最新幸福员工演讲稿(优秀5篇)
演讲稿首先必须开头要开门见山,既要一下子抓住听众又要提出你的观点,中间要用各种方法和所准备的材料说明、支持你的论点,感染听众,然后在结尾加强说明论点或得出结论,结束演讲。我们如何才能写得一篇优质的演讲稿呢?以下是我帮大家整理的最新演讲稿模板范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。
幸福员工演讲稿篇一
也许你会说:“我只是一个普通员工,在平凡的岗位上工作,我们能做什么,那都是领导的事!”
如果有这样想法的人你就错了。在企业的经营发展过程中,在平凡普通的岗位上,我们虽然只是普通的一员,但是,你我爱岗敬业的实际行动即是企业发展前进的基石!
人活在世上,总要有个人生目标,总要有个发展方向,说实在点,就是谋生的依托。既然把教学工作作为终身职业,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择,就像鱼儿爱大海,禾苗爱春雨!怎样才能体现这份爱,怎样才能表达这种情呢?我们会义无反顾的选择“敬业”。有句口号说得好“不爱岗就会下岗,不敬业就会失业!”
爱岗敬业就是要做好自己的本职工作,从身边的小事做起,日事日毕,努力学习业务知识、服务技能,做好每一次巡检,填好每一张记录。总之,待人接物、为人处事,都要做到从我做起,把小事做好,以热情诚恳的态度做好今天的工作;没有任何借口,任劳任怨做好自己的本职工作,当接到领导交代任务的时候,我们要尽心、尽职、尽责以的努力完成领导分配的各项工作。这就是爱岗敬业!“什么是不简单,把每件简单的小事做好就是不简单”。记得日本一位企业家土光敏夫曾说过这样一句话,“没有沉不了的船,没有倒闭不了的企业,一切取决于人的努力。”细节决定成败,精益求精争创一流业绩。有哲学家说过“细节差之毫厘,结果谬之千里”,真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有这样的体验,一个错误的经营决策,会失掉消费市场,失去消费者的捧场,可以使若干的努力泡汤,这就是细节的重要。看看今天的外国语,从做好每一天事和做好每一件事入手,精诚团结、精细管理,各项工作都取得了较好的成绩。事实证明细节是成功的关键,事事精细成就百事。如果我们人人都精细,就能成就外国语繁荣兴旺的明天。
在平凡的岗位上如何实现人生价值?有句广告说得好“思想有多远,我们就走多远!”,一个人的价值取决于人生的奋斗目标,也是人生进步的动力,我不想过高的理论和奢望,我的价值观很简单,废寝忘食、绞尽脑汁,在自己任职的岗位上做出新的成绩,让家长放心、让学生安心、让学校满意,能让自己付出的努力能得到同事的一声赞许,就足以使我欣喜万分。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在,一个人的价值靠追求实现,靠别人评价来衡量。如果我们每个人都在自己平凡的岗位上做出自己的价值,那么就能实现外国语的兴旺发达!美好明天靠大家共同创造!
老师们,平凡的我们也许不会有什么轰轰烈烈的大事迹,但是我们都是学校的一员,学校的明天也就是我们的明天,既然投身到这一份事业,就应该不负领导的期望,锲而不舍的干下去,我想,等我们白发苍苍的时候,再回首我们曾经共同奋斗的日子,我们会感到无比的自豪、感到无尚的荣光!
我的演讲完了,谢谢大家!
幸福员工演讲稿篇二
尊敬的各位领导及各位同事:
在这里,我首先要感谢一个人,他就是我们照明事业部的邬佳男主管,邬主管刚来之初, 我们照明事业部才刚刚成立不久,各种制度设施都还没有完善,邬主管用他丰富的经验,和一颗把员工当家人的心,把我们照明事业部所有员工的心,都紧紧的团结在了一起,克服了各种困难,并且帮助我们进步,如今,我们照明事业部,已经初具规模,这些,都离不开带领我们的邬主管,所以,在这里我要特别提出来,向我们的邬主管表示感谢!
我们虽然是普斯赛特公司的一名员工,其实也是公司的主人,需要有将公司当成家的态度,态度认真是整个工作的主导,为公司做事其实就是为自己做事。我们要记住只有公司的发展,才有我们小家的幸福,只有公司的辉煌,才有我们事业的辉煌,我们与公司是紧密相连,而且我们要用感恩的心把公司的利益放在第一位,其次要做感恩的事回馈于公司,还应有良好的态度服务于社会,这才能体现出自身的价值。
我是在20xx年3月份进入公司,在工作中,我亲自感受到了公司规模在不断的提高,不断的发展,在管理上不断的完善,就像芝麻开花节节高,这也是大家有目共睹的,身为公司其中的一员,我感到无比骄傲与自豪,也正是这份自豪,让我们时时充满信心,我工作中的格言是:勤勤恳恳的工作,踏踏实实的做人。
虽然被评为优秀员工,但我深知,我也有不足之处,也有很多东西还需要我学习。我会在以后的工作当中,加快脚步,紧跟公司领导的指导思想,扬长避短,尽心尽职,努力工作,并不断学习提升自己的工作技能,用实际行动为公司的发展尽自己的微薄之力。
我相信公司在刘董以及所有的同事同心协力下,我们的公司明天会更好!相信明年这个时候就是我们公司又一次丰收的时刻!
