无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。

水泥厂安全培训考试题 水泥厂安全培训试题及答案篇一

一、中控室主任岗位职责

1、负责落实本部门的质量目标、生产任务、安全及环保管理工作，保证质量目标、生产任务及安全目标、环保指标的全面实现。

2、定期对质量目标、生产完成情况进行分析

总结

3、不断优化窑、辊压机等主机设备的操作参数、工艺条件、配料方案，使各主机设备在优质、高产、低耗的状态下稳定运行。

4、负责制定本部门的考核管理制度，并对本部门人员进行管理和考核。

5、组织本部门员工进行文化和业务技术学习，不断提高操作员的操作水平和分析问题、解决问题的能力。

6、对因操作造成的人身、设备安全事故负有管理责任。

7、负责窑、辊压机、磨工艺技术的管理，解决生产中出现的工艺问题。

8、完成领导安排的其他工作。

二、工艺助理工程师岗位职责 1、熟知水泥生产的工艺流程，协助主任落实本部门的质量目标、生产任务、安全及环保管理工作。2、协助主任对中控室操作员进行管理和考核。3、组织本部门员工进行文化和业务技术学习，不断提高操作员的操作水平和分析问题、解决问题的能力。4、对因操作造成的人身、设备安全事故负有管理责任。5、不断优化窑、辊压机等主机设备的操作参数、工艺条件、配料方案，使各主机设备在优质、高产、低耗的状态下稳定运行。6、能及时解决生产中出现的工艺问题。7、负责对中控室操作员的工资进行核算。

水泥厂安全培训考试题 水泥厂安全培训试题及答案篇二

岗位安全职责

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岗位安全职责

目 录

一、公司管理部门安全职责 ..................................................................3 1.1公司级负责人安全职责.................................................................................3

1.1.1企业法人安全职责 ...............................................................................................3

1.1.2 运营总监安全职责..............................................................................................4

1.2 人事部门安全职责 人事部门各岗位安全职责....................................7

1.2.1 人事部门安全职责.............................................................................................7 1.2.2 人事部门负责人岗位安全职责.........................................................................8 1.2.3 人事部门人事管理岗位安全职责.....................................................................9 1.2.4 人事部门行政管理岗位安全职责.....................................................................9

1.3 安全环保组安全职责 安全环保组各管理岗位安全职责....................10 1.3.1 安全环保组安全职责.......................................................................................10 1.3.2 安全环保组负责人岗位安全职责...................................................................12 1.3.3 安全环保组组员岗位安全职责.......................................................................13 1.4.贸易部门安全职责 贸易部门各管理岗位安全职责..............................14 1.4.1 贸易部门负责人岗位安全职责.......................................................................14 1.4.2 贸易处管理岗位安全职责...............................................................................14 1.5 财务部门安全职责 财务部门各管理岗位安全职责............................15 1.5.1 财务部门安全职责...........................................................................................15 1.5.2 财务部门负责人岗位安全职责.......................................................................15 1.5.3 财务部门管理岗位安全职责...........................................................................16 1.6营销部门安全职责 营销部门各管理岗位安全职责...............................16 1.6.1 营销部门安全职责...........................................................................................16 1.6.2 营销部门负责人岗位安全职责.......................................................................16 1.6.3 营销部门管理岗位的安全职责.......................................................................17

二、生产部、车间、班组各管理岗位安全职责 ...............................17 2.1 公司生产部门负责人岗位安全职责........................................................17 2.2 生产技术管理岗位安全职责....................................................................18 2.3 班组长岗位安全职责................................................................................19 2.3生产（非生产）员工岗位安全职责...........................................................19

岗位安全职责

总则

安全生产是关系到公司利益和员工生命安全的大事，落实安全生产责任制是做好安全工作的关键。为了进一步贯彻落实“安全 作规程，并认真落实。

1.1.1.3领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全生产工作实施计划。建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法。

1.1.1.4领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作。

1.1.2 运营总监安全职责

1.1.2.1 公司级负责人是公司安全生产 安全形势。

1.1.2.9 组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。1.1.2.10 组织制定安全生产规划、计划及安全生产目标值。1.1.2.11 建立、健全安全体系及安全生产责任制，充分发挥各级安全人员作用。

