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监察委特约监察员发言篇一

会上，郑重举行了特邀监察员受聘仪式。**向特邀监察员员颁发了聘用证书,并对2018年度优秀党风政风监督员进行了表彰。

**指出，开展特约监察员工作，是推动全面从严治党的有力举措，是形成反腐倡廉合力的必然要求，是改进纪检监察工作的现实需要。组建特约监察员队伍，是践行习近平新时代中国特色社会主义思想，强化人民群众监督的具体体现，是健全监督制约机制的一个重要举措，是专门监督与民主监督、社会监督相结合的一种有效形式。

**强调，特约监察员既是一份荣耀，也是一种责任，更是一项使命，各位受聘的同志要以高度的政治责任感，认真履行职责，大胆开展监督，为推动全县党风廉政建设工作迈上新台阶发挥更大作用。一要勤学善思，提升监督能力。要主动通过各种途径和方式，积极学习党的路线方针政策，掌握开展监督工作所必备的理论和业务知识，及时了解中央关于党风廉政建设的重大部署，准确掌握全县党风廉政建设的工作动态，定好位、站好岗、尽好责。二要积极履职，发挥监督作用。要自觉以主人翁的态度，坚持原则、无私无畏、勇于担当，积极履职，当好全县党风廉政建设的“宣传员”“监督员”和“联络员”，出色地发挥特邀监察员应有作用。三严于律己，树好自身形象。要珍惜组织信任，秉公办事，严格按照《武宁县监察委员会特约监察员管理办法》规范开展监督活动;要树立“监督者必受监督”的观念，带头遵守各项纪律规定，时时处处严格要求自己，做清正廉洁的表率，维护好自身良好形象。

会上，县纪委监委相关工作人员宣读了《武宁县监察委员会特约监察员管理办法》。

监察委特约监察员发言篇二

xx年，按照局党委分工，我主持区直水产系统纪检监察工作，分管全区水产社会性生产和渔政执法工作。一年来，紧紧围绕水产大县创建，突出发展城郊现代渔业这一工作大局，切实履行职责，努力完成了自身所承担的各项工作任务。

(一)纪检监察工作

1、狠抓落实，切实推进区直水产系统的党风廉政建设。一是加强对区直水产系统党员领导干部的党风党纪教育。结合全区开展的学习实践科学发展观及三服务、三争创作风建设主体实践活动，在党委中心学习小组的领导下，按照上级纪委的要求，组织全系统党员干部学习《两个条例》、《实施纲要》、中纪委《关于严禁利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、省纪委《关于严明纪律、禁止党政机关工作人员违规参加营业性娱乐活动的通知》、省委提出的十不承诺及全国纪检监察系统先进工作者标兵王瑛同志的先进事迹，通过学习讲座、组织观看宣传片、撰写心得体会、到基层座谈等形式，扎实推进党风廉政建设教育宣传月活动。二是建立健全各项规章制度。在党委的统一领导下，签订了区直水产系统xx年度党风廉政建设责任书;在建立健全民主生活会、述职述廉、廉政谈话、诫勉谈话和个人重大事项报告制度的基础上，不断完善和修订了党委会议制度、局机关管理规定、党委分工及其责任目标等制度，做到了有章可循。三是开展了专项活动。按照省委开展的以加强党性修养，弘扬新风正气为主题的作风建设年活动要求，继续开展局长就是办事员，职务就是责任，落实就是品格的主题讨论活动;局党委成员重大事项进行了申报;按照区纪委的安排，开展了区直水产系统三公一金(公款大吃大喝、公款出国旅游、违规购用公车和党员干部收送红包礼金)专项治理工作;按照区委的统一安排，对局机关、渔政站及水产研究所等单位，配合区检查组对小金库问题进行了专项自查与清理;按照区治理工程领域突出问题工作领导小组办公室的统一安排，对区直水产系统xx年以来，使用国有资金工程建设项目进行了自查自纠。

2、加大力度，全面推进源头治腐工作。一是探索了局机关行政效能建设。针对局机关实际，进一步完善了《局机关行政效能建设工作方案》，完善了机关小车管理、费用管理、请销假等各项管理制度，特别是财务管理制度。二是继续推进场务公开。加大了以财务检查、审计为主要形式的场务公开，完善民主理财制度;加强内部财务检查，坚持对二级单位财务每年进行两次检查。三是强化大事管理。对重大项目、重大收支实行了事前预审、全程监控和事后公开的管理制度;加强对重大经营和项目等收支的监管，规定重大经营和项目收支必须召开职代会通过，报局党委集体研究审批，并由局纪委实施全程监督。四是规范执法工作。在严格执行收支两条线的基础上，强化渔政执法工作机制，清理了收费文件，规范了行政执法行为，有效地杜绝了三乱现象的发生。四是信访举报工作。配合上级有关部门对2起反映党员干部的信访件进行了调查，并进行了妥善处理。

