最新讲正气发言稿(四篇)
每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
讲正气发言稿篇一
文章标题:讲正气树新风自查报告 讲正气树新风自查报告
前段时间通过系统学习和深入思考,进一步认识到开展“讲正气、树新风”主题教育,是加强党的执政能力的必然要求,是贯彻科学发展观,构建社会主义和谐社会的现实需要,是推进干部作风转变,机关效能加强的重要保证。在认真学习的基础上,围绕思想作风整顿的具体内容,结合自身的工作岗位职责,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真反思了在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对自己进行了深层次的剖析,以达到自我教育自我提高、自我完善目的。
一、存在问题:
(一)学习不够系统、不够深入,往往以实用主义态度来对待学习,对业务钻研不够。在学习上虽然从来没有放松过,都十分认真地利用一切机会学习政治理论和有关政策法规,提高政治修养和思想素质;通过学习,不仅提高了自己的专业知识水平和专业资格水平,而且更是丰富了自己的学识和见闻,拓宽了自己的知识视野,锻炼了自己捕捉和处理新闻的敏锐眼光,使自己能够始终把握时政、综观全局,自觉地站在党的立场上判断是非,用专业水准分析和解决实际问题。但在学习的态度上,存在着实用主义的倾向,具体表现在:只满足于学习是为了当时完成采访任务的需要,在学习的深入性和系统性上做得还不够,缺乏刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神。这种学习上的实用主义态度,带有功利性,是一种对自己、对工作不负责任的表现,我应该予以彻底纠正。
(二)工作不够扎实,主动性欠缺,开拓精神不够。自我安慰忙于采访,对工作的创新积极性和主动性不够。往往有新闻了,风风火火就去,事先策划不细致。像有次去采访,开始说是讲正气学习活动,结果到现场发现是一个信息化的会议,赶紧再现场进行策划,了解情况,搞的很被动。由于缺乏主动了解,导致所作的新闻仍是老套路。以后对这方面我还需要认真加以思考和改进。
(三)进取意识不强,有满足现状的思想,创新意识不足。对创新的进取意识不是很强,新思路不多,主观能动性发挥得不好。有时采访中遇到困难,还产生埋怨和抵触情绪,思想消极,不主动从自身找原因,而是怨天尤人,牢骚委屈,使自己越发陷于被动。
(四)性情急躁,方法简单,对工作的方法和处事的艺术上缺乏谦虚谨慎。总认为只要自己老实做人、认真做事、与人为善,就可以了,但往往由于自己没有很好地把握处事和说话的艺术,没过多地顾及别人的感受,就会容易让人产生误会。这些都是自己在为人和处事上的弱点,需要努力改进。
(五)工作纪律要求不够严,有时有松懈现象,在工作劳累或临下班时间有时有上网现象,思想上有所放松,认为工作累啦放松放松吧、快下班了也没什么事,这都是要求不严的表现。
总之,我要以这次活动为契机,不断提高思想觉悟,提高各方面素质,在工作、学习、生活等各方面争当表率,努力在自己的工作岗位上作出不平凡的业绩,扎扎实实按照以上几个方面的要求,脚踏实地,真抓实干,努力为新闻事业作出新的、更大的贡献,忠实践行“三个代表”重要思想,以一流的工作业绩和良好的精神状态,争先创优。
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讲正气发言稿篇二
前段时间通过系统学习和深入思考,进一步认识到开展“讲正气、树新风”主题教育,是加强党的执政能力的必然要求,是贯彻科学发展观,构建社会主义和谐社会的现实需要,是推进干部作风转变,机关效能加强的重要保证,讲正气树新风自查报告。在认真学习的基础上,围绕思想作风整顿的具体内容,结合自身的工作岗位职责,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真反思了在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对自己进行了深层次的剖析,以达到自我教育自我提高、自我完善目的。
一、存在问题:
(一)学习不够系统、不够深入,往往以实用主义态度来对待学习,对业务钻研不够。在学习上虽然从来没有放松过,都十分认真地利用一切机会学习政治理论和有关政策法规,提高政治修养和思想素质;通过学习,不仅提高了自己的专业知识水平和专业资格水平,而且更是丰富了自己的学识和见闻,拓宽了自己的知识视野,锻炼了自己捕捉和处理新闻的敏锐眼光,使自己能够始终把握时政、综观全局,自觉地站在党的立场上判断是非,用专业水准分析和解决实(本文章来源于“文秘114”!)际问题,工作汇报《讲正气树新风自查报告》。但在学习的态度上,存在着实用主义的倾向,具体表现在:只满足于学习是为了当时完成采访任务的需要,在学习的深入性和系统性上做得还不够,缺乏刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神。这种学习上的实用主义态度,带有功利性,是一种对自己、对工作不负责任的表现,我应该予以彻底纠正。
(二)工作不够扎实,主动性欠缺,开拓精神不够。自我安慰忙于采访,对工作的创新积极性和主动性不够。往往有新闻了,风风火火就去,事先策划不细致。像有次去采访,开始说是讲正气学习活动,结果到现场发现是一个信息化的会议,赶紧再现场进行策划,了解情况,搞的很被动。由于缺乏主动了解,导致所作的新闻仍是老套路。以后对这方面我还需要认真加以思考和改进。
(三)进取意识不强,有满足现状的思想,创新意识不足。对创新的进取意识不是很强,新思路不多,主观能动性发挥得不好。有时采访中遇到困难,还产生埋怨和抵触情绪,思想消极,不主动从自身找原因,而是怨天尤人,牢骚委屈,使自己越发陷于被动。
(四)性情急躁,方法简单,对工作的方法和处事的艺术上缺乏谦虚谨慎。总认为只要自己老实做人、认真做事、与人为善,就可以了,但往往由于自己没有很好地把握处事和说话的艺术,没过多地顾及别人的感受,就会容易让人产生误会。这些都是自己在为人和处事上的弱点,需要努力改进。
(五)工作纪律要求不够严,有时有松懈现象,在工作劳累或临下班时间有时有上网现象,思想上有所放松,认为工作累啦放松放松吧、快下班了也没什么事,这都是要求不严的表现。
总之,我要以这次活动为契机,不断提高思想觉悟,提高各方面素质,在工作、学习、生活等各方面争当表率,努力在自己的工作岗位上作出不平凡的业绩,扎扎实实按照以上几个方面的要求,脚踏实地,真抓实干,努力为新闻事业作出新的、更大的贡献,忠实践行“三个代表”重要思想,以一流的工作业绩和良好的精神状态,争先创优。
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文章标题:讲正气树新风自查报告
讲正气树新风自查报告
前段时间通过系统学习和深入思考,进一步认识到开展“讲正气、树新风”主题教育,是加强党的执政能力的必然要求,是贯彻科学发展观,构建社会主义和谐社会的现实需要,是推进干部作风转变,机关效能加强的重要保证。在认真学习的基础上,围绕思想作风整顿的具体内容,结合自身的工作岗位职责,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真反思了在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对自己进行了深层次的剖析,以达到自我教育自我提高、自我完善目的。
一、存在问题:
(一)学习不够系统、不够深入,往往以实用主义态度来对待学习,对业务钻研不够。在学习上虽然从来没有放松过,都十分认真地利用一切机会学习政治理论和有关政策法规,提高政治修养和思想素质;通过学习,不仅提高了自己的专业知识水平和专业资格水平,而且更是丰富了自己的学识和见闻,拓宽了自己的知识视野,锻炼了自己捕捉和处理新闻的敏锐眼光,使自己能够始终把握时政、综观全局,自觉地站在党的立场上判断是非,用专业水准分析和解决实际问题。但在学习的态度上,存在着实用主义的倾向,具体表现在:只满足于学习是为了当时完成采访任务的需要,在学习的深入性和系统性上做得还不够,缺乏刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神。这种学习上的实用主义态度,带有功利性,是一种对自己、对工作不负责任的表现,我应该予以彻底纠正。
(二)工作不够扎实,主动性欠缺,开拓精神不够。自我安慰忙于采访,对工作的创新积极性和主动性不够。往往有新闻了,风风火火就去,事先策划不细致。像有次去采访,开始说是讲正气学习活动,结果到现场发现是一个信息化的会议,赶紧再现场进行策划,了解情况,搞的很被动。由于缺乏主动了解,导致所作的新闻仍是老套路。以后对这方面我还需要认真加以思考和改进。
(三)进取意识不强,有满足现状的思想,创新意识不足。对创新的进取意识不是很强,新思路不多,主观能动性发挥得不好。有时采访中遇到困难,还产生埋怨和抵触情绪,思想消极,不主动从自身找原因,而是怨天尤人,牢骚委屈,使自己越发陷于被动。
