2023年未请假旷工检讨书(通用14篇)
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未请假旷工检讨书篇一
您好!
不经请假便没来公司上班其实是性质极为恶劣的旷工行为,除了没有尊重自己的领导以外还为人事部的同事增添了工作上的负担,即便自己有急于解决的事件也不可能连打电话进行请假的时间都没有,这种不符合公司规定的做法发生在自己身上以后的确应该为旷工的行为进行深刻的检讨。
回想起刚进入公司时领导的认可应当遵守相关规定才不会添麻烦,然而旷工这种不负责任的事情发生以后的确容易失去领导的信任,但是发生这种事情以后却连个电话消息都没有实在是对领导的不尊重,更何况不经请假便旷工本就严重违反了公司的相关规定,身为公司职员却做出旷工这样的事情又怎能让其他同事认可自己呢?即便家中出现了突发状况也应该提前和领导进行联系才符合公司的规定,面对这种无法反驳的正当理由的确应该反思自己旷工的做法是否正确,如果想要以其他理由来搪塞领导的话未免在职业道德上面有所缺失。
另外自己旷工的行为若是得不到严重的惩罚容易给公司的管理造成混乱,即便后来自己已经向领导进行认错也应该给予惩罚才能记住这个惨痛的教训,再加上自己当天的.工作量因为旷工而没有完成的缘故已经给公司造成了损失,长期消极的工作态度最后演变成了这样的结果实在是有些对不起领导的栽培,若是自己对当前工作稍微有些责任心的话都会选择先和领导进行联系,这样的话即便自己无法赶到公司也能将自身的工作转交给其他人完成,这种懈怠的态度想要完成领导的托付只能说有些痴心妄想。
今后自己还是需要加深对公司规定的印象才不会给他人造成困扰,毕竟已经为公司的发展造成损失的自己又怎能容忍同样的事情再次发生,而且面对同事们不信任的眼光也应该为自己旷工的行为进行深刻的反思才行,否则即便能够通过以后的成就进行弥补也无法更改曾经旷工的现实,再加上这件事造成的影响的确比较恶劣便应该在思想上对旷工引起足够的重视,对于现如今的自己来说还是要在后续的工作中履行好职责才不会再次惹人非议。
牢记教训并承诺不会再做出旷工的行为才是现阶段应该做的事情,只不过已经让领导失望过的自己想要挽回信任的话还需要相当漫长的时间,在这期间自己应当好好表现并争取在工作中做出成就才能逐渐消除旷工带来的影响,已经品尝过旷工带来的恶果以后自然不会允许同样的事情再次发生在自己身上。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
x月x日
未请假旷工检讨书篇二
尊敬的领导:
您好!
我是咱们xx公司的一名员工,在x月x日这天,我出现了旷工的情况,而且还是没有请假的,这给公司里造成了一定程度的麻烦。在经过领导您的批评后,我也已经清楚知晓了我的错误,为了能让我记住这次没请假就旷工的事件,我在此给您写下了这份检讨书。
我之所以旷工,是因为这次xx节。咱们公司在xx节连放三天,所以我就和我的家人说好了一起去外地的景区游玩。为了这次游玩,我已经规划了很久,也准备了很多的东西,在我放假的第一天,我就直接和我的家人直奔景区,可由于是节假日,所以路上的车辆非常多,道路也很拥挤,这种拥堵的情况比我之前预想的还要夸张,导致了我们在路上花费的时间多了很多。
本想着半天就能到景区的,可实际上我们花了一天多的工夫才到,而且到了景区也发现这里可真是人山人海啊,不但景区门口排起了许多的长龙,景区内部也是黑压压的一片。没办法,到都到这里了,不进去玩会那可就真是浪费了许多的时间,所以我和家人还是排了半天队,才得以进到景区。说实话,这次游玩的体验是极差的,我们根本就没快速走动过,完全是人贴着人走的,好不容易慢悠悠的逛完了景区,已经是晚上了,只能在这里过夜了。这时,我的节假日已经过去了两天了。
第三天时,我们需要赶回家里,但这天因为是返程高峰,所以车流量一点都没少,还是堵的动弹不了。又花费了一天我才回到家中,这时的我已经身心疲累了,一点都不想做事,只想好好躺着床上休息。就这样,当我的这三天假日过完后,我选择了在x月x日这天在家里好好休息,而且因为我不好意思向领导您说明情况,所以只能旷工休息一天了。
当我休息完后来到公司后,首先就被领导您好好批评教育了一顿,我也知道了我的错误了。我不该没有规划好就随便去外地游玩,不仅耽误了自己的时间,也耽误了咱们公司的工作,给同事们也带来了一些麻烦。现在,我已经对自己这种不负责任的行为感到了深深的后悔,所以请领导您放心,我以后绝对不会再发生旷工这种情况了,我一定会准时来咱们公司上班,做好自己工作上的任务。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年x月x日
未请假旷工检讨书篇三
尊敬的领导:
您好!