(二)分管的工作】

1、全区水产社会生产。一是狠抓了青鱼产业的发展。组织编写了青鱼产业发展规划;在长江水产研究所的主持下，参予制订了荆州市淡水产品养殖规范地方标准《无公害食品青鱼人工繁殖技术规范》;进一步完善了1115青鱼标准化养殖技术操作规程;协助纪南友信青鱼合作社搞好海子湖青鱼的品牌注册;配合荆州市水产养殖预警预报与防控体系建设项目，在纪南镇青鱼养殖示范区开展了科技对接1次、举办技术讲座2次、现场青鱼鱼病诊断与防治6次;在长江水产研究所、区科技局、财政局、经管局的扶持下，参予了xx年农民专业合作组织示范-青鱼标准化养殖示范、荆州区青鱼养殖技术服务项目、科技富民强县专项行动计划-青鱼高效健康养殖技术与示范等3大青鱼养殖示范项目的策划、可行性研究等工作;狠抓了雷湖5000亩青鱼养殖小区的池塘改造升级工作。二是狠抓了试验示范。在普及推广1115青鱼标准化养殖模式、池塘鱼鳖混养高效养殖模式、湖库生态渔业养殖模式、野生寄养小龙虾模式的基础上，与长江水产研究所联合由荆州区双龙水产合作社承担在弥市镇推广了池塘实用生态工程微流水鱼-藕生态养殖示范50亩，并拟在该镇推广xx亩，现已完成了项目的可行性研究。三是开展科技服务。结合全区xx-xx全国科技示范县建设项目，重点培植水产科技示范户100户，全年共开展了渔业科技培训28期，送科技下乡30余次，印发技术资料xx0余份，开展水产生产调研15余次。四是开展水产健康养殖示范场的创建工作。完成了1个部级示范场、4个省级示范场的创建工作，并在标准化养殖示范场、健康养殖示范场大力推广了水产养殖生产记录制度，即《水产养殖生产记录》、《水产养殖用药记录》和《产品标签》三大记录。五是其它工作。主持了荆州市荆州区水生动物防疫站建设项目、湖北省四湖流域荆州区血防养鱼灭螺工程及水产大县建设项目的制订;完成了全省新农村示范镇弥市镇现代渔业发展的规划;开展了全区10家鱼苗繁殖场的颁证及用药专项检查，查处整改了1起违禁药物的案例;对全区水产专业合作社、水产品流通市场、龙头企业等进行了广泛调查摸底。

2、渔政执法工作。一是圆满完成年度长江禁渔工作。基本实现了江中无渔船、岸边无网具、市场无江鱼目标，没有发现一起与禁渔有关的违法违规案件。二是公开公正，落实惠渔政策。积极争取资金，解决渔民的最低生活保障,发放禁渔补助68250元;遵循公开、公平、公正的原则，将燃油补贴足额送到渔民手中，共发放燃油补贴9万元，受到渔民的一致好评。三是换发证照。共换发渔业船舶证书241本，发放捕捞许可证217本，其中机动渔船174本，非机动渔船67本;全区渔政人员换发全国统一新式服装10套。四是处理渔业纠纷案件。共处理渔业污染案件2起，非法捕捞5起，共为渔民挽回经济损失7万多元。五是加强了船检工作与水上安全工作。加大对《中华人民共和国船舶检验条例》、《湖北省渔港渔船管理条例》、《湖北省水产苗种管理办法》的宣传力度，规范了渔业船舶检验;切实搞好全区渔船安全生产，签订了渔业水上安全管理责任状，全年无渔业水上安全事故。