1.1.2.12 组织安全生产检查，落实整改措施，及时解决安全隐患。

1.1.2.13 审批设备大、小检修、技改计划；审批重大施工和检修作业安全技术措施。

1.1.2.14 组织编制年度“两措”计划和事故备品配件计划，督促实施。

1.1.2.15 在申报、审查及工程验收中，坚持劳动安全和工业卫生技术措施及设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产的“三同时”原则。

1.1.2.16 按规定组织事故调查、分析和处理。1.1.2.17 督促分管部门，接受安监部门的安全监督。1.1.2.18 检查、指导、考核各部门领导安全生产工作。1.1.2.19 保证从项目建设、改造、维修资金中，按规定安排安全技术措施项目费用。

1.1.2.20 审批安全、职业卫生、消防、员工教育培训及考核工作计划。

1.1.2.21 在公司思想政治工作中，把搞好安全生产作为一项重

要任务，并纳入公司党委的重要议事日程。

1.1.2.22 重视员工进行安全思想、敬业精神和遵章守纪等教育，使员工牢固树立“安全 有关安全规程制度，广泛开展各种形式的安全生产竞赛和安全教育活动，表彰安全生产先进集体和先进个人。

1.2 人事部门安全职责 人事部门各岗位安全职责 1.2.1 人事部门安全职责

1.2.1.1 认真贯彻国家《安全生产法》、《职业病防治法》、《工伤保险条例》、《档案法》等与安全生产有关的法律、法规，认真执行劳动人事制度。

1.2.1.2 及时传达、传递上级部门有关安全生产的文件、通知和指示，报送领导阅批后下达各有关单位、部门贯彻落实。

1.2.1.3 做好有关安全生产方面文件的催办，督促有关部门及时处理。

1.2.1.4 严格执行派车制度，保证紧急情况下用车。1.2.1.5 制定合理的工资晋升、奖金分配、岗位工资测评及技能工资考评办法，使其有利于调动员工生产积极性，以促进安全生产水平的提高。

1.2.1.6 认真贯彻落实《劳动法》，依法处理劳动纠纷，及时做好因工伤亡、比照因工伤亡员工的善后抚恤工作和工伤保险工作。

1.2.1.7 定期组织全体员工进行健康检查和一线员工职业病检查。

1.2.1.8 落实安全生产考核。

1.2.1.9 做好安全生产宣传、报道工作。1.2.1.10 做好档案保密工作。

1.2.1.11 负责公司财产保卫工作。1.2.1.12 负责公司厂区道路交通管理。1.2.1.13 防止发生人员食物中毒。

1.2.1.14 负责食堂、宿舍等人员聚集场所、档案室用电、用气及消防安全。

1.2.1.15 负责公司兼职消防队日常管理、培训、训练及火灾出警；负责公司日常消防检查并监督整改。

1.2.1.16 组织修订、完善公司管理大纲中的各项管理制度。1.2.1.17 在对外接待工作中，对外来人员的人身安全负责。1.2.1.18认真贯彻执行国家信息网络管理的法律、法规和有关规定，制定公司信息网络管理制度，认真进行信息网络的维护和检测，保证信息网络的正常运行，对公司信息网络的安全负责。

1.2.2 人事部门负责人岗位安全职责

1.2.2.1 对本部门的安全工作负全面领导责任。是本部门安全 1.2.2.6 保证所提供的食品、饮品安全及人员聚集场所安全。1.2.2.7 保证公司财产安全。

1.2.2.8 保证公司内道路畅通和整洁。

1.2.2.9 负责兼职消防队火灾出警及队员训练、演习。1.2.2.10 保证公司环境绿化合理、优美。

1.2.2.11 监督、检查、指导、考核处室各岗位的安全工作。1.2.2.12 定期组织进行员工安全培训教育。1.2.3 人事部门人事管理岗位安全职责

1.2.3.1 在直属上级的领导下，对本职工作安全负责。1.2.3.2 及时上报和下发有关安全生产性文件。1.2.3.3 对外接待工作，负责外来人员的人身安全。1.2.3.4 保证生产事故情况下用车、急救人员及药品。1.2.3.5 正确把握舆论导向，及时采访、宣传、报道安全生产信息及安全生产先进典型。