遥想前几天自己未请假就旷工的事情给大家带来了困扰,事实上今天来到公司的自己也一直在思考应该以怎样的认错方式来检讨自己才能弥补过失,因为这件事情的严重性我在内心还是有着一个比较清晰的认识,只不过感到有些对不起的便是领导对自己的信任已经被我辜负了,所以我还是觉得应该写一份未请假旷工检讨书来反省自己才比较好。
一方面从这件事情可以看出自己在以往的工作中并没有将公司的相关规定放在心上,如果我对公司规定有所重视的话或许会用请假的方式来解决个人的私事,至少不会将其发展到现在这种被判定为旷工性质的下场,其实仔细思考的话就能够明白平时对工作不怎么上心的自己又怎么会去关心这些规定呢?而且这种关于员工自身职业道德的事情我相信不管是谁都会在心中有着一个大致的了解,所以从某种意义上来说的话自己这次未请假旷工也算得上是明知故犯了。
或许此刻未请假便旷课的自己实在是想不到用什么来回报领导,因为尚未在工作中有所成就便做出这样的事情的自己已经没有资格谈及回报二字了,如果我还有着一点羞耻心的话就应该在今后的工作中打起十二万分的精神才行,至少我应该要做好当前的工作才能够让自己在职业道路中不断前进,而且我始终坚信只要能够为公司创造较大的效应就能够起到将功补过的机会,因此我还希望领导能够给自己这样一个机会用以抵消前段时间未请假便旷工事件造成的不良影响。
展望将来便能够发现一路上还有着许多的挑战等待着自己去迎接,或许自己在一路上可能会因为各方面的原因而遭受一些挫折,但是还请相信自己在今后绝不会在同样的问题上面再次犯下严重错误,至少我不想再见到这种未请假旷工的事件发生在自己的身上。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
未请假旷工检讨书篇四
您好!
我昨天违反了公司的`规定,未请假就旷工了,我很抱歉,我知道此时此刻您正在气头上,我说什么您也听不进去,我只好给您写下看了这份检讨书,还望您能在看完之后,再考虑要不要原谅我,我也是不得已的,虽然我也有自己的理由,但是从这次的犯错,也可以看出我对公司请假制度的轻视,我会改正的,扣工资这件事,我觉得理所应当,我不会多说什么,毕竟我没请假擅自离岗,这就是属于旷工。
我来公司也有半年多了,公司的规章制度我当然是了然于胸的,我当然知道您规定过,公司的任何人请假都需要跟您请假,不予批准就是不准假,不能先斩后奏,也不能打电话发短信请假,这种的一律无视,但是我昨天真的是特殊情况,我上午不是来上班了吗?下午的时候突然感觉到身体不适,脑袋昏昏沉沉的,身上也是烫的不得了,这还是我这个冬天以来第一次感觉到身上这么的热呢。您昨天不是出去出差了吗?我等了大概半个小时,您还是没回来,我也不敢打电话请示您,我哪里敢问您什么时候回来啊,打电话给您请假,这显然是不存在的,您多次跟我们强调,这是不可能的。所以我就没打电话告知于您,昨天下午大家都去陪客户看房了,我其实也有客户找我的,但是我因为自己的身体原因给拒绝了,然后我大概是下午三点多的时候,就从公司回家了,一直在床上躺着休息,以至于后来您打电话过来找我,我也没接到,真的很抱歉,我不是故意不接领导您电话的。
我这次身体不舒服未请假离岗是我不对,但是我认为公司的请假制度也是有着一定的问题,不然这样的事情根本不可能发生,我在此也希望您能修改一下公司的规章制度,别把请假的规范设置的那么高,要知道您可是经常不会在岗位上,出差视察这不是您的日常的,要是以后真的有人想我今天这样,急需要您,但是您又不在,那真的只能违反规定了。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年x月x日
未请假旷工检讨书篇五
尊敬的领导:
我于20xx年x月x号,我没能按照公司规定的要求来上班,无故旷工1天,严重违反了公司的规章制度,抛除所谓的一些原因,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。
所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
亲爱的领导,我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对公司的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。为了杀一儆百,让公司的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。
最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
未请假旷工检讨书篇六
尊敬的领导:
您好!