一年以来，能从严要求自己，注意在思想上解决人活着为什么，当官做什么，身后留什么的问题，在加强自身修养，提高自身素质上下了一定功夫。一是加强理论学习。一年以来，能比较系统地学习市场经济理论、水产科技知识及相关农业政策、科技、知识等。通过学习，理论素养得到了提升，理想信念更加坚定，工作思路更加开阔。二是注重党性锻炼与修养。在政治上，坚持从严来规范自己的行为，自觉地同局党委保持高度一致，不说糊涂话，不做出格事。在处事为人上，坚持诚实做人，踏实做事。始终以强烈的事业心和责任感、饱满旺盛的热情投入工作，力争用自己的行动感召人，用自己的形象影响人，用自己的诚意打动人。在处理工作关系上，比较注意把握自己的角色定位，自觉地维护大局，维护团结。我是这样想的，副职把自己分管的工作做好了,就是对一把手最大的支持，对全区渔业经济发展最大的贡献。工作的好坏优劣，群众心里自有一杆秤，无须自己多说。三是廉洁自律、清廉从政。平常能自觉加强党性、党风、党纪和廉政方面的学习，注意做到常思贪欲之害，常怀律己之心，常排非分之念，常修为仕之德，坚持把轻名利、远是非、躲酒场、正心态和纳言、敏行、轻诺作为自己的行为准则，努力朝这个方向去实践、去争取。能时刻牢记陈毅同志莫伸手，伸手必被捉的教诲，不大吃大喝，不卡不拿不要，没有发生违纪违法行为。

对照岗位职责，认真反思自己的工作，自己在很多方面还存在诸多问题和不足，概括起来主要有四个方面：一是理论学习不够扎实。不能正确处理工作和学习的关系，学习往往是浅尝辄止，系统性不强，不能持之以恒，理论学习的深度和广度也不够;理论学习和实际工作脱节，运用理论指导实践解决问题还不够。二是深入基层，调查研究不够。忙于应付，调查研究少;做科长的事多，做纪委书记的事少;深入基层深入实际调查研究不够，缺乏对客观实际的深度把握，以致工作起来情况不明、决心不大、办法不多。三是工作开拓创新的力度不够。表现为瞻前顾后、求稳怕乱;被动应付、效率不高。四是工作方法不够细致，有时急躁情绪较重。面对工作压力和出现的问题，还不能完全做到冷静思考、沉着应对，时常表现出急躁情绪，有时要求过高，态度过激，方法欠妥。在工作中，沟通协调不够，调动发挥各个方面的作用不够，事必躬亲的多，工作结果不太令人满意。

总之，检查剖析自身存在的问题，从根本上说还是自己政治素质不很高、世界观的改造还不够、党性修养不够强。在今后的工作中，我决心从几个方面努力：一是进一步加强理论学习，注重党性锻炼和修养，不断提高自身素质;二是强化开拓创新意识，抓住主要矛盾，找准工作的突破口;三是求真务实，转变作风，狠抓落实，提高工作效率;四是勤政廉洁，奉公守法，努力取得令群众和组织满意的工作实绩。

监察委特约监察员发言篇三

非常感谢组织的培养，提名我为**市监察委员会副主任人选，能够参与、履职、投身国家监察事业，我倍感荣幸，倍受鼓舞，倍增压力。这既是对我的信任，又是对我的考验，更是一份沉甸甸的责任。如果通过对我的表决任命，我将不忘初心，牢记使命，自觉忠诚于党的纪检监察事业，尽心竭力依法履职尽责，锤炼过硬作风，自觉接受监督，不辜负市委、市人大常委会和全市人民的信任重托。在今后工作中，我坚决做到以下四点：

一是努力学习，苦练内功。国家监察体制改革是事关全局的重大政治体制改革，对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖，任务艰巨，使命光荣。面对新形势新任务新要求，作为一名国家机关工作人员，我将始终如一加强理论武装，锤炼坚定忠诚的理想信念，牢固树立“四个意识”，严守党的政治纪律和政治规矩，我将自觉学习、遵守和维护《宪法》及国家法律法规，努力提升履职能力，服务全市工作大局，不断强化贯彻党的决策部署、维护党规党纪的自觉性和坚定性。

二是勇于担当，尽职尽责。站上监察委员会这个将会载入史册的阵地，必须坚决贯彻、勇于担当、履职尽责，积极协助监委主任认真履行监委职能，既要抓好监督，又要注重教育，既要加强警示提醒，又要寻求治本之策，认真履行监督执纪问责、监督调查处置职责，以强有力的执纪监督助推**党风廉政建设和反腐败工作。

