员参加保安、保洁、消防、水电维修、绿化等专业知识培训,解决了150多名失地农民再就业,多措并举为失地农民年增收1500多万元,提升了居民的幸福指数,社区集体经济亦创收50多万元,取得了失地农民增收和社区经济发展的双赢,赢得了社会广泛好评。
一年来,我始终以一个党员的标准严格要求自己,用领导廉洁自律的规定约束自己,要求他人,坚持抓党风廉政建设,是我对自己工作的一贯要求,“己不正难以正人”。因此,在工作和生活中,我不断加强自身修养,严格遵守经济纪律,不以权谋私。在征地拆迁、回迁安置、物业公司招聘员工、社区工程建设、小区会所门面房出租等方面,坚持不打一个招呼,不收一分钱票子,不吃一顿酒席,严格按制度、程序办事。同时我还经常教育家人,不收他人礼物,不沾公家、集体的便宜,自觉树立社区干部的良好形象。
一年来,我在工作上虽然取得了一点成绩,这是领导关心、同志们帮助、支持的结果;是上级党委政府的正确领导,也是全体两委干部、广大党员群众积极参与配合、支持的结果。但这些成绩与上级的要求和人民群众的期盼相比,与发展的形式和任务相比,还有很大的差距。我自知,在现在的岗位上,要履行好职责,必须加倍努力,在今后的工作生活中发扬优点、克服缺点,力争把工作做得更好。为实现双严社区的和谐稳定做出应有贡献。
以上是我的履职情况汇报,不妥之处,恳请同志们批评指正。
述职述廉报告完整版篇十一
述职(述廉)报告 继续教育学院信息实验科 张国宾 尊敬的各位领导、各位老师:
时光荏苒,时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。学院领导对我的关爱,同事们对我的帮助,让我在工作中不断的学习,不断的进步,自身的素质得到提升。在此我向学院的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的帮助才能使我在工作中更加的得心应手。下面我把 2016 年的学习、工作情况向大家做一汇报。
在思想上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。在政治上,认真学习马列主义、毛泽东思想,深入学习十八届五、六中全会精神,积极参加学院的各项政治活动,在思想上与党中央保持一致;明白自己所肩负的责任,立场坚定。
在专业上,根据自己专业的特点,利用业余时间,学习计算机知识,对学院网站和信息平台研发所用到的一些开发软件,做到能使用,简单问题能解决。
在工作上,较好地完成领导安排的各项任务。在今年下半年被派到石家庄财经职业学院进行锻炼,负责财经职业学院的党建工作,在接受新工作的同时,也没有懈怠学院信息科的工作。我对今年的工作
总结
如下:在继续教育学院:
1.对学院的服务器进行了升级维护,为网站及时补充、更新了新的内容,对学院的通知,新闻进行了及时播发,在网络这个虚拟空间里为我院开辟了一片崭新的天地,在学院和师生之间架起了一座新的桥梁。
2.在信息平台试用过程中出现的一些问题,一方面对函授站的使用人员进行及时指导;另一方面,对大家在使用过程中遇到的一些问题,及时归纳整理,将征集到的问题一边向领导汇报,一边和研发公司沟通,提出修改建议,及时修改程序,保证平台的正常运行,3.及时做好数据的备份工作,学院的网站和信息平台经过长时间的运行,积累了大量的数据,为了保证数据的连续、完整和安全,积极做好数据的备份工作。
4..对兄弟科室做好技术支持工作,在学籍管理,教务管理,自学考试网上论文选题、学位申请工作中,保证服务器正常运行,认真做好技术支持工作。
5.认真做好调研工作,为积极探索适合我校成人学习的网络
教学
平台,在学院领导的带领下,先后走访了河北中医学院、河北医科大学、石家庄经济学院、石家庄铁道大学、河北工程大学等五所省内兄弟院校和洛阳理工学院,详细了解了各学校网络教学平台使用情况。认真撰写调研报告和软件招标任务书,并将兄弟学校的好经验、好做法应用到我们的信息平台管理工作中。6.认真做好学院自学考试学位申请管理系统的维护工作。打印学士学位申请表 667 份,打印学位证书(含照片)605 份。
7.协助教务科完成了三个函授站的抽考工作。
在石家庄财经职业学院:
1.对 179 名教工党员的组织档案进行了编号归档;根据省委高教工委的要求,对 454 名党员进行了资格排查。
2.组织了两期 563 人次入党积极分子党课培训和考务工作;制作、发放党课结业证 302 份。