我这一次给公司的员工做了一个坏的示范,真的很抱歉,我不该这样做,而且我这一次的错误也是完全可以避免的`,可是我还是没有避免这样的事情发生,所以实在是太不好意思了。
首先我这一次错在没有向公司请假,而是直接没来上班,也没有向领导说些什么,表明我的情况,在公司方面没有收到我的请假的话,是完全可以算为旷工的,所以公司方面做得是完全对的,而我也是没有什么多余的话可以说的,唯一能做的就是接受处罚,承认自己的错误。
而之所以会发生这样的事情其实也是我自找的,我家里出了一点事情,所以当时我就有一点着急,就没有及时的向公司方面说要请假,这样也就导致旷工事件的发生,对此我也是很抱歉的,我的本意并不是这样的,只是我当时太着急了,所以才导致这的事情发生了。
经过这次的事情的发生,我自己也进行了反思,我是一个成年人了,我的肩上也有着责任两个字,我也并不是小孩子了,我应该有冷静和判断力,而不是遇到事情就一顿着急,最后也是越忙越乱。想想我这一次还只是面对我自己的事情,以后要是面对公司委派的什么工作,要是我还是像这次一样遇到事情就慌乱了,那么就一定会辜负公司对我的期望。
所以我之后不仅要记得有事情请假,也要让自己改掉遇事就乱的毛病,因为我要是一直这样的话,一定也是不能做成什么大事情,更不能做好什么事情。因为一个人,要是连请假这种小事情的都做不好,那么他一定也做不好别的什么事情,更不能被委以什么重任的。这样的人最终也是碌碌无为的到老,这样看来实在就真的是太没有用了,来这世上也一定是白白的走这么一遭的。
我也并不想一辈子都是碌碌无为的,因为我也是有梦想的,更有一颗望自己年少有为的心。所以我一定会改正我的错误,也会好好的接受惩罚,之后也会好好的工作,提升自己的能力,再也不犯这种愚蠢的错误了。
希望领导能看在我在公司这段时间,没有工功劳也有苦劳,对我处罚之后还网开一面,给我机会,让我之后好好的表现,争取把这一次丢掉的好感给弥补会来。之后我一定用我的实力来证明给领导们看一下。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年x月x日
未请假旷工检讨书篇七
尊敬的领导:
今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份报告,以向您表示我对于昨天冬至节自行放假的这种不良行为的深刻认识以及再也不自行放假的决心。
我真正意识到此种行为的错误性,此行为在部门内造成了不良影响,给领导带来麻烦,我深感愧疚,望领导给我改过自新的机会,此后我将遵守部门规定,听从领导安排,充分领会理解领导对我们的要求。
望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
未请假旷工检讨书篇八
尊敬的领导:
很抱歉我这次做出了这种我身为一名员工压根不应该犯下的错误。在我刚刚进入公司的时候您就和我说过公司的规章制度,并且强调了公司制度的重要性。而我也是一直谨记不敢犯错,但或许是时间长了自己也变得松懈了起来,所以导致自己这次犯下了错误。但其实我也知道我这次的错误并不仅仅是一次错误那么简单,更重要的是带来的影响,公司的同事在发现我没请假人又不在公司会怎么想,这样是否会降低大家工作的积极性。我想如果公司的工作氛围和效率真的因为我而有所降低的话我会愧疚终生的。而我这次的行为也说明我作为一个老员工来说是不够合格的,一个合格的老员工是一定不会做出这样的事情,而是会在该上班的时候及时的到达自己的岗位开始自己的工作,在工作中也不会因为外界的一些事情打扰到自己的工作进度,即便是真的有事情来不了也会通过请假来告诉自己的领导。而我却没有做到这些,非但没有打电话给领导,甚至连一个请假的消息都没有发给领导,犯下了这样即便是新来的员工也不会做出的错误。
我自己现在回想起来也是非常的后悔,如果昨天晚上在朋友发出邀请约我出去玩的时候我直接就拒绝掉的话,那么肯定就不会出现这一切的事情了,我也依然还是领导眼里的好下属,其他同事的好伙伴。可我却并没有做到,在朋友发出邀请的时候觉得时间来的及,晚上在回家睡觉第二天照样上班,所以我在略微一思考之后就答应了。而现在看来实在是太愚蠢了,作为一个成年人,不说别的,起码做事情之前先思考一番是最基本的,而我却没有深入的思考就草率的做出了决定。在去到地点发现是喝酒的时候就不应该认为自己喝一点没有事,要知道多少人喝酒之后做错事,喝酒误事这是多真实的名言哪。可我却觉得都出来玩了就一定要喝高兴了,而且自己酒量也可以,所以放开的在哪和朋友们玩了起来。当时的我其实也没想过自己第二天会直接睡到下午的,我也是觉得自己不会喝醉所以也没想到自己需要定个闹钟起来。