三是依法履职，接受监督。牢固树立和自觉践行以人民为中心的发展思想，权力属于人民，法无授权不可为，法定职责必须为。我将认真学法、守法、用法，牢固树立依法履职、依法监督的理念，严格按照党章党规党纪和法定权限、法定程序行使监督权力，努力提高运用法治思维开展监督、维护纪律的能力。积极主动接受市委、市人大常委会、人民群众等各个方面的监督，及时报告分管工作情况，确保每一个监督工作经得起时间和人民的检验。

四是严以自律、遵规守纪。自觉树立“执纪者更要带头守纪，监督者更要自觉接受监督”的意识，不断强化纪律意识，时时刻刻严以律己，秉公监督，坚持自警自省自律自励，自觉践行“三严三实”，从一点一滴、一言一行做起，守纪律、讲规矩，努力做到在任何情况下都能稳得住心神、管得住行为、守得住清白，永葆共产党人本色。

监察委特约监察员发言篇四

尊敬的舒刚主任、各位副主任、各位委员：

根据工作需要，组织提名我为县监察委员会主任人选，这是对我的鼓励，也是对我的鞭策，我深感使命光荣、责任重大。今天，县人大常委会如果将这份沉甸甸的责任交付给我，我定将恪尽职守，奋发努力，在县委的领导下，自觉接受县人大及其常委会的监督，认真履职、勇于担当，为推动兴山实现“两地两县”目标，促进县域经济社会绿色发展、转型跨越提供坚强的纪律保障。

第一，坚定政治立场，忠诚党的事业。始终坚定理想信念，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党中央关于深化国家监察体制改革的大政方针及部署要求，坚决拥护改革、积极支持改革、自觉投身改革，用实际行动诠释党性，用实际行动体现忠诚，用实际行动践行看齐。

第二，坚持依法行政，主动接受监督。在市纪委监委和县委的正确领导下，我将坚持依法行政，认真履行法定职责，自觉接受人大及其常委会的监督，做到忠诚履职、勤勉履职、依法履职和干净履职。自觉服从和服务中心大局，勇于担当，用实际行动践行忠诚、干净、担当，以实实在在的工作成绩向党和人民交上一份满意的答卷。

第三，坚守公道正派，认真履职尽责。我将进一步加强学习，提升工作本领，切实肩负起党风廉政建设和反腐败斗争重任。坚持聚焦监督第一职责，把监督挺在前面，继续巩固拓展落实中央八项规定精神成果，把纪律建设摆到更加重要的位置。坚持严管就是厚爱，加强纪律教育，强化纪律执行，正确运用监督执纪“四种形态”，让红脸出汗成为常态。加大群众身边腐败问题整治力度，以反腐败的实际成效增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

尊敬的舒刚主任、各位副主任、各位委员，我将正确对待县人大常委会对我的表决，无论我的供职通过与否，我都将以只争朝夕、时不我待的紧迫感，以“兴山是家乡、此心为吾乡”的态度，不忘初心、牢记使命、扎实工作，不负组织重托和人民期望。

谢谢大家。

监察委特约监察员发言篇五

各位特约监察员，同志们：

经集体研究决定，今天我们召开县监委第一届特约监察员聘请会，主要是认真贯彻中央纪委和省、市、县纪委全会精神，选聘特约监察员，加强对监察机关及工作人员的监督，确保监察权正确规范行使，推动新时代纪检监察工作高质量发展。按照省监委、市监委要求，县监委通过单位推荐、广泛比选、充分讨论、综合考量、严格考察、优中择优，酝酿产生了第一届特约监察员队伍。刚才，会议学习了管理办法、宣读了聘请决定、颁发了聘任证书，几位代表作了很好的发言，在此，我代表县监委对新选聘的 9 名特约监察员表示热烈的祝贺和诚挚的欢迎!下面，就如何做好特约监察员工作，我讲四点意见：

十九届中央纪委四次全会提出，要创新纪委监委接受各方面监督的体制机制，确保执纪执法权受监督、有约束。特约监察员制度是反腐败工作新形势下应运而生的一项新机制，是监察机关自觉接受外部监督的一次新创举，对推动监察机关更好履职，推进全面从严治党向纵深发展意义重大。刚才，大家都领到了聘书，这不是增加了一种特殊的头衔，