1.2.3.6 做好档案管理，保证各类档案的准确性、完整性、重要档案的保密性。

1.2.3.7 落实安全奖惩考核。

1.2.3.8 及时参加工伤保险，及时处理工伤善后事宜。1.2.3.9 定期组织员工进行健康体检及职业病定期检查。1.2.3.10 定期轮换易发职业病岗位人员。1.2.4 人事部门行政管理岗位安全职责

1.2.4.1 在直接上级的领导下，对本职工作的安全管理负全面

责任。

1.2.4.2 保证车辆及司乘人员安全

1.2.4.3 经常检查食堂、宿舍等其他人员聚集场所和库房的用电、用水及消防器材，及时消除安全隐患，保证人员及财产安全。

1.2.4.4 保证食堂设备及食物卫生符合标准，合理组织善食搭配，防止发生人员中毒。

1.2.4.5 加强食品、食品用具、餐具、就餐场所，防止发生投毒事件。

1.2.4.6 及时组织进行卫生专责区（道路、广场等）清扫。1.2.4.7 负责各岗位新入厂人员安全培训及上岗前安全教育考试。

1.3 安全环保组安全职责 安全环保组各管理岗位安全职责 1.3.1 安全环保组安全职责

1.3.1.1 代表公司行使安全监督管理职能。

1.3.1.2 贯彻执行国家、行业及公司安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，在运营总监领导下，负责公司安全生产监督管理、消防监督管理、环境保护监督管理、劳动保护及职业卫生监督管理工作。

1.3.1.3 组织制定、修订公司安全生产管理制度，编制职业安全劳动卫生管理制度及安全技术措施计划，并监督检查执行情况。

1.3.1.4 组织开展安全大检查。督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查督促隐患整改、落实完成情况。

1.3.1.5 监督新建、扩建、改建及技改工程的安全设施“三同时”执行情况。

1.3.1.6 审查外包工程单位及外包单位施工人员有关安全资质。

1.3.1.7 对员工进行安全教育和培训、新入厂员工公司级安全教育及考试；组织进行特种（含特种设备）作业人员的安全技术培训、考核及取证工作；组织全员定期进行安全培训及考试。

1.3.1.8 负责特种设备检验、检测、注册的对外联系和统一管理。

1.3.1.9 负责安全阀、压力容器、压力表监督。

1.3.1.10 按国家及行业有关规定，负责制定员工劳保用品、保健和防暑降温饮料发放标准，并监督检查发放和合理使用情况。

1.3.1.11 制止、考核违章指挥、违章操作、违反劳动纪律行为。1.3.1.12 主持或协助公司领导进行事故调查，监督“四不放过”原则的贯彻落实；完成事故统计、分析、报告和建立事故数据库工作。

1.3.1.13 负责工伤事故汇总、统计上报工作。

1.3.1.14 建立健全安全管理保证体系，指导基层安全工作，加强安全基础管理建设，定期召开安全会议。

1.3.1.15 牵头组织企业安全性评价工作，不断提高企业本质安全度。

1.3.1.16 依据企业安全生产奖惩制度，对各单位安全生产工作进行检查、考核。

1.3.1.17 负责建立、健全消防管理制度，对全公司消防工作进行管理、监督、考核。

1.3.1.18 负责建立、健全环保管理制度，对全公司环保工作进行管理、监督、考核。

1.3.2 安全环保组负责人岗位安全职责

1.3.2.1 代表公司级负责人，负责全公司日常安全监督管理工作。是本部门安全生产 质。

1.3.2.12 负责特种设备安全监督。

1.3.2.13 负责公司对外有关安全生产事务的联系与协调。1.3.2.14 监督、检查、指导、考核本组成员的安全工作。1.3.2.15 负责公司消防、环保管理工作。1.3.3 安全环保组组员岗位安全职责

1.3.3.1 在组长的领导下,负责单位日常安全监督管理工作。1.3.3.2 监督、考核单位对国家、地方、行业有关安全生产法律、法规及公司规章制度的贯彻执行情况。