之后的事情我就不记得了,等我在醒过来已经是下午的时候了,而我的手机上好多条领导您的未接来电以及消息。如果我能够在多思考,坚持自己作为一名员工的底线,不在明知道自己明天还要上班的情况下喝酒肯定就不会有这种事情。说起来还是我自己的思想变得松懈了,觉得这么久都没犯过错,这次肯定也不会,但就这一次刚好就犯下了这么严重的错误。我只希望领导您能够给我一个机会让我能去改正自己的错误。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
未请假旷工检讨书篇九
您好,我怀着愧疚的心情给写下这份检讨书,以此来表达我对中秋节前不经批假直接回家的行为,表示深刻的歉意。首先我要表明,我真的不是不守纪律之人,这次真的属于是特殊情况,9月14日和15日属于考试时间,由于郑州离杭州较远,坐火车最快需要8个小时,按照时间规划来回路上需要两天时间,在此对x总支持我的考试表示感谢。考试之后按照规定9月16日应该返回杭州,9月17、18日回归公司正常上班,本人念及19、20、21日正好赶上中秋节放假,就想多请两天顺便回家一趟,这样一来可以中秋家人团圆,二来利用这个机会回家,十一就不回去了,减少了来回交通费用,从杭州到我老家来回费用需要将近1000块钱。总而言之,既想回家多陪陪父母,又考虑到交通费用昂贵这个因素,才会出现此种不良行为,还望x总能够多多理解。
对于此次不良行为,正好赶上部门事务比较多的情况,在工作上导致了极其不好的影响,回归上班后,了解了部门的工作状态,尤其是xxx和xxx加班加点的制作标书,对公司部门同仁表示深深的愧疚和感激。也希望以后在工作中能够尽心尽责,和同事能够相互配合,并肩作战。
本人现在还处于试用期,在公司的这两个月,与公司同事相处融洽,对公司的文化氛围和业务氛围都比较认可,因此希望公司能够综合考虑一下,给予改过自新的机会。
我保证今后一定遵循公司规章制度,以后不再有类似的情况发生,在今后工作中能够按照领导指示,把各项工作完成的又快又好。对于此次事件我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
xxxx年xx月xx日
未请假旷工检讨书篇十
尊敬的领导:
你好!
我于20xx年x月x号,我没能按照公司规定的要求来上班,无故旷工1天,严重违反了公司的规章制度,抛除所谓的一些原因,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。
所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
亲爱的领导,我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对公司的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。为了杀一儆百,让公司的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。
最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
未请假旷工检讨书篇十一
尊敬的领导:
您好!
此次,因为我在工作纪律上的不严谨,不重视!在工作期间给公司的纪律和同事们的正常工作带来了不少的影响。对此,我真的感到无比的惭愧和抱歉!
作为公司的一员,作为公司的工作者!我深知公司纪律的重要性!这是我们的秩序,是我在公司行动的底线!但我却在工作期间打破了纪律,甚至影响到了公司的正常工作!对于我在x月x日的旷工行为,我真的感到无比的后悔、自责。
回顾当天的情况,作为公司的一员,这天并应该是工作的日子,而时间也渐渐走向了公司固定的上班时间。但是,当大家都渐渐开始工作,开始在工作中努力奋斗的时候。我的岗位上却空空如也,没有人到来!
也许有些同事觉得我肯能只是迟到了,也许只是被一些小事耽搁,很快就会出现。但是,一分钟、两分钟,甚至到了午休的时候,我都还没有来到公司!这时候您也已经认识到,我确实已经犯下了大错!我在没用告知公司的情况下没有来到公司,这已经是十分严重的旷工问题了!!