而是增添了一项特殊的使命，每一名特约监察员都要切实提高政治站位，深化思想认识。

1. 这是监察体制改革的重要内容。深化国家监察体制改革，是以习近平同志为核心的党中央作出的强化党和国家自我监督的重大决策部署。党的十九大以来，中央纪委国家监委按照国家监察体制改革的决策部署和监察法有关规定，围绕新形势下国家监察机关和监察工作职责定位，制定《国家监察委员会特约监察员工作办法》，决定建立特约监察员制度，对特约监察员的聘请范围、任职条件、聘请程序及任期、工作职责、权利义务和履职保障等作出规定，为推动监察工作依法接受民主监督、社会监督、舆论监督，提供了重要制度保障。县监委坚决落实政治要求，前不久向 24 个乡镇派出了监察办公室，一步一个脚印推动监察职能向乡镇延伸，实现监察全覆盖。这次聘请特约监察员，也是落实监察体制改革的题中之义、必然要求。

2. 这是增强反腐合力的重要途径。在特约监察员制度出台以前，原监察部就建立了特邀监察员制度，特邀监察员来自不同行业、不同领域，与社会各界有着广泛联系，在收集民意、反映民声、夯实党风廉政建设和反腐败工作群众基础上有很大优势。党的十八大以来，社会各界和人民群众对党风廉政建设和反腐败工作高度关注，包括加强政治监督、持续纠治“四风”、决战脱贫攻坚、深入扫黑除恶、“洞庭清

波”专项治理、保持惩治腐败高压态势、一体推进不敢腐不能腐不想腐等等，这些工作在社会各界的广泛参与和监督推动下，取得了良好成效，推动了全面从严治党不断向纵深发展。面对反腐败斗争依然严峻复杂的形势，我们迫切需要特约监察员们积极发挥紧密联系群众的优势，凝聚共识、团结力量，督促推动纪检监察工作高质量发展，为巩固深化反腐败斗争压倒性胜利扎牢根基。

3. 这是防止权力任性的重要举措。随着国家监察体制改革的深化，纪委监委合署办公，监督对象更广、范围更大、权限更多，“谁来监督纪委监委”一直是社会各界关注的焦点。习近平总书记在中央纪委历次全会上一再强调“要加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里”，要求纪检监察机关“清理好门户”，防止“灯下黑”。建立特约监察员制度，将社会团体和人民群众等外部监督力量引入“内部”，这是纪检监察机关主动接受监督的制度回应，是完善自身建设的有效举措，有利于防范化解纪检监察工作面临的风险挑战，锻造忠诚干净担当的纪检监察铁军。

获聘特约监察员，是荣誉更是责任。《国家监察委员会特约监察员工作办法》第九条对特约监察员的工作职责作出明确规定，各位监察员要倍加珍惜岗位和舞台，履职尽责彰显担当作为。

1. 要聚焦首责，做到监督有力。监督是监察机关赋予特约监察员的第一职责。我县纪检监察干部队伍总体来看是好的，但也存在站位不高、能力不强、律己不严等问题。特约监察员要紧盯监督执纪权力运行的重点岗位、关键环节和重要人员，大胆提出批评建议，及时反映问题，做到“能”监督、“会”监督、“善”监督、“敢”监督，帮助县监委更好行使监察权。按照市纪委监委统一部署，我们正在全县纪检监察系统开展以“忠心向党、贴心为民、清心律己”为主题的“政治建设年”活动，其中的一系列活动我们会邀请特约监察员参与，请大家一起来帮我们查找问题、督促整改、促进提高。

2. 要建言献策，做到参谋有招。这次选聘的 9 名特约检察员，有的是人大代表，有的是政协委员，有的来自于乡村基层，有的任职于文艺团体，都是各行业、各领域具有一定代表性、知名度和影响力的专业人士，要围绕全县监察工作大局和县监委正在做的工作，认真“把脉问诊”，提出意见建议。要发挥自身专业特长和行业优势，充分了解本部门、本行业的党风廉政建设情况，针对薄弱环节和风险点，及时向县监委提出健全制度、改进工作的意见建议，为县监委科学决策提供参考。

3. 要服务群众，做到联络有效。当前，反腐败斗争形势依然严峻复杂，《监察法》实施也不过只有短短的 2 年多时

间，我们的工作还存在一些薄弱环节，任重道远。各位特约监察员是不同行业领域的代表，与社会各界有着广泛天然的联系，要紧紧围绕人民群众关注的脱贫攻坚、教育医疗、住房物业、社会保障等问题，深入群众听取民声，积极搜集对党风廉政建设和反腐败工作的意见建议，从群众中汲取智慧和力量，及时向县监委反馈，推动纪检监察机关决策更好体现民情民意，更精准有效行使好监察权。