1.3.3.3 检查、指导分管单位安全生产管理工作。

1.3.3.4 经常深入生产（施工）现场，掌握生产（施工）安全状况，制止、考核违章行为。

1.3.3.5 负责单位的安全知识培训和新员工上岗前公司级安全教育与考试。

1.3.3.6 协助组长进行事故调查，坚持“四不放过”原则。1.3.3.7 负责外包工程单位及外包单位施工人员有关安全资质的审查与施工安全监督。

1.3.3.8 负责特种设备定期检验联系与安全监督。1.3.3.9 负责安全阀、压力容器、压力表监督。

1.3.3.10 协助组长开展公司“春、秋”两季安全生产大检查和专项安全检查。并对重大安全隐患的整改情况进行跟踪监督。

1.3.3.11 及时、准确地掌握生产信息，并及时向组长汇报安全

生产存在的安全隐患及整改意见。

1.3.3.12 监督单位劳动保护用品发放和使用。1.4.贸易部门安全职责 贸易部门各管理岗位安全职责 1.4.1 贸易部门负责人岗位安全职责

1.4.1.1 对本部门的安全工作负全面领导责任，是本部门安全 防火、防盗管理工作。

1.4.2.4 保证物资及产品质量和安全性能合格。1.5 财务部门安全职责 财务部门各管理岗位安全职责 1.5.1 财务部门安全职责

1.5.1.1 认真贯彻落实国家《安全生产法》等国家有关法律、法规和政策，为公司安全生产提供充足资金保障。

1.5.1.2 保证事故隐患治理费用、安全教育费用、劳动保护、安全技术、劳动保护措施经费以及特种设备定期检验费用按时到位。

1.5.1.3 保证基本建设项目安全设施费用，监督安全生产资金专款专用。

1.5.1.4 落实对外包单位的安全罚款。1.5.1.5 落实公司内安全违章、事故罚款。1.5.1.6 建立、健全财务保密、安全管理制度。1.5.1.7 做好财务综合档案室的防火工作。1.5.2 财务部门负责人岗位安全职责

1.5.2.1 对本部门的安全工作负全面领导责任。是本部门安全 1.5.2.6 对财务综合档案室的防火工作负责。1.5.3 财务部门管理岗位安全职责

1.5.3.1 及时支付本部领导批准的各项有关安全生产费用。1.5.3.2 及时落实公司内部和外单位的安全违章罚款。1.5.3.3 对财务秘密、安全负责。

1.6营销部门安全职责 营销部门各管理岗位安全职责 1.6.1 营销部门安全职责

1.6.1.1 贯彻执行国家和地方政府有关安全生产、职工劳动保护的一系列法律、法规和规章，坚持“安全 一责任者。

1.6.2.2建立、健全客户资料保密、安全管理制度。 1.6.2.3监督、检查、指导、考核本部门各岗位的安全工作。1.6.2.4监督、检查运输工具和驾驶人员的管理，做好产品的防护工作，1.6.2.5 组织进行本部门人员安全培训及上岗前安全教育考试。

1.6.3 营销部门管理岗位的安全职责 1.6.3.1对分管工作的安全负全面责任。1.6.3.2对客户信息进行严格保密。

1.6.3.3坚守岗位，保证当班间本岗位所负责的公司财产安全。 1.6.3.4 认真学习安全知识，增强自我安全防范意识

二、生产部、车间、班组各管理岗位安全职责 2.1 公司生产部门负责人岗位安全职责

2.1.1 对本部门安全工作负全面领导责任，是本部门安全 2.1.6 组织进行“春、秋”两季安全生产大检查和专项安全检查；制定重大安全隐患整改技术措施。

2.1.7 主持和参加安全生产例会，及时确定并解决生产中存在的问题。

2.1.8 经常深入现场、班组掌握安全生产情况，及时制止和考核违章、违纪行为。

2.1.9 参加或主持有关事故调查处理，及时掌握事故情况，对事故做到“四不放过”。

2.1.10 组织编制、修订运行、检修规程。2.1.11 负责外包工程质量、安全管理。

2.1.12 监督、检查、指导、考核本部门的安全工作。2.2 生产技术管理岗位安全职责

2.2.1 为设备安全、稳定、经济运行，提供技术支持。2.2.2 严格执行国家、行业以及专业等技术标准、规定。2.3.3 在保证人身和设备安全的前提下，制定各项技术方案、措施和操作规程。