而我这边呢,其实今天我确实是因为家中的一些私人事情被耽搁,一大早就忙碌个不停,没有机会去公司报到。但因为自己头脑的混乱加上事情的忙碌,我竟将和领导请假的事情也匆匆的忘记了!这样的情况,不仅导致我没能顺利的请假,甚至还因此犯下了严重的错误,触犯了公司的纪律!
知道了自己的错误之后,我真的感到无比的惭愧和抱歉!对于一个公司而言,“无规矩不成方圆”,公司如果没有了纪律,那就失去了管理,不能发挥应有的能力,发挥出真正的价值。而我却因为自己的疏忽,这样随意的就犯下了旷工的行为!这不仅是我的纪律问题,更是我自我管理,和责任感的不足!
对此,我感到十分的抱歉!因为我只顾自己的事情,却没有重视对公司的责任,结果没能做好对事情的处理,也耽误了您和同事们的不少事情。对此,我感到十分的抱歉!
作为一名xx的员工,我认识到自己还有很多不足的地方。这些都需要我继续的改进自己,要求自己!在今后的工作中我一定会认真改进,努力奋斗!再不会出现这样马虎的事情。还望您能原谅。
未请假旷工检讨书篇十二
尊敬的领导:
您好!
关于这一次生病未请假而旷工的事情,我想我必须给您写一封检讨书,尽管您没有向我提出这个要求。
一直以来,我都是公司的'好员工,这是大家有目共睹的,我也不在这里谦虚。我在这一次旷工之前,从来没有过迟到早退的情况发生,更不用提旷工这样的大事儿了。我在公司里面也一直是业绩最好的员工,这让您对我青睐有加,也让其他同事把我视为榜样一样对待。这一次的旷工,若是我不作出相应的说明,我想一定会有员工不服对我旷工的处罚的,若是还有人因此而效仿的话,那公司的规章制度,严明的纪律就从此被一个好员工彻底破坏了。
这一次我的旷工,实则是因为我生病了,而我这个一直以来一个人生活的人,就在病倒了的时候,因为没有人能够为我请假而旷工了。这是我过去从来没有想过的情况。我想过我生病了也肯定会请假的情况,却怎么也没想过这种没有拿起电话请个假的力气的情况发生。不幸的是,这一次发生了。这一次的病,的确还挺严重的。当时我只觉一阵头晕,我就在要出门的时候晕倒过去了,这一晕就是一上午,等我再醒来的时候,我才发现我一直躺在客厅的地板上,拿起电话也发现一直被我静音的电话上有您的十几通未接来电。我这才慢慢清醒过来我发生了什么事情。我当时真的没有心思跟您解释我发生了什么事情,只是坐在沙发上缓缓喝了一杯热水,然后拖着疲惫的身子去了医院。
还好医院医生给我做了检查之后告诉我,我这病说严重也不严重,可是若我再这么疲劳工作,我的身体一定会垮掉。医生不是告诉我要注意什么,而是严肃地告诉我,我再这样下去就得住院治疗,以便让我得到必须要有的休息。领导,等我一切都搞清楚之后,我才有了给您回电话的心思。说实话,我到底还是怕死的。在工作的时候,我是不怕死的,可是在真正晕倒了,意识到自己身体在给我敲警钟的时候,我发现我还是挺怕死的。我不想再这样舍命工作了,也不想如此对待自己的身体了。当然,这些只是提醒自己要注意休息的胡话,我在这里要跟您说的还是,我这次生病未请假而旷工是我的问题,是我的错误,我以后不会再给自己这样晕倒的机会,也就不会再出现这种生病未请假而旷工的情况了。我决定要在根本上给同事们树立一个健康的员工榜样,不再把生命都用来创在业绩上,而是把生命分一部分在健康的生活上,这样或许可以给公司带来更好的氛围,说不定大家在身心都健康之后,业绩会更加良好。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年x月x日
未请假旷工检讨书篇十三
尊敬的领导:
您好!