3.对新吸收的 8 名教工党员和 99 名学生党员进行了资格审查和组织归档。对 77 名预备党员的转正材料及时报批。
4.完成了 2008 年 4 月至 2016 年 12 月的党费收缴和补缴工作。
5.开具党员组织关系介绍信 458 份。
6.及时完成了党统数据的报送工作。撰写了一年一度的党务工作总结。
回顾过去工作和学习。就个人而言,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质。虽尽了自己的主观努力,但离组织的要求还有一定距离。我愿在各位老师们的关心、帮助下,更好地发挥自己的一份力量,感谢老师们对我工作的支持,感谢领导对我的信任、理解和帮助。
2017 年 1 月 9 日
述职述廉报告格式
县委述职述廉报告
年度述职述廉报告
述职述廉报告
述职述廉述学报告()
述职述廉报告完整版篇十二
各位领导,各位评议员:
现在,我把20xx年的思想工作情况向各位作一个简要汇报。请予审查与评议。
我是20xx年3月份从县二医院调到县人民医院担任院长职务的。一年多来,在县委、县政府及主管局的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,带领全院干部职工,开拓创新,与时俱进,创造性地开展工作,较好地完成了各项工作任务。回顾总结一年来的工作,主要有以下几个方面:
(一)以创建“群众满意医院”为契机,着力加强全院职工的服务意识,品牌意识
今年4月份,省卫生厅倡导在全省医疗卫生单位,开展创建“群众满意医院”整理活动,该项活动对于提高服务质量,树立医院形象,促进医院发展是一个非常好的举措。为了扎实有效地开展这项活动,推动医院各项工作上台阶,我们主要在以下四个方面下功夫:
一是在提高医疗质量上下功夫,努力提高医疗质量意识,形成“质量兴院”的良好风气。建立健全了“层次分明、职责清晰、功能到位”的必备医疗质量管理组织,完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制,实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。业务院长每周至少到一个临床科室进行业务查房,有关职能科室每周下病房,查医疗质量制度落实情况。活动开展以来,医疗质量明显提高,全年未发生一起医疗事故。医院业务量也有较快的增长,今年门诊、住院人次分别比去年同期增长10%和21%.
二是在改进医疗服务上下功夫,为使创建活动认识到位、措施到位和效果到位,医院把创建活动作为一项“民心工程”和“实事工程”来抓,为病人提供最温馨的“人性化服务”,展开了换位思考,把自己置身于病人的角度,从病人的思维出发,提倡医患零距离接触,推出了40多项便民利民措施,将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。同时每月进行一次服务质量调查、召开一次患者亲属座谈会,广泛了解病友及家属的要求和意见,自觉接受社会监督,医院聘请了10名义务监督员,并在醒目位置设立投诉箱、意见箱,公布投诉电话,本着“闻过则喜”的态度,虚心接受,只要要求可行,意见合情,医院就全力解决,认真整改,直至病人和家属满意。
三是在控制医疗费用上下功夫,使患者以最低的费用享受到最优质的服务,今年我们将一百多个价格高,有普通药品可以替代的新药品种清理出医院药架,同时对所有药品实行了竟价采购,有效地降低了药品成本,降低了药品价格,平均降价幅度达到40%,据不完全统计,医院让利群众达160多万元。同时要求各科室坚持合理检查、合理用药、合理治疗,提倡成本低、效果好的“朴素治疗”,纠正滥开检查、开大处方的行为,为此制定了以常用药物为主的《基本用药目录》,在用药结构和用药范围上,对临床用药进行指导和控制,建立临床用药三线三级管理制度,严格控制进口、贵重药品的使用,使药品在医院总收入比例由20xx年的62%降到50%以下,有效控制了药品费用的不合理增长。
为了规范医院的收费行为,成立了医院内部审计科,对医院各科室收费进行不定期的专项审计,对超标准收费、分解项目收费的,除费用退回患者外,给当事人予以经济处罚,并实行了医院收费电脑管理及住院病人费用一日清单制,通过一年来的努力,医院每门诊人次费用和每住院床日费分别比去年同期下降7.6%和11%.