2.2.4 经常深入生产现场，及时掌握设备运行情况，制定设备检修计划、运行操作方案。

2.2.5 经常深入现场检查有关技术方面规章制度执行情况；查处违章、违纪行为

2.2.6 制定技术培训计划，负责技术培训。2.2.7 负责技术监督管理工作。

2.2.8 监督、检查、指导、考核班组技术管理工作。2.3 班组长岗位安全职责

2.3.1 在处室的领导下，对本班组的安全工作负全面责任，是本班组的安全 2.3.3 加强技术学习，提高技术水平，做到“三熟三能”即：熟悉设备、系统和基本原理；熟悉操作和事故处理；熟悉本岗位规程和制度；能正确地分析运行状况和正确操作；能及时地发现并排除故障；能掌握维修技能和常用工器具正常使用。

2.3.4 加强消防知识学习，做到“三懂三会”即：懂得本岗位生产过程中存在哪些火灾危险性；懂得如何预防火灾；懂得扑救火灾方法；会正确使用消防器材；会处理火险事故；会报警。

2.3.5 保证本岗位生产（非生产）设备、系统安全、经济、稳定运行。

水泥厂安全培训考试题 水泥厂安全培训试题及答案篇三

水泥厂化验室培训试题

2010-10-12 作者:

一、填空（每空1分，共35分）

1、gb175—2007国家标准规定通用硅酸盐水泥按混合材料的品种和掺量分为（硅酸盐水泥）、（普通硅酸盐水泥）、（矿渣硅酸盐水泥）、（火山灰质硅酸盐水泥）、（粉煤灰硅酸盐水泥）和（复合硅酸盐水泥）。

2、水泥可以散装或袋装，袋装水泥每袋净含量为（50）kg，且应不少于标志质量的（99%）；随机抽取20袋总质量（含包装袋）应不少于（1000）kg。

3、《水泥企业质量管理规程》规定入磨熟料温度应控制在（100）℃以下，出磨水泥温度控制在（135）℃以下，超过此温度应停磨或采取降温措施，防止石膏脱水而影响水泥性能。

4、水泥胶砂流动度测定仪简称为(跳桌)。

5、普通硅酸盐水泥的强度等级分为(42.5 )、(42.5r)、(52.5)、(52.5r)四个等级

6、试体带模养护的养护箱或雾室温度保持在(20℃±1℃ )，相对湿度不低于(90%)。

7、水泥试体胶砂成型时，每锅胶砂，水：水泥：砂比例为=(0.5)：(1)：(3)，具体为称取水泥(450g)±2g，标准砂(1350g)±5g，水(225 ml)±1ml。