关于这一次生病未请假而旷工的事情,我想我必须给您写一封检讨书,尽管您没有向我提出这个要求。
一直以来,我都是公司的好员工,这是大家有目共睹的,我也不在这里谦虚。我在这一次旷工之前,从来没有过迟到早退的情况发生,更不用提旷工这样的大事儿了。我在公司里面也一直是业绩最好的员工,这让您对我青睐有加,也让其他同事把我视为榜样一样对待。这一次的旷工,若是我不作出相应的说明,我想一定会有员工不服对我旷工的处罚的,若是还有人因此而效仿的话,那公司的规章制度,严明的纪律就从此被一个好员工彻底破坏了。
这一次我的旷工,实则是因为我生病了,而我这个一直以来一个人生活的人,就在病倒了的时候,因为没有人能够为我请假而旷工了。这是我过去从来没有想过的情况。我想过我生病了也肯定会请假的情况,却怎么也没想过这种没有拿起电话请个假的力气的情况发生。不幸的是,这一次发生了。这一次的病,的确还挺严重的。当时我只觉一阵头晕,我就在要出门的时候晕倒过去了,这一晕就是一上午,等我再醒来的时候,我才发现我一直躺在客厅的地板上,拿起电话也发现一直被我静音的电话上有您的十几通未接来电。我这才慢慢清醒过来我发生了什么事情。我当时真的没有心思跟您解释我发生了什么事情,只是坐在沙发上缓缓喝了一杯热水,然后拖着疲惫的身子去了医院。
还好医院医生给我做了检查之后告诉我,我这病说严重也不严重,可是若我再这么疲劳工作,我的身体一定会垮掉。医生不是告诉我要注意什么,而是严肃地告诉我,我再这样下去就得住院治疗,以便让我得到必须要有的休息。领导,等我一切都搞清楚之后,我才有了给您回电话的心思。说实话,我到底还是怕死的。在工作的时候,我是不怕死的,可是在真正晕倒了,意识到自己身体在给我敲警钟的时候,我发现我还是挺怕死的。我不想再这样舍命工作了,也不想如此对待自己的身体了。当然,这些只是提醒自己要注意休息的胡话,我在这里要跟您说的还是,我这次生病未请假而旷工是我的问题,是我的错误,我以后不会再给自己这样晕倒的机会,也就不会再出现这种生病未请假而旷工的情况了。我决定要在根本上给同事们树立一个健康的员工榜样,不再把生命都用来创在业绩上,而是把生命分一部分在健康的生活上,这样或许可以给公司带来更好的氛围,说不定大家在身心都健康之后,业绩会更加良好。
未请假旷工检讨书篇十四
尊敬的领导:
您好!
旷工这种不负责任的做法对于事业单位的工作而言自然是有害无益的,事实上当我做出这种事情并被领导批评过后内心十分沮丧,若是我在旷工之前便考虑到这种做法的危害性也就不会造成如此严重的影响了,在工作中让领导感到失望也会导致自身的发展受到阻碍,因此我检讨了这次旷工的错误行为并在内心进行了自我反省。
既然已经成为单位职员就应该对工作认真负责才能够获得领导的认可,当其他同事都在努力工作的时候自己却做出了旷工的错误行为无疑是很愚蠢的,也许是没能意识到旷工的不妥之处才会做出这种让领导感到失望的事情,更何况在以往的工作中我也没能通过自身的努力为单位的发展做出贡献,作为成年人的自己思考问题如此幼稚自然难以在单位的工作中被领导认可,我应当明白在工作中毫无优势的自己应当凭借着认真努力的作风来完成领导布置的任务,若是遇到些许问题便采取旷工的方式来逃避的话无疑是严重违背职业道德的做法。
扪心自问在工作中遇到困难的时候为何不选择向领导敞开心扉呢?即便自己的想法可能会被领导否决也应该尝试着去相信对方才行,而且旷工这种不告而别的做法很难让其他人相信自己是否能够认真完成领导布置的任务,既然在能力方面有所欠缺就应该通过努力工作的方式获得同事们的认可,哪怕遇到困难也应该向领导或者同事进行请教才能够有效地将其解决,毕竟对于职业发展而言旷工这种逃避的做法只会被领导和同事们唾弃与厌恶罢了。
尽管旷工的原因让我感到有些难以启齿却也从中得到了不少的教训,实际上在旷工之前选择和领导沟通一番的话也许这件事情也不会发生在自己的身上,因此我在往后的工作中应当端正好态度并重视领导布置的任务,毕竟领导的批评也是对自身的重视自然要将其铭记在心才行,另外为了弥补旷工造成的损失也应该更加认真地完成单位的各项工作,我也不希望这次旷工的行为会成为自己在今后工作中难以被洗刷的污点。
对于旷工造成的不良影响应该通过工作中的努力来证明自己,尤其是因为旷工让领导感到失望的情况下应当有所作为才能够改正这方面的缺点,值得肯定的是因此而被批评的我也需要在工作中加以反思并对旷工的问题引起重视才行。
此致
敬礼!