四是在加强卫生行业作风建设上下功夫,按照卫生部的“八项行业纪律”和省卫生厅的“六个不准”的要求,完善医德医风考评制度,考评结果与医务人员的工资、职称晋升和评先评优挂钩,加大了对违规违纪行为的查处力度,对群众反映医德医风不好的实行“一次投诉待岗”制度。今年医院处理了5起违规违纪的人和事,其中有2人次受到待岗处理。
自活动开展以来,群众的投诉逐渐减少,满意度逐渐提高,盛市、县群众满意医院创建活动督查组分别来我院进行了全面的督查。通过采取听汇报、看资料、现场考评、走访科室、调查患者、召开座谈会等形式的检查,对我院的创建工作给予了充分肯定,综合测评中门诊患者的满意度为90%,住院患者的满意度为95%.10月底我院已顺利通过县卫生局评审,荣获县级“群众满意医院”,已申报市级“群众满意医院”。
(二)突出重点,加强学科建设,着力打造医院的人才结构
抓好学科建设是提高医疗质量的基础,是医院发展的重要保证。针对我院目前学科建设不甚规范,专科优势和特色尚不明显,人才出现断档的现象,根据当代医学技术发展方向和各科室的实际情况,充分发挥市场的调节作用,对学科进行了结构性调整,突出重点,发展强项,扶持特色。在人才培养上,医院采取多种形式提升医务人员的技术水平,并把重点转移到培养专科人才和学科带头人上来。今年己选派10余名业务精、工作能力强的年轻医生到北京、上海等地的著名医院进修学习,为完善我院人才结构,提高我院专科技术水平和医疗管理水平打下了一定的基础,同时,正筹备年内将外科由两个科分为三个科,妇产科分为妇科和产科,逐步形成人有专业,科有重点的格局,提升医院医疗技术的核心竞争力。
(三)加大科技投入,进一步完善医疗基础设施
要在医疗市场激烈竞争中占有一席之地,不但应该拥有一支高素质、高水平、高质量的医疗队伍,而且医疗设备配套应紧跟临床需要。今年,在医院资金异常紧张的情况下,想方设法筹措资金,投资200余万元,购置美国产贝克曼全自动生化仪、韩国产立斯特c臂机、日本产东芝b超等一大批先进医疗设备。使医院的科技含量得到进一步提升。
(四)未雨绸缪,拓展医院发展空间
由于历史的原因,我院目前业务用地面积仅有23亩,已经不能满足医疗需要,且周边已无拓展可能,更制约了今后医院的发展。为使人民群众医疗保健的环境得到进一步改善,也为医院的发展奠定基础,今年医院审时度势,从长远发展结合城市建设、方便群众就医角度出发,自筹资金350万元,在于银大道旁购置土地65亩,用于筹建人民医院分院。目前征地工作已接近尾声,正准备开山修路及平整土地。
(五)创新服务思路,拓宽医疗服务时长
本着“以人为本”的理念,创新思路,在全县首创了集医保、社区服务、健康体检三位一体的健康服务中心。把医疗服务延伸到社区,以社区为基础,家庭为单位,居民个人为中心,以健康促进为目标,向社区提供一体化服务。形成了社区为医院发掘病人,住院病人康复期转到社区中心的新型医疗模式,初步探索了一条既能满足社会健康需求,又能节约医疗资源的发展道路,目前建康服务中心为群众体检咨询3000余人次,取得了良好的社会效益,得到了群众的好评。
(六)积极参加我县创建文明卫生城市活动
为策应“对接长珠闽、融入全球化、呼应新赣州、建设新于都”的发展战略,积极投入到省级文明卫生城市活动,医院成立了创建领导小组,成立创建办公室,配备专职人员二名,制定了具体工作方案。医院投入2万余元,完善了院内及院外责任区的卫生基础设施,如:铺设地砖、疏通下水道、地面硬化及绿化等,对院外责任区的脏乱差进行了全面治理,创建工作达到了上级的要求。
医院的发展,关键是医院班子是否具有凝聚力和战斗力。为了不辜负组织的重托和全院干部职工的殷切期望,上任后首先是抓好了班子建设,并在工作中做到三个带头:
一是带头搞好党政领导班子团结。一方面团结和依靠医院党支部去做工作,充分发挥党组织在医院改革和建设中的政治核心和战斗堡垒作用,并在工作中注重尊重党支部领导,做到“思想上多交流,工作上多通气,决策上多商量”。另一方面,团结和带领副职领导努力工作,充分发挥副职领导的作用,与班子领导相处做到平时多交心,工作先交底,同时根据副职领导的特点和专长分配其分管具体工作,并且做到权力下放,日常工作中注意维护他们的威信,让他们在各自的职责范围内,独立自主地大胆开展工作。