(四)性情急躁,方法简单,对工作的方法和处事的艺术上缺乏谦虚谨慎。总认为只要自己老实做人、认真做事、与人为善,就可以了,但往往由于自己没有很好地把握处事和说话的艺术,没过多地顾及别人的感受,就会容易让人产生误会。这些都是自己在为人和处事上的弱点,需要努力改进。
(五)工作纪律要求不够严,有时有松懈现象,在工作劳累或临下班时间有时有上网现象,思想上有所放松,认为工作累啦放松放松吧、快下班了也没什么事,这都是要求不严的表现。
总之,我要以这次活动为契机,不断提高思想觉悟,提高各方面素质,在工作、学习、生活等各方面争当表率,努力在自己的工作岗位上作出不平凡的业绩,扎扎实实按照以上几个方面的要求,脚踏实地,真抓实干,努力为新闻事业作出新的、更大的贡献,忠实践行“三个代表”重要思想,以一流的工作业绩和良好的精神状态,争先创优。
《讲正气树新风自查报告》,欢迎阅读讲正气树新风自查报告。
讲正气发言稿篇四
讲正气、树新风的自查报告
自开展以“讲正气、树新风”为主题的集中教育整顿活动以来,我通过学习机关管理制度,县委县政府主要文件精神,严格对照学习、服务、管理等五个方面的要求,深刻查摆,认真反思自身存在的问题,通过对照检查,我认为自身主要存在以下问题:
一、学习不积极、不深入、自觉性不高。总认为自己目前的文化水平和知识积累已基本能够适应工作需要。学与不学,学多与学少,差别不大,对自身影响也不大,学不学无所谓的懒散心理,造成了加强学习的紧迫感和危机感不强,无形中放松了自身学习。对办公自动化和技能的学习满足于一知半解,达到基本能操作的水平便心满意足,与熟练掌握灵活运用的层次还有很大的差距;对文件政策的学习,内心浮躁,静不下心,沉不下去,如蜻蜓点水,浮光掠影,仅仅满足于有所了解,而没有真正理解内涵,把握精髓,融会贯通,学懂学透文件。当前,社会发展日新月异,新知识新问题层出不穷,新政策新方针扑面而来。要适应新形势,满足新需要,必须加强自身学习。放松学习将落伍,将被社会所淘汰。所以今后要注意自身学习,加强自身修养,提高文化理论水平,在技能和思想意识领域,与时俱进,与时代的步伐和节拍同步。
二、工作主动性不强,创新意识不够。习惯于被动工作,领导安排什么,就干什么,不能够主动地超前工作。工作中习惯于按部就班,循规蹈矩,创新意识不强,不能大胆创造性地开展工作。在大厅的管理上,许多工作思路和方法都是主要领导的智慧,真正源于自己总结
创造出的工作方法很少。“中心”办公室的物品损坏严重,虽然看在眼中,也常常想要修理维护,但却一直没有落实在行动中。这种工作上的惰性对一个人的成长危害很大,逐渐使我们养成得过且过,不思进取,安于现状的心理,进取心、上进心消失殆尽。今后要增强工作主动性,当天的工作当天做,明天的工作今天就要及早安排。在工作中要结合实际,多想办法多出主意,善于创造性地开展工作。
三、工作标准不高。工作标准定位低,只求过得去,不求过得硬,满足于差不多,过得去就行,不能以高标准,高质量要求自己。比如在文字材料方面,质量差,错误多,语句毛病大;在制度建设上,总认为制度比较健全,不能够查漏补缺,进一步修订完善;在卫生方面,认为基本达到了明窗静机,偶尔出现一次脏乱也无可厚非;在作风纪律上,总认为只要没有大的错误,出些小毛病便听之任之。千里之堤溃于一穴,小错终将酿大祸。长此以往,这些小毛病终将对我们的工作造成大的不良影响。所以今后要高标准定位工作,使服务更优质,卫生更整洁,纪律更严明,人员更团结,作风更优良,工作效率更快,质量更高。
四、有好人主义,管理不大胆。在日常工作中总认为同事一场是缘分,要珍惜,况且这些人员的人事关系不在“中心”,可能一两年就轮换一次,流动性大,在管理上重点是要调动起他们的的自觉性和配合意识,如果一味地以高压态势管理,容易出现逆反心理,另外大部分人员无所事事,一困一天,轻微的违犯纪律,也有情可原,所以看到有些不太遵守纪律的人员也是睁一只眼闭一只眼。对于有些违规
人员碍于情面,没有当场指出。“中心”的管理人员年轻,面对他们的不尽人意之处,总认为他们刚步入社会,爱面子,心理脆弱,承受能力差,需要的是鼓励和鞭策,多肯定少否定,多表扬不批评。现在看来这种做法虽然出发点是好的,但对他们的成长并没有多大的益处。这种管理上的不大胆,放不开手脚,放纵了大厅一些人员的违规行为,也使我们的个别管理人员我行我素,没有尽快实现校园到社会,学生到公务员的转变。
五、工作落实不够。工作中安排布置的多,带头真抓实干的少。我们制定了许多工作制度,但在制度落实上做得很不够,有些制度基本上成了一纸空文,形同虚设,削减了制度的约束力和严肃性。
以上是我查摆出来的问题,对照问题,我将认真反思,在下一阶段工作中,制定出切实可行的整改措施,进一步提高自身修养,完善工作方法,为“中心”健康有序发展作出自己应有的贡献。