8、水泥细度的测定方法主要有（水筛法）、（负压筛析法）、（手工干筛法）。

9、出磨水泥例行主要控制项目有（细度）、（so3）、（混合材掺量）。

10、检验或试验人员必须要做到 （取样代表性）、（混样均匀性）、（结果准确性）、（报样及时性）“四性”要求。

11、水泥细度测定结果出现争议时以（负压筛析）法为准。

二、选择题（每题1.5分，共30分）

1、水泥细度检验用标准筛有（b ）和0.045mm方孔筛

a、0.90mmb、0.080mmc、0.20mm

2、下列水泥品种中，属于通用硅酸盐水泥的是：（a）。

a.粉煤灰水泥b.铝酸盐水泥c.硫酸盐水泥d.油井水泥

3、下列物质中必须通过压蒸安定性才能检验水泥安定性是否合格的是（b）

3d.r2o

4、通常表示水泥抗折和抗压强度的单位为：（c）

a．

5、下列物质中不会影响水泥安定性的是 （d）。

3d.r2o

6、使用架盘天平时，砝码应放在天平的（右）边，称量物应放在（左）边。

a.左右b.右左c、随便放

7、生料水份的测定温度应控制在（b）℃下进行。

a.55～60b.105～110c.80～110d.110～150

8、水筛法测定细度时，水压应控制在（c）mpa

a.0.04～0.08b.0.03～0.08c.0.03～0.07c.0.07～0.09

9、熟料立升重测定用的熟料的颗粒直径是（a）mm。

a.5～7b.6～8c.5～8d.7～9

10、测定水泥细度用负压筛的正常工作负压力为（a）pa。

a.4000～6000b.3000～6000c.5000～6000d.6000～8000

11、gb175-2007标准中规定复合硅酸盐水泥中so3含量不得超过（a）

a.3.5%b.3.0%c.4.0%d.5.0%

12、普通硅酸盐水泥中烧失量应不超过（d）

a.5.5%b.4.5%c.3.5%d.5.0%

13、gb175-2007标准中规定水泥中cl-含量不得超过（c）

a.0.04%b.0.05%c.0.06%d.0.07%

14、石膏附着水的测定应在（a）℃下进行

a.45±3b.55±3c.105±3d.50±3

15、生料快速滴定钙镁是用（d）溶样

a、硫酸（1+1）b、氢氧化钠c、硝酸（1+1）d、盐酸（1+1）

16、因检验员操作不慎引起的误差叫（b）

a.系统误差b.偶然误差c.相对误差d.绝对误差

17、1.出库水泥在企业成品库内存放（b ）以上，必须重新取样检验。

a.15天b.1个月c.2个月d.3个月

18、水泥中掺入适量石膏的目的主要为（a）。a.调节水泥凝结时间和提高早期强度b.缓凝作用c.调节水泥性能d.作为混合材

19、水泥细度测定结果出现争议时以（b）法为准。a.水筛法b.负压筛法c.手工干筛法d.都可以

20、gb/t21372—2008硅酸盐水泥熟料标准规定，熟料中f-cao≤（b）。

a．2.0b.1.5c.2.5d.1.0

三、简答题(每题5分，共10分)

1、为什么gb175—2007《通用硅酸盐水泥》国家标准增加了助磨剂和氯离子限量的要求？ 答：由于水泥混凝土中氯离子含量会引起钢筋锈蚀，从而导致混凝土开裂破坏。在正常情况下，水泥中氯离子主要来源于原料，但由于原料中氯在熟料烧成过程中大部分挥发，残留氯离子含量很少，所以如水泥中氯离子含量较高，主要源于使用的各种外加剂，而目前水泥生产中出现了假借助磨剂之名掺入盐类外加剂的现象，因此gb17—2007《通用硅酸盐水泥》国家标准规定在限制助磨剂用量不超过0.5%的同时增加了氯离子限量要求，其限量为水泥中的cl含量不超过0.06%。-

2、gb175—2007《通用硅酸盐水泥》国家标准为什么要取消普通硅酸盐水泥中32.5级强度等级的水泥？

答：水泥熟料质量的提高及粉磨技术的不断进步，为水泥中多掺混合材料创造了条件，因此水泥品种设置和强度等级不匹配的问题愈来愈突出，绝大部分水泥企业按标准规定加入混合材料实际是无法生产出32.5级强度等级的普通硅酸盐水泥，如不突破混合材掺量就肯定是富裕强度很大，甚至超出两个等级。因此无论普通水泥混合材允许掺量是15%还是20%，要生产32.5级强度等级水泥，混合材都会超出限量。同时水泥熟料生产需消耗大量资源、能源，还排放大量有害气体，因此我们希望水泥企业能生产出高品质的水泥熟料，再通过混合材料品种和掺量调整水泥性能满足不同工程的需求，所以本次标准修订取消了普通硅酸盐水泥中32.5级强度等级的水泥。

四、计算题（5分）

用负压筛测定某水泥细度时，已知过筛前水泥连称样盘重量是36.9g，过筛后筛余连称样盘重量是14.9g，称样盘重14.3g，负压筛的校正系数是0.97，则该水泥的细度是多少？解：(14.9-14.3)÷(36.9-14.3)×0.97×100%=2.6%

五、化验室的职责之一“试验研究”积极开展试验研究工作，改进产品质量、降低成本、优化产品性能、满足客户需求。对此你有什么好的建议或意见？（本题20分）

水泥厂安全培训考试题 水泥厂安全培训试题及答案篇四

山西中条山新型建材有限公司质量检验部培训试题

?姓名： 考试时间： 得分：

一、填空（每空1分，共35分）

1、gb175—2007国家标准规定通用硅酸盐水泥按混合材料的品种和掺量分为（）、（）、（）、（）、（）和（）。

2、水泥可以散装或袋装，袋装水泥每袋净含量为（）kg，且应不少于标志质量的（）；随机抽取20袋总质量（含包装袋）应不少于（）kg。

3、《水泥企业质量管理规程》规定入磨熟料温度应控制在（）℃以下，出磨水泥温度控制在（）℃以下，超过此温度应停磨或采取降温措施，防止石膏脱水而影响水泥性能。4、水泥胶砂流动度测定仪简称为(?)。

5、普通硅酸盐水泥的强度等级分为()、(?