最后,祝愿大家在新的一年里合家欢乐,身体健康,万事如意!
谢谢大家!
幸福员工演讲稿篇三
尊敬各位领导:
下午好!
我是销售部的xxx,非常感谢公司的各位领导、各位同事给予我这份荣誉,我感到很荣幸。
我加进我们公司,六年多了,这里,是我纵情挥洒青春泪水与迸发青春热血的地方,个人的付出,伴随着领导的支持、同事的帮助,敦促自己成长,很多情形记忆犹心,这些年,就这么一路走来,感受很深!
此时此刻的我,心里非常的激动,但更多的是感动与珍惜,由于公司最大程度上认可了自己的付出与表现,我会更加努力工作的。
在此,我要向给我指引方向和耐心教导我的各位领导与同事说一声谢谢你们!,是你们让我不断进步,让我能够站在这里,领取这份荣誉。
固然被评为优秀主管,但我深知,我做得不够的地方及需要学习的地方还太多太多,特别是我们酒店行业,具体到我们公司领导身上,具体到我们公司同事身上,都还有很多的东西,还需要我往学习。
社会在发展,时代在进步,市场竞争日趋剧烈,不奋斗、不拼搏,就会被竞争大浪沉没,我深知,只有延续学习、延续提升、延续积累游泳的本领,才能克服汹涌的波涛。感谢公司给我提供了学习成长的平台,我相信今天的荣誉会鞭策着我不断进步,使我做得更好。
作为公司团队的一员,有理由相信我们的团队会一如继往的努力,充分发扬我们的敬业精神,全力以赴,做得最好。
亲爱的同事们,让我们携起手来,向着公司发展目标冲锋前进,使公司业务再上一个台阶,为打造一个属于我们的辉煌平台而一起努力奋斗!
最后,祝贺我们的度假村事业蒸蒸日上、继续做大做强!
祝贺大家身体健康、工作顺利、事业有成!
谢谢!
幸福员工演讲稿篇四
尊敬各位领导、亲爱的同事们:
大家下午好!
光阴似箭、岁月如梭,转眼间,20xx年已经悄悄的远去,20xx年迈着轻盈的步子向我们走来。在这个辞旧迎新的日子里,我很荣幸地成为协力的一名优秀员工,在此,我怀着一颗感恩的心,对各级领导和同事们给我的信任和鼓励表示衷心的感谢!
我是技术中心一名普通的员工,在一个极其平凡的岗位上,做着自己应做的工作。我没有英姿飒爽的外表,也没有出类拔萃的才华,更没有博古通今的知识,但我有一颗感恩的心,感谢各级领导给我的谆谆教导和关怀,感谢师傅们给我无微不至的关心和照顾,感谢同事们给我云集响应的支持和帮助!其实,我心里很清楚,简单的几句话难以表达内心的感激之情,但我深信,我们的心与心是相通的,我此刻的心情我们是有同感的。假如,此刻,站在这的是在坐的每一位,你的心情又会如何呢?是激动地说不话来,还是激情澎湃的演说?反正,此刻的我已经是激动地语无伦次了。
记得当初应聘到协力,然后再回学校填写就业登记表,不敢写下当时工资的数字时,我曾怀疑过自己的选择;每当同学聚餐谈及待遇时,我一次次地怀疑过自己,可我心中只有一个念头,我现在所做的是我最喜欢的一个行业,而且还会更爱这个行业。()我没有任何理由为了金钱和地位而放弃目前所拥有的一切!我工作的环境是充满亲情和激情的,我周围的同事是充满着爱和温暖的,我身边的兄弟姐妹们是有理想有抱负的!我天天生活在这样的氛围中,还有什么不满足的呢?亲爱的同事们,在坐的每一位有志之士,我们还有什么借口不为协力----我们这个和谐的大家庭尽一份绵薄之力呢!同时,请不要忘记,我们的满腔热血谱写的不仅仅是协力的华丽篇章,还有我们自己的人生辉煌!
最后,杂诗一首,献给大家:
人生短暂几锦绣,
苦尽甘来莫白头;
拼搏还需趁年少,
齐心协力争上游!
在此,我祝大家,节日愉快、工作顺利、阖家幸福安康!
谢谢大家!谢谢!
幸福员工演讲稿篇五
尊敬的各位领导、同事们、来宾们:
大家好!