4. 要净化舆论，做到引导有方。当前，对党风廉政建设和反腐败工作的正确引导和宣传阐释还不够到位，社会上出现了一些 “杂音”“噪音”，有的认为反腐败工作可以停下来、歇歇脚;有的认为反腐败力度过大影响了经济发展，等等，这些不正确的言论混淆了视听，动摇了人民群众对反腐败工作的信心。特约监察员在履行好监督职责的同时，还要积极向身边人广泛宣传习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，党中央对当前反腐败形势的判断，着力讲好正风肃纪反腐故事，弘扬主旋律、传播正能量，切实把新风正气树立起来，为营造风清气正的政治生态和良好干事创业环境贡献力量。

大家受县监委委托开展工作，在一定程度上就代表着县监委，你们的一举一动、一言一行都倍受社会关注，都关乎县监委形象，要严守纪律、严格自律，确保素质过硬、形象

过硬。

1. 政治要过硬。坚持党的领导，是深化监察体制改革的根本原则，恪守政治忠诚，是对特约监察员的根本要求。特约监察员素质过硬，首先就要政治过硬，要坚持“不忘初心、牢记使命”主题教育制度化常态化，驰而不息学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，不断补足精神之钙、把稳思想之舵、筑牢信仰之基，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终恪守政治忠诚、扛牢政治使命、展现政治担当。

2. 能力要过硬。有真本领才有真作为，要克服本领恐慌、锤炼履职能力。要在做好本职工作的同时切实加强学习，夯实知识储备，重点是系统学习党章党规党纪和宪法法律法规，特别是纪检监察机关的“一法三规”(国家监察法、监督执纪工作规则、监督执法工作规定、检举控告工作规则)，确保对纪检监察、执纪执法工作全面了解，为开展监督打好基础。我们将把特约监察员教育培训工作纳入年度培训计划，通过综合培训班、专题学习等，帮助特约监察员提高业务水平、锤炼履职能力、快速进入角色。

3. 作风要过硬。特约监察员名单向社会公布，可以说是在“放大镜”、“显微镜”下开展工作，要知敬畏、存戒惧、守底线，讲规矩、讲纪律、讲原则。决不能借特约监察员身份探案情、做人情、徇私情，决不能替特定关系人打招呼、

拉关系、谋私利，一定要时时刻刻恪守原则底线，事事处处保持清正廉洁，以严实的作风保证严格履责。

特约监察员开展监督，离不开良好的履职环境，县监委一定用心用情、优质高效做好服务保障，确保特约监察员工作有力有序开展。

1. 确保管理规范。严格落实国家监委、省监委、市监委特约监察员工作要求，严格依照规定的职责权限、工作方式、沟通渠道、保障措施等，为特约监察员充分履职提供保障。明确办公室和干部监督室共同负责特约监察员的服务管理工作，动态了解特约监察员履职情况和思想状态，对特约监察员履职过程中遇到的问题和困难，及时协调解决，对履职不力、自律不严的及时提醒纠正。

2. 确保协作紧密。特约监察员虽然没有进县监委编制，也不领薪酬，但也是县纪委监委的“一份子”，要真正融入纪检监察大家庭、监察工作全过程。我们将通过召开座谈会、走访交流等方式，不定期向特约监察员通报工作情况，广开言路收集意见建议，认真消化吸收、解决具体问题、推动工作提质。同时，适时组织特约监察员列席县监委相关会议、参与专项监督、信访接待等，确保沟通“零距离”、协作无阻碍，有效发挥特约监察员作用。

3. 确保监 督顺畅。执纪者必先守纪、律人者必先律己，

县监委机关干部要提高政治站位，把自觉接受特约监察员的监督作为一种习惯，主动配合特约监察员工作，无正当理由，不得干扰、限制、规避特约监察员监督，不得打击报复特约监察员。对不配合特约监察员监督工作，甚至打击报复特约监察员的，县监委将依照有关规定进行严肃处理。

各位特约监察员，县监委第一届特约监察员聘请会的召开，标志着我县特约监察员工作正式拉开了序幕。大家使命光荣、责任重大，一定要担当尽责、不负众望，以特别高的站位、特别实的作为、特别严的纪律、特别好的保障，监督推动纪检监察工作高质量发展，为促进我县经济社会快速发展保驾护航。