?)、（）、(?

?)四个等级 6、试体带模养护的养护箱或雾室温度保持在（），相对湿度不低于（）。7、水泥试体胶砂成型时，每锅胶砂，水：水泥：砂比例为=（）：(?

?)：(?

?)，具体为称取水泥（）±2g，标准砂（）±5g，水（ml)±1ml。8、水泥细度的测定方法主要有（）、（）、（）。9、出磨水泥例行主要控制项目有（）、（）、（）。

10、检验或试验人员必须要做到 （）、（）、（）、（）“四性”要求。

11、水泥细度测定结果出现争议时以（）法为准。二、选择题（每题1.5分，共30分）

1、水泥细度检验用标准筛有（?）和0.045mm方孔筛 a、0.90mm? b、0.080mm??? c、0.20mm 2、下列水泥品种中，属于通用硅酸盐水泥的是：（）。a.粉煤灰水泥??? ?b.铝酸盐水泥?????? c.硫酸盐水泥?? ?d.油井水泥 3、下列物质中必须通过压蒸安定性才能检验水泥安定性是否合格的是（）a.f-cao????????? ???????????? 3????????? d.r2o 4、通常表示水泥抗折和抗压强度的单位为：（）

?a．pa??????????? b.? kpa??????????? c.? mpa?????? ???????? 5、下列物质中不会影响水泥安定性的是（）。a.f-cao?????? ????? 3???????? d.r2o 6、使用架盘天平时，砝码应放在天平的（?）边，称量物应放在（a.左?????? 右?????? b.右???????? 左????? c、随便放 7、生料水份的测定温度应控制在（）℃下进行。a.55～60?? b.105～110???? c.80～110?? d.110～150 8、水筛法测定细度时，水压应控制在（?）mpa a.0.04～0.08?? b.0.03～0.08? c.0.03～0.07?? c.0.07～0.09 9、熟料立升重测定用的熟料的颗粒直径是（?

???）mm。a.5～7??? b.6～8??? c.5～8? d.7～9 10、测定水泥细度用负压筛的正常工作负压力为（??）pa。a.4000～6000??? b.3000～6000?? c.5000～6000???? d.6000～8000 11、gb175-2007标准中规定复合硅酸盐水泥中so3含量不得超过（a.3.5 12、普通硅酸盐水泥中烧失量应不超过（??）a.5.5%?? b.4.5%??? c.3.5%??? d.5.0% 13、gb175-2007标准中规定水泥中cl-含量不得超过（?））边。??）

a.0.04 14、石膏附着水的测定应在（?

??）℃下进行 a.45±3?? b.55±3?? c.105±3? d.50±3 15、生料快速滴定钙镁是用（?）溶样

a、硫酸（1+1）????????? b、氢氧化钠???? c、硝酸（1+1）???? d、盐酸（1+1）16、因检验员操作不慎引起的误差叫（?）a.系统误差??? b.偶然误差??? c.相对误差? d.绝对误差

17、1.出库水泥在企业成品库内存放（）以上，必须重新取样检验。a.15天??? b.1个月???? c.2个月??? d.3个月 18、水泥中掺入适量石膏的目的主要为（?

???????）。?????????????????????????????????????????? a.调节水泥凝结时间和提高早期强度??? b.缓凝作用????? c.调节水泥性能??? d.作为混合材???? 19、水泥细度测定结果出现争议时以（????

??????）法为准。?????????

?????????? ?.a水筛法??? b.负压筛法????? c.手工干筛法?? d.都可以? 20、gb/t21372—2008硅酸盐水泥熟料标准规定，熟料中f-cao≤（??）。a．2.0????? b.1.5??????? c.2.5????? d.1.0

三、

1、为什么gb175—2007《通用硅酸盐水泥》国家标准增加了助磨剂和氯离子限量的要求？ 2、硅酸盐水泥熟料的定义？ 四、计算题（5分）

用负压筛测定某水泥细度时，已知过筛前水泥连称样盘重量是36.9g，过筛后筛余连称样盘重量是14.9g，称样盘重14.3g，? 负压筛的校正系数是0.97，则该水泥的细度是多少？ ?五、化验室的职责之一“试验研究”积极开展试验研究工作，改进产品质量、降低成本、优化产品性能、满足客户需求。对此你有什么好的建议或意见？（本题20分）