今天我们齐聚一堂,我非常荣幸地站在这里和大家讨论执行力文化建设,同时庆祝第23个全国“土地日”的到来,我演讲的题目是《赢在执行追逐结果》。
《请给我结果》一书看似简单,每个故事都蕴含哲理,就结果进行深层次的理解,融合到实际工作,必将强化综合素质。每每翻看这本书时,就会有不同的认识,总要花上功夫去理解和消化。这本书让我爱不释手,分局领导和同事们经常讨论这本书。以前,我们见面时问候:“你吃饭了么?天气怎么样?等等”,现在见面就问:“今天你读《请给我结果》了么,聊聊你的感受?”现在每天都填写《执行力训练手册》,记录日常工作中的点点滴滴,让我们赢在执行。
“思路决定出路,结果改变人生”,全年的工作重点和任务分解到月、周和日,贯穿全年业务。全年的工作计划和任务分解就是“思路”,年终考评结果就是“出路”,年终考评成绩的好坏就是“结果”。辛辛苦一年到头来,取得成就的大小和好坏和我们漫漫人生道路有密切的关联。
没有最好,只有更好。一个成功的个人必然是一个敢于对自己负责任的人,一个成功的分局必然是一个拥有追求结果的强烈欲望的分局,放眼到身边的商业公司更是如此。我们128团国土分局把争创兵团五星级分局作为首要目标,砥砺磨难地为团场服好务,让职工百姓从心底里喜欢我们,愿意同我们交流,到我们分局有家一样的感觉。
现实告诉我们只有付出才会有回报,更告诉我们只有高于100%的付出才会有100%的回报,哪怕就是在好的基础上稍微做优秀一点,也是对自己能力的肯定。年复一年积累的工作经验,我们总是喜欢将资料修改下年份,重新装订成册后存档。仔细想想,觉得我们很多工作都是日复一年,重复地做,没有太多的新意。诚惶诚恐地生活在这个不停变换中的时代,每天每日都在看着自己,看着身边的人像自己一样忙碌,却常常忘了去思考忙碌最终的结果是什么。很多时候,沉溺于虚拟的目标,不敢去兑现结果,日复一日陶醉在所谓的“过程”中,这是一种可怕、可怜的逃避。承诺目标是一种勇气,兑现结果更是一种责任。“珍惜土地节约集约利用土地”,时代已为我们国土人吹响了前进的号角,你做好准备了么?我们一定要在自己的能力范围内做到超乎100%的付出,分分秒秒地向前看,怀着结果的心态,践行“48字真经”,超越期望从而达到最好。
心态创造行动,行动创造结果。工作是一个施展自己才华的舞台,我们的知识,我们的应变力,我们的决断力,我们的适应力以及我们的协调能力都将在这样一个舞台上得到展示。为了把握住这种高度充实自我和表达自我的机会,我们每个人工作都应该有一个奋斗目标。所谓的结果就是我们要确定的目标,完成这个目标是要付出艰苦卓绝的努力才能够获得的,而付出了努力却没有达到目标,那也只能称之为一个过程而已。行动才能出结果,只想不做等于纸上谈兵,到最后一切都将成空,所以付诸于行动才是最重要的,行动不一定有结果,但不行动一定没有结果。执行就是要结果,一个差的结果也比没有结果强。今年,小城镇化建设和征迁拆违力度非常大,师领导提出“大干60天”,敢教团场换新貌。作为团场分局我们不甘落后,立即行动起来,主动向团场给结果,为团场快速合法用地而保驾护航。
结果心态不是想要,而是一定要。因为在面对结果时,我们需要一个“一定要实现”的决心。为了结果我们要坚持信念,勇敢面对,永不放弃。真正的执行是百折不挠,愈战愈勇,永不放弃的执行。年初,师发改委要求团场保障性住房4月底做好前期动工准备工作,那么我就一定要在5月份完成xx年新建保障房审批手续上报工作,否则会造成违法用地,影响和制约团场民生工作。为了“一定要实现”的目标,我就一天至少2次地同团工交建商科沟通协调办理,跟进师建设局办理进度,从而确保手续报批在最短的时间内完成。有了“一定要实现”的决心,付出的辛苦和汗水都是不值得一提。结果不仅是考评名次的高低,更是我们日常工作中是否对自己负责了。
拿出勇气,善待失败,为了成功,决不放弃。当你遇到困难时,当你面对失败时,要想办法爬过去,超越过去,即使撞倒它也不要回头!面对团场小城镇化快速发展的大趋势,保障用地与违法违规用地行为并存。我们要敢于碰硬,敢于担当,更要为团场飞速发展服好务,这就要求我们有勇气去克服一个又一个制约发展的瓶颈。
来自灵魂深处的声音—决不放弃,打造特别能战斗、特别能吃苦的国土卫士而不懈奋斗,拿出勇气,赢在执行,一定会追逐到更满意的结果。