二是带头执行“四大纪律八项要求”,坚持民主决策。对重大决策、干部任免、重要项目安排和大额资金使用都经过领导班子集体讨论决定。我院所有万元以上设备的购置,均先由使用科室申请并附可行性报告,以避免盲目性,经院务会批准后,由有关科室进行论证考察,听取有关专家及使用人员的意见,然后报政府采购办组织招标。在药品的采购方面,医院实行药事管理委员会、药剂科、采购人员逐级把关的做法,所有新药购入均由药事委员会讨论审批,医院每半年进行一次药品竞争性寻价采购,按最低价采购的原则购入,避免采购中的不正之风。其它大宗物品的购置也由专门的采购领导小组进行,采取定点购置、公开招标的办法。为把好物资采购关,设立了内部审计科,专门负责了解市场行情,增加监督环节。
三是带头廉洁自律。在日常生活与工作中,始终严格自律,注重人格修养,不滥用职权,强化表率作用,凡是要求别人做到的,自己带头做到,凡是要求别人不做的,自己坚决不做。作为人民医院的院长,平时面对的诱惑很多,自律、自盛自爱非常重要,为此上任伊始便自己给家人定下规矩,公事一律在办公室谈,凡到家里拜访的,一律不开门,从而减少了许多不必要的麻烦。
这次参加述职述廉评议,是各位领导、各位评议员对我工作的监督和关心,在履行职责中难免还有不足之处,恳请各位领导和各位评议员提出批评意见,我将虚心接受,认真整改。我决心在县委、县政府和主管局的领导下,在县人大及常委会的监督指导下,团结并带领全院干部职工扎实地做好每一项工作,为全县人民的医疗保健工作作出新的努力。
谢谢各位领导、各位评议员!
述职述廉报告完整版篇十三
几年来,我始终把注重理论学习作为提升工作能力和自身素质的有力抓手。在工作中我充分认识到,没有丰厚的理论知识和专业知识积累,就不能正确执行党的路线方针政策和国家法律法规,不能正确解决工作中遇到的各种问题,不能适应新形势的发展。为此,我不断提高学习自觉性,注重经常性的刷新知识。除参加上级组织的学习培训外,还尽量减少应酬,挤时间学习,在学习过程中,打下扎实的理论功底,又学习党的路线方针政策和履行岗位职责所必须的专门知识,提高自己的政策水平和依法行政能力,同时广泛涉猎经济、政治、文化、法律、科技、管理、历史等多方面的知识,不断完善自身知识结构,做到求知与修身共进步,实现工作和学习两不误、两促进。
在实践中,我坚持以工作为重,以事业为先,做到履职尽职,不断提升自己的工作驾驭力。
一是各项制度不断完善。
高度重视制度建设,坚持用制度管人,用制度规范工作,中心成立以来,我先后执笔了《中心财务管理暂办法》在内5个财务制度,参与审核了《中心内部控制管理暂行规定》在内6个中心管理制度。坚持做到以人为本,“严”字当头,规范管理,确保中心各项资金安全。
二是财务基础不断扎实。
财务工作是中心重要工作之一,既需要具备细致严谨的工作作风,还要有一丝不苟的工作态度,更要有“常在河边走,就是不湿鞋”的为人品质。在工作中,我坚持与时俱进,不断更新观念,善于用创新的思维去解决问题。截至20xx年12月底,我中心共完成住房公积金归集亿元,累计归集亿元;审批支取亿元,累计支取亿元,归集余额达亿元;发放住房公积金贷款亿元,累计发放贷款亿元,累计回收贷款亿元,贷款余额亿元,为万户职工解决购买万平方米住房资金缺口。增值收益率连续四年居全区首位,所管资金安全完整,坏账率保持为。
三是工作流程不断规范。
狠抓住房公积金业务调研学习,主动带领各业务科室负责人参与工作调研,积极参加中心组织的住房公积金业务培训工作,将自己擅长的住房公积金财务管理及会计核算知识对专管员进行专业技能培训,组织单位专管员到区外同类住房公积金管理中心提高学习。全面加强业务技能的学习,几年来,通过学习,住房公积金信息化管理系统已全面运用到中心各项工作中。
我所负责的住房公积金财务系统也实现了信息化管理,期间,我们根据实际业务需求改进了住房公积金财务系统相关操作程序,使之更符合我中心的业务管理需要,操作更快捷、方便。经过试运行,住房公积金财务系统与住房公积金管理系统各项业务进行了业务对接。中心财务先后开通了网上银行支取业务系统、零余额账户管理系统、搭建了国库集中支付平台、固定资产政府采购系统、部门预算管理上报管理系统等业务。20xx年,我根据工作需要组织变更了中心管理经费会计科目及相关报表,使中心管理经费会计核算符合财政部门规定的部门预算管理要求,从而进一步提高了工作效率......